正常工作制 熟练使用电脑，手机等沟通工具，为汽车修理厂客户提供配件型号查询，报价，发货，售后等信息。 协调各仓库为客户提供送货服务。 提前安排计划性补货客户的产品备货。 保证分店库存的准确度。 协助团队完成其他工作内容。 根据实际工作表现，以个人意愿为主，结合工作特长等因素，选择适合岗位发展。 发展方向：客服类、销售类、培训类、专员类（财务、采购、货品等）。 我公司为陕西地区京东养车指定供应商。京安途机油，变速箱油，刹车油，防冻液，滤清器，刹车片，火花塞，雨刮等产品授权代理。 德国曼牌滤清器，德国泰明顿刹车片，德国欧司朗汽车照明授权经销商。 泰克修补，安侣刹车片，耐诺思滤清器，沃朗德电瓶，骄顺刹车片授权经销商。 工作地点有：太白南路，永新路，北辰大道，丈八一路，西二环丰衍路，电视塔，韩森路，纺织城柳新路等，分仓不断增加中。 根据个人住址就近安排，法定节假日按照规定休假。 有五险

1.负责公司文创产品的入库，出库，调拨及销售统计、分析工作。 2.协助公司财务，做好渠道财务结算等工作。

要求对电脑精通

仓管兼文员 招聘 岗位薪资 4000–5000元（根据能力可上调，转正稳定薪资，月休可调） 岗位职责 1. 仓库管理工作 • 负责货物入库验收、点数、核对规格，做好入库登记、上架摆放； • 根据出库单拣货、复核、打包、发货，严格按照先进先出操作； • 日常仓库整理、5S维护、货品分类摆放、防潮防尘、库存维护； • 定期盘点库存，核对账物，处理盘盈盘亏，保证账实相符； • 维护仓库安全、防火防潮、货物保管，做好日常仓储管理工作。 2. 文职内勤工作 • 负责出入库单据整理、录入、归档，登记库存台账； • 熟练使用Excel制作报表、统计每日/每月收发库存数据； • 对接车间、采购、客户，简单对接对账、资料整理； • 日常行政内勤、文件整理、数据汇总、表格更新等辅助工作； • 协助领导完成各类仓储报表、台账汇总工作。 任职要求 1. 学历不限，有无经验均可，愿意学习即可； 2. 会基本电脑操作，熟练Excel表格，会简单数据录入； 3. 做事细心稳重、责任心强、耐心踏实、不马虎； 4. 能兼顾仓库实操+文职做账，服从工作安排； 5. 年龄20–45岁，身体健康，无不良记录。 岗位优势 • 岗位稳定、长期稳定岗位，适合长期发展； • 工作轻松不累，室内办公+仓库辅助，不重体力； • 带薪学习，老员工带教，上手快； • 氛围简单、团队和睦、管理人性化。 福利待遇 • 全勤奖、节日福利、不定期团建； • 正常白班为主（根据厂区安排）； • 转正待遇优厚，表现优异可晋升仓储组长/内勤主管。

每天把数据做好

正常工作制 熟练使用电脑，手机等沟通工具，为汽车修理厂客户提供配件型号查询，报价，发货，售后等信息。 协调各仓库为客户提供送货服务。 提前安排计划性补货客户的产品备货。 保证分店库存的准确度。 协助团队完成其他工作内容。 根据实际工作表现，以个人意愿为主，结合工作特长等因素，选择适合岗位发展。 发展方向：客服类、销售类、培训类、专员类（财务、采购、货品等）。 我公司为陕西地区京东养车指定供应商。京安途机油，变速箱油，刹车油，防冻液，滤清器，刹车片，火花塞，雨刮等产品授权代理。 德国曼牌滤清器，德国泰明顿刹车片，德国欧司朗汽车照明授权经销商。 泰克修补，安侣刹车片，耐诺思滤清器，沃朗德电瓶，骄顺刹车片授权经销商。 工作地点有：太白南路，永新路，北辰大道，丈八一路，西二环丰衍路，电视塔，韩森路，纺织城柳新路等，分仓不断增加中。 优先就近上班，有五险

（公司仓库直招）：仓库打单员 公司业务稳定，主营牛奶饮品类目，现急聘仓库工作人员，工作稳定、月结薪资准时、欢迎踏实肯干的朋友加入！ 一、仓库打单员（1名） 1. 负责仓库订单打印、核对、系统录入 2. 要求会基本电脑操作，细心认真，有打单经验优先 3. 长白班，早八晚六，忙时会有加班， 要求：电脑操作熟练，能接受加班

试用期1-3个月：3500底薪+提成+奖金，综合6k+ ，综合8k+ 6A级办公环境 工作地点：西安市高新二路新世纪大厦6楼/美欧大厦2楼 工作时间：早九晚六点半 #轻松工作氛围#年轻人向往的好公司

【岗位职责】 1. 负责公司各类文件、合同、项目资料的整理、归档与检索管理，确保文档的完整性与可追溯性。 2. 协助家装项目团队完成材料清单、施工进度表等基础文档的录入与更新，支撑项目信息同步。 3. 对接供应商、客户及内部部门的日常沟通，传递信息、跟进反馈，保障事务流转效率。

岗位职责： 负责解答手持设备的操作方法及维修政策相关咨询，工作内容轻松，无销售任务，工作氛围无压 任职要求： 年龄20~30岁，大专及以上学历，具备基本打字能力 岗位福利： 薪资4000~6000，缴纳六险一金 享节假日福利、带薪年假，办公室零食免费畅吃 工作时间： 实行8小时排班制，每月休息8天，采用轮休安排

高新三路招聘两名员工，日薪220元，提供工作餐，不提供住宿。

高陵坐岗6000以上包吃住 招聘要求 18岁以上，男女不限 招聘岗位 机台看护、产品质检、物料配送、成品分拣、产线辅助 薪资待遇 综合收入6000以上 工作时间 08:00-20:00 20:00-08:00 长白班/两班倒 上六休一 ​ ​食宿待遇 工作餐免费，食堂菜品多样 免费宿舍，空调、热水器、独立卫浴配套齐全

招聘粉刷工人，负责围墙粉刷工作，面积约5000平方米。

寻找居住在未央区的木工人员，有意者可联系。

西安市雁塔区招弱电/安防带高空作业证

工作内容： 1.主要负责收验货、仓库管理、物料整理、仓库日常清洁、物料计划及订购，索证索票等。 2.负责每日运营数据及成本分析报表、月度盘点等 3.项目部相关人事工作（入职、考勤、离职）等人事工作，管理好员工人事档案材料及劳保用品订购、管理、发放）及主管经理交办的其它事项。 5，开餐时协助现场收银等其它开餐现场工作 6、负责对接厂方部分工作，食堂各项表格文档的记录及管理。 7，现场负责任人安排的其它事项 工作要求：头脑灵活，吃苦耐劳，学习并熟练掌握各岗位技能。做事不计较，愿意付出，具有奉献、团队合作精神。熟练电脑办公软件（EXCELL、word）等。有服务意识，能够适应餐饮行业；具有1年以上仓管文员、前厅部、会计工作经验优先考虑。

工资待遇4000主要工作内容记录收货发货信息！工作轻松时间自由！

熟练使旺店通wms，审核订单，选择快递

主要负责窗口开单，收费，及日常材料整理

岗位职责： 1、负责酒店用品仓库的日常出入库登记，核对商品型号、数量与单据的一致性； 2、执行库存盘点工作，确保账实相符，及时更新库存数据； 3、整理并归档供应商送货单、采购单及相关物流凭证； 4、协助处理退换货流程，检查商品包装完整性及质量状况； 5、维护仓库环境整洁，按分类规范进行货品摆放与分区管理。 任职要求： 1、具备基本的办公软件操作能力，能熟练使用Excel进行数据录入与统计； 2、工作细心严谨，对数字敏感，具备较强的责任心； 3、具备良好的沟通协调能力； 4、有仓库管理或文员相关工作经验者优先； 5、会开车。

1. 无销售性质 2. 无任何考核指标 3. 无需外出

本公司是一家服饰公司，工作环境冬天有暖气，夏天有空调，环境优越，主要配货，收货，入库、出库。

【核心定位】 易达宝平台重点客户突破主力与业绩驱动先锋，专注服务大宗贸易商、实体物流承运商等中高端客户群体，通过深入需求洞察与高效商务沟通，推动客户入驻及交易落地，是实现团队业绩增长的关键力量。 【岗位职责】 1. 客户开发：锁定大宗贸易商、实体物流承运商等目标客户，开展市场摸排、需求分析与商务接洽，推进客户入驻易达宝平台，完成从注册到交易上线的全流程转化。 2. 业绩达成：承接个人年度GTV考核指标，确保业绩目标按期达成。 3. 客户运营：维系核心客户合作关系，跟进客户交易各环节（包括上线成交、履约对账、支付结算），及时响应并解决合作问题，提升客户复购率与单客交易额，助力平台资金流闭环建设。 4. 数据管理：严格执行SCRM系统操作要求，准确、完整记录客户资料、跟进过程及交易数据，落实“谁关联、谁受益”原则，保障激励核算合规有效。 5. 团队协作：协同总监制定销售策略，支持销售主管日常运作，输出客户开拓经验，助力团队整体业绩提升。 【任职要求】 1. 学历与经验：大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先；具备3年以上物流行业销售背景，有网络货运平台、大宗商品物流或B2B领域销售经验者优先考虑。 2. 业绩能力：历史个人年销售额不低于500万元，拥有稳定客户资源与成熟开发渠道，能快速触达目标客户并推动签约合作。 3. 专业技能：熟悉物流行业运作模式及客户需求特征，具备良好的商务谈判技巧、需求挖掘能力和客户维护能力；熟练使用办公软件及SCRM等销售管理工具。 4. 综合素质：目标导向明确，抗压性强，执行高效；沟通表达清晰，责任心强，认同公司以业绩为核心的激励机制，严格遵守业务合规规范。 【薪资福利】 1. 薪资构成：固定底薪 + 业绩激励（个人GTV阶梯奖励最高达0.23%×80%、网货超额利润提成），年度综合收入12-30万元（在业绩达标前提下）。 2. 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、业绩奖金、定期培训；激励按月度/季度核算发放，资金由总部专项拨付。 3. 发展空间：提供清晰晋升路径（销售经理-销售总监），表现优异者可参与团队管理或新业务拓展，获得更大资源支持。

公司直招！欢迎零经验！周末双休无加班！办公室固定岗位！ 工作时间： 9:00~18:00，午休1.5小时，周末轮休单双休，法定节假日正常休假。 工作内容： 前期主要负责审核客户资料，非销售类岗位！ 薪资待遇： 1．无责任底薪4000+提成+奖励金。 2.提成比例10%-30%。 3.周末轮休单双休+法定节假日带薪休息＋带薪病假＋团队活动。 4.生日礼物＋节日福利＋日常下午茶。 5.社会保障：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

【岗位职责】 1. 日常行政事务统筹 （1）负责办公用品及固定资产的采购、登记入库、发放管理、定期盘点与台账维护； （2）负责办公区域环境维护、后勤支持、快递收发、来访人员接待等日常事务； （3）统筹行政数据报表整理、会议安排与会前准备、会议记录撰写及归档工作； （4）协助组织员工团建活动、节日福利发放等相关事项的具体执行。 2. 公司资质与人员证书管理 （1）统筹员工职业资格证、职称证、岗位上岗证等报名组织、资料审核收集、培训对接、考试通知发布及成绩跟踪； （2）建立并维护人员证书管理台账，办理证书注册、变更、年检、挂失补办手续，统一归档保管并做好借用登记，精准提供项目投标和资质申报所需的人员证书材料，确保公司业务顺利推进。 3. 档案全流程管理 （1）负责公司文书类、项目类、合同类等各类档案的收集、分类、编号、装订及归档保管； （2）严格执行档案查阅、借阅、复制的审批登记制度，保障档案安全与信息保密；搭建电子化档案管理系统，完成档案数字化录入、存储与检索功能建设，定期更新档案台账，规范开展档案销毁与移交工作，确保档案完整、可查、合规。 4. 其他行政工作 （1）协助推动公司行政管理制度落地执行，承担公文起草、公告发布、文件流转与审批流程处理； （2）配合各部门完成相关行政支持工作； （3）完成上级领导交办的其他临时性任务。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘、档案管理等相关专业优先； 2. 1年及以上行政类岗位工作经验； 3. 持有C1/C2驾驶证，具备2年以上实际驾驶经历，服务意识良好； 4. 熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能够独立编制各类行政台账、档案目录及资质申报报表； 5. 工作细致认真、责任心强，具备优秀的协调沟通能力和执行力，保密意识高，能高效处理多项并行工作任务； 6. 思路清晰、性格沉稳，抗压能力佳，熟悉常规行政工作流程与公文写作标准。 【福利】 1. 入职即缴纳社保； 2. 双休、享受年终奖金； 3. 提供生日福利、节日福利、带薪年假、年度团建活动； 4. 薪资范围4.5K-6K。

三周双休一周单休（8:30-17:30） 人事工作占比70% 1、负责人员招聘、面试安排、入职培训、劳动关系管理、员工转正流程及沟通激励工作，与总部人事部门保持高效对接，完成人事档案资料的整理归档并及时报送总部备案； 2、推动公司各项制度与流程的落地执行，积极促进企业文化在子分公司的宣导与践行； 3、协助主管开展员工各类培训组织与实施，结合绩效考核结果进行人员面谈与激励引导； 4、依据区域编制情况，维护人员通讯录、区域信息匹配及基础资料的完整性与准确性。 行政工作占比20% 1、按照公司规定执行员工出差申请审核及费用报销管理工作； 2、负责子分公司考勤统计、办公用品、礼品、工具、工服等物资的采购申请，定期开展固定资产盘点与维护； 3、依据制度要求落实出差审批与报销事务，协同企划部门完成各类活动的筹备与执行； 4、管控子分公司日常行政支出，涵盖办公场地租金、水电费、员工宿舍、快递服务、车辆调度等事项，配合总部推进行政工作优化并提出合理化建议。 其他职责占比10% 1、负责财务相关票据管理、备用金申领及工资发放的台账登记工作； 2、完成上级领导交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理或相关专业优先； 2、具备人事或行政岗位实际工作经验； 3、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，性格亲和； 4、责任心强，能适应一定工作压力； 5、需阶段性赴上海总部参加培训或表彰活动（频率约每2-3个月一次，每次5-10天），无法接受出差者请慎重投递。 我们是一家朝气蓬勃、快速发展的成长型企业，拥有健全的培训机制，持续培养出优秀的销售与管理人才。对于表现突出的员工，不仅提供广阔的发展平台，还给予股权激励机会，共建员工与企业共赢的命运共同体！ 如果你怀揣奋斗的热情； 如果你还有未被释放的巨大潜力； 如果你渴望加速实现个人价值； 那么，欢迎加入我们！

【岗位职责】 1. 负责考公部门资料的编辑与整理工作； 2. 熟练使用办公软件进行文档处理与数据归档； 3. 搭建基础数据库及学生管理系统，确保信息准确与可追溯； 4. 参与题库的搭建与维护，保证题库结构清晰、分类合理。 【岗位要求】 1. 熟悉常用办公软件操作； 2. 具备基础数据库搭建能力； 3. 有学生管理系统或题库建设相关经验者优先。 【工作时间】 上班时间：工作日早 8:30-9:00到岗，下午 18:30-19:00下班； 业务特性：考公项目周末业务繁忙，周末需在岗，周内安排调休 1天，能够接受该作息安排。

需要会开车，能接受出差，平时处理团队成员的问题

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

1. 零门槛接受应届生，无需相关工作经验，新人一对一带教。 2. 有双休，不强制加班，室内办公环境舒适。 3. 集团直签岗位，入职缴纳五险，薪资稳定保底6k起。 4. 无硬性业绩内卷，氛围轻松，适合刚毕业过渡长期发展。