对粉末喷涂有丰富的工作能力，尤其擅长断桥铝门窗各种护栏大型管道的喷涂经验。要求工作能力强，能吃苦耐劳，团结同事。

岗位职责: 1.负责电动车生产线的日常运营及流程优化 2.保证生产环节达到质量与效率的既定要求 3.协同团队成员，及时处理生产中出现的各类问题 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识 2.具备快速识别并解决产线问题的能力 3.对工作流程的持续优化保持积极态度

懂图纸能交接，会安排活！薪资待遇好说。

岗位职责： 1、负责生产班组的日常运作管理，确保各项生产目标按时达成； 2、监控生产各环节流程，持续提升作业效率与产品品质； 3、协调班组内部分工及跨部门协作，及时处理生产中出现的各类问题； 4、落实安全生产措施，保障人员操作规范及设备运行安全。 任职要求： 1、机械或制造类相关专业优先，具备生产管理经验者更佳； 2、具备良好的组织协调能力与团队领导能力； 3、工作态度端正，责任心强，能适应倒班并承受一定工作强度； 4、掌握生产设备的操作与日常维护，熟悉基本质量控制方法。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.负责结婚用团扇装饰品的粘贴作业，保证出品质量； 2.需对团扇成品进行细致核验，确保每件装饰均牢固到位； 3.工作安排灵活，可根据个人进度自主调配作业时长。 任职要求： 1.具备一定动手能力，初期需经过约2天培训方可上岗； 2.须有手工操作经验，或对手工制作小饰品有兴趣，能胜任精细手工任务，无任何手工基础者请勿扰； 3.不得留长指甲 薪资福利： 1.可带回家完成，熟练后日收入60-90元； 2.按件计酬，多做多得

岗位要求： 1、专科及以上学历，具备三年以上相关管理经验，有电商或生产加工领域工序优化及团队管理背景者优先。 2、善于从多角度分析并解决生产效率、物料成本、库存管理、库位布局及人员调配等相关问题。 3、具备一线操作视角，熟悉作业流程优化，有提升基层岗位人效的实际经验，掌握目标设定与绩效执行的方法。 4、拥有良好的跨部门协作与沟通能力，服务意识强，能快速响应并处理各类运营问题。 5、工作细致严谨，熟练使用仓储管理系统，对数据敏感，具备较强的统计与分析能力。 6、具备扎实的库存管控经验，能够实时跟踪库存状态，保障账实相符，擅长企业成本与资产的系统化管理。 7、了解电商仓储运作规范，具备优秀的沟通协调与谈判技巧。 品行端正、诚信务实、积极进取，具有较强的包容心、团队协作意识及团队引领能力。 岗位职责： 1、全面负责部门日常运营管理工作，推动团队高效、准时达成各项既定任务与业绩目标。 2、主导部门成本控制工作，确保账实一致；诊断运营短板，提出改进方案，优化内部作业流程，降低操作损耗，实现降本增效。 3、快速掌握生产环节中的裁剪、上架、包装等工艺流程，熟悉采购、收货、入库、组装拆解、订单出库等全链路操作及系统应用；了解各岗位职责内容（前期可参与轮岗实践），并能提出可行性优化建议。 4、负责库位布局设计与持续优化，依据商品特性及流转频率科学规划存储位置，提高仓库空间使用效率。 5、建立和完善仓储管理制度与标准作业流程，定期开展员工培训，监督执行落地情况，确保规范操作。 6、协同电商与线下发货团队，根据订单需求统筹发货安排，合理调度拣选、包装与配送环节，保障交付时效，提升客户体验。 7、整理并分析订单运行数据，及时准确完成日、周、月报编制与汇报，为管理决策提供有效数据支撑。 8、从多个维度深入分析仓储运营指标，识别效率瓶颈（如拣货效率低、产能不足等），制定针对性改善措施并推动实施，全面提升仓储运营水平。 9、严格管控材料支出，通过合理备货、减少损耗、优化采购协同等方式降低仓储运营成本；定期复盘成本与效率表现，对比目标查找偏差，动态调整管理策略，确保达成预期指标。 10、根据公司发展战略及上级安排，高效完成各项临时性或专项工作任务。

因公司发展需求招聘岗位如下: 技术班长3名薪资10000至13000/月+五险一金 操作工数名，上料人员2名，粉料工2名薪资6500至8000/月 地址，天津武清汊沽港 电话：陈经理

岗位职责： 1、统筹构建并完善生产指挥体系，编制生产计划，监督生产执行情况，确保各项生产任务按时完成。 2、依据生产运行安排，掌握实际生产进度，协调各生产环节，合理调配人力资源，统筹调度设备与物料使用。 3、每周定期组织召开生产例会，评估生产态势，研究提出应对方案及改进措施。 4、根据实际生产需要，制定物资采购供应计划，并落实执行，及时沟通解决物资短缺问题。 5、在项目清单下达后，牵头组织生产人员，核对材料到货情况，按照生产进度要求，科学安排工作任务的先后顺序与优先级。 6、加强设备管理，提出技术升级与改造建议，定期开展维修保养工作，提升设备完好率与使用效率。 7、主导生产过程中的技术与质量保障工作，发现问题立即组织处理，重大事项及时上报总经理。 8、负责加工工艺的制定与优化，协调处理加工过程中出现的技术难题，做好与其他部门的协作配合。 9、严控内部加工质量，落实各项提升加工质量的举措，持续改进工艺流程。 10、严格执行安全生产管理制度，保障人员安全及设备稳定运行。 11、负责生产成本管控，推动技术创新，提升作业效率，具备自制能力的环节优先自主加工。 任职要求： 1、具备生鲜类、醋饭生产线管理相关工作经验。 2、持有食品行业相关资格证书者优先考虑。 3、熟悉食品安全法律法规，具有食药监对接经验。

岗位职责： 1.确认物料添加流程的准确性，杜绝加料错误情况发生； 2.根据工艺规范，对主槽药水实施霍氏打片，并初步评估其状态是否正常； 3.监督巡机员及加料员每日工作任务的执行情况，确保符合操作标准； 4.定期巡查使用中的设备（如过滤机、整流器、行车、鼓风机等），发现异常状况（如异响、不运转等）立即上报，并填写维修单据，跟进维修进展； 5.负责对巡机、加料人员进行操作指导与培训，并完整记录培训过程； 6.巡查各电镀槽产品的外观质量（如化学镍后是否存在漏镀，酸铜、镍槽后是否出现批量麻点或失光，光铬是否出现批量发黄或烧焦），预防批量性品质问题； 7.核查下线产品的品质状态，能处理常见工艺异常，并及时向工艺工程师反馈信息； 8.在哑光产品生产前，对槽液进行霍氏打片，并与标准色板对比，确保颜色一致； 9.配合工程师完成电镀不良品的原因分析与处理工作； 10.负责所辖区域的安全管理，发现安全隐患须及时上报，防止安全事件发生； 11.执行日常5S管理要求，保持责任区域内设备整洁、地面干净有序； 12.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.具备1年以上塑料电镀相关工作经验； 2.熟悉常用化学药品的物理及化学性质； 3.能够熟练操作电镀现场设备（如行车、过滤机、抽风机、鼓风机等）； 4.掌握产品品质标准，具备识别常见缺陷的能力； 5.具有塑料电镀工艺基础知识，可应对一般性工艺问题的处理。

1.从事生产加工行业，了解设备的运行情况，发现问题及时处理及时上报 2.有车间管理经验，根据生产计划安排调整人员配置，最大限度的完成生产计划 3.随时检查员工的作业情况，发现问题及时纠正 4.随时确认产品的品质，发现问题及时解决及时上报 5..吃苦耐劳，身体健康 6.上8点下8点白夜两班倒能适应夜班

岗位名称：服务员；传菜员；后厨凉菜砂锅；展板；洗碗工；学徒工。岗位要求（服务员）：1.接待顾客，为客人提供优质的就餐服务；2.保持餐厅整洁和卫生；3.能与同事合作，高效完成服务工作。薪资待遇（服务员）：月薪40004500元，每月两天公休，不休补两天工资。岗位要求（传菜员）：1.负责餐厅的菜品传递；2.协助服务员完成顾客的服务需求；3.保持餐厅的清洁卫生。薪资待遇（传菜员）：月薪4000元，其他待遇同服务员。岗位要求（后厨凉菜砂锅）：1.负责凉菜和砂锅的制作；2.保持厨房的整洁和卫生；3.能与其他厨师协作，完成菜品制作任务。薪资待遇（后厨凉菜砂锅）：月薪45005000元。岗位要求（展板）：1.负责店铺的展示板设计和制作；2.能独立完成宣传物料的制作；3.有一定的美术和设计能力。薪资待遇（展板）：月薪50006000元。岗位要求（洗碗工）：负责清洗餐饮具，保持清洁卫生。薪资待遇（洗碗工）：月薪4000元。岗位要求（学徒工）：跟随厨师学习烹饪技术，协助完成厨房工作。薪资待遇（学徒工）：月薪3500元，其他待遇同其他岗位。

岗位名称：1.店长；2.猪肉刀手；3.搬运工；4.售货员。 岗位要求：1.店长：具备3年以上连锁生鲜门店管理经验，熟悉生鲜运营全流程；2.猪肉刀手：有能力处理生鲜肉类切割等任务，综合月薪要求较高；3.搬运工：基础的体力劳动能力，搬运工作相关的职业素养和安全意识；有良好的身体素质能够胜任体力相关工作，薪资待遇中包含吃住待遇好；4.售货员：具备一定的销售技能，亲和力和服从管理的能力。具有良好的沟通能力能够很好地和客户沟通达成销售的目的有良好的服务态度。具备一定的人力服务意识要有服务大局观念；薪资详情：综合月薪包括底薪+绩效提成等额外奖励和福利具体数额请详询公司人事。具体薪资情况如下：店长的综合月薪为月薪一万以上年薪在十万到二十万之间不等；猪肉刀手的综合月薪为一万以上包含底薪纯利提成和销售额提成具体面议。做饭阿姨具体薪资暂不明确，搬运工的综合月薪在五千以上薪资结构为底薪+绩效提成以及其他福利，售货员的月薪则在五千至六千不等其中包含绩效提成以及管吃住待遇等。工作地点天津北辰区各大型超市及店内管理总部。

水果店招店员 工资4000 ～5000

招面点师傅 工资面议

岗位名称：大灶厨师；风味大工；风味小工；服务经理；服务员。 岗位要求：1.具有相关烹饪或服务行业的工作经验；2.具备良好的团队合作精神和职业素养；3.年龄不超过50岁。 薪资待遇：1.大灶厨师、风味大工：75009000元/月；2.风味小工：50006500元/月；3.服务经理：60006800元/月；4.服务员：45005200元/月。其他福利：每周六统一休息，包食宿，有绩效奖金。国家法定节假日带薪休假，住宿交通便捷。

岗位名称：电箱装配线带班工；生产线管理；维护工程师。 岗位要求：1.具备电气知识；2.相关工作经验；3.工作认真负责，有良好的团队协作能力。 薪资待遇：月薪为人民币六千至八千元左右；工作时间包括平时正常工作时间以及可能的加班时间，共计9.5小时，加班工资为正常工资的1.5倍；提供午餐补贴人民币十元；交纳社保。

惠州惠迪比亚迪招聘钣金和油漆班组长及各级技工，欢迎有意者前来面试，年后在惠州广东地区上班。

招聘启事：招募注塑副主管两名及领班若干名，需求掌握五轴机械手技术，寻找家电产品领域的QC人才优先，待遇面议，工作地点位于惠州市博罗县园州镇，联系人黄保，广东惠州地区求职者有意者欢迎咨询。

招聘：浙江金华永康芝英二期因年底订单大增，急需招聘班长一名、保温杯喷工两名、晋工上下杯三十名，欢迎有意者尽快加入，共同为赚钱回家过年而努力。

岗位名称：CNC组长； 岗位要求：1.熟悉塑胶模加工工艺流程及优化；2.负责CNC设备的日常机台保养与维护，确保生产顺利进行；3.有责任心，能带动部门高效完成生产计划。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定。

岗位职责： 1、在上级的指导与监督下按时完成各项既定工作； 2、独立应对并解决所承担的工作任务； 3、落实领导交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1、具备全日制本科或以上学历，工科类专业优先； 2、工作积极主动，学习能力强，富有热情； 3、具备较强的沟通表达能力、协调能力及抗压能力； 4、责任心强，执行力高； 5、经验不限，应届生亦可。

岗位职责： 1、在主管的指导与监督下按时完成各项既定工作； 2、独立应对并解决所承担的工作任务； 3、配合完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，工科类相关专业优先； 2、具备积极的工作态度和较强的学习能力； 3、拥有良好的沟通表达、协调配合及抗压能力； 4、责任心强，执行力高； 5、接受应届生或无工作经验者。

负责工作内容： 1、构建并优化生产管理体系，建立、执行及持续改进各项流程与管理制度。 2、统筹PMC体系运作，梳理并优化业务流程，及时处理日常异常并推动纠正与改善措施。 3、管理品控团队，制定与完善工作流程，实施过程监控并对异常问题进行分析改善。 4、推行生产现场的目视化与标准化管理，不断提升现场管理水平。 5、推进MES系统与ERP系统的数据对接与共享，提升数据化运营能力。 6、主导精益生产的落地实施，持续推动生产环节的优化与改善。

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直招 1、生产跟单员 2名，年龄25-35岁，工资面议。 2、工艺员 2名，年龄25-35岁，工资面议。 3、操作工 ，年龄25-50岁，综合工资5000-7500。 工作内容：电镀件摆放、挂件、包装、检验等辅助工作。 福利：五险、餐补、满勤奖、节假日福利、生日福利 时间：上7:30–下18:40/19:30 地址：静海中旺电镀园306-3F/101F 联系电话：

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