岗位名称：工伤预防项目经理（执行专员） 【岗位职责】 1. 熟悉工伤预防相关政策和相关知识。 2. 熟悉工伤预防项目的推进流程，能够有效与社保局、相关企业沟通。 3. 能够依据招标文件和合同分解、制定项目实施计划。 4. 带领项目小组，有效全过程管理项目（培训项目、或者宣传项目）的质量、进度、成本，直至完成项目验收。 【岗位要求】 1. 讲政治，有担当。 2. 工科本科，从事工伤预防项目执行二年以上。 3. 党员或退转军人优先（条件优秀者或能力突出者可适当放宽）。 【福利待遇】 待遇面议

【岗位职责】 1. 配合开发进度，及时对提交的新口岸或原有口岸工程情况进行勘验，确定工程条件是否满足新店开设要求；完善评估反馈各方面工程条件、风险情况，针对问题给出合理解决方案，对面积、前置改造项目工程量进行测量，支持前期预算。 2. 协助装修供应商办理进场手续，协调公司内部资源提供必要手续资料，如租房合同、装修合同、授权书等。 3. 营建周期管理：通过对内部部门协调、外部供应商配合协调、政府部门关系协调，确保各营建项目按计划顺利进行，且如期完工。 4. 营建质量管理：按节点完成材料验收、隐蔽工程验收，组织相关人员进行竣工验收，同时对验收不合格工序监督整改，确保施工质量达标，并将所有过程资料进行归档，针对影响质量、功能性不足的问题及时优化调整。 5. 设计支持：协助设计端口完善了解门店工程情况及风险规避问题，避免反复修改，提升出图效率；从工程技术方面审核设计图纸合理性，避免因设计不合理导致的质量、风险、功能性缺失问题出现。 6. 成本控制：合理评估打拆、消防改造、暖通方案，严格审核、执行控价标准。 7. 门店运营保障：对影响门店正常经营的紧急类问题及时协调供应商响应处理；按流程合理完成门店常规工程维修；及时应对外部检查，避免因查处问题导致门店停业。 8. 质保期内如产生工程质量问题，督促供应商进行无偿维修，并对因质量问题造成的门店经营困难或产生第三方损失的事项督促及协助供应商处理，并针对以上情况做出处罚。 【岗位要求】 1. 学历要求：大专及以上，熟悉装饰材料、施工工艺、造价结构，有连锁品牌门店或精装修质检工作经验优先。 2. 熟悉装饰装修质检规范与过控流程。 3. 熟悉行业强弱电、给排水、暖通、消防相关施工规范与工艺要求。 4. 具备较强的计划、沟通、协调能力，能及时分析判断解决问题，责任心强。 5. 适应短期出差。

岗位职责： 1、主持施工项目部工作，在授权范围内代表公司全面履行施工承包合同，贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准；对施工生产和组织调度实施全过程管理，确保工程施工顺利进行。 2、组织建立相关施工责任制和各种专业管理体系，并组织落实各项管理、组织和资源配备，监督项目部有效运行。 3、组织贯彻学习并执行公司的各项管理制度、规定及办法。定期提报日志等相关报表、资料至管理部门。 4、负责指导并监督项目部员工履行岗位职责，并组织考核及绩效提优，参与奖惩方案及利益分配的制订。 5、组织编制《项目管理实施规划》（施工组织设计），并负责落实和监督。 6、组织对项目、安全、质量、技术及造价管理工作计划的制订及落实情况进行检查、分析和纠偏；针对工程实施和检查中出现的重大问题，负责妥善处理，提请有关方协调解决，并制订纠正预防措施。 7、组织召开项目部工作例会或专题协调会，安排部署施工工作并协调解决存在的困难与问题。 8、统筹安排项目资金，并指导并审核关于现场资金、固定资产、生产物资等的保管、调配、应用、建账等工作。 9、组织落实安全文明施工、职业健康和环境保护有关要求，促进项目的各项管理活动的开展落实。 10、组织工程内部验收和质量评定工作，申请监理初检；参加监理初检、中间验收、竣工预验收、启动验收和启动试运行；负责安排投产后相关管理工作；参加项目达标投产和创优工作。 11、负责与业主、监理、地方政府以及各协作单位之间的协调及沟通，协调项目部、劳务分包单位之间的关系，解决日常管理中出现的各种问题。 12、做好各种凭证的记录、保管，及时提供调概、索赔依据，组织或参与工程项目的清算、合同外及变更项目结算、工程索赔、回款等工作。 13、指导监督落实劳务用工管理等相关工作，并定期报送相关资料至管理部门应用并审核。 14、项目投产后，组织对项目管理工作进行总结，并配合审计工作，安排项目部解体后的收尾工作。 15、负责组织完成项目工程资料的编制，根据公司管理规定不定期接受工程管理部的检查及指导，组织完成项目竣工资料的编制及移交工作。 16、负责组建现场应急救援队伍，预防并应对现场各类突发事件。组织或参与工程安全事故（件）和质量事件的调查，配合相关部门完成保险、理赔、诉讼等相关事宜。 17、协助工程管理部完成项目质保金的回收工作。 18、完成领导临时交办的其他事宜。 任职要求： 1、基本要求：年龄28-45岁，五官端正，身体健康，能接受并适应长期驻外工作。 2、教育背景：专科及以上，工程相关专业，熟练操作办公及相关制图软件，持一级/二级建造师，安全员B/C证，持驾驶证，驾驶技术过硬。 3、工作经验：10年以上项目管理工作经历，3年以上35KV及以上光伏或风电发电厂新建或变电站/升压站/集电线路/输电线路新建项目管理同岗位工作经历。 4、工作技能：对工程管理有系统的了解，具有丰富的同类型项目管理实践经验，懂管理懂技术，有一定的文字功底；对项目日常管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉国家及行业相关法律、法规、政策、规范标准。 5、个人素质：具有良好的职业素养，做事严谨细心，具有良好的责任心。具备外协关系的公关能力及较强的团队管理能力，培训能力，沟通能力、计划及执行能力、成本意识，安全意识、团队意识，廉洁自律。具一定的应对突发事件的能力，思考较为全面。 福利：五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等

一、岗位职责 （一）战略与体系建设 1、负责制定和完善部门工程项目管理制度、流程及标准，建立高效的项目管理体系，推动项目管理规范化、标准化。 2、参与制定部门年度经营目标，分解并监督执行，确保各项指标达成。 （二）多项目统筹管理 2、全面负责公司弱电智能化工程项目的整体管控，协调资源，确保各项目在预算内按时、按质交付，实现项目群整体利润目标。 3、监控所有项目的关键节点，进行风险评估和预警，统筹解决重大问题和突发情况。 （三）技术与管理决策 1、评审重大项目的技术方案、施工组织设计，参与关键技术的决策与优化，提升项目技术实施水平。 2、指导重大项目投标、技术答疑、合同评审等前期工作，提供管理及技术支持。 （四）成本与经营管控 1、审核各项目预算、成本计划及重大支出，监控项目成本执行情况，优化资源配置，提升整体盈利水平。 2、监督项目回款进度，指导重大项目的结算，成本与回款管理：负责项目成本核算与动态管控，严格审核材料采购等支出；高效推进请款、收款流程，规范管理变更签证，主导竣工结算工作，保障项目资金良性循环。 （五）供应链与分包管理 1、建立并完善供应商及分包商管理体系，组织评估、筛选和绩效管理，确保供应链稳定可靠。 2、审批重大采购计划及分包合同，监督执行情况，控制质量和成本。 （六）跨部门与对外协调 1、作为工程管理代表，对接重要客户、合作伙伴及公司高层，协调内外部资源，解决重大争议与协作问题。 2、推动跨部门协作流程优化，提升整体运营效率。 （七）质量安全与合规管理 1、建立并贯彻工程质量、安全生产及合规管理的标准与制度，组织定期检查与整改，杜绝重大质量与安全事故。 2、确保所有项目符合国家、行业及公司规范，应对重大审计与验收。 （八）团队建设与人才培养 1、负责工程团队的组织建设、人员配置、绩效考核与激励机制设计，提升团队凝聚力和战斗力。 2、组织项目管理、技术、安全等培训，培养核心骨干，搭建人才梯队。 （九）知识管理与复盘提升 1、推动项目经验沉淀、案例库建设与管理工具优化，持续提升组织项目管理能力。 2、组织重大项目复盘，总结最佳实践，推动管理改进与创新。 二、任职要求 （一）硬性条件与经验 1、学历专业：本科及以上学历，自动化、计算机、通信工程、电子信息、电气工程、工程管理等相关专业。 2、工作经验：8年以上弱电智能化行业经验，其中至少5年以上多项目统筹管理或部门管理经验，有成功交付大型或复杂项目群案例。 3、行业知识：精通弱电各子系统（安防、网络、BA、会议等）技术、实施及管理，熟悉主流设备品牌与行业发展趋势。 4、证书要求：持有一级建造师（机电工程）、PMP、高级工程师等证书者优先。 （二）核心能力与技能 1、战略与体系构建能力：具备体系化思维，能搭建并优化项目管理体系，推动管理变革与效率提升。 2、经营与风控能力：擅长项目群成本控制、盈利分析和经营决策，具备较强的财务意识和风险管控能力。 3、资源整合与协调能力：能高效整合内外部资源，具备出色的高层沟通、谈判与冲突解决能力。 4、领导与团队发展能力：具备较强的领导力，能有效激励和发展团队，塑造高绩效文化。 5、技术决策能力：能对重大技术方案进行评审和决策，平衡技术可行性与管理经济性。 6、技术实操能力：能独立看懂 CAD 施工图、系统拓扑图，熟悉海康威视、大华、华为、Cisco、西门子、霍尼韦尔等主流品牌设备的技术参数、配置方法与调试流程，可独立完成技术方案审核与优化。​ 7、沟通协调能力：拥有出色的口头与书面表达能力，善于与不同层级（如客户高管、现场施工人员）、不同背景的对象沟通，能快速化解冲突，推动问题高效解决。 （三）个人素质 结果导向：强目标驱动，能承受高压，确保关键经营与管理目标达成。 系统思维：能系统性分析问题，制定并实施整体解决方案。 客户与业务意识：深刻理解客户与业务需求，推动项目管理服务于公司战略。 严谨与担当：对管理细节、合规性要求严格，具备高度责任感和担当精神 三、薪资福利 （一）薪酬体系 薪资构成：基本工资 + 绩效奖金（年度考核） + 项目提成（按项目利润阶梯核算，上不封顶 年薪范围：根据城市能级与候选人资历，综合月薪12k；优秀者可突破薪资上限，享受核心人才激励政策。​ （二）福利保障 基础福利：五险一金、补充商业保险 假期福利：带薪年假（入职满 1 年享 5 天）、带薪病假、法定节假日、节日福利 补贴福利：交通补贴、通讯补贴、出差补助、餐饮补贴 成长福利：高级管理培训、外部标杆学习、证书补贴、清晰晋升通道 人文关怀：年度体检、团队建设、家庭关怀、生日及特殊节日福利

要求具有从事过希尔顿欢朋亚朵等连锁酒店装修经验者优先，有二建资质证书优先。

任职要求： 1.做过医院净化项目； 2.带证（一建、二建）。 薪资待遇： 1.上班时间：早8:30-晚18：00 2.薪资区间：10K-15K（面试定薪）

岗位职责： 1. 按时高效完成钢轨焊接任务，确保作业质量达标； 2. 能够独立承担施工项目的全流程管理，包括编制施工方案、协调资源配置、组织现场作业及办理项目结算等； 任职要求： 1. 具备3年以上钢轨焊接实操经验； 2. 具有1年以上担任钢轨焊接项目负责人相关经历

二级建造师，安全员B证，有净化工程经验者，土建经验者优先考虑。 负责净化项目全流程管理，包括实验室、药厂、手术室、洁净车间等项目。 编制施工方案、进度计划，管控项目质量、安全、成本和进度。 协调甲方、施工班组、供应商等各方资源，处理现场突发问题。 负责项目验收、竣工结算，整理归档项目全流程文档。 维护客户关系，落实公司交付要求，完成领导安排的其他工作。

岗位职责： 1. 负责构建并优化国际销售产品需求管理的体系与流程 2. 策划并推进市场及消费者研究项目，形成市场与用户洞察成果报告 3. 组织市场数据的采集与日常维护，涵盖市场销量、价格动态、渠道信息等内容 4. 主导开展车型产品策划相关的共创活动 5. 整合市场调研信息与产品定义策略，实施竞品对标分析，输出产品开发需求 6. 编制车型定价方案、产品核心卖点资料等关键文档 7. 推动国内销售产品从立项至开发的全流程落地，促进产品商品化实现 8. 完成上级领导安排的其他工作事项 任职要求： 1. 具备5年以上主流整车企业市场研究与产品策划经验，主导过不少于2款完整车型的产品策划工作 2. 熟悉整车开发全周期流程，掌握市场研究与分析的核心方法论 3. 熟练操作各类市场调研工具与软件，如线上问卷平台、数据分析系统等 4. 擅长数据处理与报表制作 5. 具备行业发展趋势判断、政策法规解读及竞品分析能力，了解汽车领域相关政策法规，拥有产业链资源协同整合经验 6. 擅于收集并预判市场与用户信息，具备扎实的数据分析功底 7. 精准识别目标用户特征，具备产品中长期规划与持续迭代的能力

招聘会调海康平台摄像头的师傅，工资400元，包吃住。工作地点在稻城县香格里拉镇，工作内容大概五天。有意者可报名。

甘孜藏族自治州九龙县招工地小工/杂工

电焊工，带焊工证，焊防雷接地，支架，需要焊接质量高，工资330-350一天，供住，年龄五十以下，体检合格，工作时长9个小时，加班4个小时

招水电工、贴砖、石膏板吊顶、木地板安装

具有十年以上公路测量经验，有测量员证书，大专及以上学历，熟悉各种测量仪器，对道路，桥梁，隧道的测量工作非常熟悉，吃苦耐劳，做事认真严谨细心

岗位职责： 1.全面负责施工现场的组织协调与进度管理，确保项目按计划高质量交付 2.编制施工方案、技术交底及安全作业计划，并监督落实执行 3.统筹管理施工班组、材料设备及分包单位，把控质量、安全与成本 4. 及时处理现场技术问题与突发状况，协调设计、监理及甲方沟通对接 5. 组织工序验收、隐蔽工程检查及竣工资料整理归档 任职要求： 1. 具备机电工程，通信工程等相关专业背景，学历不限 2. 有施工现场管理经验，熟悉建筑施工全流程及规范标准 3. 持有施工员证、安全员证或二级建造师证书者优先 4.责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力 5. 能适应工地环境，吃苦耐劳，服从项目统筹安排

安排施工，掌握工程进度熟练图纸

岗位目的 全面负责公司环保设备工程项目的现场施工管理与交付。对项目的安全、质量、进度、成本负最终现场责任。通过卓越的资源整合、跨文化团队领导，确保项目按标准一次成功交付。 岗位职责与衡量指标 1. 定并优化适用于项目的施工管理流程、工作规范及应急响应预案。 2. 主导或审核项目的施工组织设计、技术方案及本地化预算。制定详尽的施工计划、资源调度与采购计划。 3. 作为项目现场HSSE第一责任人，建立并维护一流的安全文化。确保施工全过程零重大安全事故、零重大质量事故。 4. 组建、激励与管理多元文化背景的现场团队。实施有效的绩效管理与培训发展计划。 5. 统筹管理国本地分包商、设备供应商及租赁资源。高效协调与业主、咨询工程师等内外部相关方的关系。 6. 确保所有施工活动符合项目劳工、税务、环保、建筑等法律法规及合同要求。负责项目全过程通用格式文档的编制、收集、整理与归档。 7. 协助团队处理工程变更、索赔及进度款催收。及时识别并上报现场各类（如政治、汇率、社区）风险，参与制定措施。 8. 完成上级交办的其他业务相关任务

薪资：10000-20000元/月，月结，项目稳定，绩效另算；包吃住，购买意外险 项目地点：珠海金湾，石化厂维保项目（外企业主） 岗位：石油化工现场施工经理，常驻现场 【岗位职责】 1、全面负责石化现场施工统筹，进度、质量、安全、成本管控，组织现场例会； 2、熟悉石化HSE管理，落实GB30871动火、受限空间等特殊作业管理，隐患排查； 3、审核施工方案、JSA作业许可，对接业主、监理、分包队伍； 4、看懂管道、设备PID图纸，统筹焊接、防腐、机电安装维保； 5、现场签证、资料整理，协调人材机，处理现场突发问题。 【任职要求】 硬性：5年以上石油化工/炼化/化工厂现场施工管理经验；做过石化厂维保、安装项目；熟悉石化安全规范GB30871 优先：机电/石化一建、B证、注册安全工程师；有壳牌、卡博特等外企石化项目经验；熟悉MS Project进度计划 要求：能常驻珠海现场，抗压能力强，熟悉特殊作业管理 【其他说明】 项目长期稳定，不是短期临时工；入职面试需核实过往石化项目履历，可视频/现场面试，合适尽快上岗。

廲枫酒店装修施工管理人员，有过锦江之星酒店装修施工管理经验的，带证，最好石家庄本地的

十年以上的道路，桥梁，隧道的工作经验，45岁以下，具有职称和证书，具有很强的综合能力，管理能力要求高，独立完整负责过市政道路、高速公路改扩建、路基路面项目，桥梁项目、隧道项目全周期，熟悉全套流程，不具备以上条件者勿扰

十年以上的道路，桥梁，隧道的工作经验，45岁以下，具有职称和证书，独立完整负责过市政道路、高速公路改扩建、路基路面项目，桥梁项目、隧道项目全周期，熟悉全套流程，不具备以上条件者勿扰

一、岗位职责 1.全面负责项目开工至竣工全流程管理，统筹管控项目进度、质量、安全、成本、合同履约、及现场管理， 2. 现场施工管理：常驻项目现场，统筹施工现场人员、机械、材料调配，把控施工工艺、作业流程。根据项目总工期制定详细施工计划、节点计划，跟进每日、每周施工进度，及时调整施工方案、协调资源缺口；严格管控项目施工成本、材料损耗、人工成本，做好成本核算与管控，控制项目预算偏差。 3. 安全质量管理：严格遵守建筑施工安全规范及甘孜州本地工程建设标准，搭建现场安全管理制度，落实安全教育、日常巡检、隐患排查工作；全程把控工程施工质量，跟进隐蔽工程验收、分部分项验收、竣工验收，确保工程质量达标、资料齐全合规。 4. 资料与报建管理：负责项目全过程资料收集、整理、报审、归档，包含施工资料、验收资料、竣工资料等；对接住建、发改、乡镇政府等主管部门，完成项目报规、报建、报审、验收、结算等各项手续，保障项目合规推进。 5.沟通协调工作：负责建设单位、监理单位、施工班组、供应商及地方村民的日常沟通对接，高效处理施工纠纷、场地协调、工期变更等问题，维护良好的项目合作关系，保障施工有序开展。 6.跟进项目进度款、竣工结算款回款工作，整理回款所需资料，保障项目资金正常流转。

主要负责工地管理、安全及技术

公路工程施工员（实习生）招聘 因项目现场工作需要，现招聘公路工程实习生/实习施工员若干名，主要从事公路施工现场管理相关工作，包教包会，可快速积累现场实战经验。 岗位职责 1. 协助正式施工员完成公路工程现场施工管理、技术交底、工序管控等工作； 2. 学习并参与现场测量、放线、标高复核、数据记录等基础工作； 3. 配合完成现场安全文明施工、材料清点、施工日志填写等辅助工作； 4. 服从项目部管理安排，完成领导交办的其他现场任务。 任职要求 1. 公路工程、市政工程、土木工程、工程管理等相关专业优先，应届生/在校生/毕业待岗均可； 2. 为人踏实肯干、吃苦耐劳、责任心强，服从现场指挥与工作安排； 3. 愿意扎根施工现场学习，积极主动，有良好的团队协作意识； 4. 无经验亦可，公司安排专人带教指导。 薪资待遇 - 实习月薪：2500-3000元（根据现场适应能力调增） - 包吃住/提供食宿 - 专人带教，系统学习公路施工、测量、现场管理全流程技能 - 试用期3个月，试用期结束表现优秀者可转正长期留用，视能力相应上调薪资标准 项目所在工作地点： 四川甘孜藏族自治州丹巴县 有意者请直接电话联系，唐工，简历可发送至微信

1. 基础资质要求： 本科及以上学历，土木工程、水利工程、地质工程等相关专业，具备扎实的专业理论基础及5~8年以上工程实践经历（高拱坝、高边坡项目经验者优先）；需具备高级工程师及以上职称，持有岩土工程师或结构工程师资格证书者更佳。 核心技能要求—专业领域精通： 熟悉高拱坝与高边坡施工全过程（包括坝体浇筑、边坡开挖等），掌握关键工艺技术要点（如温度控制、预裂爆破）；精通地基处理技术（如固结灌浆、帷幕灌浆）、基坑支护方法（如锚索+锚杆组合）、边坡稳定性措施（如锚杆框架梁）、地下洞室结构及工程安全控制（如坝体应力分析、边坡变形监测）等相关规范与现场实施要求。 软件能力熟练： 熟练操作各类专业软件，包括数值模拟工具、勘察设计系统、结构设计软件（YJK、Revit）以及有限元分析平台（ANSYS、MIDAS/GTS）；能够独立运用有限元软件完成结构受力仿真、稳定性评估（如边坡安全系数计算）及施工方案优化（如降低工程成本）等工作。 2. 工作经验： 具备5~8年水利水电工程设计或施工现场管理经验，有参与大型水利枢纽工程项目经历者优先考虑。 3. 沟通汇报能力： 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与不同专业背景人员高效交流；善于倾听，表达观点清晰准确，具有较强说服力。具备优秀的书面撰写与口头陈述能力，可独立编制高质量技术报告、设计方案及工作小结；在向管理层及相关方汇报时，逻辑严密、条理分明，能精准传递项目进展与关键技术内容。 4. 职业素养： 不饮酒，无不良嗜好。责任心强，工作严谨细致，具备优良的职业操守与敬业精神。能承受高强度工作压力，适应长期驻场作业环境。学习能力强，富有创新意识，持续关注行业前沿动态与新技术应用，积极提升自身专业技术能力与综合素养。

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.监督施工进度、质量与安全，及时发现并协调解决现场问题 3.编制施工日志、隐蔽工程记录及各类过程资料，确保资料真实完整 4.配合项目经理完成材料计划、人员调度及班组管理 5.严格执行施工规范与图纸要求，落实文明施工与安全生产措施 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程等相关专业优先 2.熟悉建筑施工流程及常用规范，能看懂施工图纸 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，适应现场工作环境 4.有修建排水沟和停淤厂经验优先

1.有房建二级、水利水电二级建造师证书 2.会全套办公软件及绘制CAD制图 3.能驻工地、会施工过程全套资料 4.性格开朗、身体健康能吃苦耐劳 5.有团队组织协调能力。

甘孜新龙县招一个施工员，建筑面积200平新建，建筑面积300平改造，要求主体和简装都会，最好自带仪器。工资月发，进场，联系电话

光伏施工员1名，计划1名。有3年以上从业经历。

①、大专及以上学历，需具备二级建造师资格，并能转入公司名下， ②、熟练掌握房建与市政工程项目管理，了解EPC流程，具备钢结构施工经历者优先考虑， ③、熟悉项目验收相关流程，能够主导编制项目施工方案， ④、具备项目整体协调管理能力，沟通顺畅，执行力强。