对古蔺各乡镇的业务，会开车，有两年的工作经验，能吃苦耐劳

岗位职责： 1、负责所辖区域经销商的沟通与管理工作； 2、负责区域内终端销售网点的开拓与日常维护； 3、推进终端品牌形象建设及标准化落地； 4、策划并落实区域内的促销活动执行； 5、收集市场动态信息，分析竞争品牌动向； 职位要求： 1、年龄*****，大专及以上学历，业绩突出者条件可适当放宽； 2、具有一年以上快消品商超相关工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，责任心强，能适应较强工作节奏； 4、具有团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30不固定坐班。 【晋升空间】 业务→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】6k-10k+五险

职位详情（生鲜平台业务员）： 1.面向本地餐饮商家及企事业食堂，拓展及维护新老客户使用本公司小程序进行食材采购，独立完成相应绩效目标。 2.负责区域内客户的回访和维护，建立稳定的合作关系。 3.结合公司的营销活动和销售策略，完成公司下达的工作指标。 4.根据市场现状和客户反应，及时反馈产品存在的问题实时调整业务策略。 5.与公司各部门有效配合，并快速解决突发问题，以提高商户满意度。 福利待遇： 底薪+销售额提成 薪资范围：4000元-9000元/月

吉利银河-产品专家 本公司经营品牌：吉利银河-星网 薪资详情 ·薪资范围：5000-25000元/月 ·工资构成：无责底薪+岗位津贴+销售额提成（上不封顶） ·奖金补贴：餐补+年终奖+工龄奖+生日津贴 职位描述 •根据公司下达的业绩目标，制定个人销售推进方案 •按照标准流程完成客户开发、跟进与关系维护，保障个人任务有效达成 •遵循银河体系化销售流程，承担客户接待职责，提供包括车型讲解、试乘试驾、交付支持及售后回访等全流程服务，提升客户购车满意度 •依据DMS系统/G助手推送的线索信息开展客户邀约，并将沟通结果及时录入系统 •与成交客户建立长期互动关系，增强用户粘性与品牌认同 •按照公司规范保持展厅形象整洁与展示有序 •整理并上报市场动态及客户反馈，为管理层决策提供参考支持 •协同参与公司组织的各类营销活动及品牌宣传项目 任职要求：1年销售经验（具备汽车销售背景者优先），具备客户服务意识和团队协作精神，持有C1及以上驾驶执照 职位招聘3人 吉利银河是吉利品牌全新中高端新能源系列,每一款智能电动车都将搭载吉利最好的架构、三电技术和智能科技,为用户带来超越想象,并且更安全、更智能、兼具节能与性能的电动出行体验。

沟通表达能力出色，思维敏捷且踏实肯干 【职位问答】 ·此岗位负责哪类产品的销售？ 新车销售 ·此岗位提供哪些福利？ 一对一培训、定期团建、实习期薪酬不打折扣 ·此岗位希望候选人具备哪些经验？ C1以上驾驶证 ·该职位主要运用哪种销售方式？ 电话销售、线下销售、网络销售 ·此岗位销售的汽车类型为 燃油车、新能源车

招聘：场外销售人员（周六周天上班） 外场销售人员要求 周六，周日，工作8小时 工作内容： 超市门口试吃销售推广 任职要求： 可以吃苦耐劳 服从公司管理安排 热爱销售 会骑电动三路车优选 嘴巴伶俐 岗位福利： 周六周日上班（一个月8天） 上班时间： 1、7点30-19:00，休息 2、上班8小时，钉钉打卡4次。 工资待遇: 底薪80+高温补助20+销售提成+产品推广奖励 以上人员50岁以下，男女不限 ~

公司经营中粮集团中高端食品粮油产品为主，行业稳定，发展好，团队优秀 现有29家分公司，团队500余人。 有销售协助性质。主要负责客户接待，维护，小区公益活动，客户到公司，总监统一负责销售。 基本薪资3500+提成 详情欢迎咨询

岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各车型销售资料的归集整理及客户信息档案管理； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入挖掘客户需求，推动实现成交转化； 5、负责售前业务跟踪及售后客户关系维护工作。 任职要求： 1、高中或中专及以上学历，持有驾驶证且驾驶熟练，形象端正，气质良好； 2、具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售岗位有热情； 3、具有进取精神，敢于迎接工作挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，心理素质稳定； 5、具备良好的团队合作意识和客户服务理念； 6、汽车类或市场营销相关专业优先考虑，退伍军人优先录取。

招聘：业务拓展专员/助理 岗位职责： 1.协助经理完成分销招募和培训、分销商协调，业绩督导、公司管理 任职要求： 1.有运营经历优先，有实体经营经历优先，有创业经历优先 2.工作和生活态度积极阳光，有活力 3.工作地点在泸州

主要负责建筑机械的销售，线上线下都可以，工资提成，差价都可以！适合跑业务的人员多一份收入，兼职

找个小挖机代班驾驶员，干5天现金，石油队干活，位置在泸州和宜宾交界处，两边都可以，电话：.请朋友帮忙推荐一下，到哪个位置去。

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有愿意做兼职的吗，泸州奥体中心摆摊卖玩具，150/天+提成2个点，上班时间9点-9.30，吃住自理，只干半个月，要求，26～45岁，有销售经验的优先！联系电话刘老板

泸州市泸县招砌砖/石、建筑承包，要班组，骗油费、的就不要来。附近的最好。

泸州市泸县招强电

ZCAR竹子买车是成都起家的汽车新零售平台，主打超大现车+极速提车+一站式服务，核心面向追求效率与透明的购车人群。 核心信息速览 •主体：四川竹子汽车销售有限公司，2014年成立，总部在成都国际商贸城4区4楼，6万㎡展厅。 •车源：合作100+主机厂/供应商，常备现车5000+台，覆盖燃油/新能源、豪华/家用，支持当天提车。 •特色：线上直播（粉丝1000万+）+线下展厅联动，金融方案公开透明，提供上牌、保险等一站式服务。 •业务：新车销售为主，2025年推出“竹子严选”二手车子品牌，提供第三方检测与以旧换新。 因业务发展，招聘销售若干，有无经验都可以，提供线索，邀约客户上门成交，也可以自己开直播，公司免费投流。上班时间10.00-18.00

1、广汽丰田品牌车辆介绍，洽谈 2、合同签订-车辆交付流程 3、能维护好客户 职位要求： 1、具有优秀的人际交往能力，1年以上汽车销售行业相关工作经验；2、热爱新能源汽车；3、拥有强烈的团队意识；4、新能源行业背景优先，有驾照

负责蓝牌卡车销售

二手车评估采购合伙人

汽车销售助理 负责 门店客户接待 系统介绍车辆 专业政策解读 电话邀约试驾 上班时间根据门店安排，排班制，上六休一。

岗位名称：业务开发；车辆管理；危险品、爆炸品驾驶员（岗位代码不确定）。 岗位要求：业务开发：1.年龄要求为35周岁（含）以下；2.学历要求全日制本科及以上；3.具备相关企业岗位工作经验。车辆管理：1.年龄要求为45周岁（含）以下；2.学历要求全日制本科及以上；3.具备车辆维修工作经验。危险品、爆炸品驾驶员：具有B2及以上驾驶资格证优先。 薪资待遇：面议。工作地点：四川泸州（具体内容中未提及）。

我们能给你: 1.高底薪+高额提成，半年调薪，距离远可提供500交通补助，欢迎优秀应届毕业生； 2.工作时间：早9:00-18:00，午休1.5h，周末双休，法定节假日正常休息，超长年假。 3.五险一金+带薪年假+出国游+完善的培训体系+下午茶+走心员工活动； 4.接触B端老板级优质资源，人脉积累＋战略思维； 5.5A级办公环境，团队氛围轻松，以结果为导向，晋升通道清晰； 6.专业的培训体系及一对一带教，更快的了解产品，掌握更全面的销售知识； 岗位职责： 1、积极拓展获客渠道，通过电销+面销的形式开发新客户； 2、利用公司产品资源为企业量身定制筹划一体化财税服务，降低企业纳税负担； 3、通过全渠道，负责政府园区招商引资工作，结合企业内部需求出具税收筹划方案，吸引企业客户入驻园区，减轻企业税负压力； 4、积极开展与老客户的业务联系，建立和维护客户档案，建立良好的长期合作关系； 5、完成公司要求的业绩。 任职资格： 1、有很强的语言沟通能力和感染力，思维清晰，较好的电话交流技巧和销售技巧； 2、大专以上学历，至少一年以上销售工作经验，待人接物亲切随和，能细致、耐心地处理各种问题； 3、学习能力强，为人和善，工作积极主动，有较好的团队合作意识； 4、有“客户为先”的服务精神，有很强的客户服务意识，愿意不断学习，对工作充满热情与上进心。 5、有tob销售相关工作经验者优先考虑； 6、能力突出者可放宽要求。 税企通，企业财税服务品牌，为中小企业提供财税咨询，税务规划解决方案和方案落地服务，帮助中小企业优化税务管理成本。围绕中小企业不懂政策、税务管理不规范，税务规划落地难等痛点，税企通进行了税务规划方案库、政策优惠园区(自营)、方案落地标准化服务等方面的布局。

从事家装，家居，建材，两年以上工作经历，能吃苦耐，有责任心，有想法的伙伴加入，年龄（25-45）岁，工资待遇5000-10000上不封顶

岗位名称：业务开发；车辆管理；危险品、爆炸品驾驶员； 岗位要求：业务开发：1.年龄35周岁（含）以下；2.全日制本科及以上学历；3.具备运输、交通、物流、仓储企业相同岗位工作经验；车辆管理：1.年龄45周岁（含）以下；2.全日制本科及以上学历；3.具备车辆维修工作经验； 薪资待遇：面议；危险品、爆炸品驾驶员：1.具有B2及以上驾驶资格证优先。注：以上岗位地点在四川泸州，具体薪资及其他福利待遇需面议。

汽车销售人员的岗位职责： 1、落实并执行各项汽车营销方案； 2、挖掘潜在客户资源，按期达成车辆销售任务目标； 3、依照标准流程接待客户，提供专业的购车咨询及增值服务； 4、配合客户完成车辆销售涉及的各项手续办理； 5、及时反馈并协调处理销售过程中遇到的各类问题； 6、负责整理各车型销售资料及客户信息档案； 7、加强与客户的交流互动，提升客户满意度与服务体验。 任职资格： 1、高中及以上学历，专业不限，持有驾照且能熟练驾驶者优先； 2、具备销售工作经验者优先录用； 3、对汽车行业有热情，工作积极主动，富有上进心； 4、具备良好的沟通协调与谈判能力，掌握扎实的营销方法与销售技巧； 5、吃苦耐劳，心态积极，诚实守信，作风踏实； 6、具备独立开拓客户能力，有服役经历者可优先考虑

1.对公司现有餐饮客户，进行定期拜访和维护，推广重点产品，跟进门店下单，提升我司产品市占率。 2.制定所负责区域优质餐饮客户开发与推进规划，每日门店巡访，收集用户需求，行业动态信息等。 3.完成区域内餐饮门店注册，厨师注册等相关工作。 4.配合销售经理和地区主管，完成公司制定的月度销售目标。

跑市场推广酒类产品

靠谱公司哈！！！被问累了 【汽车延保销售顾问】 不是电销！也不需要自己找客户资源！！ 【工作内容】 4S店驻店延保销售工作：对接销售部交车客户和售后进场首保的客户，推荐和销售汽车的质保升级服务产品--汽车延保。（不是卖车） 1，驻4S店面销售，负责门店汽车延保销售，无需外拓展和电话陌拜！客户资源由4S店提供。我们只需要接待顾客并谈好延保服务费用 2，了解店面车辆销售情况和售后进场量维护好店面关系 3，负责根据客户的要求，给用户提供延保咨询出单和相关服务工作，负责合同的签订，按照公司规定收取服务费用 4，配合客服部门对购买延保客户后续服务工作追踪，避免出现投诉，协助售后对理赔客户进行沟通 【福利待遇】： 1、开单达到11单即可转正！！！（平均十五天转正） 转正后无责任底薪3000元+提成； 平均月收入10000元-20000元+上不封顶； 入职半年后，稳定在15~30K 【提成方案】： 1，按照销售额提点，400～450一单 2、缴纳五险一金； 3、新员工入职培训+在职培训+年度分享培训； 4、入职满一年可带薪休假5天，满2年带薪休假6天，以此类推，最多可休15天 5、生日福利+节假日福利； 6、周激励奖金+月激励奖金+年终奖金； 7、多种竞赛激励+境内外旅游（五险一金，年度体检，带薪年假。生日惊喜，法定节假日福利，旅游聚餐，K歌滑雪等团建活动） 8，每月15号发薪资。我们薪资只会提前发绝不会延后 【晋升空间】 客户经理－销售督导－销售经理－总经理（无空降，所有员工都从基础提拔） 【工作时间】：9:00–17:30（不加班，给你足够的私人空间） 【休息】：月休4天，根据门店情况调休安排；法定节假日调休 【任职要求】 1。热爱销售工作，勤奋上进，目标感强烈 2。性格开朗，具有良好的服务意识和沟通能力 3。具有较好的抗压力和情商 4。可以接受不是本行业，但是一定要态度好爱学习。 5。我们公司关注做人做事的态度，如果没有良好的找工作态度，请勿打扰。 【工作地址】 泸州多家4S店品牌均有合作。 具体细聊，可根据员工住址情况，就近安排。减少你的路上行程时间。让工作更快乐舒心一点。

岗位职责： 1、负责所辖区域经销商的沟通协调与日常管理； 2、负责区域内终端销售网点的开拓与关系维护； 3、推进区域内终端展示形象的规范建设与优化； 4、策划并落地执行区域内的促销推广活动； 5、收集辖区市场动态信息，开展竞品分析工作； 职位要求： 1、年龄*****，大专及以上学历，业绩表现突出者条件可适当放宽； 2、具有一年以上快消品商超相关工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，责任心强，能适应一定工作压力； 4、具有团队合作意识，乐于迎接挑战； 工作时间：8:30-17:30 不强制固定坐班。 【晋升通道】 业务→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】6k-10k+五险

高薪招聘汽车销售5000-10000元/月 泸州纳溪区江铃福特商用车中心招聘汽车销售，薪资5000-10000元/月+提成+社保+餐补。要求20-35岁，沟通能力强，有驾照优先。无学历要求，有经验者优先。 上班时间：工作日8:30-17:30周末节假日9:00-17:30，单休，法定节假日，带薪年假