酒店部门主管（前厅、客房、餐饮） 熟悉对应部门运营流程，能统筹日常工作、管理团队、处理客诉。有酒店同岗管理经验者优先。 薪资福利:3800元至4500元，全勤奖、工龄工资、缴纳社保、每月4天带薪假，生日、节日福利等，免费提供食宿，所有岗位一经录用，酒店将提供良好的发展空间和晋升机会！ 招工人数:2名 工作地址:紫阳县紫府路中段紫阳广场斜对面

酒店部门主管（前厅、客房、餐饮） 熟悉对应部门运营流程，能统筹日常工作、管理团队、处理客诉。有酒店同岗管理经验者优先。 薪资福利:3800元至4500元，全勤奖、工龄工资、缴纳社保、每月4天带薪假，生日、节日福利等，免费提供食宿，所有岗位一经录用，酒店将提供良好的发展空间和晋升机会！ 招工人数:2名 工作地址:紫阳县紫府路中段紫阳广场斜对面

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4. 具备基本英语会话能力，能处理外籍客人基础需求 5. 责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识

我们正在寻找一位专业、友好的酒店前台接待员，为客人提供高效、周到的服务。 工作内容： 1.办理客人入住和退房手续； 2.接听电话，解答客人咨询； 3.处理客人投诉，确保客人满意度； 4.维护前台工作区域整洁有序。 岗位要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.熟悉酒店管理系统操作； 3.有相关工作经验者优先； 4.能够适应轮班工作制度； 5.具备处理突发事件的能力。

负责酒店客人的接待及服务并客房状态管理和基础财务操作，在为客人提供一流入住体验的同时并达到公司月度运营收入目标

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务体验 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房安排及突发问题，确保客户满意度 3.保持前台区域整洁有序，维护良好的酒店形象，配合完成各项运营支持工作 4.准确录入和管理系统信息，协助完成对账、报表等基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先 2.普通话标准，性格开朗，具备较强的责任心和团队协作精神 3.熟练使用基础办公软件，学习能力强，能快速适应工作流程 4.可适应轮班制工作安排，致力于在酒店服务行业发展成长

酒店招聘 职位：前台3名 要求：身体健康，认真细心、年龄未明确限制 待遇：底薪3300+全勤奖200+工龄100（三年封顶）+提成+公休4天+免费提供食宿+其他 地址：神木神华路中段金浦酒店 联系电话：

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接记录 5.协同客房、餐饮等部门，跟进客人特殊需求（如叫醒、行李寄存、延迟退房等） 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备基础应变与情绪管理能力 5. 学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

天祖酒店前台收银应聘条件 1.第一、酒店只招聘长期员工；第二、不能单独上岗；试岗期间管吃管住，但必须服从酒店试岗管理制度，按时上下班，请假不得超过两天；第三、年龄20-35周岁，，五官端正，形象佳，气质好，高中专以上文化程度。 2.无经验者可以，但是从了解酒店到本质工作要用心了，不然一时半会上不了岗，前台是酒店核心岗位，在试岗期间酒店觉得应聘者不适合或不能胜任此工作，酒店会，。 3.应聘成功后，上班时间为两班倒制，上24小时休息24小时，下午两点上到第二天下午两点下班，上班时间没有客人或酒店负责人不在的情况下可以坐班。 4.底薪3300+300全勤，加工龄工资，节假日福利。 5.上班时间必须化妆，头发禁止漂染彩色，穿工作服，禁止奇装异服。 6.禁止将亲属、朋友带入工作区域或值班室。 7.试岗成功后，要单独上一个整班，看整个工作过程是否还有问题，没有问题开始正式上班即开始计算工资。 8.上班满三个月，补发试岗期间的工资和，。 岗位职责 1。负责酒店宾客的接待，登记及退房服务，确保流程高效准确； 2。为宾客提供咨询与指引，协助解决住宿期间的相关需求； 3。维护前台区域的整洁与秩序，保持良好的服务环境； 4。协调与其他部门的工作对接，保障宾客服务的连续性； 5。准确处理各类预订信息及入住数据，确保系统记录完整。 任职要求 1。具备良好的服务意识和沟通能力，能够耐心应对宾客需求； 2。熟练使用办公软件和酒店管理系统，具备基本计算机操作能力； 3。工作认真负责，具备较强的应变能力和抗压能力； 4。具有团队协作精神，能积极配合完成各项工作任务； 5。形象端正，举止得体，具备良好的职业素养。

为客人办理入住退房手续，完成前台各项工作

保安公司直招上海青浦区富绅商业中心夜班保安员一名 无任何 年龄18-50内 身高170以上 夜175/班 加班多 节假日双倍 脑子灵活 做过的优先 酱油活不累 混子别来 有住没吃水电平摊 宿舍可以做饭 项目有冰箱 微波炉 自备服装 住宿1公里 长夜 7-7 不倒班0 联系电话:

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招聘：值班经理(J14034) 薪资：6千-6.5千 工作职责：<br/>1. 负责酒店营业时段现场运营管理，统筹协调人员、设备及服务流程，保障运营安全与服务质量； <br/>2. 处理顾客咨询、投诉及突发事件，及时响应并按规范流程妥善处置； <br/>3. 监督员工出勤、服务标准执行及操作规范落实，开展现场指导与基础带教； <br/>4. 完成当班营收核对、报表填写及交接记录，确保数据准确、信息完整； <br/>5. 配合完成日常巡检、安全检查及基础资产管理工作。<br/>任职资格：<br/>1. 大专及以上学历，有同岗位工作经验优先考虑； <br/>2. 具备2年及以上酒店一线运营相关工作经验； <br/>3. 具备良好的沟通协调能力、应变能力及团队协作意识； <br/>4. 能适应轮班制工作安排，接受夜班，责任心强，具备基本的数据处理与文书表达能力； <br/>5. 遵守国家法律法规，无违法违纪记录，认同企业价值观与服务理念。

【广昌丽辰酒店】 急招懂酒店运营和管理的店长一名，负责酒店的经营管理，熟练掌握OTA平台，运行操作平台的流程。 底薪+提成 （ 工资面谈 ） 联系人：吴（）。 地址：广昌县莲乡大道与昌厦公路交叉口。

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客房服务员 55岁以内。身体健康，品行端正，有经验者优先 薪资福利:面议 招工人数:1名 （） 工作地址:宁陕县城关镇迎宾大道（祥洲大酒店）

客房服务员收银员 薪资福利:月工资2600，全勤200元，月休三天 招工人数:1名

陕西平利平大酒店有限公司】｜前台收银员｜专业不限，高中及以上学历，男女不限，有责任心和团队协作能力，有出色的语言表达能力和沟通能力｜2｜2700 - 3000元/月｜平利县城关镇新正街112 - 1号｜

客房服务员 有相关工作经验，身体健康，工作踏实 薪资福利:2400元+提成、月休4天、包食宿、购买社保、享受法定公休假 招工人数:1名 工作地址:汉阴县凤台欣源酒店

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招聘酒店前台 月休4天，包吃包住，薪资3200+， 联系电话：

客房部服务员 身体健康，品行端正，勤学上进，长期稳定 薪资福利:1、食宿全包、绩效提成奖金、优秀员工奖金等;2、每月享受带薪休假、全勤奖等 招工人数:4名 连锁企业将会给你提供广阔的发展空间和晋升平台。只要你德才兼备，工资你说了算 工作地址:岚皋县肖家坝大桥路中段美豪酒店

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招聘酒店前台 月休4天，包吃，薪资3200-4000以实际情况定 联系电话 另招洗碗阿姨一名2800-3200月休两天。

2026年石泉县金源大酒店招聘启事 因酒店经营发展需要，现面向社会公开招聘酒店前台 2 名，欢迎有意向人员前来应聘。 一、招聘要求 1. 年龄 25–35 周岁，男女不限，有酒店相关工作经验者年龄可适当放宽 2. 身体健康，形象大方，服务意识好，沟通能力强 3. 会计算机基础操作 4. 实行三班倒，每班 8 小时： - 早班：08:00—16:00 - 中班：16:00—24:00 - 夜班：00:00—08:00 5. 能长期上夜班者优先 二、薪资待遇 - 试用期：1 个月，工资 2700 元/月 - 转正后：3200 元/月 - 福利：管吃管住 月休4天 三、应聘方式 联系电话：段经理 面试地址：石泉县金源大酒店(江南幼儿园隔壁)