
现场管理工程师
4000-8000元/月
施工主管长期1-2人月结全职施工管理现场管理安全员资料员质量员
招聘现场管理工程师
岗位职责
1、负责施工现场日常统筹、人员调度、工序对接,把控施工进度、安全及现场文明管理;
2、协调班组、甲方、监理各方沟通,处理现场突发问题;
3、做好现场施工台账、日志记录、资料整理;
4、落实安全规范、质量巡检,督促现场按图纸及标准施工。
任职要求
1、大专及以上学历,工程相关专业优先;
2、年龄22-30岁,能接受工地现场工作;
3、持有建筑八大员任意证书(施工员、质量员、安全员、资料员等均可)优先;
4、懂现场施工流程,会简单沟通协调,能服从项目安排;
5、责任心强,做事踏实稳重;好奇心强,主动好学;学习接受能力强,愿意长期往现场管理方向发展。
施工主管长期20人以上月结全职
大量招聘铁路公路水电现场主管,技术。有丰富行业经验5年以上。有成功案例。有实力带班组的优先。(需有证,在外地工作)
施工主管
公路工程施工主管岗位职责:1、协助生产经理分解总体施工进度计划,编制周/日滚动计划,并监督各作业班组严格执行;2、负责施工现场的组织、指挥、调度,确保施工方案有效实施,做好内外日常沟通;3、落实技术交底,监督关键工序与隐蔽工程施工,控制关键质量指标,组织自查并配合验收;4、及时、准确填写施工日志,收集整理施工原始记录、影像等过程资料并参与收方;熟练使用现场施工的基础测量仪器;5、落实现场安全生产和环保措施,确保文明施工达标;6、上级交办的其他任务。任职要求:1、公路工程相关专业大专及以上学历,37岁以上,有公路工程专业施工经验,熟悉施工生产安排工作;2、必须完整参与过至少1个10km或合同额4000万以上的公路工程的施工管理工作;3、有较强的责任心,具备良好的团队意识、较强的沟通协调能力和优秀的执行能力。
成都大型工地招聘工地领班日薪300到500
300-500元/天
施工主管3-6个月20人以上周结全职
成都市大型工地招聘工地领班日薪300到500元一天,主要任务,完成土方土建钢筋工,木工的施工任务。要求有两年以上带班经验,手上有工人的优先,随时要人随时可以调动年龄在18到60岁,随时入职时入职
电梯项目主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科电梯工程钢结构项目消防项目
岗位职责
1、负责核对电梯安装项目的图纸与现场土建井道尺寸,完成开工前款项收取,制定施工方案,编制相关资料,确认安装条件是否具备。
2、组织实施并落实进场前的监理资料、开箱资料准备,以及设备到货后的堆放区域规划、卸货工具配置等方案执行工作。
3、办理政府、厂家及监理单位的开工告知与申请手续,与土建方完成井道交接和标高数据移交,开展开箱检查,确认缺件情况,并妥善保管随机技术文件,收取进场阶段款项。
4、全面管控安装过程中的质量与安全,推进施工进度管理,协调各方关系,保障项目进度款及时回收。
5、组织调试前的全面检查,提交调试申请,处理调试反馈意见,跟进政府验收要求,制定验收计划并主导完成验收流程及整改闭环,取得检验合格报告和使用标识。
6、监督并推动与维保部门的对接工作,书面确认交接内容,及时处理维保提出的问题,确保达到移交标准,并顺利完成项目移交程序。
7、负责验收后尾款的催收,与甲方完成项目正式移交,并做好移交后所有技术资料的整理归档。
8、实施项目成本控制措施,确保各环节支出处于可控范围之内。
9、承担项目团队的人力资源管理与日常事务协调工作。
任职要求
1、本科及以上学历,机电类专业优先考虑,需持有特种设备作业人员证,具备工程师职称或二级建造师证(机电工程方向)者优先。
2、年龄在25至35周岁之间,具有3年以上电梯行业同岗位工作经验。
3、熟练操作办公软件,精通CAD制图,熟悉各类电梯检验规范、安全管理规定及维保工艺质量标准,掌握电梯安装基本原理及相关土建知识。
4、具备良好的协作意识、项目管理能力与组织协调能力,执行力强。
5、具有较强的团队合作精神,能吃苦耐劳,具备优良的职业素养,可接受频繁出差安排。
岗位福利:
社会保险,项目奖金,绩效奖金,交通补贴,通讯补贴,
专业培训,员工福利,节日福利,定期团建
电力经营主管(精通输变电、风电、光伏施工成本测算)
1.2-2万元/月
项目经理10年以上大专
公司以110KV及以上输变电、风电、光伏施工工程项目为主,项目主要分布新疆、西藏、云南、四川三州等地区。
岗位职责:
1、非常熟悉风电、光伏、输变电项目现场施工条件、流程、工艺等情况,能根据实际情况进行人机材细化精算,对成本合理性负责。
2、负责建立公司内部对上、对下成本核算体系,做好成本精细化管理。
3、根据招投标文件、合同、图纸、项目现场踏勘信息等资料,精算项目实施成本,拟定项目目标责任书,并对项目提供方案。
4、审核项目内部发包方案,审核、指导工程竣工资料,做好竣工资料与结算资料的配套工作。
5、统筹指导项目结算管理,组织竣工成本复盘,沉淀成本数据库并制订、更新企业定额标准。
6、负责测算项目成本,建立报价模型,提出投标报价方案。
7、负责招投标过程中的清单分析及报价编制。
8、对公司经营成本进行控制,提高经营效率。
任职资格:
1、熟悉风电、光伏、输变电项目的施工组织及人机材构成,具备企业内部定额编制经验,对项目现场各细分成本非常了解,愿意不定期到项目现场熟悉。
2、专科及以上学历,电气、土建及工程管理、工程造价、技经等相关专业,工程现场管理出身优先。
3、十年及以上电力、风电、光伏工程施工企业概预算、结算工作经验或工程管理经验。
4、熟悉电力定额,能熟练操作excel、博微、万联等软件。
5、有良好的沟通协调能力,吃苦耐劳,良好的执行力和纪律性。
6、能接受工作需要的出差、加班(前期要常驻项目部收集基础数据)。
7、有驾照,能熟练驾驶。
项目经理(国土变更调查方向)
7000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专年度变更日常变更国土调查
岗位基本要求:
1、掌握国土变更调查项目的完整流程;
2、熟练进行内业图形与数据的整理及量算,完善土地变更调查记录及相关一览表内容;
3、负责数据汇总并完成成果上报工作;
4、能够承担测绘类或林业调查类相关内业任务;
5、完成上级领导安排的其他相关事务。
任职要求:
1、需具备项目管理实践经验,有意向向管理方向发展的优先考虑;
2、学历要求大专及以上,测绘工程、地理信息系统、计算机等相关专业背景者优先;
3、熟悉相关专业软件操作,持有测绘类相关资格证书者更优;
4、具备较强的学习适应能力以及良好的沟通协调能力。
环保项目主管
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专生态修复项目水处理项目PMP
1、具备3年以上环保行业工作经验,熟悉设备实施与施工一体化项目的全流程管理,有水质监测领域相关经验者优先;
2、具备良好的沟通协调能力,能够与团队成员及合作单位保持高效对接,擅长跨部门协作,保障项目顺利推进;(如生态环境局、农业农村局、水利水务等业主单位)
3、可接受全国范围内的出差安排;
4、熟悉项目全生命周期管理,能独立制定项目计划、预算方案及风险应对策略;
5、具备独立撰写汇报材料的能力,掌握技术文档与报告的标准化格式要求。
加分项:持有PMP认证、注册环保工程师资格证书,或具备二级建造师(市政工程/水利水电专业)资质者优先。
项目管理工程师
5000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专项目报建项目管理
岗位职责:
1. 参与工程建设实施计划的编制工作(涵盖决策、招标、施工及竣工各阶段);
2. 协助项目负责人开展合同管理、招标组织、投资控制、报建手续、勘察设计协调、数字化与信息化建设、新技术推广以及档案管理等相关工作;
3. 负责施工现场的监督与管理,落实投资控制、工期进度、工程质量、安全生产及环境保护等各项管理工作;
4. 及时协调处理工程实施过程中出现的异议与投诉,协助调解发包方与承包方之间的相关争议;
5. 完成上级授权的其他管理工作任务。
任职资格:
1. 大专及以上学历,建筑工程、土木工程、工民建等相关专业;
2. 具备7年以上工程管理岗位工作经验,有同类行业背景者优先考虑;
3. 熟悉工程项目前期审批流程及报建手续,掌握招标程序和施工监理要点,具备图纸审核及各方协调能力;
4. 熟知国家有关政策法规,具有岗位所需的专业知识储备,能熟练操作办公软件和CAD绘图工具,具备基本的核算与统计能力;
5. 工作责任心强,富有敬业精神。
职位福利:带薪年假、周末双休、社保齐全
行吊长期1-2人月结
岗位职责:
1、负责行车设备的操作,完成物料的吊运、装卸及定位工作;
2、严格按照安全操作规程执行作业,确保吊装过程安全无事故;
3、配合生产现场其他工种完成协同作业,保障生产流程顺畅;
4、定期对行车进行日常检查与基础维护,及时报告异常情况;
任职要求:
1、具备行车操作相关经验,持有特种作业操作证者优先;
2、熟悉起重设备基本结构和安全规范,具备较强的安全意识;
3、责任心强,能适应生产现场工作环境,服从工作安排;
4、身体健康,无恐高症或其他影响高空作业的健康问题;
5、能接受倒班
开工奖金1万!搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住包吃有提成交通补助餐补20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
发光字展览木工广告安装1-4天1-2人日结
明天8点在成都露天音乐公园招展览木工2名,广告安装工2名,要求有木质特装活动经验,会车贴发光字接电,工资350元9个小时年龄45岁以下(工装家装勿扰,只要展览木工和广告美工)
有大型工装经验 善于沟通
7000-12000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
本公司主要是专业分包!!要求能够独立对接项目部及施工班组!熟悉各类型办公软件!简单资料 台账 性格活泼开朗 善意沟通 有大型工装经验!
工长
现场施工管理(施工工长)工作地址:凌海市客运站北行100米工资6000-10000(具体面议)五险证书有额外补贴。工龄津贴每年涨300根据项目计划,编制施工进度表,合理安排人力、材料、机械,确保工程按期完成。每日监督施工进展,及时调整计划,解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准,确保工程质量和设计要求。巡查现场,排除安全隐患。控制施工损耗,避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位,处理技术变更及现场突发问题。,根据项目计划,编制施工进度表,合理安排人力、材料、机械,确保工程按期完成。每日监督施工进展,及时调整计划,解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准,确保工程质量和设计要求。巡查现场,排除安全隐患。控制施工损耗,避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位,处理技术变更及现场突发问题。,三年以上施工现场管理经验,独立负责过2个以上的房建、市政项目优先。,具备强执行力与团队协调能力。持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书,证书有额外补贴。,中专以上学历,建筑工程技术、土木工程、工民建等相关专业。
工程部主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工程管理成本控制施工管理
本岗位为管理类职位,注重部门统筹与团队管理经验。
岗位职责:
1、具备扎实的工程技术背景及团队管理能力;
2、全面统筹工程项目的进度、质量、验收及审计工作;
3、主导工程项目前期设计环节,涵盖装修装饰、园林规划等内容;
4、具备优秀的成本控制能力,涵盖材料选配、预算管理、人员调配等方面;
5、参与新项目的开发推进及落地执行;
6、具备良好的沟通协调技巧,可与甲方及相关职能单位高效对接。
任职资格:
1、年龄要求35-45岁,大专及以上学历;
2、具有5年以上相同岗位团队管理经验;
3、综合型人才,熟悉园林绿化、装修装饰等领域的项目全流程管理。
职位福利:五险一金、弹性工作、节日福利、高温补贴、员工旅游、全勤奖、带薪年假、周末双休
工程部副经理(监理领域)
1-1.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
一、任职要求
1. 学历背景:统招本科及以上,土木工程、工程管理或相关专业。
2. 工作经验:5年以上工程行业现场执行与项目管理经历,须具备成功处理施工现场安全、风控、质量等重大问题的实际案例(此项为必要条件,不满足者请勿申请);熟悉监理流程,有5年及以上监理领域工作经验,具备总监或总代工作经历者优先。
3. 核心素质:
1)抗压与执行:能适应高强度、高复杂度的工作节奏,具备较强的心理韧性,面对繁杂任务仍能保持积极状态与高效产出。
2)服务意识:具备高度的服务责任感,善于倾听客户诉求,主动响应并解决客户问题,即便在压力情境下也能维持专业形象,推动问题闭环。
3)沟通协调:擅长与内部团队、外部客户及合作单位进行有效沟通,能够平衡多方利益,推动协作顺畅开展。
4)逻辑思维:具备清晰的分析能力,面对复杂事务可迅速梳理脉络,定位关键点,并提出可行应对策略。
4. 专业技能:
1)项目管理:掌握多项目人力资源调配、成本控制及进度管理的实操方法,对项目全周期成本管控、风险预判与突发事件处置有深刻理解;
2)专业知识:精通市政、房建、公路等领域的工程管理知识,熟悉施工现场运作模式;
3)在监理相关的安全、质量、风控等核心环节具有丰富实战经验,具备扎实的现场问题处理能力;
4)办公技能:熟练操作Office等常用办公软件,具备数据整理与分析能力,能基于数据输出运营建议,主动优化工作流程。
二、工作职责
1. 制度建设:参与工程部管理制度的制定与优化,推动制度在实际业务中的落地执行。
2. 统筹规划:协助推进公司全国项目资源的统一规划与配置;依托业务洞察,识别潜在风险并提出系统性改进方案。
3. 会议管理:协助组织部门调度会、专题讨论会及工程例会,跟踪会议决策执行进展,确保各项任务按计划推进。
4. 项目巡查:定期开展项目现场巡检,及时识别问题并提出整改建议,监督落实情况,降低项目运行风险。
5. 综合管理:统筹项目成本控制、风险防范、对外关系维护及团队管理工作,保障项目平稳运行。
6. 高层协作:配合领导处理需跨部门协同的重大事项,助力项目高效推进与落地。
7. 客户服务:持续维护客户关系,以专业、及时的服务响应客户需求,深入挖掘痛点,提升客户体验与满意度。
三、晋升通道:
工程副经理--工程经理--部门副总监--部门总监--集团副总裁
本岗位属于公司核心业务单元,提供跨部门发展的成长路径,是集团重点储备与培养的关键岗位。
四、岗位福利:
新员工享有无责任底薪保障,优秀人才实行一人一薪制
提供午餐补贴、出差补贴
享受法定节假日、周末双休、超长春节假期、带薪年假、节日福利、晋升培训机会
开通晋升绿色通道,享有病假关怀、节日礼金、日常零食福利等多项员工关爱政策
装饰工程主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科装修管理进度管理建造师
岗位职责:
1、主导商超类项目(如沃尔玛、永辉、盒马等)的施工全过程管理,统筹施工方案制定、现场组织实施、进度与质量管控,确保项目按时交付。
2、联动设计方、施工队伍、监理单位及材料供应商,协调处理施工过程中的技术对接、资源调配与人员协作,保障工程高效推进。
3、严格遵循项目预算执行,管控施工支出,审核工程变更与签认事项,杜绝非必要成本增加。
4、贯彻安全施工标准,定期开展隐患排查,落实各项安全措施,实现施工全程无安全事故发生。
5、牵头组织竣工验收工作,归集整理项目资料,协助完成后续交接及运维支持。
6、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备5年以上商业地产或商超项目施工管理经验,精通商超装修、机电安装等相关工艺流程与行业规范。
2、掌握扎实的工程专业技术,须持有建造师执业资格证书。
3、具备出色的现场统筹能力、应急处置能力及抗压能力,能快速响应并解决施工突发问题。
4、具有较强的成本控制意识和安全管控意识,执行力突出,聚焦目标达成。
5、本科及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业者优先考虑。
我们期待思维清晰、责任心强、富有激情,并致力于在建筑领域长期发展、实现职业突破的优秀人才加入,携手共创未来!
水利项目经理
1.5-2.5万元/月
项目经理3-5年中专/中技
1、认真贯彻国家和上级有关方针、政策、法律法规以及公司制定的各项规章制度,自觉维护企业形象和职工的权益,确保公司下达的各项指标全面完成;
2、负责制定项目管理制度、标准和流程,搭建安全、质量管理体系平台,优化项目管理体系并实施运行,不断提升工程项目管理水平;
3、根据公司年(季)度施工生产计划,组织编制季(月)度施工计划,包括劳动力、材料构件和机械设备的使用计划,在实施中随时调配;
4、科学组织和管理进入项目工地的人、财、物资,协调分包单位之间的关系,及时解决施工中出现的问题;
5、负责工程项目施工管理全面工作,对工程项目施工质量、进度、安全、成本、材料等具体工作进行全面监督管理;
6、搞好与各业务部门的关系,积极迎接上级的各职能部门对工程的各类检查;
7、完成公司领导交办的其他工作。
任职要求:
1.专科及以上学历,水利水电、土木工程或建筑等相关专业背景;
2.具备3年以上水利工程相关项目施工管理工作经验;
3.全面掌握工程施工管理工作,精通项目管控全过程,熟悉工程相关标准、法规、规范等法律知识;
4.具备较强的沟通、协调和解决问题能力,有很好的团队合作精神;
5.具有水利中高级工程师职称、建造师证优先考虑。
6、工作地点:川内
一级机电建造师(项目负责人)
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专土建工程市政工程安装工程工程施工管理电力工程
一、岗位职责
1、参与施工现场管理,组织并推进现场作业实施,协调各相关方工作,确保工程满足安全与质量标准,并在既定工期内顺利完工;
2、负责办理项目所需的各项手续;
3、跟踪工程进展,实时更新现场施工进度,并按要求编制各类进度报表进行汇总上报;
4、负责工程项目资料的收集、整理、跟进、补充及归档管理;
5、完成领导安排的其他临时性工作任务。
二、任职资格
1、具备工程类专业大专或以上学位;
2、具有电力、新能源行业相关工作经历;
3、须持有一级机电工程建造师执业资格证书。
三、工作时间
1、周一至周五,周末双休
2、上班时间:9:00——17:30
3、法定节假日依照国家规定正常休假
4、工作地址:金牛区蜀西路52号,珠宝大厦4栋
四、公司福利
1、员工定期组织旅游、健康体检
2、提供餐饮补贴、缴纳社会保险
3、春节、中秋、端午等节日发放节日福利
4、入职满3个月可享受带薪年假
职位福利:餐补、定期体检、节日福利、带薪年假
生产主管
1-1.4万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理食品安全管理体系
职位描述
1.依据公司下达的生产任务安排,全面负责车间生产组织工作,统筹管理生产现场各项事务,杜绝停工待料现象,实现优质、均衡、高效、低耗、文明的生产目标。
2.完善车间管理制度与质量管理体系,强化班组建设与班组日常管理,提升车间整体管理水平,保障产品质量与安全生产。
3.协调车间与其他部门之间的协作关系,监督并优化车间管理流程,确保生产任务和技术经济指标按要求完成,及时总结经验,发现并解决问题,提出切实可行的改进方案。
4.审核批生产记录及相关文件资料,制定车间所辖范围内的验证与再验证工作计划及具体实施细节。
5.牵头开展车间生产技术难题攻关,组织实施技术试验与工艺改进,持续提升车间在工艺、技术及设备应用方面的综合能力,强化生产全过程质量控制。
6.按照自查管理规范,定期组织人员对厂房环境、设备状态以及管理制度和操作规程的执行情况进行内部检查,并对发现问题落实整改。
7.持续推进产品工艺优化和流程改善,提升作业效率,扩大车间产能,降低人工成本。
任职资格
1、大专及以上学历;
2、具有3年以上相关管理工作经验;
3、熟悉车间生产运作流程,掌握关键生产环节要点;
4、具备良好沟通能力,能熟练使用各类办公软件;
5、具备较强的沟通协调与执行能力,工作认真细致、反应迅速、责任心强;
6、为人踏实肯干,吃苦耐劳,条理清晰,服从安排。
项目管理咨询岗
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
1. 年龄不超过40周岁,具备本科或以上学历;
2. 在工程咨询领域拥有五年以上技术、管理及市场拓展相关经验;
3. 具备吃苦耐劳精神,责任心强,执行力高,能够适应长期外出工作(每月出差不少于15天);
4. 具有较强的学习能力与文字表达能力,擅长商务谈判和授课讲解。
输变电工程管理负责人
1.1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力项目
我公司主营业务为高压110KV及以下输变电工程与机电安装,需具备施工单位相关丰富实践经验!
1. 负责110KV输变电工程的全周期项目管理,涵盖项目策划、实施、过程控制及竣工交付。
2. 确保工程项目按既定工期、成本预算及质量规范顺利推进并完成。
3. 与业主单位、协作方及内部团队保持高效沟通,保障项目目标清晰并有效落实。
4. 组织项目团队运作,合理分配工作任务,跟踪执行进度,开展绩效考核。
5. 及时识别并应对项目实施中的各类突发问题,制定可行处置方案。
任职要求
1. 至少主导过2个及以上110KV输变电项目的施工全过程管理并成功交付。
2. 持有有效的二级建造师资格证书,具有一级建造师证书者优先考虑(无证人员请勿投递)。
3. 年龄不低于40岁,身体健康,心理状态良好,能承受工作压力。
4. 具备大专及以上学历,电气工程、项目管理等相关专业背景者优先。
5. 具备较强的组织协调能力、语言表达能力和应急处理能力。
6. 能够接受长期出差及驻现场作业的工作安排。
7. 必须具有施工现场实际管理经历。
消防安装项目经理
7000-12000元/月
项目经理3-5年大专
上班时间:08:30-18:00,月休4天(自行调休)
岗位职责:
1、从事消防项目管理工作3年以上经验者;持证机电建造师证优先。
2、负责工程项目从工程施工准备开始直至验收交工,以及签证结算的全过程施工管理工作。
3、组织项目实施人员进行施工图纸自审、会审,施工组织设计、施工方案交底技术解答。在施工中进行各工序书面技术交
底,参加各工序的检验和工程验收,对工程的分部分项工程进行质量检查和评定工作。
4、制定安全技术生产措施,负责编制项目劳动力、材料、机具设备、劳保用品、资金等的使用计划,并组织实施.
5、组织施工现场布置规划,包括供水、供电、加工场地、库房和办公休息区域等协调工作,解决工地一切协调问题.
6、建立健全工作联系相关制度,与政府主管部门、建设单位、设计单位、监理单位、总分包单位等保持良好的协调关系,积极配合完成监理、质量监督和消防局等单位的检查验收工作。
7、负责向监理、建设单位及时办理各种现场签证、工程款项结算,以及作好现场原始签证记录,充分完成工程索赔事宜。
8、负责做好工程半产品和成品的防护及交付过程中的防护。
9、负责项目实施过程所有技术性文件和资料的完善、报验和移交等工作。
10、负责工程竣工验收申请书的制作和报市,参与竣工验收至合格,完善竣工后的工程保修和项目管理工作的经验总结
栏目概述
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