职位详情 用户运营 内容运营 不接受居家办公 产品运营 一、薪资待遇: 1、实习期1-3个月，无责任底薪4000+绩效+奖金+带薪培训+免费公寓式住宿，平均实习期间薪资4000-6000 2、实习期过后5000-8000，不定时奖金，入职满三个月可享有年终分红。 3:管理6-8人月薪8000起!管理8-12人月薪12000起!管理12人以上按年薪来算，年薪20万起! 4、员工生日举办庆生party。国家法定节假日，定期举行的集体活动(表演、庆功会、表彰大会等)。 二、岗位职责: 1、公司4个部门轮岗，实习期1-3个月，实习期满根据表现统一人性化定岗，根据表现可提前转正! 基层:对市场的流程以及模式学会和吃透为未来做管理做准备。 人事+行政:人力资源六大模块财务、物流、报表等相关工作 运营管理:会议的主持，活动的策划，新进员工的培训，学习如何运营团队。 [公司承诺]:无经验免费带薪培训，不收取任何费用，若你的简历符合公司岗位要求，最迟一天内给予您反馈!

市场部陪跑专员 1.教育背景：专科及以上学历；2.工作经验：1年以上客服运营或应届毕业生；有加盟店运营支持、社区新零售服务、扶商（扶持商家）或客服经验者优先；3.技能要求：熟练使用办公软件，有一定的数据分析能力；语言表达沟通能力强，责任心重，耐心细致；4.年龄要求：20-30周岁；5.工作时间：周一至周五；9:00-17:00；。选址评估支持：协助店长开展目标商圈调研，分析人流量、竞品分布、消费潜力等核心指标，输出选址建议报告，确保门店位置符合品牌定位与客流需求。装修全流程把关：审核门店装修设计方案（布局、动线、品牌视觉等），跟进施工进度与质量验收，确保最终效果符合品牌标准化要求。开业物料统筹：审核宣传物料（单页、海报、展架等）设计及制作清单，监督物料到货时间与质量，保障开业前物料储备充足、投放精准。引流活动落地：策划并指导门店开业前地推方案（如发单、社区合作），培训店员引流话术与执行技巧，提升门店初期曝光与到店转化。后台运营带教：为店长提供后台管理系统（订单、库存、会员等模块）操作培训，定期跟进数据异常问题，协助优化日常运营流程。 薪资福利:综合月薪4500-5500元（底薪3500元+绩效奖金1000-2000元/月）；1.周末双休；2.法定节假日根据公司业务进行调休；3.；4.定期团建

福利待遇 人性化上班时间：9：30-18:30午休一个半小时 法定节假日正常休息+带薪病假+带薪年假 五险+节假日福利+生日福利+团建+丰富下午茶+工龄福利+节日礼品 公司不定期组织员工旅游等奖励活动 提供完善的培训流程和学习机会，舒适的办公环境 年轻的团队，轻松地工作氛围，简单的人际关系 运营专员/助理 工作职责与技能要求： 1.会基本办公软件的操作，例如excel、word等。 2.有良好的人品和三观 3.性格开朗，懂得团队协作 4.懂数据分析 5.逻辑思维能力强 6.有较强的沟通能力，抗压能力强 工作内容： 1.负责商户后台功能及团购的上线及优化 2.通过分析数据找到门店现有问题并解决 3.处理商户突发情况及各种事项 4.和商户沟通方案及后期规划 福利待遇 人性化上班时间：9：30-18:30午休一个半小时 法定节假日正常休息+带薪病假+带薪年假 五险+节假日福利+生日福利+团建+丰富下午茶+工龄福利+节日礼品 公司不定期组织员工旅游等奖励活动 提供完善的培训流程和学习机会，舒适的办公环境 年轻的团队，轻松地工作氛围，简单的人际关系

【岗位职责】 1、负责美团、大众点评等平台烘焙品牌账号的日常运营，包括店铺页面设计、商品上架及优化、定价管理等工作。 2、制定并执行推广计划，运用关键词调整、套餐搭配等方式提高店铺曝光量与订单转化。 3、根据烘焙产品的季节特点与消费场景，策划线上营销活动（如节令新品、限时特惠），并跟进活动成效。 4、定期分析流量、转化等核心数据，形成数据报告，及时优化运营策略。 5、协同品牌方与设计团队沟通协作，确保页面视觉效果与产品信息一致准确。 【任职要求】 1、具备1年以上美团/大众点评平台运营经验，有烘焙或餐饮行业背景者优先考虑。 2、熟练掌握平台操作规则及相关工具（如推广通、霸王餐），可独立推进全流程运营工作。 3、能结合烘焙产品时令特征与消费仪式感，设计具吸引力的团购方案。 4、对数据敏感，善于通过数据分析复盘并持续改进运营动作。 5、工作细致认真，确保上线内容在信息与视觉呈现上的准确性。

岗位职责： 1、持续关注并分析目标出口市场汽车相关法规变化 2、主导新车型海外认证项目的全周期执行与跟进 3、联动各职能部门，确保产品满足海外市场合规标准 4、审阅认证所需的技术文档及测试报告 5、提供法规技术支持，并组织内部培训交流 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程或相关专业优先考虑 2、具备3年以上汽车海外法规认证（如欧盟、北美）实际工作经验 3、掌握至少一个主要出口市场的法规框架及认证程序 4、能够熟练运用英文进行技术文件处理与日常沟通 5、具有良好的跨部门协同和项目推进能力 6、工作认真细致，责任心强，适应高强度工作节奏

公司清一色的年轻人，这世界最幸福的事情也许就是一群青春而富有朝气的团队在一起努力拼搏，团队氛围超好，每天有说有笑就把工作目标完成了！福利待遇薪资待遇均在行业前列！

岗位职责： 1、负责公司租金的收取与管理，保障项目按时间节点有序推进； 2、维持与商户的良好互动，协调解决租金缴纳等相关问题，提高商户服务体验； 3、关注租赁市场变化，跟踪项目内租赁合同执行进展，及时应对履约过程中的各类情况； 4、承担公司项目相关数据的整理与统计任务，确保工作按时保质完成； 任职要求： 1、具备扎实的数据分析能力，熟练操作Excel等常用办公软件； 2、具备优秀的沟通技巧和团队协作精神，独立工作能力强，能适应一定工作压力； 3、有1年以上相关领域工作经验者优先。

工作内容： 1.负责美团/抖音店铺的日常运营工作，包括商品上架、页面优化、活动规划等，以提高店铺的转化率和销售额。 2.分析店铺数据，根据数据结果制定相应的运营策略，并对策略进行跟踪和评估，不断优化运营效果。 3.负责与美团/抖音店铺和直播间的对接，及时了解平台规则变化，保证店铺的正常运营。 4.关注竞品动态，分析竞品运营策略和优劣势，及时调整店铺运营策略。 5.熟练使用推广工具进行店铺商品的推广工作，提高店铺的流量和曝光率，完成销售目标。 岗位要求： 1.熟悉美团/抖音平台的相关规则，能够独立运营店铺。 2.1-2年美团/抖音店铺运营经验，有食品、快销、直播运营经验优先。 3.具备产品经营能力，平台市场分析能力，良好沟通能力。 4.有强烈的工作责任心，团队协作精神和执行能力。 工作时间： 早9:30-晚6:00，双休，节假日正常放假。 具体工作安排和工作时间面议沟通。 薪资待遇： 薪资4k-8k（面谈定薪）+带薪休假，保证不低于市场工资。 公司是餐饮公司，主要有火锅店/日料/Bistro等品类 公司整体年轻化，都是95后、00后的年轻人，工作氛围超级轻松。

只招全职！！！接受无经验！！小白也可报名 可远程入职，可盖章证明，可开实习证明 薪资福利待遇： 1、实习期无责任底薪4000+绩效奖金+提成奖励 2、公司统一安排住宿，配备完善生活设施； 3、晋升通道公开透明，表现优异者有机会进入中高层管理岗位。 4、享受法定节假日，按时休假不调班 岗位职责： 1.按公司要求参加岗前培训，快速掌握岗位所需技能，落实上级布置的各项工作任务； 2.入职后根据部门分工，精准高效完成本职工作内容。 任职要求： 1.面向应届生，性格外向，态度积极，主动性强； 2.具备良好的学习能力，乐于尝试新事物，有责任感和团队协作意识； 3.能承受一定工作压力，具备自我调节能力和较强的执行力； 4.责任心强，拥有不错的沟通能力和临场应对水平

职位详情 包住 带薪休假不接受居家办公 五险 【岗位职责】： 1、协助主管开展公司产品的运营工作，参与品牌维护与推广，学习团队管理及经营相关事务，前期以学习和辅助为主 2、对接商户品牌及渠道资源，沟通协调合作细节，配合主管解决商户端各类问题 3、系统学习团队管理与经营策略，为后续向管理岗位发展打下基础 4、试用期1-3个月，表现优异者可提前转正，转正后有机会带领团队 【福利待遇】： 1、无责任底薪4000元+绩效+奖金（500-2000元），综合收入4000~6000元 2、享有丰厚年终奖，端午节、中秋节、生日等节日发放礼金 3、免费提供公寓式住宿，配备电梯、无线网络及齐全家电 4、入职即享带薪培训，包含集团统一拓展训练及主管一对一指导 5、提供公开透明的晋升通道，发展空间广阔，助力员工长期成长

招聘美发助理，保底4500-5500，有实力的联系，地址阿坝州

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理县要个带班的今天小挖机

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师兄卧龙附近有没加氮气的修理工电话。

岗位职责： 1.负责为客户提供专业的健康咨询与保健指导服务，制定个性化健康管理方案 2.开展日常健康监测、体质评估及健康档案管理，确保服务过程规范有序 3.协助开展健康讲座、养生指导等健康促进活动，提升客户健康意识 4.配合团队完成健康干预项目的实施与效果跟踪，持续优化服务质量 任职要求： 1.具备相关保健类专业背景，持有健康管理师、公共营养师等相关资格证书者优先 2.热爱健康服务行业，具有良好的沟通能力和服务意识 3.工作认真负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 4.有相关工作经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求

1、学历不限，年龄20-60岁 2、爱好营养与健康事业 3、敬心敬业，乐于助力 4、积极向上，热爱学习 5、提供免费培训营养管理师

招聘：康养规划师（让你更专业，收入更高） 薪资：6000-100000元/月 对接公司养老养身基地，为客户提供高品质养老服务。

配餐员，需求20人，持续招聘 一、工作内容 1、膳食服务：负责为住院部病人提供每日三餐的配膳服务，包括预订、分发和回收清点等工作。 2、卫生管理：严格遵守食品卫生制度，养成良好的卫生习惯。每日清洁消毒餐车、配餐室，保持各类餐具、饭车、使用电器的表面光洁。 3、负责出院病人热水瓶的终末消毒，以及保持配餐室、茶水间的整洁。 二、任职要求 45岁以内，初中以上学历，普通话良好 三、薪资福利 综合薪资税前5000-6000元，五险一金，包吃包住 四、工作地点 北京市东城区东单地铁站附近 五、上班时间 早6:00-晚6:00，做六休一

中国管理科学学会招聘营养师/健康管理师，欢迎对营养学及健康管理有兴趣并愿意学习和成长的人士咨询，地点位于新疆乌鲁木齐。

1.品德良好，无不良嗜好. 2.能吃苦耐劳.团结同事。 3.有养殖技术的优先.没有技术的可以耐心培养。但要有学习的主动性。

职位描述： 1.负责社交媒体平台（抖音、小红书）等网络平台的日常发帖，内容制作、内容撰写更新发布图文、视频等； 2.分析各大社交媒体平台数据，发布和公司业务相关的文案图片，曝光引流，寻找意向客户和采集咨询者有效信息， 3.配合部门工作安排，实现平台自主引流，扩大品牌效益； 4.不需要任何经验，前期不会的我们可以手把手带！ 不是销售！不打电话！没有业绩要求！文职工作、纯运营，工作氛围良好！ 工作时间：上午9：00～下午17:30，中午休息1.5小时，周末大小休！！从不加班！不加班！ 薪资待遇：无责底薪2300+全勤200+绩效+奖励；综合薪资一般到手3000～4000左右 任职要求: 1.有责任心、有耐心，没有经验可带薪培训； 2.有一定的学习意愿和独立自主思考能力，能跟着公司蓬勃发展； 3.具备团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 公司福利： 1.公司根据节假日情况发放礼品 2.部门每月团建，下午茶福利 3.公司交通便利，地铁直达，良好的工作环境，轻松的工作氛围以及完善的晋升制度。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-07 1.协助开展抖音平台的基础账号注册及配置任务 2.根据公司提供的操作说明，完成账号的初始激活流程 3.确保注册过程符合平台规则，杜绝违规行为 4.配合团队执行其他简易的账号日常维护事项 任职要求： 1.年龄18-45岁，具备智能手机及稳定的网络条件 2.了解抖音基础功能与使用方式 3.可配合线下操作，工作地点灵活（支持协商） 工作待遇： 1.按任务量计酬，每完成一次辅助运营即时结算，详情面议（可上门沟通） 2.公司提供所需资源，保障个人信息安全 3.工作时间自主安排，适合学生及兼职人员参与

招聘运营

一、工作内容： 通过电话、在线平台、社群等渠道，向客户介绍平台活动及优惠奖励政策，及时解答用户咨询问题，协助完成平台日常运营。工作内容轻松，有专人带教。 二、工作时间： 早上9点至下午6点，节假日正常休息，按时下班！ 三、任职要求： 做事细心认真，具备较强的责任感，思路清晰，沟通表达能力强。 四、薪资构成： 底薪3000元+平台分润（长期享有）

岗位名称：场馆运营专员工作地点：天府三街工作时间：9:00-18:00（需轮班，周末不休假，周内休一天）招聘人数：2人【关于我们】我们是一个位于市中心的300平米沉浸式嘉年华主题场馆！这里汇聚了多种有趣的小游戏和互动装置，是一个为大小朋友带来轻松与欢笑的快乐空间。现在，我们需要两位充满责任心和活力的“场馆管家”，共同守护这片欢乐之地。【你的角色与职责】你不仅是店员，更是这个欢乐场馆的“主人”。你的主要工作是确保场馆每日顺畅、整洁地运营，并为每一位客人创造愉快的体验。1.场馆主理与接待：你是场馆的“第一张名片”，负责热情接待来访客人，进行门票核验、礼品兑换等，并清晰介绍场馆玩法。2.游戏区运营与指导：管理并维护场内各嘉年华游戏设备，指导游客如何游玩，确保游戏过程安全、有序。3.日常打理与维护：负责开馆、闭馆工作，包括场地清洁、物资清点、设备检查等，保持场馆始终处于最佳状态。4小型活动协助：在节假日或周末，协助执行一些小型的现场互动活动或比赛，点燃现场气氛。5.客户服务：耐心解答顾客咨询，妥善处理简单的客诉，无法解决的问题及时上报。要求：1.年满18岁，形象端正，有亲和力，喜欢与人打交道。1.具备良好的服务意识和沟通能力，有零售、餐饮、密室、乐园等前台接待经验者优先。3.责任心强，做事细心主动，能独立完成场馆的日常打理工作。4.注重团队协作，能与另一位同事默契配合。5.对嘉年华、游戏互动有浓厚兴趣，有简单的活动执行能力更佳。联系人：叶先生联系方式：QQ：

一、薪酬福利 1、薪资：基础薪酬+绩效奖金+业务提成；综合5-8K； 2、五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、团建聚餐、年终奖、工龄奖、全勤奖等； 3、定期培训，提供职业发展空间； 4、年轻化团队，扁平化管理。 二、职位职责 1.负责美团等外卖平台的日常运营管理，包括商品上架、页面优化、活动配置等； 2.策划并执行平台促销活动（如满减、折扣、限时秒杀等），提升订单转化率和用户复购率； 3.监控平台数据（销售额、流量、转化率、用户评价等），分析运营效果并提出优化方案； 4.协调并和门店沟提出方案，确保门店订单量的增长营业额的达标、订单履约及时； 5.有一定的审美能力，会基础的图片处理，活动海报设计运用、爆品边框设计运用。 6.跟踪行业动态及竞品策略，挖掘用户需求，推动产品和服务创新。 三、任职要求 1.大专及以上学历，市场营销、电子商务、供应链管理等相关专业优先； 2.1-3年外卖平台、生鲜电商或O2O行业运营经验，熟悉平台规则及操作流程； 3.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、PPT、PS等工具； 4.思维灵活，对用户需求和市场变化敏感，擅长活动策划与执行； 5.沟通协调能力强，能高效对接内外部团队； 6.责任心强，抗压能力佳，适应快节奏工作环境； 7.有生鲜品类运营经验者优先。 8.年龄：30岁以内

岗位职责: 1.负责线下活动的策划与执行 2.与客户建立良好的沟通与协作关系，了解客户需求； 3.参与市场调研，收集行业信息，为产品优化和新产品开发提供参考； 4.协助团队成员完成日常运营工作，确保运营流程顺畅。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员和客户沟通； 2.积极主动，对工作有高度的热情和责任感； 3.具备良好的市场分析和策划能力，能够独立策划和执行市场活动； 4.适应快节奏的工作环境，能够在压力下保持良好的工作状态。

薪资待遇： 1、综合薪资7000-10000（无责底薪5000+1500绩效+（20%-70%）提成） 2、公司提供免费公寓住宿，步行至公司仅需5分钟，生活便利 3、实行内部优先晋升机制，发展通道透明清晰 岗位职责： 1.参与优化公司管理制度、岗位职能划分及绩效考核体系的建设 2.根据上级下达的目标，策划并执行营销运营方案，达成各项管理指标 3.结合市场动态调整运营策略，并及时向上级反馈具有可行性的改进意见 4.负责新市场的拓展工作，同时推进分公司项目的落地与运营管理 晋升方向： 1、作为公司储备管理人才，初期将轮岗学习市场开拓、团队管理与部门运营等基础内容，配备专人指导，一对一培养，帮助融入企业氛围，理解管理职责 2、综合表现优异且具备较强成长潜力者，可向中高层管理岗位发展，具备独立负责业务板块的机会 任职资格： 1.退伍军人优先，无不良政治记录（非退伍人员亦可应聘） 2.大专及以上学历，不限专业，应届生或无经验者可培训上岗 3.品行端正，积极热情，具备良好的团队合作意识 4.具备团队组建、日常管理、激励辅导及培训发展的潜能 5.沟通表达能力强，擅长客户关系拓展 6.具备较强的客户服务理念及基础市场分析判断力 7.有强烈进取心，敢于面对挑战并主动突破 【晋升空间】 基础—主管—高管—准副理—副理—经理

1，工作内容简单，在手机上承接流量，会简单的短视频剪辑，包括抖音，快手，小红书，视频号，不会视频剪辑，不会涨粉变现的，免费手把手教！ 2，晋升机制完善，待遇优厚，挑战月入过万！ 3，办公环境舒适，公司免费培训，适合小白创业人群，上手快，收入高，退伍军人优先！