一、岗位职责： 1、每日分解生产任务，科学调配各工位人员，跟进生产节奏，保障班组产能按时达成； 2、现场督导员工依标准进行装配操作，落实首件确认及工序过程质量控制； 3、负责班组纪律维护、工位5S执行、安全作业监管，及时反馈设备与物料异常情况； 4、汇总班组产量及不良品信息，完成班组日报记录，组织不合格品的返修处理； 5、指导新进员工操作，提升团队技能水平，协助开展月度绩效考核工作； 二、任职要求： 1、具备高中或中专及以上学历，可熟练使用电脑等办公工具； 2、三年以上相关岗位工作经历，有汽配行业背景者优先考虑； 3、具备良好的生产组织与管理能力，沟通协调能力较强； 4、了解生产工艺流程及相关设备操作，具备应对突发状况的处理能力； 5、积极进取，善于推动改善与创新，能提出有效改进措施与建议； 三、福利待遇： 1、公司提供具有竞争力的薪资，缴纳五险并享有多种补贴等福利； 2、公司设有食堂，并提供住宿安排； 3、享受节日慰问福利，定期开展多样化的员工活动； 4、提供系统化培训支持，拥有完善的晋升发展机制。

银川市灵武市招钢筋工

职位要求： 1. 具备高中或以上学历，具有一年以上的生产班组长或类似管理岗位工作经验； 2. 熟悉精益生产理念，能够识别常见浪费现象，具备现场问题分析与改善的基础能力； 3. 具有良好的团队协作意识，沟通、组织与协调能力较强，工作积极主动； 4. 责任心强，富有进取心，能适应一定强度的工作压力。 岗位职责： 1. 承担安全生产在生产现场的管理职责； 2. 通过规范管理人员、设备、物料、工艺及环境等要素，确保生产计划高效、有序达成； 3. 推进现场基础管理工作，持续优化车间6S水平，提升生产效率与产品质量； 4. 对班组成员进行培训、指导、监督与检查，持续提升员工操作技能与责任意识； 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。

岗位职责： 1、按照生产计划，严格执行操作规范，高质量完成车间班组长安排的各项工作任务； 2、根据各岗位作业内容及产品品质标准，落实相应岗位的具体执行要求； 3、遵守公司各项管理规定，包括工艺流程、技术规范、卫生与质量要求等，按时参加公司组织的技术培训和管理能力提升课程。 岗位要求： 1、学历不限；身体健康，符合岗位体能需求； 2、踏实肯干、具有团队协作精神、责任心强、具备良好的沟通表达能力； 3、愿意长期稳定发展，并有意向向 车间管理岗位 或 技术骨干 方向成长； 4、腰部、腿部、手部无重大手术史，能胜任长时间站立作业，适应常年低温工作环境； 5、无晕血情况，不对橡胶类物质过敏，无各类皮肤疾病； 6、能够自觉遵守公司各项规章制度与劳动纪律。 职位福利：五险一金、提供住宿、平价食堂、储备干部培养、清晰晋升通道

岗位职责： 1.按生产计划提前确认所需物料是否备齐，数量是否齐全. 2.根据生产计划提前准备生产工具治具及保证能正常使用和用后的归位. 3.提前制作好首件交品质部确认，及时反馈品质部提出的所有问题. 4.生产时物料的控制和跟进，生产用料是否符合要求，SOP的悬挂，员工作业的指导和管理 5.生产异常的处理和品质要求的落实，不良品的即时维修及找出问题的源头，报告品质部及时改善控制 6.安排订单的清尾和入库，以及生产设备的维护、保养 7.安排生产尾数的清点及不良品的退领，清尾物料的跟进及清尾工作，物料.治具摆放.归类整理.标识和保管 8.现场5S的维护与改善以及下班水.电.气.的关闭和检查。 9.负责拉线周报、月报表、QC报表.维修报表等的整理、 10.生产组长上线前2小时首件确认，机器设备确认，确保生产正常上线生产 11.每天抽查产线设备接地及人员佩戴静电环状况 12.每天监督检查员工仪容仪表 任职资格： 1、高中或技校以上学历 2、计算机基础知识/生产现场管理专业知识/有较强的组织协调能力 3、任职者身体健康，精力充沛，强烈的责任心和团队协作精神，组织、协调、执行力、语言文字组织和逻辑思维能力强。

岗位要求： 1、具备一线团队管理相关经验 2、熟悉工厂普工岗位的组织与协调工作 3、了解5S管理体系的基本内容 工作内容： 1. 依据生产排程，合理安排小组成员的生产任务 2. 组织召开早会、晚会，开展安全宣导与工作部署 3. 负责小组作业现场的质量管控，保障生产任务准时、保质、保量完成 4. 定期检查组内6S执行情况，推动现场规范管理 5. 监督员工行为准则及安全生产落实，督促遵守公司各项规章制度，强化安全意识，确保按规定佩戴劳动防护用品 6. 核实当日工作完成状况，准确填写交接班记录及相关文档 7. 组织新员工及在岗员工定期开展生产安全与操作技能培训

岗位职责： 1.负责仓储环节中上架、拣选、包装、发货及库存管控等模块的日常运营，监督作业效率与质量，及时协调处理异常情况，保障流程的准确与高效； 2.统筹本小组人员的日常管理，科学分配工作任务，确保人效最优，并对员工执行操作规范与流程标准情况进行考核评估； 3.深入现场一线，识别运行中的问题并快速分析原因，推动优化改进措施落地，联动上下游建立长效应对机制； 4.具备基础的数据整理与报表制作能力，能够为团队提供业务培训与能力提升支持，持续传递正向价值观并助力人才成长； 5.配合上级完成交办的其他工作事项。 应聘条件： 1.中专及以上学历，熟练操作电脑办公软件，打字流畅，具备一定的数据分析能力，有电商仓库入库、库存、打包或出库相关经验者优先考虑，综合条件优异者学历可放宽至高中或中专 2.具备良好的沟通表达能力，对工作流程有自己的理解与优化思路，富有创新思维 3.责任心强，细致认真，能适应高强度工作节奏，具备一定抗压能力 4.具备团队协作意识，服从安排，性格正直、友善，积极主动且执行力突出 5.认同仓储供应链行业，愿意长期在该领域发展，并具有明确的职业成长目标 6.有电商仓、保税仓或参与temu项目经验者请直接投递简历联系面试，将予以优先筛选！ 福利待遇： 1.干净整洁的工作环境：区别于传统仓库的杂乱，我们提供明亮宽敞的操作空间，配备完善的降温设施 2.充满活力的年轻团队：成员以90后、00后为主，氛围开放进取，倡导共同学习与进步，不讲资历重能力 3.人性化的休假制度：享有带薪病假、带薪年假、婚假等多项假期权益 4.周全的保障体系：依法缴纳社保，提供稳定保障，同时协助员工解决住宿问题（可享免费住宿或外宿补贴） 5.温馨的工作氛围：定期举办生日会、季度水果茶歇、夏季清凉饮品发放、节日礼品派送等，配备微波炉、冰箱等生活便利设备 6.透明的晋升通道：试用期通常为1-3个月，是新人展示能力的关键阶段，我们坚持结果导向，表现优异者可提前转正；同时提供公开公平的晋升机会与调薪空间，助力职业发展 7.多元成长培训：为员工提供涵盖入职引导、岗位技能、管理能力等多维度培训体系，实行“传帮带”机制，帮助新成员快速融入并持续提升 8.富有吸引力的薪酬结构：提供竞争力薪资，包含基本工资、全勤奖励、绩效奖金及年度激励，确保付出与回报相匹配 9.鼓励创新创造：设立季度/年度评优、创新贡献奖等荣誉奖项与奖金机制，欢迎勇于突破的你加入！

岗位职责： 1.负责生产线日常统筹管理，包括人员排班、任务分配与进度跟踪，确保生产计划按时保质交付 2.监督执行5S现场管理、安全生产规范及制程质量控制标准，持续提升现场管理水平 3. 快速响应并协调处理产线异常（如设备故障、物料异常、品质波动等），推动问题闭环解决 4.组织开展员工技能培训与绩效辅导，提升团队操作熟练度、质量意识与协作效率 5.准确填写生产报表、不良记录及改善提案，参与流程优化与标准化建设

招聘生产主管，储备干部 岗位：生产主管 岗位职责： 1、根据公司制定的发展战略与运营规划，带领团队达成各项KPI考核目标，全面负责小组绩效完成情况，持续提升团队作业效率与服务质量，推动组员业务能力成长，优化整体服务水准； 2、协助上级开展项目运营管理，完善服务流程体系，跟进异常问题处理的落地执行，针对运营环节提出有效预防措施及改进方案； 3、统筹生产团队日常运作管理，关注员工职业发展，及时给予工作指导，负责现场业务咨询解答及相关问题协调处理，发挥文化引领作用，践行并传播公司核心价值观，运用管理方法激发团队积极性与凝聚力； 任职资格: 1、男女不限，*****，大专及以上学历。 2、具备大型第三方云仓企业管理工作经验者优先。 3、有15人以上团队管理实践经历者优先。 4、退伍军人优先考虑。 工资待遇：6000-8000，月休4天，轮休制。 福利：六险，团建活动，年终奖金、节日礼品 办公地点：东西湖区兴工九路35号翼坤云仓 联系电话:高先生***********

岗位职责： 1、担任生产车间组长，掌握电子厂生产运作流程，了解后焊、组装等生产环节工艺要求 2、管控生产过程中的不良品率，确保产品质量并按时完成既定生产任务

日结工资，。天津临港场地需要辅助打磨多人，要长期的，管住不管吃。年龄55以内，

天津武清找津鲁菜师傅一名，要求技术过硬，手法娴熟！人实在，长期干工资每月12000电话

河北工业大学北辰校区招聘宿舍楼保洁，工资2510，上7点下16点半，每周单休，工作轻松，过节有福利，国假有补贴。联系电话

电镀园招勤杂工3名早7点半到下午5点半一天200

龙泉经开区南六路药品日结兼职，工作轻松，货品不重。平库协助09.00-18.00～19一个小时工作内容:装卸货药品，分拣药品。工作时间:每周一到周五，日结最低三个月以上。第一个月需要在武清南路实习一个月，第一个月交通补助200元。，45以内，服从安排。。报名联系：

新项目开工，招贤纳士高速公路技术员一人，土建栋号长一人

岗位职责： 1.全面负责所辖单体建筑（栋号）的施工进度、质量、安全及文明施工管理 2.组织协调各专业班组作业，落实技术交底与工序交接，确保化工类厂房/装置区施工符合行业规范 3. 对接设计、监理及业主单位，及时处理现场技术问题与变更事项 4. 编制并动态更新栋号级施工计划，定期汇报工程进展与风险预警 5.监督材料进场验收、工序报验及隐蔽工程资料归档，保障全过程可追溯 任职要求： 1. 具备化工建筑、石化工程或类似重工业厂房项目现场管理经验 2.熟悉GB50XXX系列化工建设相关施工规范及HSE管理体系要求 3.具备良好的组织协调能力与应急处置能力，能适应项目现场工作环境 4.持有建造师（建筑工程或机电工程）资格证者优先 5. 责任心强，具备较强执行力与团队带教意识

目前紧缺钢筋工长，木工长，安全员 工资电议

工作内容: 1.施工进度管理 2.现场质量管控 3.安全生产与文明施工 4.班组与现场协调 5.资料与内业工作 6.其他工作 服从项目经理、生产经理管理，完成上级交办的临时生产任务;参与项目例会，汇报分管楼栋施工进度、质量、安全及现存问题。 任职要求 1.学历专业:大专及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理等土建相关专业;年龄要求在40岁以下; 2.工作经验:3年及以上房建总包现场栋号管理经验，有完整住宅/商业综合体项目全周期施工经验，熟悉房建全套施工工艺流程 3.技能要求:能熟练看懂建筑、结构、水电施工图纸，熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器;会基础 CAD 识图、Office 办公软件;精通现场各工序施工工艺及验收规范; 5.综合能力:具备极强的现场统筹、班组协调及应急处理能力，抗压能力强，能适应工地驻场;熟悉住建部门现场检查标准，懂实测实量、质量通病防治; 6.职业素养:责任心强，执行力高，严守项目管理制度，具备成本管控意识。

工地在吉林省吉林市丰满区中海国际社区

门窗接单

天津北辰后台要两个做大料的

岗位职责： 1.负责公司办公楼及厂房的修缮与日常维护管理； 2.负责环境相关设备的运行监控及维护管理工作； 3.负责门卫执勤与车辆进出调度管理； 4.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备大专或以上学历； 2.具备处理突发情况的应急能力； 3.持有高压或低压电工作业资格证书； 4.工作态度端正，责任心强。

天津市招钢筋工、钢筋绑扎、钢筋制作，二次结构钢筋。

"[烟花][烟花]天津远大住工[烟花][烟花]\n\n10天可以预支工资\n\n❶男女18-48周岁\n注：吃苦耐劳，能适应长时间工作，能适应加班、白夜班。[勾引][勾引]有相关工作经验优先录用\n❷工作内容：生产制作简易楼板，楼梯，墙体，主要负责：吊装，抹灰，绑钢筋，看机台，支模、拆模，制成品管（要求会看CAD图纸），及简单装配工作。\n\n❸注：前120小时18.75/小时，之后按线体计件工资，综合工资8000-12000\n❹住宿就餐：每天餐补20，\n免费住宿、男女宿舍楼、水电免费，24小时热水、淋浴、洗衣房、空调，干净整洁的就餐环境。\n\n❺晋升空间：定期评定技工等岗位加薪，良好晋升空间\n\n❻企业优势：工厂遍布全国各地知名开发区，高新技术企业，国家扶持企业，上市企业，福利齐全，人性化管理，薪酬建筑行业最高，蓝领最高，工资发放及时。\n\n\n"

1. 负责CAS可行性评估，完成断面设计、方案制定，以及3D模型与2D工程图的输出 2. 在保险杠开发流程中，主导周边零部件协调、潜在风险预判，组织方案讲解及技术文件评审 3. 至少参与4个完整保险杠项目开发，具备独立承担前、后保险杠结构设计的能力 4. 掌握外饰件相关注塑成型、涂装工艺等生产要求与规范 5. 具备良好英语沟通能力者优先考虑

车间主任要求懂全屋定制制造业工艺10年以上经验要求有管理经验

岗位职责： 1. 负责配电柜工厂生产计划的编制与落实，保障各项生产任务按时达成。 2. 负责生产现场的运营管理，涵盖生产流程改进、设备保养维护等工作。 3. 对员工工作表现进行监督与管理，通过科学的生产管控提升团队整体作业效率。 4. 协同研发、采购、销售等相关职能部门，确保生产运作与公司战略方向保持一致。 任职要求： 1. 具备优秀的组织与规划能力，能独立完成生产计划的制定并推动执行。 2. 熟知生产流程及设备操作规范，具备扎实的现场管理经验。 3. 拥有良好的团队领导力，能够有效激励和指导成员提升工作效能。 4. 具备出色的沟通与协调能力，可顺畅对接各部门实现高效协作。

招住工地钢筋工五六个工期长活稳定岁数大的勿扰有诚意来的打电话

招聘，文员2位，对电脑熟悉。工作认真的。车间涂料生产，工人。需要5-6位夫妻俩口子优选。管吃住。