岗位职责： 1.负责台球厅前台接待、顾客咨询及引导服务，营造温馨友好的第一印象； 2.熟练操作收银系统完成消费结算、会员管理及开票等财务相关工作； 3.统筹日常库存管理，包括商品/耗材的验货、补货、盘点及台账登记； 4.协助处理顾客配送需求，协调内外部资源保障服务时效与体验； 5.及时响应并妥善处理顾客意见与现场突发情况，持续提升服务满意度。 任职要求： 1.形象端正、亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识； 2.责任心强、细致耐心，能独立完成多任务协同的前台综合事务； 3.熟悉基础办公软件及收银设备操作，有零售/服务行业经验者优先； 4.具备基本库存管理概念，能配合完成周期性盘货与数据整理； 5.认同团队协作文化，适应轮班制工作安排，无不良从业记录。

健身前台服务员

岗位职责： 1. 负责客户来访接待及电话接听工作 2. 负责前台区域的环境维护与整洁管理 3. 负责销售作业及收银操作 任职要求： 1. 形象良好，具备较强的责任心 2. 沟通能力佳，具备一定的组织协调能力 3. 了解基本礼仪规范，服务意识强 4. 熟练操作Word、Excel等办公软件及常用办公设备 上一休一，有提成

岗位职责：（管理岗）负责门诊日常来电的接听工作，开展预约咨询与挂号服务，妥善接待来院患者及在大厅等候的人员，并提供清晰指引，持续提升患者就医体验与医院整体满意度。 保持与临床科室的良好协作，确保大堂环境整洁有序，定期整理书报架，完成门诊客户信息的登记与更新，保障前台各类物料充足，如医生名片、宣传资料等； 及时响应并处理患者投诉与建议，反馈相关意见，为优化医院服务流程提出建设性改进方案，按时完成各项报表的统计与上报工作，定期向上级汇报运营数据与工作进展。 严格执行医疗机构的各项规章制度与操作规范，承担新员工的带教与培训任务。 任职要求：年龄20-30岁之间，具备大专或以上学历，拥有两年以上相关工作经验，具有酒店主管岗位经验或医疗领域从业背景者优先考虑；形象良好，举止端庄，普通话流利，具备较强的服务意识，沟通能力突出

前台接待，文员，会基础电脑操作，为人热情大方，服务周到，接受做卫生

第六城物业 岗位:前台主管 要求:40岁以下，有良好的沟通能力，身体健康，无不良记录 岗位:工程维修 要求:50岁以下，持有消防中级证或电工证，无不良记录 职工福利:签合同，五险一金，节假日福利及年终绩效奖，防暑降温费，取暖费，单休 联系电话: 工作地点:武清杨村镇

前台接待，热爱大健康，有爱心，有耐心，阳光开朗，

码头值班，上24休24，工资一天一结，每天200。

招聘：氩弧焊技术工（学徒工）成手优先，地址：大张庄电话：

天津市北辰区招电焊

汉沽小区需要3名打卡队员，有没有保安证都行，上八下八，一月800就是早起来，8点以前到这儿刷个脸儿就走，8点来刷个脸儿就走，年龄35岁以下.

天津市滨海新区招工抹灰

1.带客人进房间，推荐介绍项目。安排技师进房上钟。 2.身高1.6及以上。 3.督促技师上钟情况。 4.跟进客户意见感受。

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及快递收发，维护前台区域整洁有序 4. 协助处理日常行政事务，如会议安排、文件整理等 5. 配合各部门完成临时性支持工作，保障办公高效运转 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.责任心强，细致耐心，具备较强应变能力 4.有前台或行政类工作经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守门店规章制度，服从工作调配

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理更新员工通讯录、会议预约及日程协调等基础行政事务 5. 配合完成公司各类活动支持及临时交办的其他工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.具备基本商务礼仪知识，能独立应对常规接待场景 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

年龄18到33岁超龄就不要报名了，男女不限，工作时间7-12小时自己选择，工资200～280一天，需要面试

明天需要增加一名钢筋工，要求技术熟练。

管培生的培养周期为1-2 年，期间按照既定发展方向，实施“轮岗实践、导师带教、系统培训”的培养机制，安排管培生在不同岗位、区域及层级进行多维度锻炼，结合培养期间的考核表现，依据人岗匹配原则完成后续定岗与任用。 初步培养流程为：3-6 个月基层业务岗位历练；6 个月以上基层管理岗位实践。 任职要求： 1、具有中华人民共和国国籍，无国（境）外永久居留权； 2、思想政治素质良好，遵纪守法，品行优良，具备扎实的专业能力，学业成绩优异，综合表现突出； 3、2025 年应届毕业的大专类、本科类毕业生； 4、所学专业为市场营销类、电子商务类、财务类、经济类、国际贸易类等相关专业； 5、工作地点：天津市 薪酬福利 1、薪资水平：实习期工资：4-7K；实习期结束后定岗工资 4-15K； 2、福利待遇：五险一金、假日福利（法定节假日、带薪年休假等）、节日福利（春节、中秋等）、年终奖金、关怀福利（防暑降温补贴、取暖补贴、免费提供住宿、班车服务等）、支持积分落户政策。

天津做钢筋绑扎工8人，300一天，工资月结有意者联系，

岗位名称：人力资源文员 一、任职要求： 年满18周岁以上，熟练掌握电脑基本操作，具备良好的语言沟通能力，工作态度端正，责任心强，无不良嗜好。 二、工作时间： 早九晚六 三、岗位职责： 办公室常驻办公，负责在平台发布企业招聘信息，筛选求职人员信息，与候选人添加微信联系，沟通岗位详情，安排面试邀约事宜。 四、福利待遇： 1、薪资结构：底薪+全勤奖+绩效奖金+招聘提成，综合收入6000元以上，表现优异者月薪过万较易达成，工作环境轻松。 2、提供社保五险，定期组织团队建设活动，节假日发放慰问礼品，享受年终奖金等福利。

1、依据公司轮岗安排，系统学习并掌握医院物业各业务模块（环境管理、中央运送、工程运维、综合管理）的作业流程、标准规范及服务执行要求； 2、参与项目管理全过程，涵盖前期准备、日常运作、质量监督、成本分析及客户对接，协助指导导师完成各项阶段性工作目标； 3、通过理论授课、实操训练及定期考核，加速提升专业素养与管理思维能力； 4、结合轮岗实践经历，撰写学习总结报告，并提出可行性优化建议。 （二）成长期（培养期结束之后） 1、承担医院物业项目现场运营管理职责，统筹调配各业务条线资源，确保服务品质符合标准； 2、负责现场应急事件处置、客户需求响应及团队协同，保障项目平稳高效运转； 3、持续推进服务流程改进，推动标准化、智能化管理模式落地实施； 4、定期开展复盘分析，制定优化措施并组织实施执行。 任职资格 1、统招本科2024-2026届毕业，专业不限，护理、工程类（机电、暖通、建筑等）、管理类（物业管理、公共管理、工商管理等）专业优先；具备服务业（医疗、物业、酒店等）实习或项目经历者优先； 2、具备较强的学习能力，思维条理清晰，能快速融入多领域业务环境； 3、熟练操作Office办公软件，掌握基本的数据分析技能； 4、愿意接受轮岗安排，能够适应医院物业场景下的工作内容与节奏。

招钢筋前台绑扎4-6人，一天350元。管住不管吃。工作10个小时。要求踏实能干吃苦耐劳。有小段包工多劳多得。工资活完结清。（，二把刀，偷奸耍滑的勿扰。年龄55岁已下）

有服务意识，高薪招前台

我们是一家汽车租赁公司 主要工作内容包括：①核对并盘点公司车辆的违章记录及停车费用情况②打印并整理公司相关文件资料 要求：年龄：******持有驾照且具备实际驾驶能力 工作认真细致，责任心强，具备良好的服务意识

天津后台急招钢筋工3名，其中大料2名、小料1名，要求会做相关工作的熟练人员。有意者可报名。

(1)负责客户引领接待，行政等工作; (2)到店客户资料查询、报备等相关工作; (3)免费提供食宿、下午茶、交五险: (4)工作时间：八小时 (5)每周单休有法定节假日月休多2天 过年十天 (6)第一个月4000 第二个月4500 转正5000 工作半年6000

岗位职责 1. 综合接待工作 负责公司来访客户、合作商、考察人员的全程接待、迎宾引导、茶水礼仪、会客安排，维护公司整体形象，做到礼貌、专业、得体。 2. 业务对接与登记 负责客户来访登记、咨询对接、需求记录、信息汇总，整理客户资料台账，及时同步给业务负责人，跟进简单业务答疑与初步沟通。 3. 日常行政综合 负责前台日常管理、办公区域卫生监督、物资盘点领用、文件打印整理、资料归档、快递收发、会务布置等日常行政事务。 4. 电话与线上接待 接听前台咨询电话、微信咨询，做好来电记录、问题登记、信息转接，礼貌应答客户疑问，做好初步筛选和分流。 5. 业务辅助支持 协助业务人员整理报价资料、合同资料、对接流程、客户回访、日常跟进，配合完成活动筹备、接待物料准备等辅助工作。 6. 统筹日常事务 配合公司日常运营，完成领导交办的各类综合事务，保障公司日常工作有序、高效运转。 任职要求 1. 形象端正、气质亲和、谈吐大方，服务意识强。 2. 熟练基础电脑操作，会文档整理、表格登记，做事细心、有条理。 3. 沟通能力良好，待人热情，抗压能力强，懂得基本商务礼仪。 4. 有无经验均可，带薪培训，新手可快速上手。 5. 工作踏实稳定、责任心强、服从管理、不情绪化，能长期稳定任职。 6. C1驾照 驾车技术熟练 7. 有前台、接待、行政、客服、业务助理经验者优先。 任职要求 工作轻松稳定，纯白班，不熬夜、不跑外 综合岗成长空间大，可转行政、业务、管理岗 办公环境舒适，团队简单轻松，无复杂内耗 新人带教，上手快，适合长期稳定发展

店员负责：线上宣传推广，接待学员并提供讲解与辅导 教练负责：科目二、科目三学员的教学安排、沟通及辅导工作

一个月5000元+200全勤奖，每周休息一天，上班上午时间10:00-14:00，下午16:30-21:30。