
消防维修15-30天月结
索尔思安保消防维保员面试,招聘消防设施技术员,年龄21-35岁。岗位要求持有维保证,无证但有经验者也可。试用期一个月,转正后享受员工待遇。
员工待遇:包住不包吃,需要倒班。每月3号发薪,底薪2330元,法定加班工资按周一到周五1.5倍、周六日2倍、节假日3倍计算,综合收入5500-6000元。
基本要求:五官端正,具备语言沟通协调能力,一般电脑操作及初中文化水准,无不良嗜好,能稳定工作,其他事项面议。
上班时间:8点至8点40分,一周左右倒班一次。吃饭时间约30分钟,轮换进行。吃饭自费,有食堂,午餐和晚餐8-15元,早餐5元左右。住宿免费,4-6人间,距离厂区1.5公里左右。
面试时间:12点30分,地点在索尔思食堂。
消防维修1-2人
【职位】消防维保驻厂维保员兼绿化养护工作
【招聘条件】持有消防设施操作员,证熟悉普消与自消的维护与故障排除,协调能力强,熟悉绿化机械使用
【工资待遇】6000-8000
【休息时间】月休8天
【上班地址】德阳市区
消防维修中控员
中江招聘消防中控员工作内容:负责消防控制室监控、操作、值守岗位要求:有中级及以上消防设施操作员资格证,能独立操作消防报警等系统;身体健康,年龄18-55周岁,男女不限,有工作经验优先。薪资待遇:4000-4500元工作地点:中江县兴隆镇凯州新城入职买社保,上一休一,包住宿另招聘消防维保人员,要求有中级及以上消防设施操作员资格证,有C1以上驾照,有经验或水电基础优先,年龄18-45岁。工作地点中江城区,长白班,待遇4000-6000元,入职买社保,有意向请电话联系。联系电话:
消防维修中控员
中江招聘消防中控员2人工作内容:负责消防控制室监控、操作、值守岗位要求:有中级及以上消防设施操作员资格证,能独立操作消防报警等系统;身体健康,年龄18-55周岁,男女不限,有工作经验优先。薪资待遇:4000-4500元工作地点:中江县兴隆镇入职买社保,上一休一,包住宿另招聘消防维保人员,生手熟手均可。要求有C1以上驾照,有经验或水电基础优先,年龄18-45岁。工作地点中江城区,待遇4000-6000元,有意向请电话联系。联系电话:
消防维修中控员
中江招聘消防中控员工作内容:负责消防控制室监控、操作、值守岗位要求:有中级及以上消防设施操作员资格证,能独立操作消防报警等系统;身体健康,年龄18-55周岁,男女不限,有工作经验优先。薪资待遇:4000-4500元工作地点:中江县兴隆镇凯州新城入职买社保,上一休一,包住宿另招聘消防维保人员,要求有中级及以上消防设施操作员资格证,有C1以上驾照,有经验或水电基础优先,年龄18-45岁。工作地点中江城区,长白班,待遇4000-6000元,入职买社保,有意向请电话联系。联系电话:
叉车维修专员
5-8千/月
维修叉车维修液压机械维修工长期1-2人月结
岗位职责
1. 承接成都及指定川内区域叉车、燃油/电动叉车、配套机动车上门售后抢修、定期保养、故障检修工作,独立完成外勤上门维修作业。
2. 精准诊断车辆液压系统、传动系统、电路系统、发动机、刹车等各类机械与电气故障,制定合理维修方案,完成配件更换、调试试车,严格把控维修完工质量,杜绝返工问题。
3. 快速对接客户报修电话,及时响应上门需求,主动与客户沟通故障原因、维修报价、维修周期,做好现场解释、过程同步及完工验收,维护客户关系。
4. 规范填写维修工单、登记维修台账、盘点领用维修配件,做好旧件回收、工具整理保管,做到单据清晰、账目可追溯。
5. 收集客户使用反馈,主动提出车辆保养建议,挖掘维保续单、年度维保合同等业务机会。
6. 服从公司调度安排,合理规划出行路线,高效完成多站点排单维修任务。
负责服务区域(宜宾)
任职要求
1. 硬性条件:持有有效C1机动车驾驶证,自备私家车,可长期满足跨区域外勤出行需求。
2. 技能要求:具备扎实叉车+汽车综合维修实操经验,能独立排查维修内燃叉车、电动叉车及普通燃油车辆常见疑难故障,懂电路、液压维修优先。
3. 职业素养:工作严谨负责,动手能力强,维修效率高,有较强问题解决能力。
4. 沟通服务:具备良好客户服务意识,谈吐得体,善于对接工厂、企业客户,能妥善处理客诉与异议。
5. 工作适配:能接受经常性跨城市短途外勤,适应临时性紧急抢修加班,服从公司派单调度。
6. 有叉车维修从业证、多年同行业售后经验者优先录用。
薪资福利
1. 薪资结构:底薪4500+提成 大概是在6000-9000提成上不封顶,多劳多得,收入空间可观。
2. 社会保障:入职即缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。
3. 车辆相关补贴:自带车辆享受里程补贴、油费补贴,统筹补贴外勤出行成本。
4. 综合补贴:额外发放日常交通补贴,外勤出差对应出差补助。
5. 带薪休假:享有法定节假日、带薪年假、病假等合规假期。
6. 食宿保障:公司提供员工工作餐,外勤特殊情况可报销对应就餐费用。
7. 节日与年终福利:传统节日礼品/过节福利、年终奖金、年度评优奖励。
8. 成长发展:公司提供配件技术培训、新品车型维修培训,内部晋升通道清晰(维修组长→区域主管→售后经理)。
岗位说明
本岗位为外出驻场式售后维修岗,不用固定坐班,以客户现场上门服务为主,业务稳定、客源充足,薪酬激励模式灵活。欢迎有叉车、汽车维修手艺,能适应川内多区域跑外勤的技术师傅应聘加入,公司平台稳定、回款靠谱,携手长期稳定发展
资料员(土建、厂房)
4-6千/月
资料员长期1-2人月结3-5年学历不限全职土建资料建筑工程类专业大型工程资料管理施工资料员验收资料员
厂房工程资料助理
岗位职责:协助资料主管完成厂房土建、钢结构、资料收集和基本编制、扫描、台账登记、图纸收发、资料报审、文件归档、竣工组卷等工作;做好资料收发台账,跟踪监理报审意见,整理现场验收影像资料。
任职要求:中专及以上,工程相关专业优先;熟练 Office,会基础 CAD 看图;做事细心负责,有良好沟通能力;有资料相关经验;能配合项目验收节点加班。
薪资:4000-5500元/月,包吃包住,每月休4天,每季度报销一次往返回家车旅。
A照货车司机
1.2-1.3万/月
A2挂车货运司机高温补贴月结10年以上五险一金A2照驾龄10年及以上省内配送长期公司提供,不需要租赁/购买主驾货运从业化工塑料半挂油罐车需要装卸货物熟悉保养熟悉导航熟悉路况
岗位职责:
1. 负责驾驶A照准驾车型(重型半挂槽罐车)完成货物运输任务,确保准时、安全抵达目的地
2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车记录,保障车辆技术状况良好
3. 遵守交通法规及公司运输管理规定,杜绝疲劳驾驶、超速、超载等违规行为
4. 配合装卸货作业,核对货物信息,确保单货一致、运输无差错
5. 及时反馈运输途中异常情况,协助处理突发问题
任职要求:
1. 持有有效A2驾驶证,且驾龄满3年及以上
2. 无重大交通责任事故记录,近3个记分周期未被扣满12分
3. 身体健康,无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷
4. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力
5. 责任心强,吃苦耐劳,适应长途/倒班运输工作节奏
燃气管道管道安装综合承包气保焊二保焊阀门工3-5人
绵阳盐亭招管道安装/维修、二保焊/气焊
户内燃气管道,表,阀门安装,表前套丝,表后环亚,户内安装140一户,通气接灶具,10。然后电焊包包工,只是电焊,40一户,围管超出五米也是40一户
要几个焊工 450一天包吃住不花费 可无焊工证 可0基础学徒
380-450元/天
工厂焊工工龄奖年终奖高温补贴社保包住6-10人日结
南通厂招几个二..,保,..焊450一天包吃住不要证会焊就行
年龄48以内都可以
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德阳旌阳区招家装装修木工,半轻钢全轻钢都要会,做了还有铺面,然后什邡,手脚麻利的来
310-320元/天
装修木工长期1-2人完工结算
德阳市旌阳区招家装装修木工,半轻钢全轻钢都要会,做了还有铺面,然后什邡,手脚麻利的来
泉州丰泽区招消防电、消防维修、消防安装、消防水
300-400元/天
消防安装消防电消防维修消防水15-30天1-2人完工结算
泉州市丰泽区招消防电、消防维修、消防安装、消防水
起重机起重工1-2人月结
招起重指挥 4500-7000 3-5年工作经验
工作内容:承担机加工产品的起吊挂钩及指挥、绑扎及转运等工作
职位要求:
1、严格遵守公司制度、操作规程和技术规范,执行起重作业的安全技术要求;
2、积极参加各种教育培训,取得有起重操作证,熟练掌握起重点状指挥的安全技术知识;
3、具备独立指挥100吨以上产品起重工作经验,参与各类起吊方案编制,提出合理方法和安全技术措施;
4、正确选用起重机具和索具,排出作业现场的障碍,坚持“试吊”原则,拒绝违章指挥和强令冒险作业;
5、服从安排,工作勤恳;文明生产,做到工完料净场地清;完成领导安排的其他工作。
5、工作时间:2班倒 ,单休 年龄:50岁以下
指挥/司索工3-5人月结
德阳广汉招塔吊指挥四名,5500元一个月,包住不包吃,,租的房子可以煮饭,自带体检(血压、血常规、心电图、胸片、肝功),五十以下,五十五以下工作地址:德阳广汉
德阳旌阳区广汉S11线招塔吊指挥一名上一休一五千,上一个月,有意者联系
5-6千/月
指挥工15-30天1-2人月结
广汉S11线招塔吊指挥一名上一休一5300,一个月,有意者联系
德阳旌阳区经开区招指挥/司索工,干到过年放假,工地有住宿,放假那钱,速度要人
指挥工司索工
德阳经开区招指挥/司索工,干到过年放假,工地有住宿,放假那钱,速度要人
行车工有社保提供工作餐补
5-6千/月
行吊行车工长期6-10人月结
岗位职责:
1、负责操作行车进行物料搬运和设备安装,确保作业安全高效;
2、定期对行车进行日常维护保养,及时发现并上报设备故障;
3、遵守公司安全操作规程,参与安全培训,提升个人安全意识和技能;
4、协助团队完成生产任务,保持工作区域整洁有序;
5、根据生产计划,合理安排行车作业,提高生产效率。
任职要求:
1、持有有效行车操作证,具备相关工作经验者优先;
2、身体健康,吃苦耐劳,具备良好的责任心和团队合作精神;
3、熟悉行车操作规程,具有较强的安全意识和应急处理能力;
4、能够适应倒班工作制,服从工作安排,保持积极的工作态度;
5、良好的沟通能力和问题解决能力,能够在压力下完成任务。
栏目概述
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