1量房，做方案，约客户， 2,谈方案，报价，带工艺材料， 3.签单，做效果图，后期工地跟踪

1 具备CAD制图能力 2 熟练使用SU或3D MAX进行建模与渲染 3 室内设计相关专业背景

高底薪/高奖金/高提成 | 不限行业经验 2025-2035年是封窗微改最赚钱的10年（现新房90%为精装房交付，业主只需要封窗、微改），特别欢迎有强烈赚钱欲望、有梦想、非家居行业优秀伙伴加入我们团队，一起赚钱共谋发展！ 一、销售岗位主要工作 1. 客户储备：公司提供精准资源，负责筛选有装修需求的客户+加微信+发设计案例+邀约客户到展厅参观； 2. 配合签单：协助客户接待，协助合同签订； 3. 服务跟进：跟紧自己的意向客户，提高二次签单率。 二、任职要求 1. 有欲望，想挣钱（每月过万）； 2. 热衷于销售行业，想进一步提升自己销售能力； 3. 自律+爱学习（只要爱学习，行行都能做好）； 4. 性格开朗，积极乐观，上进心强。 三、福利待遇 1. 基础福利：社保+医保+团建活动+节日礼品+不定期惊喜福利； 2. 工作氛围：新员工产品技能培训，一徒一师帮带体系，高薪使人开心，融洽的团队氛围； 3. 发展空间：业务-管理快速高薪晋升机制，内容丰富的培训体系（新人培训、技能培训、实战培训）； 4. 工作时间：9:00-17:30，每周一休息，法定大假排休； 5. 薪资待遇：高额底薪5000-9000（签单越多底薪越高）+签单数量奖+签单金额奖+提成+团队奖（丰厚现金）+全勤奖+项目奖金+月/季度/年度奖励，年薪14万+。

岗位职责：全屋定制设计师 任职要求：上门量尺 与客户沟通需求

1. 精准获客，依托专属渠道资源，客户均为现房需求，来源稳定，订单充足易成交。 2. 团队氛围积极融洽，协作高效紧密。 3. 客户分配公开透明，能力决定资源倾斜，付出与回报成正比。 4. 晋升机制清晰可见，平台发展空间广阔，助力实现个人职业理想与价值

岗位职责： 1、为客户提供专业化的家庭装修设计服务，确保方案满足客户需求并符合公司规范； 2、独立完成从初步构思到施工图纸制作的全流程工作，涵盖空间规划、材质选配及色调设计； 3、与客户保持顺畅交流，准确把握其对居住空间的功能与美学需求并落实于设计中； 4、参与项目执行过程，对接施工团队，保障设计方案在现场的精准落地。 任职要求： 1、具备室内设计、环境艺术设计或相关专业学习经历，掌握系统的专业理论知识； 2、精通AutoCAD、3Ds MAX、SketchUp等常用设计工具； 3、拥有较强的创意构思能力与审美素养，可独立承担整套方案的设计任务； 4、具备良好的表达能力和协作意识，能有效推进项目进度并合理引导客户预期。

带案例面试 ！！！ 任职资格: 1.年龄25-36岁: 2.建筑学相关专业专科及以上学历; 3.至少3年建筑设计、全案设计或机械制图工 作经验，有独立完成独栋别墅设计经验者优先; 4.熟练使用SU、犀牛等专业绘图软件及常用办公软件: 5.工作积极主动，具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够服从领导的工作安排，具有高度责任心。 工作职责: 1.负责项目前期现场测量，收集客户需求，独立完成方案、预算、设计图及施工图纸; 2.根据项目需求，与甲方深入沟通设计细节，细化方案及预算; 3.工作积极主动，具备团队合作精神，能够服从领导的工作安排，具有高度责任心。 我们期待您的加入，共同创造美好空间!

装饰装修设计

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计方案及材料、软装搭配建议 3. 协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与成本控制，合理选用装饰材料与工艺 5.配合完成竣工验收及后期服务，提升客户满意度 任职要求： 1.熟悉AutoCAD等设计软件，能独立完成整套施工图 2. 具备良好的审美能力与空间规划能力，有实际落地案例者优先 3.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场与多项目并行 4. 具备基础建筑装饰规范知识，了解常用主辅材特性与施工工艺 5.学历不限，有装修/室内设计相关工作经验者优先

1、装饰方案设计 ； 2、施工图设计 ； 3、设计优化与审核 ； 4、项目管理与协调 ； 5、材料与设备选型 ； 6、预算与成本控制 ； 7、施工进度与质量管理 ； 8、各阶段验收工作； 9、客户沟通与反馈 ，确保客户满意度；

找一个押运员可短期可长期，联系电话：

攀枝花市仁和区招浆砌毛石班组，约1500立方，勾皮带缝，要求班组自带搅拌机械，材料甲供

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要求会： 1.后厨动线设计：平面图，施工图能落地 2.厨房效果图渲染 3.新风排烟管道施工图

对接签约业主客户，对接业主家室内定制设计及量尺下单。会使用酷家乐。

平面图已有，需要深化施工图

画全套施工图，不含设计跟消防

需要长期合作。一般都是朋友推荐的单子，有家装。也有工装。需要会独立完成搬家两房，报价，平面图。酷家乐效果图。

任职要求： 1、熟练掌握CAD等专业设计软件。 2、了解产品结构设计及加工制作流程。 3、具备展陈道具与定制家具类项目经验。 4、具备良好的责任意识与团队沟通协作能力。

岗位职责： 1. 负责客户商务接待与沟通，准确理解并确认客户需求。 2. 负责实地勘测房屋尺寸，完成现场量房工作。 3. 根据客户意向制定设计方案，并推动方案落地，促成合同签订。 4. 协助客户挑选装修材料，引导其确认最终材料选型。 任职资格： 1. 具备1年以上家庭装修领域室内设计相关工作经验。 2. 大专及以上学历，室内设计、美术或相近专业背景，有网络接单经验者优先考虑。 3. 性格积极外向，工作认真负责，具备良好的表达能力和方案展示技巧。 4. 熟练操作酷家乐、CAD、彩屏、PPT及其他常用制图软件。 5. 掌握家装施工工艺及主材知识，能有效管理设计到施工的流程，协调各工种作业。 6. 具备较强的对外交往能力与现场应对能力

招聘室内设计师 岗位|室内设计师 坐标|成都·金牛区花牌坊319号 全案设计师工作内容： 1.负责项目前期现场勘查、需求沟通及流程推进； 2.独立完成方案构思、概念设计及效果图深化工作； 3.独立绘制完整施工图纸，并对接施工现场落实细节； 4.熟悉各类装饰材料特性、施工工艺流程及成本控制； 5.统筹项目进度安排，合理分配任务并进行过程管理； 任职要求： 1.室内设计或建筑设计相关专业本科及以上学历，具备三年以上行业经验者优先； 2.至少一年以上担任项目负责人并主导项目管理的经历； 3.具备扎实的专业基础、良好的审美能力与创新思维； 4.熟练操作CAD、SketchUp、PS等设计相关软件工具； 5.拥有较强的沟通理解能力、执行能力与团队协作意识； 6.工作认真负责，具有高度的责任感与职业素养

岗位职责：负责客户洽谈、合同签订、订单流转及施工现场交底工作。 任职要求：具备独立洽谈与签约能力，能独立跟进施工进度，妥善处理工地事务，提供良好客户服务。 岗位福利：固定底薪3500~5000（根据能力定薪）+3~4.5个点提成+任务奖励+阶段奖励+团建活动+签单奖金等多项激励，回报丰厚。

【岗位优势】 1. 客户类型丰富，覆盖多样化需求； 2. 企业资源充足，订单稳定有保障； 3. 接单核心依据：投入程度与工作态度； 【岗位职责】 1. 负责客户对接、设计方案制定及报价编制； 2. 绘制各项图纸（含效果图、施工图等）； 3. 参与工地技术交底，协助解决施工过程问题； 【岗位要求】 1. 具备五年左右家庭装修设计从业经历； 2. 熟练操作酷家乐，掌握装修基础工艺知识； 3. 具备良好沟通表达能力，拥有一定成单经验； 4. 责任意识强，目标导向明确； 5. 渴望收入提升，追求更高经济回报； 6. 只要足够勤奋，就能获得超预期回报 【薪资待遇】 1. 底薪2500-上不封顶 2. 高比例提成，无反扣核算 3. 个人绩效奖励+团队业绩激励 4. 社保缴纳 【上班时间】9:30-18:00

1，3年以上工作经验 2，整装设计，独立谈单

哎，家具厂设计橱柜，衣柜，门店上班

我们公司专注于办公、餐饮、培训、展厅、网咖、健身房、茶楼、酒店等公共空间的方案设计及施工一体化服务。 职位要求： 1、具备2年以上设计相关工作经验，拥有系统的美学素养与创意表达能力； 2、可独立完成客户接洽与需求沟通； 3、性格亲和，表达清晰，具备良好的沟通协调能力，能准确把握客户需求并高效执行； 4、掌握项目报价与预算编制，能与客户开展商务洽谈，输出设计方案及装修报价，推动合同签约； 5、具备团队合作精神，能及时应对和解决工作中的问题，职业操守良好； 6、对工装设计领域有一定认知与见解，有工装项目经验者优先考虑。 福利：设计部门定期组织内部设计交流与学习活动，团队氛围融洽，新成员可快速融入集体。 上班时间：早9晚6，周末双休 薪资构成：底薪（4-6k）+设计提成+施工提成+全勤奖，综合收入6k-10k+，上不封顶

1.对接客户，深入交流以明确其需求与偏好，提供专业化的装饰设计咨询服务及解决方案。 2.结合客户需求与房屋具体条件，开展个性化创意设计，制作完整的设计图稿，涵盖平面布局、立面展示及视觉效果图等内容。 3.参与方案研讨与优化过程，确保设计规划具备实施可行性与结构合理性。 4.协同施工执行团队，进行实地交底与技术指导，保障设计理念精准落地。 5.全程跟进项目进展，快速响应设计调整与突发问题，确保工程有序推进。 **任职要求**： 1.大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业背景者优先考虑。 2.具备[1]年以上家装或工装设计实操经验，拥有成熟项目案例者更佳。 3.精通AutoCAD、SketchUp、3dsMax、Photoshop等主流设计工具。 4.具备优秀的美学素养与创新思维，能准确捕捉客户风格取向并转化为设计方案。 5.拥有良好的人际沟通技巧和团队合作意识，可高效协调客户、工程人员等多方协作。 6.工作态度严谨，责任心强，具备较强的执行力与应对工作压力的能力。 **福利待遇**： 1.薪酬水平具有竞争力，结合个人能力综合评定，面议确定。 2.缴纳五险一金，享受带薪年休假、年度健康体检等基础福利。 3.提供清晰的职业成长路径与内部晋升空间。 4.定期开展专业技能培训与行业交流活动，助力设计师能力持续提升。 5.拥有舒适的工作场所与积极融洽的团队文化。

岗位职责： 1. 参与民用及公共建筑的结构设计工作，承担多种结构形式（木结构、钢结构、混凝土结构等）方案的设计与落地实施； 2. 与项目团队密切配合，保障结构安全性及工程进度的顺利推进； 3. 攻克结构设计中的技术难点，具备独立完成梁、板、柱等构件手算设计与复核的能力。 任职要求： 1. 具备良好的协作意识，能接受周末加班安排； 2. 具备高效沟通能力，确保设计方案与各方准确对接； 3. 热爱结构设计工作，勇于面对专业技术挑战，掌握结构设计基本方法，理解结构设计原理，能够进行梁板柱构件的手算设计或验算； 4. 熟练操作常用结构设计软件（PKPM、YJK、TSSD、3D3S等），精通CAD及天正建筑绘图工具； 5. 熟悉砌体结构、混凝土/钢框架结构、剪力墙结构项目的设计流程； 6. 掌握结构设计规范与构造要求，了解其他专业施工图纸内容及相关施工工艺； 7. 有自建房、别墅类项目经验者优先考虑。 1. 我司致力于寻找愿与企业共同成长的长期合作伙伴。建议先认真阅读第2-4条，深入了解公司业务方向与发展机制，评估是否契合个人职业发展目标。 2. 公司简介 成都岭峰建筑设计有限公司，专注于乡村自建房、别墅、民宿酒店等全案设计，重点布局装配式建筑的技术研发与实际应用。创业13年，现有20名专职设计师组成专业团队。 3. 薪酬结构 · 审图组：底薪3500元 + 工龄工资（100元/年） + 社保 + 审图绩效提成，年薪约15-18万 · 结构设计师：底薪2000元 + 工龄工资 + 社保 + 设计提成（0.7元/㎡，500㎡以内），多劳多得 · 优秀设计师年薪12-15万 · 普通设计师年薪8-12万 · 缺乏长期发展规划的设计师年薪8万以下 1. 晋升路径 普通设计师 → 优秀设计师 → 审图组 → 部门负责人 → 设计总监 → 副院长/业务总监 2. 项目合作机制 在新产品的研发与新工艺的探索中，由项目发起人主导推进，享有技术分红与设计提成双重激励。