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项目工程师 1.学历年龄：本科及以上学历，金融，经济等相关专业，22 - 45岁之间，有可研等工程咨询报告编制工作经历者优先。能力要求:具有较强学习能力与沟通能力。专业要求：具备较强的专业能力。其他要求：具有C1驾照，具有工程师证书，咨询师（投资）登记资格证书者优先考虑。负责项目可研、项目建议书、节能、稳评等项目前期工程咨询报告编制工作。项目评审会前资料准备（PPT制作），参加项目评审会。现场看现场，工程项目测量工作。 薪资福利:5K - 10K/月，缴纳五险一金、周末双休、法定节假日、带薪年假、年终奖、7小时工作制、公费旅游、公费培训、节假日福利、生日聚餐、年度体检、证书补贴、出差补贴、年底家属福利金、晋身通道宽阔等 招工人数:4人 邮箱投递：；可扫描二维码一键投递 工作地址:四川省成都市锦江区东大街芷泉时代8号3505号；四川省南充市顺庆区绿地智慧城3栋13层

成都市招工长/工程师，成都有固定住所，施工经验丰富，综合能力协调能力强，了解各工种工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收。带证优先！

招聘：储能技术工程师 薪资：8000-12000元 1、负责所属区域/行业工商业储能项目市场开发，建立良好客户关系； 2、办理项目核准及并网所需手续； 3、项目前期的资料收集以及现场踏勘，合规性，经济性等要素初步评估； 4、负责区域/行业内工商业储能市场的渠道建设； 5、负责维护当地政府/电网，以及各相关部门的关系。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，有资源或大客户经验可放宽到大专，3 年以上独立项目开发经验，有过大项目开发经验资深业务人员优先； 2、熟悉当地/行业光伏、储能市场，熟练掌握工商业储能电站开发流程； 3、有较强的沟通力、执行力、表达能力，熟练运用办公软件； 4、有较敏锐的市场洞察力，具备一定的社会或行业客户资源，具有良好的项目商机/线索获取能力的人员优先。

水土保持工程师（监理监测） 1、水土保持与荒漠化治理、水利工程、水工建筑、土木工程等相关专业本科及以上学历；有2年以上水保监理、监测工作经验，至少完整参与1个项目从施工到验收；2、熟练应用相关专业设计及办公系统软件，熟练使用无人机、手持GPS等设备技术；熟悉水土保持相关法律法规，具有较强的组织协调能力与沟通表达能力；3、持有水土保持工程施工监理证书者优先。1、负责项目的水土保持工程项目全过程监理、水保监测工作；2、定期整理水保监理及监测数据，包括撰写监理月报、监测季报及竣工总结报告在内的各种报告，针对施工中出现的水土流失问题提出整改建议并跟踪落实；3、对接水利、环保等行政主管部门，配合完成项目水土保持检查和验收等相关工作，协调建设单位、施工单位之间的水土保持相关沟通事宜；4、负责项目报审、报批文件。 薪资福利:六险一金，周末双休，节日福利，生日礼物，通讯补助，午餐补贴，交通补助 招工人数:3人 简历接收邮箱： 工作地址:成都市锦江区金石路166号天府宝座B座（地铁6号线金石路站C2出口）

1、水利、国土、建筑类相关专业（公办）本科及以上毕业； 2、具有较强事业心、责任心、上进心； 3、能适应出差，野外踏勘，会驾车优先; 4、具有水利类职称或职(执)业资格证优先。

岗位名称：材料验收管理工程师；工程管理顾问；视频制作检测师（岗位职责相关内容决定的岗位名称可能并不唯一，可根据实际需求进行调整）； 岗位要求：1.年龄35岁以下，身体健康；2.学历不限，具备工程管理（最好是装修工程）经验；3.有勤奋好学的精神，能快速适应新工作环境，并能够三天内到岗上班。

水土保持工程师（监理监测） 1、水土保持与荒漠化治理、水利工程、水工建筑、土木工程等相关专业本科及以上学历；有2年以上水保监理、监测工作经验，至少完整参与1个项目从施工到验收；2、熟练应用相关专业设计及办公系统软件，熟练使用无人机、手持GPS等设备技术；熟悉水土保持相关法律法规，具有较强的组织协调能力与沟通表达能力；3、持有水土保持工程施工监理证书者优先。1、负责项目的水土保持工程项目全过程监理、水保监测工作；2、定期整理水保监理及监测数据，包括撰写监理月报、监测季报及竣工总结报告在内的各种报告，针对施工中出现的水土流失问题提出整改建议并跟踪落实；3、对接水利、环保等行政主管部门，配合完成项目水土保持检查和验收等相关工作，协调建设单位、施工单位之间的水土保持相关沟通事宜；4、负责项目报审、报批文件。 薪资福利:六险一金，周末双休，节日福利，生日礼物，通讯补助，午餐补贴，交通补助等 招工人数:3人 简历接收邮箱： 工作地址:成都市锦江区金石路166号天府宝座B座（地铁6号线金石路站C2出口）

公司主要经营业务是做建筑修缮及维修，涉及范围：治理房屋室内外防水、墙砖空鼓、以及第三方维保（涂料、水电、瓦工、墙纸墙布、精修）等建筑修缮项目。属于服务型行业。 岗位职责：带领一线实操维修工人，施工服务客户。 任职要求： 1、有建筑施工实操及带班经验、现场管理经验的优先（有建筑维修经验更佳） 2、有驾照会开车 3、年龄不超过45岁，学历不限 4、诚信务实、工作责任感强，动手能力强； 5、有进取心，自觉性强，抗压能力强，能吃苦耐劳； 岗位福利： 1.正规公司直招员工 2.发展空间大，后期可带队管理 3.团队氛围好，岗位稳定有潜力 4.综合薪资：7000--10000+不上限

成都市金牛区招工长/工程师 ☆需要四川省高速公路一或二级建造师资质☆ 本职位工作地点在云南昆明 愿意去云南工作，或者云南人持有四川建造师证的优先

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请直接在平台投递简历，看到合适会主动联系 本岗位招聘工装精装修工长 岗位职责： 1、负责项目施工现场的管理工作； 2、负责工程现场放线，施工技术指导，工程质量现场监督，工程进度控制和成本控制； 3、做好技术交底工作，按时准确记录施工日志； 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作； 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求： 1、***大专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业； 2、5年及以上相关工作经验，持有质量员或施工员证优先； 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件； 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力，吃苦耐劳，有责任心。

当天入职当天就可以上手(短期、学生、下班干都可安排) 一天200-450之间多劳多得 薪资当天结算不压工资。 工作地点:全成都都可以安排!欢迎加入!配送文件，药品，蛋糕，鲜花....年龄18-50周岁，身体健康，无案底兼职日结，工资日结，人走账清全职兼职都可安排

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/420天，每月1400-15000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!

茶楼服务员，，18-30岁，上一休一，月薪4200-5800，包吃住，有工作经验优先

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急招安全员、工长、施工员技术员，要求建筑工程相关专业，有安全员证，需驻项目。 人品端正，服从管理，经验不限。 项目位于北京、河北、福建 基本薪资待遇5000+五险

江苏(主要招在常州的工长）/浙江/上海多区域招聘工长，要求包工包料且有自己的施工团队！！！我们是发包的模式能接受的在电话沟通！！！: 1.江苏省(主要招在常州的工长) 2.浙江省(主要招在杭州、舟山的工长) 岗位职责： 1.负责工装项目的全面施工管理，确保工程按照既定计划高效推进； 2.监督施工现场，把控工程质量与进度，解决现场突发问题； 3.组织协调各施工班组及相关部门，优化资源配置，提高施工效率； 4.编制并审核施工方案，确保施工安全及成本控制。 任职要求： 1.拥有丰富的工装施工管理经验，具备较强的现场指挥能力； 2.精通工装施工流程，熟悉材料特性及施工工艺； 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧，能够有效管理多工种协作； 4.对安全生产有高度认识，能够严格执行公司安全管理制度。

黄总 成都世纪城地铁口附近单位食堂招聘领导餐接待需要试菜，具体电话联系

领班底薪5800+200父母孝心金+绩效奖金+社保 主管6000+500父母孝心金+社保+绩效奖金+分红 前厅经理7000+1000绩效奖金+分红 店长8000+2000父母孝心金+2000带店津贴+社保+绩效+分红 一、【职位要求】 1、22-30周岁，高中以上学历，具备3年以上餐饮管理经验； 2、身体状况符合国家餐饮行业标准要求； 3、无不良嗜好和记录，无明显纹身； 4、酒店、旅游管理、连锁经营管理、人力资源、营销、管理学、会计学、财务管理等相关专业者优先； 5、有较好的沟通表达能力以及学习能力； 6、富有团队合作精神和管理潜质； 7、具备一定的文字撰写能力，工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨； 8、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络操作要求； 9、热爱餐饮行业，性格开朗乐观，有亲和力并对服务行业充满热情，抗压能力强； 10、吃苦耐劳，有敬业精神，奋斗精神。 二、【薪资标准】 综合薪酬：5500——8000元/月 三、【工作内容】 完成门店部门7个岗位的轮岗，并考核通过。 四、【福利待遇】 1、公司提供1日3餐，专人负责员工餐满意度调查； 2、提供住宿：公司提供床上用品3件套、棉絮、垫絮等、配备空调、洗衣机、Wi-Fi，水电补贴20元/人； 3、生日福利：在岗员工生日当月公司组织联合庆生； 4、新店开业：每位新店人员在开业当天获得开业礼物； 5、新年福利：每年春节第一天封发新年开门红包； 6、国家法定节日假：（元旦: 1天；春节: 3天；清明节: 1天；劳动节: 1天；端午节: 1天；中秋节: 1天；国庆节: 3天）当天出勤，享受当地基础工资三薪待遇（即额外加班费140元/天）或调休，区控及以上的管理人员不享受）； 7、年假：入职满一年（每年1月1日至12月31日）的次年开始，店老板享有年假7天，经理及全体伙伴享有年假5天，每年的3月第一周排年假；年假与月假不冲突，每年12月31日清零，不余假，不补薪； 8、月度优秀员工：每店评选【感动顾客之星】、【工匠之星】，每月给其父母发500元报喜金； 9、年度优秀员工可享受免费出国游一次，父母享受500元/月报喜金，次年每月发放； 四、【发展途径】 途径一：服务员→门迎/收银→区控→储备经理→服务经理→店长 途径二：学徒→师傅→区控→出品副经理→出品经理→店长 途径三：职能部门(财务部、厨政部、营运部、营销部、组织部、中央厨房等)

招聘：作业工程师 薪资：6000-10000元 1.岗位职责 （1）负责所在项目的现场服务与作业操作，以及项目设备的日常检查、维护、安装和调试、故障处理，搬迁及动复员等工作； （2）负责与客户现场沟通，包括作业指令确认、作业资料准备，完工报告编写及客户签字确认等。 （3）负责现场库房工具及备配件的管理，根据生产需求及时制定、上报备配件及原材料需求计划等。 （4）负责项目作业人员的技术培训，及售后服务的技术支持等。 （5）负责项目现场HSE制度的执行及管理。 2.岗位要求 （1）本科及以上学历； （2）专业为石油工程类、机械类、电气工程、自动化、油田化学等； （3）具有良好的协调能力、有突出的口头表达和书面表达能力； （4）具有良好的学习能力、责任心、敬业精神、团结合作能力和服务意识； 有油田现场服务工作经验者优先。

【岗位职责】 1.全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2.执行总部下达的各项任务； 3.做好门店各个部门的分工管理工作； 4.监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 5.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 6.负责对员工的培训教育。 7.连锁餐饮3年以上经验优先。 【薪资福利】 固定工资+提成工资+五险+员工内购，公司直营，可晋升管理层 任职要求:

广东 1.普工100人钢筋工100人会绑扎 2.要求：无犯罪记录 身体健康 本人必须要识字 ，需要参加培训考试 3.工作制度两班倒白班9小时 4.工资发放模式： 第一个月上班满15天可到财务借支 第二个月发第一个月的基本工资 按240/天发放 依次类推 加班费及剩余工资一个季度一清帐

餐饮店店长招聘 诚聘餐饮店店长1名，与我们携手打造人气美食阵地，共拓餐饮新篇！ 岗位职责 全面负责门店日常运营管理，统筹前厅服务、后厨出品、库存管控、成本核算等工作，确保门店高效运转； 制定并落地门店经营目标、营销活动，提升门店客流量、客单价及复购率，完成业绩指标； 管理门店团队，负责员工招聘、培训、考核与激励，打造凝聚力强、服务专业的团队； 把控菜品质量、服务标准与环境卫生，严格遵守食品安全规范，提升顾客用餐体验； 处理门店日常客诉及突发情况，维护门店品牌形象，建立良好的顾客关系； 做好门店经营数据统计与分析，及时优化运营策略，降低经营成本。 任职要求 年龄25-45岁，有2年及以上餐饮门店独立管理经验，中餐/火锅/小吃等品类优先，熟悉餐饮全流程运营； 具备较强的目标感和执行力，能独立制定经营计划并落地，有优秀的业绩提升案例者优先； 擅长团队管理与沟通协调，能有效激励员工，协调前厅后厨协作，解决团队问题； 熟悉餐饮食品安全规范，有成本管控、库存管理、营销策划能力，对数据敏感； 抗压能力强，有责任心，服务意识佳，能适应餐饮行业倒班、节假日工作节奏； 持有健康证，有连锁餐饮品牌店长经验者优先录用。 我们提供 有竞争力的薪资（底薪+绩效+门店分红+奖金），上不封顶； 完善的福利：节日福利、员工餐、住宿补贴； 系统化培训：岗前培训、技能提升、管理进阶，助力职业成长； 轻松的工作氛围：团队年轻有活力，管理人性化，重视个人价值。

招聘：成都华阳剑南大道楠苑家宴招聘以下人员：服务员3名，工资3500/400元茶楼服务2名，工资... <div>成都华阳剑南大道楠苑家宴招聘以下人员：<br/>服务员3名，工资3500/400元<br/>茶楼服务2名，工资3500元<br/>厨师长1名，工资9000/11000元<br/>凉菜师傅，工资6000/7000元<br/></div>

前厅经理 薪资福利:薪资面议。福利待遇：带薪休假4天+店龄+奖金+个优奖+计件提成+会员卡提成+点评提成 招工人数:1位 发展空间：锦江集团国企背景，考核通过，国企编制。平台晋升广阔，从加入到晋升指导规划，总部及区域政策支持

招 聘 工作地点：成都高新区高新招商花园城（原“九方购物中心”） 1、中工 1 名 工资：3200-3400 包吃包住，月休四天，发工资准时 2，洗碗工1 名 工资3200-3300 包吃包住，月休四天，发工资准时 3、前厅领班 1 名 工资3600-4000 4、前厅服务员 3名 工资3200-3500 包吃包住 联系人：付

成都招聘： 服务员1-2名，3300-3500元/月 前厅领班1名，3700-4000元/月 洗碗工1名，3200-3400元/月 凉菜一名， 每月15日发工资，月休四天 早：10:00-14:00晚：16:30-21:00 工作环境好，福利待遇高， 有经验者优先，请来电咨询： 电话：