招聘啦：养老社区推广专员 车险销售人员，健康财富规划师 年龄:25-50岁，离退休金融系统的可放宽到58岁 工作时间:早8:30～10:3022天/月，无业务要求，底薪1800元，大专以上学历3000元。多劳多得上不封顶 需要工作的可以来了解一下，工作管娃两不误联系人： 大家可以帮忙推荐或者自荐

招聘啦：现招聘养老社区推广专员、车险销售人员，健康财富规划师 年龄:25-50周岁（男女不限） 工作时间:早8:30～10:30，22天/月，无业务要求，学习津贴1800元（可享受三个月）大专以上学历2500元！ 时间自由，工作管娃两不误[烟花][烟花] 联系电话： 公司并于9月5号举办岗前培训班，专业老师培训，公司提供学习用品，带餐

招聘啦：养老社区推广专员 车险销售人员，健康财富规划师 年龄:25-50岁，离退休金融系统的可放宽到58岁 工作时间:早8:30～10:3022天/月，无业务要求，底薪1800元，大专以上学历3000元。多劳多得上不封顶 需要工作的可以来了解一下，工作管娃两不误联系人： 大家可以帮忙推荐或者自荐

招聘！招聘半天班：养老社区推荐官 薪资待遇： 正常干5000-9000/月 努力干7000-12000/月 拼命干12000/月以上（不封顶）

薪资待遇： 1、底薪4500元+30%-50%提成+日奖+月奖金+带薪培训+免费住宿，试用期月薪6000—8000元以上，转正后月薪8000-15000元以上，上不封顶 2、关怀型企业文化：带薪培训＋住宿＋餐补＋节假日礼品等。 3、法定假日正常休息，可免费享受公司每年两次团建旅游。 4、试用期1个月，表现优异员工可免费参加集团国际年会。 公司福利： 1、甲级写字楼办公环境，150平米花园式小区宿舍。 （距离公司步行10分钟，冬天地暖夏天空调，配备全自动洗衣机、冰箱、微波炉、电视、WIFI等） 2、茶水间提供高档饮品与甜点。（咖啡、应季水果、红酒、各地特产、鲜榨果汁、甜点、各类茶饮、糖果、小食等） 3、销售凭实力说话，无论入职时间早晚，业绩突出者有机会破格晋升。 4、拒绝固定薪资模式！高提成、奖金、补贴、福利、节日礼品、旅游奖励、生日派对一应俱全！ 5、最融洽的团队氛围，充满人文温度的企业文化。 6、系统化专业培训，提供免费国内外旅游进修机会，建立全面的考核体系。 7、健全的晋升通道，积累丰富管理经验，助力清晰职业发展规划。 8、分公司配备启动资金、选址支持，成熟团队配置，成就超预期年薪目标！ 岗位职责： 1、负责公司产品在外地市场的推广、销售及客户关系维护。 2、科学划分外埠市场区域，制定销售策略，达成既定销售任务。 3、落实客户跟进与售后服务工作，提升客户满意度。 4、短期至中期需驻外出差（省内及周边地区，差旅费用由公司全额承担）。 任职要求： 1、不限专业，无需经验。年龄范围：16-30周岁。 2、能接受出差安排，追求高收入与发展平台者优先考虑。 3、热爱销售行业，性格积极乐观，乐于与人沟通交流。 4、擅长挖掘客户需求，独立完成产品促销方案制定。 5、具备较强适应能力，服从公司统一调配及临时性短期工作调整。 6、应届毕业生、退伍军人优先录用。 晋升路线： 基层销售——代理主管—销售主管——销售总监—分公司经理（年薪制）——区域总经理—集团董事（参与分红） 本岗位为公司直招，非中介岗位！ 公司地址：西安未央区凤城一路8号御道华城B座9楼907（市图书馆地铁站B西南口步行450米）

年轻化团队，工作氛围轻松愉快，注重活力与互动，不拘泥于繁复的条条框框！ 1、实习期底薪4500元，另加提成与奖金，业绩突出者月均额外奖励2000以上，综合月薪8000+，收入上不封顶； 2、公司统一安排免费住宿，居住环境为住宅小区，整洁舒适，步行至公司仅需5分钟； 3、享有工龄补贴、节日礼金、年度健康体检，定期组织团建活动，并有机会参与公费出差及外出游玩； 4、配备专业销售主管进行系统带教，提供全流程培训与实操指导，关注个人成长节奏，零基础也能快速适应。 二、工作内容 1、深入学习并掌握公司产品相关知识，精准回应客户实际需求； 2、开展产品推广与销售工作，负责西安市区域内客户的开拓与长期维护； 3、落实公司下达的销售任务，制定合理可行的销售策略并推进执行。 三、任职要求 1、年龄18-25岁，不限经验，欢迎应届毕业生及退伍军人报名应聘； 2、具备责任感，善于团队配合，沟通积极主动； 3、能吃苦耐劳，有强烈的学习意愿，愿意从基层岗位积累经验并持续提升自我能力

本单位因业务扩展，诚邀您加入我们共同创造财富！ 只要你肯努力，财富自然装进口袋！ 【薪酬福利】： 1、新员工入职即享无责任底薪3000-3500元，外加25%-75%业绩提成 2、丰富的团队文娱活动，年度大型团建、销售冠军重磅奖励及每季度国内国外旅游激励 3、法定节假日发放节日礼品，员工享有带薪年假与法定休假 4、公司统一配备办公用品、工牌、司徽，保障工作顺利开展 5、综合福利包含：温馨住宿+带薪假期+带薪培训+国内外旅游机会+晋升通道+员工购房租房内部优惠+可就近安排工作地点 【工作内容】 1、通过自主学习或参与公司组织的培训，提升专业能力与业务水平； 2、积极开拓房源与客户资源，并进行持续有效跟进； 3、查阅系统内房源与客户需求，完成精准匹配并安排看房； 4、与客户保持良好沟通，协调预约看房、实地拜访、洽谈协商，推动交易达成； 5、公寓、别墅等住宅类不动产需求旺盛，高端项目助力百万经纪人成长。 【职位要求】： 1、具备良好的沟通表达能力，形象端正大方； 2、踏实勤奋，积极进取，责任心强，能适应一定工作压力； 3、不限经验（公司提供免费系统培训），有相关行业背景者可优先定级入职。 【晋升发展】： 1、健全的职业发展路径（经纪人→店长→商圈经理→区域经理）； 2、全面的房地产专业知识培训（涵盖政策法规、交易流程、按揭知识、营销技巧等），全程带薪培训，专人指导，老带新帮扶机制； 3、表现优异者可入选“百年行精英汇”（雏鹰计划、雄鹰计划），助力成长为管理型人才！ 【工作地址】： 全西安范围内就近分配 各城区均设有门店：高陵、未央、浐灞、灞桥、港务区、新城、莲湖、雁塔、高新、大兴新区、曲江、长安、三桥、西咸新区 任您选择。

公司是集团企业，风口行业，刚需产品，开单周期短～感兴趣主动联系 公司现状，项目是三月份开始推广招商，目前已经拓展单店700＋，联创200＋，市代14个，省代12个，总部苏州，湖北，河南，陕西，江西，四川，安徽，湖南，山东等属于分公司。 薪资：0-9.9W4K无责底薪＋7％提成 10-19.9W8K无责底薪＋8％提成 20-49W12k底薪＋9％提成 50W20k底薪＋10％提成 50w以上只翻倍底薪，提成10个点封顶 1-2单价格就可以达到第二档薪资8K起，还是很好拿的 【工作内容】 1、通过公司给你提供的客户资源，电话和微信联系沟通客户，介绍我们公司的产品及项目，邀约客户到公司考察签约。前期谈单由面销经理负责，你可以协助学习，后期自己主谈；三天就可上手，开单周期5-7天，我们有着高质量的意向客户资源，你只用负责前期，我们有专业的招商和销售团队，售后服务。 2、综合薪资10k～20k；（top10w＋）另有各种开单奖励不等＋邀约客户奖励＋日常红包奖励 3、新入职员工有一对一师傅带领熟悉业务，定期培训传授行业知识，专业培训师亲自带教。 4、工作氛围轻松和谐，无勾心斗角，无抢单，领导超nice。 5、公司不定时组织团建活动，下午茶＋员工节假日礼物，及超长春节假期（不少于15天） 【岗位要求】 1．学历大专及以上，对销售工作有较高的热情（有销售经验者可放宽） 2.******，性别不限，反应敏捷、表达能力良好，会基本的电脑操作； 3．具备敏锐的观察能力、有责任心、良好的客户服务意识； 4．有团队协作精神、善于挑战。 【优势】提供精准优质客户名单，不盲打电话，电话量不是很多，工作环境优美，出门就是便利店和食堂待遇福利： 1．提供具有竞争力的薪资待遇，底薪20000＋。 2．提供完善的培训体系，帮助员工快速成长。 3．提供良好的工作环境和发展空间。 4．提供各类节假日福利和团队活动，一家三口出国游学福利。 【工作时间】：周一到周五朝9晚6:00，周六早10晚5，午休1小时：12：00-13：00法定节假日正常休息 公司正处于规模扩大中，感谢你耐心看到最后～

一、泰康之家介绍 泰康之家养老社区已在全国35个城市布局42个项目，其中已有19城22个园区正式投入运营。作为国内高品质医养融合连锁领先品牌，引进国际CCPC可持续照护模式，整体规模与服务品质位居全球同行业第三位。 目前，位于西安梁家滩湿地公园的泰康之家“秦园”项目已正式启动建设。 由泰康集团西安曲江支公司组建专项团队，现面向社会公开招募“养老社区体验官”。 二、工作职责 1、服务于对泰康之家养老社区有入住意向的客户群体 2、组织有入住需求的客户前往全国任一已开业的泰康之家养老社区进行实地考察与深度体验，并在完备的培训体系支持下，准确解答客户关于入住权益的相关咨询 3、当客户明确表达入住意愿后，在协同人员配合下，为客户制定个性化的入住规划与实施方案，协助其顺利获取相应权益 三、职位要求 1、年龄要求28-45岁，面谈表现优异者可适度放宽条件 2、需具备本科及以上学历，可通过学信网验证 3、工作经验不限，具备养老、教育、地产、银行、基金、证券、金融、市场营销等领域经验者优先考虑 4、具备强烈的责任意识、良好的团队协作精神、出色的沟通协调能力，能承受工作压力，富有职业热情 四、薪资待遇 1、责任底薪8K至40K（根据面试评估确定） 2、业绩提成比例区间为15%-78.6%，平均月收入达30K以上，优秀者可达50K-80K+ 3、薪酬结构：底薪＋提成＋季度奖金＋管理津贴＋持续服务奖励 4、健全的企业福利体系，员工享有多种商业保险、社保补贴、企业年金等全面保障 5、各发展阶段配套现金激励、旅游奖励、成长奖金及实物奖励 6、入职即享系统化培训机制，提供专项培训资金与新人津贴，助力新员工快速融入岗位 7、晋升机制完善，表现突出者半年内可晋升管理岗位，享受管理岗位津贴 五、工作时间 弹性工作制：上午8:30-12:00（半日班），周末双休，时间灵活，法定节假日正常休假，无加班安排 录用人员可参与：四川成都泰康之家蜀园体验项目，涵盖蜀园养老社区、泰康拜博口腔、西南医学中心、泰康医疗成都诊所，享受3天2夜全程沉浸式体验

工作地点在三桥启航，弹性上班提成可观，主要工作内容为看房拍照、带客户实地看房，成功签约即可，操作简单易于入门欢迎零基础者加入！ 岗位职责： 1、新员工入职后，快速掌握所在片区的房源信息【及时熟悉房源，精准匹配客户需求】 2、通过电话与客户建立联系【担心不会沟通？无需焦虑，提供完整话术培训】 3、持续积累房源资源【门店系统内资源丰富，只要肯投入，前期积累高效】 4、深入理解客户需求，进行信息匹配并安排带看，推动成交【从首次带看到最终签约，全程专人指导，手把手教学，助您快速实现收益】 5、以诚心服务每一位客户，认真执行每一项工作流程 工作地址：就近分配 中南菩悦东望、奥林匹克花园、启航佳苑、三桥大厦A栋、金桥国际、格兰逸境、天玺龙景、枫韵蓝湾 就近分配+定期团建+生日福利+导师带教+带薪培训+团队氛围融洽+晋升机制公开透明 晋升通道：合伙人→智能店长→人店 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与客户及团队顺畅交流 2.可自主规划工作时间，灵活安排任务进度 3.具有团队协作意识，能快速融入集体，协同达成目标

6.8拉猪车又能干的吗单驾主要在陕西干活。

县南需要住家做饭的，人干净卫生，两顿饭工资面议

渭南市韩城市招架子工

招聘:下峪口韩二电职工食堂招聘钟点工一名，上班时间早晨7:30-13:30。详情电话联系:

急聘家政全能阿姨/保洁/月嫂/护工，男女不限 ✅岗位：住家保姆、白班保洁、育儿嫂、养老护理员 📞报名：（）

岗位职责: 1.为客户精准讲解保险产品内容并提供专业咨询，保障服务过程高效且规范； 2.结合客户的实际需求，设计个性化的保险解决方案，提升客户体验与满意度； 3.保持与客户的定期互动，维护长期稳定的关系，并迅速响应客户提出的问题与疑虑； 4.协助客户办理理赔等相关业务，确保操作流程准确、处理及时。 任职要求： 1.具备出色的表达能力与服务意识，能准确把握客户需求并提供有效支持； 2.熟悉保险领域专业知识并拥有实操经验，有行业从业经历者优先考虑； 3.具备主动工作意识，同时能够融入团队、协同合作； 4.工作态度严谨细致，具备较强的抗压能力。

泰康招聘带薪学员！不用卖保险.不用卖保险.不用卖保险.只听课 一个月出勤22个半天，8天休息，双休不耽误看孩子，早9：00—11：30分，工资2500元带薪培训！年龄24-55周岁.1月份开班。

财医养规划师: 在健康、养老需求日益增长的当下，医养规划师作为新兴职业备受瞩目。（金融+养老+医疗） 随着人们对健康和养老的关注度持续攀升，医养规划师这一新兴职业日益受到瞩目。 医养规划师主要职责在于为客户量身定制全面的医养规划服务，成为医老规划师，意味着为客户规划退休养老生活，制定合理理财、养老、健康方案。在长寿时代，医老规划师不仅为客户提供专业服务，更引导客户实现“高质量退休”和“品质资源”生活。 为了吸引人才加入，公司还将向医养规划师提供医养保深度融合平台支持等顶配资源，助力医养规划师实现个人收入和职业生涯发展的双重突破。 岗位职责: 1、服务于公司客户，为客户提供全方面医养、理财咨询及服务； 2、通过与客户沟通，了解客户家庭财务方面存在的缺口以及人生阶段需求； 3、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行专业的理财和医养计划方案设计，并推荐合适的产品方案； 4、了解部门制度与对应岗位的工作职责； 5、配合公司养成，提升金融方面专业，成为公司职业顾问； 6、完成领导交代的其他工作。 “降本增效”的国策下，平安提供了一种“平台内轻创业”的形式，把成本和风险降到了最低。 1、公司提供办公场地和团队成员的佣金收入，极大降低了创业的经济成本; 2、系统的培训支持和市场方向的把握，降低了商业波动带来的风险; 3、团队这种组织形态，有效地缓解了个人的孤独感; 4、而团队的管理制度，则在保障个人自由度的前提下，最大可能地约束了人性的弱点。 5、轻创业这种形式，让很多受困于职场，但又因为各种条件限制无法独立创业的优质者，通过在公司的平台上搭建自己的团队，构建一个持续稳定的私人企业，最终实现职业自主。 公司主营业务：集团业务发展多样化，给伙伴一个多渠道的综合金融服务平台，多达16项的收入方式，让你的收入全方位无死角。 薪资福利: 试用期三个月，前期分为市场实习期、管理转型期、管理任命期，综合税后薪资8K，转正后8K-1.2w；每月均团建。 工作时间: 9:00-11:30，13:30-17:30，双休，节假日国家法定，不加班，晋升空间。 岗位要求: 1.本科及以上学历，老带新制度。 2.年满27周岁，有学习态度，有上进心，无不良嗜好及犯罪记录！ 3.能力为先,条件优秀的可放宽学历。

薪资范围：5000-10000元/月 提成方式：销售额提成；自销佣金+管理津贴+直辖组提佣+季度奖+年终奖 奖金补贴：高温补贴，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖，奖金叠加体系，个人业绩奖，团队管理奖等 职位详情 客户活动组织 市场营销 个人(ToC) 医疗/大健康 团队管理 客户开发 房地产 网络营销经验 客户关系维护 岗位职责： 1，客户邀约：邀约客户参观全国的泰康之家养老社

岗位职责： 1.服务公司优质客户（按社区分配，集中客户资源）以客户需求为出发点帮助客户进行资产配置并做好关系维护； 2.依托公司资源，为客户提供金融需求解决方案； 3.接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决金融各类产品相关问题能力； 4.与线上渠道合作开发新客户； 任职要求： 1.口齿伶俐，会说话，会撩人； 2.喜欢销售，认可金融； 3.懂得长期经营，有耐心； 4.男女不限，大专以上学历，有销售经验，年龄别太小、也别太大（25周岁至45周岁）。 薪资福利： 1.职级薪资+业绩提成+新人津贴+绩优奖金（奖励多多，等你来拿） 2.不定期团建，游学，旅游； 3.提供精精准化开发客户资源，以及足够大的晋升发展空间。 4.五险一金+商业险 工作时间： 1.周一至周五每日工作8:30-17:30 2.周末双休 法定节假日全都放假。

电销，面销，网络销售

【岗位职责】： 1、深入了解公司业务（头皮/头发健康）及产品体系，掌握服务客户所需的专业技能与设备操作，迅速融入工作环境； 2、积极参与并通过公司提供的系统化培训（免费），持续提升专业能力与实操手法（如水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮保养），确保为客户提供高品质服务，并不断优化服务效率； 3、主动与客户沟通，精准把握需求，制定优质服务方案，提升客户满意度，建立长期稳定关系，实现客户信赖与黏性； 4、熟练掌握产品核心优势与卖点，有效解答客户疑问，推动成交转化，增强客户复购意愿； 5、积极配合并参与门店组织的各类活动，深入社区推广服务，扩大品牌在所在商圈的认知度与影响力。 【任职资格】： 1、年龄20-45岁，不限经验（无经验者可享受带薪培训）； 2、工作态度端正，责任心强，具备良好的学习能力与目标导向意识； 3、拥有敏锐的洞察力和亲和力，沟通表达流畅，愿意在本行业长期稳定发展。 【薪酬待遇】： 1、工作时间8:30-19:30（每月休息4天）； 2、带薪培训期（保底3000元），次月15日准时发放薪资； 3、收入结构为底薪+提成+手工费，综合月薪5000-7000元； 4、享有生日福利及法定节假日福利待遇。 【晋升发展】： 提供完整培训与带教机制，晋升路径清晰：店员→储备干部→店长→大店长→区域经理→事业合伙人 【就近安排】（面试地点为现代城店）： 信达店5人，宏帆店5人，城上城5人，万达店3人，高新店3人，现代城2人，金域华府3人

电话销售通过电话对客户进行筛选和邀约

装修销售岗，佣金上不封顶，寻找一群热爱生活的装修销售，共筑美好家。 我们是一支年轻有活力的装修团队，拒绝内卷，注重协作！我们是本地深耕11年的装修品牌，现招募销售精英——高底薪+高提成+签单奖金，月入过万只是起点！只要你能独立开发客户、跟进装修咨询并促成签约，无论是有装修销售经验的“老炮”，还是敢闯敢拼的新人，我们都欢迎！加入我们，你的努力直接兑换收益，在这里，工作不仅是赚钱，更是和一群同频的人，一起帮客户打造温暖的家！

招聘兼职销售城市合伙人（建材装饰类全品类）200名，无底薪9.9加盟会员，不用固定上班时间，年龄18-55，有兴趣的打电话

夜市售货人员，底薪加提成，月收入3500到500左右，形象好，气质佳，上班时间下午五点到晚上12点，35到45岁，有销售经验优先。

招聘岗位：电话销售 薪资待遇：3000底薪+2000绩效 岗位职责： 1.整理潜在客户资料，利用多种途径挖掘目标客户资源，例如网络查询、行业信息整理等。 2.主动拨打电话与客户沟通，条理清晰地讲解公司产品或服务的核心亮点、优势及实际价值，激发客户关注。 3.及时回应客户提出的问题和疑虑，提供专业且周到的解答，促进良性互动，维护良好的客户关系。

深耕农业领域十余年，专注优质化肥研发与销售，服务千余家农户与种植基地，是农民信赖的“丰收伙伴”。现因业务扩张，诚邀有闯劲、爱农业的你，共拓市场，共赢未来！ 【我们需要这样的你】 1. 负责区域内化肥产品的推广与销售，开发新客户（农户、农资店、合作社等），维护老客户关系。 ​ 2. 深入田间地头，了解农户种植需求，提供专业的施肥方案与技术支持。 ​ 3. 完成销售目标，收集市场竞品信息，反馈市场动态。 【任职要求】 -年龄25-45岁，男女不限，有农资、化肥销售经验者优先。 ​ -具备较强的沟通表达能力和谈判技巧，能吃苦耐劳，适应下乡出差。 ​ -对农业有热情，有责任心，有团队协作精神，渴望通过努力实现高收入。 【你能获得什么】 丰厚薪资：底薪+高额提成+绩效奖金，上不封顶，月薪轻松过万不是梦！ 完善福利：节日福利+带薪年假+团建旅游。 成长空间：系统培训（产品知识、销售技巧、农业技术）+清晰晋升通道（销售代表→区域经理→销售总监）。 暖心关怀：团队氛围融洽，领导亲和易沟通。

1.具备卓越的沟通技巧。拥有吃苦耐劳的精神品质，对工作高度负责，且具有优秀的团队协作能力 2.驾驶技能：具备2年以上驾龄，熟练掌握驾驶技术，以满足业务开展过程中的出行需求。 3.工作经验：有农资销售或快消品销售经验者优先考虑。我们相信，相关行业经验将有助于您更快地适应岗位，发挥专业优势。 如果您认为自己符合上述要求，并渴望在农资销售领域展现才华、实现个人价值，欢迎拨打联系电话，我们期待您的加入。

岗位职责 1.按照分配的逾期客户名单，开展高效的催收作业； 2.通过电话、短信等方式与客户沟通还款事宜，推动客户按时履行还款义务。 任职标准 1.年龄在18—45岁之间； 2.学历不限，注重实际能力，欢迎应届毕业生应聘； 3.具备责任心，积极进取，具备良好的团队协作意识； 4.能熟练操作电脑及常用办公软件。