负责门店开单

文员职位，主要负责报价，做表格，复印打印

岗位职责： 通过电话回访已注册用户，结合用户套餐使用情况介绍当前优惠活动（如1毛钱流量包、一元购等福利政策） 薪资待遇： 底薪+绩效+现场激励+其他补贴 综合薪资4-6k 岗位要求： 1. 年龄在18-36周岁之间 2. 不限学历 3. 工作时间9:00-18:30，周末双休

（面试需携带纸质版个人简历） 岗位职责：（非电销类，纯文职工作！！！） 1. 负责日常行政文书相关事务。 2. 通过电脑完成数据录入、信息校对等基础操作。 3. 参与抖音短视频平台的文字互动，优化内容质量并提升用户参与度。 4. 配合团队成员开展项目支持及内部协作事宜。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力与协作意识； 2. 熟练掌握计算机基本操作，具备打字及数据整理能力； 3. 有较强的条理性和细致认真的工作态度； 4. 能够按时高效完成领导交办的其他相关任务。 岗位福利： 无责任底薪3500+，每周单休（固定周日休息），工作时间9:30-18:30，标准八小时制，无需加班。 正式员工入职满一年可享累计1200元奖励，满两年累计2400元奖励，以此类推。备注：年终统一发放，仅限在职在岗人员享受。

岗位职责 1. 负责表格数据的日常更新与维护 2. 负责项目进度的跟踪及信息同步 3. 负责海外对外联络相关数据的统计整理 4. 负责海外社交媒体账号的基础邮件回复与后续跟进 任职要求 1. 本科及以上学历，英语能力熟练，欢迎应届毕业生投递，英语、传媒类专业优先考虑； 2. 通过大学英语六级或雅思成绩达6.0及以上，具备将英语作为工作语言的能力

岗位要求： 1、有社区经验或者对社区有一点了解。 2、年龄25-45岁，男女不限。 3、对每日数据进行更新、统计。 朝九晚五点半，单休，节假日正常休。

【高薪诚聘】（无经验/学历要求+带薪培训） 综合薪资：7000-10000元/月（上不封顶！日奖+月奖+业绩提成） 工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00（午休1.5小时/绝不加班/到点就走） 【我们期待这样的您】 * 不限经验！不限学历！提供带薪培训+专人辅导 * 掌握基础电脑操作技能 * 喜欢交流，性格亲切（善于表达即核心优势） * 追求高收入，有目标意识与行动力 * 保持进取心态，愿与集体同步发展 【专属员工福利】 → 双休保障！法定节假日完整休息！ → 五险齐全+生日惊喜+每日下午茶 → 恒温办公环境+饮品自由畅饮 → 每月团建聚餐+每季度团队活动 → 多层级奖励机制：成单奖励/日达奖励/月度绩效奖金 【选择我们的理由】 > 客户资源由公司统一支持，新人当日即可开展工作 > 管理氛围轻松：杜绝压榨！拒绝空谈！准时下班！ > 薪酬无封顶：优秀销售月薪可达2W+持续增长 > 工作氛围愉悦：年轻化团队充满活力，空调WiFi奶茶全天供应

1，负责直播后台消息回复； 2，线索汇总，整理。

急招办公室文员！月薪5000-8000+可接受新人，团队年轻充满活力，全员00后，优质岗位虚位以待！ 告别加班常态，享受朝九晚六作息！我们提供稳定且具竞争力的薪酬，试用期即享全额薪资，另有绩效奖励、节日礼遇不断，每月休息四天，管理宽松灵活。 在这里工作有多轻松？ 宽敞明亮的办公空间，配备贴心实用的办公设备，管理模式扁平高效，同事关系和谐融洽，主管亲切好沟通。完善的入职指导与定期能力培训，助力职场新人快速适应与提升。还不定期组织团队活动、聚餐和下午茶，真正实现快乐上班无压力。 岗位职责： 日常在办公室内完成事务性工作，无需外勤，每人独立工位，不涉及电话沟通，非客服类岗位，任务清晰易掌握，上手快，无销售考核要求。

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职手续办理，维护人事档案； 2. 协助处理劳动关系相关事宜，确保公司合规； 3. 参与组织内部活动及会议的筹备工作； 4. 协助进行日常行政事务的安排与管理。 任职要求： 1.具有人事行政相关工作经验者优先； 2. 工作认真负责，具有较强的服务意识和团队精神。 福利待遇： 1. 提供具有竞争力的薪资待遇； 2. 按规定缴纳社会保险； 3. 提供良好的职业发展机会和培训资源； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假

项目匹配（资阳，约2400万，工期80天） 项目名称：中国石化西南油气分公司资阳东峰-沱东工业园输气管道工程（二标段） - 地点：资阳市雁江区（东峰镇、中和镇、宝台镇、宝莲街道） - 金额：2403万元（不含税），符合你说的2200多万 - 工期：80日历天（完全匹配） - 性质：施工总承包（人+机+材+协调），含乙供材料、青苗赔偿 工程范围（二标段） - 管道线路：宝台阀室—沱东分输站，总长10.14km - 主要施工：管沟开挖、焊接、下沟回填、清管试压、穿跨越（县道2次、铁路2次、鱼塘山体定向钻1次）、新建沱东分输站1座 - 包含：施工、乙供主材、青苗赔偿及地方协调 施工队进场基本配置（人/机/料） 人员（关键岗位持证） - 项目经理1名（市政/机电一级建造师+安全员B证） - 技术负责人1名（管道/燃气专业，5年以上） - 焊工4–6名（特种设备焊接证，钢管+PE管） - 无损检测（UT/RT）2名（Ⅱ级证） - 测量2名（全站仪+水准仪） - 起重/吊装2名（持证） - 电工2名（特种作业证） - 普工/管沟工15–20名 主要机械（自备或自有设备优先） - 挖掘机2台（1.2m³，带破碎锤） - 装载机1台、压路机1台（回填压实） - 管道焊接设备4–6套（含逆变焊机、坡口机） - PE管热熔机2台（液压式） - 探伤设备（X射线/超声波）1套 - 发电机2台（50kW）、水泵3台 - 吊车1台（25t）、自卸车2–3台 材料（乙供，按图采购） - 钢管（L245N，D219/D273等）、PE管（PE100，De200–De315） - 弯头、三通、阀门、法兰、防腐层（3PE）、示踪线、警示带 - 焊接材料、补口材料、试压用水、回填砂石等 招标与进场要点 - 招标方式：公开招标，需具备市政公用工程施工总承包三级及以上或石油化工工程施工总承包三级及以上资质，含GB1/GB2压力管道安装许可证 - 报价形式：工程量清单综合单价，含人、机、料、安全、文明施工、协调、税费等 - 付款：按月进度付款（通常70%–80%），，（1年） - 工期紧（80天）：需24小时两班倒，高峰期投入25–35人、机械满配 对接方式 1. 先核实资质：市政/石化总包三级+压力管道GB1/GB2安装证 2. 准备资料：营业执照、资质证书、安全生产许可证、类似业绩（近3年2000万以上燃气管道）、人员证件 3. 对接单位：中国石化西南油气分公司（资阳项目部）或招标代理（详见原公告）

主要是做家装防水JS涂料工人，熟练使用手机上传系统施工图片；微信上传一户一群。正式员工基本工资1000+；工价6元/平。 年龄22-40岁以内，需要自带小车托材料到现场施工。全成都区域都有仓储点位

成都市招电焊

雇三人八号电话

成都市青羊区招强电、铆工/钣金工

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达 3. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及事务跟进 4. 办理办公用品申领、费用报销等行政支持工作 5. 配合完成数据录入、报表统计及基础文书起草 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.接听电话、收发邮件、安排会议及差旅事务，保障行政流程高效运转 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4.管理办公用品申领与库存，协调内外部接待及日常行政支持 5. 配合完成领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 4.有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可 5. 形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

岗位职责： 1、负责接待公司到访客户，做好引导工作，提供专业且周到的咨询服务； 2、协助统筹公司内外部活动的组织与执行，如会议、培训等，确保流程有序开展； 3、统计员工出勤数据，及时跟进并处理考勤异常情况； 4、负责公司固定资产及设备的管理，落实登记与盘点工作； 5、协调员工关系，妥善处理相关问题，助力构建和谐的工作氛围。 任职要求： 1、具备较强的沟通技巧和服务意识，能有效展现企业良好形象； 2、熟练操作各类办公软件，具有基础的文档整理与信息管理能力； 3、仪容得体，气质端正，富有亲和力，能胜任多元化前台事务。

招聘前台 1.形象气质好 2.有亲和力 3.吃苦耐劳 4.招呼客人

前台：前台的接待，电话的接听，邮件的收发，以及招聘工作的开展！整理资料！打扫卫生！试用期：3000200满勤奖金！ 转正3500200满勤奖金

岗位职责 •负责集团办公统筹，规范办公流程，保障办公顺畅。 •负责人员招聘全流程、考勤统计、薪酬核算协助及员工培训组织工作。 •负责办公资产登记、盘点、维护与管理，优化资产配置。 •负责各类会议组织、纪要撰写及决议跟进，保障会议高效。 •负责日常后勤保障、办公资源调配，为各部门提供办公支撑。 •专项负责后勤保障事业部项目执行岗招聘，确保人员及时到岗。 •负责员工入离职、转正等人事手续办理及人事档案规范管理。 三、任职要求 •大专及以上学历，人力、行政相关专业优先；1-3年相关工作经验，优秀应届生可考虑。 •熟悉行政人事工作流程，掌握招聘、考勤、薪酬等核心技能，具备资产管理意识。 •沟通协调、问题解决能力强，能高效对接各部门及事业部，擅长会议组织。 •工作认真严谨、积极主动，有责任心和执行力，熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作能力。 •无不良从业记录，抗压性强，认同公司文化，愿意共同成长。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，解答咨询、处理退换货等基础售后事宜 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务业从业经历者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，包括节假日及早晚班 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招商银行总行成都园区管委会行政助理 【岗位职责】 1. 协助安全管理岗位开展成都后台园区的安全巡查及相关记录工作； 2. 协助部门处理日常事务性工作（包括工程维保项目的立项评估与验收、食堂供应商卫生安全监管等）； 3. 负责园区管委会会务安排、会谈接待等相关组织协调事宜； 4. 协助资产管理员完成园区实物资产的登记、盘点等管理工作； 5. 协助综合管理岗位进行部门合同的整理、填写及登记事务； 6. 协助财务管理人员完成报销流程、凭证归档等基础性财务工作； 7. 负责信件、报刊的收发及登记管理； 8. 协助推进园区企业文化建设，组织策划文体活动、党建活动等； 9. 协助综合管理岗开展部门公务车辆的日常管理工作； 10. 承担文职类相关任务，如传真与电子传真的处理、通知发布、基础文件撰写等； 11. 负责办公用品和事务性耗材的申领与日常管理； 12. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 个人征信良好（无多笔或大额借贷，贷款及信用卡无逾期记录）； 3. 本人名下未注册或经营企业； 4. 普通话标准，性格亲和，具备较强的学习能力和沟通协调能力。 【合同公司】 深圳市汇合发展有限公司成都分公司。 【工作地点】 招商银行金融后台服务中心2期G栋。 【工作时间】 周一至周五8:30-17:30，周末双休。 【薪资福利】 1. 基本工资+绩效+加班费+房补+过节费+年终奖，综合税前年薪约8.5万（含个人五险一金）。 2. 试用期三个月，试用期工资按八折发放。 3. 入职即办理五险一金。 4. 提供园区食堂、免费通勤班车、年度体检、商业保险、行服配备、节日福利等。 注：本岗位劳动合同由汇合成都分公司签订，派遣至招商银行提供服务支持。本次招聘不收取任何费用，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用。

1. 主导构建公司档案管理体系，拟定管理制度与执行流程，推进档案管理组织架构和运行机制的优化与落实。涵盖总部档案管理结构规划、制度建设、文件归集、鉴定、整理、保存及数据统计，并对内部档案工作提供指导。定期组织安全审查与风险研判，监督各子公司及职能部门档案执行情况，及时排查隐患并落实整改措施，提升档案安全保障水平。 2. 针对合同类档案，建立全流程动态管控机制，统一归档、存储与调阅标准，实现快速查询与安全保管，保障合同管理的合规性与可追溯性，为管理决策提供有力支撑。 任职要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，法律、档案学、行政、财务、会计、金融等相关专业。 2. 知识技能：掌握档案全生命周期管理流程及相关法律法规；具备档案系统实施或运维背景。 3. 工作经验：5年以上工作经验，其中2年以上从事合同档案管理工作，有集团公司或上市公司档案管理经历者优先。 4. 其他： （1）具备档案室新建或扩容、档案制度体系搭建经验，参与过档案管理系统上线或迭代升级，熟悉数字档案室建设及档案数字化实施。 （2）具备较强的资源统筹能力、内外部沟通协调能力及对外谈判技巧。 （3）具有高度保密意识、逻辑分析能力、敏锐洞察力与风险防控意识，擅长沟通、协调、组织与谈判，有一定团队管理实践经验。

熟悉企业行政人事部门业务

2026届毕业生（2026年6月毕业）每周出勤5天（允许请假），实习期需保证6个月以上 115元/天 不提供食宿 专业要求：会计、人力资源、管理类等相关专业优先； 实习地点：成都天府三街 实习周期：每周5天在岗（可请假），持续6个月以上（表现优异者有转正机会） 1、行政支持：负责办公物资的采购与库存管理，维护办公设备正常运转；监督办公区域卫生状况，对接并协调保洁服务。 2、人事协助：协助开展招聘工作，包括简历初步筛选、面试通知安排；负责员工档案归集及考勤信息整理。 3、综合事务：参与会议及活动的筹备执行，处理日常文件收发与归档管理，完成上级交办的临时性任务。