一、岗位职责 1.负责高、低压电气设备（变压器、高压开关柜、电缆线路等）的日常巡检、维护保养、故障排查与抢修工作，确保设备安全稳定运行； 2.严格按照高压电气操作规程执行停送电作业，落实安全防护措施，杜绝安全事故； 3.参与高、低压电气设备的安装、调试、验收及技术改造工作，配合完成设备台账更新与检修记录归档； 4.定期对高、低压电气系统进行绝缘测试、接地电阻检测等预防性试验，及时发现并处理潜在隐患； 5.遵守电力安全法规及企业规章制度，协助开展电气安全培训与应急处置工作。 二、任职要求 1.年龄22-45周岁，高中及以上学历，电气相关专业优先； 2.持有高、低压电工特种作业操作证（应急管理部门核发，在有效期内，可查询验证），具备2年及以上高、低压电气设备运维检修经验； 3.熟练掌握高、低压电气系统原理、设备构造及检修工艺，能独立完成故障诊断与维修； 4.熟悉电力安全规程、高、低压电气操作规范，具备较强的安全意识与责任担当； 5.具备良好的沟通协调能力、应急处置能力，能适应突发抢修工作； 6.无电力安全事故记录，身体健康，无妨碍从事相应特种作业的疾病和生理缺陷（如癫痫病、心脏病等）。 三、薪资福利 1.薪资结构：基本工资+抢修津贴，综合薪资5000-8000元/月（根据资质、经验面议）； 2.福利保障：五险（公司全买）、节日福利； 3.发展支持：免费技能培训； 4.其他福利：提供住宿（空调、热水器）、餐补。

电工岗位，工作地址在成都范围内，可根据实际情况就近安排。 工作时间朝九晚六，每月休息六天。 税前薪资为4000-4500元，夜值每次60元。 提供五险一金。 要求有物业维修经验，持有低压电工证，或之后考取高压电工证。

任职要求： 1. 持有有效高压电工操作证（特种作业操作证） 2. 具备高压电工作业经验，熟悉10kV及以下供配电系统 3. 责任心强，具备较强的安全意识和风险识别能力 4.有一定的操作工作经验 月休8天

自动化设备招20-40岁电工（薪资5000-12000/月），薪资5000-12000元/月 接受全国项目出差 有想做的电话沟通

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孵化园附近招聘配电运行人员，上一休二，可兼职。要求持有高压证。 上班时间为7点30至7点30，工资3800。

有意向投递简历即可，经常开会，电话不便接听 岗位职责： 1.负责弱电系统（含安防监控、门禁、消防报警、综合布线等）的安装、调试、维护及故障处理 2.负责强电系统（含高低压配电、变压器、动力照明线路等）的巡检、运行维护与应急抢修 3.严格执行电工安全操作规程，落实用电安全管理及隐患排查整改 4.配合项目交付完成电气系统验收、资料整理及技术交底工作 任职要求： 1. 持有有效低压电工作业证（弱电/安防方向）或高压电工作业证（强电方向） 2. 责任心强，具备良好沟通协调能力与安全意识 3. 不限学历，持证上岗，相关工作经验优先

· 看懂电气原理图、二次控制回路图纸，能排查强弱电线路故障 · 熟练维护配电柜、配电箱、空气开关、接触器、继电器、热继电器、漏电保护器等低压元器件 · 楼宇照明、动力线路检修、线路改造、线路接地、绝缘检测 · 熟知三相交流电、单相电布线规范，会万用表、兆欧表（摇表）、钳形电流表使用与检测

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招聘室内电梯操作人员，薪资为4000元每月，工期约两至三个月，属于短期工作。不提供食宿，每天工作8小时。有意者可报名。

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招聘两名挖掘机驾驶员，要求长期工作，驾驶150型号挖掘机，技术熟练者优先。

郑州市新郑市招弱电/安防、强电，主要后期消防报警，强电安装调试，不要二把刀，能独立操作后期调试的

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广西省崇左市天等县有200公里10千伏高低压线工程，寻找施工队伍，价格面议。施工队伍需至少持有五个高压证。有意者可报名。

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连云港市海州区招强电 岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、UPS等）的日常运行、巡检与维护 2.执行强电设备的安装、调试、故障排查及应急抢修工作 3. 编制并落实强电系统年度维保计划，确保设施安全稳定运行 4.配合工程验收、能源审计及消防/安监检查，提供专业技术支持 5.记录运行数据、维修台账，及时上报安全隐患与优化建议 任职要求： 1. 强电相关专业背景，学历不限，持有效低压电工操作证及进网作业许可证 2. 具备强电系统实操经验，熟悉国家电气设计规范及安全操作规程 3.能独立完成配电房值守、倒闸操作、负荷监测等基础运行任务 4.责任心强，具备基本沟通协调能力，适应连云港市海州区本地工作 5.无不良从业记录，服从管理，接受必要时段的轮班或应急响应 工资面谈

5G信号覆盖，室内分布，安装天线馈线，电梯宝，原子基站，布光纤，有无经验均可，有电工证，高空作业证，会处理电梯故障优先。

本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，敬希望求职者知悉。 福利待遇 1. 前期底薪5500（4500无责+1000绩效+提成+奖金）；管理期底薪6000+提成+管理奖金（享受团队3%的管理奖金）； 2. 公司每年为表现优异员工提供一至两次国内或出国旅游培训机会； 3. 定期组织团建与聚餐活动； 4. 一经录用可申请免费公寓住宿。 岗位介绍 1. 掌握基础工作流程； 2. 按照公司系统开展产品运营及团队管理工作； 3. 负责对公司员工进行职能类培训。 岗位要求 1. 具备自主学习意识与能力； 2. 大专及以上学历（通过英语四六级/退伍军人/篮球爱好者/学生会干部/有管理经验者优先考虑）； 3. 拥有良好的沟通、协调、组织能力以及基础培训能力； 4. 责任心强，目标导向清晰，能适应一定强度的工作压力。 发展晋升： 产品实习生 → 见习主管 → 主管 → 部门经理 → 总经理 工作地址：金牛万达SOHO B座2105号

水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职） 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职， 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求（满足任意一条即可入职） 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，需具备相关基础经验。 四、软性素质要求 1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。 2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。 3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇（高于行业平均水平） 【全职技师｜综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。 2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。 3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师｜按单结算、自由灵活】 1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。 3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 技能提升：平台提供在职技术指导和交流，协助员工提升专业技能。 2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。 3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师

成都市金牛区招配电柜一二次线路及铜牌安装 任职要求：男女不限，能独立完成配电箱柜排版，做线，做排，调试，做事认真负责，服从上级安排，能按时按质完成生产任务。熟手优先

招聘电工，工作地点在成都范围内，可根据实际情况就近安排。 工作时间朝九晚六，每月休息六天。 薪资为税前4000-4500元，夜值每次60元。 公司购买五险一金。 要求有物业维修经验，持有低压电工证，或之后考取高压电工证。

招聘维修电工，薪资为3000元-4000元。 岗位职责包括：巡检与记录；水电表的超录；电气故障诊断与抢修。

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成都市郫都区招聘联通光缆熔接学徒工，年龄18—30岁，，招长期踏实肯干的

岗位职责: 1. 负责贴片机、锡膏印刷机、回流焊炉等设备的操作与调试，完成日常开机、参数设置及校准工作； 2. 监控生产流程，实时查看设备运行情况，发现异常立即停机并上报，同时记录关键运行参数； 3. 执行换料与下料作业； 4. 参与设备日常维护及5S现场管理。 任职资格: 1. 基本条件：遵守法律法规，品行良好，身体健康，性格积极乐观，具备良好的沟通技巧、学习能力和抗压素质； 2. 学历及专业：中专或以上学历，理学、工学背景，电子、通信、自动化等相关专业优先； 3. 政治面貌：不限； 4. 技能要求：熟悉SMT产线中贴片机、锡膏印刷机、回流焊炉等设备的操作流程； 5. 工作经验：有2年以上相关岗位工作经验者优先考虑，亦可接收应届毕业生。

有家充充电桩安装经验，有特种作业电工证。 1、负责新能源汽车充电桩的安装、调试及维修工作，确保安装质量符合相关标准和要求。 2、电话与微信同号，电话未接请加微信。

住宅小区招聘：1、45岁以下，初中以上学历，持有高压或低压电工操作证等相关证件。 2、一年以上设备维修、保养经验。住宅、高端住宅项目背景优先。 3、具备一定电力、电梯、机电、给排水、土建等所管辖范围内的专业知识。 4、良好沟通表达能力、责任心强。 薪资： 工作时间：大小休 工作地点：成都市成华区动物园附近 职位福利：五险、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利 职位亮点：13薪商业保险餐补带薪年假。 联系人：先生