岗位职责: 1、深入理解客户需求，负责室内设计方案的策划及后续深化工作。 2、独立完成项目预算编制、商务洽谈、合同签署以及施工过程中的协调管理。 3、根据公司安排，为客户提供专业支持，保障项目顺利签约与推进。 任职要求: 1、具备三年以上工装类室内设计工作经验，拥有较强的项目沟通与商务谈判技巧。 2、熟悉办公空间设计流程，具备独立构思与完成设计方案的能力。

岗位职责: 1.与客户深入交流，精准把握其需求，提供定制化的家居装修设计方案； 2.参与项目初期构思及后续深化设计，保障方案兼具实用性与创意亮点； 3.配合进行装饰材料的筛选，确保最终落地效果与设计构想一致； 4.运用专业绘图工具完成设计创作，保证作品质量与艺术表现力。 任职要求： 1.热爱室内设计行业，具备优秀的美学素养和创新思维能力； 2.具备良好沟通技巧，能清晰理解并回应客户需求； 3.具有团队协作意识，能够与同事高效配合推进项目； 4.关注设计流行趋势，善于捕捉客户的审美偏好； 5.乐于面对工作挑战，积极主动解决各类设计问题。

正鼎装饰工程有限公司专注于室内装饰领域，目前在成都龙泉金桂园设有办公点，该楼盘内拥有2000余名潜在客户资源，公司计划本年度完成签单300套以上 主要工作内容为通过电话或面对面与客户沟通洽谈订单 现面向社会及高校招聘一批具备实干精神、良好沟通能力和成交意识、渴望获得高收入的应届毕业生或有相关经验者 1、招聘设计师助理 （有从业经验的设计师优先） （接受大学应届毕业生全职长期任职） （实习生岗位，实习起始时间为10月中旬） 2、需熟练操作酷家乐、CAD等设计软件 3、专业背景不限，但需具备基本的交流表达能力，性格真诚友善，富有亲和力，能赢得客户的信赖感 4、对家装行业有初步认知，了解基础装修知识 5、在校期间有过勤工俭学经历者优先考虑 6、具备强烈的赚钱意愿和目标驱动力 7、试用期结束后有意愿长期留任并发展 8、认同公司发展方向，对公司未来成长充满信心

岗位职责： 1、与客户进行对接，了解并分析客户需求，结合实际情况制定设计方案及报价明细 2、按时高质量完成设计图纸与报价方案，推动项目签约，达成业绩指标 3、协调客户与工程部之间的沟通，落实工程交底及应对施工过程中的突发情况 岗位要求： 1、具备3年以上工装设计工作经验，掌握工装设计规范、施工工艺、材料构造及相关流程 2、熟悉多数类型工装项目，具有实际项目落地经验 3、具备独立洽谈项目并促成合作的能力 上班时间：9:30—12:00，13:30—18:00，底薪3500+提成+设计费+五险

岗位职责： 1、负责室内空间的整体设计规划，涵盖平面布置、效果图呈现、施工图纸绘制及材料选型工作； 2、结合客户实际需求，提出兼具创意与实用性的设计方案，确保满足客户的审美偏好与功能使用要求； 3、参与项目现场技术交底及施工过程指导，保障设计理念在实施中精准落地； 4、紧跟室内设计行业发展趋势，融合新型材料与工艺技术，持续优化设计品质与视觉吸引力。 任职要求： 1、具有室内设计、环境艺术设计或相关专业大专及以上学历背景； 2、具备3年以上室内设计岗位工作经验，能提供成熟且落地的项目案例； 3、熟练掌握酷家乐、AutoCAD等专业设计工具，具备出色的设计表达与绘图能力； 4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能够高效整合项目各环节资源。

【岗位职责】 1、依据部门主管要求，完成会员店平面布局方案，并绘制报审所需的深化施工图纸； 2、配合高级设计师/主管，参与生活馆项目前期形象研发阶段的深化施工图绘制工作； 3、独立承担后续会员店延展项目的深化施工图设计任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备5年以上装饰设计公司或连锁商业空间施工图设计经验，有服装、新零售、茶饮类品牌企业设计背景者优先； 2、熟悉现场施工工艺流程，了解商场及购物中心建店规范与标准； 3、熟练操作CAD、PS、SU等设计软件，具备手绘能力者更佳； 4、具备良好的沟通表达能力，能适应短期出差安排。

岗位职责: 1.为客户量身打造全屋定制的专属设计方案； 2.结合客户具体需求，开展方案沟通与优化调整； 3.跟进设计落地执行过程，保障最终效果符合预期； 4.维持与客户的顺畅交流，及时处理设计实施中的各类问题； 5.参与项目团队会议，为设计工作的高效推进提供有效建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及主动服务客户的态度； 2.熟悉设计流行趋势，能准确理解并响应客户需求； 3.拥有良好的创意能力与扎实的美术功底； 4.可独立承担设计任务，工作积极负责； 5.具备良好团队协作意识，善于与同事协同配合。

工作内容 1、依据客户实际需求及项目具体要求，独立完成室内家装方案的设计与落地执行； 2、熟悉硬装施工工艺全流程，能熟练操作各类主流设计软件进行图纸绘制与方案呈现； 3、精通软装搭配设计，具备个性化定制家装的整体把控与实施能力。 任职要求 1、具备认真负责、细致严谨的职业态度，富有责任心并善于团队协作； 2、能准确领会主管布置的任务要求，同时具备良好的创意构思能力； 3、具有3年以上相关设计工作经验，年龄******，大专及以上学历； 4、有大户型个性化设计工作室或中高端基础装修公司从业经历，需提供不少于5个面积150㎡以上的实际落地案例。 工作时间：9:30-18:30，每周一休息

我们同事都说我带助理是为了好耍 我想说：这个行业本身学习成本很高 尽量在自己能力范围以内做好他们的引路人 我的人生目标：在工作中培养100个设计师大师 这次招聘第25.26.27号助理(25、26号助理已经ok) (同时带三个助理核心是方便你们的成长) 我的需求：一定要有3个月以上助理经验，你可以通过上个老师来评判我是否合格 如果你会开车，那你可以没有经验哈(有时候方向盘会交给你掌控) 我能做到：在你也努力的情况下，我们尽量在一年内完成： 1.软件(画图)的高效 2.产品(材料)七大维度 3.专业标准的施工流程 4.最后完成：谈单的闭环 然后：成为一个合格的设计师 我把我招聘助手情况给你做个陈述，你可以做个参考。 我叫钟鹏，花名队长，朗润装饰艺境名品设计五部的设计师（我们公司在成都武侯区红牌楼位置） 我为什么会招聘助手？ 助手其实是我信息茧房的破风手，我希望是通过你们的角度来完善我缺点和短板。我做了15年的设计行业了，对于信息的捕捉已经没有你们00后小伙伴快速，同时你们更善于学习和总结。 对于助手：我需要你性格外向，善于沟通，同时对于生活一定热爱。爱旅游、爱拍照（我不爱旅游，所以希望你给我分享你看到美） 期间你会做什么工作？ 工作时长以及助手到转独立设计师需要多长时间？ 我总结我带过24个助手经验； 期间工作内容： 1、效率提升：就是精进自己的画图软件效率(cad、cdr、su)以后你当设计师一定能感受效率的意义。 2、工作内容的增加：从画图、到谈客户、到参与跑工地、发现问题并求知问题 3、成长阶段大概为8-10个月(我有2个助手3-4个月就成为了设计师，你的20和21号师兄用了1年半） 4、同时除开节假日：我们设计行业休息为星期一（走入这个行业就已经属于没有周末了） 如果你看不上我，我也给你一个小建议：首先建议来一次线下的面谈， 因为面谈的时候也是你在选择设计师。 你在选择设计老师的时候要考察他/她的综合能力考察，几个问题就能表达清楚： 简单的沟通：你也准备一些自己的小问题问设计老师 (毕竟要共处几个月以上，实习也要开心撒) 要问问设计老师：老师，你对我成为你的助理，你是怎么规划的？ (如果不能帮你做好规划，慎重) 第二点：这点很重要，主动问老师：我能看看在我之前的你的助手的朋友圈吗？(能不能带出优秀的师兄师姐很重要) 最后：一定多阅读一次 如果可以，你可以看我小红书 ID:高三复读四年 多了解一下，在咨询哈

【上班地点/时间】 双楠、南门、南湖立交、郫县、龙泉驿都大道…… 可就近分配安排； 9:30-18:00（根据门店实际情况可上下浮动半小时） 【其他福利】 试用期享受两个月新人保护机制，季度调薪机会，法定节假日正常休假，春节假期超长； 成熟大型企业，平台稳定、业务量充足，发展空间广阔，晋升机制公开透明； 六险保障+不定期部门团建活动+节日关怀福利+生日专属礼遇…… 【工作描述】 1、深入理解公司产品设计逻辑与核心理念，熟练运用产品体系完成全案设计方案，具备对定制市场的敏锐感知力，掌握高端定制领域的材料应用与设计方法； 2、依据设计规范绘制各类图纸，负责设计创意的理念表达及团队内部传达； 3、根据项目需求协同内部设计团队，参与客户开拓、方案创作及施工实施全过程，能对施工现场提供专业支持，确保设计项目各环节无缝对接并顺利落地； 4、具备良好的艺术鉴赏力、专业素养、审美水平、美术表现力与色彩把控能力，熟悉多种设计风格，精准运用设计元素，具备时尚趋势的洞察判断力； 5、拥有较强的客户需求理解与方案表达能力，以及现场统筹、沟通协调的专业素质； 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 【任职资格】 1、必须同时具备衣柜、橱柜、木门等定制类设计经验，并掌握成品家具搭配与销售能力（硬性要求）； 2、具备2年以上服务中高端客户群体的软装全案设计能力（主要面向120-180㎡主力户型）； 3、熟知主流室内设计风格，色彩搭配能力强，审美水平高； 4、年龄20-38岁，室内设计、环境艺术设计、家具设计等相关设计类专业统招大专及以上学历； 5、五年以上中高端家装或家居行业面向C端客户的软装全案设计经验，具备团队管理经验者优先录用； 6、具备优秀的客户服务意识，出色的沟通协作能力，擅长方案型营销推广。 【加分项】 1、有局部微改项目的设计与落地实践经验； 2、了解柜体类定制产品的工艺结构，具备方案深化设计及下单执行能力； 3、精通3Dmax、CAD、酷家乐等设计软件，能产出高品质效果图； 4、具备良好的客户导向意识，优秀的跨团队沟通协作能力，方案转化能力强。

1、主导客户投诉与维修争议的处理，高效协调技术力量与资源配置，妥善解决各类复杂维修事项； 2、全面管理ASP门店的日常运作，监督团队成员行为准则及工程师维修流程的规范执行； 3、依据Apple官方标准开展授权维修操作，保障售后服务各项考核指标顺利达成；落实公司及苹果相关政策要求，按时向主管汇报工作进展情况。 4、定期组织实施门店自查（涵盖业务、环境、流程、合规等方面），推动发现问题的整改闭环；协同推进ASP与APR（零售团队）的融合落地，支持销售端处理与售后相关的客户问题。 【任职资格】 1、性别不限，年龄20至30岁，大专及以上学历； 2、擅长客户关系管理，服务意识强；具备出色沟通能力，能迅速判断并化解复杂的售后难题及客户异议； 3、工作踏实细致，责任心强，关注服务过程中的关键节点与质量控制； 4、具有良好的职业操守，严格保守公司与客户信息隐私；自觉遵守企业各项规章制度。

上班时间9：33-18：00双休 岗位职责: 1.为公司运营提供专业的法律咨询与支持服务； 2.主导【商事合同】的拟定与审查，确保条款合法合规； 3.参与商业谈判，从法律角度提出可行性方案与风险防控建议； 4.应对侵权相关事务，协助公司制定法律应对策略； 5.持续跟踪法律法规更新，为业务开展提供及时的法律保障。 任职要求： （具备独立出庭能力及相关实践经验） 1.具备出色的逻辑分析能力和精准的法律判断力； 2.拥有良好的表达能力及团队协作意识； 3.能主动理解并分析业务部门的实际需求； 4.具备较强的应变与问题处理能力； 5.能够承受工作压力，恪守职业操守。

有团播主持相关经验者优先！ 流程把控与氛围调动：掌控直播整体节奏，激发团队活力，通过话题设计及音乐搭配保持直播间热度，灵活处理直播过程中出现的技术或内容突发状况。 团队协作与内容共创：联动主播与运营人员完成内容策划，持续优化粉丝互动机制，提升用户停留时长与粘性。 观众互动与直播复盘：及时回应观众评论、打赏行为，结合数据表现调整直播环节设置，提高参与度与观看体验。 基础能力要求：普通话标准，表达流畅清晰，具备良好的临场反应与现场调度能力； 经验与个人特质：有团播主持经历者更佳；性格开朗积极，富有责任感，能胜任高频率实时互动工作；播音主持类专业背景或相关从业经历者优先考虑； 行业认知要求：熟知抖音、快手等主流直播平台运行机制，了解娱乐直播行业动态，具备一定的内容策划基础。

工作内容 1、开展商务拓展相关工作，积极对接潜在合作方并建立有效联系 2、持续维护已有客户关系，保障各项业务合作有序推进 3、具备品牌资源积累，能为公司艺人匹配适合其定位的品牌合作机会 4、每月享有6天假期，可根据个人情况灵活安排使用 5、熟悉演出、广告及电商类项目接单流程，具备实操经验 任职要求： 优先考虑：具有娱乐主播或电商带货类项目背景者 1、基本要求：具备2年以上商务岗位工作经验； 2、熟悉星图平台操作，拥有电商运营相关能力及实际项目经历； 3、具备优秀的商务谈判能力与渠道拓展资源，可独立推进业务开展； 4、市场敏感度高，富有团队协作意识，能保持高效稳定的工作节奏； 5、拥有广告、演出等相关领域资源者优先，不限于上述类别

java工程师招聘要求 工作职责： -参与复杂后端系统的开发与日常维护，保障系统的高性能与高可用性。 -负责可扩展性服务的设计与实现，持续优化现有架构与代码性能。 -参与需求讨论、技术方案制定及系统架构设计，完成相关技术文档编写。 -解决开发过程中的关键技术难题，提升系统稳定性与运行效率，执行代码评审和单元测试。 -与前端、测试、项目管理及研发负责人紧密配合，协同推进项目按时交付。 任职要求： -熟练掌握Java语言及面向对象编程思想，具备良好的算法与数据结构功底。 -理解微服务架构模式，了解云环境下的服务部署与运维，能构建高并发、分布式应用系统。 -具备SpringBoot、SpringCloud等主流Java框架的实际项目经验，熟悉API接口设计与开发流程。 -掌握关系型数据库与NoSQL数据库的使用与调优方法，具备SQL性能优化和数据库结构设计能力。 -熟悉nacos、XXLjob、redis、mysql等常用中间件和技术组件的应用场景。 -具备规范的编码习惯和版本管理意识，熟练使用Git工具，有自动化测试与CI/CD实践经验。 -拥有3年以上Java后端开发经历，具备电商类或CRM类项目背景者优先考虑。

招室内设计高手！携手共创，共赴未来！ 嘿，擅长空间规划、富有美感、具备执行力的设计能手看过来！ 我们不找“躺平族”，只邀敢想敢干的你——可以为方案精益求精，也能与团队彻夜探讨创意；既能以扎实专业满足客户需求，又能用创新思维突破界限，让每个项目焕发独特生命力！ 这里没有孤军奋战，只有默契伙伴并肩前行：难题共同面对，成果共享共赢，新人有指导，强者有舞台！无需畏惧挑战，我们提供广阔平台，让你的专业能力被看见、被肯定！ 如果你钟爱设计、充满干劲，渴望与一帮志趣相投的伙伴共谋事业、拿高薪、积经验，别等待！立即加入我们，将灵感化为现实，把热情转化为实力，一同闯出属于我们的高光时刻！ 任职要求：熟练操作设计软件，具备审美与创意思维，注重落地执行 团队福利：氛围友好+成长机会+待遇优厚+项目资源丰富 立即联系，开启设计新篇章！

博洛尼五十家板块，专注家装套餐服务~ 工作职责： 1、为客户量身定制整体家装设计及报价方案 2、办理家装合同签署相关事宜 3、参与施工阶段的设计调整与方案变更 4、完成设计方案的现场技术交底 5、及时响应并反馈客户提出的相关问题 6、达成公司下达的业绩指标任务 7、通过优质服务提升客户满意度，促进转介绍 8、执行上级安排的其他临时性工作任务 岗位要求： 1、室内设计、艺术设计等相关专业，大专及以上学历； 2、具备3年以上室内设计领域工作经验； 3、拥有扎实的手绘能力，熟练使用CAD、3D、PS等设计软件及办公工具； 4、擅长把控设计效果，具备先进设计理念与独特审美视角； 5、恪守职业操守，责任心强，思维条理清晰，具备良好的沟通与协调能力； 6、具备较高的艺术素养与审美水平，富有创意表现力，善于方案呈现与客户沟通引导 职位福利：五险一金、餐补、节日福利、定期体检、定期团建

助理设计师(长期)： 1.负责实地勘测，配合团队完成项目所需资料的整理与采集 2.协调项目技术衔接，及时解决施工现场出现的相关问题 3.熟练掌握CAD制图、SU建模、PS处理等专业软件操作

一、岗位职责： 1、具备独立完成方案设计与优化的能力，能够与客户开展有效沟通，准确传达设计理念，并赢得客户认可； 2、结合自身专业知识及客户需求，提出切实可行的建议并进行针对性设计； 3、能为客户提供完整的设计解决方案，并配合推动方案落地执行； 4、为客户提供建材选样、软装搭配建议，统筹协调相关配套工程服务； 5、在施工现场交底环节，设计师需依据图纸向施工团队详细说明设计意图与效果要求，施工方则提供经签字确认的交底单（参与人员包括客户、设计师、设计总监及现场负责人）； 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上相关工作经验； 2、形象良好，言行举止得体大方； 3、熟练操作3dmax、autocad、photoshop等设计软件； 4、具备较强的设计统筹能力与沟通协调能力，精通各类设计技能，对创意与设计尺度有深入理解； 5、具备一定的组织协调能力，富有团队协作意识； 6、拥有良好的职业操守和心理承受能力，擅长沟通表达与方案呈现； 7、具备突出的创意思维、创新能力以及持续学习提升的意愿。 三、薪资待遇： 8000-15000元/月 底薪5000元+提成4、5、6+签单奖金+季度奖+开工奖 12薪+公司每周、月团建+年度旅游+员工生日会

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：早班、晚班、午班 工作时段：全周轮班 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-05-15 兼职室内设计师（直播产品顾问） 岗位概述： 我们正在招募热爱家居美学、乐于表达与分享的室内设计专业人士，以兼职身份加入我们的直播项目团队。您将结合自身的设计专业背景与审美洞察，在直播中为家居产品提供专业解读与场景化建议，增强内容的专业性与代入感，助力打造更具吸引力与可信度的家居类直播销售体验。 主要职责： 1.直播产品专业支持：参与直播前期策划，从空间设计视角梳理产品的核心优势、搭配方案及实际应用情境。 2.直播现场专业讲解：在直播过程中出镜或提供后台支持，系统阐述产品的设计构思、材质特点、工艺细节以及在不同空间中的使用技巧。 3.美学内容赋能：协助主播回应观众关于家装风格、空间规划等方面的专业咨询，输出清晰易懂的搭配建议。 4.场景化视觉建议：对直播间布景、商品陈列与整体场景设计提出优化建议，提升画面质感与氛围表现力。 任职要求： 1.室内设计、环境艺术或相关专业大专及以上学历，具备实际项目经验或作品案例者优先考虑。 2.具备较强的口头表达能力，能够流畅传递专业知识，普通话标准。 3.关注家居流行趋势，了解主流家居产品的功能与特点。 4.镜头前表现自然，沟通亲和力强，具备良好的协作意识，能适应直播流程的动态调整。 5.可配合弹性工作安排，根据直播任务时间灵活调整个人日程。 我们为您提供： ·有竞争力的报酬：按场次或项目结算，具体金额面议。 ·灵活的合作机制：工作时间弹性，以实际直播任务为准。 ·行业资源与曝光机会：接触最新家居产品与电商直播形态，拓展设计与新媒体融合的实践经验。 ·成熟团队支持：与专业主播及运营人员协同合作，激发创意碰撞。

接受小白，有师傅一对一带教!!!年龄要求（16-26岁） 相比学历，经验，我们更看重你的工作意愿和学习态度! 旅游出差岗，因市场需要开拓开发B端客户（事业单位，机关单位，酒店。银行等。。。。） 海南三亚，北海涠洲岛，广西桂林看桂林山水，318，逛稻城亚丁，川西，丽江，大理。。。。 工作内容： 负责公司产品销售，客户开发及维护 线上+线下的销售模式： 前期来了会有师傅发货先开发c段客户(零售个体)快速对产品有一定了解，掌握一定销售技能，便于后期对接B端客户(事业单位，企业单位，酒店银行等) [薪资待遇] 试用期无责底薪4500，公司提供成长期，接收应届生!! 正常干:8000-10000元/月 努力干:10000--30000元/月 拼命干:50000元/月以上(不封顶); 奖金每天，每月，每年都有 [其他福利]: 1、我们的客户资源都是意向度很高的，开单率也相对于其他行业好开单 2、奖金体系:达成奖+超额奖+季度奖+年终奖+推荐新人奖+业绩高手奖+专业培训+免费旅游等众多奖励。 3、工作氛围:不玩心机，都是95/00后，没有排资论辈的说法 4、免费提供住宿:电梯公寓、家具齐全，宿舍有空调冰箱、全自动洗衣机、WIFi,24小时热水供应，设施齐全，拎包入住!!!距离公司只有不到十分钟的路程。 5、下班公司提供各种水果、甜品、零食、饮料。 6、周末活动:团队聚餐、唱k、轰趴、野炊、蹦迪、钓鱼、密室、看电影。 7、生日福利:每人过生日都有生日蛋糕及礼物发放 8、节假日礼品:端午、中秋、过年都为每位伙伴准备精美礼物礼品 9、集团福利:集团公司每年两次以上旅游年会(国内一次、国外一次) 10、额外福利:手机、iPad、洗衣机、按摩椅、电冰箱、衣服、鞋子、奢侈品包包、相机、护肤品、手表、腰带、洗碗机等 晋升机制: 销售代表一主管一总监一副经理一经理(没有空降兵哦) 我们不招高管，全是凭本事晋升! 注:公司直招，不收取任何费用，全职可日结！

2025年又一大风口，人人可参与，千万不要错过哦。工作内容为推广gj队首次打造的电商平台，7.15号刚发布，市场一片蓝海，佣金高，多劳多得。 央企发起，国家级背书项目，无投资无风险且永久管道收益的创业机会。 （1）平台聚焦“食品、制造、文旅、外销”，目前主要为以生态农产品为主的产品推广销售，助力乡村振兴，拉动地方经济； （2）平台注重产品品质，尤其是农产品和区域公用品牌，强调“健康、高品质、可追溯”，选品团队深入生态产品原产地实地走访、严格把关。真正做到优选，严选，甄选。 （3）工作内容：充分熟悉产品，调查了解市场信息，寻找销售线索和潜在客户，与客户沟通，介绍产品，完成销售任务，维护客户关系。

重要事情说三遍：不发传单，不摆摊设点，不打电话找客户 1、年龄不限，五官端正，身体健康，男女不限。 2、能吃苦耐劳，，有爱心，有责任心，具备学习能力和优秀沟通，有团队合作精神，勇于挑战。 3、执行力强，必须服从店长的工作安排，有相关行业（营销，房地产，快消品行业，旅游行业，保险，直销，康养，保健品销售者优先，有师傅一带一，小白也可轻松上手。 4、轻松愉快的工作氛围，没有勾心斗角，人性化的管理，每个月团建活动。 5、管理维护客户关系以及客户间的长期合作，及时处理客户售后相关问题。 6、本岗位学历不限，只要有上进心，努力工作，小白轻松上手，老伙伴带新伙伴。 7、工资待遇：基本工资＋提成（4000至上不封顶），4000底薪。6000-12000不等，多劳多得，老员工月入上万轻松而得，有客户群体基数。 8、， 9、好的工作环境，一定是老板很奈斯，跟大家是朋友，每个月团建。

【企业介绍】 公司成立于2000年，是中国唯一一家做环保产业，受国家关注，受各大经济时报关注并报道的企业。公司秉承自己研发、生产、销售一体化企业发展战略，目前规模已达800余家分公司，帮助800位内部销售人员成为成功职场人士，员工人数达3万人，企业目前正在如火如荼的发展，并且公司产品由明星谭维维代言。 【职位要求】 1、16—45岁，有志青年男女。 2、外向健谈，应变能力强，积极主动，有较好的沟通能力。 3、有上进心，对创业有强烈欲望，并能完全展现个人能力者。 4、反应敏捷，表达能力强，具有亲和力。 【岗位职责】 1、产品由谭维维代言，线上线下整合营销，实体产品销售，效率更直接，团队协作式工作方式。 2、定期与客户沟通，建立良好的长期合作关系；开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。 3、团队合作精神非常融洽，不用担心没有经验，有师傅一对一培训、带领。 【薪资体系】 1、无责任底薪5000元起+营业额提成5%+日、周、月奖励+补贴（多劳多得） 2、挑战高薪工资：销售价格提成30%以上，无任何工作业绩量的要求，挑战高薪直接选择拿高业绩提成薪资将会达到8000~10000所有提成当天结算！ 【其他福利】 1、免费提供员工住宿，宿舍有空调、洗衣机、24小时热水供应、市中心地段有天台可直接赏花观月纵览成都美丽夜景，上下班时间路程也只需五分钟。 2、每天水果零食下午茶必不可少！集团公司每年组织两次以上国际国内旅游，公司内定期聚会、野外生存、户外拓展训练假日旅游、生日、带薪年Party假等； 【晋升渠道】 销售领队—销售主管—销售总监—区域经理 （能者先达，发展前景乐观，和其他销售相比你会惊讶！） 不管你失败多少次,不论你是何学历,不管是工厂技工,还是刚毕业的大学生或是餐厅服务员,还是农村的孩子,只要你有梦想,有态度,有决心,有行动,就可以加入我们公司的销售团队,帮助你成长,发展,让你更优秀,因为我们可以把你培养成下一个事业成功者,欢迎咨询、来访。 公司地址：成都市青羊区顺城大街269号富力中心14层1401室。 （可主动造访）公司直招

双休！双休！双休！（不是贷款！！） 公司优势： 1、拒绝加班（一分钟也不留！）纯写字楼办公，环境舒适，团队氛围融洽，老板亲和好相处！！！ 2、办公室固定工位，电脑化操作，公司统一配备办公设备！！！ 3、不限经验，零基础也可加入，专人带教一对一辅导，培训期间照常发薪 4、公司统一分配精准客户资源，随机派发，公平公正，新老员工提成标准一致！ 综合月薪资： 试用期综合收入4-5K，表现优异者可缩短试用期至一个月转正；转正后综合收入10-12K 业绩提成区间为10%-20%，按当月实际销售额同比例计提，按时发放； 岗位职责： 1.利用公司提供的高质量客户线索，通过电话方式与客户沟通，挖掘需求并推动业务合作达成； 2.持续跟进已有客户，维护长期稳定的合作关系； 3.开拓新兴市场，开发潜在客户群体，完善客户信息档案管理； 4.对接内部各部门资源，为客户匹配优质服务，提升客户体验满意度； 任职要求： 1.性格外向、乐观自信，具备良好的学习态度和语言交流能力； 2.主动进取，责任心强，乐于接受工作挑战； 3.有电销从业经历者优先考虑； 工作时间：早九晚六不加班，周末双休，法定节假日正常休假。 其他福利：年终奖金丰厚，健全的晋升通道，公司免费组织税务、财务、会计类专业技能学习培训，每月组织员工团建，年度享受带薪旅游等。 办公环境优雅，团队年轻化，成员多为90后、00后，同事间相处轻松愉快！

1.有较强的电话沟通能力。 2.能快速对标书采购内容产品的详细分解。 3通过线上线下能快速找到产品匹配的厂家进行询价。 4.服从公司的安排，对工作有责任心、有耐心。

1:我们从事美业减肥项目的招商工作，业务覆盖全国市场，主要通过电话邀约美容院负责人参加项目说明会。工作轻松舒适，客户资源由公司统一提供，仅需负责沟通对接、完成邀约，后续由专业团队跟进成交。无需外出跑动，全程在办公室内完成，操作简单，快速上手。 2:有各行业销售经验者优先考虑，无经验者也可培养

1、有良好的职业道德，沟通（表达）能力强、性格外向、注重时间管理。 2、有想法会落地，创造力和主动意识强，性格开朗，充满活力，有自驱力，能够在高压下进行有效的工作，在工作中有条不絮，能经常性工作复盘并按要求完成好工作。 3、丰富的实战销售经验，网络销售和顾问式销售开发陌生客户。 4、公司有行业精准客户资源十万+，AI自动电销系统（无需人工）拓展空白区域，意向客户转接到资深业务跟进，网销为主，非电销岗位。 5、擅长客户关系管理和销售策略规划。具备出色的沟通技巧和耐心热情的工作态度。 6、可申请出差（原则上无需出差，特殊情况申请），不加班。 7、生日礼物、带薪休假、午间点心、免费饮料、月度团建、团体旅游、沙龙等。 8、六天工作制，法定节假日休假，春节休假20天以上。 岗位要求 1、具有3年以上真实销售实际经验，大专以上学历。 2、悟性高，稳定性强、性格豁达外向、不执拗、不精神内耗、积极向上。 3、年龄22-36岁。

不是电销，无需外出，可接受零经验人员 【岗位职责】 第一个方向是负责淘宝、天猫、京东等网店的买卖交易、平台入驻、代运营及客服外包等相关服务；（电商类） 第二个方向是从事企业相关服务工作，涵盖企业股权转让、工商注册登记、资质办理、证书及版权事务；（企业服务类） 第三个方向是开展知识产权相关业务，包括商标注册、专利申请、转让等操作。（知识产权类） 【福利待遇】 1：无责任底薪+高比例提成+员工综合福利，月收入普遍9-15K，业绩优异者收入上不封顶 2：工作时间早九晚六，入职即缴纳五险一金 3：享受超长春节假期（约15天）、工龄工资补贴、每月不定期组织团建，公司定期举办各类活动 4：多项奖金支持（全勤奖励、餐费补贴、个人绩效奖、团队奖金）

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