岗位职责: 1. 负责受理客户售后咨询，及时提供问题解决方案 2. 协助客户处理售后服务过程中遇到的各类事项 3. 配合团队协作，保障售后服务流程的顺畅与高效 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2. 熟练操作办公软件，准确处理售后相关数据信息 3. 工作认真负责，具备高效执行日常任务的能力

岗位职责: 1.负责客户售后咨询的受理与问题回应 2.协助客户处理售后服务过程中出现的各类事项 3.与团队成员协同配合，保障售后服务流程的顺畅与高效 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2.熟练操作常用办公软件，能准确处理售后相关数据信息 3.工作认真负责，具备高效执行日常任务的能力

工单全流程管理：接收用户通过线上平台、电话等渠道提交的小米产品安装、维修需求，精准记录产品型号、故障描述、客户信息等关键内容，高效分派工单至对应维修工程师，并实时跟踪服务进度，确保及时结单闭环。

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，通过电话、在线聊天等渠道为客户提供专业的问题解答与解决方案 2.处理客户退换货、维修、投诉等售后需求，跟进问题处理进度，确保客户满意度 3.记录并分类客户反馈问题，定期汇总上报，协助优化产品与服务流程 4.维护客户关系，主动回访重点客户，提升客户体验与品牌忠诚度

岗位职责: 1. 办公室固定办公，无需外勤，公司提供精准客户资源，负责解答客户咨询。 2. 提供专业服务支持，并推动后续服务升级与转化。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识 2. 能够快速响应并妥善处理客户问题，确保客户满意度 3. 具备团队协作精神，积极配合团队成员完成工作目标 行业经验： 1. 不限经验，入职后安排资深员工一对一指导 2. 有相关经验者优先考虑 岗位福利： 1. 每月休息4天，可灵活调休 2. 无责任底薪3-4K+8%提成＋红包激励 3. 提供餐补、下午茶、不定期团建聚餐等福利

岗位职责: 1. 为客户提供专业支持，保障服务体验与客户满意 2. 及时响应客户疑问，妥善处理各类咨询与事务 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能准确理解并回应客户需求 2. 具备团队合作意识，能与同事协同推进工作 3. 工作态度端正，责任心强，按时高效完成既定任务 岗位福利：上六休一，法定节假日带薪休假，定期团建，生日会

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-11-08 招聘单位：陕西蓝装丝路会展有限公司 招聘岗位：客服专员（适合宝妈、大学生、待业人员） 薪资标准：120元/天+提成 工作内容：公司主营家装类展会服务，通过电话联系已报名客户，通知展会举办时间与具体地址，提醒客户准时到场参会（非销售类岗位，无业绩压力） 人员要求：具备良好的沟通能力和亲和力，表达清晰，有无相关经验均可，性别不限（*******，综合表现优异者可优先录用） 工作时间：早九晚六（中午休息1-1.5小时） 工作地点：居然之家曲江店4楼蓝装丝路会展

电话客服精英召集令！ 敢开口，会沟通，月薪过万不是梦！ 不用跑外勤，室内吹空调，提成上不封顶，新手有专人带！ 只要你肯努力，工资绝对让你满意！ ‍岗位性质：正式员工，签订劳动合同 ‍岗位要求： (1)18-40周岁，大专及以上学历; (2)普通话标准、善于与人沟通; 优秀可放宽 工作地点： 榆林市榆阳区开发区莱德大厦 工资待遇：3个月内3000-4000元；3个月-6个月4000-6000元；6个月-1年6500元，1年以上1万以上； 福利待遇：入职后缴纳五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤及住房公积金) 公司福利：法定节假日，节日福利，过节费降温取暖费，团建等

岗位职责： 通过联通外呼平台，联系用户告知可免费申领大流量卡，并完成客户信息登记。物流由线下营业员负责配送，无需外出，固定坐班办公。 岗位要求： 年龄18-36岁，学历不限，具备良好沟通能力，表达清晰顺畅。无经验者提供系统培训，安排专人指导。 上班时间： 上午9:00-下午18:00，周末实行单双休制度，法定节假日正常休息（无加班安排） 薪资福利： 1、薪资范围：4000-6000元以上 2、福利待遇： （1）享有各类带薪休假及相应津贴，包括年假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等； （2）提供岗前培训、技能提升培训及职业发展类课程支持； （3）晋升通道畅通，每年至少两次晋升评定机会，路径为：专员→组长→项目主管→项目经理助理→项目经理； （4）节日礼品、季度员工活动及团队建设活动定期开展； （5）享受工龄奖金、带薪年休假、节日福利、团建经费、聚餐补贴、生日关怀等； （6）提供工作餐补

陕煤二期要个有证的挖机司机，有没回去的司机么

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榆林化学二期新建过年留守需要俩个铆工过年值班费8000联系电话惠8

招聘服务员 地址林荫路

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先看 薪酬与岗位是否满足您 1薪资构成：基本工资+绩效+全勤+提成工资+排名奖 2基本收入： 每月平均9000~12000左右入职一年的员工平均年薪约9万，最高19万入职两年的员工平均年薪约13万，最高27万入职三年的员工平均年薪约19万，最高36万五险一金：按照国家规定足额缴纳 3食宿福利：来司即提供三个月的免费宿舍，宿舍到公司的距离是不超1000米，不用发愁人生地不熟租房的事了。空调、地暖、独卫、洗衣机等等应有尽有！ 公司有内部独享的“小饭局”餐厅，保证你吃的卫生且实惠。 前期有“商业险”，，且按你的实际收入确定缴费基数，还有一年一度的“健康体检”。从工作到健康，公司为你兜底，让你没有后顾之忧。 有本科学历且在司工作满两年，公司给你申请北京工作居住证，这不仅是一份工作，更是在这座城市立足、开启新生活的关键机遇。 优秀员工享受“期权激励”，这不仅是奖励，更是让你从“打工人”转变为公司命运共同体的“合伙人”，你的努力将直接与公司价值增长挂钩，共享未来的财富果实 客户顾问岗: 帮助客户安装、讲解软件，介绍软件各项功能使用，解决客户使用软件过程中的问题，完成免费客户向付费客户的转换2、负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级3、负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的营销活动

招聘:助理，售后专员若干名！上六休一，享法定节假日休息！待遇4000＋有意者私聊，电话微信同步

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1.负责客户来电/在线咨询的接待与解答，提供保单信息查询、信息变更、基础条款解读及续保提醒等标准化服务； 2.依据规范流程准确录入、更新和维护客户档案及保单数据，确保信息完整、真实、有序； 3.严格遵守客户信息保密制度，妥善保管客户资料，杜绝信息泄露风险； 4. 积极参与公司组织的新员工培训、中高阶主管培训及个人能力提升课程，持续精进服务技能； 5. 配合团队完成日常协作任务，服从工作安排，保障客户服务流程高效运转。 任职要求： 1.年龄26-56周岁，学历不限，具备基本信息化操作能力（熟练使用电脑及办公软件）； 2. 工作细致认真，有较强的责任意识、保密意识和组织协调能力； 3. 具备良好的沟通表达与团队协作能力，能适应规范化服务流程； 4.愿意持续学习，主动提升专业素养与客户服务能力； 5. 有客服相关工作经验者优先，无经验者提供系统化带薪培训。 岗位职责： 1.负责客户来电/在线咨询的接待与解答，提供保单信息查询、信息变更、基础条款解读及续保提醒等标准化服务； 2.严格按照流程准确录入、更新和维护客户档案及保单数据，确保信息完整、真实、有序； 3.遵守客户信息保密规范，妥善保管客户资料，杜绝信息泄露风险； 4. 积极参与公司组织的新员工培训、业务提升培训及中高阶主管发展计划，持续提升专业能力与服务素养； 5.配合团队完成日常协作任务，服从工作安排，保障客户服务流程高效顺畅。 任职要求： 1.年龄26-56周岁，学历不限，具备基本信息化操作能力（熟练使用电脑及办公软件）； 2. 工作细致认真，有较强的责任意识、保密意识和组织协调能力； 3. 具备良好的沟通表达与团队协作能力，服务意识强，能适应规范化服务流程； 4.愿意持续学习，主动提升业务知识与系统操作水平，确保客户信息管理准确高效； 5. 有客服或保险相关工作经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训，无需试用期。

工作职责：协助助团队/职场的主管 进行保单体检，保单理赔，生存金领取，活动邀约，礼品赠送，续期提醒，资料办理等工作

岗位职责: 1. 为客户提供精准的产品解答与服务支持，保障客户体验质量； 2. 持续跟进客户反馈情况，快速响应并处理问题，优化服务执行流程； 3. 维持与客户的顺畅交流，推动客户关系的长期稳定发展； 4. 按计划开展客户回访工作，汇总客户意见及需求信息； 5. 配合团队协作，助力整体服务目标的达成。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与强烈的服务意识； 2. 能高效应对客户咨询，妥善解决各类服务问题； 3. 拥有团队协作态度，能够协同同事完成共同任务； 4. 熟悉常用办公软件操作，具备基础的数据整理与分析技能。

工作周期：1个月 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可开始 结算方式：按日结算 招聘截止时间：2025-12-02 视力良好举止得体善于沟通

岗位职责:依托公司提供的客户资源，为客户提供工商注册、变更、注销及代理记账等相关业务的专业咨询服务。 任职要求:具备良好的语言表达能力与沟通技巧。 周末双休，享受法定节假日，行政班制

●通过电话方式为客户提供专业咨询，解答有关产品功能、价格及使用方法等相关问题。 ●受理客户投诉与建议，认真倾听并记录具体事项，联动相关部门推进解决，及时跟进结果并向客户反馈。 ●协助客户办理订单的查询、修改或取消等业务，保障操作流程顺畅高效。 ●规范记录客户沟通内容，形成工单或归档资料，确保信息真实、准确、完整。

1、具备丰富的业务实操经验，善于沟通，工作积极主动且富有责任心； 2、保持积极稳定的心态，细致耐心地与客户进行交流互动。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的咨询及技术支持服务； 2.精准记录并整理客户的需求与反馈信息； 3.配合处理客户问题，提出可行性解决方案； 4.持续维护客户关系，保障服务品质稳定。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能高效开展客户交流； 2.适应动态工作环境，保持乐观积极的工作状态； 3.工作态度严谨，具备准确理解并落实公司制度的能力。

双休 客服 早9晚6.30 工作内容：公司提供客户资源，负责邀请客户到店，仅需完成邀约，无需面谈客户。 任职要求： 性格活泼，为人正直。 薪资待遇：综合薪资：6000-15000 早9晚6 周末双休 节假日正常休息

岗位职责: 1. 接听客户电话，及时回复咨询并妥善处理各类问题 2. 维护客户联系，保障服务过程符合公司质量要求 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识 2. 能够高效应对客户诉求，确保问题快速响应与解决 3. 拥有团队协作态度，能与同事协同推进工作顺利完成

岗位职责: 1.接听客户电话，提供专业化的咨询解答服务； 2.如实记录客户意见，并配合处理客户提出的相关问题； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能及时回应客户各类需求； 2.适应动态工作环境，保持稳定积极的工作心态； 3.工作踏实严谨，准确理解并落实公司各项管理规定。 薪资范围:4000-9000/月 职位底薪:3000/月 提成方式:销售额提成 奖金补贴:绩效奖、全勤奖

岗位职责: 1.负责接听客户电话，及时回复咨询并妥善处理各类问题 2.维持良好的客户关系，保障服务过程符合公司质量要求 任职要求: 1.具备优秀的表达能力与客户服务意识 2.能够高效应对客户疑问，确保问题在规定时间内妥善解决 3.拥有团队协作态度，能与同事协同推进工作顺利完成

岗位职责:1.使用外呼系统完成客户回访任务。2.主要负责联通项目的电话客服相关工作。3.无需外出，客户资源由公司提供，工作内容简单易操作，上手快。任职要求:1.具备良好的语言表达与沟通交流能力。2.性格亲和，服务意识强，有耐心和责任心。3.年龄18-40岁，经验不限，新手可投递。薪资福利:1.无责任底薪2700+300绩效+提成。2.综合收入底薪+绩效+月度激励奖=3500-6000，入职满三个月员工平均薪资4000以上，提成按绩效核算。每月除提成外另有额外奖励金。3.公司定期开展团建活动、聚餐、生日会。4.享受节日福利发放。5.带薪岗前培训，拥有健全的晋升机制，发展空间广阔。6.办公氛围轻松愉悦，提供下午茶、水果、奶茶、零食、小吃，每月组织团建及员工生日会等。工作时间:朝九晚六，每月休息六天，不加班，兼顾工作与生活，欢迎有意向者咨询报名。