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负责项目落地材料计划安培人员计划安培，工程对接，资料整理

家装现场对接、管理、交付

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一、工作职责： 1.新工队入职带领：全面负责新招聘工队的第一家门店（样板店）的全程施工带领工作，确保其能够独立、规范地完成后续门店的装修任务； 2.现场教学与示范：在施工现场，亲自示范、讲解各项核心施工工艺、技术标准和操作要点，指导新工队成员正确使用各种施工工具和设备。针对施工中的重点、难点和易错点，进行专项突破和手把手教学； 3.标准落地与质量控制：确保新工队深刻理解并严格执行公司的《施工工艺标准》、《项目验收标准》和《安全文明施工规范》等。对施工过程中的每一道工序进行现场检查和指导，及时发现并纠正偏差，确保首店施工质量100%达标； 4.流程与规范灌输：带领新工队熟悉公司的项目管理流程，包括材料领取、进度汇报、节点验收、客户沟通等，培养其良好的工作习惯； 5.考核与反馈：在首店项目结束后，对新工队的整体表现、技术掌握程度及合规性进行评估。根据带教过程，向公司反馈新工队的优缺点，并为工队的后续培训和优化提供建议。 二、招聘要求： 1.年龄35岁以内，大专及以上学历； 2.3年以上工装或批量精装修现场施工管理或资深班组长经验，精通各项施工工艺、技术节点和验收标准； 2.有亲自带队施工的经验，亲手操作过多项工种； 3.有带徒弟、教学或培训经验者优先，能熟练看懂施工图纸，并能向工人清晰地解读和技术交底； 4.熟悉施工现场的安全管理和文明施工规范； 5.卓越的动手能力和实操演示能力，愿意并能亲自下场操作教学； 6.具备良好的现场问题解决能力和突发状况应对能力。

福利待遇好。

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工地主要分布在郑州三四环，中牟，港区 工长职责 1、熟知家装及工装装修的全过程，懂得家装和工装装修工艺； 2、懂得工程现场管理，能够带领并指导工人工作； 3、熟知工程验收节点，验收关键指标，能够自检并解决工艺问题； 4、懂得工程图纸，能够独立核算出工程量； 5、了解家装及工装装修的需求，能够圆满解决客户问题； 6、做好工地营销，主动向潜在客户介绍公司的设计和施工； 7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验； 8、包工包料承接公司家装或工装装修项目； 9、服从公司安排，保障公司利益不受损害，配合公司为客户做好服务工作。

招聘：土建工人工长、班组长（桩基+高支模专项） 因公司项目建设需求，现诚聘土建技术员数名，负责水下灌注桩、CFG桩及20米高皮带走廊砼支架的专项施工管理，具体要求如下： 岗位职责1.主导水下灌注桩、CFG桩施工全流程管控，从方案编制、技术交底到现场施工监督，确保工艺标准落地。 2.负责20米高皮带走廊砼支架的测量放线、模板支护、混凝土浇筑等技术管理，严控施工精度。 3.跟踪施工质量验收，确保水下灌注桩达到Ⅰ类桩标准、CFG桩承载力一次检测合格、高支模施工精度达毫米级。 4.同步完成施工资料的收集、整理与报验，保证资料与现场施工闭环一致。 任职要求 1.初中及以上学历，土木工程、岩土工程等相关专业，持有技术员证或建造师证书优先。 2.3年以上土建施工技术经验，精通水下灌注桩、CFG桩施工工艺流程，具备高支模施工管理经验。 3.具备过硬的质量管控能力，过往项目中实现过Ⅰ类桩稳定达标、CFG桩承载力一次合格、高支模毫米级精度施工。 4.熟悉施工资料管理规范，能做到资料与现场同步闭合，具备良好的沟通协调能力和问题解决能力。 联系人：王先生 电话

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一、岗位职责： 1.负责本专业审图、解决图纸问题，日常工作中和甲方、监理、设计的沟通确保本专业的技术问题及时解决； 2.负责本专业施工方案的确定及交底； 3.负责现场土建工程的进度控制，根据项目部整体进度计划的安排对施工队的劳动力、材料进场以及施工安排进行动态的跟踪把控； 4.负责施工过程中的自检和报验，隐蔽验收必须及时、手续齐全； 5.负责本专业月进度量的审核、编制上报; 6.负责本专业竣工图的绘制以及竣工资料的最终成册; 7.负责本专业现场安全交底等。 二、任职资格； 1.有五年以上知名房企园林土建施工经验优先； 2.会看图纸及准确计算工程量； 3.熟练运用CAD及其他计算机工作软件； 4.熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求； 5.有相关资质证书优先。 三、福利待遇； 1.工资+社保+交通补+餐补+提供住宿+其他节日福利； 2.工作地点；郑州、天津、西安、武汉薪资面议，待遇高于同行业!

防爆等级,6，车间电路，应急灯防爆施工改造

会PLC、触摸屏编程，会组态编程，会电气控制柜接线，能出差调试

岗位职责: 1、负责项目现场的自动化产线的数据采集以及服务器环境搭建，涉及到和PLC通讯相关。 2、本工作不需要会梯形图等PLC编程语言，主要职责是通过公司自主研发的采集硬件+软件套装，去采集PLC或者工业控制器里的数据。 3.熟练掌握至少一门编程语言（如Python/C++/JavaScript等）。 4.熟悉常用数据库（MySQL/PostgreSQL/SqlServer等）。 任职资格： 1、专科及以上学历，电气自动化，自动化，机电一体化，工业机器人，工业工程等相关专业； 2、有自动化工作经验者优先； 工作时间：周一至周五8:30-18:30，周末双休。

电气调试工程师招聘 岗位要求： 1.电气工程及其自动化、自动化、计算机等相关专业大专及以上学历，具备电力、计算机、电子等领域的基础理论知识。 2.持有高低压电工操作证，能识读高低压电气图纸，具备良好的沟通协调能力，较强的学习能力和实践操作能力。 3.熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容。 4.能够接受全国范围内出差安排，每月出差约24天，其余时间可灵活调休，需具备一定的工作持续性。 工作内容： 1.面向客户提供新能源电站、传统电厂及变电站的继电保护装置、电力综合自动化监控系统、调度通信系统、智能用电与能源管理系统的技术服务，涵盖部署、调试、维护、培训及咨询等工作。 2.独立或协同团队成员完成公司项目在实施现场的最终交付任务。 3.参与公司产品的研发、测试与设计优化过程，助力产品技术质量不断提升。 4.根据服务团队整体安排，在条件允许的情况下，支持结合个人实际情况进行工作地点的合理调配。 5.完成其他日常交办的工作事项。 待遇：提供3-6个月带薪试用培训期（视个人学习进度可提前转正），综合项目奖金后月收入范围为5000—9000元。差旅期间车费、住宿费用据实报销，每年依据绩效表现进行薪资调整。 职业发展：技术骨干→技术组长→区域主管的成长路径。 公司福利：双休制，六险保障，年终奖，免费员工宿舍，交通补贴，弹性调休机制，节假日福利，生日关怀，年度健康体检，定期部门团建活动等。 公司地址：河南省郑州市管城回族区东明路南41号许继集团5号楼1单元105室。 有意向者可联系王工*************咨询详情，简历请发送至邮箱：*****************，初审通过后将通知面试安排。

控制及自动化

岗位职责： 1、负责自动化设备的装配、调试及初步验收工作； 2、处理设备运行期间的技术问题，保障设备正常运转； 3、撰写调试文档，记录调试过程中的核心数据与技术指标； 4、与客户对接，提供现场技术支持，配合完成设备交付； 5、参与新设备的测试验证，提出优化改进方案。 任职要求： 1、掌握自动化设备的基本原理及调试规范； 2、具备较强的实操能力和问题分析能力； 3、具有良好的沟通技巧和团队合作意识； 4、能适应短期出差，具备一定的项目协调能力； 5、有同类行业从业经历者优先考虑。 岗位福利：社保、出差补助、法定节假日、节日福利、生日福利

1、为客户提供新能源电站、传统电厂及变电站二次继电保护设备、电力综合自动化监控系统、调度通信系统、智能用电与能源管理系统的安装、调试、运维，以及相关技术培训与咨询服务。 2、独立或协同团队成员完成公司项目在实施现场的最终交付任务。 3、参与公司产品在研发、测试、设计等环节的优化改进工作，助力产品性能与质量的持续提升。 4、根据服务团队实际需求，在满足业务可行的前提下，支持结合个人意向进行工作地点调整的灵活管理模式。 岗位要求： 1、电气工程及其自动化、自动化或相近专业专科及以上学历，掌握电力、计算机、电子等相关基础知识。 2、有1年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑。 3、能识读高低压电气工程图纸，实践操作能力较强。 4、熟悉电气一、二次系统及配电自动化工程相关内容。 个人要求： 1、能够接受所辖区域内的出差安排。 2、具备良好的沟通协调能力与环境适应力，可胜任中长期外派任务。 3、具有团队协作意识，能主动自我管理以推动团队目标实现。 4、拥有较强的自主学习能力与内在驱动力。 5、持有电力特种作业操作证者优先录用。

负责全线高压的工程

防水工，带班队长，能解决各种建筑漏水问题，会开车，能吃苦，做事踏实，年龄60以下，提供食宿。