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桥检车
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四川阿坝小金县招聘隧洞三轮车出渣司机,谢谢!工程地址:州,联系电话:
其他工程司机1-2人
招聘隧洞三轮车出渣司机,谢谢!工程地址:四川省阿坝州小金县,联系电话:
运梁车1-2人
四川阿坝工地招聘两名运梁车主车司机。工作地点海拔3600米,少数人可能出现高原反应,身体素质不佳者请勿应聘。年龄超过50岁者不符合要求。有意者可报名。
阿坝阿坝县藏族羌族自治州招爬山虎师傅,工资待遇电话详谈,海拔3800
7-9千/月
其他工程司机1-2人
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7-9千/月
其他工程司机1-2人
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店长
岗位职责:
1. 根据经营目标,领导员工完成经营的各项指标,完成整店业绩指标;
2. 负责民宿的整体经营治理,确保民宿正常经营;
3. 负责线上推广宣传、内容运营、线上转化等,例如美团、携程、微信公众号、微信小程序、小红书平台等;
4. 负责民宿内产品整合以及市场拓展洽谈等工作的开展
5. 负责民宿的动销情况,维护渠道良好合作关系(美团酒店/美团民宿、携程等);
6. 处理客户的意见和投诉,及时满足客户需求,持续提升住户的居住体验和满意度;
7. 对行业数据进行分析,找到运营问题点并及时传递到团队,负责处理运营中遇到的各类问题;
8. 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制民宿的预决算,严格掌握经营成本;
9. 依据市场变化和进展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效掌握;
10. 负责团队的搭建与建设、培育和治理,提高整店的劳效和员工素养,培养优秀团队成员;
11. 与公司、业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;
12. 负责领导品牌精神文明建设和企业文化建设,维护员工合法权益;
13. 负责做好与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;
14. 领导安排的其他工作。
任职要求:
【任职要求】
文化程度:大专以上学历。
工作经验:熟悉酒店、民宿或旅游行业,具有一定的经营管理知识和实际运作;
具有2年以上民宿大管家/负责人管理工作经验。
身体要求:身体健康,五官端正,精力充沛。
素质要求:具有良好的职业道德和敬业精神,办事公正,勇于创新、思维敏捷,接受力高;
具有很强的分析判断和决策能力、前瞻能力、创新能力、快速反应能力、观察能力、市场敏感度、亲和感染能力、组织计划能力、综合协调能力、公关能力。
酒店前台月结
12.招聘一、招聘<酒店前台>任职要求:形象大方得体,待人有耐心,做事细心负责有相关经验优先,小白可带教,上一天休一天福利待遇:底薪3200,加提成。电话:王经理
服务员
招聘理县西区【烧烤店】招聘<服务员学徒>一名。员工,工资5000到6000看个人能力而定,有意者联系:
店长月结
鄂尔多斯市安哒悦生活商贸有限公司白班/夜班店长:3000-4000(五险+加班补助)东胜电话:地址:东胜/伊旗/康巴什安达便利店各门店就近分
店长月结
招聘:店经理储备薪资:3500元1.前期基层收派员、仓管员实岗历练;2、后期竞聘上岗店经理负责营业店管理;3500+五险。
服装店长(版纳)
4-8千/月
店长免费培训全勤奖有提成1-2人月结1-3年学历不限全职
岗位职责
1.负责门店整体运营,带领团队完成月度 / 季度销售目标;
2.人员管理:排班、考勤、带教、激励、稳定团队;
3.货品管理:收货、盘点、陈列、库存把控、滞销款清理;
4.会员维护:拉新、回访、复购、提升老客贡献;
5.门店形象:卫生、陈列、服务标准、客诉处理;
6.数据复盘:每日业绩跟进,提升转化率、连带率、客单价。
任职要求
1.2 年以上服装门店店长经验,有商场店经验优先;
2.会带团队、会做业绩、会沟通、能抗压;
3.熟悉陈列、库存、会员、收银、门店日常管理;
4.年龄 22–40 岁,能接受早晚班、节假日轮班;
5.责任心强、执行力强、稳定性强,认同零售行业。
薪资:底薪180元/天+1000元/月+交通补贴+ 门店提成 +个提+ 年度奖金 综合:8–12k+/月(上不封顶)
福利:月休 4 天 + 法定节假日补贴 + 员工内购折扣 + 节日福利
发展:店长 → 大店长→督导 → 区域负责人(透明晋升)
培训:销售技巧、陈列、管理、货品运营带薪培训
工作环境:商场门店、冬暖夏凉、氛围简单、不压人、不内耗
工作地点:云南省内各大商场,就近安排
昆明王府井、1903、金格奥莱、CBD万达、好悦天地、首创、瑞鼎城、呈贡吾悦、安宁吾悦、砂之船、曲靖万达、版纳万达、玉溪万达等商场。
店长月结
招聘:昆百大店长薪资:7000-【薪资福利】1.底薪+个人业绩提成+店铺业绩提成+店效奖励,综合收入7k-1.2W;2.购买社保+商业意外险;3.完善的晋升机制、空间;4.生日福利、节日礼品、丰富多彩的团建活动等。二、[工作内容]1.制定并执行店铺的销售策略,带领团队达成销售目标;2.负责店铺的日常运营管理,包括但不限于员工培训、考核、团队建设;3.监督和提升团队的工作效率,确保销售流程和服务质量;4.维持店铺形象,确保商品陈列符合品牌标准;5.负责店铺商品的采购、补货及库存管理;6.负责新老顾客维护,及VIP管理工作。三、[任职要求]1.具备优秀的领导能力和团队合作精神。2.能够有效应对和解决店铺运营中的各类问题。3.对女性时尚服装领域有深刻理解,能够把握市场动态。4.具备良好的客户服务意识,能够处理客户反馈和投诉。5.3-5年品牌女装工作经验。
水电工店长收银员
泰和生鲜精品超市万达店新店筹备中,现大量招聘店长、生鲜技师、理货员、收银员、防损、水电工等岗位。薪资可观,每月有2天公休,并提供团建、节日福利及晋升空间。欢迎正在或身边有求职亲友的人士推荐报名。
四姑娘山无人机体验场店长
5千-1.5万/月
店长1-2人月结全职
【招募】四姑娘山无人机体验场|店长(合伙人)
联系人:高先生(微信同号)
地址:四姑娘山双桥沟景区内-科普教育基地二层-无人机体验场(门店地址)
定位:合伙人(结果导向)
产品:我们运营着一条双桥沟空中观光航线。无人机全自动飞行(实飞),结合人工讲解与游客VR观看的方式,游客如同坐在飞机上。在无人机飞行的同时,游客可以观赏地面看不到的雪山秘境和双桥沟空中全景。2025年已实现门店从0到1搭建,盈亏平衡。2026年目标是火力全开,高速增长!
你负责什么?
1)经营结果(最重要)
•拿到结果:负责门店收入、利润目标达成
•门店盈利模型落地和迭代:把景区自然客流(很大)引流到店销售转化,迭代流程实现利润最大化
2)团队管理(能带人)
•人员带教:至少带 1名店员,按培训流程训练到“按SOP可独立上岗”
•人员考核:参与制定考核规则、日常管理规则,并按规则执行考核
3)景区外流量开发(逐步做:先转化景区自然客流,然后再开发外部流量)
•线下流量开发:民宿/旅行社/导游等合作点开发、维护
•线上流量开发:规划短视频等传播内容,在小红书(种草)、抖音/微信视频号等平台发布,为门店引流服务
我们希望你具备的能力画像?
•结果导向:愿意为利润/上座率/转化率负责
•强控场/强成交:敢开口、能成交、抗拒绝,能处理旺季高峰现场节奏
•强管理:能带人、能盯细节、能做复盘、能把规则落地
我们提供什么?
•已跑通的产品与航线、现成门店与资产设备
•已跑通的的培训流程、话术与SOP
•合作与增长空间:你做出结果,我愿意分钱;已跑通的低空文旅落地场景!
激励与回报:薪酬面谈(原则:合伙人定位,一起把店做起来;能拿结果的人赚得多。)
二衬台车1-4天3-5人
四川阿坝差5个二衬台车师傅.海拔3600米.两车道的高速.要这两天能到的师傅.刚堵头模板.联系电话:
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7-9千/月
其他工程司机1-2人
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运梁车1-2人
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