岗位职责（工作内容）： 1、大专及以上学历，电力系统自动化、高电压技术、输电线路等相关专业； 2、精通220kV及以下电压等级输电线路专业设计；能完成线路可研、初设、施工图设计等工作。 3、熟练应用道亨线路设计软件； 4、能熟练操作GPS测量设备、全站仪等测量工具； 5、5年及以上线路设计经验； 6、吃苦耐劳，能适应省内出差

1.主要从事新建、改建220kV及以下变电站项目的电气二次及通信部分可研、初步设计、施工图设计及竣工图编制等工作； 2.根据项目负责人的安排制定设计进度计划，按时完成所承担的设计任务，认真研究设计基础资料，准确把握设计意图，熟练运用设计标准，做好所负责专业部分的设计，解决相关技术问题； 3.负责所承担的设计服务工作，参加本专业工程协调会，收集现场信息并进行反馈、汇报；

公司主要做亮化工程，需要一名懂电气，绘制施工图，竣工图等，可以是应届毕业生，有师傅带。

岗位职责： 主要从事工业建筑电气系统设计工作。 任职要求： 1、自动化、电气工程及其自动化等相关专业，具备相应学历及学位证书； 2、曾作为主要设计人参与大型医院或商业综合体类民用建筑项目电气（强电与弱电）设计，熟练掌握Revit三维建模软件及Auto CAD制图工具； 3、具备较强的英语沟通能力，可胜任海外与国内工程项目的设计任务及现场驻场技术支持； 4、品行良好，诚实守信，具备高度的敬业意识，认同企业核心价值观； 5、工作积极主动，富有创新思维与钻研精神，能适应长期出差并赴海外总承包项目现场工作； 6、具备优秀的团队协作能力与沟通技巧，责任心强。 待遇优厚，具体可面谈。

岗位职责： 主要从事工业建筑领域电气自动化系统的设计工作。 任职要求： 1、自动化、电气工程及相关专业毕业，具备相应的学历与学位证书； 2、精通西门子PCS7系统，可独立承担项目上下位机的组态开发； 3、具备较强的英语沟通能力，能与国内外业主及咨询单位进行技术方案交流； 4、作风正派，诚实守信，具备良好的职业素养，认同公司核心价值观； 5、具有创新思维和钻研精神，能适应现场调试环境，接受海外总承包项目外派安排； 6、有担任专业负责人经历或持有注册电气工程师资质者优先考虑。 待遇从优，具体可面议。

1. 承担220kV及以下变电站项目中电气二次系统、通信部分的可行性研究、初步设计、施工图绘制及竣工图纸编制等工作； 2. 负责所分配的设计任务，参与本专业相关工程协调会议，收集现场资料并及时反馈与汇报； 3. 负责项目实施过程中本专业技术管理工作的落实与推进。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业毕业； 2. 具备3年以上电力行业变电二次设计工作经验，掌握智能变电站二次系统及通信领域的设计规范与技术标准； 3. 可独立承担220kV及以下变电站电气二次、通信部分的设计任务； 4. 熟练操作本专业常用设计软件工具； 5. 工作责任心强，具备良好的团队协作意识及沟通协调能力。

1、具备大专及以上学历，拥有7年以上相关工作经验； 2、精通35KV及以下各类高低压设备的一、二次系统设计与新产品开发，了解钣金工艺及相关设计要求； 3、负责电气控制回路的设计与元器件选型，编制相应图纸及物料清单； 4、配合生产现场开展勘察工作，为产品制造过程提供必要的技术支持； 5、依据项目需求制定个性化电气设计方案，绘制电气图纸，协助实现客户定制化产品； 6、参与电气元件选型工作，进行PLC程序编写，确保产品技术质量达标； 7、回应客户技术咨询，归纳总结常见问题，提出优化改进措施； 8、完成上级领导安排的其他相关工作内容。 9、持有C1驾照，熟练驾驶手动挡车辆。

岗位职责： 1.负责电气系统的设计与优化，完成电气原理图、接线图及相关技术文档的编制 2.参与项目需求分析，根据客户或工程要求制定合理的电气设计方案 3.选用合适的电气元器件，确保设计符合安全规范和行业标准 4.配合生产、调试团队解决设备安装与运行中的技术问题，提供现场支持 5.跟踪新技术发展，持续改进产品电气性能与可靠性 任职要求： 1.具备电气、自动化或相关专业背景，学历不限 2.熟练掌握电气设计软件（如Eplan、AutoCADElectrical）及办公软件 3.熟悉常用低压电器元件、PLC、变频器等选型与应用 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应短期出差 5.有工业自动化设备或成套设备电气设计经验者优先

输电线路设计，工作经验3年以上，10千伏配网设计、35千伏及以上主网电气设计，五险一金、正常节假日、双休，工资面议，

通用要求： 1、 全日制大学专科及以上学历，电气工程、电力系统及其自动化、高电压输电线路工程、供用电技术等相关专业； 2、 熟悉AutoCAD、office、道亨等办公软件； 3、 具备独立工作及解决问题的能力，良好的组织协调能力、人际沟通能力、团队协作能力； 4、 有驾驶证优先。 专业要求： 1、 输电设计：具备一年以上110kV及以下电压等级输电线路设计相关经验，具有参加设计评审、施工交底、竣工验收等相关工作经验和能力，能使用RTK、全站仪等测量设备。 2、 变电设计：具备一年以上35kV及以上变电一、二次设计相关经验，具备参加设计评审、施工交底、竣工验收等相关工作经验和能力。 3、 配网设计：具备一年以上城市配网、配电设计相关经验，能独立完成现场查勘、收资和设计工作。

京东直招兼职： 日结300-500一天！ 就近上班！长期干有住宿提供！ 负责仓库茶叶，礼盒，药品等物品配送！无需搬运！附近1-3公里！

仓库分类打包！需要搬运！ 工资300左右一天！一天一结！ 长期短期都要（长期员工当天安排住宿） 18-55岁！身体健康！无案底！

工作内容：负责仓库打包好的日用百货配送（鲜花，水果，茶叶礼盒等） 工作时间：日结员工不打卡，24小时可以随时上下班！可以夜班兼职 工作要求：18-56岁，会骑车，无案底！

青白江纱窗厂长白班直招 岗位：制作纱窗，纱窗打包 要求：25-55岁，身体健康 工作时间：早8晚6 待遇：3500～4500 后面可计件：5000～8000 包工作餐，暂无住宿 每月1号发薪～ 工作地址：青白江佳飞二期 确认要去再打电话联系 ☎：

招专业打枣2名，全年牛仔裤休闲裤，会打活枣的，5000元保底+全勤200元，有意者电话联系张

零基础入职自动化行业！成都高新西区机器维保岗开放招募，免费培训＋高薪就业 岗位亮点： 无经验要求，免费带薪培训1-2个月 试用期综合薪资7-9K，转正后8-12K＋多项补贴（住房／学历／技能津贴全都有）! 接受中专／高中学历，机电／自动化相关专业优先，非相关专业有兴趣也可投！ 公司提供统一培训面试，学习期间有底薪＋绩效，边学边赚！ 我们希望你： 年龄**，身体健康，能适应轻度出差 对自动化行业有热情，愿意长期发展 具备基本学习能力和团队协作意识 不强求专业背景，更看重你的态度和潜力！ 未来发展： 自动化行业前景广阔，技术越老越吃香！从学徒到工程师，晋升通道清晰，公司提供持续成长空间！ 适合人群：应届生／转行青年／技术小白／

岗位职责： 1.贯彻实施国家和南方电网公司、产业发展集团、南网新能院的有关方针政策、法律法规及制度规定。 2.负责220kV及以下输变电工程电气设计服务及工代工作。 3.负责电气图纸深化工作。 4.负责完成领导交办的其他工作。 人员要求： 1.学历要求：大学本科及以上学历。 2.专业要求：无要求。 3.年龄要求：无要求。 4.政治面貌：无要求。 5.职称要求：无要求。 6.持证要求：无要求。 7.工作经历：无要求。 8.工作经验：具有2年及以上电气一次设计工作经验，有乙级院工作经历。 9.能力要求：具有220kV、110kV变电工程卷册设计及工代服务能力（水平）。

岗位职责： 1.辅助专业主设人开展35kV及以上高压输电线路电气设计、校审、评审等工作。 2.辅助开展本专业技术建设、数字化建设工作。 3.负责完成领导交办的其他工作。 人员要求： 1.学历要求：大学本科及以上学历。 2.专业要求：电气类、能源动力类相关专业。 3.年龄要求：无要求。 4.政治面貌：无要求。 5.职称要求：具有初级及以上职称。 6.持证要求：无要求。（持有有注册电气工程师等注册类职（执）业资格证书者优先） 7.工作经历：无要求。 8.工作经验：具有4年及以上输电线路设计相关工作经验，有甲级设计院工作经验优先。 9.能力要求：能够独立熟练开展35kV及以上输电线路电气设计工作。

一、岗位职责： 1、负责研发项目外观设计及测试工作； 2、开展模拟分析与仿真运算； 3、编写相关程序与算法，参与硬件开发及实际应用落地； 4、处理并解决项目实施过程中的各类技术问题。 二、岗位要求： 1、理工科背景，专业包括自动化、电气、电子、机械、计算机、物理、数学等相关方向； 2、具备大学英语四级或以上水平，能够查阅英文资料，专业理论基础良好； 3、曾参与专业竞赛并获得奖项者优先考虑，硕士学历者条件可适度放宽； 4、具备较强的交付意识、钻研精神、抗压能力、责任心，逻辑清晰，沟通表达能力良好。 三、福利待遇： 1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每日7.5小时，周六4小时）； 2、基础福利：五险一金、法定节假日红包、生日/结婚/生育礼金、年度旅游、健康体检、带薪年假及年终奖金等； 3、工作环境：位于市区内的花园式产业园区，配备园区公寓、自营食堂、健身房等工作生活设施。

岗位职责： 1. 负责半导体特气柜的结构或电气方案设计工作 2. 与半导体设备厂商客户的研发或项目团队直接对接 3. 依据客户具体需求制定特气柜设计方案，并持续优化改进 4. 解决设计过程中的各类技术难题，保障设计方案的可行性 任职要求： 1. 具有半导体设备或特气柜设计相关从业经验 2. 掌握机械或电气设计的专业知识与实操技能 3. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 4. 可独立承担特气柜设计全流程任务

电力设计

开方数据是一家专注于档案管理的技术驱动型企业。项目经理是公司项目成功落地的直接责任人。工作不止于盯进度、管交付，更在于对所负责项目的利润、质量和客户口碑负责。 【工作职责】 1.生产计划与进度管控 承接并分解上级下达的经营目标，组织制定并严格落实所负责项目的详细生产计划。统筹协调档案整理、数字化、质检等全工序作业，确保产值达标。在多项目并行时，合理分配时间和资源，确保各项目有序推进。 2.现场质量、安全与合规管理 作为现场标准的最终执行监督者，确保公司所有作业规范（SOP）与安全制度在项目现场100%落地。通过定期巡检与抽检，严控交付质量，及时纠正偏差，对交付成果的专业性与合规性负责。严格执行档案管理和数据安全相关法规，确保项目零事故、零违规。 3.项目团队建设与日常管理 全面负责项目现场人员、设备的调度与日常管理。通过科学的排班、培训与现场指导，提升团队人效与战斗力，保障生产任务高效有序进行。 4.客户关系维护与商机挖掘 主导与现服务客户的长期信任关系。通过定期汇报、快速响应与超预期服务，保障项目验收与回款，并在此基础上，挖掘客户新需求，为销售团队开拓增量商机创造突破口。 5.成本管控与经营分析 对所负责项目的综合毛利负责。严格执行公司制定的成本预算红线，精细化管控用工成本、设备成本及耗材支出。定期（周/月）向PMO主管提交项目生产数据，及时对亏损或低毛利项目进行复盘与整改。 6.风险解决与跨部门协作 主动识别项目执行中的潜在风险，当出现客户投诉、人员冲突、设备故障等突发状况时，能第一时间介入、快速判断，保障公司利益不受损害 【任职要求】 （一）硬性条件 本科及以上学历，信息管理、档案学、工业工程、计算机应用等相关专业优先；人力资源、工商管理、统计学相关专业亦可考虑。 年龄28-35岁（特别优秀者可放宽至24-26岁），5年以上项目管理经验，具备多项目并行管理或外包驻场团队管理经验。 熟悉项目管理知识体系（如制定详细生产计划、进行任务分解等）；了解档案全生命周期管理流程者优先；持有PMP证书或相关行业职称者优先。 （二）核心能力 扎实的全流程业务实战能力：能在一线进行精准指导、解决疑难杂症，确保指挥决策建立在扎实的业务功底之上。 敏锐的客户洞察力：善于从日常服务与沟通中，识别客户潜在需求与痛点，并能快速评估其与公司能力的匹配度，具备将服务场景转化为销售机会的基础能力。 独立的问题解决与现场管控力：具备现场应急与维稳能力。能独立、妥善处理各类突发状况，确保现场运营的绝对安全、稳定与高效。 数据思维与结果导向： 能解读成本结构等关键指标，为复盘整改提供明确方向；始终以客户满意及项目利润为行动指针。 【平台优势】 更宽广的舞台：你的交付成果将直接服务于大型优质客户，成为行业的标杆案例。 有竞争力的回报：底薪 + 绩效激励 + 项目奖金，科学的薪酬体系匹配你的价值创造。 清晰的成长路径：晋升路径为区域经理-PMO主管-项目交付副总经理岗位。 开放文化：扁平组织架构，不内耗、开放沟通氛围，你的想法和建议能被快速响应与落地。

岗位职责:​ ​1. 协助师傅巡检、保养设备 ​2. 辅助拆装、维修、清理现场 ​3. 学习电路、气路、设备基础操作 ​4. 管理工具、填写记录 ​5. 配合保障生产设备正常运行 任职要求: 年龄:18-35（男女不限）身体健康 能接受倒班 服从管理 无经验要求 厂区包三顿工作餐 住宿4~6人间 有空调，热水器 面试带上身份证 个人行李物品 面试当天分配岗位，安排住宿

1、岗位职责： （1）负责新设备的技术改造，以及设备的安装、调试与验收等相关工作； （2）开展设备维修任务，处理维修过程中的各类技术难题，承担设备保养及日常巡检工作； 2、任职资格： （1）年龄要求：25-35岁，具备统招本科或以上学历； （2）专业背景：机械工程、自动化等相关专业； （3）具有3年以上设备工程师岗位实际工作经验； （4）熟练使用CAD等设计类软件； 3、薪酬、福利 （1）薪资范围：7000-9000元/月； （2）福利待遇：法定节假日福利、提供员工食堂、员工宿舍、节日礼品等； 上班时间：8:30-19:00，每周单休。

工作内容： 1、熟练使用AutoCAD、SolidWorks等制图工具； 2、掌握公差配合的基本知识； 3、了解机械加工及钣金工艺相关流程； 4、配合结构工程师完成图纸绘制及相关任务安排； 任职要求： 1.大专及以上学历，电气、结构、机械类相关专业； 2.熟悉电气元器件及成套设备设计，具备CAD、PLC应用能力； 3.能读懂电气原理图、平面布局图及机械加工图纸； 4.具备射频通信行业背景，或有一二次设备制造、钣金加工经验者优先； 5.动手能力与协作能力良好； 6.能够适应短期或长期出差。

要求经验丰富，熟练使用cad

岗位职责： 1. 依据项目实际需求，参与系统整体架构的规划与设计，涵盖数据采集节点布局、通信网络配置及监控界面排布等环节，确保系统在功能实现与性能表现上达到预期标准。 2. 根据项目实施要求，承担自动化系统的图纸绘制任务，包括电气原理图、接线图、设备仪表布置图、工艺流程图及施工图纸等，为后续安装与调试提供完整可靠的技术支持。 3. 参与制定数据采集系统与PLC、传感器、智能仪表等设备之间的通信协议和接口规范，推动设备间高效互联与数据集成，保障系统运行的连续性与稳定性。 4. 负责自动化控制程序的开发与调试工作，熟练运用PLC编程工具（如西门子STEP 7、三菱GX Works等）以及HMI、WinCC、Intouch、iFIX等主流SCADA平台，完成数据采集、处理、存储及可视化功能的程序编写，确保控制逻辑精准、系统响应稳定。 5. 主导项目现场的安装与调试任务，搭建测试环境并开展系统性能测试、压力测试、稳定性验证及功能完整性检查，模拟多种工况场景，全面识别潜在问题并实施优化改进。 6. 配合完成系统上线部署相关工作。 任职资格： 1. 大专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业； 2. 具备3年以上自动化领域工作经验，熟悉电气设计及现场安装调试流程； 3. 掌握电气控制原理及元器件选型方法，能熟练操作CAD、EPLAN等绘图软件； 4. 具备独立完成控制系统程序设计与编程的能力，精通PLC、触摸屏及上位机组态软件应用，有西门子PLC项目经验者优先； 5. 拥有厂务系统FMCS、MES类产品设计背景或主导过大型工业自动化项目者优先录用； 6. 具备良好的团队协作意识和沟通能力，工作认真负责； 7. 能够结合客户具体需求，提出可行的技术解决方案。

【岗位职责】 1. 前往客户现场，负责公司电力自动化设备（如保护装置、监控软件等）的安装、调试与测试工作； 2. 熟悉公司产品，学习并掌握电力自动化设备的技术标准及调试操作流程； 3. 配合客户完成产品功能验证、参数设置及故障诊断处理； 4. 参与系统联合调试，记录并汇总相关测试数据； 5. 与客户保持良好沟通，协助推进项目执行与协调管理； 【任职要求】 1. 电气工程、自动化、电力系统及其自动化、计算机等相关专业本科及以上学历； 2. 掌握电力系统基本原理，具备继电保护类设备基础知识者优先考虑； 3. 具备较强的学习能力和实践操作能力，能适应现场作业环境； 4. 具有良好的沟通技巧和团队合作意识； 5. 能够接受长期出差安排； 6. 应届毕业生应聘时须随简历提交成绩单； 【职业发展】 1. 工程部作为公司的“人才培养平台”，在熟悉产品后，可根据个人发展规划转岗至研发部、设计部、营销部等职能部门； 2. 工程部是公司核心业务部门之一，承担面向客户的对接职能，可获得全公司范围内的资源支持；

岗位职责： 1. 新产品技术前期协同：深入参与产品设计方案评审，从制造可行性、装配便利性及检测可实施性维度，提供专业工艺评估报告与设计改进意见，预防后续量产潜在风险。 2. 工艺文件体系建设：主导新产品工艺总体规划，编制工艺流程规范、作业指导文档、质量控制节点计划等关键技术资料，确保工艺标准统一且具备执行性。 3. 工装夹具模具开发：根据产品特殊制程需求，独立完成工装、夹具及模具的结构设计与验证工作，提升产线运行效率与产品精度稳定性。 4. BOM 工艺管控：负责新产品物料清单的工艺审核、层级整理与标准化构建，保障物料选用合理、采购可行及成本可控。 5. 制造成本测算：依据产品图纸、BOM 数据及工艺路径，开展全链条制造成本分解分析，为商务报价输出准确可靠的技术依据。 6. 工艺改善与降本推进：持续推动现有制程方案优化升级，主导降本增效专项任务，增强产品成本优势与资源利用效率。 7. 试制全程管理：牵头新品样件及小批量试产全过程，统筹生产、品质、采购等多部门协作，快速响应并解决试制期间的技术瓶颈。 8. 工艺难点攻关：针对生产中关键工艺问题，组织技术突破行动，优化现行加工方法，提升制程效率与产品质量一致性。 任职条件： 1. 学历专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机械工程等相关专业背景。 2. 软件能力：精通 CAD、UG、SW 等工程设计软件，有工艺仿真工具应用经验者优先考虑。 3. 专业素养：具备独立完成工装、夹具、模具设计的能力，熟悉全周期成本核算流程；掌握制造业工艺规范与质量控制标准，可独立制定工艺改进策略。 4. 综合素质：具有5年以上工艺相关工作经验；具备较强的项目推动力，能独立承担工艺类项目实施，高效处理复杂技术难题；工作细致认真，拥有良好的跨部门沟通协调能力与团队合作意识，抗压性强；性格积极，表达清晰，沟通能力强。

零基础入职自动化行业！成都高新西区机器人维保岗开放招募，免费培训＋高薪就业 岗位亮点： 无经验要求，免费带薪培训1-2个月，快速入门机器人维保！ 试用期综合薪资7-9K，转正后8-12K＋多项补贴（住房／学历／技能津贴全都有）! 接受中专／高中学历，机电／自动化相关专业优先，非相关专业有兴趣也可投！ 公司提供统一培训面试，学习期间有底薪＋绩效，边学边赚！ 我们希望你： 年龄**，身体健康，能适应轻度出差 对机器人、自动化行业有热情，愿意长期发展 具备基本学习能力和团队协作意识 不强求专业背景，更看重你的态度和潜力！ 未来发展： 自动化行业前景广阔，技术越老越吃香！从学徒到工程师，晋升通道清晰，公司提供持续成长空间！ 适合人群：应届生／转行青年／技术小白／