旅游服务及咨询导游是为游客提供向导讲解、行程安排及旅游服务协调的职业，旅游服务的宗旨是‌全心全意为旅游者服务‌，核心是‌以游客需求为中心‌，提供安全、诚信、优质的体验。

负责携程，同程旅行定制。

我们专注成人与大学生计算机职业培训，非少儿教育领域，行业稳定，不受政策波动影响，远离在线教育泡沫！ 无需外出奔波，无需地推，全程线上邀约客户。 月度大型团建，周度小型活动，年终奖全员覆盖，福利满满！ 岗位职责： 1．无需自主开发客户，直接使用公司提供的精准资源； 2．通过电话联系意向学员，邀请其到校了解课程内容； 3．负责接待来访学员，提供专业课程咨询并推动报名转化； 4．根据学员需求制定合适的学习方案，协助完成报名流程； 5．准确记录、汇总咨询数据，持续挖掘潜在学员信息。 （一）薪资福利 1、薪酬结构：底薪+补贴+提成，综合收入12K以上； 2、入职即缴纳社会保险； 3、年底享受年终奖金； 4、转正后每月享有调薪或晋升机会； 5、团队氛围轻松融洽，提供年度体检、带薪休假、节日福利等； 6、工作时间9:00-18:00（中午12:00-14:00休息），单双休制。 （二）晋升发展路径 中级咨询顾问（储备组长）—主管（储备主管）—经理（储备经理）—区域经理

管培生/储备干部【提供住宿】 职位描述：入职后有带薪培训，通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员。 1.熟悉公司基本情况，了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体工作流程 2.完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标 3.能通过学习迅速胜任各岗位工作 4.接受各部门工作的专业培训 【薪酬福利】 ·培训体系：享受专业、系统的带薪培训，包括行业动态，专业技能各方面，依据个人特质全面开发运营管理方面潜力。 ·薪资：底薪+提成，综合5k起 ·晋升:晋升机会多，组员→主管→课长→主任→副理→部长，公司管理层都是内部提拔，不看资历学历，仅看个人能力！ ·其他福利：，部门团建，海南精英游，旅游，年终奖，正式员工享住房无息贷款，大病互助金等。 【面试通过之后就近安排校区，也可选择住宿】 仁厚校区：3/6号线咸宁路杯林校区：2号线永宁门（6号线广济街）高新校区：5号线丰庆公园雁塔校区：2号线三爻经开校区：凤城九路 未央校区：2号线大明宫西

纯面销！公司提供精准资源！行业头部公司! 工作地址就近安排： 西安未央：未央区凤城七路正尚国际金融广场C座15楼1503室 西安雁塔：雁塔区丈八沟街道科技路50号金桥国际广场C座12楼1208室 员工福利待遇： 1、入职购买五险一金，商业意外险 2、国家法定假期，10天以上带薪年假 3、丰厚年终奖励金 4、公平考核晋升的薪酬体系 5、优秀员工奖项和奖金 6、交通福利补贴 7、员工旅游等娱乐活动 8、良好的职业生涯发展通道，助你成就事业梦想 9、免费参加LTC培训课程，提升口才和个人魅力 岗位职责： 1、根据公司提供的学员资源，为学员提供面对面的课程咨询和专业分析讲解； 2、接待上门的意向客户，以顾问式营销方式推荐合适的课程，并成功促成缴费签单； 3、维护潜在与现有学员数据库，进一步挖掘信息需求与回访各项学员服务，提高学员转介绍率； 4、不断提升个人业务能力和销售技巧，保持良好的学习能力； 5、每月完成个人及团队销售目标。 任职要求： 1、大专及以上学历（优秀者可放宽学历要求）,年龄****** 2、热爱顾问式工作，清晰的职业规划，准确的自我定位，有较强实现个人价值愿望； 3、具有良好服务与团队合作意识，有团队合作精神； 4、责任心强，能够承受一定的销售压力，喜欢有挑战性的工作； 5、想在教育行业发展，强烈追求高薪的欲望； 6、公司提供免费的专业培训，良好的晋升空间。 【我们有】 1、发展不设限——打破职业生涯天花板 清晰晋升通道，让你的人生不迷茫 公平透明的竞聘机制，拒绝碌碌无为 2、学习机会好——你与梦想的距离在于保持充电 专业技能培训，在这里收获一辈子的财富 多领域商务交流，在阅人无数中积累人脉财富 免费学习公司王牌课程，赋能你的每一天 3、员工活动多——诗与远方，都想让你去看看 丰富多样的员工运动项目，身体和心灵总有一个在奔跑 年度旅游，让你跨过山和大海，也穿过人山人海 过节礼品、室内&户外活动一个不落，让整个朋友圈都恰柠檬 4、福利保障强——希望你飞得高，也关心你飞得累不累 五险一金+商业意外保险，展翅高飞的防护网 年度体检，身体是奋斗的本钱 5、工作氛围棒——心态决定成败

岗位职责： 1、利用公司提供的精准行业资源，进行高效转化与跟进。 2、通过电销或网销方式与学员交流，协助其制定匹配的专业及院校方案。 3、在线指导学员理顺报名流程，完成线上注册等相关手续。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，能力突出者学历可适当放宽。 2、表达流畅，具备良好的沟通技巧和逻辑思维能力。 3、认同互联网教育模式，乐于学习新知识，适应变化，积极进取。 4、目标意识强，注重结果导向，能适应一定的工作节奏与压力。 5、有成人学历教育、职业资格培训领域经验者优先；具备销售背景者优先；欢迎对销售有热情、愿深耕教育行业的新人加入。 薪资待遇： 无责底薪+岗位津贴+提成+奖金=综合收入8~15K

八大校区可分配公交地铁便利提供住宿靠近校区办公环境优越氛围融洽 一、公司简介 天童教育集团成立于2004年7月4日，致力于儿童英语素质教育发展，目前在全国29个城市设有直营校区，累计服务学员超30万名 二、岗位职责 1.接待来访家长 2.办理入学、插班、试听等相关教务事务 三、薪酬待遇： 1.月薪4000+ 2.晋升机制：入职1-4个月及后续每年三次晋升机会，过程公开透明，晋升依据员工实际表现 3.保险保障：五险一金＋免费团体保险＋直系亲属（父母、子女、配偶）补充医疗保障 每周一休息节假日正常休假年假长达半个月 春节期间享受超长假期，连续放假超15天 4.年终奖金及股权分红 5.公司承担旅游费用并提供住宿＋入职满两年子女可免费学习英语 四、岗位要求： 1.欢迎素质优秀的应届毕业生应聘，专业不限，可协助办理实习就业协议手续 2.具备爱心与责任心，普通话标准，执行力佳，具备良好的团队协作意识和沟通表达能力，有志于投身教育行业者优先考虑

［岗位职责］ 1.根据公司提供的意向学员情况，制定匹配的课程方案； 2.有针对性地讲解课程亮点，推荐合适的课程组合，推动完成报名流程； ［岗位优势］ 1.精准资源：无需自主拓客，公司分配主动咨询的潜在学员； 2.成交迅速：周期短、成单率高，配备标准话术，新人通常当天即可开单。 ［要求］ 1.大专及以上学历（有相关经验者条件可适当放宽） 2.有教育行业从业经历者优先考虑 3.热衷教育事业，对销售工作富有热情

课程顾问 岗位职责： 1.按计划开展新客户开拓工作，收集所在区域潜在客户的有效信息； 2.通过电话沟通邀请有意向的家长带孩子参加体验课程，借助教育咨询服务达成个人销售目标； 3.负责武术课程的推广与销售，为客户提供专业、细致的课程解答与规划建议； 4.关注学员学习进展，持续维护机构与学员及家长之间的良好关系，协同教务完成教学衔接，提升客户满意度与长期续课率； 5.制定每月及年度销售方案，确保销售任务高效、高质量完成。 任职要求： 1.热爱教育行业，年龄18-30岁，具备高中及以上学历； 2.积极进取，踏实肯干，愿意从基层岗位成长发展； 3.有1-3年培训类机构从业经验者优先考虑； 4.具备良好的服务意识，性格热情开朗，坚持微笑待客； 5.具备较强的销售敏感度和沟通能力，乐于与人互动交流。 薪酬福利： 1、月休4天； 2、全年365培训计划，晋升空间较大； 3、全年2次旅游（完成指标的海外游）； 4、父母游+孝顺金+节假日福利； 5、缴纳各项险金； 6、年终奖机制； 7、固薪+招生提成+季度奖金+住房补贴+吃饭补贴+年终奖金+分红持有。 薪资待遇：固薪+招生提成+季度奖金+住房补贴+吃饭补贴+年终奖金+分红持有 1.试用期2个月，转正底薪3000--6000元/月；年薪在8万—12万； 绩效根据业绩指标完成情况，提成和底薪比例一般为1:1结构。

本岗位为校区储备干部岗，前期业务一线历练后晋升团队战队长（下属4-6人） 一、岗位职责（前期一线时工作）： 1、负责执业药师、医师、学历相关课程的招生工作，销售模式涉及电销、网销，面销；公司提供精准资源做扶持。 2、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 3、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉； 4、负责学员答疑，提高学员的学习积极性，保障教学通过率的同时完成业绩目标。 二、任职资格： 1、统招全日制大专及以上学历，专业不限；市场营销，医、药、护相关专业优先； 2、有过相关团队管理经验，具有较强的客户服务意识、亲和力强； 3、具备较强的沟通表达能力和抗压能力，适应快节奏的工作； 4、热爱教育行业，工作积极性高、执行力强、责任心强，善于学习、熟练使用各类办公软件。 三、工作时间： 早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，周末大小周轮休，国家法定节假日正常休息，保障您工作之余有充足的休闲时光。 四、福利待遇 1.办公专享：为每位员工配备专人专岗办公台、电脑及工作手机，打造舒适、便捷的工作环境，助力高效办公。 2.休假无忧：除法定节假日，还享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪休假权益，全方位照顾您生活的方方面面。 3.薪资丰厚：依据工作职责提供业内颇具竞争力的固定工资，对年度绩效持续优秀的员工给予有吸引力的薪酬涨幅，让努力与收获成正比。 4.保障完备：为员工缴纳五险一金，解决您的后顾之忧。 5.节日关怀：春节、端午、中秋等重大节日，为员工发放丰厚节日礼金或礼品，传递公司的温暖与祝福。 6.生日惊喜：在您生日当天，送上温馨的生日祝福、举办小型party并附赠小礼品，让您感受公司的贴心关怀。 7.晋升通畅：每半年组织一次内部干部选拔，为储备干部定制系统的管理者提升课程，优先内部竞聘，为您的职业发展开辟广阔道路。 8.导师助力：新同事入职即配备专职导师，在工作与生活上提供全方位指导与帮助，助您快速适应新环境、上手新工作。 9.团建欢乐：每月为各部门提供活动经费，可自由组织丰富多彩的团建活动，您可尽情参与，放松身心、增进团队凝聚力。 10.年假充裕：入职满一年，即可依据国家规定享有5-15天带薪年假，春节期间还有10-15天带薪假期，让您有充足时间陪伴家人、放松自我。 11.培训赋能：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪培训项目，帮助您不断提升专业素养与综合能力。加入我们，一起为教育梦想拼搏，收获成长与成就，期待您的加入！

招聘 地址 西安大雁塔 职位 前厅收银员2名 后厨人员5名 面包师2人 缴纳社保 要求年限不限 联系方式 吴女士

急招 川湘菜厨师2名：工资6000-7000 前厅主管一名：工资4500-5500 服务员两名：工资4000-5000 洗碗阿姨1名：工资3500 活简单，事少，老板人好 按时发工资，月休三天，过年放假 电话☎； 位置：未央区凤城三路六号大院 小湘风川湘小炒

井号招聘兼职 时间:每周末 薪资:150-180 工作内容:餐饮食品售卖 时间:上午9点到7 年龄：30-45之间 地点:南郊杜邑公园 联系方式：（或）

朝花里西安招聘啦 前厅主管：月6500-7000+ 副厨：月6500-7000+ 福利待遇：奖金+商业险+季度晋升+带薪年假+团队聚餐+用餐折扣+员工餐 招聘员工： 前厅小时工：(服务，传菜，门迎，收银) 16–20元/时，岗位操作简单，上下班时间灵活； 后厨小时工(尾锅，配菜，洗碗，小吃)长期员工均可 16–21元/时，岗位操作简单，上下班时间灵活 福利政策：意外险/定期聚餐/带薪年假/用餐折扣/生日福利/内部晋升 工作地：东二环立丰国际 ​电话:（同、大哥们谢谢

李家村万达广场招服务员1名,要求:20岁-35岁，勤快,手脚麻利,干工作速度利索，能适应商场倒班工作,有奶茶饮品制作及糕点类相关经验优先,工作时间:早班9:00-18:00,中班12:00-21:00 晚班13:00-22:30(周五、周六)1周倒班1次。薪资待遇,基础工资是4000+300全勤200车补➕加班费综合工资4500-5000元,月休假4天,国家法定假日福利及红包。加班费每小付15元。(冬暖夏涼工作环境好)4号线地铁直达，咨询热线

负责境内，外旅客人，在店里接待客户，负责上系统。

主要以销售公司线路为主

具体情况面谈

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解客户旅行偏好，策划个性化出行方案，提升客户满意度 3.协助客户办理签证、订票、酒店预订等相关手续，确保行程顺利 4.维护老客户关系，定期回访，挖掘二次出行需求，促进长期合作 5.跟踪旅游行业动态及热门目的地信息，及时更新产品知识库 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力，能耐心解答客户疑问 2.热爱旅游行业，熟悉国内外旅游市场及主要景点信息者优先 3.学历不限，有旅游顾问或相关服务岗位经验者优先考虑 4.具备一定的抗压能力，能够适应节假日高峰期工作节奏 5.工作积极主动，责任心强，具备团队协作精神

诚招旅游获客运营专员 我们是深耕旅游行业的创业团队，现旗下第二家旅行社正式启动业务拓展，核心聚焦小红书等线上渠道获客，急需一位「自带获客能力+销售经验」的伙伴并肩作战！ 核心职责：只专注获客，其余全无忧 •独立制定多渠道获客策略，不限于小红书，可灵活拓展抖音、社群、线下资源等多元路径； •凭借旅游产品销售经验，精准对接潜在客户，完成从引流到咨询的转化闭环； •自主运营获客全流程，无需参与计调、售后等事务，集中精力冲刺客源增长。 我们期待这样的你 •年龄25-35岁，大专及以上学历，男女不限； •坐标成都，能全职到岗成都市温江区办公； •有旅游产品销售经验，熟悉旅游行业逻辑，掌握成熟获客方法； •自带客户资源、渠道资源者优先，自驱力强，能独立达成获客目标。 为什么选择我们？ •朝阳赛道：旅游行业复苏红利期，第二家公司布局更具发展潜力，晋升空间无上限； •轻装上阵：无需分心杂事，聚焦核心获客工作，业绩产出直接挂钩收益； •创业氛围：扁平化管理，老板全程支持资源对接，你的能力直接决定成长速度。 如果你擅长挖掘客源、热爱旅游行业，渴望在有前景的平台实现收入跃迁，欢迎带着你的获客方法论和资源加入我们！薪资不用愁，我们更有股份激励计划。

西安补校需要教育咨询全职2名 ️负责日常的课程管理 ️要有电销经历，能够邀约家长、成单客户 ️工资面谈不低于市场价格 ️实力强可谈年薪或保底 ️年龄24—35之间 工作地点：西北大学太白校区

招聘：【私人订制】导购员 薪资：面议 服装店导购员

公司是西安线下规模最大的少儿英语培训机构，深耕教育领域。入职即有专人指导！配备带薪培训！每月8号准时发放工资，提供免费住宿。 [工作内容] 1、深入学习并掌握课程体系，接待家长与孩子参与试听课程，侧重宣传推广方向 2、根据公司规范协助家长完成报名表填写，整理报名信息，及时反馈课程相关情况 [任职要求] 1、大专及以上学历，专业不限，欢迎应届生、往届求职者及职场新人，实习生可签订三方协议，无需英语基础 2、具备良好的沟通表达能力，态度积极，富有责任心 3、年龄在******* [福利待遇] 1、基础底薪4200元＋绩效奖金＋团队分红，享受五险一金 2、公司安排岗前带薪培训，免费提供住宿 3、享有免费旅游机会，不定期开展抽奖活动及团队建设活动 4、员工子女报读课程享受内部专属优惠 [工作地点] 八个校区支持就近分配： 仁厚校区（长乐公园/咸宁路站） 未央校区（大明宫西站） 经开校区（凤城九路站） 高新校区（丰庆公园站） 雁塔校区（三爻站） 碑林校区（永宁门站） 华鼎校区（木塔寺站） 曲江校区（黄渠头站） [公司氛围] 接纳零经验人员，团队成员多为年轻有活力的应届毕业生，工作环境轻松融洽，入职即有导师带教 诚邀有梦想的青年加入我们！

岗位职责： 1.课程咨询与客户开发 通过电话、微信、在线平台等方式，为学生及家长提供专业的课程解答。积极开拓潜在客户资源，推动销售目标达成。 2.客户需求分析与方案制定 精准把握客户的学习需求与实际困难，量身定制个性化学习计划，助力签约落地。 全程跟进服务流程，妥善处理客户疑虑，提高转化效率与满意度。 3.客户关系维护 定期回访已签约客户，关注学习进展，促进扩科、续费及推荐新客户。 持续构建客户信任，增强客户粘性，提升品牌美誉度。 4.数据管理与协作 完整记录客户信息、沟通进展及成交情况，按时提交数据汇总与分析报告。 与教学、运营团队紧密配合，协同优化服务链条与客户体验。 任职要求： 1.学历：大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销、语言类等相关专业优先考虑。 2.工作经验与技能： 具备1-2年教育行业销售或课程顾问工作经验，有K12领域销售经历者优先。 拥有良好的沟通表达能力、谈判技巧和服务意识，能快速赢得客户信赖。 熟练使用办公系统（如CRM系统、企业微信、钉钉等），具备基本的数据整理能力。 3.个人特质 热爱教育事业，关注K12教育政策与市场发展趋势。 结果导向，抗压性强，适应高效工作节奏。 责任心强，具备团队合作精神，能够独立应对并解决客户问题。 优先考虑条件： -持有教师资格证、心理咨询师证或相关销售资质认证者。 -有教育平台运营背景或成功销售案例者。 -了解直播课、录播课等多样化教学形式的特点与优势。 公司福利待遇： 工作时间：周一二双休，法定节假日按国家规定执行或调休安排。 基础保障：五险一金、带薪年假、全勤奖、工龄奖（逐年递增）。 发展激励：定期专业培训、明确晋升路径（顾问→主管→经理）。 额外福利：节日礼品、团建活动、年度体检、弹性办公（部分岗位适用）。 薪酬结构：底薪+高额提成+绩效奖金，上不封顶。 加入我们，你将获得： -与专业教育团队共同成长的机会，不断提升综合能力。 -在快速发展的教育赛道中，实现职业发展与收入增长的双重收获。

鞋服特卖招聘导购✨✨ 薪资：160一天加提成 工作地点：北大街钟楼地铁口 联系方式☎:（同步

1、根据公司提供的客户资源进行电话邀约； 2、客户的跟进、维护及服务； 3、通过专业的课程服务，有针对性地开展客户活动，挖掘客户需求，配合活动运营，增加客户积极性和参与度； 4．配合主讲老师，通过企业价值定位，提供对顶的课后服务，进行正价课程的转化。 【福利待遇】 1、底薪＋提成＋各种奖金拿到你手软，薪资无上限，发薪日1号到3号； 2、国家法定节假日正常休息； 3、没经验不要紧，跨行不要紧，成熟完善的产品体系，全方位的岗前培训，一对一经理带培，帮你快速融入； 4、节日福利，零食，下午茶，团建丰富多彩，员工旅游等。 【岗位职责】 1、公司提供客户资源，通过公司提供的目标客户进行电话或者微信邀约； 2、定期专业培训，工作简单易上手； 3、定期与合作客户沟通，建立长期合作关系。 【任职要求】 1、男女不限，18-45岁，中专及以上学历，专业不限，经验不限； 2、有销售经验可适当放宽学历，普通话流利，喜欢交流，喜欢交朋友； 3、我们是一个年轻有活力的团队，满满的吃喝玩乐； 欢迎加入一起赚钱一起嗨！

招聘：【糖果美妆减肥】店员 薪资：面议 美妆店店员

岗位职责： 1.负责店里产品的销售 2.不抗拒镜头，需要拍视频 任职要求： 1.最好有销售经验； 2.全职； 薪资待遇： 1.定期团建 2.底薪3k加高提成

岗位职责： 1、协助主管完成校区教学工作的规划与统筹安排 2、根据公司标准执行市场调研及推广相关工作 3、为学员及家长提供个性化的专属咨询服务 4、跟踪学员学习进展，提供专业且贴心的客户服务 任职要求： 1、具备高中及以上学历，对教育行业有浓厚兴趣 2、性格亲和，具备良好的沟通与语言表达能力 3、工作积极主动，具有较强的服务意识 4、具备团队协作精神，责任心强 5、有儿童教育相关经验者优先考虑 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪（3300）+奖金（上不封顶） 2、福利体系： a.五险一金 b.带薪培训 c.定期团建 d.带薪年假 e.国内外旅游 f.员工子女免费学习 3、晋升体系：健全透明的晋升通道，每年三次晋升机会 七个校区可就近分配 仁厚校区(长乐公园、咸宁路站) 未央校区(大明宫西站) 经开校区(凤城九路站) 高新校区(丰庆公园站) 雁塔校区(三爻站) 碑林校区(永宁门站) 华鼎校区(木塔寺站)

提供免费住宿，团队年轻有活力，享有15-20天带薪年假 [工作时间] 上午10:00-12:00，下午16:00-20:00，午间休息4小时，可回家或在公司休息 [工作氛围轻松] 欢迎无经验者加入，团队成员多为刚毕业的大学生，氛围积极愉快，适合应届毕业生发展！ [任职要求] 1、大专及以上学历，专业不限，应届、往届及在职人员均可报名，实习生可签三方协议 2、具备良好的沟通表达能力，学习能力强，态度积极向上 3、年龄20-30周岁，能力突出者可适当放宽条件 [岗位职责] 储备干部主要负责校区日常运营管理，前期与家长面对面交流，介绍教材内容、课程安排及孩子上课情况，解答家长疑问，按公司流程办理学员报名手续，指导填写报名表及相关资料的准备与整理 [公司福利] 享受节日福利（端午、中秋、春节等），定期组织团建聚餐，另有集体活动；提供住房无息贷款、大病互助金、孝行基金等多重福利 [晋升机制] 每四个月一次晋升机会，晋升路径清晰透明：见习员工→转正员工→见习主管→课长→主任→部长→经理