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招聘信息:松潘县中国移动雨辉手机专卖店，因业务需要招聘两名业务员。大专以上学历，会基本的电脑，五官端正，会藏汉双语优先聘用，语言表达优良。工资待遇基本工资(含加班补贴)3000元++月假4天+提成+餐补住宿补助上班时间9-10小时(分早晚班)咨询电话彭先生

1个月有4天假，1个月4天假，转正后加提成，

沟通能力强就行

完成店铺内产品的清洁、陈列、收货、送货、生鲜处理等工作

负责理县市场城区及乡镇终端门店拜访，以及空白网点开发

客户沟通能力强

招聘销售人员3名，有销售经验者优先，负责理县城区及乡镇酒水、牛奶及副食品销售，管午饭晚饭，提供住宿，月薪5000+，。现寻求各地优秀人士加入。

负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标。

负责在各交房楼盘拓展客户资源，通过电话邀请客户到店洽谈

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享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资可达8700+元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点安徽芜湖

现场施工管理员招聘 1、贯彻执行安全施工方针政策、法律、法规、业主单位及总包单位标准，并对执行情况进行监督检查。 2、制定完整施工工作计划，并监督实施。 3、掌握项目施工进度动态，对各项施工管理和操作规范执行情况进行监督。 4、负责项目工程施工现场的日常管理，文明施工等进行检查和培训。 5、按规范要求独立完成施工项目资料的制作和现场施工管理。 主要工作内容 我司为主/被动防护（高空现场作业）、锚杆、锚索，隐蔽工程施工单位，现场施工员岗位主要负责现场施工班组的施工组织，材料统计，节约主材，与总包单位工程师，现场专监、第三方外围检测单位对接和完善基础验收等资料工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，具有路桥施工项目现场管理5年以上工作经验。 2、持助工、二建上岗（证件转正后需调回招聘单位）。 3、熟悉路桥交安附属工程，边坡防护工程制作和管理流程，隐蔽工程施工经营和管理流程（优先录用）。 4、了解安全生产法律法规，熟悉路桥交安附属工程，边坡防护工程现场施工管理规范。 5、责任心强，具有较强的沟通协调能力、执行力，极强的安全防范意识。 6、工作地点：川内。 7、每月休息4天。 8、工资待遇：实习工资5000元/月（实习期3个月），实习期满转正后工资7500-9000元/月（基本工资+绩效+补贴）,由招聘单位统一购买社保。 9、招聘单位统一安排餐食和住宿。 10、持有C1驾照。 11、简历要求：请提交标准格式个人简历，简历内容需真实、完整、详细，重点填写安全管理相关工作经历、资质证书情况及项目从业经验；必须附带个人2寸免冠证件照1张、近期生活照1张（照片需清晰可辨，避免模糊、遮挡），不符合要求的简历将不予筛选。 投递邮箱：@qq.com（请务必在邮件主题注明“现场施工管理人员应聘+姓名+联系电话”，便于公司快速筛选、识别简历，避免遗漏）。 联系事宜：简历投递后，公司将在3个工作日内完成简历筛选工作，符合任职要求者，将通过电话通知面试事宜，请保持电话畅通，耐心等待；未接到面试通知者，简历将纳入公司人才库，后续有合适岗位将另行联系，不逐一回复，敬请谅解。 面试说明：面试将结合项目实际安排，重点考察候选人的安全管理专业能力、现场隐患识别能力、资质真实性及责任心，面试合格后即可办理入职相关手续，开启实习。

安全员招聘 1、贯彻执行安全施工方针政策、法律、法规、业主单位及总包单位标准，并对执行情况进行监督检查。 2、制定安全施工工作计划，并监督实施。 3、掌握项目施工安全动态，对各项施工安全管理和操作规范执行情况进行监督。4、负责项目工程施工安全的日常管理，定期组织有关人员对项目的安全、文明施工等进行检查和培训。 5、按规范要求独立完成施工项目安全资料的制作和现场施工安全管理。 主要工作内容 我司为主/被动防护（高空现场作业）、锚杆、锚索，隐蔽工程施工单位，安全员岗位主要负责现场施工班组的现场施工安全，班前5分钟安全教育，三级教育，安全交底，安全资料等工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，具有房建/路桥施工项目现场管理5年以上工作经验。 2、持建安C证或交安C证（证件转正后需调回招聘单位）。 3、熟悉路桥交安附属工程，边坡防护工程、隐蔽工程安全资料的制作和管理流程（优先录用）。 4、了解安全生产法律法规，熟悉路桥交安附属工程，边坡防护工程安全施工管理规范。 5、责任心强，具有较强的沟通协调能力、执行力，极强的安全防范意识。 6、工作地点：川内。 7、每月休息4天。 8、工资待遇：实习工资5000元/月（实习期3个月），实习期满转正后工资7500-9000元/月（基本工资+绩效+补贴）,由招聘单位统一购买社保。 9、招聘单位统一安排餐食和住宿。 10、持有C1驾照。 11、简历要求：请提交标准格式个人简历，简历内容需真实、完整、详细，重点填写安全管理相关工作经历、资质证书情况及项目从业经验；必须附带个人2寸免冠证件照1张、近期生活照1张（照片需清晰可辨，避免模糊、遮挡），不符合要求的简历将不予筛选。 投递邮箱：@qq.com（请务必在邮件主题注明“安全员应聘+姓名+联系电话”，便于公司快速筛选、识别简历，避免遗漏）。 联系事宜：简历投递后，公司将在3个工作日内完成简历筛选工作，符合任职要求者，将通过电话通知面试事宜，请保持电话畅通，耐心等待；未接到面试通知者，简历将纳入公司人才库，后续有合适岗位将另行联系，不逐一回复，敬请谅解。 面试说明：面试将结合项目实际安排，重点考察候选人的安全管理专业能力、现场隐患识别能力、资质真实性及责任心，面试合格后即可办理入职相关手续，开启实习。

卖二手车 上班时间：9:50-18:50 无责底薪提成

岗位职责： 1.负责二手车收购评估、车况检测及定价谈判，确保收车质量与成本合理 2.完成二手车销售全流程，包括客户接待、需求分析、车辆推荐、试驾安排及合同签订 3.指导二手车销售学徒掌握行业知识、话术技巧、平台操作及客户服务规范 4.维护并拓展本地客户资源，通过线上线下渠道提升车源曝光与成交转化率 5. 配合门店完成库存管理、车辆整备协调及销售数据日报与复盘 任职要求： 1.学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有二手车销售、收购或带教经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训 3.熟悉主流二手车平台操作，了解基本车辆构造及市场行情者更佳 4.诚信踏实，责任心强，具备团队协作精神与持续学习意愿

负责拓展客户和维系客户 需要自己有车 工作相对自由，轻松 第一个月有专门培训 学历初中以上 形象好，性格开朗，精神面貌好 工资3000---10000可按提成结算上不封顶

诚聘网约车业务销售业务员 工作内容： 负责网约车司机招募、车辆租赁推广、客户对接。 任职要求： 1. 会用智能手机，沟通能力强 2. 有无经验均可，有人带，简单易上手 3. 想赚钱、能吃苦、执行力强 薪资待遇： 高提成+奖金，上不封顶 多劳多得，努力干月薪过万很正常 工作时间相对自由，氛围轻松

要求：性格开朗，有团队精神有过销售经验者优先。工资：底薪+提成+奖金薪资。上不封顶，月休4天 学历不限|不限经验 工作时间：早。上9:00-12:00下午13:30-18:00 我们车行是一家线上购车店，所有客户都是来源短视频和直播，客户买车都是直接在线上申请即可，外省物流送车给客户，现招聘20--35岁内的跟单销售，男女不限，无需自己去找客户，公司每天可以分配客户让你跟进成交，你口才好不好没有关系，只要你会和客户聊天就可以了，有一对一的师傅教，高额提成，工作自由，团队氛围好，每个月工资1W以上，欢迎有梦想的加入。

开心拿高薪，无需出差，远离应酬，告别强销！！客户资源全部来自广告投放，精准有意向，工作氛围轻松无压，一车货、房货全搞定，零压力成长，只要你肯干，应届生月薪同样破万！ 抛开职场内耗，上班只为踏实赚钱，不搞拉踩，不玩虚的！讨厌勾心斗角，拒绝表面功夫！ 冲着收入来的，凭实力说话，新人也能挑战资深员工！ 岗位职责： 1、与目标客户进行高效沟通，客户均为广告引流的意向用户 2、及时详尽回复微信中客户的咨询，解决其资金相关问题 3、邀约客户到公司，面对面深入沟通资金需求方案 4、无绩效考核压力，专注服务与成交 任职条件： 1. 热衷客户服务类工作，具备良好的服务意识和自我驱动力 2. 学习能力突出，积极主动，富有团队协作精神 3. 思维灵活，反应迅速，普通话流利 4. 具备较强的逻辑理解、语言表达与结果导向思维 薪资待遇： 无责底薪4500（无KPI）+高额提成15%-40%+工龄奖＋返佣奖金+年终奖＋公司福利＋团队聚餐+五险＋团队旅游＋法定节假日+入职3个月平均薪资1w-2w+，入职半年平均薪资2-3w，销冠月入10W以上。

招聘城市新中心高端一手项目高级置业顾问 本人招聘3名徒弟，打造3位年收入百万精英人士 公司给到你的只有想不到，没有做不到： 有经验底薪4500元（一直有，试用期不打折）+高额提成60%-72%达到与公司最低六成的个人提成~平均月收入2w+； 提供住宿，200平大豪宅！ 福利待遇 1.五险+员工生日礼物+带薪年假等等； 2.良好的晋升发展平台，高级置业顾问—店长—区域经理—区域总监—公司董事，更看重你的能力； 3.丰富的部门活动、户外拓展； 4.稳定的团队、亲切的同事、和谐舒适的办公环境； 如果你想让自己生活更高质量，就快来加入我们吧！有师傅一对一教学； 工作模式 我们是本土企业大品牌公司，像自己经营生意一样的工作模式，公司提供平台，代理高端新楼盘一手项目，提供客户资源，你只需要促成成交 我们分行我们团队是整个成都商业的冠军分行，最赚钱的分行，一般只要比较勤奋用心一年打底都能赚五六十万的收入，我们分行去年数据业务员拿到提成200万左右的3个，100万左右收入的7个，其余赚几十万和部分没赚到钱的当然也有 我们只做超级富豪最有钱人的生意，卖最高端的产品，个人认为选择大于努力，做销售想做好以下三个重点是必须要选择对的 （1）客源:我们在麓湖富人区板块，做成都最有钱顶级富豪的生意，公司旗下有媒体引流分公司，解决传统渠道获客难的问题。 （2）产品:我们销售的是整个成都发展得最好南门，销售央企国企，中海，中建，中铁等等高端一手项目，优质产品最多，最具价值，客户量最多的高端产品，比较容易找客户，也最具说服力说服客户买单的高端一手项目 （3）销售团队:做销售必须跟对人，我们是整个成都的冠军分行，我们做事不管业务员，店董，总监或老总一条线都超级勤奋，负责任，有担当，店董和总监都会亲力亲为义务帮同事做单，老总也会尽全力出谋划策或现场帮帮同事搞定客户，帮同事把握好每个客户，成交率非常高，开单概率非常高 欢迎到我们公司详细考察，了解，谢谢

（一）工作职责 1、负责筛选、收集、整理行业以及各地、各官网相关项目信息并制作比选文件。 2、采用公司提供信息平台通过各种形式与客户建立联络沟通，了解挖掘在招标代理服务方面的潜在需求，为客户提供招标代理咨询及方案并促成签约。 3、代表公司进行前期市场拓展、沟通、接洽、谈判以及协议的签订。 4、对负责的项目定期追踪、回访，及时掌握项目进度以及客户关系维护。 5、参与项目招投标，整理相关资料及信息，为投标决策提供基础信息支撑、数据及资料。 注：根据工作需要，本岗位不定期省内出差。 （二）任职要求 1、具备市场营销、项目管理等专业专科及以上学历（特别优秀除外），接受应届毕业生； 2、具备招标代理、工程项目管理、造价咨询或销售、业务员等相关工作经验优先； 3、对销售工作、市场推广、招标代理、工程咨询行业兴趣浓厚、勤奋上进、能吃苦耐劳、有一定的抗压能力，有较强的责任心和沟通能力、团队合作意识、风险意识和保密意识。 4、熟练操作WORD、EXCEL等办公软件。 （三）薪资待遇： 1、底薪+提成/绩效+五险+年度考核奖+团建； 2、早九晚六，周末双休，法定节假日，与政府单位同步。 3、薪资无上限，要有挣钱的欲望和能力！

主要职责： 1、负责莎轩鸡精产品在指定区域的经销商拓展、客户关系维护及渠道分销管理； 2、跟进客户回款进度，及时完成款项上交与账期信息报备； 3、汇总市场销售数据，按时提交日、周、月度销售统计报告； 4、高效执行上级安排的各类临时工作任务。 岗位要求： 1、具备1~3年销售相关工作经验； 2、书面表达与口头沟通能力强，具备良好的协调能力，普通话流利； 3、服务意识突出，亲和力佳，抗压能力与学习能力出色； 4、性格沉稳踏实，执行力强，富有责任心； 5、有食品或调味品类行业从业经历者优先考虑。

工作时间以及休息时间： 早九晚六，午休2小时（实际7小时工作制）；周末双休；节假日正常休 不是助贷！不是保险！ 岗位福利：入职购买社保 岗位职责： 1、无需自主开发客户，公司分配客户资源，负责维系客户关系，保障业务稳定发展； 2、精准把握客户需求，提供专业化的咨询建议与定制化解决方案； 3、参与商务沟通与谈判，推动合作落地，并跟踪项目实施进度； 4、整理市场动态及竞品信息，辅助公司制定经营策略； 5、按时反馈工作成果，规划并落实个人销售目标。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和谈判能力，能独立推进业务开展； 2、对市场变化敏感，具备较强的客户拓展意识； 3、认同团队协作，适应高效紧凑的工作节奏； 4、工作积极进取，责任感强，能在压力环境中保持高效产出。

上班如开启“加速器”，收入与能力双飞跃！ 1：客户资源全托管，轻松跟进成单 每日精准派发意向客户，高效触达转化机会，新人首月平均成交6-15单 2：薪酬待遇“高能级”，提成无上限 无责任底薪2100元+2.5-4%高比例提成，入职即享新人保护津贴（900元/月），零经验也能安心起步 3：系统培训+导师一对一辅导，7-15天快速蜕变为销冠 专属教练全程陪访支持，首单可协助沟通签约，突破“开口关”“成单关” 4：职业晋升“双通道”，发展不设限 管理方向：3个月可入选潜团（带教新人），6个月可晋升主管（享受团队业绩分成） 专业方向：专注续保客户服务，成长为“续保客户运营专家” 假期丰富：9:00-18:30，每月大小周休息，法定节假日照常休假 活力办公：定期提供零食下午茶+休闲游戏放松，定期组织团建露营活动

薪资福利构成： 年薪范围：10-30W+ 底薪：5000+业绩提成 社保类型：五险一金 提成方式：底薪+绩效+个人提成+团队提成+讲师提成+季度分红 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，工龄奖最高500一个月，育人奖，伯乐奖 休假：法定节假日正常休息+15天带薪年假 福利：节日现金福利、每年体检一次 职位描述： 1、开展公司产品的市场销售与推广工作 2、依据每月销售数据拟定团队销售方案，并分解任务指标，确保目标达成 3、熟练掌握公司各项业务流程及销售技能，落实公司销售活动并推动团队任务完成 4、处理部门临时突发事项，协助跟进销售回款，清理逾期应收账款 5、统筹规划客户维护相关服务活动，提升客户粘性与满意度 任职要求: 1、具备团队管理经验者优先，同行业背景者优先考虑 2、高中及以上学历，具备良好的职业操守 3、拥有丰富的客户资源与稳定的客户关系，过往业绩表现优异 4、具备出色的市场洞察、营销策划、推广执行能力，以及良好的沟通协调与问题解决能力 5、沟通表达能力强，服务意识佳，性格亲和，易于建立信任关系 6、自我驱动力强，学习意愿高，目标导向明确

岗位职责: 1、负责整车销售服务以及渠道客户的咨询解答； 2、深入挖掘客户潜在需求，推动产品成交； 3、开展售前业务的持续跟进； 4、公司配备专业直播团队，客户资源均为意向客户，无需担忧客源问题，只需专注销售跟进，成单率高。每日固定分配意向客户资源； 5、团队成员均为90后，工作氛围轻松融洽 任职资格: 1、具备驾驶能力者优先，无驾驶证亦可 2、具备较强的主动性，工作态度积极乐观，对汽车销售行业有热情 3、敢于接受挑战，目标感强 4、具备良好的团队合作意识与客户服务理念 5、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先 薪资福利: 综合收入8000-13000 行业领先提成 上班时间: 早九晚六（月休4天）

需要与客户洽谈业务，全程有人指导！有人带领！ 我们寻找愿意通过自身努力，借助平台实现自我突破、自我提升，进而成就自己和家人的奋斗青年。如果你是潜力股，公司期待你的加入！ 薪资待遇 1、底薪6500＋五险，综合收入8000-12000， 上不封顶 2、正式录用后享受公司提供午餐和晚餐＋带薪培训＋每年两次国内外带薪休闲旅游，并有机会获得年终分红 3、岗位坚持内部培养、内部晋升，杜绝空降，晋升机制公开透明 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与谈判能力，能独立开展工作； 2、有进取心、责任感，学习能力突出，能适应一定强度的工作节奏； 3、善于沟通交流，踏实肯干，有意愿以销售为起点向管理岗位发展； 4、欢迎应届毕业生及有相关经验者加入，共同推动公司发展，携手成长 培训晋升通道：销售代表→销售主管→销售高级主管→副经理→分公司经理 郑重承诺：公司直接招聘，不收取任何费用，不要求经验，提供带薪培训。为员工打造优质发展平台与晋升空间

我是团队主管，无KPI考核，直接给销冠团队输送人才。 【当过求职者，知道大家在意什么，保证招聘真实性。作为招聘者，不瞎保证，只讲真话。不浪费彼此时间。】 以下是你感兴趣的东西： 薪资待遇： 底薪： 【无责不含绩效无考核】： 试用期就开始购买五险一金； 提成方式：10-40%； 奖金补贴：单月奖金3000-30000； 现金奖励;进件奖、破蛋奖、新人王、销冠、周销冠、周王者统统都直接现金奖励新人1.5w+/月，转正稳定3w+/月没问题，半年以上的5w-8w+。业绩说话，多劳多得。 【不虚报，欢迎前来调研。】 职位要求：22-32岁 1.优秀的沟通能力和独立处理问题的能力。 2.有执行能力且有干劲，有勇气挑战业绩目标。 3.工作积极主动，有较高责任感和良好职业操守。4.愿挑战高薪，有明确的赚钱目标和欲望。 5.不满足只做基层，因为从你入职第一天开始，公司即作为管理培养。 工作内容： （所有流程，主管和1V1的师傅全程协助，谈单成功不分钱。） 1.受理客户主动通过网络平台的申请（公司提供客户：实时数据+精准资源）； 2.了解和分析客户情况，制定融资方案； 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理； 4.为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务，促成二次成交和转介绍； 【公司内部有流程标准化培训体系，享受一对一师傅制教学，可快速熟悉业务促进员工持续提升。】 最后赠所有的求职者： 决定成功的不是起点而是拐点，如果您拥有梦想和激情，欢迎您加入这只立志成为中国金融行业最顶尖的队伍，如果您看不懂，瞧不起或者追不上也希望您找到更加合适的平台。开启年薪百万之旅这句话不仅是说说而已。希望大家认真看完以上内容，感兴趣可私聊或者直接约面试。