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施工主管月结
招聘市政设施现场设计管理人员。薪资为每月7千至2万元。岗位职责包括沟通管理、合同管理、成本管理、进度管理、质量管理、干系人管理、风险管理和文档管理。任职条件要求大学本科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业,持有建造师或PMP证书者优先。需具备5年以上道路桥隧或建筑或市政工程项目管理或设计管理工作经验,具有PPP项目管理或设计管理经验者优先。要求具备某业态大型项目的项目管理或设计管理工作经验,熟悉工程类项目管理流程。能够对接多个不同规模的项目,按不同的项目状态快速进行优先级处理,能够在快节奏的环境中主动工作。熟悉国家相关政策法规,具备建筑工程类专业知识,了解基础的建筑工程造价信息。具有较强的沟通协调能力,能够与不同角色的人员有效沟通。
成都
6月8日 06:09拨打电话
施工主管
1.5-2万元/月
施工主管会英语交流会看英语图纸
任职要求 1、负责各类桩基、钻孔灌注桩、咬合桩等桩工工程现场施工技术与管理; 2、统筹顶管施工现场工序安排、质量把控、安全文明施工; 3、精通土建结构专业,能看懂结构图纸、做技术交底、处理现场结构疑难问题; 4、具备基础英语听说读写能力,能看懂英文图; 5、独立带班管理施工班组,把控施工进度、协调现场各方事务。
施工主管长期20人以上月结全职
大量招聘铁路公路水电现场主管,技术。有丰富行业经验5年以上。有成功案例。有实力带班组的优先。(需有证,在外地工作)
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科SAPOracle财务系统全面预算
岗位职责: 1、全面负责预算系统项目的落地执行与交付管理工作,掌握项目实施方法论,把控实施过程质量,主导项目成果的验收工作; 2、牵头制定项目实施计划,总结实施案例,沉淀项目经验并形成标准化文档,推动团队内部知识传递与共享; 3、统筹项目风险管理,识别项目推进中可能存在的各类风险,评估影响程度,制定应对策略并实施全过程监控。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历; 2. 具备6年以上预算类产品实施经验,拥有一定的项目管理实践经验,曾作为项目经理完整主导至少2个预算实施项目; 3. 精通HyperionPlanning、Fone、Seepln、元年C1产品、tagetik、BPC产品中任一系统的功能模块,熟悉多维数据库原理与应用; 4. 身体健康,能适应出差安排; 5. 熟悉企业全面预算管理体系与实际运作流程,对预算编制、经营分析有深入理解; 6. 具备较强的学习能力和问题拆解能力,可独立完成解决方案设计及系统实施路径规划; 7. 拥有良好的沟通协作能力与逻辑思维能力,工作积极主动,富有责任感,具备团队合作意识;
装修项目经理
1-1.8万元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1. 全面负责建筑装修项目的整体规划、进度控制、质量监管与成本管理 2. 组织协调设计、施工、监理及供应商等多方单位,确保项目按期优质交付 3. 编制施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督落实执行情况 4. 主持现场安全文明施工管理,及时排查隐患,杜绝安全事故发生 5. 负责工程资料整理归档、竣工验收及后期维保对接工作 任职要求: 1. 具备建筑项目经理/项目负责人相关工作经验,熟悉装修类项目全流程管理 2. 持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程或装饰装修专业优先) 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及突发事件应对能力 5. 责任心强,能适应施工现场工作环境,具备较强执行力
项目负责人
8000-12000元/月
项目经理5-10年本科工业厂房大型钢结构建筑工程
招聘项目经理 项目为大型工业厂房及钢结构工程 任职要求: 1、必须具有3年以上大型工厂及钢结构工程项目总负责人管理工作经验; 2、 3、一级房建建造师 工作内容: 1、负责工程项目全程统筹管理; 2、负责项目团队的建设和管理工作; 3、负责项目施工现场管理,抓好安全施工教育,保证现场安全施工; 4、负责项目风险把控; 5、负责项目进度把控,及时处理各种临时、突发问题,保证项目按期完成; 特别说明: 1、具备较强的组织能力、协调能力、沟通能力和现场管理能力; 2、热爱工程行业,吃苦耐劳,原则性强,工作责任心强; 联系方式:
项目主管
1-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专半导体/芯片项目3c产品项目
岗位职责: 1、开展目标行业客户的开拓与关系维护,构建长期稳定的合作关系; 2、深入客户生产一线,准确识别并挖掘其自动化应用需求; 3、联合技术团队拟定初步技术方案,并完成面向客户的技术说明与商务沟通; 4、制定项目整体执行计划,设定关键节点,监控实施进度,保障交付按时完成; 5、作为客户与公司内部的协调核心,统筹设计、采购、装配、调试等环节资源,推动项目高效运转; 6、快速响应客户现场突发状况或需求变更,组织技术支持力量及时处理并闭环问题; 7、持续跟踪项目动态,识别潜在风险,提前制定应对策略,确保项目稳步推进; 8、强化客户关系管理,提升服务体验,助力公司获取后续合作机会与新增订单; 9、主导项目各阶段验收及交付流程,确保设备顺利移交并投入正常运行; 10、项目完成后开展总结复盘,提炼经验成果,优化标准化流程,促进管理升级。 岗位要求: 1、大专及以上学历,自动化、机电一体化、电子工程、机械工程、工业工程等理工类相关专业; 2、具备5年以上项目管理或技术支持相关工作经验; 3、有显示半导体行业制造工厂从业经历者优先考虑; 4、熟悉生产车间自动化设备布局与工艺流程,具有自动化设备实操经验者更佳; 5、具备出色的沟通能力,能够清晰传达项目目标与问题,有效协调客户与多方协作事务; 6、掌握项目管理基础知识,熟悉任务分解、进度规划、资源配置、风险识别与管控方法; 7、具备基础商务谈判、报价分析及合同理解能力,可配合销售完成与客户的有效对接; 8、熟练使用办公软件,具备规范的文档整理、数据归档、会议记录及项目报告撰写能力。 五险一金,年终奖,节假日福利等;
项目经理
1.5-2万元/月
项目经理5-10年本科
1.组建管理施工团队,负责风电/光伏项目开工、实施、竣工验收、并网移交、运维 实施工作; 2.负责履行工程合同的全部内容,严格监控全过程安全、质量、进度、 成本及现场安全文明施工; 3.负责安排项目人员、工具和现场管理,合理安排现场施工作业,主持并安排 好生产任务; 4.负责对工程分包方的管理、控制、协调,按照施工进度合理安排,保证均衡 施工; 5.负责工程项目对外的协调工作,与各方保持良好的沟通合作关系,确保项目 顺利实施; 6.配合公司完成项目的竣工验收和结算,保证公司项目工程款项的顺利回收。 【任职要求】 1.电力、电气、自动化等理工科相关专业本科及以上学历;5年以上风电行业工作经验,至少负责过 2-3 个风电技术改造或维护项目;有大型项目经验15亿单体项目以上,有从项目筹备到交付的全流程经验了解风电项目的运营和维护等环节。 2.有处理技改项目中突发技术问题和协调多方资源解决问题的能力和经验。 3.具备良好的沟通协调能力,与内部部门(如技术、采购等)以及合作方进行有效的沟通和协作。 4.具备对项目进度、质量、成本控制及人员协调、项目工作的分解的能力。 5.具备突出的沟通协调能力,分析判断能力和团队统筹管理能力,能够优化团队资源配置,能对问题进行有效的分析判断。 证书:一级建造师、电气工程师等
国家项目经理
2-4万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科英语地质背景商务经验
商务能力+地质背景 岗位职责: 1. 负责目标国家矿产资源项目的开拓与评估,结合地质条件与商业可行性进行综合研判 2. 组织并参与实地尽职调查工作,涵盖地质勘查、样品采集及原始资料收集 3. 对接当地地质团队、技术合作方及社区关系,推动项目各环节有序实施 4. 协助项目日常运营事务,包括会议协调、出行安排及任务执行跟踪 5. 按周期编制项目进度报告与周报,输出条理清晰、支持决策的信息材料 任职要求: 1. 地球物理、地质学、采矿工程、资源勘查等相关专业背景(核心要求) 2. 了解矿业或相关领域基本知识,有现场实践或助理经历者优先(应届生具备培养潜力) 3. 具备良好的英语沟通能力(可胜任基础工作交流及现场对话) 4. 具备较强的信息整合与逻辑思维能力,能完成系统性成果输出 5. 工作积极主动,执行力强,能接受海外差旅或阶段性现场驻守 加分项: 1. 拥有海外项目经历或野外作业经验 2. 熟悉矿业常规工作流程(如实地踏勘、采样作业、数据记录等) 3. 对矿产资源投资或开发方向有持续关注与兴趣
项目经理经验不限大专
一、任职条件 1、年龄性别:18-30岁,身体健康,无妨碍户外作业疾病。 2、学历:本科及以上学历,特别优秀者,条件可以放宽至大专。 3、品行素质:遵纪守法(需提供无犯罪记录证明),品行端正,吃苦耐劳,责任心强,善团队协作以及保密意识。 4、学历及资质证书:持高压电工证。 5、工作经验:1年及以上输电线路施工、检修经验,熟悉立塔、架线等流程。 6、专业能力:熟悉安规,具备风险辨识、组织协调及应急处置能力,会看图、编方案。 7、综合素质:原则性强,敢管敢抓,沟通协调良好,服从安排,适应野外一线。 二、岗位职责 1、正确、安全地组织工作班成员开展输电线路的立塔、架线、检修、验收及应急抢修等工作。 2、负责作业前危险点分析、安全技术交底,核查落实安全措施,监督班组成员规范作业、正确使用防护用品,及时纠正不安全行为。 3、作业前检查人员精神状态,异常及时调整或停工;审核人员变动与资质,组织安全教育及技术交底,提升团队安全与技能水平。 4、检查工器具、设备完好可靠,指导规范使用,杜绝违规操作,保障施工安全。 三、薪酬待遇 1、税前综合薪资9k-10k(含五险一金,餐补、商业保险、、税金等,到手薪资6k左右)。 2、试用期1-3个月,试用期薪资3k(到手),入职即缴五险一金。 3、公司食堂包三餐,每年体检,。 四、工作时间及工作地点 1、工作日 8:30-17:30。 2、如遇特殊情况,须周末加班。 3、需前往龙泉、双流、天府新区等工作现场开展工作; 无外出任务时,在办公室完成施工方案编制、票书编制等工作; 五、办公地址 成都市双流区公兴街道物联二路88号天府天科工业园内
打包快递拣货员包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上日结全职兼职假期工
240左右/天!日结了哈 不体检直接入职!接受邵淑明珠 天天日结包住,提供吃! 青白江,青白江,龙泉,德阳 物流短期元240左右一天,包住,提供吃,不体检,当天安排,小件快递拣货打包 工期到6.20号。没有体力活,小姐姐多。 18到55岁哈。 青白江接受55岁以下人员
包装工包住包吃11-20人月结流水线穿无尘服
青白江蘑菇厂包装工 长白班30-50岁以下 称蘑菇包装蘑菇 平均工资5500+(个人计件) 工作内容:包装,称重 包吃包住7:30-18:30(有加班) 月休2天 上班地点:新都和青白江交界处
成都温江区招拆除,窗户回收
200-300元/天
拆除1-2人
成都市温江区招拆除,窗户回收
成都 温江区
6月11日 08:11拨打电话
包装工社保加班补贴工龄奖包吃餐补20人以上月结
日薪300多一天,月薪稳定8000左右,月结不拖欠 包吃包住,厂区宿舍免费住,水电全免,不用带行李 岗位可选:长白班/两班倒,普工/组装/包装都有,活轻松无重活 福利拉满:夜班补贴+绩效奖+全勤奖,入职就交社保 门槛低:16-45岁,不卡学历不卡经验,当天面试当天安排住宿 名额有限,急招20人,手慢无!工作地址在苏州
小工力工拉电缆包住包吃月结
招土建小工,工作地点双流区,薪资面议,按月付钱,管住和管一顿中午饭,其他食堂吃饭。成都市双流区招工地力工、工地小工/杂工,双流附近电力公司,主要从事电力施工相关作业,挖电杆窝子,电缆沟,拉电缆或者导线,搬运金具等。刚来按150一天算,长期按5000每月,轮流休息四天,,公司只提供工作午餐,公司提供住宿,也有场地自己做饭。
成都 双流区
6月11日 08:10拨打电话
十堰丹江口市有钢栈桥及钢板桩, 钢管围堰,双壁钢围堰施工组织经验,现场施工管理。
1-1.1万元/月
施工主管3-6个月1-2人月结全职有经验,沟通能力强,
有钢栈桥及钢板桩围堰,钢管围堰,双壁钢围堰施工组织经验附带完成请款资料,工期 4 ~6 个月。
施工员
1-1.4万元/月
施工主管长期1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保工程进度、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工计划、技术交底和安全文明施工方案,监督各班组按规范作业 3.组织图纸会审、隐蔽工程验收及分部分项工程验收,及时解决现场技术与管理问题 4.负责施工材料、机具及人员的统筹调度,做好现场签证、资料归档与日报汇总 5.配合甲方、监理及相关部门沟通协调,处理现场突发情况并及时上报重大事项 任职要求: 1. 具备施工主管相关工作经验,熟悉房建/市政/工业厂房等任一领域施工全流程 2.熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法律法规 3.具备较强的现场组织能力、问题解决能力及团队协作意识 4.责任心强,能适应工地环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
给水改造施工主管
8000-12000元/月
施工主管
1、有过江沉管及顶管施工经验,在海南或湛江干过类似项目; 2、有一定劳务施工队伍资源; 3、未做个类似项目勿扰。
施工主管1-2人月结全职灵活多变,有想法
负责项目现场施工,懂技术,能沟通,服从安排,年龄,25-35岁,自带车,公司,电话沟通,信息会不及时
甘肃酒泉找一个测量带施工管理,工地。工资电议王总:
测量员
找一个测量带施工管理,工地甘肃酒泉。工资电议王总:
酒泉
6月11日 01:35拨打电话
项目主管
1-1.7万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科PMPACP数据治理
base:成都或绵阳 岗位职责: 1. 统筹数据项目的全周期管理与执行,协调客户、业务部门及技术团队资源,确保项目按既定计划与标准顺利交付; 2. 编制项目实施计划,跟踪项目进度、质量与成本控制,及时识别并应对项目风险,规范开展需求变更管理; 3. 主导项目各阶段的需求管理工作,组织需求调研、分析、评审及原型确认等相关环节; 4. 负责编制项目计划书、进度汇报材料、验收文档等各类项目文件,推动项目验收与成果交付。 任职要求: 1. 教育背景:本科及以上学历,专业不限,计算机、项目管理、工商管理、信息管理等相关专业优先考虑; 2. 技能要求:掌握数据治理或信息化项目管理体系,了解数据治理基本理念与方法;熟悉企业运营流程,具备较强的业务需求分析能力;熟悉项目管理知识体系(PMBOK);有SAP / 金蝶 / 用友等ERP系统经验者优先;具备优秀的组织协调、沟通谈判、文档编写及抗压能力;(必要) 3. 工作经历:5年及以上相关工作经验,具有数据类项目或信息化项目全流程管理实践经历;(必要) 4. 证书 / 职称要求:持有PMP、软考中/高级、PRINCE2、ACP、ITIL等认证者优先。
项目负责人
8000-12000元/月
项目经理5-10年大专
要求具备项目管理经验,会测量,施工,具有较强的协调与沟通能力。
安全员施工员小工
郫县工地打杂工通过率高、可带手机、可预支、长白班!![红包]合作政策:打杂工:打卡15天400无V(卡点3天)施工员:打卡15天500+V(卡点3天)安全员:打卡15天500+V(卡点3天)[红包]招聘要求:入职需体检报告小工:35-58岁安全员、施工员:25-45岁工作内容:岗位1:扫地打杂工18-55岁工作内容:配合现场处理杂事、服从现场指挥、轻松好耍薪资待遇:160天岗位2:现场施工员工作内容:指挥现场安排工作,看得懂图纸测量,监督现场熟练使用工具薪资待遇:8000-12000(可面谈)岗位3:安全员(熟手优先)工作内容:负责现场安全事宜、监督协调工作薪资待遇:5000-8000(可面谈)工作时间:8-10吃住情况:包住吃饭自费面试地址:郫县红光面试时间:上午10:00—————————————名单报备:杨
成都
6月7日 11:45拨打电话
建筑工程开发部长
8000-10000元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责: 1、公路工程及相关新项目的挖掘、开发; 2、协同工程管理部,工程经营部对新项目的评估、会审; 3、协同投标文件编制与投递; 4、与甲方和劳务队伍项目生产协调跟进,商务对接; 5、时刻关注、收集,跟进新项目信息。 任职要求: 1、工程管理及相关专业,大学本科及以上学历。 2、年纪30-40岁、5-8年公路、桥梁、隧道相关项目投标工作经验。 3、性格开朗外向、协调能力强、有团队协作能力。 4、无不良嗜好、为人正直、热爱本职工作。 5、热爱运动,身体健康,能频繁出差,适应一定的高原气候。 职位福利:五险一金、年度体检、提供午餐、节日福利
光伏项目经理
1-1.1万元/月
项目经理5-10年高中
光伏項目經理(Solar PV Project Manager) 工作地點: 本地(不需出國) 項目性質: 國際能源項目(巴布亞新幾內亞) 職位性質: 全職 工作內容 • 負責光伏項目整體管理(從規劃、施工到交付) • 制定項目進度計劃、成本控制及資源分配 • 協調設計、採購、施工及外部合作單位(EPC) • 管理施工團隊(包括管工及技工) • 監控工程質量、安全及合規要求 • 向管理層匯報項目進度及風險 • 協助優化項目執行流程及標準化 職位要求 • 3–8年以上工程項目管理經驗(光伏 / 電力 / 建築優先) • 熟悉光伏系統(PV)或電力工程基本原理 • 具備項目管理能力(進度、成本、風險控制) • 有帶領跨部門或施工團隊經驗 • 能閱讀及理解工程圖則及技術文件 • 良好溝通能力(中英文優先) 持有以下資格更佳: • PMP / PRINCE2 • 電力或工程相關專業資格 薪酬待遇 • 薪金:面議 • 項目績效獎金 • 長期發展機會(管理層晉升) 發展方向 • 高級項目經理 / 項目總監 • 國際能源項目負責人 • 未來可參與海外項目(自願參與)
项目经理5-10年大专变电站
【岗位职责】 1. 项目全周期管理:负责110kV及220kV变电站、高压配电等电力工程项目的整体统筹,从项目启动、施工设计、设备采购、现场施工到竣工验收、资料归档的全过程管理。 2. 技术与质量把控:审核施工图纸及技术方案,解决施工过程中出现的高压电气一次、二次技术问题,确保工程质量符合国家规范及行业标准。 3. 进度与成本控制:制定详细的施工进度计划,合理调配人、机、料资源,严格控制项目成本,确保项目按时、按质、按预算交付。 4. 现场安全文明施工:作为项目安全第一责任人,落实安全生产责任制,组织安全培训与检查,杜绝违章作业,确保现场“零事故”。 5. 对外协调沟通:负责与业主、监理、设计院及供电公司的业务对接,组织协调各项验收,办理相关用电手续及送电工作。 任职要求 1. 学历专业: 电气工程及其自动化、电力系统、机电一体化等相关专业,大专及以上学历。 2. 工作经验:5年以上电力工程施工经验,至少独立担任过2个完整110kV及以上电压等级变电站或大型配电项目的项目经理。 3. 硬性资质: 必须持有二级建造师(机电工程)执业资格证书。 持有 一级建造师(机电工程) 者优先考虑。 持有安全员B证、电气工程师职称(中级/高级)者优先。 4. 专业技能: 熟悉110kV、220kV变电站的一次设备安装及二次调试流程。 精通电力工程施工规范、验收标准及供配电手续办理流程。 熟练使用CAD看图软件及办公软件,能独立编制施工组织设计及技术资料。 5. 综合素质:具备极强的责任心、抗压能力和现场应变能力,能接受常驻项目现场。 岗位福利: 五险一金,油补,驻外补贴,节日福利
装修工程主管
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专装修施工管理
工作内容: 装修项目项目经理,全面负责施工现场管理工作,统筹现场整体运作,有效管控施工成本,确保项目在进度、质量、安全文明及资料管理等方面达到公司标准;协调甲方、监理单位及管理公司等各方关系,保障现场沟通顺畅;严格执行公司巡检制度,做好现场各供应商的监督与管理;根据公司规范,带领施工员、技术员落实现场各项任务,涵盖质量把控、进度推进、成本控制及安全文明施工等环节。 职位要求: 1、大专及以上学历,专业为本专业或相关领域; 2、持有二级建造师证书者优先; 3、具备3年以上项目负责人经验,累计工装项目现场管理年限达6年以上; 4、具备吃苦耐劳品质,积极乐观,富有团队合作意识,能接受公司统一安排与调度; 5、执行力强,工作主动积极; 6、有工厂、办公室精装修及洁净室装修项目经验者优先考虑; 职位福利:五险一金、节日福利
施工管理人员
1.8-2.3万元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:大专(优先本科及以上) 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:建议5-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
1-1.3万元/月
项目经理3-5年大专暖通工程
全流程项目交付与商务管理: 对机电项目(尤以暖通系统为核心)的完整交付负责,确保项目目标全面达成。 凭借暖通专业能力,独立完成或深度审核施工图预算、竣工结算,精准核算材料与设备成本,主导项目收款流程,并参与技术标编制与答辩。 专业技术实施与质量管控: 负责审查暖通专业图纸,组织技术交底,并能在现场对施工方案(如管道工艺、系统调试等)做出专业判断与决策。 监督整个施工过程,确保暖通系统(如空调、通风、管道)的安装严格遵循国家规范(如GB 50243)、设计图纸及公司工艺标准。 供应链、资源与分包管理: 基于施工进度,制定并管控主辅材及设备供应计划。 开发、评估并管理施工分包商与劳务队伍,利用专业经验对外包商的施工工艺、技术方案进行审核与现场指导,实施有效管控。 客户关系与综合协调: 作为项目现场技术接口人,高效管理与客户(用户)、设计师、销售及内部团队的沟通,能就专业技术问题提供权威解释与解决方案。 及时响应并闭环处理客户在交付过程中提出的所有问题,维护高满意度。 任职资格 硬性要求: 全日制大专及以上学历,暖通、建筑环境与能源应用工程、制冷等相关专业毕业。 5年以上暖通或机电工程行业工作经验,其中至少3年以上担任现场管理或项目经理职责,完整负责过中型及以上暖通项目。 具备出色的抗压能力、沟通协调能力和客户服务意识,能够有效协调业主、设计、总包及多专业分包,推动项目进展。 精通CAD,能熟练审图、深化及修改;熟练使用Project、Office等项目管理及办公软件。 优先条件: 持有 机电工程专业一级或二级建造师执业资格证书。 熟悉中央空调系统、多联机系统、净化空调等项目的全流程管理,具备独立编制技术方案及施工组织设计的能力。 具备良好的成本意识和商务谈判能力,有成功的项目预算、结算及收款经验。
建筑施工项目经理
1.2-1.8万元/月
项目经理10年以上大专
岗位职责 1.项目全周期管理:负责建筑施工项目从前期策划、施工组织到竣工验收的全过程管理,确保工期、质量、成本、安全等目标达成。 2. 团队协调:统筹项目团队(施工、技术、劳务等),协调业主、监理、设计单位及政府部门的关系。 3. 成本控制:编制项目预算,监控施工成本,优化资源配置,避免超支。 4. 质量与安全:落实质量管理体系,监督施工规范执行;制定安全预案,杜绝安全事故。 5. 进度管理:编制施工计划,跟踪关键节点,解决延误问题。 6. 风险管控:识别项目风险(如合同变更、天气因素等),制定应对措施。 硬性条件: 学历:本科及以上,土木工程、工民建、工程管理、结构等相关专业。 经验:15年以上建筑施工项目管理经验,独立负责过[房建、标准化钢结构厂房、市政等]类项目(需注明项目规模,三个以上“5万㎡以上”的标准化工业钢结构厂房的优先录用)。 证书:一级建造师(建筑/市政专业)、高级职称。 技能:熟悉CAD、Project、广联达、宏业等软件,精通施工规范及行业标准。 软性能力: 执行力强,能适应工地现场工作环境; 沟通协调能力突出,擅长处理突发问题; 具备成本意识和风险预判能力。 加分项 公司福利** 五险 +基本工资+绩效+考核+交通补贴 定期培训 + 职业发展通道; 面试流程: 1. 初筛:简历评估 → 2. 专业面试(技术/管理能力)→ 3. 终面(高管面)→ 4. Offer发放 需提供过往项目业绩证明(如竣工报告、获奖项目等); 入职后需常驻项目工地(明确工作地点流动性)。
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