甘孜康定找顶班司机两天，必须要有Q2证

马上开工30台塔吊学会直接上班 招聘塔吊学徒 学徒工资 第一个月3500 第二个月4000 第三个月4500 前三个月每个月涨500 三个月以后 每个月涨1000 第一年涨到7500—9500 包住不包吃 工地有食堂吃一顿10块左右 学会了自己独立开一台以后 开始算工资 有师傅带 3-5天学会自己开操作简单

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岗位职责 负责移动破碎机的日常操作，能独立管理设备作业现场 独立排查并解决移动破碎机各类故障问题 承担设备的日常维护保养工作，保障设备稳定运行 任职要求 年龄30-45周岁，身体健康，能适应工地沙尘、艰苦作业环境 具备1年以上机械维修相关经验，有货车维修、矿山设备维修、工程机械售后服务维修经验者优先 工作细心负责，诚实守信，能吃苦耐劳，拥有较强的学习能力与责任感 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能快速适应不同工地作业场景 工作说明 工作地点：跟随设备前往各地工地作业

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广汉恒升包装有限责任公司招聘司机两名、装卸工两名。 司机岗位要求持有B2驾照，具备两年行车经验，负责运送纸箱、纸板，并与装卸工共同完成上下货工作。 薪资按计件方式计算，多劳多得，每月15号左右发放工资。公司提供住宿，不包吃。 应聘者需具备团队精神，服从安排，听从领导。 工作地点位于德阳。

招聘：收银员薪资：3000-3500元单位名称：广汉市方辉餐饮店（重庆石锅鸭脑壳）店铺基本情况：餐饮服务招聘岗位：前台收银招聘人数：1名招聘条件：45岁以下，身体健康，吃苦耐劳。工作内容：收银，接待客人等工作时间：上午9:30-13:30，下午17:00-21:30薪资待遇：3000-3500元/月（月休3天）工作地址：广汉市金雁街道政道路12号（锦弘广场）招聘有效期：至2026年12月31日联系招工企业时，请说是在广汉，谢谢!

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城南大厂招聘厂内保洁要求:男女不限，年龄55岁以下，年龄60岁以下，身体健康。上班时间:6:30-11:00，下午2:00-5:00(下午轮流值班)。每周休息一天，节假日轮休。薪资待遇:工资2200元/月-2500元/月。联系电话:

山西忻州市长期门市活，招聘安装维修工一名，要求懂单梁电路。薪资待遇面议。

黑龙江省鸡西市招聘混塔吊装人员3名，要求持有高空作业证。薪资为每月9500元。建议有意者详细沟通后再做选择。

盐城地区需要招聘三四名人员，负责安装行梁和轨道。具体工作细节可咨询相关负责人，有意者可报名。

门市招聘单梁行车安装维修工。有意者可报名。

惠州博罗园洲招聘塔吊电梯安拆工人多名，需持有效双证上岗。工资待遇需电话详谈，有意者可联系。工作地址为惠州、东莞。

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四川德阳靠新南站招起吊指挥， 联系电话 邓老板 招聘人数:1个

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明天来个塔司顶班

巴中附近有维修炮机的需求，寻找相关维修人员。

熟练操作50/100T行车工作地址:德阳市天元-长白山路南段15号（一班）08:00-下午17:00（二班）下午17:00-01:003500-5000有熟练操作经验18-55，有证

岗位职责 1. 承接成都及指定川内区域叉车、燃油/电动叉车、配套机动车上门售后抢修、定期保养、故障检修工作，独立完成外勤上门维修作业。 2. 精准诊断车辆液压系统、传动系统、电路系统、发动机、刹车等各类机械与电气故障，制定合理维修方案，完成配件更换、调试试车，严格把控维修完工质量，杜绝返工问题。 3. 快速对接客户报修电话，及时响应上门需求，主动与客户沟通故障原因、维修报价、维修周期，做好现场解释、过程同步及完工验收，维护客户关系。 4. 规范填写维修工单、登记维修台账、盘点领用维修配件，做好旧件回收、工具整理保管，做到单据清晰、账目可追溯。 5. 收集客户使用反馈，主动提出车辆保养建议，挖掘维保续单、年度维保合同等业务机会。 6. 服从公司调度安排，合理规划出行路线，高效完成多站点排单维修任务。 负责服务区域（宜宾） 任职要求 1. 硬性条件：持有有效C1机动车驾驶证，自备私家车，可长期满足跨区域外勤出行需求。 2. 技能要求：具备扎实叉车+汽车综合维修实操经验，能独立排查维修内燃叉车、电动叉车及普通燃油车辆常见疑难故障，懂电路、液压维修优先。 3. 职业素养：工作严谨负责，动手能力强，维修效率高，有较强问题解决能力。 4. 沟通服务：具备良好客户服务意识，谈吐得体，善于对接工厂、企业客户，能妥善处理客诉与异议。 5. 工作适配：能接受经常性跨城市短途外勤，适应临时性紧急抢修加班，服从公司派单调度。 6. 有叉车维修从业证、多年同行业售后经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪4500+提成 大概是在6000-9000提成上不封顶，多劳多得，收入空间可观。 2. 社会保障：入职即缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。 3. 车辆相关补贴：自带车辆享受里程补贴、油费补贴，统筹补贴外勤出行成本。 4. 综合补贴：额外发放日常交通补贴，外勤出差对应出差补助。 5. 带薪休假：享有法定节假日、带薪年假、病假等合规假期。 6. 食宿保障：公司提供员工工作餐，外勤特殊情况可。 7. 节日与年终福利：传统节日礼品/过节福利、年终奖金、年度评优奖励。 8. 成长发展：公司提供配件技术培训、新品车型维修培训，内部晋升通道清晰（维修组长→区域主管→售后经理）。 岗位说明 本岗位为外出驻场式售后维修岗，不用固定坐班，以客户现场上门服务为主，业务稳定、客源充足，薪酬激励模式灵活。欢迎有叉车、汽车维修手艺，能适应川内多区域跑外勤的技术师傅应聘加入，公司平台稳定、回款靠谱，携手长期稳定发展

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