岗位职责要求 （1）跟踪并掌握产品领域内的最新技术动态，负责新技术的研究与应用突破。 （2）根据上级安排，推进产品研发或电控系统开发的具体实施工作。 （3）配合公司各部门开展跨部门协作，确保项目顺利推进。 任职要求 （1）本科及以上学历，电气类相关专业； （2）具备5年以上电气设计与自动化编程实际工作经验。 （3）精通工程机械设备的电气系统设计，熟悉软件开发流程。 （4）熟练使用Codesys、Labview、博途等开发工具，掌握CAD、Solidworks、Eplan等设计软件。 （5）性格积极乐观，责任心强，具备较强的学习意识和沟通协调能力，具有良好的团队合作精神，能适应出差工作。

岗位职责:掌握PLC、CNC系统的编程与调试工作。

负责厂区电力系统运行维护，涵盖110kV变电站、10kV高压配电及380V低压用电管理 副经理

岗位职责： 1、负责公司产品电气部分与苏州技术人员对接，整理电气相关资料及文案归档； 2、负责公司产品电气研发，调试工作； 3、负责公司产品售后技术支持； 4、根据电气生产任务协调采购部分相关零件并安排生产； 5、负责内部电气人员相关技术培训； 6、完成领导安排的其它相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气自动化、自动化、机电一体化或者同等相关专业； 2、熟练掌握电气原理图、接线图、配电系统图、控制柜布局图等设计，精通至少一种专业设计软件（如EPLAN、AutoCADElectrical、SEEElectrical、SolidWorksElectrical），能输出标准化图纸并指导人员安装调控。会西门子、三菱、倍福、PLC程序编程，对变频器有一定了解， 3、至少2年以上相关领域从业经验，能独立完成电气设备的安装指导、调试。具备常见电气故障诊断能力 4、具备良好的沟通能力及协作能力，能够妥善处理同事之间的协作问题； 5、具备良好的团队合作精神，能够适应短期出差。

1.负责现场勘察、草图绘制及尺寸测量工作。 2.负责施工前技术交底与竣工验收。 3.负责项目并网流程的闭环管理。 4.有户用光伏领域工作经验者优先考虑。 5.具备良好的沟通技巧和团队合作意识。 6.需持有C1驾驶证，且驾龄满一年以上。

1、根据公司安排，进行变频柜及控制柜日常检修保养； 2、进行各品牌变频柜（器）故障判断，损坏部件更换，一、二次回路进行维修； 3、其他电气设备现场维修； 4、新员工入职后有老员工帮带熟悉； 5、无电工基础者勿扰； 福利待遇： 1、公司提供住宿和餐补； 2、弹性工作时间，灵活请休假制度，带薪调休； 3、办理社会保险，每年一次员工免费体检； 4、节日福利发放，定期团建。

懂PLC程序，主要从事盾构机电路检修保养

任职要求： 1、2021-2022年毕业的应届生 3、机电、电气、自动化等相关专业；具备识读电气原理图的能力，熟练使用常见绘图工具

装配电柜，自动化设备调试，自动化电气设计

职位描述 本岗位需要全国出差，不能接受者勿投 岗位职责： 1、负责到客户现场进行自动化工业设备、码垛、输送设备的安装、调试和维修，保证设备正常运行； 2、积极配合客户的现场安装和调试，以提高产能良率； 3、排查现场设备的故障并维修，优化设备使用方式，提高设备使用寿命和工作效率； 4、与团队成员协作，共同解决项目实施过程中遇到的技术问题，为项目的顺利进行提供有力支持； 5、负责出机前机器装配、调试；项目现场配合机构线体改造，调试至设备生产，取数推进验收 6、PLC编程，点位、安装调试，根据现场工艺需求编写或更改程序，三菱系列，欧姆龙系列，松下、发那科机器人编程。 7、配合工程师升级完善包装机和输送线程序，负责项目现场机械手、包装机、输送线体的位置规划及电气安装。设备安装完毕负责调试包装机，根据项目现场包装袋子型号及重量要求添加新配方更改数据。按客户要求码垛的型号及数量和种类添加，更改，完善机械手程序。处理故障报错等问题，培训客户。 岗位要求： 1、有ABB、发那科、那智、库卡、川崎等直流机器人2年以上调试维修经验 2、码垛机器人调试经验、包装设备调试经验、输送设备调试经验和工业机器人维修调试经验

宝鸡市绿化种植，管网活，市政活，总造价1千多万，跟国企签合同，需要入资料库，有实力的联系，中介勿扰

招光伏阳光房安装队伍，创维阳光房，一户一结，活多钱稳，大公司老团队，要求有独立施工报装能力

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 原标题：《饮料厂过年补贴5000！【日薪320】贴标签/扫码/包装/人走账清/长白班》

招聘：保安，，年龄60岁左右，身体健康，薪资待遇面议。卧龙寺派出所附近。

招聘：主厨阿姨或者大叔一名，负责托管学生和老师的午餐、晚餐。年龄40-50岁，条件优秀可放宽，持健康证,有学校、托管、幼儿园食堂工作经验者优先，需要会做各种炒菜及面食，负责厨房用具的消毒、整理。人要干净勤快，有责任心，对孩子有爱心。无传染病史，爱干净讲卫生，手脚麻利，周一至周五8:00—19:00。周末双休,工资面议，范老师

岗位职责： 1.非标防爆接电箱、接线柱、控制柜电器元件的选型与电路设计、出图等。 2.负责顾客特殊要求的非标防爆电气柜的电气方案确定与澄清； 3.提供技术问题的咨询和产品应用方案的策划； 4.对电气设计方案的设计错误、设计不明、设计漏项负责； 5.组织实施生产现场的技术支持工作； 6.负责上级单位临时交办任务及公司安排的其它工作。 7.具体薪资面议。 岗位要求： 1.电气等相关专业大专以上学历； 2.熟练使用CAD、WORD等办公软件； 3.两年以上成套电气设计或防爆电气设计工作经验； 4.有厂用防爆电器相关工作经验的优先录用。

电气产品设计开发。

【工作内容】 -负责电气系统的设计、确保符合相关标准和规范； -参与项目方案制定，提供专业的电气技术支持； -协调与其他工程团队的沟通与协作，推动项目顺利进行； -编写技术文档及操作手册，确保信息准确完整。 【任职要求】 -年龄40以下，本科及以上学历，电气工程或相关专业的优先； -具备2年以上电气设计工作经验，熟练掌握产品的控制系统设计能力； -熟练使用CAD绘制电气设计图，BOM表制作及元气件选型； -熟练使用办公软件； -语言组织能力强，有一定的文字功底，需要编写相关技术文件； -善于沟通和表达，需和相关上级对外沟通； -学习能力和责任心强，具有良好的团队写作能力； -能适应偶尔的对外谈协议的出差需求。

工作内容： （1）负责10kV城、农网、小区供配电工程的设计工作； （2）负责设计过程中的内、外部协调，参加技术交底，配合施工、竣工验收、设计回访等工作； （3）落实相关部门对工程的审核意见，及时完成修改； （4）及时做好设计资料(纸质、电子档)的归档工作； （5）负责对所负责区域协作队伍设计工作安排 （6）完成领导安排的其它工作。 任职要求: （1，25-40周岁；身体健康，能适应高原气候； （2）电气自动化、机电类等相关专业专科及以上学历； （3）从事10kV及以下配电设计工作3年以上，能独立完成设计工作(附近年的设计业绩表）； （4）熟练掌握10kV及以下配电设计审图要求、国家及行业。颁发的技术规范、操作规程、标准和强制性条文； （5）有良好的沟通和协调能力，能独立处理现场突发事件、能服从公司的调配安排； （6）熟练使用AutoCAD等专业设计软件和offce等办公软件； （7）学习能力强、有上进心、工作认真负责、严谨细致、有团队合作精神 薪资福利： （1）薪资：8-10k； （2）工作地点：甘孜州； （3）被派驻工作单位具有国企背景，工作稳定； （4）包食宿； （5）周末休2.5天； （6）按国家法定节假日放假； （7）春节假包含藏族新年+汉族新年；

岗位职责：负责高压及低压系统设计，开展新能源领域光储充一体化方案设计

岗位职责： 1、承担新技术及新产品的开发任务，依据公司发展战略制定研发计划并组织实施。 2、参与产品生产工艺的优化与改进，协助解决生产环节中的各类技术问题。 任职要求： 1、大专以上学历，材料学、机械制造等相关专业背景，具备1-3年相关工作经验者优先考虑。 2、具有较强的创新意识、问题分析与解决能力，以及良好的团队合作态度。 3、工作踏实严谨，具备较强的责任心和学习能力，能适应一定程度的工作压力。

【岗位职责】： 1、开展人力规划与产能测算，优化资源配置，持续提升生产效率，协助产线解决实际问题； 2、推动产线作业标准化，制定标准工时与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供依据； 3、实施动作分析（MOD法），优化操作方法与产线平衡，提高作业效能，降低材料损耗； 4、开展标准化研究（含操作与流程分析），优化生产及物流流程，增强管理运作效率； 5、进行制造成本分析，控制报废支出，压降制造环节成本； 6、组织推进改善提案活动，落实持续改进机制。 【岗位要求】： 1、掌握生产体系运行管理，熟悉ERP、MES及相关制造管理系统应用； 2、具备良好的统筹规划与落地执行能力； 3、拥有项目管理经验及组织协调能力，能够带领团队达成工作目标。 【职位福利】： 1、缴纳五险； 2、提供食宿支持（①员工餐厅：三餐供应、营养搭配；②公寓式住宿：三人一间、配备独立卫浴、空调、暖气）； 3、劳保物资完备（涵盖工作防护与日常生活用品）、享有生日礼遇、节日关怀等福利。

【岗位职责】： 1、负责新型纺织产品的研发与工艺流程的规划实施； 2、依据产品设计需求，合理选定纤维、纱线及织物材料； 3、编制生产排程，全程监控生产执行，确保产品质量与交付时效； 4、关注行业前沿技术与发展趋势，持续改进生产工艺，提升效率与品质； 5、联动生产、品控等相关部门，推动生产计划高效落地。 【岗位要求】： 1、本科及以上学历，纺织工程、生产管理、机械制造等相关专业，年龄38岁以下； 2、有纺织企业从业经历者优先考虑； 3、具备较强的学习能力，工作认真踏实，责任心强。 【职位福利】 五险缴纳、餐费补贴、提供住宿（3人间，配备空调、洗衣房等）、员工餐厅、劳保用品发放、生日礼物、节日慰问等

岗位职责： 1、负责电气系统的安装、调试与日常维护，保障设备正常运转； 2、按计划开展生产设备的巡查、点检及保养工作，降低故障风险； 3、快速响应设备异常情况，实施维修与应急抢修，确保生产连续性； 4、参与新设备的技术调研、选型评估及上线运行，提升设备运行效率； 5、配合工艺团队推进设备相关的技术优化与产能提升项目。 任职要求： 1、机电一体化、电气自动化或相近专业毕业； 2、掌握基础机械原理与电气知识，了解常用工业设备的运行与维护流程； 3、动手能力强，具备独立分析和解决设备问题的能力； 4、具备良好沟通意识和跨部门协作能力； 5、有家用电器制造领域设备维保经历者优先录用。

岗位职责 1、新材料/新产品导入 (1)依据技术文档和规格要求，设计封装工艺方案、流程管控措施及检验规范。 (2)明确生产工艺路径、设备与工装治具配置，编制及维护标准作业指导书（SOP/SIP），协助产线完成setup作业。 (3)评估新材料/新产品量产条件，输出可行性分析报告。 2、生产效能优化 (1)汇总制程数据，建立SPC控制图表，识别关键异常点并制定改善对策。 (2)推动提升产线良率与生产效率，按周期汇报优化进展与成效。 3、异常问题应对 (1)快速响应原材料及制程异常，追踪改善行动落实情况。 (2)协调处理客户反馈的品质投诉与退料事件，确保问题有效闭环。 4、设备工装治具管理 (1)承担设备参数设定与操作人员培训工作。 (2)评估并提出仪器设备增购需求，拟定校准计划，维持设备运行稳定性。 任职要求 1、教育背景：大专及以上学历，电子信息工程等相关专业优先考虑。 2、工作经验：5年以上电子制造领域品质技术岗位经验，掌握封装工艺流程及相关检验规范。 3、技能要求： 熟悉电子产品组装制程，具备SPC统计分析能力。 熟练操作测量工具及常用办公软件，实操能力强。 具备基本绘图能力，可使用2D、3D或CAD软件。 4、素质要求： 具有责任心、敬业态度及良好的团队协作意识。 积极沟通，能够高效应对制程异常并及时上报处理进展。 晋升方向：品质技术主管

掌握复合材料生产流程及工艺，具备现场管理能力

岗位职责： 1、电气系统设计，程序编写与调试 2、电路设计与分析，现场安装与调试 3、技术文件编制 4、设备维护与升级成本控制，技术研究与创新，团队协作与沟通

【岗位职责】： 1、负责新型纺织产品的设计与开发，规划并实施生产工艺流程； 2、依据产品需求，合理选配纤维、纱线及织物材料； 3、编制生产计划，全程监控生产执行，确保产品质量与交付周期； 4、关注行业趋势与技术革新，持续改进工艺方案，提升生产效率与产品品质； 5、对接生产、品质等相关职能部门，推动生产任务高效落地。 【岗位要求】： 1、大专及以上学历，纺织工程、生产管理、机械制造等相关专业，年龄38岁以下； 2、有纺织企业从业经历者优先考虑； 3、具备较强的学习能力，工作认真踏实，责任心强。 【职位福利】 五险缴纳、餐费补贴、包住宿（3人间，配备空调、洗衣房等设施）、员工食堂、劳保用品发放、生日礼品、节日福利等多项待遇

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