
工程副经理(监理业务/职能)
1-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
工程副经理
【岗位要求】
1. 学历背景:统招本科及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业;985、211院校优先。
2. 工作经验:具备5年以上工程行业施工现场执行与管理经验,需拥有成功解决工程现场安全/风控/质量问题的典型案例;熟悉施工全流程管控、或者3-5年监理行业的工作经验(总监/总代经验)。
3. 核心素质:
3.1 服务意识:拥有卓越的服务精神,愿意倾听客户需求,主动解决客户问题,即使面对客户的不...
项目经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科互联网软件研发经验
【岗位职责】
1. 项目生命周期统筹管理:
1.1 承接公司各业务线项目(含新增项目),统筹需求调研、干系人识别、资源评估工作,编制项目章程,划定项目范围边界,制定项目排期、里程碑节点及落地执行计划。
1.2 负责项目从立项、规划、研发、测试、上线、验收、结项的全流程管理,搭建项目质量管控体系,把控需求落地、代码评审、测试验收全环节质量,对项目交付时间、质量、预算负全责,确保项目按期交付率达95%以上。
1.3 常态化组织项目周/月例会,同步项目进度、前置暴露风险;建立问题闭环管理机制,全程跟踪至问题彻底解决。
1.4 项目结项后组织复盘,输出总结文档;沉淀项目管理经验和方法论,协同PMO流程体系优化,赋能组织项目管理能力升级。
2. 跨部门资源协调与沟通:
2.1 作为信息枢纽,统筹协调公司内部产品、研发、设计、运营等多方资源,合理调配人力,打通协作壁垒,保障团队高效配合推进项目。
2.2 定期向管理层汇报项目进度、存量风险及资源诉求,及时争取决策与资源支持,保障项目平稳落地。
【岗位要求】
1. 教育水平:本科及以上学历,计算机、项目管理、工商管理等相关专业优先。
2. 资格证书:PMP/ACP/CSM认证优先。
3. 能力要求:
3.1 3年以上互联网或软件研发项目管理经验,有多个完整项目全流程管理案例。
3.2 具备出色的计划与落地执行能力,能有序拆解项目目标、落地各项管控动作,高效推进项目落地。
3.3 能基于数据驱动决策,快速定位问题根源并提出有效解决方案。
3.4 能够跨业务线承接各类新项目,具备全流程项目统筹能力,可快速吃透业务背景、需求、技术架构。
4. 技能技巧:熟练使用项目管理工具(如Jira、TAPD、禅道、Confluence等)。
5. 个人素质:责任心强、执行力强、学习能力强、风险意识强、抗压力强、环境适应性强、结果导向,沟通协调能力强。
【福利待遇】
1. 薪资结构:无责底薪(基本工资+岗位工资)+全勤奖金+绩效奖金+提成奖金+年终奖金(根据公司经营结果及个人年度平均绩效结果发放),入职30天内购买社保。
2. 说明:试用期3个月,试用期薪资为转正薪资的80%。
3. 节日福利:入职满一年可享受5天带薪年假、育儿假、婚假、产假/陪产假,法定节假日。
4. 其他福利:团建活动,不定时下午茶、200元生日礼金、年度旅游、传统节日礼物、带薪培训等。
5. 工作时间:周一至周五,早上9:00-下午18:00,午休12:00-14:00。
机电安装项目经理
1-1.2万/月
项目经理5-10年本科
1. 落实国家、行业及地方有关施工、技术、质量方面的标准与规范要求。
2. 组织编制施工技术方案,主持图纸会审和技术交底工作,强化与业主、设计、监理及质检单位的沟通协作,及时解决施工过程中的技术与质量问题,提出并审核相关技术变更内容。
3. 统筹各专业领域的技术交底、质量检查及验收等环节工作。
要求:
1. 具备相关专业大专及以上学历。
2. 五年以上工程项目施工管理经验,独立承担过两个以上项目并具备相应业绩,年龄不超过40岁,具有央施工管理经历者优先考虑。
3. 持有一级或二级建造师资格证书,带安全员证。
4. 具备良好的职业道德素养,出色的组织管理能力、沟通协调能力以及团队协作意识。
项目主管
1.1-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科PMP
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,计算机、管理或相关专业优先考虑
2. 具备3年以上项目管理经验,有主导并成功交付中大型项目的经验案例
3. 熟练掌握各类办公软件工具
4. 具备优秀的沟通表达、组织协调及抗压能力,能够有效推进多团队协同作业
5. 持有PMP或信息系统项目管理师证书者优先录用
6. 思维条理清晰,对数据敏感,能通过报表分析判断项目运行状况
【岗位职责】
1. 主导项目全周期管理工作,涵盖立项、规划、实施、监控到收尾全过程,保障项目按时、保质、在预算范围内交付
2. 编制详尽的项目计划,明确关键节点、任务拆分、资源配置与风险应对方案,并持续跟进执行进度
3. 组织跨职能团队(产品、研发、测试、运营等)协作,主持项目例会、评审会议及复盘会议,推动问题解决与闭环
4. 识别项目潜在风险与变更因素,及时向管理层及相关方汇报进展,提出可行应对策略
5. 负责项目相关文档的标准化归档与管理,包括需求说明书、项目计划、会议记录、验收材料等
6. 对接客户或业务部门,合理管理期望,确保需求理解对齐,完成项目验收及交付后的总结复盘工作
防渗墙与帷幕注浆施工、边坡支护施工项目经理
1-1.6万/月
项目经理10年以上大专防渗墙施工、帷幕注浆施工、边坡支护
岗位职责
1. 全面负责防渗墙与帷幕注浆工程的项目履约管理,作为项目第一责任人统筹进度、质量、安全、成本等全要素管理。
2. 负责项目施工组织设计、专项施工方案及注浆试验方案的编制与优化,确定关键工艺参数(如泥浆配比、水灰比、注浆压力、灌浆结束条件等)。
3. 科学组织液压抓斗成槽、冲击钻造孔、高压旋喷、GIN法灌浆等工序的现场施工,解决复杂地层(漂石、溶洞、松散砂砾层)中塌孔、漏浆、串孔等技术难题。
4. 负责项目团队的组建与管理,协调分包单位、监理、业主及地方关系,落实合同工期与质量目标。
5. 严格管控材料消耗(水泥、膨润土、化学浆液等)及机械使用效率,通过工艺优化实现项目成本有效控制。
6. 落实安全生产责任制,编制专项安全应急预案,组织安全技术交底,确保项目零事故目标。
7. 组织竣工资料编制、验收移交及后期回访保修工作。
四、任职要求
基本条件:
1. 学历专业: 全日制大专及以上学历,水利水电工程、岩土工程、地质工程、土木工程等相关专业。
2. 工作经验: 5年以上地基处理与防渗工程施工管理经验,3年以上同岗位项目经理任职经历。独立承担过大中型防渗墙或帷幕注浆项目者优先。
3. 执业资格: 持有一级建造师(水利水电工程/市政公用工程)资格证书者优先。具有注册安全工程师、注册岩土工程师证书者加分。
4. 职称要求: 具备中级及以上工程类职称(岩土/水利/结构方向)优先。
专业能力:
· 精通混凝土防渗墙(抓斗法/冲击钻法/铣槽法)、高压旋喷注浆、改性水泥/化学浆液灌浆等施工工艺及质量控制标准。
· 熟悉《水利水电工程混凝土防渗墙施工技术规范》《水工建筑物水泥灌浆施工技术规范》等行业标准,了解渗透系数检测(压水试验、钻孔取芯、声波CT等)方法。
· 能独立编制施工组织设计、进度计划及成本预算,熟练掌握AutoCAD、Project等软件。
· 具备复杂地质条件下的技术攻关与应急处置能力。
综合素质:
· 责任心强,能长期驻守项目现场,抗压能力突出。
· 具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力,能有效对接多方参建单位。
· 持C1及以上驾照且能熟练驾驶者优先。
装修工程主管
8千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中住宅小区熟悉成本控制方法内装5年以上工作经验
招聘家装项目经理
1. 年龄要求:30-40岁
2. 具备家装项目管理经验
工程主管-乐山
6-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专小区
岗位职责:
1. 现场品质管理:准确理解项目工程的质量要求与服务规范,组织实施工程巡检,监督各项标准的有效落实。
2. 专业报事管理:负责工程类问题的上报、分析、制定解决方案并跟进处理,协调推动复杂投诉事项的闭环解决。
3. 工作计划管理:承接项目工程管理计划的传达与部署,监督各项目计划的实际执行情况,确保任务落地。
4. 满意度管理:解读客户对工程服务的满意度数据,归纳服务短板,优化流程与标准,并推动改进措施实施。
5. 供应商管理:对工程外包供应商团队开展能力培养、过程监管及绩效评估,科学调配资源保障项目正常运行。
6. 专业体系落地:推动项目工程管理体系的执行落地,组织专业知识、标准制度的培训与能力传递。
7. 工程整改管理:统筹项目整改需求的实施,主导整改全过程管理(包括方案制定、比价招标、验收等),并对大修及公共收益相关的工程事项进行支持与监督。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,工程机电、土建、智能化等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上物业工程主管或同等及以上岗位工作经验。
3. 熟悉物业管理中工程标准化管理体系及外包维修管理流程;有30万方以上项目或区域工程管理经验者优先。
4. 具备完整的项目外包施工全流程管理经验(涵盖方案编制、价格评审、施工组织、过程控制、竣工验收等环节)。
机电项目经理
1.6-2.6万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
【岗位职责】
1. 负责建立机电安装工程管理制度及技术标准,并组织实施。
2. 负责组织项目机电安装工程深化设计、施工方案的编制、审核、审批和优化。
3. 协助招标采购部进行机电设备、元器件的品牌库建立与维护,提供技术支持,参与新品牌的引入和考察。
4. 协助商务部和成控部进行机电工程的成本预结算、成本分析。
5. 负责监督各项目机电安装工程手续办理、安装、验收相关工作。
6. 负责监督各项目机电安装工程档案资料的归档工作。
7. 负责监督各项目机电安装工程交付后的维保及操作培训等工作。
8. 完成领导交办的其它工作。
电力工程项目经理
8千-1.2万/月
项目经理5-10年大专
1,大专以上文化程度,电气自动化,电力系统与继电保护专业。
2,适应长期出差。
3,有电力,光伏,储能施工经验优先考虑。
4,熟悉电气一次,电气二次设备的施工技术及规范优先考虑。
5,持有二级机电专业建造师证书,持有安全B证。
6,年龄在35-40岁。
工程咨询项目负责人
8千-1.6万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科战略咨询营销咨询信息化咨询
【岗位职责】
1. 负责客户开发与维护,深度挖掘政府、企业等客户的项目需求。
2. 主导项目全周期销售流程,包括需求对接、方案定制、商务谈判及合同签订指导。
3. 跟踪行业政策与市场动态,结合公司业务优势制定针对性销售策略。
4. 协调内部技术团队与客户的沟通协作,确保项目交付质量与客户满意度。
【岗位要求】
1. 具有世界500强、、头部民企或知名外企完整体系化工作经验者优先。
2. 本科及以上学历,工程咨询类、市场营销或相关专业优先。
3. 具备5年以上工程咨询、建筑设计或相关行业的设备销售经验,熟悉工程咨询服务流程。
4. 拥有较强的客户沟通能力与商务谈判技巧,指导促成销售目标。
5. 具备良好的行业资源整合能力,对工程咨询市场有敏锐的洞察力。
6. 兼职岗位,非坐班制,拿项目参与提成,主要对公司市场开发做一些专业指导,具备一定的核心资源优先考虑。
有意向请投递简历,公司尽快安排到面。
促销员
10月份高坪宜多招临促1名要求如下:1.必须会熟练操作手机2.做过散货促销优先3.有责任心,能大声叫卖4.全天工作时间:9点(促销宝打卡和钉钉群水印相机拍照打卡)下班:11点半(钉钉水印相机打卡)下午上班:3点半(钉钉水印相机打卡)下班9点(促销宝打卡和钉钉群水印相机打卡)联系电话李女士10.1、10.2、10.7、10.11、10.17-10.18、10.24-10.25、10.31。10月促销上班时间
将二矿,现场管理7500/月
7-8千/月
施工主管长期3-5人月结
岗位职责:
1. 负责露天煤矿破碎项目现场日常管理与协调工作,保障施工安全与进度
2. 执行设备日常保养、巡检及基础故障排查,确保设备稳定运行
3. 统筹调度运输车辆,配合完成物料转运及现场作业支持
4. 落实安全生产规范,做好现场人员与作业环境的安全监督
5. 配合项目负责人完成临时交办的其他现场管理任务
任职要求:
1. 年龄48周岁以下,身体健康,无犯罪记录
2. 持有有效机动车驾驶证,具备实际驾驶经验
3. 具备露天矿山或大型工程机械现场管理相关经验者优先
4. 责任心强,吃苦耐劳,适应野外及轮班作业环境
5. 学历不限,具备基本沟通协调与应急处置能力
工地广告公司带班长
7千-1.2万/月
施工主管长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划进度推进
2. 编制施工方案及进度计划,监督技术交底与安全交底落实情况
3.统筹管理施工人员、机械设备及材料进场,把控工程质量与成本
4. 协调甲方、监理、设计及分包单位关系,及时解决现场各类问题
5.落实安全生产责任制,组织日常安全检查与隐患整改,杜绝安全事故发生
任职要求:
1.具备施工主管相关工作经验,熟悉建筑施工全流程
2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全管理法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,能适应工地现场工作环境,具备良好沟通表达能力
5.持有建造师证、安全员证等相关资格证书者优先
燃气安检换表入户综合管理员(储备项目管理员)
5-8千/月
施工主管长期3-5人月结全职
山东省济南市、青岛市及省内其他城市,燃气安检综合管理员(储备管理岗)能接受省内外地项目工作。
本公司主营燃气入户安全检查业务及增值业务销售业务,济南现有施工4个班组,青岛1个班组业务稳定。
现招聘踏实靠谱人员,重点培养为未来班组长、项目经理、现场管理层。
岗位职责:
1. 负责燃气入户安检现场管理、进度跟进、人员招聘,衔接甲方计划下发,问题跟进处理,统筹队长完成各项指标。
2. 安检资料整理、台账录入、每日报表上报,
3. 协助队长对接物业、社区、用户及甲方沟通协调
4. 协助管理班组日常工作,慢慢学习带队管理
5.统计汇总燃气入户保险及灶具销售数据,分析各队销售情况,并协助队长通过数据帮扶员工转换思维提升现金业务收入,完成公司目标
6.材料进行协调跟进,保障一线施工稳定,
7.参加甲方周例会,对于甲方要求通过各队问题数据开周例会进行问题量化,跟进处理
8负责每周现场抽查跟进
9负责结算统筹,推进结算上交回款闭环。
10.严格根据公司制度考核进行管控
11.完成领导安排的其他综合事务
任职要求:
1. 男女均可,年龄30-40岁,济南本地或长期定居优先
2. 能吃苦、能跑小区现场,做事细心有责任心
3. 会用智能手机,简单电脑办公、填表打字即可
4. 无经验可带,愿意长期稳定干、服从管理
5. 人品端正,不耍滑、不眼高手低
薪资待遇
底薪5000+提成+绩效奖金,综合收入可观,多劳多得
业务稳定,长期有活干,晋升路径清晰
工作地点:济南市区
联系电话:
装饰装修工程负责人
5-9千/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1. 教育背景:大专及以上学历,项目管理、工程管理或相关专业优先考虑;
2. 工作经验:具备5年以上项目管理经历,有大型项目成功交付经验者优先;
3. 技能要求:掌握装饰装修工程施工流程,熟练使用CAD等相关软件,具有较强的团队协调与沟通技巧;
4. 能力要求:能够有效协调总包、监理及业主各方关系,具备现场问题解决能力,抗压性强,执行高效;
5. 个人素质:工作认真负责,细致严谨,富有团队协作意识。
工资:面议
市政公用工程
7-8千/月
施工员长期3-5人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件测绘仪CADCASS建筑机械工程公路
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度、质量与安全,及时发现并协调解决现场问题
3.编制施工日志、技术资料及工程变更记录,确保资料真实完整
4.配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理
5.严格执行施工规范与安全操作规程,落实文明施工要求
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、建筑工程等相关专业优先
2.施工员相关工作经验不限,应届毕业生可培养
3.熟悉建筑施工流程及常用规范,能看懂施工图纸
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,适应现场工作环境
5.持有施工员岗位证书者优先
安全员/安全负责人施工员
岗位名称】:招施工员、安全员。【要求】:25-50岁;硬性要求:2年以上经验,实习生无要求。【地址】:南充市【薪酬】:6-9k【联系人】:
新建污水厂运营负责人(储备)
6-8千/月
项目经理3-5年本科污水厂建设期经验油气田污水处理经验
主要任务:新建污水厂站建设期监管,运营期生产运行管理(绵阳三台、资阳、忠县、井研县)。
1.项目建设期跟踪监管,运行期前期准备。
2.全面负责场站生产运行管理工作。
3.项目生产运行管理、安全管理、设备与成本管理、团队与流程管理、项目内外部协调与汇报、后勤管理。
4.根据项目目标和行业标准,制定日常运行计划、季度及年度生产计划,明确水质指标、处理量、能耗控制等关键参数。
5.定期巡检生产现场,及时发现并解决运行中的异常问题(如设备故障、水质波动、管道泄漏等),避免停机或超标排放。
6.落实安全生产制度,组织员工进行安全培训和应急演练(如停电、设备故障、水质超标等突发情况),防范安全事故(如漏电、化学品泄漏、人员伤亡)。
7.负责运行团队(如操作工、维修工)的日常管理,明确岗位职责,制定绩效考核标准,提升团队执行力。
8.组织专业技能培训(如设备操作、水质检测、安全规范),提升员工业务能力和应急处理能力。
9.完善生产运行流程(如交接班制度、巡检流程、故障上报流程),提高工作效率。
10.制定并执行各项管理制度(如安全生产制度、设备管理制度),确保项目合规运行。
11.定期统计生产数据(如处理水量、水质指标、能耗、成本),分析运行趋势,编写月度、季度及年度运行报告,向上级领导或业主汇报。
学历项目主管
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专五险一金节日福利带薪培训交通补贴通讯补贴培训机构在线教育平台成人教育职业教育网络销售
【薪资详情】
薪资范围:7000-10000元/月
底薪:3600-4200/月+提成+绩效+话费补贴+交通补贴
社保缴纳:社保
奖金补贴:月度超额奖;季度超额奖
【福利】
生日福利
节日福利
不定期聚餐
年休15天
暑假休5天等
【岗位职责】
1、负责成都、遂宁、眉山、德阳等地专科院校的招生工作,合作院校均为官方认可单位,招生过程中获得大专院校领导及辅导员的积极配合,无招生阻碍,在办公场所为咨询学历提升的学生提供讲解、分析与学业规划服务;
2、进入班级开展宣讲活动,解答学生疑问,指导其完成报名资料填写;
3、对接院校学历事务负责人、辅导员及班干部,推进并落实学生报名流程;
4、热爱教育事业,有意愿在教育领域长期深耕发展;
5、整理学生基本信息,为后续本科注册做好准备。
【工作时间】
早9晚6,周末大小休,节假日正常休息,寒假20天,暑假额外多休5天+
【任职要求】:
1、大专及以上学历,专业不限,性别不限,可接收在校实习生。
2、乐于演讲,具备亲和力与责任心,勇于突破自我。
3、形象良好,表达自信,言行举止自然大方。
4、性格温和,擅长人际交流。
【晋升空间】:
校区咨询老师-校区负责人-区域校区负责人
【培训情况】:
提供系统化带薪培训,实行一对一指导,融合理论学习与实操训练。
职位福利:五险,带薪年假、通讯补助、交通补助、绩效奖金。
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专硬装项目装修管理成本管理质量管理材料管理进度管理安全管理
1、全面统筹所负责项目内外部事务,具备出色的沟通协调能力与全局视野,富有团队精神,工作条理清晰,执行力强;
2、统筹管理工程项目在质量、进度、安全文明施工、资料、成本及班组等方面的全流程工作,责任心强,勇于担当;
3、具备良好的成本管控意识,主导项目成本控制工作,管理并审核各项费用支出;负责项目回款、结算及支付等相关事宜;
4、具备优秀的内外部沟通协调与应急处理能力,有效对接甲方、监理、施工班组、材料供应商等各方,保障项目顺利推进,及时解决现场各类突发问题;
5、需具备10年以上公共建筑装饰装修施工管理经验,有多个千万级及以上大型酒店装饰项目的同岗管理经历;
6、学历要求大专(统招)及以上,须持有一级建造师(含建安B证)或高级工程师职称,具有一线装饰公司工作经验者优先;
职位亮点:发展中的成长型企业,团队年轻有活力,领导开明,设有项目奖金
土建造价项目经理
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专一级注册造价师一级注册造价师(土木建筑)一级注册造价师(安装工程)一级注册造价师(水利工程)土建工程
我们正在招聘一名专业的高级工程造价师,全面负责工程项目成本的测算、预算编制及全过程成本管控。
工作内容:
1. 负责工程项目成本的估算、预算编制与执行控制;
2. 开展项目的经济性分析与成本效益评估;
3. 参与工程招投标及合同相关事务的管理;
4. 负责工程变更、索赔处理及竣工结算工作;
5. 与项目各相关部门协同配合,确保成本控制目标顺利实现。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,工程造价、土木工程或相关专业毕业;
2. 具备5年以上工程造价领域实际工作经验;
3. 熟悉各类工程造价软件及相关技术工具的操作;
4. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识;
5. 深入理解工程项目成本管理体系,具备较强的成本管控能力;
6. 持有一级造价师资格证书。
栏目概述
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