挨家挨户把名片放门上 工作简单 时间自由 工资日结

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推活动执行，包括物料布置、现场宣讲、用户引流及转化跟进 2. 开展竞品调研与市场信息收集，定期输出区域市场动态分析简报 3. 维护并拓展本地商户、社区、学校等合作渠道，推动联合推广落地 4.通过线上线下结合方式提升品牌曝光度与用户认知度，达成阶段性推广目标 5. 整理地推数据并复盘活动效果，持续优化执行策略与话术流程 任职要求： 1.沟通表达能力强，具备良好的亲和力与应变能力，能适应高频次户外作业 2.具备基础营销意识，有快消、教育、O2O等行业地推经验者优先 3.熟练使用智能手机及常用办公软件，能独立完成数据提报与简单图文制作 4.吃苦耐劳，责任心强，可接受灵活排班与短期驻点工作安排 5.学历不限，年龄18-45周岁，无不良信用及犯罪记录

岗位职责： 1、负责所在城市区域的轻医美渠道开发与资源整合，搭建并维护本地合作生态； 2、开拓跨行业合作机会，推动产品在区域市场的应用与传播，扩大市场覆盖； 3、整合内外部资源，策划并执行市场推广活动，增强品牌在区域内的认知度； 4、建设个人私域流量池，分享项目信息，传递客户资源； 5、协助公司组织沙龙、体验会及各类线下活动 任职要求： 1、具备出色的市场拓展能力与商务沟通技巧，能独立推进合作项目落地； 2、拥有良好的资源统筹能力和团队协作精神，能够高效协同多方开展工作； 3、认同公司发展愿景，具有创业心态和高度的责任感； 4、有渠道管理、区域代理或本地生活服务类合作经验者优先考虑； 5、具备美业、销售、微商、社群运营、宝妈群体、探店达人、美业KOL等资源者优先录用 6、积极主动，乐于学习，公司提供系统培训，实施一对一辅导

【副业天花板！3大理由必选】 央／企背书零风险：央/企发起，无投资，兼职安心赚长期管道收益：简单推广长期躺赚，全国可做时间超自由：不打卡、不限时，碎片化时间就能做，不影响主业和生活 【我们需要这样的你】 ﹣想找零成本创／副业，利用碎片时间增加收入 - 会用基础线上工具，对电商、推广感兴趣 ﹣认同助农理念，想边赚钱边做有意义的事 ﹣无需经验，时间灵活，学生／宝妈／职场人都能做内测红利期！名额有限！ 岗位职责： 1．核心业务为"文化＋电商"的创新模式，构建助农新生态； 2．线上线下均推广，利用国家政策扶持与品牌影响力，通过腾讯推客机制实现个人及团队收益。 3．简单对接团队资源，新手也能快速上手。 任职要求： 1．想找零成本副业，利用碎片时间增加收入； 2．会使用基础线上工具，对电商、推广感兴趣；3．认同助农理念，愿意在赚钱的同时做有意义的事； 4．无需经验，时间灵活，适合各年龄层次的人士。每天1-2小时，轻松开启"睡后收入"!

1.招聘安装收银系统的人员。 2.招聘支付宝官方NFC团队成员20人。 3.全国支付宝的NFC铺设。 4.学历，年龄不限。 5.每天早上8点30上班。 6.有团队教，包教包会。 7.底薪5000+铺设奖+长期分润，上不封顶。

1.品牌宣传与渠道拓展 制定季度品牌推广计划（如公众号内容矩阵、短视频IP打造）； 开拓合作渠道（教育类KOL、行业论坛），提升品牌影响力。 2.数字营销执行 负责SEO/SEM投放，优化关键词排名及广告转化率； 管理社交媒体账号（知乎、小红书等），发布干货内容引流。 3.招生推广落地 策划促销活动（限时折扣、免费试学），推动课程报名； 跟踪推广ROI（获客成本、转化率），调整投放策略。 4.市场竞品分析 定期调研竞品动态（课程定价、推广策略），提供差异化建议； 协助设计宣传物料（海报、H5），确保内容精准触达目标人群。

岗位职责： 1.负责线下地推商户拓展，完成“快洁熊”平台商户入驻目标 2.拜访目标商户，介绍平台优势、合作模式及支持政策，促成签约 3.协助商户完成资质审核、系统注册及基础操作培训 4.收集商户反馈与市场信息，定期提交地推进展与优化建议 5. 维护已入驻商户关系，提升续约率与活跃度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与亲和力 2. 有地推、BD、销售或商务拓展相关经验者优先 3.自驱力强，能适应高频外出及灵活工作节奏 4. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成资料整理与汇报 5.学历不限，热爱本地生活服务行业

AI+教育招人啦！ 没学历、没经验都能来，只要你想赚钱！ 月入2万以上，学会了在家就能干，公司全包技术、后台，全程有人教！ 不用你懂技术，不用你自己瞎琢磨，有人带、有团队、有路子！ 混日子、怕吃苦、玻璃心、动不动放弃的别来！ 想多赚钱、想顾家又想挣高薪的，直接找我！

岗位核心定位 聚焦指定区域，通过线下推广、实地拜访等方式，精准对接本地实体商家，全面负责客户关系维护与平台运营支持，推动平台在区域市场的深度覆盖及商家生态体系建设。 二、岗位职责 1。商家拓展：面向目标区域内餐饮、美甲、教培、零售等业态商户，开展实地走访、陌生拜访及地推活动，主动开发潜在客户，建立稳定合作。 2。合作洽谈：深入分析商家运营难点，清晰介绍平台功能、流量支持、合作政策与收益机制，促成商务签约。 3。客情维护：定期回访已合作商户，跟踪平台使用情况，收集意见建议，联动内部团队解决实际问题，提升客户粘性与持续合作意愿。 4。市场与数据：关注商家需求变化与行业趋势，形成市场反馈报告；完整记录每日拜访、签约、复购等业务数据，持续优化拓展策略。 三、任职要求 1。年龄18-35岁，学历不限，有销售或产品推广经验者优先，无经验提供带薪培训； 2。表达清晰流畅，责任心强，具备基础市场敏感度，能快速掌握客户端产品操作； 3。目标导向明确，渴望高收入，积极协同团队完成宣传与销售任务； 4。能力要求：具备出色的沟通协调、谈判引导与目标执行能力，抗压性强，行动力突出； 5。资源与素养：熟悉本地商业环境或特定行业者优先，拥有商户资源者优先；形象良好，工作主动，服务意识强，善于团队协作； 6。其他：适应高频外出作业模式，熟练使用基础销售工具。 四、薪资待遇 1。无责底薪 2。高额提成：（按单计提，当日发放） 3。高额业绩销售奖金：（按单计算，当日发放） 4。高额月度销冠奖：（按单核算，当月发放） 5。高额季度销冠奖：（按单核算，当季发放） 6。高额年度销冠奖：（按单核算，当年发放） 7。高额团队奖：（按单核算，每周发放） 8。各类节假日福利：（礼品/礼金） 9。生日专属福利 10。不定时开展工作日团建活动 综合收入，上不封顶！！！

明天沣东附近需要客房帮工两人，20一间，能来的联系

招聘炒锅一人工资6500-7000元，四天休假，未央区广安路！电话

西安招修理工，中工工资8000到9000，联系电话，货车修理工，招师傅一名，工资一万一，要求（需要能调15升各种天然气气门，简单的天然气故障处理）

招聘单位：亚朵酒店职位：前台要求：男女不限，身体健康，会操作电脑表格面对客人可以良好沟通，有经验者优先年龄:35岁以下工作时间:倒班制，具体面议工资:底薪+满勤2900，综合薪资3500-6000（包含奖金）待遇:每月倒班制休息，节假日三薪，生日福利，提供三餐职位：客房服务员身体健康，需有工作经验年龄:55岁以下时间:早8:00--晚5:00工资:底薪2350（底房8间）+做房提成，，每月工资4000左右待遇：提供三餐，月休4天，节假日三薪工作地点:市府广场科技路亚朵酒店电话：

差两个人急急上的了

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场落地 2. 面向目标人群开展产品介绍、用户引导及转化促成，提升品牌曝光与获客效率 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理分析并提交优化建议 4.维护合作渠道关系，协同完成阶段性推广目标 5.遵守公司行为规范与安全要求，确保推广过程合规有序 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与亲和力，能适应高频次人际互动 2.责任心强，执行力佳，能独立完成外勤任务并及时反馈进展 3. 有市场推广、销售或地推相关经验者优先，经验不限 4.学历不限，中专及以上学历者更易适配岗位节奏 5. 能接受灵活工作时间及户外作业，具备基础抗压能力

微信推流 2到3小时的样子

负责移动，联通，电信，广电大流量卡推广，兼职全职都行，不打卡上班时间自由，多劳多得，

本岗位为公司核心前端拓展岗位，主要负责非工业、非居家全新实景场景的挖掘、洽谈、入驻合作落地。对接各类线下商业、特色实景场景负责人，沟通机器人数据采集合作事宜，推进采集设备进场、人员佩戴采集等全流程落地，是公司场景扩容、数据增量的核心关键岗位。 岗位职责： 1、按照公司要求，开拓指定区域、行业的采集场景； 2、梳理场景采集工序； 3、签署合同合同； 4、协助铺设设备落地及解决场景纠纷； 5、按照公司要求，完成相关报表填写 任职要求 1、学历不限，经验不限，欢迎应届生、转行、有地推、商务、门店洽谈、市场拓展经验者优先，无经验可带薪培训。 2、性格外向开朗，沟通表达流畅，抗压能力强，敢于主动对接陌生商户，具备良好的谈判能力和临场应变能力。 3、执行力强，目标感清晰，能接受外出外勤、实地走访摸排场景，踏实肯干，不畏惧陌生拜访。 4、了解本地商圈、市井门店、特色小作坊资源者优先，有本地线下商户资源者加分

充电桩贴膜和二维码，需要自备交通工具，岗位职责： 1.负责指定区域充电桩的贴膜及二维码张贴工作，确保覆盖率达100%、位置规范、画面整洁 2.主动巡查维护已推广点位，及时更换破损、脱落或被遮挡的物料 3.记录并反馈现场问题（如设备故障、点位异常等），协助优化地推执行策略 4. 配合团队完成阶段性市场推广任务，按时提交作业数据与照片凭证 5.遵守安全操作规范，自备交通工具并保障出行安全 任职要求： 1. 学历不限，有地推、快消品推广或社区服务经验者优先 2. 具备良好的沟通意识与责任心，能独立高效完成外勤任务 3. ，熟悉本地路况，具备基础导航能力 4. 吃苦耐劳，适应户外作业，能承受一定体力劳动 5. 无不良信用及违法犯罪记录，服从工作安排

现在去找个搭档，三小时90，超时30一小时，干活好的事少的能来的加我。陕西西安

一、工作内容： 1、负责独立站运营、引流、推广、数据分析及效果评估； 2、负责欧美市场的选品，能够通过工具和市场趋势进行独立选品； 3、负责公司facebook账户等社交平台的建设、运营与用户关系维护（包括账户创建、发布计划、内容发布、广告投放、运营数据整理分析等）； 4、分析挖掘目标用户的兴趣和需求，维系核心用户群体，有效提升Facebook用户数量和用户活跃度； 5、利用各种营销技巧，提高产品的曝光率，提升广告点击率、转化率； 6、跟踪Facebook推广效果，分析数据并反馈，提高网络推广效果； 二、任职要求： 1、至少2年服装行业经验，大专及以上学历。 2、有较强的数据分析能力，和市场敏锐感，有较强的学习应变能力和抗压能力。 3、精通Facebook广告投放，熟悉广告投放规则与优化逻辑，具备较强数据优化分析能力。 4、熟悉外贸B2C网站的运营和赢利模式，具有运营平台战略规划、网站宣传推广及活动策划等方面的专长优先。 5、对新鲜事物高度好奇，对国外热点有高度敏感和讨论热情； 三、其他 1、工作时间：大小周上班制度，弹性上班，不加班，一天打卡满8小时即可（9；00/9:30-12:30, 14:00-18:30/19：00） 2、试用期为3个月(优秀可提前转正） 3、补贴：入职半年按岗位级别租房补贴，入职既有交通补贴，以及转正后有入职体检补贴。 4、社保公积金：公司为员工入职即买社保和公积金；（五险一金都购买，包括试用期也买） 5、晋升空间：运营-运营组长-运营主管-运营经理 6、节假日正常放，传统节日公司发放礼物，不定期下午茶以及室内跟户外活动。

我们正在招聘一名专业的网络推广专员，负责提升公司品牌及产品在互联网上的曝光度与影响力。 工作内容： 1. 策划并实施线上推广方案； 2. 运营和维护各类社交平台账号； 3. 监测网站访问数据及用户互动行为； 4. 协同营销部门推进市场推广活动； 5. 量化评估推广成果并优化后续策略。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、传媒或相关专业优先； 2. 具备1至2年网络推广实操经验； 3. 熟悉主流网络推广技术和工具应用； 4. 具备较强的表达能力与创意思维； 5. 数据意识强，善于通过数据分析发现问题与机会。

陕西西安某地点招聘公区层活工作人员，需4人，明天到岗。工作内容简单顺利。

岗位职责： 1.为玩家提供高质量的游戏陪玩服务，包括组队开黑、技巧指导、情绪陪伴等 2. 根据用户需求定制个性化陪玩方案，提升游戏体验与互动满意度 3.遵守平台规则及服务规范，维护良好口碑与用户信任 4. 及时反馈用户建议与问题，协助优化陪玩服务质量 5.积极参与平台培训与考核，持续提升游戏水平与沟通能力 任职要求： 1.热爱游戏，熟悉主流竞技类/休闲类游戏（如三角洲行动，无畏契约等热门游戏） 2.具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力，性格开朗、耐心友善 3. 时间灵活，能适应夜间及周末高峰时段服务需求 4. 无不良言行记录，认同健康向上的游戏文化 5.学历不限，有相关陪玩经验或游戏成就者优先

招聘钟点工，薪资3000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系吴先生。

兼职招聘日赚200+不耽误正常工作，时间、地点自由纯线上操作。陕西西安

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈市场信息与客户建议 5. 配合部门完成合同签订、回款跟进及售后服务协调工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5. 学历不限，踏实肯干，责任心强

招聘多名，工资3300.月休2天.，年龄40岁左右地址锦业二路与丈八八路口处，方程豹汽车4S店，要求服从管理，机灵能干。

本公司属于教培机构： 现招聘地推人员，主要工作添加学生家长微信。 上班时间，下午6-8点左右，具体时间根据学校放假时间。 上班地点：曲江一中/曲江铁一/陕师大附中 基本工作地点都在曲江

1、负责划定区域内的便利店、小型餐饮店、小吃店、果蔬店、文具店、理发店等各类实体小规模店铺的走访、摸排，建立目标店铺信息台账，精准筛选意向合作店铺。 2、主动与店铺老板、负责人沟通对接，清晰讲解推广产品的优势、合作政策、收益模式及操作流程，针对性解答店铺方疑问，挖掘合作需求，促成店铺达成合作意向。 3、引导合作商户，手把手指导其完成账号注册、信息填写、实名认证等相关步骤； 4、 实时统计扫码数量、注册数量，做好每日数据登记，及时上报推广进度，确保推广数据可追溯、可核查。 5、 对已合作的实体小规模店铺进行后续跟进，解答店铺运营过程中与推广业务相关的问题，维护良好的合作关系，提升店铺合作粘性。 6、 每日按时填写地推工作日报，精准上报当日走访店铺数量、意向店铺数量、扫码次数、注册人数、合作签约数等核心数据。 7、分析工作中的问题与不足，制定改进计划，积极配合团队完成整体业绩目标。 8、严格遵守公司考勤制度、地推工作规范及廉洁纪律，不弄虚作假、不违规操作，维护公司品牌形象。 岗位工作要求 1. 具备良好的沟通表达能力和亲和力，能快速与实体店铺负责人、顾客建立有效沟通，抗压能力强，适应户外及走动式工作。 2. 熟悉地推推广流程，掌握基础营销技巧，做事认真负责，执行力强，能主动完成每日推广任务。 3.  严格遵守公司各项规章制度，如实记录推广数据，恪守职业道德，维护公司利益。 4、服从上级领导的工作安排与调度，积极参与团队培训、例会，学习推广技巧和业务知识，提升个人工作能力。