薪资待遇：无责底薪两千，早十晚六，下班不打卡，月休四天，不定时团建 岗位职责： 1、负责在58同城、小红书等主流平台高效发布并维护优质房源信息 2、主动响应客户咨询，专业解答租赁疑问，高效预约并陪同看房 3、熟练使用移动端完成电子合同签署，保障交易流程顺畅合规 4、及时跟进意向客户，提升转化效率，达成月度销售目标 5、参与团队协作与市场反馈收集，助力优化房源策略与服务体验 任职要求： 1、具备良好的沟通表达与客户服务意识 2、能适应高频外出作业，会骑电瓶车 3、对房地产租赁市场有兴趣，无需行业经验，公司提供系统带教 4、积极主动、责任心强，认同年轻化、扁平化、重实效的团队文化 5、学历不限，欢迎踏实肯干、渴望成长的新生力量加入

岗位职责： 1、深入沟通客户需求，提供专业服务并持续跟进维护客户关系 2、负责接待到店客户咨询，引导客户完成选车全流程 3、具备强烈进取心，工作态度积极主动，敢于迎接挑战，热爱销售岗位，具备良好抗压能力 4、工作时间：9点至18点，每月休息四天，薪资结构为底薪+提成+绩效+奖金 5、若您对销售工作充满热情，且关注二手车领域，期待您的加入

岗位职责: 1.负责开拓销售市场并维护客户关系； 2.制定有效销售方案，确保销售任务完成； 3.研判市场动态，为产品改进和推广提供参考意见； 4.定期与客户交流，掌握客户需求，给予专业解答； 5.参与团队例会，传递客户反馈及市场信息。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力； 2.拥有较强的市场洞察力和客户运营经验； 3.能独立开展工作，同时具备良好的团队协作意识； 4.热爱销售岗位，能在压力环境中保持乐观进取； 5.乐于迎接挑战，具备分析和解决实际问题的能力。

有正确的价值观开朗自信阳光

一、薪资待遇 1、无责底薪2800+业绩绩效2000+过程量奖励600+提成5%~20%+日常现金奖励+实物奖励 高底薪随累积业绩增加，累积业绩越高，无责底薪越 一般销售综合薪资6K~8K；优秀销售综合薪资10K~15K 2、缴纳五险，公司会为员工举办生日会，定期团建，旅游，培训等 3、晋升途径：财税顾问一财税经理一财税总监-分公司负责人~区域总监~大区总监~集团副总 二、岗位职责 1、开发新客户：根据公司提供的客户资源联系客户，完成签单; 2、维护老客户：定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 3、公司主营业务：代理记账、公司注册、公司注销、工商变更、行政许可、知识产权等 工作时间：早九晚六周末双休

福利待遇 1、工作地：南充区县 2、工作时间：早上9:00-晚上18:00(工作性质外勤，弹性工作时间）； 3、奖金补贴：年终奖，绩效奖金； 4、薪资结构：综合基本底薪+结案提成 或无底薪抽成高 5、提成高，较高的月入3、4W，收入不封顶。（有经验的，工资可面谈）。 岗位职责 1、从事交通事故案件和工伤案件的拓展业务，主要相关地点医疗机构，不懂的入职前期有专人带，工作中不用盲目的寻找客户，律所会安排指定精准客户群； 2、通过与案件当事人电话邀约或面谈，找到当事人的需求 点并提供相应的需求，最后，只负责签单 后序处理案件有专人处理案子； 3、做好客户的信息记录跟进，维护客户隐私，维护签约客户关系挖掘潜在客户。 任职要求 1、年龄原则上25+，学历不限，做过销售更佳；年龄末满 25，最好做过行销； 2、人品端正，心态良好，勤勉尽职，有团队合作精神； 3、需要出外勤，具有吃苦耐芳的精神，抗压能力较强； 4、有意愿从事法律专业方向，对法律行业有浓厚兴趣，愿意提升自我的法律意识和法律知识。（不需要律师证）

职位名称：资深销售代表/渠道开发（传统豆制品干货） 核心亮点：高灵活度|全国市场|专注渠道开发 职位描述与工作职责 本职位专注于公司核心产品——传统豆制品干货（豆筋棍、豆笋、豆棒）**的销售与渠道拓展。公司拥有稳定的日产量1万斤，现急需精英销售人员快速消化现有30万斤的优质库存，并建立长期稳定的销售网络。 *市场开拓与渠道建设： *线下渠道：重点开发全国各大超市、连锁便利店、农贸市场、专业干货批发市场等采购渠道。 *线上平台：链接并拓展各大电商平台、社区团购平台、直播带货平台等线上渠道的合作机会。 *重点区域深耕：优先发展四川、重庆（成渝地区）及广州等具备较好销路基础的地区，同时不设地域限制，可面向全国推广。 *客户关系维护： *建立并维护与渠道商、经销商、采购方的长期合作关系。 *定期拜访或联系客户，了解市场动态，确保合作顺畅。 *销售目标达成： *完成公司设定的销售任务和库存消化目标，确保产品顺利进入市场。 *市场信息反馈： *收集竞争对手产品信息、市场价格及客户需求，为公司产品优化和策略制定提供支持。 职位特色与办公模式 *高度自由灵活：实行非坐班、远程办公模式，无需每日到公司签到。 *出差无限制：接受并鼓励长期在外出差、驻点办公，工作地点与推销范围面向全国。 *地点灵活：招聘与工作地点均不设限制，以销售业绩为主要考核标准。 任职要求（理想候选人画像） *具备扎实的销售经验，有食品快消品（FMCG）、农产品、干货或传统渠道开发经验者优先。 *拥有良好的沟通、谈判和人际交往能力，能独立开发和维护客户。 *具备高度的自律性、责任心和抗压能力，能适应高灵活度的出差/远程办公模式。 *以结果为导向，具备强烈的销售目标达成欲望。

【强调一下：我们需要人，你们需要工作，写的薪资来了依旧这么多，不虚假宣传，虚假宣传浪费彼此的时间，我们这里底薪算是成都底薪天花板，机不可失哦！】 想赚钱，就仔细往下看： 自集团成立以来诞生100多位基层白板顾问年薪百万，2018-2022年诞生多位年薪200-500万的90后中高层管理。 顾问单月最高月薪30万+实现一单买房。 以下是你感兴趣的东西： 薪资待遇：【真实，不用再问再确认。】 底薪：【无责不含绩效无考核】7000【包含300全勤】 社保类型：试用期就开始购买五险一金； 提成方式：10-50%； 奖金补贴：单月奖金3000-30000； 新人1.5w+/月，转正稳定3w+/月没问题，一年以上的月均5w+。一般的销冠月收入十几二十万（一年以上基本都做管理层了。） 【前提是你想赚钱且认真工作不敷衍】 业绩说话，多劳多得。目前记录销冠月收入30w+，无上限； 【不虚报，欢迎前来调研。】 晋升公开透明，业绩说话无后门。只要你想往上走，公司不埋没任何一个可造之材。 【从你入职的第一天开始，就已经在培养管理能力了。】 工作内容：（所有流程，主管和1V1的师傅全程协助，谈单成功不分钱。） 1.受理客户主动通过网络平台的申请（公司提供客户：实时数据+精准资源）； 2.了解和分析客户情况，制定方案； 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理； 4.为客户提供优质的售前售后服务，促成二次成交； 【公司内部有流程标准化培训体系，享受一对一师傅制教学，可快速熟悉业务促进员工持续提升。】 职位要求： 大专及以上学历（综合素质高或过往销售工作中有出色成绩可放宽），且满足以下任意条件： 1.优秀的沟通能力和独立处理问题的能力。 2.有执行能力且有干劲，有勇气挑战业绩目标。 3.工作积极主动，有较高责任感和良好职业操守。 4.愿挑战高薪，有明确的赚钱目标和欲望。 5.不满足只做基层，因为从你入职第一天开始，公司即作为管理培养。 公司运营模式优势如下： 1.客户均来自互联网主动申请意向客户，不用打白名单不用大海捞针。 2.公司提供系统化培训，有主管和师傅带领，不用担心上手慢。 3.发展和提升速度秒杀传统行业，更多职位等你争取。 最后赠所有的求职者： 决定成功的不是起点而是拐点，如果您拥有梦想和激情，欢迎您加入这只立志成为中国金融行业最顶尖的队伍，如果您看不懂，瞧不起或者追不上也希望您找到更加合适的平台。 【当过求职者，知道大家在意什么，保证招聘真实性。】 【作为招聘者，不瞎保证，只讲真话。不浪费彼此时间。】 开启年薪百万之旅这句话不仅是说说而已。 希望大家认真看完以上内容，感兴趣可私聊或者直接约面试哦~

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-30 全国代运营代理 工资日结，时间自由，地点自由，无业绩考核，多劳多得，收入上不封顶，可兼职可全职。 岗位职责：

广元雪峰信息学校急砖工师傅，联糸电话.

请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！！ 企业直聘，享受三包政策: 一包：保证真实工价30元每小时！ 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇清清楚楚的签在合同上! 来了发现上述如有一丝不真实，现场赔付你500元! 【工资待遇】 每小时30/元，每天320元，月保底8500元 每小时30/元，每天320元，月保底8500元 每小时30/元，每天320元，月保底8500元 【入职要求】 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、 工作简单轻松一学就会，过来100%入职 【工作内容】 食品厂：招聘一线普工、搬运、贴标签、质检、物料员，仓管，发货等可选择 【工作时间】 早8-晚8 每天工作时间10个小时 吃饭休息时间共2个小时 【吃饭住宿】 公寓住宿，4-6人间，宿舍有空调独立卫生间热水器 提供工作餐：南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位 工作地址：涉及工作城市苏州 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 推荐朋友入职上班满月一人奖励2000，介绍越多奖励越多，欢迎推荐!!! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

广元市利州区招贴砖、腻子/大白/墙漆

新疆克拉玛依市。招光伏安装。现只装板子和打拉筋。价格面议。有想去的师傅朋友们电话联系。非诚勿扰。

广元朝天区七盘关招工地小工/杂工，混凝土凿毛，55岁以下，220元/天管住不管吃。

重庆云夔旅游有限公司】｜旅游顾问｜普通话标准，有较好的形象及服务意识，服从安排；年龄要求20-32岁｜10｜底薪+提成（阶梯式提成）综合薪资5K+；上班时间下午3点-10点；月休4天｜面议｜何锐

大理旅行社经营管理股份有限公司】｜旅行社门店销售｜绩效奖金；1. 熟悉公司旅游线路及产品，做好接待、向进店游客的行程介绍和门店形象管理等工作；2. 店面投诉处理及公司形象维护；3. 领导下达的其他任务，有导游经验、旅游行业经验及销售经验者优先考虑｜若干｜6—8K｜大理市纳思万花春天（万花路南）｜

西安咸阳机场 招聘岗位：旅客引导综合岗；旅客引导主管 待遇：旅客引导试用期3300-3500元，转正后薪资4000-4200元，引导主管试用期三个月，试用期薪资5000元，转正后薪资6000元；购买社保、意外险 上班时间：上二休二，4-6小时睡眠时间，两天非连续上岗16-18小时，月休12-15天； 要求：专科及以上学历；年龄：18-35岁；健康状况：良好；综合要求：身心健康，形象良好，品行良好，沟通能力强，无纹身，背景审查无犯罪记录，具备简单的英文沟通能力。

招聘：旅游顾问 薪资：3000元以上/月 1.根据客户出游需要，提供出游方案，并跟进好客人出行各方面需求；2.介绍公司旅游线路及生活周边产品，促成交易；3.拓展客户资源，维护客户关系，丰富营销渠道；4.收集客户旅行需求和市场上同行产品信息，对公司产品和服务提出建议

兼职旅游定制师（飞猪/去哪儿/小红书平台） 公司亮点： 我们是飞猪/去哪儿平台/小红书供应商，拥有稳定的流量入口和成熟的供应链资源。拒绝负团费，主打高品质纯玩/私人定制。现因业务扩张，诚聘兼职定制师，共同服务追求个性化旅行的客户。 岗位职责： 方案制作：承接平台进线咨询，根据客户需求（如亲子游、蜜月游、家庭出游），独立设计行程路线，核算价格并制作行程方案。 销售转化：通过专业的沟通，解答客户疑虑，促成订单成交，完成个人销售目标。 资源对接：熟悉公司合作的酒店、车队、地接社资源，确保方案可行且具有性价比。 售后维护：协助处理行中简单的突发问题，提升客户满意度及复购率。 任职要求： 经验优先：熟悉北京路线的玩法者，*优先有携程定制师证书*，旅游定制、导游、计调经验者优先，接受小白，我们提供专业的培训让你熟悉平台和定制游 主营地区：北京 销售思维：认可这是一份“销售岗”，有较强的目标感和抗压能力， 时间保证：需接受倒班制度（如早晚班轮替），周末及节假日能在线者优先考虑。 沟通能力：具备良好的服务意识，能把复杂的旅行问题用通俗易懂的方式讲给客户听。 薪资待遇： 用心做综合收入4000-15000元/月。 下团当月最后一天发提成不拖欠 无需自行获客，公司提供一手客源。 福利待遇： 国内国外出行优惠 成交激励 工作方式： 远程线上办公，每天保证在线时长4小时以上（主要时段9:00-24:00之间）。 应聘方式： /电话

岗位职责 1.积极开拓并维护企业客户资源，深度挖掘政府、企事业单位的员工福利市场活动需求。 2.负责公司核心产品(电影通票、蛋糕券、综合福利产品)的销售工作，包括客户洽谈、合同签订及款项回收。 3.提供优质的客户服务，及时响应客户咨询，做好信息反馈与后续跟进支持。 4.熟练掌握业务流程，全力以赴达成公司制定的销售目标。 5.高效完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求 1.经验优先:有知名商超大客户经理销售、具有影院大客户销售、知名品牌蛋糕销售工作经验者优先；具备相关电话销售、大客户销售经验者优先。 2.技能基础：熟练使用互联网及基础办公软件（如Word,Excel等）。 3.个人素质：热情积极，富有责任心和爱心，具备较强的学习能力。 4.沟通能力：具有良好的心里素质及出色的沟通协调能力。 5.服务意识：拥有敏锐的销售嗅觉和优秀的客服服务态度。 6.工作地点：需能适应在广元市下辖县域（旺苍、青川、剑阁、苍溪）的出差或工作安排 薪资待遇 1.薪酬结构 底薪：4000元/月。 提成：根据公司业务绩效体系，综合提成比例为1%-8%，业绩优异者可适当上浮。 试用期：底薪80%,无责任底薪+提成+激励奖金。 2完善福利 依法缴纳社会保险。享有节日福利、各项国家法定节假日。 带薪年假，定期团队建设活动。 3工作时间 每周五天工作制，周日工作7.5小时 常规工作时间：周一至周五，上午9:00-12:00，下午13:30-18:00。

工作内容：农产品带货直播 要求：18-38岁、思维灵活、表现力较强、一人一品、无经验要求、可0基础培养

狮桥重卡车贷，全川招聘持续升温 招聘城市：广元市 招聘职位：重卡车贷客户经理 岗位职责： 1.深入调研本地重卡聚集区域，拓展线上线下合作渠道，健全公司渠道管理体系； 2.与重卡经销商、挂靠服务机构建立稳定合作关系，开展关键人沟通、产品宣讲及推单引导； 3.运用电话营销、微信推广、老客户推荐等方式，开发直接贷款需求客户，提供专业金融服务； 4.全程跟进客户贷款办理流程，达成个人及团队月度销售指标，助力团队业绩增长； 5.落实贷前风险核查、贷后跟踪管理，确保零逾期，持续维护存量客户并推动转介绍； 任职资格： 1.大专及以上学历（统招），具备2年以上面向企业的渠道销售经验，熟悉开拓类岗位运作模式； 2.拥有1年以上车贷或信贷行业从业经历，掌握车贷操作规范，了解当地物流运输及重卡市场情况； 3.热爱工作与生活，追求高收入目标，有车贷、房贷等负债经历，抗压能力强； 4.具备客户服务意识，擅长多任务协调处理，拥有良好谈判技巧，重视团队配合； 5.具备B端面访销售或地推团队管理经验者优先，持有驾照且能熟练驾车者优先考虑； 福利待遇： 1.综合月薪10k-20K，无责任底薪+单笔提成+无逾期奖金+五险一金+各类补贴，周末双休； 2.实行扁平化管理，营造开放包容的工作氛围，勇于突破者皆有机会获得高回报与晋升空间； 3.公司提供系统化培训，涵盖产品知识、业务流程、销售技巧及职业发展指导； 4.招聘电话：有***********

招聘：海澜之家营业员.导购 薪资：3000-8000 岗位内容： <BR>1. 负责门店日常销售工作，积极向顾客推荐商品，提升客单价与销售额； <BR>2. 熟悉产品知识，能够准确解答顾客疑问，提供专业、贴心的购物建议； <BR>3. 维护店内陈列整洁有序，及时补货并执行促销活动，确保品牌形象一致； <BR>4. 待遇：每天工作七小时，两班倒，月休四天，购买社保。 <BR> <BR>任职要求： <BR>1. 年龄18-28岁，形象良好，沟通表达能力强，有亲和力； <BR>2. 有零售或导购工作经验者优先，无经验可接受应届生； <BR>3. 工作态度积极，具备服务意识和团队协作精神；

工资5000-15000一个月，要有上进心，有电销，现场销售，具体电话聊

给客户分享产品，创业机会，多劳多得

我们是博海诺康，在健康领域深耕多年，致力于为大众提供优质健康产品与服务。现诚邀以下伙伴加入： 招聘岗位：销售专员 岗位职责：推广宣传，开拓客户资源，完为客户提供专业咨询。 任职要求：热爱销售，有良好沟通能力，对保健品行业有兴趣。有相关经验者优先。 福利待遇：具有竞争力的薪资，底薪提成，完善的培训体系，广阔晋升空间。 工作地点：旺苍县 联系方式：

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，结合客户需求提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈一线销售信息与客户建议 4.协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合团队优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表制作 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作理念 5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

负责在4S店面向购买新车及进行售后保养的客户，介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售，也不属于保险类业务） 【工作内容】 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单； 2、维护与4S店的良好协作关系，树立公司专业形象； 3、办理合同签署手续，整理归档相关资料； 4、遵守团队管理要求，落实上级安排的各项工作任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无需加班） 采用调休制度（节假日安排补休） 工作地点：广元东创建国旗下各品牌4S店（涵盖宝马、凯迪拉克、别克、领克、哈弗、魏牌、丰田等） 面试通过后统一开展为期两天的岗前培训，随后分配至具体门店，全程有资深员工或销售督导带教指导。 【薪资待遇】 无责任底薪3000元 + 阶梯提成（月均收入9k-15k） 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日礼遇及节日关怀福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及境内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、团队聚餐、K歌滑雪等多样化团建活动）； 6、公司规模大，晋升以内部提拔为主，提供稳定职业发展通道。 【任职要求】 1、高中及以上学历，热爱汽车行业与销售工作，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄22岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极外向，具备良好沟通能力，工作态度认真，服从团队管理。

一、岗位内容： 1.独立负责指定区域或渠道的市场开拓与销售工作，完成业绩目标。2.建立并维护长期的客户关系，深度挖掘客户需求，提升客户粘性及复购率。 二、要求： 1.深度熟悉本地冻品批发市场、餐饮渠道、社区团购或新零售渠道，拥有丰富的B端客户资源（餐饮酒店、食堂、菜市场商户等）或C端分销网络。 2.有冻品行业自主创业经验或3年以上冻品销售经验，对市场趋势、产品选品、成本利润有敏锐的洞察力。 3.具备极强的销售谈判能力和客户关系维护能力，有独立开发并维护大客户的成功案例 三、公司提供： 1.利润分红比例高达40%-80%（具体比例根据您带来销售业绩面议)。 2.强大的后端支持：优质产品库、仓储物流支持、品牌与培训。 3.您拥有指定区域或渠道的运营自主权，自行制定销售策略，公司不做过多的干预。

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