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不限经验/接受小白 1.不打电话，办公室办公 2.前期一对一老带新，只要你愿意学，公司就愿意教 3.对待工作认真负责，责任心强

岗位职责: 1.负责商务订单的跟踪及日常管理； 2.与客户维持高效沟通，保障订单各环节顺利推进； 3.年龄20-38岁，家庭事务简单，能专注投入工作； 4.居住地靠近成都金恒德汽配城优先； 5.身体健康，无隐性疾病史； 6.完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力； 2.可同时处理多项任务，并确保细节准确无误； 3.工作积极主动，具备良好的服务意识； 4.有进取心，学习能力强，沟通表达顺畅； 5.熟悉常用办公软件操作，掌握金蝶系统等工具者优先； 6.满足上述条件者可直接联系***********（王姐）***********（焦总）安排现场面试。

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上班时间:朝九晚六 薪资待遇:无责5000～6000+奖金综合薪资6-8k 工作内容: 1.协助主管整理核对资料确保无误 2.会基础的办公软件会做基础表格统计 3.有一定执行力有较好的沟通协调能力

成都亿方数据信息有限公司 公司简介   成都亿方数据信息有限公司是目前数字信息化时代专业从事档案扫描、图书扫描、票据资料扫描加工、数据加工及多媒体资源处理的IT专业企业。公司始终坚持以其独特的软件技术、强大的资源优势、专业的管理经验、精湛的加工技术和精干的加工团队将自己的力量集中在庞大的数据库建设和海量数据加工服务上，并以人才、技术、管理、设备保证其在数据加工领域始终站在行业发展的前沿。 招聘岗位描述 一、档案扫描人员    要求：大专以上学历，对计算机操作熟练，工作认真细致；有团队合作精神（提供培训、提供住宿）   工作内容：利用扫描仪将纸质档案扫描成图像文件 二、数据录入人员   要求：大专以上学历，对计算机操作熟练，五笔录入50字以上/分钟、拼音录入60字以上/分钟，工作认真、细致，理解能力强，有团队合作精神（提供培训、提供住宿）   工作内容：将纸质档案上的基本信息录入电脑 三、图片处理人员   要求：大专以上学历，对计算机操作熟练，做事踏实、认真、细致，有敬业精神，吃苦耐劳，有团队合作精神（提供培训、提供住宿）   工作内容：对扫描后的图像文件进行简单校正，去边处理 四、档案编码人员   要求：大专以上学历，工作认真细致，文字理解能力强，有团队合作精神（提供培训、提供住宿）；   工作内容：按照标准对纸质档案逐页编写页码 五、档案装订人员: 要求：大专以上学历，工作认真细致，有团队合作精神（提供培训、提供住宿）； 工作内容:按照标准将纸质档案整理整齐并装订成份/卷/册； 待遇及工作地点： 1、待遇：3000-6000（提供住宿） 2、公司地址：成都市武侯区武兴五路77号智领大厦 各项福利： 1、提供住宿超长年假不定时团建节假日福利 2、完整的培训体系+导师帮带+弹性工作+晋升空间 人事管理： 毕业前签订三方协议、顶岗实行协议毕业后签订劳动合同 我们想要的人才是： 很强的团队协作精神，计算机操作熟练的，打字速度快的，工作认真细致的，文字理解力强的！能吃苦耐劳、有职业晋升梦想的！

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无责4000+高提成+每日奖励红包(当天发)+Top奖+月奖+年终奖(工作轻松简单易上手 每月综合薪资9000到15000(正儿八经真实综合薪资，无任何套路主打的一个真诚) 工作内容: 1、公司提供客源，所有客源都是公司提供哈(客户也都是精准优质客户，不需要你做筛选，不做陌生拜访) 2、通过公司提供的客户进行在线沟通，解答疑问，跟进及反馈客户咨询，解决问题 3、工作轻松简单易懂，按照电脑话术，点击发送在线回答即可 工作时间：早上9:00-晚上18.30午休12.-13.00下班到点就走不加班！不加班！不加班！ 每周休一天，自己安排，法定节假日正常放哦主管一对一培训 感兴趣可以联系我哦～

纯文职岗位！！！ 底薪：4000+额外奖金奖励+提成，综合收入6K--8K+ 岗位职责： 1、负责公司各类文件及档案的整理与归档，完成日常事务对接工作 2、保证资料内容准确、完整，并顺利移交至下一环节部门 3、按时完成日常数据的汇总与统计 上班时间：9:30-18:00，午休一个半小时，办公室固定工位！不需加班！ 无责任底薪+带薪休假+全勤奖励+多项福利 有意向的伙伴欢迎加入我们团队！

室内办公，朝九晚六，双休，8小时工作制 大专及以上学历（学信网可查），接受无经验者入职提供带薪培训 文职类岗位，无销售任务，主要负责平台售后事务，直招！直招！ A级办公环境，固定工位，无需外勤 福利待遇： 1、五险一金 2、法定节假日福利 3、生日关怀（含礼品及蛋糕） 4、团队建设活动（含团建及团队奖励等） 欢迎咨询了解

一、[薪资介绍] 1、薪资计时；260一天 2、入职零费用 3、不外派培训；就在成都上班 4、当天面试当天安排宿舍 二、[岗位介绍] 1、招聘岗位:组装，质检，包装 2、工作环境:坐着上班，普通工衣，独立岗位，工作每2小时休息10分钟，空调恒温车间，为员工提供安全、舒适的工作环境; 3、目前长白班部门与两班倒部门同时在招聘(根据自己意愿选择); 4、工作时间:8：00-18：00（自愿加班）上六休一 三、[食宿情况] 1、包吃住，进厂当天发饭卡，员工不需要自己充钱，自选餐形式; 2、免费住宿，4-6人/间，宿舍配备热水器、空调、独立卫生间、储物桌等，提供舒适的住宿环境; 3、娱乐设施:图书室、电视厅、篮球场、羽毛球场、桌球室、健身房等免费娱乐设施开放。 四、[面试需知] 1、来时请带上身份证原件(临时身份证)一寸照片， 当天办理入职，当天安排宿舍; 2、请大家带好备齐行李物品过来面试(因公司包吃包住，当天办理入职完可安排宿舍，方便管理)

成都市武侯区招砌砖/石、拉毛挂网

郑重承诺：公司提供车辆，不需要买车，不以租代购！！！无任何费用 收入：7500+分成1000-3000+奖励，多劳多得，月休四天，自由安排。 司机主要负责到天府机场和双流机场接送乘客，以及成都东站·西站·南站·北站市区往返接送 天府机场一单150——200，双流一单50—100。 职位描述： 1、公司统一安排车辆，车辆维修保养保险都由公司负责，不需要买车。 2、外地师傅公司可以提供住宿。 岗位要求： C1驾照，驾龄满3年，无酒驾醉驾、一次性扣12分记录。

招聘 府青路177号小区招保洁: 工资：2700元/月＋十4天休假+节日假+工龄工资+高温补贴+传统节日福利； 年龄：65岁以下,身体健康，无残疾,服从安排。 工作时间：8小时 联系电话： 刘女士: 黄女士:

T20叉车熟手 工作地址:安博青白江物流中心(一期) 下午1:00。过点不面试 5500—6500 熟手能接受手拉地牛、收绷带托盘 23–45

要求：会制表格，数据统计，懂电商批图。男女不限！工资3至6千买医社保。

职务职责： F计划管培生作为未来高层管理团队的重点培养对象，将直接参与CEO及部门总监主导的项目实践，在项目管理、品牌建设、产品运营等核心业务中深度历练； 有机会融入企业战略落地全过程，成长为推动组织变革与业务增长的关键成员； 表现优异者将在一年内获得晋升通道，参与跨层级岗位竞聘，加速职业发展。 任职要求： 作为重点储备管理人才，需具备明确的管理路径发展意向； 需拥有清晰的职业发展目标和强烈的成就动机，持续追求高标准业绩； 需具备出色的学习领悟力、逻辑思维能力与高效执行力，能有效承接战略任务并带领团队达成目标； 需具备积极稳定的心态、良好的沟通协作能力以及强烈的团队意识。

招聘 招聘机动岗1名 55岁以下 要求聪明伶俐 生手也可以 会照相 会写字 2.招聘写字楼保洁男女不限 60岁以下 55岁以下身体健康 无不良嗜好 服从管理 有经验者优先 工资待遇4400/月 月休4/天 3.办公室招聘一名保洁工资待遇4700/月 工作时长每天7：30—7：30 现场提供住宿 工作地址:南山区侨城北2号线8号线。 联系人：李女士

一、公司介绍： 民营500强企业，全国团餐行业排名第一，曾为2008年奥运会及2022年冬奥会提供餐饮保障服务，全国吸纳就业民营企业位列第16位，现有员工超12万人； 福利待遇：五险一金、住房补贴、就餐补贴、话费补贴、电脑补贴、节假日福利、探亲等。 本岗位由董事长及集团董事直接带教培养，重点打造未来管理领军人才，晋升通道畅通，若您追求卓越，欢迎加入我们。 二、工作内容： 1、作为中高层管理干部储备人选，公司将实施系统化人才培养计划，由高管团队亲自指导，全面参与企业核心业务运作，实现快速成长； 2、需深入供应链项目基层一线，从熟悉领域起步，逐步掌握全链条业务流程，全面了解企业运营与管理模式，最终成长为具备独立管理能力的项目负责人或企业管理者； 3、项目概况：涵盖一二三产融合的农业产业园，业务范围包括农业示范园、农产品加工、中央厨房、预制菜产业园、运营管理、大数据应用、物流仓储、集中采购与配送等； 4、初期工作地点位于河北石家庄千喜鹤饮食文化产业园/深国际物流产业园，后续根据项目进展及个人发展意向进行调配。 三、任职要求： 1、应届毕业生或具有一至两年工作经验者均可，需为211/985院校硕士学历，专业不限，农业、管理、食品类相关专业优先考虑； 2、具备强烈事业心，渴望高收入，乐于接受挑战，有理想、有担当、能吃苦，抗压能力强，富有奋斗精神者优先； 3、担任过学生会主席、具备管理实践经验、学业成绩优异或拥有创业经历者优先录用； 4、具备优秀的组织管理与沟通协调能力； 5、对食品、农业、供应链、产业互联网等领域有浓厚兴趣； 诚邀优秀的您携手共进。

工作要求 1、年龄在18周岁*****之间，未满18周岁者不得入职 2、具备中专或高中及以上学历，大专学历者优先考虑 3、普通话标准流利（优先），表达清晰顺畅，思维有条理，具备良好沟通能力 4、熟练操作电脑系统及Office办公软件 5、键盘打字速度不低于每分钟40字 [福利待遇] 1、依法缴纳社会保险 2、每月休息6至8天 3、每日提供下午茶，公司配备免费零食任吃 4、享受高额补贴，月综合收入5000元以上 [工作时间] 实行八小时工作制，无需加班，按时下班

行政档案管理岗位，非会计类岗位！ 工作内容： 1、负责客户单位财务资料的接收、整理、归档、保管、调阅、移交及数字化处理； 2、协助客户单位建立和完善档案管理体系； 3、定期开展档案安全检查，确保档案信息的完整与准确； 4、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、熟练使用OFFICE办公软件； 3、具备较强抗压能力，专业扎实，逻辑清晰，工作细致，原则性强，性格稳重； 4、有财务档案管理相关经验者优先。

目前还未找到工作的伙伴们可以看看我们的岗位，工作简单且易上手，接受小白且带薪培训。福利补贴全拉满，入职购五险一金！ 急招岗位，只招三人，速速把握机会吧! 办公室坐班，风吹不带，日晒不到，优哉游哉节假日正常放 工作内容：纯后台岗位，只负责线上解答客户疑虑，压力内卷 工作时间：9：00-18：30固定周末休假 福利待遇：试用期：5000-6000，转正后:7000-9000 五险一金，餐补， 办公司坐班，培训后立即上岗，入职就购五险

岗位职责：开发物流专线资源/调度车辆及安排发货/处理物流相关事务 任职要求：热爱物流行业，具备较强责任心，欢迎应届生投递，能适应岗位调整者优先 岗位福利：社保+生活补贴

协助经理跟进客户，跟进生产、售后服务、签合同等，要求：有驾照、办公软件，性格开朗、有一定的沟通交际能力。

招聘：文员1名，要求：年龄25--45岁，学历初中以上，吃苦耐劳，服务意识好，沟通能力强！上班地点：文德路，月薪4500--8000元，上不封顶！面试地址：二仙桥文德路快递物流分拨中心，联系电话：()

行政班次！节假日正常休息！生活是生活、工作是工作！ 入职购买六险，无试用期， 工作详情：办公室！处理后台账单业务 具体工作内容可以详情私聊了解

羽毛球馆前台 【核心亮点】 入职即购社保+提成优厚+提供员工单间宿舍+在职期间可免费打球！工作时长较长但节奏轻松！ 羽毛球爱好者优先，形象气质良好者更具优势～ 岗位职责 1.日常运营：负责场地预约管理、现场巡查与维护，商品销售，客户接待与沟通，俱乐部活动签到及用球发放，各类资料的登记与归档； 2.新媒体内容运营：独立运营抖音账号，发布场馆日常、活动集锦、羽毛球技巧等内容，提升线上曝光度与粉丝互动； 3.协助完成会员办卡、学员推荐等相关推广支持工作，助力整体业绩目标达成（无硬性销售指标） 任职要求 •性格开朗、责任心强，做事细致耐心，具备良好的沟通协调能力，时间观念强，杜绝迟到早退； •熟悉常用办公软件操作，有抖音等新媒体平台运营经验者优先录用； •热爱羽毛球运动，个人形象良好者优先考虑； •能适应5月至10月期间场馆内的高温环境，可接受09:00-22:00的工作时段（每周排班3-4天）；若兼新媒体运营岗，则为09:00-18:00或13:00-22:00，每周工作5天，休息2天 薪资福利 •薪资结构：前台岗位按日结算，周均收入约1000元，月综合收入3-4K；新媒体运营部分绩效1K，合并月薪4-5K，次月发放； •福利待遇：入职即缴纳社保，享有办卡提成、学员推荐提成、穿线服务提成；工作空闲时段可免费使用场地打球（晚间高峰除外）； •试用期说明：最长不超过30天，试用期间正常计薪，期满后按正式标准执行薪资，合同期限为一年

岗位亮点 专注即时配送到家领域，主导构建次日达/当日达、车配/站配多元配送模式下的质量管控体系，全程把控服务品质，是保障配送业务高效运转的“关键推动者”！ 岗位职责 1.主导多模式配送（次日达/当日达、车配/站配）质量管理体系（QMS）的搭建与持续优化，依据各模式履约特点，制定差异化标准操作流程及检验机制，贯穿“下单-履约-妥投”全链路，确保服务可靠稳定。 2.跟踪监控各类配送模式的核心质量数据（如准时率、破损率、用户满意度等），通过SQL提取信息，使用BI工具（Tableau/PowerBI）建立可视化看板，及时识别异常并深入分析根本原因。 3.牵头推进质量问题改进项目，运用精益管理、PDCA等方法，针对性解决配送超时、货物丢失等痛点，协同运营、技术及承运商团队实施优化措施，有效控制风险与质量成本。 4.汇总不同模式下客户反馈，提炼为可衡量的质量指标；设计覆盖内外部团队（含第三方承运商）的质量审核流程，保障各项标准切实执行。

岗位职责： 1、负责合作司机出勤监控，休假审批； 2、负责召开驾驶员会议，并参加公司相关会议； 3、负责车辆档案，合作司机档案维护更新，车辆信息维护； 4、组织司机进行物流运输、车辆管理、驾驶操作技能等相关业务培训，强化员工安全意识，完成公司下达的安全指标； 5、根据车辆运营状况，组织检查车辆性能状况，协同调度根据任务合理安排车辆； 6、负责车辆保养、维修、年审等计划安排与执行； 7、积极协调交警、路政及其他相关单位的关系，确保营运车辆顺利、畅通的营运； 8、合作司机奖惩统计； 9、合作司机上岗考核，监督每日安全检查程序； 10、车辆出险跟踪处理，指导司机及对接租车方，结果通报，理赔回款； 11、车辆杂费成本控制； 12、完成领导交代的其他工作。 岗位要求： 1、熟悉物流企业相关政策，国家关于货物运输安全生产相关法律法规； 2、精通车辆的各种机械常识； 3、熟悉交通安全知识、了解运输法律法规； 4、了解经营、人员、车辆管理有关知识。

1、具备5年以上大货车运营管理工作经历 2、学历要求大专及以上 3、能熟练进行基础电脑操作 岗位职责：负责车辆油耗控制及维修管理工作 任职要求：