岗位职责： 1.负责建筑木模板的制作、安装、拆除及现场拼装，确保尺寸精准、结构稳固、符合施工图纸与规范要求 2. 依据施工方案及放线定位，完成柱、梁、板、楼梯等部位的木模支设、加固与校正 3.参与模板分项验收，及时整改偏差，配合技术交底与质量检查工作 4.合理裁切、修整及周转使用木模材料，控制损耗率，落实现场5S管理标准 5.严格遵守高空作业安全规程及木工机械操作规范，杜绝违章，保障施工安全 任职要求： 1. 具备建筑木工或木模板实操经验，熟悉现浇混凝土结构模板施工工艺 2. 能熟练识读建筑施工图、模板配模图，掌握水平仪、卷尺、墨斗等常用工具使用方法 3. 动手能力强，具备独立放线、吊模、加固及常见问题处理能力 4.吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理，具备良好协作意识与沟通能力 5. 有房建项目木模施工经验者优先；持有建筑施工特种作业操作资格证（高处作业/模板支架）者优先

自贡市荣县宜宾周边招自建房木工一个长期工资360提供住宿生活自理 :

自贡市大安区招建筑木工、木模

自贡市荣县 招木工、抹灰、 差 两个二把手木工 泥工可能去外地

自贡市大安区招建筑木工

自贡市大安区招建筑木工合伙两个人做

自贡市宜宾招自建房木工一个长期

自贡市荣县宜宾周边招自建房木工一个长期工资360提供住宿生活自理 :

自贡市宜宾周边招自建房一个会一点儿的 木工师傅300 大师傅360活多 :

自贡市沿滩区招建筑木工

1、具有矿山相关专业大专以上学历； 2、有金属非金属露天矿山相关工作经验； 3、对各种检查流程熟悉； 4、熟悉现场资料填写要求及管理。

自贡市荣县招工地小工/杂工

急招大锅菜厨师一名工作地点荣县，工资待遇5000月休4天有意的可以联系我，电话

（工作轻松不累，只是时间长） 岗位职责： 1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务； 2、按工艺要求进行生产操作； 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务； 4、完成领导交办的临时工作。 任职资格： 1、初中以上学历，年龄16-44岁； 2、有电子厂经验者优先考虑； 工作时间：8:30-17:30-20:30，需要能接受倒夜班，（不能接受夜班勿扰） 工资：6500-7800元。

320一天！！！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，320一天，随走随结：入职7天可预支，包食宿 ②：月薪保底8580+免费包吃住+在职45天福利奖金8000+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班为主，个别人员需要倒班，夜班人员补贴30/晚，可根据自身条件选泽班次 ④：招聘要求：16-55周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：外地来我司工作的人员，工作满一个月有奖励 ⑥：每月10号发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，320一天，月薪保底8500-9900！！！！随走随结，入职7天既可预支！ 小时工：30/小时，320一天，月薪保底8580-9900！！！随走随结，入职7天既可预支！ 小时工：30/小时，320一天，月薪保底8580-9900！！！随走随结，入职7天既可预支！ 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，比如：貼标签，检验，测试产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动，大型抽奖活动等， （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天。 （4)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！工作地址：江苏常州异地招工

招聘5名店长。档口地址位于天安8栋7楼。薪资待遇为10k以上。招聘穿版小妹。任职要求：年龄20-35岁，身高1.65米左右，形象气质佳，身材匀称；具备5年以上穿版、服装销售或相关工作经验，熟悉版型与搭配技巧者优先；拥有良好的镜头感和展示能力，沟通积极，能适应批发店快节奏工作。薪资待遇面议（底薪+提成，具体可面谈）。上班地点在天安工业区。联系方式为王峰。

招聘酒店住宿业店长，要求具备多年连锁酒店店长经验。

~~~~~~~~~~~~~~~~~招聘电竞馆店长任职要求1. 最好有1年以上网吧/电竞馆管理经验，熟悉CF、三角洲等主流网游，了解玩家需求；2. 会拍、能独立剪辑vlog短视频优先考虑，懂基础流量逻辑，有门店短视频运营经验优先；3.22-38岁，能适应门店轮班，做事踏实稳定，不短期过渡。薪资福利综合薪资（底薪+门店业绩提成+短视频运营额外奖励）月休、店内饮品免费、节日福利、稳定客源。

招聘岗位包括店长和导购。职位要求：不重文凭，重人品；乐观开朗，拒绝负能量；热情待客，有耐心和责任心。

招聘商场店长1名，工作地点在沂源本地。要求具备超市管理经验，工作认真负责。薪资面议。

自贡市荣县招建筑木工

自贡市荣县宜宾周边招自建房木工一个长期工资360提供住宿生活自理 :

自贡市荣县招工地小工/杂工、工地力工、工地打磨工、建筑木工、木模

自贡市荣县宜宾周边招自建房木工一个长期工资360提供住宿生活自理 :

岗位名称：店长（千盛京东家电）；招聘人数：1名。 岗位要求：1. 年龄在30-**岁之间。2. 性别不限。3. 需要具备家电类、管理等相关工作经验。 薪资待遇：底薪为千盛京东家电店长提供月收入待遇范围约为月薪 6,000 元至 2 万元不等，具体薪资结构包括底薪、提成、绩效、午餐补贴、社保以及年终奖。工作时间为早8点30分至下午6点。

富顺茶店店长（熟手，35-45岁）工作职责 一、岗位基本要求 年龄：35-45岁，熟手优先，有富顺本地茶行业/茶楼管理经验者优先。 经验：3年以上茶店/茶楼店长管理经验，精通茶叶知识、茶艺冲泡、茶具搭配与茶店运营全流程[__LINK_ICON]。 能力：熟悉富顺本地茶饮消费习惯，擅长老客维护与本地资源联动；懂基础财务、库存与人员管理，执行力强、能抗压、亲和力好。 二、核心工作职责 （一）日常运营管理（第一责任人） 统筹门店开闭店、卫生保洁、茶席布置、设备维护（茶具、空调、净水等），确保环境整洁雅致、符合茶文化氛围。 制定每日/每周工作计划与排班，合理调配人力，保障高峰时段服务效率，处理缺勤、突发客诉、设备故障等应急事务。 管控门店成本：茶叶损耗、水电耗材、物料采购，严控浪费，提升毛利与人效。 （二）销售与业绩管理 制定月度/季度销售目标（茶叶、茶具、包厢茶位、茶礼定制），拆解到每日/每人，带队完成业绩指标。 日常接待客户，专业讲解茶叶品类、产地、工艺、口感，提供精准选茶建议；熟练冲泡各类茶（绿茶、红茶、普洱、乌龙等），展示茶艺，促进成交[__LINK_ICON]。 维护老客、拓展新客：建立会员档案，定期回访；联动本地企业、茶楼、圈层做茶礼团购、茶会合作，提升复购与转介绍。 策划执行节假日/店庆促销、品鉴茶会、茶文化沙龙等活动，拉动客流与销售额。 每日核对销售数据、现金/扫码营收，提交日报；定期复盘客流、客单、转化率、库存周转，优化经营策略。 （三）商品与库存管理 负责茶叶、茶具、茶周边的采购、验收、上架、陈列，确保货品丰富、陈列美观、分类清晰、价格标签规范。 定期盘点库存（日周月），做到账实相符；把控库存健康，及时补货、清理滞销品/临期茶，避免积压或缺货。 把控茶叶品质：存储防潮、防异味，定期检查保质期，杜绝变质产品销售。 (四)管理服务人员

有没有专业做民房的砌砖抹灰做木工钢筋打混凝土？单价可以面谈，140到135

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与经营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的服务意识与问题解决能力 5. 学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

内江市资中县招工地小工/杂工，建筑木工，木模，砼工/打灰/浇筑，振捣工/打大棒，乡村别墅

接待，销售，整体管理与营运