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建筑项目经理/项目负责人10年以上本科
【岗位职责】 1. 全面负责全城市范围城市更新项目的全生命周期统筹管理,从项目前期策划、可行性研究、方案设计对接,到中期拆迁协调、资源整合、施工管控,再到后期运营筹备、交付复盘全流程推进; 2. 对接政府、街道、社区、合作方等内外部相关单位,协调解决项目推进过程中的各类问题,维护良好的合作关系; 3. 牵头编制项目实施计划、预算方案,管控项目进度、成本、质量与安全风险,确保项目按目标要求落地; 4. 整合内外...
家装项目经理
1.5-2.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限
招聘宜宾本地室内装修项目经理30人,工地较多,各县城市区均可承接项目。 【岗位职责】 1. 负责装修项目的整体规划与施工进度管理,确保项目按时交付; 2. 协调设计、施工、材料及验收等各环节工作,保障流程顺畅; 3. 监督施工现场安全与质量,落实各项施工标准与规范; 4. 对接客户与团队,及时处理项目执行中的问题与变更需求; 5. 控制项目成本,合理调配资源,提升执行效率与客户满意度。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力,能高效推进多方协作; 2. 责任心强,能承受一定工作压力,适应施工现场环境; 3. 熟悉装修施工流程及相关技术规范,具备基础项目管理能力;从事装修至少10年以上,年龄35-50岁; 4. 有较强的问题解决意识,能够独立应对现场突发情况; 5. 具备基本的预算控制与时间管理能力,注重细节与执行力。
项目经理10年以上本科
需要招聘一位项目经理,能否安排现场施工,并且对汽轮机安装有经验者优先。管道安装、设备安装、机电安装需要有统筹安排的能力,并且能够掌握相关技术。
海外项目主管
1.4-2.8万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科
岗位职责 1、负责项目全周期管理。主导项目从启动到交付的全过程,制定详细执行计划,有效控制项目进度、成本及质量,保障项目按时高质量完成。 2、组织跨部门协作与跨区域沟通。联动公司内部各团队,与国内外客户、供应商及外包单位保持紧密对接,确保项目高效推进。 3、统筹风险识别与合规管控。及时发现项目中潜在的技术、进度、预算及合规性风险,建立应对机制并落实防范措施,降低执行不确定性。 任职资格 1、本科及以上学历,专业不限,具备硬件或理工类教育背景者优先考虑。 2、具有3年以上项目管理实践经验,有成功交付海外项目经历者优先。 3、英语可作为主要工作语言,具备良好听说读写能力,能适应阶段性赴海外出差(如阿联酋等中东国家,但不限于)。
项目经理
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科政企软件项目
【岗位描述】 1、承担公司软件项目实施任务,确保按时保质完成各项节点目标; 2、编制软件项目的实施计划与方案,及时响应并处理客户反馈的问题与需求; 3、主导项目交付全过程,负责进度管理、内外部沟通协调,保障项目顺利通过验收; 4、深入了解公司业务与产品体系,收集、整理并确认客户在软件使用中的问题及功能需求; 5、全面参与项目各阶段实施工作,并完成相关技术文档的撰写与归档; 6、严格遵循公司制定的项目管理规范与流程执行各项工作; 7、完成项目相关的其他职责。 【任职要求】 1、本科及以上学历,具备5年以上软件实施工作经验,至少主导过1个完整软件项目的实施管理,计算机或财经类专业优先考虑; 2、熟练掌握oracle数据库、weblogic中间件、linux操作系统、nginx负载均衡等技术环境; 3、具备较强的学习能力、语言表达能力、逻辑分析能力及团队合作精神,责任心强,善于沟通协调并具备一定管理能力; 4、能够快速理解、分析和解决实际问题,可与客户高层进行高效交流,引导其达成共识; 5、能适应出差安排。 职位福利:五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、绩效奖金
自控项目经理
1.2-1.8万/月
项目经理5-10年本科
工作职责 1、项目前期项目进度、资金、资源、采购实施策划; 2、项目执行过程中,对现场安全、质量、进度、技术等方面进行整体把控和管理; 3、项目全过程结算的管理和控制; 4、现场与业主、监理的沟通及协调工作,维持相关方的关系; 5、领导安排的其他工作,如投标等。 任职要求 1、大专及以上学历,机电与智能化等相关专业; 2、有4年以上相关工作经验,工作敬业、细心,适应能力强,有团队精神,善于沟通; 3、有洁净厂房项目经理业绩; 4、能熟练的使用英语交流沟通; 5、能够不定期国外出差。 专业要求 电气工程及自动化、建筑电气专业等 薪资要求 1、基本工资+补贴(餐补、通信、计算机、差旅、高温补贴等)+项目提成, 2、五险一金,节假日福利; 3、国家法定假日。 4、节日福利。
行车工长期月结
招聘行车工,工作内容为对铝材进行氧化作业,工期时间为长期。要求在氧化厂有经验者优先,年龄25-50岁。薪酬待遇为4500-6500。上班时间为8:00-20:00、12:00-24:00。工资发放时间为次月25-30日。包工作餐。面试时间为每天8:30。工作地点在广汉市小汉镇。注意不要穿短裤、裙子、凉鞋、拖鞋、高跟鞋。
德阳 广汉市
11月14日 00:30拨打电话
剁鱼工包吃1-2人月结
【招聘】【杀鱼工】【包吃】德阳张大厨鲜牛肉鲜切烤串店招聘【五洲广场】【包吃】岗位一【杀鱼工-包吃】1名,员工,年龄20-55,做鲜鱼处理,待遇3800【上班时间】月休3天09:30-下午14:00下午16:30-21:30【上班地址】德阳市五洲广场-泰山南路二段733号【联系电话】【平台温馨提示】如以上有岗位满员了,请及时向我们反馈,好进行下架,感谢大家
德阳
11月14日 00:25拨打电话
服务员包吃1-2人月结
【招聘】【服务员】【包吃】德阳大院坝园林火锅招聘【天元】【包吃】岗位一【服务员-包吃】2名,男女不限,年龄18-60,做门店服务,待遇2800-3000【上班时间】月休4天08:30-下午13:30下午16:30-21:00【上班地址】德阳市天元-大院坝餐厅【联系电话】【平台温馨提示】如以上有岗位满员了,请及时向我们反馈,好进行下架,感谢大家
德阳
11月14日 00:16拨打电话
德阳旌阳区室内绿植养护
100-200元/天
园林养护
室内绿植养护
保姆
急招白天阿姨,在刁镇清平社区,打扫卫生做饭做家务,尽量周末不休班的,要求55以下,干净利索有责任的,能接单的速速联系
德阳
11月13日 23:49拨打电话
施工主管
8千-1万/月
施工主管长期1-2人月结全职
岗位职责:硬质景观现场管理,石材、混凝土施工统筹;CAD点位、下料出图,GPS放线放样;兼顾土建、绿化协调,管控进度质量、对接班组。 任职要求:懂园林土建+绿化,熟练CAD、GPS放样,能独立管现场。 待遇:薪资面议,包吃住,绩效另算,有意私聊。
施工主管15-30天
找顶班师傅能干半个月联系要求会做案<br/>岗位职责:<br/>1. 雨季、冬施知道咋干、不蛮干<br/>2. 带班、顶班能派活、能交底<br/>3. 油耗、台时心里有数,不瞎造
十堰
11月13日 22:07拨打电话
施工主管
明天李庄汪阁要带班二把刀勿扰<br/>岗位职责:<br/>1. 验收整改跟到底、闭环<br/>2. 守纪律、别违章<br/>3. 班前查车况和防护、班后车停好料具收好
菏泽
11月13日 19:21拨打电话
施工主管长期月结
招聘:现场施工负责人薪资:5000元【任职要求】1、具备优秀的沟通协调能力,能高效对接业主、施工团队及监理单位,推动现场问题及时解决; 2、熟练使用Office办公软件及AutoCAD进行图纸审核、施工方案编制与技术交底; 3、有2年以上电力、新能源或建筑工程现场管理经验,具备独立组织施工、把控进度与安全的能力; 4、适应长期驻场及外勤工作,能承受阶段性高强度任务,具备较强的抗压性与责任心; 5、光伏电站踏勘、EPC项目现场管理经验者优先。联系人:小邹;联系电话【工作内容】1、主导光伏项目现场踏勘与技术交底,精准识别地形、光照、接入条件等关键要素,输出可落地的施工可行性报告;2、统筹现场施工进度、人员调度与资源协调,实时解决环节突发问题,保障项目按期并网;3、独立完成CAD施工图复核与现场放样指导,确保设计与实际施工零偏差,提升一次验收通过率;4、作为甲方现场第一责任人,高频对接业主、施工队,推动协作,化解争议;5、联系人:小邹;联系电话【岗位有效期】2026-12-31
龙岩
11月13日 18:11拨打电话
施工主管
招施工现场管理:大专及以上学历,熟练操作Excel等办公软件,需具有1年及以上提供服务的相关工作经验,熟悉机电等电力工程施工要求,要懂施工现场管理与对接。五险一金,早中晚餐,节日福利,交通班车等。具体待遇面谈联系人及电话:赵女士
贵州
11月13日 17:59拨打电话
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限内装
1. 具备三年以上家庭装修管理经验者优先考虑。 2. 负责施工现场工人调度与材料进场安排,处理工地日常事务及突发问题。 3. 监督并管理各施工环节的质量控制及工序验收工作。 4. 控制各项目工期进度,确保按时交付,并跟进工程款的阶段性回收。
公路施工负责人
8千-1.2万/月
项目经理3-5年大专
1.全面负责项目现场统筹管理,落实进度、质量、安全、成本目标,确保按期交付。 2.组织施工方案、现场布置、工序安排,监督施工工艺与规范执行。 3.对接甲方、监理、设计及分包单位,协调解决现场问题,保障施工顺畅。 4.负责现场人员、机械、材料统筹管理,严控安全文明施工与风险隐患。 5.编制现场报表、验收资料,主持日常例会,落实整改与闭环管理。 6.完成公司交办的其他现场管理工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,公路工程管理等相关专业。 2. 3年以上现场管理经验,熟悉施工流程、规范及验收标准,能独立驻场管理。 3. 熟练使用CAD/Office/项目管理软件,看懂图纸,编制方案。 4. 较强统筹协调、抗压与应急处理能力,责任心强、作风务实。 5. 持有二建/一建、安全员C证等证书者优先。 6. 能接受驻场/项目调配,持有C1驾照优先 试用期1个月, 工资面议
施工员月结
钟总29、招聘:房建项目施工员地址,德阳要求:适应工地环境,吃苦耐劳,对工作认真负责,服从管理,团结同事,善于沟通,能熟练使用软件,电脑等*全站仪。工资:8K联系电话:
德阳
8月31日 12:08拨打电话
门窗,栏杆,铝板现场管理员
5-6千/月
生产经理经验不限中专/中技有工作经验优先
门窗,栏杆,铝板,防火门施工。 现场组织,协调,沟通,
市政电力施工员
5-8千/月
施工员3-5人
主要做电力施工,修建电缆井,电缆通道,设备基础,方杆基础
装修施工员3-6个月1-2人月结全职办公软件CAD建筑建筑电气给排水
招聘装饰装修施工员一名,只谈待遇不谈能力的请绕道,试用期一个月,请用能力来谈工资待遇!!! 一、项目准备:提前扫清技术、资源障碍: 图纸与技术:深入研读装饰设计图纸(平面、立面、节点图等)、施工规范及验收标准,明确材料规格、工艺要求,标注图纸中可能存在的矛盾点,及时反馈设计方优化。 技术交底与方案编制:向施工班组进行专项技术交底,明确各工序的操作标准、质量要求及安全注意事项。 结合项目工期要求,编制详细施工进度计划,明确各工序的起止时间、人员配置及材料进场节点。 现场与资源核查:核对施工现场实际尺寸与图纸是否一致,确认作业面条件。 核查材料、设备的采购与进场计划,确保关键材料符合设计品牌及质量标准,提前联系供应商确认供货周期,避免因材料短缺延误工期。 二、现场施工管理:把控过程执行全程驻场,实时监督各工序施工,解决现场突发问题: 人员管理:合理分配施工班组任务,明确各班组的职责范围,避免工序交叉冲突。监督班组施工纪律,杜绝迟到早退、违规操作,定期组织班组安全与技术培训,提升施工人员的规范意识。 进度管理:每日对照施工进度计划,核查各工序的完成情况,分析进度滞后原因,及时调整方案。每周向项目经理/甲方提交进度报告,汇报已完成工作量、下周计划及需协调的问题。 材料管理:负责材料进场验收:核对材料的品牌、型号、规格、数量与采购单是否一致,检查材料质量,不合格材料严禁入场,并要求供应商退换。监督现场材料的存放与使用:按材料特性分类堆放,设置材料标识牌,避免错用;控制材料损耗,杜绝浪费。 三、质量管控:守住工程核心标准 全程监督质量,确保工程符合验收规范: 工序质量巡检:对各工序进行全过程巡检,重点把控关键节点 质量问题整改:发现质量隐患时,立即要求施工班组停工整改,明确整改期限,整改后重新验收,直至符合标准;严禁“带病施工”(如空鼓未修复就贴墙砖,导致后期脱落)。 成品保护:监督施工班组做好成品保护措施:如已铺贴的瓷砖覆盖保护膜、已安装的木门套包裹防撞条、已刷漆的墙面张贴警示标识,避免后续工序施工对成品造成损坏。 四、安全与文明施工管理:杜绝安全事故;安全管理;文明施工管理; 五、沟通协调: 对内协调: 协调各施工班组的工序衔接,避免工序脱节或冲突。 与项目经理同步现场情况,反馈需决策的问题,执行项目经理的管理指令。 对外协调: 与甲方/监理沟通:定期汇报施工进度与质量,配合监理的巡检与验收工作,解答甲方疑问,确认甲方的变更需求,并及时将变更指令传达至施工班组。 与设计方沟通:反馈现场与图纸的不符点,协调设计方出具变更图纸;确认设计细节,确保施工符合设计意图。 与供应商沟通:跟踪材料进场进度,反馈材料质量问题,协调供应商及时补货或退换货;沟通设备安装时间,确保与施工工序匹配。 六、资料管理:留存工程档案 同步整理施工资料,为项目验收、结算提供依据: 日常记录:每日填写施工日志,详细记录当日施工内容、人员出勤、材料进场情况、质量安全检查结果及存在的问题。 验收资料收集:收集各工序的验收记录、材料质量证明文件、设计变更单、甲方/监理的签字确认文件,按规范整理归档。 竣工资料协助:项目完工后,协助项目经理整理竣工资料,确保资料完整、规范,满足竣工验收与结算要求。 竣工图绘制:及时修正施工图未完善的细节部分、设计变更部分等,做到完工即能提交和现场一致的竣工图纸(CAD版本)。 七、成本辅助控制:降低工程损耗 控制材料损耗:通过合理规划材料裁切、避免返工,降低材料浪费。 减少人工浪费:通过优化工序安排、提高施工效率,控制人工成本。 避免变更与返工:提前核查图纸与现场,减少因设计失误或现场考虑不足导致的变更。 八、其余未尽事宜面试详谈。
暖通项目经理
6-8千/月
项目经理经验不限大专
要求项目经理持证,最好成都、德阳本地人
项目负责人
7千-1万/月
项目经理1-3年中专/中技
需要持证上岗,二建B证 有土建及中石化工程项目经验优先录用 听从公司领导安排 能对整个项目合理安排工作的能力。
项目主管
7千-1.4万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科环保项目电力项目机电项目
项目经理岗位职责: 负责纯水处理工程中设备的安装及工艺管道的装配工作; 统筹管理施工现场的人力、机械与材料资源; 根据项目实际进展,开展环保设备的安装调试工作,及时排查并解决运行中的各类问题,落实现场管控; 承担工程项目交付后的售后维护任务。 任职要求: 1、年龄20-45岁,机械制造、机电一体化或环保相关专业,中专及以上学历; 2、具备2年以上环保设备安装工作经验,责任心强,思维敏捷,能够独立开展作业; 3、具有一定的设备整体调试与故障维修能力; 4、具备良好的组织协调和沟通能力,能综合分析问题并有效实施现场解决方案; 5、自律性强,作风严谨,耐心细致,具备高度的工作主动性和责任感; 6、可接受出差安排,能承受工作压力,吃苦耐劳; 7、熟悉电控系统及CAD制图者优先录用。 职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、节日福利、通讯补助、带薪年假
项目经理/主管
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责项目正式启动(施工通知单下发)后的所有项目事项。 2. 对整个项目负主责,包括整个项目方案研发、设计、协调、安装指导及验收。 3. 确保全部工作在合同要求时间内按时优质地完成,使客户满意。 4. 领导项目的计划、组织和控制工作,以实现项目目标。 5. 严格执行公司对项目管理的规范,对项目的设计、安装、验收严格按照公司统一标准执行。 6. 负责整个项目干系人(客户、上级领导、团队成员以及各分包商单位等)之间关系的协调。 7. 制定工作计划、项目执行计划、人员配置计划、工作分解等,同时报上级领导协同销售,并报公司审批。 8. 向上级领导报告项目进度日报表。 9. 监督、督促团队各岗位对原项目计划的完成情况。 10. 定期召开团队成员会议,对于现存问题及可能出现的问题进行研讨、整改、规避,并上报相关负责人。 11. 负责项目的验收、验收结果的跟进及验收报告的出具等。 12. 项目结束时,进行结项工作,整理各种相关文件并存档。 13. 对现场一切成本进行把控。 【岗位要求】 1. 具备2年以上项目管理经验或3年以上项目实施经验。 2. 熟悉项目管理理论体系,具备物流配送中心建设项目实操经验。 3. 对仓储消防、物流设备、物流软件、土建均有较深程度的了解及应用。 4. 具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,可承受较大的工作压力,能够出差。
项目经理1-3年学历不限
负责养殖设备安装调试、施工方案落地,把控安装质量与进度,解决现场技术问题,对接甲方与施工团队,确保符合养殖生产规范及安全标准。
房建项目经理
9千-1.5万/月
项目经理5-10年中专/中技
1、本公司现招聘一名房建项目经理,要求熟手,懂测量施工,协调管理!能胜任房建,装修独立管理
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科企业内部技术项目管理
1. 负责石油工程、装备制造等相关项目的现场技术施工管理,组织现场施工技术沟通及技术协调; 2. 协助公司项目新产品技术的研发与推广; 3. 落实石油工程技术服务市场开发领域的业务拓展,包括但不限于市场调研、业务分析与开发,客户对接、维护,交易全流程跟进、结算与管理等工作。
项目主管
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专步道幕墙冲孔板市政工程工程装饰
岗位职责: 1. 参与公司项目的技术讨论及图纸审核确认; 2. 跟踪项目订单的生产执行进度; 3. 全面负责结构安全监测类项目的实施管理,依据国家规范、公司制度及合同约定,组织团队完成施工目标; 4. 根据项目合同内容编制施工组织设计和实施计划; 5. 组织团队对工程进度、质量控制、技术应用、安全管理、设计变更等关键环节进行统筹协调、监督落实,并处理重大现场问题; 6. 负责施工现场的组织管理,制定施工方案与项目进度计划,并推动相关部门执行落地; 7. 汇总分析项目执行中的问题,及时纠偏质量与进度偏差,保障项目顺利推进; 8. 协调现场安装与运输工作,提供技术支持并协助完成设备安装任务; 9. 与公司各职能部门保持有效沟通与协作,确保项目高质量、高效率按时交付; 任职资格: 经验与学历要求: 1. 大专及以上学历,具备相关领域工作经验 2. 有幕墙、景观类产品项目经验,具有建筑设计行业背景者优先考虑 3. 熟练使用常用办公软件(如OFFICE、PDF)及专业工具(如AUTOCAD、海迈等) 4. 具备良好的时间规划能力,积极进取 5. 具备一定的判断力和突出的问题解决能力 6. 善于团队协作,能够高效参与团队互动 7. 具备出色的口头表达与文字沟通能力 8. 能够独立承担工作任务 9. 持有有效驾驶证件且驾驶记录良好 10. 具备优良的职业操守,热爱销售相关工作,渴望挑战高收入,抗压能力强,可接受市内外出差安排 【福利待遇】 1. 具有竞争力的薪酬结构:基本薪资+业绩提成+各类补贴+年终奖励+优秀员工专项激励奖金 2. 完善的福利保障:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险 3. 丰富的员工活动:团队聚餐、节日联欢、优秀员工表彰大会等 4. 多样化培训支持:带薪岗前培训,在职期间个人成长发展计划 5. 广阔晋升空间:横向跨部门发展机会,纵向晋升至分公司管理岗位 职位福利:节日关怀福利、五险一金、绩效奖励、年终利润分享 职位亮点:行业资深专家引领,分公司持续拓展,发展空间广阔!
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成高社发[2019]12号
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