
技术管理人员
3000-8000元/月
二级建造师经验不限中专/中技二级建造师带B证
任职要求:(应届毕业生也可以)
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.无在建项目限制,可配合企业完成注册变更
建筑设计,五险一金,8000-12000
5000-12000元/月
建筑设计师长期5-10年本科
岗位职责:
1.负责建筑施工图绘制及技术交底工作,确保设计成果符合规范与项目需求
2.参与项目前期调研、概念构思及多专业协同设计,优化空间布局与功能流线
3.配合报规报建,编制相关技术文件,响应住建、消防等主管部门审查意见
4. 对接甲方、施工单位及顾问团队,解决现场设计问题,提供全过程技术支持
5. 关注行业新技术、新材料与绿色建筑标准,推动设计成果的实用性与可持续性提升
任职要求:
1. 建筑学或相关专业本科及以上学历,具备扎实的建筑设计理论基础与制图能力
2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Revit、Photoshop等专业设计软件
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应多任务并行的工作节奏
4. 有甲级设计院或大型地产公司实习/项目经验者优先,热爱设计、注重细节、责任心强
5. 持有注册建筑师资格证或BIM证书者优先考虑
建筑设计师
6000-11000元/月
建筑设计师长期3-5年大专
熟悉农村自建房市场,有一定的空间设计能力,懂建筑行业相关知识和自建房施工流程及相应专业能力
市政二级建造师
5000-7000元/月
二级建造师1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责市政工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 编制并审核施工方案、技术交底及竣工资料,确保符合规范及验收标准
3. 协调设计、监理、分包单位及主管部门,及时解决现场技术与管理问题
4. 承担项目成本管控与合同履约责任,配合完成工程结算与审计工作
5. 参与投标技术标编制及现场踏勘,提供专业支持
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师(市政公用工程)资格证书,注册单位可变更
2. 熟悉《市政工程施工质量验收规范》《建设工程安全生产管理条例》等法规标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、执行力高
4. 能适应项目制工作节奏,接受省内短期出差或驻场安排
5. 无在建工程限制,信用良好,无不良执业记录
一级建造师+高级工程师
1-1.2万元/月
一级建造师1-3年本科
本项目为工程改造项目,现诚聘施工相关人员
要求:有同类改造工程施工经验,具备现场管理能力
待遇:岗位薪资优厚,正规缴纳社保,工作稳定,待遇从优。
中级工程师(环保方向)+二级建造师
8000-12000元/月
二级建造师经验不限大专
岗位内容:
分析环保领域发展动态,参与相关技术研究、课题探索及咨询服务等项目;
参与环境影响评估、污染源排放监控与治理技术研究等工作;
编制环保管理标准、作业流程、技术指导文件,为企业提供现场环保技术支撑;
参与组织环保培训与宣传教育活动,提升员工环保认知与实操能力。
中级工程师
8000-10000元/月
建筑设计师1-3年大专
岗位职责:
1.负责建筑项目的方案设计、初步设计及施工图设计,确保设计成果符合规范与客户需求
2.参与项目前期调研与可行性分析,提供专业的建筑设计建议
3.协同结构、机电、景观等专业团队进行技术配合,保证各专业间设计协调统一
4.配合施工现场解决技术问题,提供必要的设计交底与技术支持
5.跟踪行业设计趋势与新技术应用,持续优化设计方案与设计流程
任职要求:
1.建筑学或相关专业毕业,学历不限
2.熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件
3.具备良好的方案创作能力与施工图绘制经验,能独立完成设计任务
4.具有较强沟通协调能力,具备团队合作精神和责任心
5.有建筑设计院或事务所工作经验者优先,持有一级注册建筑师资格者优先
具有二级建造师证书带B证
1-1.5万元/月
二级建造师5-10年大专
职位要求:
一、具有二级建造师(建筑,机电,水利,公路,市政,通信,矿业)或高级工程师,注册记录少且与社保一致。
二、从业经历要求:在建筑企业有8年以上的施工管理经验(社保明细要体现参保建筑单位8年以上)
三、在8年期间担任过担任过项目经理或技术负责人职位,并带有2项验收
合格且上四库一平台业绩。没有业绩的建造师人才或者高级工程师只要满足社保8年且注册记录一致,注册记录少的都可以细聊。
四、任职资格
1、35-55岁,持有一级建造师证书;
2、具有建筑类等相关专业及大专以上学历者优先;
3、8年以上施工单位工作经验。
4、在此类项目业绩中(12层以上或6万㎡以上)担任过项目经理的优先
5、具有较强的沟通、协调、领导组织能力,较强安全意识,
6、熟悉有关项目管理方面的法规,相关质量标准;本岗位为兼职招聘,全职勿扰,此岗位为兼职,请各位牛人看清楚再沟通谢谢,否则浪费彼此费时间,中介勿扰!欢迎有业绩的牛人加入我们的团队!一经录用,待遇从优。
攀枝花东区招砌砖/石12平方加气块砖墙包工包料,有意者电话联系
70-80元/方
砌砖加气砖综合承包1-2人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
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四川攀枝花招聘餐饮学徒一名,要求服从管理,工资3000-4000一月,包吃包住,月休二,地
3000-4000元/月
餐饮学徒包住包吃1-2人月结
招聘餐饮学徒一名,要求服从管理,工资3000-4000一月,包吃包住,月休二,地址中心广场附近,联系电话:
一级建造师
1000-2000元/月
一级建造师经验不限大专
岗位职责:
1. 负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成项目审计与结算
5. 落实企业安全生产责任制,及时排查并整改现场安全隐患
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位须可变更
2. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉国家及地方施工规范与验收标准
3. 具有较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验
4. 责任心强,具备良好的职业道德和沟通表达能力
5. 无在建工程,能接受项目所在地常驻及阶段性出差
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级机电建造师带业绩
1-1.1万元/月
一级建造师10年以上大专
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级市政建造师
1.2-1.5万元/月
建造师一级建造师1-3年大专市政工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验
3.熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作
5.无在建工程限制,可配合注册及继续教育要求
一级市政建造师
1-1.4万元/月
建造师1-3年大专市政工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级市政建造师执业资格证书(/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验
3.熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作
5.无在建工程限制,可配合注册及继续教育要求
方案设计师
6000-8000元/月
建筑设计3-5年本科方案设计居住建筑
任职要求:
1、建筑学、城乡规划等相关专业背景;
2、具备3年以上相关工作经验,能够协助主创完成建筑方案设计全流程,以住宅类项目经验为主;
3、精通户型设计及总图强排技能(不具备该能力者请勿投递);
4、在方案创作中具备创新意识,且在某一专项领域有突出能力(如动画制作、立面表现、AI建模等);
5、工作认真负责,具备良好的职业素养和团队协作能力;
6、熟练掌握AutoCAD、天正、PS、AI、SU、PPT等设计相关软件,对建筑设计有高度热情。
(本岗位需参加面试及现场实操考核)
录用条件:
劳动者有下列情形之一的,不符合录用资格,用人单位有权解除劳动合同:
1、向企业提交的信息或材料存在虚假、隐瞒情况,求职简历与入职登记信息不符的;
2、患有、传染病、心理障碍、职业病、不可治愈性疾病或其他重大疾病,健康状况不满足岗位需求的;
3、试用期内考勤异常达3次以上,请假超过3次,或出现旷工行为的;
4、无法胜任单位安排的工作任务或未达到岗位职责要求的;
5、不具备本岗位所需的专业技能,未能通过公司组织的相关考核的;
6、不具备政府规定的基本就业条件的;
7、与原单位尚未依法解除或终止劳动合同及劳动关系的;
8、正在被通缉、取保候审、监视居住或受过治安处罚的。
20楼5号
1.1-1.2万元/月
二级建造师1-3年大专
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理,确保项目按计划推进并符合质量标准
2.参与工程图纸会审、技术交底及施工方案的编制与优化
3.协调施工现场各方资源,解决施工过程中出现的技术和管理问题
4.严格执行安全生产规范,落实现场安全文明施工措施
5.配合项目竣工验收及相关资料的整理归档工作
任职要求:
1.持有二级建造师执业资格证书,注册专业为建筑工程或市政工程等相关方向
2.熟悉建筑行业相关法律法规、施工规范及项目管理流程
3.具备良好的沟通协调能力,能适应施工现场管理工作
4.工作认真负责,具备较强的责任心和团队合作意识
5.学历不限,有实际项目管理经验者优先考虑
现聘1一2位钢结构的二级建造师
8000-11000元/月
二级建造师5-10年大专
现聘1一2位钢结构的二级建造师,全职买社保,包吃住,项目地址乐山。
建筑设计工程师
5000-10000元/月
建筑设计1-3年本科方案设计居住建筑公共建筑工业建筑商业建筑办公建筑
招聘需求:现需招聘以下岗位人员:1名概念设计师、1名立面设计师、1名助理
概念设计师
1、建筑学、城乡规划等相关专业本科及以上学历,欢迎应届毕业生应聘,老八校背景者优先考虑;
2、持有注册城乡规划师资格证书者优先;
3、具备1年以上城市设计或概念规划类项目主创设计经验,能独立承担方案创作工作;
立面设计师
1、环境艺术、建筑学或美术相关专业,本科及以上学历;
2、具有7年以上建筑设计行业工作经验,其中5年以上专注于建筑立面设计方向,有大型设计院工作经历者优先;
3、曾主导或深度参与大型项目立面设计,熟练掌握相关设计软件操作;
4、具备良好的美学素养与设计表现能力;
应聘请随简历提交个人作品集
建筑专业施工图审查
8000-10000元/月
建筑设计师长期经验不限学历不限
招施工图审查人员!!!有经验的优先!可先发简历给我
高级职称+一级注册建筑工程师优先
1、建筑工程类专业本科及以上学历优先;
2、有设计院建筑设计工作经验优先。
3、有设计院施工图设计经验,熟悉本专业各项规范优先;
5、对专业知识有较强的钻研精神,个性稳重,思维缜密、条理清晰,具备良好的方案协调能力及解决问题能力,具备良好的成本意识;
6、良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力,敬业踏实,认真负责,细心严谨;
7、承担部分校审工作;能按时完成指定的项目安排。
薪资面谈。待遇从优
方案主创设计师(建筑/景观/规划等多方向)
1.2-1.8万元/月
建筑设计5-10年本科主创设计方案设计
岗位定位
项目设计核心,全面负责建筑/景观/规划/室内/改造等多领域方案的全流程推进,具备在高强度环境(如多项目并行、高原作业等)中稳定输出高质量成果的能力,工作地点以甘孜州为主。
一、核心职责
1、主导项目前期调研与方案创作,结合甘孜州地域文化特征,确保设计方案兼具创新性与落地性。
2、统筹跨专业团队协作与客户沟通,清晰传达设计理念,动态响应需求变化并优化方案。
3、带领团队高效执行,在高压场景下保障项目进度与成果品质。
4、跟踪行业前沿趋势,推动适用于高原环境的新材料、新技术在项目中的应用。
二、任职要求
1、本科及以上学历,建筑学、城乡规划、景观园林、室内设计等相关专业;具有一级注册建筑师等资质者优先。
2、5年以上设计工作经验,其中3年以上担任方案主创角色,独立完成不少于3个大中型综合性项目;有川西或藏区项目实践经历者优先考虑。
3、掌握多专业设计规范及甘孜州本地建设流程,能胜任多任务并行等高负荷工作状态。
4、精通CAD、SketchUp、PS等主流设计软件,具备扎实手绘表达与汇报展示能力。
5、具备极强抗压能力,可适应甘孜地区高原气候条件,接受长期野外踏勘及频繁出差安排。
6、沟通表达出色,富有创意意识,责任心强,能配合项目关键节点进行阶段性加班。
三、加分项
1、拥有甲级设计院或知名设计机构从业背景,或参与项目获得国家级、省级设计奖项。
2、了解藏羌民族文化,具备川西高原地区项目从设计到落地的全过程经验。
四、福利待遇
1、基本薪酬:1.2-1.8万/月,依据个人能力与项目贡献浮动调整,核心骨干薪资可面议。
2、绩效激励:享有项目提成机制,年终评优奖金发放(表现优异者额外奖励)。
3、基础保障:缴纳五险,提供年度健康体检等基本福利。
4、差旅与地域补贴:全额报销出差交通费用(限飞机经济舱、高铁二等座及以下)、住宿费与餐补;另发放高原地区专项津贴。
5、职业发展支持:定期组织行业培训、外出考察学习,开展团队建设活动与创意交流会,营造开放包容的创作氛围,鼓励个性化设计风格成长。
五、应聘须知
1、投递材料:个人简历(请注明高原适应情况)+ 资质证书 + 作品集(PDF格式,大小不超过20MB)。
2、作品集要求:包含至少3个由本人主导的完整项目资料,并明确标注个人参与内容与职责范围。
3、联系方式:请将简历发送至*****************,邮件标题格式为“方案主创-姓名-电话”。
特别提示:本岗位工作强度较高,需频繁应对高压节奏及高原野外作业,请根据自身实际情况理性投递。
【岗位核心能力要求】
熟悉国家重大战略方向:深入理解乡村振兴、西部大开发、农业强国、双碳目标等政策背景;
聚焦新兴实践赛道:具备农业振兴、林业碳汇、城镇更新、市政智慧化、川西北生态示范区建设、文旅融合等领域项目经验或研究积累;
强调地域性与可持续性设计能力:
能将民族元素与地域文脉有机融入城乡空间与公共设施设计;
掌握绿色建筑标准、节能技术应用及生态友好型环境营造方法;
秉持建筑与自然和谐共生的设计理念。
栏目概述
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