软件拉新，兼职，单结

一、岗位职责： 1、主要负责四川省内市、县区域及周边市场的开拓与日常维护， 2、开展新客户资源挖掘，维护现有客户关系，收集并整理市场信息进行分析汇总， 3、统筹出差人员的日常事务管理，包括培训安排、财务对接、物流协调及行政报表处理。 二、岗位要求： 1、年龄18-28岁，性别不限； 2、具备积极进取的工作态度和职业发展目标，拥有良好的团队协作意识； 3、具备优秀的沟通表达能力和判断力，性格亲和，易于建立信任关系。 公司拥有二十多年成熟的培训体系，入职后将系统提供产品知识、市场营销、人事管理、财务基础、仓储物流及办公流程等全方位在职培训！ 三、薪资待遇 1、月薪5000元+业绩提成+各类补贴 2、公司可协助申请免费住宿，水电费用全免，宿舍步行至公司仅需5分钟 3．有机会前往不同城市交流学习，体验各地文化风情 4．每年组织两次国内专业集训，实现系统化成长 四、职位晋升通道： 专员——主管——副经理——区域经理 五、工作时间： 周一至周六 8:00—18:00，周日固定休息。法定节假日按规定休假。 公司地址：青羊区青龙街27号铂金城一号楼905

市场BD 9-15K有奖金+补贴 一、薪酬福利 1、综合薪资9-15K；构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4800元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资无差异 3、绩效奖金1500元；提成按阶梯计算，每单300-600元，上不封顶；老员工季度奖金最高可达3000元 4、高销额外激励450元/台，多重奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高收入 5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假 6、享受节日福利、生日礼品、定期团建、年度聚餐等员工关怀 二、岗位内容 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、上门拜访、楼宇走访等形式拓展企业客户 2、达成公司设定的业务开拓目标，依据指定场景开发合作企业客户，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 三、任职要求 1、大专及以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、具备企业端客户推广经验者优先，拥有本地生活类TO-B推广背景更优 4、具备基础市场分析与判断能力，善于发掘潜在客户资源 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资 产品：智能货柜、自动售卖机免费投放，与企业合作全程零成本 规模：现有员工超3000人，覆盖CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等多元场景 发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网化运营模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

手机上工作

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-13 岗位职责：兼职 岗位职责： 1.按照划定区域开展产品或服务的宣传推广工作； 2.主动与周边居民交流，获取用户意见并反馈实际需求； 3.整理收集到的市场动态信息，并按时提交给项目负责人； 4.配合团队推进各项推广任务，确保目标达成。 任职要求： 1.不限学历条件，具备基本沟通能力即可； 2.对推广类工作有兴趣，具有主动性与责任心； 3.可接受在户外环境下开展作业； 4.具备协作意识，能与组员保持良好互动。

将宣传单发到指定小区每家门把手，数量不多，大半天可以完成。 12月9-11号 每天上楼的需要4人，90块。 路上派发的需要1人，80块

地推跑商家

工作职责 1、按计划组织并实施各类培训工作； 2、拟定区域学术推广方案，配合上级完成学术活动的筹备、执行、总结及效果评估； 3、及时掌握并上报各产品的市场动态，快速响应并协助处理市场突发问题； 4、调研本省同类竞品的市场表现，为产品策略制定提供有效数据支持； 5、定期提交本省市场分析材料，确保信息准确、内容完整； 6、落实市场部安排的各项推广任务，确保执行到位。 任职要求: 1、具备本科或以上学历； 2、普通话标准，仪表得体，反应灵活，具备优秀的表达能力和人际沟通技巧； 3、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件及相关文档工具； 4、能接受短期出差，具备良好的团队合作意识和高度的责任感，工作踏实肯干； 职位福利：五险一金、节日福利、周末双休。

此岗位为公司直招，月薪6K+，多劳多得，上不封顶。公司提供专业培训，有专人带教，团队年轻，工作氛围佳！ 晋升通道：司机运营-市场主管-运营总监-经理 岗位职责： 1、负责网约车平台司机的引进、培训及日常维护，保障服务品质； 2、对接司机与平台间的信息沟通，及时处理运营中出现的各类问题； 3、汇总并分析司机端反馈意见，持续优化服务流程与使用体验； 4、定期考核司机运营数据，设计激励方案以提高活跃率与满意度； 5、加强司机关系维护，打造稳定高效的司机队伍。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与协作意识； 2、了解本地路况，具备较强的统筹协调能力； 3、能熟练操作办公软件，掌握基础数据分析技能； 4、工作积极主动，抗压能力强； 5、有网约车行业或司机管理相关经验者优先。

岗位职责： 负责品牌线下体验店宣传、客户引流、活动推广 拓展本地合作渠道，提升门店知名度与客流量 协助门店运营，维护客户关系，提升复购 任职要求： 性格外向，沟通能力强，有地推 / 探店 / 短视频经验优先 时间自由，执行力强，踏实靠谱 接受本地工作，能长期稳定优先 薪资待遇： 底薪 + 高提成 + 绩效奖励，上不封顶，多劳多得 有意者直接私信 / 留言，非中介长期稳定。

资阳一酒店招聘凉菜主管师傅，负责日常凉菜制作。 工资9千—9千5 联系电话钟师

JSJ 生活超市 招聘岗位 防损兼搬运 岗位要求 55岁以下，服从工作安排，能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先 薪资待遇 2600-2900元/月 联 系 人 ： （同步）

试验检测师/试验检测员 薪资福利:薪资待遇：5500元-7000元，具体协商面议；福利补贴：五险一金，，项目上包吃包住，节假日补贴等 招工人数:各1名 工作地址:四川省资阳市

充换电站技术人员 ⭐任职要求： 50周岁以下,大学专科及以上学历 1.身体健康，无不良嗜好，无色盲色弱； 2.具备一定的电力知识基础，电气自动化相关专业优先； 3.需具备较强的学习能力，能够协助维护工程师处理换电站故障 薪资:4000-4500元/月 ☎☎详情咨询：

有没有疏通管道的师傅。

舒福侠功夫推拿 高薪诚聘推拿技师 本店为北京朝阳区经营十年的老牌优质推拿店，客源稳定、生意火爆，现因业务发展需要，面向社会诚聘特级推拿技师，待遇优厚、收入可观，欢迎有志之士加入！ 一、招聘要求 1. 从业经验：推拿相关工作10年以上，手法专业精湛、功底扎实 2. 年龄要求：40周岁以下 3. 身体条件：半盲人士、身体健康的正常人均可 4. 综合素质：手法娴熟、善于沟通交流、注重个人卫生与职业素养 二、薪资待遇 1. 保底工资：6000元/月 2. 提成标准：50-70元/多劳多得 3. 综合收入：月入过万轻松实现，上不封顶 4. 店铺优势：十年老店，客源充足稳定，无业绩压力，工作环境舒心 三、工作地址 北京市朝阳区东五环 四、应聘方式 有意向者请直接电话联系、到店面谈，非诚勿扰！ 联系电话： 乔先生

帮人 北京市海淀区临街旺铺招聘：推拿师1名，本店大轮钟，每天排钟最少5到6人，每小时提成40元-60元，保底6000元，上班时间早10:00-11:00。要求如下：1:手法柔和，专业知识扎实，2:半盲或正常老师，年龄30-45岁之间，有团队精神，在北京工作临床经验5年以上3:要会独立操作艾灸，刮痧，拔罐4:已经离职，最近能上班的 电话： 本店离地铁很近，周边有大型超市、商场，生活上很方便

招聘： 1⃣理疗师2⃣美容师 3⃣体重管理师 4⃣小儿推拿师 5⃣视力养护师 ⭕接受小白！免费培训7～15天 ⭕上班时间:9：30点-5点，不管吃 男女不限 18-55周岁 工作地址： 1⃣市南区漳州二路的总店 2⃣李沧苏宁广场B座分店 3⃣其他区都有分店，可就近分配。 ☎

北京海淀区 推拿养生馆招聘 老师2名 老师6名 要求技术好， 踏实靠谱 月休4天 前期保底3个月， 保底面谈 上班时间十点至十点 欢迎加入

招聘美容师，艾灸师 薪资4000到8000元 包吃住，宿舍有空调、洗衣机 另外美容美发学徒也招 地址:美景国际佳颜美容 联系电话:

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-19 岗位职责： 面向四川地区使用国网电力的商业及工业用电客户开展实地推广（主要覆盖临街商铺），宣传国家最新推出的“市场化购电”电费优惠政策。对有意向的客户进行信息采集、资料整理，并完成初步签约登记。该政策允许国网用户免费申请享受发电厂出厂电价，实现电费直降约5%-20%，全程无需支付任何费用，不涉及资金往来，不影响原有缴费方式、用电性质及线路配置，也无需加装设备，属于纯政策性申报项目。市场覆盖面广，潜在客户多，是一项客户省电费、推广者获收益的双向利好工作。现招募具备地推经验、踏实肯干的人员加入。 任职要求： 1.学历不限，经验不限，只要具备强烈挣钱意愿，月入过万有机会； 2.具备良好沟通能力，表达自然亲切，易于赢得客户信任 工作地点：全域均可，时间可自由安排 薪资：150-500元/户周结，单户年收益2000-20000

工作职责： 1、主要在医院周边各大商超设立咨询点，组织并参与社区公益义诊活动，现场为客户提供口腔健康检查服务； 2、针对有意向的客户进行答疑解惑，建立档案并引导预约到院，持续维护客户关系，定期开展回访，提升服务质量； 3、按时完成上级交办的其他相关工作任务； 任职要求： 1、工作态度积极，热情细致，具备较强的责任意识和学习执行能力； 2、拥有良好的业务开拓意识，掌握基础销售技巧，沟通表达顺畅，应变能力佳； 3、具备自我驱动力，有市场开发或现场咨询服务类工作经验者优先考虑； 4、注重团队协作，保持正向积极的工作心态； 福利待遇： 1、福利：五险+带薪节假日+节日礼品+公司团建活动等； 2、加入我们和谐融洽的工作环境，为你打造展现能力的平台！

招聘：乐至县人民法院编制外人员 薪资：2200-3000/月 公司：乐至县万星劳务有限公司 经验要求：不限 学历要求：大学专科 招聘人数：1人 工作性质：全职 职位福利:节日福利、五险一金 职位描述:工作地为资阳市乐至县（一）报名1.时间：2026年3月10日至2026年3月18日（周一至周五上午08：30-12:00，下午14:30-18:00，节假日除外）2.报名方式：现场报名3.地点：乐至县人民法院政治部（督察室）4.报名要求和资格初审：报名时填写《乐至县人民法院编制外工作人员报名资格审查表》，同时提交以下资料：本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件各1份，个人信用报告1份，近期正面免冠1寸半身彩照2张，其他从业资格证原件及复印件等。经审查符合报考资格的，发放准考证。报名时所提交信息必须详实，不得弄虚作假。如发现弄虚作假，一经核实，取消应聘资格。（二）面试面试主要测试应试人员的语言表达、逻辑思维等能力及仪表举止。考生须持本人准考证和有效居民身份证参加面试。（三）体检和考察1.考生完成相应考试的，根据总成绩由高分至低分的顺序，按1:1的比例确定参加体检和政审的人员，出现缺额时依次递补。2.时间、地点另行通知。3.体检由应聘者。4.体检项目和标准参照《公务员体检通用标准（试行）》执行。5.考察按乐至县人民法院有关聘用考察的程序进行。（四）聘用体检和考察合格者拟定为编制外工作人员，编制外工作人员与劳务派遣公司签订合同后派遣至我院工作。聘用期为1年，其中试用期1个月，试用期满经考核合格者正式聘用。合同期满后根据工作需要和个人表现，经考核合格，双方同意可以继续保持用工关系。编制外工作人员不占正式编制。（五）薪资1.试用期工资为2200元/月，试用期1个月，不发放其他津补贴，不缴纳住房公积金;2.正式聘用后，工资待遇为基本工资（2200元/月）+月绩效考核奖金（800元/月）+住房公积金+工会福利+其他福利构成;3.聘用期间按国家规定购买医疗、养老、失业、生育、工伤五项社会保险，个人缴纳的部分。 工作地点:四川省资阳市乐至县

岗位职责: 1. 策划并实施市场推广方案，提升品牌影响力 2. 落地执行线下营销计划，开发与积累客户群体 3. 协同团队成员，保障各类推广活动高效推进 任职要求： 1. 拥有良好的表达能力和团队配合意识 2. 可独立开展工作，具备较强的行动力与落实能力 3. 热爱市场推广工作，能适应高强度、快节奏的工作状态

主要工作内容:（保底5000） 1. 在指定区域内主动走访餐饮类终端客户（如餐馆、农贸市场、菜店、面馆等），与客户建立稳定且良好的沟通联系。 2. 向餐饮商户全面介绍公司小程序商城的功能特点、核心优势、操作方式及其带来的实际价值（如提升订单量、降低运营成本、提高顾客复购率等）。 3. 深入挖掘客户需求，针对客户提出的问题和顾虑进行细致解答，消除合作障碍，推动客户下单并使用公司产品。 4. 维护已签约客户关系，定期回访了解产品使用情况，收集反馈信息，及时协助解决使用中的问题，提升客户满意度与忠诚度，促进长期合作。 5. 完成上级交办的其他销售相关任务，积极协同团队开展工作，共同实现团队销售目标。 任职要求: 1. 大专学历，年龄 18-40周岁，有销售或地面推广经验者优先考虑； 2. 具备优秀的沟通表达能力和人际互动技巧，能清晰准确地传递产品信息，擅长与各类客户交流并建立信任。 3. 目标意识强，执行力高，能够自主开拓市场，积极开发客户资源，勇于面对销售过程中的挑战与拒绝。 4. 熟悉本地餐饮行业者优先，了解餐饮门店的经营逻辑和实际需求，有助于更高效地推进销售工作。 5. 具备良好的职业操守和团队协作精神，诚实守信，责任心强，服从管理安排，能与团队成员紧密配合，共同推进业务发展。 薪资待遇: 1. 试用期薪资：保底 5000 元 / 月，提供稳定的收入支持，助你安心起步。 2. 转正后综合薪资：7000-11000 元 / 月，上不封顶！由基础工资、高比例提成、绩效奖励等构成，多劳多得，收入与努力直接挂钩。 3. 其他福利： ◦ 完善的社会保障，入职即缴纳五险，保障个人权益。 ◦ 定期组织员工培训，涵盖产品知识、销售技能等内容，帮助你快速成长。 ◦ 丰富的团队活动，包括月度聚餐、季度团建、年度旅游等，营造轻松融洽的工作氛围。 ◦ 明确的晋升机制，业绩优异、能力突出者可获得晋升机会，从销售专员逐步晋升为销售组长、销售经理。

熟悉当地路线

工作内容: 1. 负责公司产品的推广与宣传。 2. 根据客户需求推荐匹配的产品方案。 3. 为有需要的客户提供上门送货服务。 岗位要求: 年龄20至55岁，身体健康，无传染性疾病，无任何违法违纪记录。 公司福利: 缴纳社保，每月休息4天，法定节假日正常休假，员工生日享生日福利，年终发放年终奖金，入职满一年可享受公司组织的免费境内旅游！

1、通过线下陌生拜访，面向380V中小商业用电客户推广直购电服务； 2、整理签约客户信息，协助办理用电相关手续，助力中小商业用户降低用电成本； 3、每日参与例会，汇报当日工作进展与成果； 4、协同公司各职能部门，高效联动，快速响应商户售后需求，提高客户满意度。

岗位职责： 推广活动：按照市场经理规划的月度市场推广计划执行相关推广工作，提升品牌影响力； 任职要求： 1. 热爱教育行业； 2. 能够承受工作压力，踏实肯干； 福利待遇： 1、薪资待遇：底薪+提成+社保+年终奖+全勤奖+工龄工资； 2、节日福利：年度旅游+带薪年假+各类节日福利+专项礼金； 3、员工成长：提供系统化入职培训，快速适应岗位；后续配备专业进阶培训，助力成为行业骨干； 4、晋升空间：市场专员-市场主管-市场部经理

岗位职责： 1、负责客户资源的开发与维护，完成业务指标； 2、协助团队完成市场拓展及业务推进相关工作； 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识； 2、有较强的责任心和团队协作精神； 3、能适应一定的工作节奏，有进取心； 4、有相关经验者优先，无经验可培训上岗； 5.公司办公环境舒适，氛围很好。 薪资：3500+双休+绩效+早九晚六