办公室内办公，无需风吹日晒， 不必在酷暑中奔波，也无需在寒冬里受冻！ 交通便利，可报销交通费用。 岗位福利： 双休，法定节假日齐全，五险一金全都有！ 入职即享带薪培训（培训期间薪资全额发放）！ 定期组织团队建设活动，提供下午茶点， 享受生日惊喜、带薪年假，日常聚餐频繁， 工作氛围轻松融洽，特别适合90后、00后加入！ 任职要求： 1.******，接受零经验，由资深员工一对一指导。 2.学历要求高中及以上 3.性格自信，具备亲和力，态度积极乐观 多一份offer，就多一个机会，欢迎小伙伴们尽快投递简历！

我们公司是一个创业平台，如果目前你是离职状态，也可以来我们这里做副业赚钱，如果你是在职的也可以继续做这份兼职，当然如果你的眼光比较高，也可以跟我们一起创业！

岗位职责: 1.积极开展食品行业的销售活动，建立和维护与客户 的良好关系。 2.利用公司提供的网络平台和客户资源，有效进行产 品推广和销售。 3.根据市场动态调整销售策略，提升销售业绩， 4.协助团队成员完成销售目标，参与销售计划的制定。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效进行客户沟通和维护。 2.对食品行业有一定的了解，能够快速适应市场变 化。 3.有责任心，能够在压力下保持良好的工作状态。4.具备基本的计算机操作能力和网络使用能力，能够利用网络平台进行产品推广。 5.年龄要求30及以上

薪资待遇： 1，朝九晚六，午休一个半小时（12.0-13.30），法定节假日正常休 2，纯无责4500-5000（最低4500）+没单提成3.5-5%+到访500 3，开单有开单奖励，不定时下午茶，节假日福利等 岗位职责： 1，熟悉公司产品并推广，跟进解决客户相关问题并促成后期交易 2，维系公司客源关系，完成相关销售目标 3，定期拓展新意向用户 任职要求： 1、19-30岁之间，大专及以上学历 2、具有较强的语言表达能力和良好的沟通能力，心里素质好，有一定的抗压能力 3、有销售经验的优先，也接受没有经验的小白，前期带薪培训

上班自由不坐班不打卡 7个办公地点就近分配 公司现有三千余套房源， 整租合租均有，房况优质， 临近地铁，统一软装，整洁宜居，出租率高 工作内容： 将房源信息发布至58同城、抖音、小红书等平台， 客户主动咨询，通过手机沟通对接，安排带看并促成签约， 无需地推，不用电话推销，全程手机聊天跟进 1.入职配备主管带教，新手也能快速上手，几天内即可开单 2.底薪2000-5000全额发放，每单提成700-1000元，开单越多收入越高 房源好租易成交，新人平均月开十单，资深人员月均二十单以上 3.无需坐班，工作靠自律，早9:30完成打卡， 其他时间自由安排，晚6点可报外勤

[周末双休不加班][年轻化工作氛围][法定节假日全休][团建活动丰富] 工作内容: 1、为客户提供工商注册/注销、代理记账、税务筹划、资质申办、企业转让等专业咨询及后续跟进服务； 2、对接企业客户，协助办理股权转受让、主体变更、公司买卖等相关业务； 3、主动开拓客户资源，收集市场动态，积累行业前沿信息； 4、维护现有客户关系，推动客户转介绍并实现复购服务； 5、需要通过电话沟通开展工作！！！ 任职要求: 1、具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，学习能力佳； 2、性格积极开朗，富有进取心，目标导向明确； 3、有销售经验或财税服务行业从业背景者优先考虑； 4、年龄23-33岁，大专及以上学历； 5、能适应电话销售工作模式 薪酬福利: 1. 工作节奏佳：早9晚6，周末双休，法定假日全员休息，不加班，带薪年假全部落实 2. 薪资待遇优：无责任底薪（3200-5000）+绩效+提成+年终奖+奖金（300-1500），额外享有多项现金激励、“爆单节”红包不断，奖励拿到手软！（目前公司财税顾问平均月薪8k-15k）；（同行可面议底薪） 3. 上手速度快：入职即由部门经理一对一指导，配套新人专项培训、专业课程赋能，助力快速成长 4. 福利体系全：团队聚餐、节日福利、集体活动、生日派对、年终奖，有趣又有礼 5. 发展前景广！集团资金支持，老板亲自领航团队建设！配合公开透明的晋升机制，施展才华正当时！（晋升路径：顾问-主管-经理-总监-分公司总经理/合伙人）

岗位职责 一、市场开拓与客户开发 1.深入研究并识别目标客户群体，制定有效的市场开拓策略。 2.通过多种渠道（包括但不限于行业展会、社交媒体、网络营销、线下拜访等）主动挖掘潜在客户，建立初步联系并转化为商机。 二、销售流程与企业客户管理 3.全面负责销售漏斗的管理，完成公司的制定的销售任务。 4.熟练运用工具，系统化跟进从潜在客户、意向沟通、报价谈判到最终成交的全流程，并确保流程高效转化。 5.重点拓展企业客户（B2B）市场，深度挖掘公司团建、奖励旅游、商务差旅等业务的客户需求，提供定制化解决方案。 三、产品协同与赋能 5.进行市场调研、竞品分析，参与新旅游线路的产品设计与现有产品的优化迭代，提高销售额。 6.基于前端客户反馈与市场趋势，为产品成本核算提供建设性意见，助力提升产品利润空间。 四、其他 7.具备较强的全局观和团队协作精神，在旅游旺季或操作部（OP）人力紧张时，能够根据公司安排，作为后备力量协助完成基础的团队操作事务，保障业务顺利运转。 8.高效完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求 1.硬性条件 学历：旅游管理、市场营销、文化产业管理等相关专业本科及以上； 语言：英文听说读写能力具佳 经验：3年以上销售经验； 卓越的谈判与沟通能力：能与合作伙伴谈判，为公司争取更大利益； 人际交往与关系建立能力：善于维护长期、稳定的合作关系 2.软性素质 适应出差； 具备抗压能力，能在旺季/节庆节点高效完成突击任务。

面向全国餐饮市场，提供半成品食材供应，自有生产工厂，工作稳定有保障 试用期薪资全额发放，福利优厚，团队年轻有活力，欢迎应届生及无经验新人加入，专人主管带教，无需担心业绩问题，客户资源稳定，复购率高 薪资构成：4000底薪+1000绩效+阶梯提成+奖金（每月发放，周奖不断） 工作轻松压力小，每周单双轮休，公司proximity地铁站与公交站，出行便捷 正在找寻机会的你，欢迎加入我们团队

上班时间: 9:00-18:00，周末双休，节假日正常休假 薪资待遇: 底薪（4000-5000）面试定薪+提成+奖金 综合7k-14k 工作内容: 1. 利用公司提供的客户资源，面向有需求的TOB企业客户推广百度智能云相关产品（如千帆大模型、云计算、智能识别等），并完成对接； 2. 根据客户项目推进节奏，提供精准支持，协助客户高效达成项目目标； 任职要求: 1. 大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑； 2. 具备优秀的沟通表达能力、逻辑分析能力及协调配合能力； 3. 态度积极，能承受工作压力，充满热情，具备良好的团队协作精神 公司福利： 1. 节假日福利（涵盖中秋、端午、妇女节等重要节日） 2. 员工关怀活动 电商节抽奖、生日会、团队建设活动 3. 培训与晋升：提供双通道发展路径，包括业务线与管理线， 业务线：初级业务员—中级业务员—高级业务员—皇冠业务员 管理线：高级业务员—组长—主管—经理

【职位描述】 与国资企业深度合作项目，面向党、政、军用户，智慧档案库房软硬件集成工程、档案数字化设备销售，政策支持，需求旺盛，蓝海市场； 【岗位内容】 1、捕捉客户前期信息，与客户建立联系并深耕客户关系，达成销售指标； 2、公司提供部分客户信息，梳理客户采购决策链，参与客户的采购招投标； 3、进行客户的约访、沟通、协同工程师设计配置方案； 4、了解市场状况及竞争对手情况，制定并实施销售策略； 5、协调内外部资源，提供客户满意度以及产品服务的支持； 6、推进投标前、投标中、投标后的相关工作，以及后续服务、客户维护工作，建立良好的用户体验； 【任职要求】 1、年龄 20-35 周岁，中专及以上学历，有较强的销售能力和抗压力，有工程类销售、办公设备销售、招投标、档案行业工作经验优先； 2、了解市场规律和行业知识，具备良好的沟通能力、较强的学习能力； 3、熟悉办公软件和常用工具，有良好的团队合作意识和责任心； 4、性格外向，积极向上，渴望挣钱，热爱销售； 【薪酬福利】 1、试用期无责底薪+高额提成＋其他奖励； 2、完善的社会福利，节假日福利、法定假日正常放假； 3、开放式办公环境，氛围轻松； 4、公司提供培训、指导及业务支撑体系，享受一对一师傅制教学，可快速熟悉业务促进员工持续提升； 5、与优秀的企业、高素质人士合作推进项目，这段工作经历将成为您一生的财富； 【上班时间】 双休，工作日8:30-17:30，午休1小时，采用钉钉打卡制度； 【公司地址】 高新区科园二路1号高新技术服务中心，5号线、8号线九兴大道站，交通便利；

甘孜九龙招土建监理

年后招修理工师傅，中工，数名，工作地点新都桥，雅江，巴塘，有意合作者优先！

理塘县有没有150挖机？有的话打个电话。

有兄弟过年有出来搞活的吗两个一条洞12000工地在雅江有出来可联系吴总需要两个

唐工，四川甘孜康定市，海拔3800，年后招隧道测量学徒/跑杆助手1名，做过优先，工资5000/月，电话

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

工作职责： 1、维护客户保险业务报价、续保、理赔等日常工作 2、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座 3、负责参保客户的后续客户服务工作， 工作时间:周一至周五上午打卡，其他工作时间弹性自主，周末双休，节假日正常休息 福利: 1、医疗保障+疾病保障+意外保障+身价保障+离职可领取的养老金+双休日+专业培训+新人培训津贴+服务津贴+管理津贴+季度奖+季度旅游+年终奖。 2、每季度有一次免费的近郊旅游.完善的福利保障。

全职招聘：人保财险大型 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

中国人寿人才招募//我们正在寻找一位专业的保险顾问，负责为客户提供全面的保险咨询和规划服务。工作内容：1.分析客户的保险需求，并提供合适的保险解决方案；2.与客户沟通，解释保险条款和计划；3.为客户提供续保、理赔等售后服务；4.参与保险产品的推广和营销活动。岗位要求：1.具备良好的保险知识和产品了解；2.优秀的沟通能力和客户服务技巧；3.有责任心，能够处理客户的咨询和投诉；4.具备团队合作精神和良好的职业道德。

【岗位名称】 泰康健康财富规划师HWP 为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界500强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。

岗位职责 客户开发：积极寻找潜在客户，开拓多元化合作渠道。 商务谈判：与客户保持高效沟通，合理报价，快速促成签约。 关系维护：持续巩固并优化长期、稳定的客户合作关系。 项目跟进：全程跟踪项目执行，保障服务品质与客户满意。 任职要求 •学历经验：大专及以上学历，具备1-3年销售或商务拓展相关经验。 •核心能力： ◦具备良好的沟通技巧、谈判水平及灵活应变能力。 ◦目标意识强，注重结果达成，能适应高强度工作压力。 ◦善于自我驱动，具备良好的时间管理与任务规划能力。 •加分项： ◦拥有相关行业客户资源者优先考虑。 ◦具备基础市场分析能力与商业洞察力。 薪资福利 •薪资结构：底薪+高比例提成+绩效奖励 •基础福利：五险一金、节日关怀、定期团队建设活动 •职业发展：配备系统化培训支持与清晰晋升路径

【岗位职责】 1.负责川内公司合作的经销商客户 2.负责经销商营销方案的制作、提报，以及合同的谈判、签订、收款。 【任职资格】 1.大专以上学历，热爱销售工作的应届生可优先考虑 2.擅长沟通、注重协作，有抗压能力 3.注重效率，能快速适应工作环境

注:时间自由，周末双休，挑战高薪，财富自由岗位职责: 1、对接泰康全国自建自营的高端医养融合养老社区，带客户线下参观体验养老社区，通过体验式营销促成签单。 2、为客户个人及家庭在健康和财富方面提供全生 命周期专业的健康财富解决方案。泰康之家养老社区简介: 1、泰康在全国布局37城45家园区，覆盖全国大部分重点城市和地区，总投资规模超1000亿元，可以实现全国各地旅居养老，目前是全亚洲规模第一的高端医养融合养老社区。 2、社区采用世界最先进的CCRC持续照护模式，并结合了中国的养老特色，每个社区都配有二级以上的康复医院，社区共分为四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3、社区文化建设:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4、五位一体养老模式:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 薪酬待遇: 1、薪资范围:综合收入10000-20000/月(有能力者不封顶) 2、薪资构成:底薪+提成+方案奖金+基本法奖金+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖3、福利待遇:企业年金、住房公积金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险；公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。 晋升机制: 晋升双通道 -:专员一→主管→高级主管→业务经理一习业务总监，深耕专业领域，成为行业顶尖人才。-:专员一HWP英才一职业HWPHWVP合伙人一HWP企业家。半年即可冲击管理岗，享受管理津贴，带团队、拓版图，掌控职业新方向。培训规格高: 从新人班开始，公司为你提供从针对性的专业培训，包括特训班、BAC顾问式销售培训班，以及GPA全科医生、ETA财富管理等高阶专业知识培训，帮助你快速成长提升，甚至有机会参加清北有约、中国香港、美国等高等学府深造学习。岗位福利: 1.周末双休，周末双休，周末双休，不加班。2.公司提供客户资源

任职资格： 1、学历不限 2、可接受零经验，具备销售从业背景者优先考虑； 3、能熟练操作电子设备，工作态度积极认真； 4、综合薪资5-10k，周末双休，节假日按规定休息。 工作时间：早上九点至下午六点，周末双休，法定节假日统一休假。 公司提供免费岗前培训，工作日为每周一至周五，周末不上班。 无需外勤，客户资源由公司统一分配。定期安排团队建设及聚餐活动。

公司从事于钉钉产品,致力于做企业软件超市，只要客户做信息化建设，我司均可提供软件解决方案，针对客户为B端客户。 【薪酬待遇】 底薪具体面（有同行业经验，薪资可面议为准）+提成15~25%=综合月薪8-13k+;业绩突出有月度、季度奖金。设有职级薪资，依据能力底薪也可以有提升， 上班时间：9:30-18:30，双休！双休！双休！对接客户是B端企业，都是工作时间咨询我们的 【客户精准来源】 1.公司已有的客户资源 2、推广网站引流的精准客户资源 3、客户介绍等 【公司产品】 我们公司是钉钉的代理商；主要是做钉钉上应用商店产品售卖 产品包含3个板块： 公司自研软件+定制开发项目+产品代理 【岗位要求】 1.年龄24-30岁，统招大专及以上学历 2.具有1年以上互联网toB经验，企业管理课程培训，钉钉销售（SCRM.CRM.HR系统，人事系统，OA，ERP等各种SAAS软件行业销售经验均优先） 3.能接受短期出差，抗压能力强 【工作内容】 1、新人随公司培训安排，学习钉钉以及公司自研软件基础内容，完成公司分配销售任务; 2、根据公司提供的客源，企业微信建联客户，按照客户描述的需求内容介绍对应软件应用并完成销售。 3、定期有效的维护客户资源，做好自己客户情况的管理； 4、努力完成业绩目标，冲刺高薪~ 5、适当了解一些同行产品的功能卖点与差异，知己知彼为成交增加可能性。 【其他福利待遇】 带薪休假：婚假＋产假＋陪产假＋全部法定节假日+带薪年假等。 各种福利：花式下午茶＋节假日福利＋月度团队聚餐＋生日福利＋司龄福利＋六一福利＋新婚福利＋生育福利等 专业的培训体系（新人启航培训助力快速了解业务模式和产品】 工作地点：总部：成都成华区成华科技大厦35楼（17号线踏水桥地铁口）/成都市武侯区中航国际交流中心B座2005A期待你的投递

负责公司智能工具柜、普通工具柜、工作台、仓储货架的销售。

岗位职责： 1、骑行电瓶车进行客户拜访，每日按规划路线完成30家客户的覆盖； 2、核查客户库存及产品生产日期，及时维护货架与冷藏设备陈列，处理临近或已过期商品，开展当月陈列费用的协商沟通，并推动新品销售； 应聘要求： 1、具备电瓶车骑行能力（需自备车辆）； 2、大专及以上学历，属储备人才范畴； 3、*****； 4、具有一年以上快消品销售工作经验，属储备人才范畴；

1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售工作； 2、有强烈的进取心和目标导向，能够在压力下保持积极态度； 3、熟悉销售流程，有相关行业销售经验者优先； 4、团队合作意识强，能够与公司共同成长。

主要职责： 该岗位是营销编辑出版社（销售岗），专职负责出版社在四川省的教材推广工作等。具体职责如下： 1.四川省高校（本科，高职，中职）的教材营销（推广开拓）工作，包括营销计划的制定、营销计划的执行，教材的推广销售，教师客户的开发与维护等相关的工作。 2.互联网+出版项目的开拓，包括行业信息收集、目标客户信息收集、竞争对手信息的收集，产品的市场反馈等，最终达到订单的获取。 3.院校信息化项目（院校师资培训，数字教材出版等）市场的开拓与维护。 4.具有很强的主动意识，服务意识，能够为高校教师提供热情、及时、周到的服务。 岗位要求和说明： 1、专业不限，年龄在40岁以下，大专或以上学历，条件优秀者适当放宽； 2、能够接受在四川省内特定时间段的密集出差。 3、态度端正，身体健康，工作积极主动，自律勤奋，有进取心； 4、有较强的沟通能力和语言表达能力，工作执行力强，对部门安排的各项工作能在规定时间内保质保量完成； 5、有较强的学习能力，较强的主动服务意识，热爱教育事业。愿长期在图书行业发展。 薪酬福利： 公司实行具有竞争力的薪酬体制 1、薪资：基本工资+月度考核绩效奖金+季度考核绩效奖金+年度业绩维护奖金+年底业绩增长奖金，详细情况面谈； 2、公司依法为员工缴纳足额的五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）； 3、双休，法定节假日正常休息； 4、公司将为踏实肯干，勤奋努力的员工提供良好的晋升机会和平台。 欢迎有志向在图书行业发展的志同道合者应聘，只要你态度端正，认真负责，积极上进，主动服务意识强，图书行业经验欠缺也没关系，有人教你、有人带你。只要你有荣誉感、踏实肯干，公司会给你提供广阔的发展空间。

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