1.具有职称林业中级工程师及以上。 2.对林业项目有5年左右工作经验。 3.能独立完成相关林业项目。

招聘工程师A岗位，薪资为每月5000至7000元。岗位职责包括：配合项目团队完成资产相关工作的管理与实施，包括设备登记、维护及统计等任务；协助部门进行工位盘点工作，确保工位资源的合理分配与高效利用；协助部门进行日常考勤管理工作，包括数据统计、异常处理及报告生成；支持业务部门的项目运营工作，确保项目顺利进行并达成目标；配合团队完成其他临时性任务，确保部门整体运作的高效性。

任职要求： 1、负责项目机电安装工程的管理、协调、相关计划、方案的落地执行； 2、及时处理施工过程中发现的设计与技术问题，检查施工班组的施工进度计划及施工方案； 3、参加施工图会审和工程施工协调会；审核、认定材料的种类、施工所需设备，协调材料供应、设备到货等事宜； 4、配合工程验收工作；编制相关工程报告、进度计划与进度对比表；协调各班组关系，保证工程顺利进行； 5、编制安装及用电施工组织设计、材料设备选型与优化；负责质量、进度控制，安全文明施工及现场签证；任职要求： 6、5年以上工作经验；有高层经验优先； 7、图纸审核和技术交底工作经验； 8、与设计单位有良好的沟通效果，较强的管理能力、协调能力以及沟通能力具有较强的系统分析、解决问题及抗压能力； 9、能熟练使用各种测量仪器并测量员证，并能使用CASS软件进行土方算量。

1、提供平台去实干，有人带，实干为要，有责任心，做事细致愿意干脚踏实地优先，；2、身体健康，素质高，专业建筑工程等院校毕业的应届生，3、愿意长期在建筑领域深耕的，有自己想法和规划的；提供市场化薪酬待遇。

【岗位要求】 1. 3年以上精装房或家装现场管理经验，懂工艺、懂验收标准。 2. 有极强的责任心，习惯闭环管理，做事有条理。 3. 人品正直，沟通顺畅，能与团队和睦相处，协调客户、公司、第三方主材等。 4 、年龄26-38周岁，有交通工具 5、大学专科以上学历，以服务为主 6、在成都有在建工地可以考察 本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务，项目单源稳定，专注成都高端楼盘，长期单量大。现因业务发展需要，诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队，可入职，有社保！ 岗位职责 1. 工地现场全权管理：负责微改项目的落地执行，统筹工期、工艺与质量。 2. 团队协调与验收：管理自己的施工班组，把控节点进度，配合公司完成最终验收。 3. 文明施工规范：按照公司要求在现场进行文明施工，做好成品保护，确保现场整洁、规范。 【待遇】 入职稳定：正式入职，签订劳动合同，缴纳社保。 收入有保障：工资稳定，按月发放。 多劳多得：工地数量多，持续有活干。 省心省力：微改项目体量适中，事情少、压力小，不搞复杂的大拆大建，专注精细化交付

成都市郫都区招工长/工程师(混凝土工长)

我们是工长联盟直营装修团队，我们以剔除中间环节，工长直营模式经营装修业务，有自己的材料及工艺展厅，提供公司资质协助，设计辅助，展厅共享，可以共建共享渠道，自主获客与共同拓客相结合，适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行，加盟合作！自己当老板，见效好！联系电话：

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需要人员持有一级房建带高级职称，高级工程师建筑专业

房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手，协助开展现场全流程管理，分担一线执行工作，承接安排的具体任务，配合把控进度、质量、安全、文明施工，衔接班组与管理人员，是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 （一）协助进度管控 按日/周施工计划，落实各工序人员、作业面安排，盯控现场正常施工。 巡查作业面，及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表，跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接，避免误工、窝工。 （二）配合质量管控 落实技术交底、工艺要求，现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制，开展自检、互检，重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序，发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题，督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护，防止磕碰、污染、损坏。 （三）现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底，提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥，当场纠正不安全行为，隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 （四）材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放，做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料，监督材料使用，减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具，督促设备日常保养，及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控，坚持工完场清，保持作业面整洁。 （五）班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组，传达项目部及主工长工作要求，分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾，实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳，常驻作业面，执行力强，反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力，服从管理。 了解现场机具、材料特性，有现场施工经验优先。

在保利心语附近，有没有师傅？。

现在来两个砖工师傅加班

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

成都市龙泉驿区招贴砖

成都小象超市配送员 2:单价5元起，5-6元阶梯（） 3:超时不扣钱！ 背单权限更具配送准时率，实时调整 4:取货固定，路线派单 5.可安排住宿 6.要求会骑电瓶车看导航，没有车可租车，先用后付 6.私聊我直接入职，

低压电工：白班，早8:30—晚17:30，上6休1要求有低压证，持证上岗60以内工资4000，。无证工程员：工资3800，无保险，60以内工作地点1：浑南区祝科街，普洛斯物流园。咨询：刘主管

长春市宽城区招工长/工程师

招聘高炉工长。薪资面议。入职后缴纳五险一金。

长春市宽城区招工长/工程师

找家装工长。会简装的来。价格便宜的，出租房装修。长期合作。项目多。能干出租房装修的来。价格有优势的。现款现结

工作职责 1. 主导技术中心的长期战略制定与组织能力建设，规划技术发展路径并推进实施，保障公司核心产品具备领先的技术优势。 2. 全面负责研发项目的全周期管理，涵盖需求梳理、技术评审、资源统筹及风险应对，确保项目按期高质完成。 3. 带领团队突破新能源方向关键技术瓶颈，推动技术革新与知识产权布局，增强企业技术护城河。 4. 搭建并持续优化研发流程与质量管控体系，提升团队开发效率与成果交付水平，构建可持续发展的技术人才梯队。 5. 联动市场、生产等相关部门，促进技术成果向商业价值转化，助力公司经营目标的实现。 任职要求 1. 统招本科及以上学历，具备10年以上研发工作经验，其中至少5年技术团队管理经历。 2. 具有电机行业相关技术背景，掌握行业前沿动态与核心技术体系，有磁悬浮高速电机研发管理实践者优先。 3. 有过从无到有组建研发团队或主导技术体系迭代的成功案例，善于激发团队活力与人才成长。 4. 具备复杂技术方案的判断与决策能力，可独立应对研发过程中的重大技术挑战，拥有大型研发项目运作经验。 5. 出色的跨部门沟通与资源整合能力，能够高效推进多团队协同，兼顾技术创新与业务落地的平衡。

岗位职责: 1. 负责硅/二氧化硅/光学类产品表面清洗工艺的开发工作，结合理论与实践，保障研发工作的顺利推进。 2. 通过深入技术研究与难题攻关，解决项目中涉及产品清洗及洁净度方面的关键技术问题，主导或配合项目管理相关工作。 3. 制定清洗工艺研发与优化相关的实验计划、方案设计，完成实验实施、数据分析及总结报告撰写。 4. 参与样品制备过程，支持技术转移，并为批量生产提供必要的技术支持。 5. 负责清洗设备的调研评估、选型确认、验收导入及量产应用，完成配套工装治具的设计、图纸绘制与发布，以及辅料的验证与导入。 6. 明确来料检测中的技术需求，制定相应的检验规范与标准。 7. 承担相关技术专利的编写任务，协同团队及公司完成其他协作事项。 任职要求: 1. 化学、无机非金属材料等相关专业本科及以上学历，具备三年以上相关工作经验。 2. 熟悉半导体、MEMS、光学等领域的清洗工艺流程，具有扎实的清洗工艺研发或改进实践经验。 3. 精通清洗工艺原理、设备运行机制及实验设计方法。 4. 具备晶体结构及其物理化学特性知识者优先考虑。 5. 核心画像： 素质项：① 热衷技术研发；② 目标驱动性强；③ 思维敏捷灵活。 知识经验技能：① 具备良好逻辑分析能力；② 拥有3年以上清洗工艺研发经历；③ 富有创新意识与开拓精神。

成都龙泉 人防科技正式工 六险一金、定期体检、餐补、车补、过节福利、年终奖等 ；身体健康，吃苦耐劳，要能看懂工程图纸、会焊接、会开车（有焊工证、叉车证、人防安装经验、木工钢筋工经验优先，有工地上钢筋工、木工经验的也考虑） 安装工，安装人防门、门框，属于钢结构，需要大体力，较辛苦 5000-8000/月（计件） 工作时间：根据项目要求确定 食堂5元一顿，房费300/月（按所住人数平摊房费，一般是1-3人间，水电费自理） 发薪日期：15号 工作地点：一般在省内，根据公司项目情况而定 面试时间：上午9点面试 报名发:姓名+性别+身份证号码+电话号码+面试日期+面试单位，给潘哥

岗位内容：需具备新能源锂电18650电池领域生产管理背景。 1. 负责车间日常生产任务的组织与调度，持续优化生产工艺流程，提升作业效率； 2. 及时应对并处理产线突发状况，快速制定应对措施并推动落实； 3. 与相关部门保持高效协同，确保生产排程按计划稳步推进。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有良好的团队合作意识和扎实的专业素养，能够持续推进产线效率与产品品质改善； 2. 熟悉生产运作、物料采购及物流管理等环节的操作流程，可精准掌握生产进度，并具备问题分析与解决能力； 3. 具备5年以上车间主管或相近岗位管理经验，熟练掌握设备保养技术，拥有较强的沟通协调与谈判技巧。

任职要求： 1、具备国家承认的本科及以上学历。 2、所学专业为机械制造、机电一体化、自动化控制、电气工程等相关领域。 3、熟悉计算机基础操作，掌握常用办公及专业软件的基本应用。 岗位职责： 1、熟悉产品制造过程中的工艺流程与生产路线相关技术规范。 2、负责企业自动化生产线的日常运行监控与维护工作，保障设备稳定运转。 3、通过公司系统化培训，培养并胜任生产管理岗位，具备现场管理潜力。 4、遵守公司规章制度，具备较强的执行意识和团队协作能力。

2026校招管培生招聘（上市公司），按人定岗定级定薪，特别优秀者可面议。 1、公司主营业务：汽车尾气净化催化剂/储能（国内外）/航空航天复合材料/氢能源/工业催化剂（VOCs）； 2、招聘岗位：管培生-市场营销方向、研发方向、产品方向、技术与生产管理方向； 3、学历要求：本科及以上学历，2026届应届毕业生，优秀者毕业时间可放宽至2025年； 4、专业要求：材料科学/高分子/化学化工/催化剂/车辆工程/电气工程/自动化/能源/工业工程/国际贸易/市场营销/英语/小语种/计算机/软件工程/财务/法务/投融资/证券等相关专业； 5、成长计划 初步培养周期：二年 培养模式：轮岗制+导师制+项目制培养 定岗时间：6个月 [发展方向：市场营销专家、技术骨干、研发负责人、产品总监、质量工程师、管理储备人才等] 6、福利与激励 带薪年休假、五险一金、生日福利、节日福利、员工食堂、员工住宿、项目奖金、成果奖励、定期体检、工会活动、工会关怀、运动健身等。 ps：薪酬仅供参考，最终根据候选人背景、能力及面试综合评估确定，特别优秀者可另行协商。 中自科技股份有限公司（股票代码：688737）： 2005年成立，2021年于上海证券交易所科创板上市。公司长期聚焦科技创新与成果转化，专注于环境催化剂、储能/储能+、氢能源、复合材料等新材料、新能源领域的技术研发，是集技术开发、研究创新、生产制造、市场销售与服务于一体的国家火炬计划重点高新技术企业。 目前，已实现向潍柴、玉柴、一汽解放、云内、东风、重汽、全柴、道依茨、上柴、长安、理想、广汽、长安福特、长安马自达、福田、大长江、春风等主流发动机厂及整车厂批量供货。 公司坚持创新驱动发展，拥有国家企业技术中心资质，担任全国内燃机标准化技术委员会内燃机排放后处理催化剂工作组（WG15）组长单位、移动源污染排放控制技术国家工程实验室常务理事单位、中国内燃机工业协会理事单位及其排放后处理专业委员会副理事长单位、中国环境保护产业协会理事单位及其机动车污染防治专委会（CVEC）副主任委员单位、国际氢能委员会成员单位，累计取得国内外发明专利156项。曾牵头或参与尾气处理催化剂与氢燃料电池电催化剂相关的国家高技术研究发展计划（“863计划”）、国家科技支撑计划、国家稀土稀有金属新材料研发和产业化项目、“十三五”国家重点研发计划等重大科研项目16项；作为参与单位荣获国家科技进步二等奖1项、省部级科学技术一等奖8项、四川专利一等奖1项；主导或参与制定修订行业标准27项；获评国家企业技术中心、国家制造业单项冠军、国家级“专精特新”小巨人称号，是我国环境催化剂行业的领军企业之一。 二十年来，中自科技始终坚持核心技术自主可控，围绕全球双碳战略目标，依托材料技术优势，积极拓展储能/储能+多能互补、智能微电网、零碳园区等新兴领域，助力中国及全球实现碳达峰、碳中和愿景。 中自科技以自主研发的催化技术护航国家级大型体育赛事火炬传递，2023年成都大运会火炬“蓉火”、2022年北京冬奥会火炬“飞扬”均应用了公司核心催化产品。该技术保障火种在风雨环境下持续稳定燃烧，确保传递过程中“蓉火”不熄灭。

岗位职责 1、开展水性聚氨酯、丙烯酸类材料的合成配方设计、性能提升与产品更新，重点研发具备耐磨、耐折、抗黄变、高附着力等特性的功能型涂层产品。 2、响应客户技术需求，依据具体要求调整配方体系，优化产品手感、遮盖效果、施工适应性及各项物理性能指标。 3、推进现有产品的改进工作，实施成本控制、性能缺陷修复，完成新型原材料与助剂的评估测试，构建系统化配方数据库。 任职要求 1、本科及以上学历，主修精细化工、应用化学、高分子材料、皮革化工等相关专业。 2、具备3年以上皮革涂料、水性涂饰剂或水性涂料领域研发经历，掌握完整皮革涂装体系者优先考虑。 3、掌握PU/丙烯酸树脂体系及配套助剂、色浆的应用特性，擅长涂料物性调控与配方精细化设计。 4、具有独立完成新产品开发及处理技术问题的能力，逻辑清晰，工作认真，注重细节。 5、学习能力强，富有创新思维，稳定性好，具备良好的沟通协作意识。 岗位福利 提供食宿、五险、带薪年假、节日福利、定期体检、绩效奖金、技术晋升通道、稳定大厂环境、学术交流及培训

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，协调采购、生产、仓储及物流环节，确保交期准确、单据完整 2.整理并维护生产相关台账、BOM表、出货资料等文档，保障信息可追溯、更新及时 3.对接客户与内部部门，及时反馈生产异常，协助推动问题闭环处理 4.协助编制周/月生产计划报表，汇总产能、进度及交付数据，支持管理决策 5. 完成日常文员工作，包括文件归档、会议记录、办公用品管理及基础行政支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力，熟练使用Office办公软件 2. 有1-3年生产跟单、计划助理或文员类工作经验者优先，熟悉制造业流程更佳 3. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务协调能力，能适应快节奏工作环境 4. 具备基本的数据敏感度和逻辑分析能力，能独立完成常规报表制作与信息核对

吉林省吉林市需要钢筋绑扎人员，电话多打一次谢谢，

一、岗位职责1. 团队管理统筹： 1) 科学安排组员任务分配，动态监控团队整体工作负荷； 2) 主导新成员招聘、入职引导及岗位专项技能提升培训； 3) 处理团队日常运营事务，促进内部高效沟通，营造稳定积极的工作氛围。 2. 项目整体运营： 1) 主导重点客户项目执行，包括多语种资源调配、流程优化及复杂项目前置处理； 2) 响应销售端业务咨询，协同销售完成客户衔接与需求对接； 3) 独立负责所辖客户的项目全流程执行与交付。 3. 质量全流程管控： 1) 梳理并完善标准化作业流程，编制项目Checklist； 2) 解决团队在项目执行中的各类问题，实施质量检查与抽样审核； 3) 组织开展针对性培训，持续提升团队项目执行水平。 4. 客户资产管理： 1) 统筹客户资料的归集与更新，建立系统化客户资产档案； 2) 全程跟踪客户资产维护状态，落实重点客户的定期维护与对接工作。 5. 其他相关工作 二、任职要求 1. 本科及以上学历，通过大学英语六级，语言类或医药类专业优先； 2. 具备5年以上翻译行业工作经验，或3年以上医学领域项目管理经验者优先； 3. 熟练操作各类翻译工具、QA检测工具、办公自动化软件及排版系统，善于应用AI技术提效； 4. 熟知多语种项目运作规范，掌握医学行业专业知识，可独立推动医学类项目完整落地； 5. 具备扎实的质量管理能力，熟悉QA作业流程，能准确识别项目关键节点，独立构建标准流程与操作规范； 6. 拥有丰富团队管理实践，擅长任务规划与工作量平衡，具备新人培养机制建设与团队凝聚力塑造能力； 7. 具备出色的跨部门协作能力，能高效协同销售团队、对接客户需求，整合内外资源保障项目推进； 8. 服务意识强，精通重点客户关系维护与业务结构升级，具备快速应对客户诉求与项目突发问题的能力； 9. 承压能力强，工作细致严谨，善于复盘工作难点、推动团队优化作业模式，及时响应团队与客户双向需求。