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郑州市中原区招工长/工程师

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超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人，（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，幸运咖，喜姐炸串，益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎致电：

郑州市二七区招安全员/安全负责人、钢筋班长/带班、工长/工程师

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王许招机工长期临时均可

王许招机工长期临时均可

整装公司工长岗位职责 负责现场施工统筹、进度把控与质量监管，协调设计、主材及工人团队；处理施工问题，保障工期与安全；对接客户沟通需求，管控成本与验收，维护现场秩序。 任职要求 熟悉整装施工全流程与工艺标准，有家装管理经验；懂图纸、善沟通协调，责任心强；能独立统筹工地，持有相关证书者优先。

招聘工种：有证焊工（两班倒） 白班：早上8点～晚上8点；夜班：晚上8点～早上8点，中间有2小时吃饭休息时间 有证焊工 年龄要求：18-45 周岁 薪资待遇：计件工资，多劳多得，综合月薪8000-12000 薪资发放时间：每月15号发上月工资 福利待遇：有宿舍，有员工食堂 工作地点：前三个月在湖南邵阳三一重工 40岁以下工期满后可以回河南登封三一重工

叉车工 薪资待遇： 叉车司机：薪资22.4/小时+200/月餐补+各项补贴，综合月薪5500-6500/月 提供住宿，员工餐厅

水，电全能技工待遇优厚。

需要砌墙，厂房围墙一米三高，小砖可包工可点工，活在高村，

三一重工 焊工招聘 招聘工种：有证焊工（两班倒） 年龄要求：18-45 周岁 薪资待遇：计件工资，多劳多得，综合月薪8000-12000 第一月新人保护期：3000+计件所得 第二个月新人保护期：1500+计件所得 福利待遇：有宿舍（每月大约几十的水电费用），有员工食堂 工作地点：需要出差去湖南三个月，之后回河南登封三一重工

招聘：项目工程师薪资：6.0K-15K本科及以上学历<br>建筑类、工程管理类、土木类、市政类、园林景观类、机电类相关专业<br>相关专业中级职称<br>5年及以上相关岗位工作经验，5年以上相同行业工作经验<br>1.负责所管项目的全过程管理工作，协调各参建单位及行业部门关系。全面负责项目技术、质量、投资、安全和文明施工等各项管理；<br>2.制定项目工作计划，做好项目管理日记，审核项目施工组织设计、专项方案等需审批文件；<br>3.做好工程资料的签发、收集管理与移交工作。

招聘：助理工程师 薪资：5500-7500元/月 岗位职责：<BR>1、协助项目经理进行项目的规划，执行和监控，确保项目按计划推进。<BR>2、参与项目文档的编写和维护，包括但不限于项目进度报告等。<BR>3、跟踪项目风险，并提出相应的缓解措施。<BR>4、与团队成员保持良好沟通，协调解决项目实施过程中的问题。<BR>5、支持项目经理完成日常行政事务，如安排会议.预订差旅等。<BR>6、协助进行项目预算管理，包括成本估算和控制。<BR>7、完成上级领导交办的其他相关工作任务。<BR><BR>任职要求：<BR>1、本科及以上学历，机械或管理类相关专业。<BR>2、具备良好的组织协调能力和团队合作精神。<BR>3、熟练使用Office办公软件，如Word.Excel.PowerPoint等。<BR>4、较强的沟通技巧和文档撰写能力。<BR>5、良好的时间管理和多任务处理能力。<BR>6、英语四六级，口语可以作为工作语言优先。

土建施工员（工长） 职位描述 　　1. 根据项目施工进度计划，落实每日工作进度安排。 　　2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。 　　3. 熟悉图纸并参与图纸会审，对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。 　　4. 按制度开展工程巡视并记录，做好技术复核，参与隐蔽验收、预验收。 　　5. 督促班组做好安全防范、文明施工。 　　6. 对进场原材料进行检查。 　　7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。 　　8. 辅助项目经理完成现场生产安排。

职位描述 1. 根据项目管控施工进度计划，落实完成每天工作进度安排。 2. 根据项目施工管控进度计划提出现场物资需求计划。 3. 全面学习图纸并参与图纸会审工作，对有特殊要求的分部分项工程对劳务作业队组进行技术交底。 4. 按照工程管理制度要求进行工程巡视并做好记录，做好重要部位的技术复核工作，参与分部分项工程的隐蔽验收，预验收工作。 5. 督促施工作业队组做好施工现场安全防范，文明施工等工作。 6. 对进入现场的施工原材进行检查。 7. 组织协调分管单位工程的各工种间的技术配合问题。 8. 辅助项目经理完成现场生产安排工作。 岗位要求 1. 熟悉各工种施工工艺。 2. 对栋号安全文明施工能全面把控。 3. 大专以上学历，房屋土建相关专业，有施工员证优先。 4. 有责任心，执行力强，能吃苦耐劳，服从安排，安全意识强。

岗位职责： 1、制定施工进度计划（月、周）、劳动力配置计划、机具设备和材料的进场计划，并跟踪落实；及时向项目主管反馈实际进度情况，提前发现问题，尽早解决问题。 2、负责暖通工程施工现场的技术指导，所辖施工班组施工生产的具体指挥工作。按照施工图纸，方案，以及国家和地方相关施工验收规范、技术标准、施工工艺，严格把控施工质量，达到合同承诺的质量标准。善于发现问题，解决问题。 3、在满足工程质量和进度需求的前提下，合理控制工程成本。根据不同项目的特点，采取切实有效的管理手段节约人、机、料成本，尽可能避免材料、设备、机具、人员等方面成本的过度消耗。 4、确保施工及相关人员的安全，不发生严重事故；注意维护好公司的形象，统一着装，文明施工；工程过程资料完整，做好施工相关记录；维护好与业主、监理等相关单位的关系，沟通顺畅。 5、完成好工程主管临时安排的其他工作。 任职要求： 1、暖通或相关专业大学专科以上学历，5年以上施工现场管理工作经验。担任过2个以上新建或改造工程暖通工长。 2、熟悉暖通专业施工图纸，基础扎实，具备良好的专业技能和工程管理能力。熟练掌握国家和地方施工验收规范、技术标准、施工工艺。持有国家认可的施工员岗位证书。 3、服从公司工作安排，具备良好的组织协调能力，擅于协调甲方、监理等工程相关协作方的工作关系。 4、有较强的学习和沟通能力，为人正直，责任心强，善于团队协作。 5、具备暖通工程改造类项目工作经验者优先考虑。 职位福利：节日福利、带薪年假、定期团建

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