工资待遇：欢迎追求高薪挑战，属于业务导向型岗位，存在业绩压力，收入与付出成正比，客户资源优质，主要来源于公司现有销售及维修客户 当前团队平均月薪8000以上，旺季期间人均收入可达10000以上。底薪适中，提成空间大，薪资主要依靠业绩提成构成，无销售经验者需谨慎考虑。薪酬结构：底薪+新人补贴（保底约2500元）+业绩提成；试用期前三个月在职员工月均收入3500～5000元；转正后员工月均7500～8800元；表现优异者一年后日均收入约10000元，工作满两年可达到12000～18000元。 续保专员岗位职责 1、负责集团内部资源客户的维护、定期回访及续保邀约出单工作 2、提供续保客户的定损与理赔咨询服务，协助客户完成相关手续办理 3、负责车辆年审前后续保业务的衔接与资料交接工作（客户均为公司长期合作老客户，成交率高，收入稳定，工作越久越轻松，年度续保转化率领先，收入随积累逐年提升） 上班地址： 1、眉山眉州大道西五段建国汽车园区（公交19路直达前后门，前门为建国汽贸，后门为华信恒富） 2、眉山三苏大道128号东创建国（一汽大众） 公司福利：六险+员工餐+带薪年假+绩效奖金+带薪培训+工会礼金+优秀员工旅游+产假、哺乳假、陪产假等 晋升渠道 纵向发展：新车保险顾问/续保顾问—保险主管—保险经理—保险大区经理—保险大区总经理 横向发展：售前—售后—职能—衍生业务（提供上百个岗位选择，表现突出者可申请内部转岗） 全国十佳汽车经销商集团，中国服务业500强企业，成都百强企业排名第17位，现有员工近万名。代理近30个国内外主流汽车品牌，拥有30多个汽车产业园区，运营400家4S店，是西南地区规模最大的独立汽车经销商。集团制度完善，管理规范，始终坚持高标准运营，全员贯彻用心服务理念。具备健全的培训机制与广阔晋升空间，重视人才发展，有能力者将获得重点培养与重用！

工资待遇：欢迎挑战高薪，属于业务岗位，工作有一定业绩压力，付出与回报成正比，客户资源优质，均为公司现有销售或维修客户 目前团队平均月薪8000以上，旺季人均可突破10000。底薪偏低，主要收入来源于高额提成，薪资结构为：底薪+新人补贴（保底约2500）+业绩提成；试用期前三个月在职人员月均收入3500～5000；成功转正后月均7500～8800；表现优异者一年后日均收入可达10000左右，两年后稳定在12000～18000区间 续保专员岗位职责 1、负责集团内部资源客户的维护、定期回访及续保邀约出单工作 2、提供续保客户的定损与理赔咨询服务，协助客户完成相关手续办理 3、负责车辆年审前后续保业务的衔接与资料交接（客户均为公司长期合作老客户，成交率高，收入稳定，工作越久越轻松，年度续保转化率领先，收入逐年提升） 上班地址： 1、眉山眉州大道西五段建国汽车园区（公交19路直达，前门为建国汽贸，后门为华信恒富） 2、眉山三苏大道128号东创建国（一汽大众） 公司福利：六险+员工餐+带薪年假+绩效奖金+带薪培训+工会礼金+优秀员工旅游+产假、哺乳假、陪产假等 晋升渠道 纵向发展：新车保险顾问/续保顾问—保险主管—保险经理—保险大区经理—保险大区总经理 横向发展：售前—售后—职能—衍生业务（提供上百个岗位选择，优秀人才可申请内部转岗） 全国十佳汽车经销商集团，中国服务业500强企业，成都百强企业第17位，员工规模近万人。代理近30个国内外知名汽车品牌，拥有30多个汽车产业园区和400家4S店，是西南地区最大的独立汽车经销商。集团制度完善，管理规范，始终坚持高标准服务理念。具备系统的培训机制和广阔的晋升空间，重视人才培养，有能力者将获得重点发展机会！

招募保险售后服务专员

本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用！不收费！不收费！ 重要的事情说三遍。（接受无经验） 公司直招，支持实习，招聘全职 打打酱油5000~8000，跺跺小脚8000~10000，全力以赴的，直接让位给你。 免费公寓住宿，社保齐全由公司缴纳 一、薪资待遇： 1、月结：底薪4500+奖励+免费住宿，薪资上不封顶无上限。（可支持日结） 2、销售模式：新零售线上+线下（线上专属商城+线下体验营销，真正将优质产品带给客户体验） 晋升空间：销售主管→销售总监→销售副经理→分公司经理（晋升路径清晰透明，不论年龄、不分先后，不看关系不看背景，唯才是举，公平公正公开） 享法定节假日，节日礼品发放，生日派对、下午茶等福利一应俱全 基本要求： 1、身体健康，具备基本沟通能力。 2、目前自认条件普通，渴望逆袭改变现状的。 3、没有家庭资源可依靠，只能靠自己奋斗的。 <五不招> 1、懒惰懈怠，不愿付出行动的。 2、对金钱毫无追求的。 3、已实现财务自由的。 4、心不在岗，三心二意的。 5、眼高手低，频繁跳槽的。 [以下条件优先录取] 生活压力大，为经济困扰，感觉生活质量低下的。 背负债务，百万左右不算多的。 有房贷、车贷，承担较重经济压力的。 在这里， 男性无需父亲是李刚，女性无需倾国倾城，只看你是否对工作充满热情！ 只要你的执行力如关羽般果决迅猛！那就加入我们！ 员工福利： 生日福利、节日福利、空调宿舍免费入住（无需缴纳住宿费） 团建聚餐、员工旅游、底薪加提成、五险齐全

此岗位公司直招，不打电话，不做教育，不做房地产，不收取任何费用！ 接受实习生（可签三方可长期做）和应届毕业生 我不给你画饼，直接说薪资待遇： 3500纯无责底薪+500津贴（交补餐补）不迟到不早退保底4000+奖金（1000）+提成+住宿+社保，综合8000+，试用期不打折 公司提供住宿，空调洗衣机厨房等设备齐全，避免离校找房子困难 带薪培训，不懂不会有人教，小白也不用担心，有足够适应时间让你慢慢上手 广阔的平台，清晰明确的晋升机制，不用担心卡时间，经验，年龄 公司还有五险一金，节日福利，生日惊喜，公费旅游，不用花自己的钱

现因业务发展需要，诚聘销售专员数名！要求年龄25-45岁，具备销售相关工作经验。我们提供灵活的薪酬机制，多劳多得，上不封顶！工作时间为早九晚六，周末双休，让您兼顾事业与家庭。团队氛围轻松融洽，同事友好互助，工作无压力。期待热爱销售、善于沟通的您加入我们，共创佳绩！

招聘：销售专员（五险+带薪年假） 薪资：薪资面议 岗位要求： 1、有销售经验者 2、学历：不限 3、有团队协作精神，应变能力强，语言组织能力强，能服从组织安排福利待遇： 1、无责任底薪+话补+全勤奖+提成（平均工资5000以上） 2、上班时间：9:00-18:00（全天7小时工作时间，早晚完成考勤，中途时间自由安排，不加班） 3、节假日及生日福利，季度团建、聚餐，年底带薪休假 4、全职稳定员工 5、带薪年假 晋升途径： 市场专员、部门主管、部门经理 工作内容： 1、收集客户信息，了解客户需求，维护客户关系 2、对意向客户进行公司产品介绍，促成合作，完成当月任务指标

惠耳听力助听器（南充）招聘销售 要求如下： （1）高中及以上学历，大专优先； （2）年龄：40周岁以内，定居南充且家庭稳定； （3）性格外向，表达流畅，具备良好沟通能力，富有亲和力与责任感，熟练使用电脑办公； （4）有零售产品或服务行业从业经历者优先； （5）具备市场开拓意识，能主动挖掘新渠道及合作资源。 发展空间：晋升通道广阔，公司提供初级、中级、高级验配师等专业培训及业务能力提升支持，表现优异者可获得国内国外旅游激励及股权激励机会； 薪资待遇：底薪4000元+额外奖励，转正后月收入含基本工资、提成及多项绩效奖金，综合收入5000-10000元；签订正式劳动合同，工作满一年享带薪年假；每月休息约6天，实行调休制度，确保至少一个休息日在周末；享受国家法定节假日及节日补贴。工作时间8:30-17:30 工作地址：人民中路187号(人民花园公交车站旁)

眉山市仁寿县招油漆工、腻子/大白/墙漆

眉山东坡区岛上需要包子工一名

眉山丹棱品重建工成立自己的铆焊班组招长期做的铆工，焊工，买社保，计时，新住宿舍，有空调。有意的直接联系吴。

1，负责抖音，视频号等平台的直播，以销售初级农产品（滋补类）为内容。 2，配合完成账号视频拍摄及剪辑制作发布 3，达成目标业绩 4，直播场景分室内和室外，服从调配 5，高中以上学历，有经验，不招小白 6，对初级农产品有认知概念，热爱农村生活和题材 7，亲和力好，语言能力强，普通话标准，镜头感优，应变能力出众，能接受晚班工作

招建材销售

招聘：高薪聘养老顾问（周未双休） 薪资：5000-20000元/月 任职要求: 1.年龄面议，热爱学习、热爱社交： 2.大专及以上学历 3.近一年收入流水收入10万以上 4.若是银行/证券/信托/房地产/互联网/教培/财务 七大行业且工作年限5年以上可匹配人才招聘E计划，保底年薪20万，业绩上不封顶；（另外企业主有额外补贴◆ 福利待遇： 1.有责底薪最高16万/月+奖金+季度奖 2.周未双休，法定假日休息不加班不出差 3.补充医疗险以及企业养老年金 4.员工旅游，节日福利 5.弹性工作，绩效奖金 6，工作成绩突出者可进修清北有约（在清华北大学习MBA课程）。 为自己打工，不用看老板的脸色！ 工作职责：为中高端客户对接高端养老社区资源以及规划品质养老方案。 工作地址：肇庆市端州区城投汇金

招聘：高薪聘养老顾问（周未双休） 薪资：5000-20000元/月 任职要求: 1.年龄面议，热爱学习、热爱社交： 2.大专及以上学历 3.近一年收入流水收入10万以上 4.若是银行/证券/信托/房地产/互联网/教培/财务 七大行业且工作年限5年以上可匹配人才招聘E计划，保底年薪20万，业绩上不封顶；（另外企业主有额外补贴◆ 福利待遇： 1.有责底薪最高16万/月+奖金+季度奖 2.周未双休，法定假日休息不加班不出差 3.补充医疗险以及企业养老年金 4.员工旅游，节日福利 5.弹性工作，绩效奖金 6，工作成绩突出者可进修清北有约（在清华北大学习MBA课程）。 为自己打工，不用看老板的脸色！ 工作职责：为中高端客户对接泰康高端养老社区资源以及规划品质养老方案。 工作地址：肇庆市端州区城投汇金

职位详情 岗位职责： 1，为客户提供保险信息咨询，保单管理理赔，保险金领取等全方位金融保险服务： 2，维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。薪资待遇3000+绩效任职资格： 1,25-45周岁，大专以上学历；2，形象气质俱佳； 3，有积极的进取心，自信心，责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业： 4，有良好的沟通及团队协作能力； 5，有过创业经历者优先，从事过销售全融教育财务工作者优先。工作时间：8:00-11:30 13:30-17:00 周休一天半 联系我时，请说是

三星财产保险是国内第一家外资独资财产保险公司，在国内已有近30年的经营历史，在全国开设有6家分公司。目前公司由大型跨国集团三星与腾讯合资经营，具有广阔的发展前景和稳定的发展平台。车险为刚需产品，其客户需求非常稳定。 岗位详情： 向目标客户推荐定制化产品和服务，线上完成销售全流程（无需外出跑业务，公司提供客户资源无需自己找客户，销售形式简单，成交率高，压力小，办公环境舒适） ps：通时要求2.5小时 岗位要求： 1、年龄：18-40岁，40+需要有同行业经验，男女不限； 2、中专及以上学历，经验不限，我们有完善的培训体制； 3、普通话标准，良好地沟通表达能力，熟悉电脑操作。 工作时间： 周一至周五9:00-18:00，中休1个小时(12:00-13:00），周末双休，法定节假日正常放假。 薪资福利： 1、入职当月购买社保公积金，享受补充医疗保险福利； 2、试用期无责保底+提成(0.5%-5%，客单价几千-几万都有）试用转正同底薪，综合在8-15k，上不封顶，勇夺周冠月冠还有奖金，月冠高达3万一个月，每月10号发薪； 3、新人保护：前3个月新人薪资保护政策，保底5k 4、开设月度、季度、半年度、年度各项竞赛激励，奖品包括竞赛奖金、奖品及团队旅游；免费培训课程：岗前培训、在岗培训、晋升培训。 5、每年14薪。 面试：一轮线下

职位详情 南浔支公司官方招聘渠道为唯一正规招聘渠道 岗位职责： 1.服务公司分配的孤单客户，及时解答客户咨询的问题。 2.孤单客户回访，给其更新客户资料信息，通知领取养老金、生存金等服务。 3.通知客户领取公司各项福利（节日礼品、旅游服务、户外活动等)。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够熟练操作保单服务相关系统和工具 3.具备团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 年龄要求：25周岁以上 学历要求：大专以上学历 工作时间：双休法定节假日

我司主要从事户用光伏市场开发，安装，运维工作，现面对眉山、简阳、丹棱市场，诚招各乡镇合伙人，只要你有能力，待遇丰厚！ 1.不限年龄，不限学历，不限经验，不限工作时间，要有交通工具。 2.负责开发自己所在区域符合条件的房屋资源，并沟通促成合作，招募自己的市场开发团队，抢占市场资 3.每月成功促成签约房顶1-2户，轻松月入过万，咬咬牙，月入十万不是梦团队分红奖励丰厚 公司提供培训和帮扶政策。

我司主要从事户用光伏市场开发，安装，运维工作，现面对眉山、简阳、丹棱市场，诚招各乡镇合伙人，只要你有能力，待遇丰厚！ 1.不限年龄，不限学历，不限经验，不限工作时间，要有交通工具。 2.负责开发自己所在区域符合条件的房屋资源，并沟通促成合作，招募自己的市场开发团队，抢占市场资 3.每月成功促成签约房顶1-2户，轻松月入过万，咬咬牙，月入十万不是梦团队分红奖励丰厚 公司提供培训和帮扶政策。

岗位职责： 1、开展市场拓展工作，开发新客户并维护现有客户关系，促进公司产品销售业绩提升； 2、深入理解客户需求，提供专业的解决方案与服务支持，推动合作达成； 3、汇总市场动态与客户反馈，为产品改进及营销策略优化提供依据； 4、配合制定销售方案，落实个人及团队的销售任务指标。 任职要求： 1、具备出色的沟通协调能力与谈判能力，能独立推进业务进展； 2、拥有敏锐的市场感知力和良好的客户服务意识，适应市场快速变化； 3、具备团队协作精神，抗压能力强，致力于在新能源领域长期发展； 4、有相关行业销售背景者优先考虑，综合素质优秀的应届毕业生亦可报名。

电话销售 岗位职责：1.通过电话微信的方式联系客户续保车险业务。 2.维护客户关系，定期回访，挖掘二次销售机会。 3.根据客户需求推荐合适的车险方案，解答客户疑问，促单。 4.完成公司制定的销售目标和业绩考核。 任职要求：性格开朗大方，思维敏捷，有较强的沟通能力 工作时间：早9:00-17:30中午休息一个小时，双休双休节假日正常放假

销售顾问/家居顾问 1.接待咨询，达成销售2.开拓新客户，维护客情关系3.收集市场与竞品信息4.维护店面环境与陈列

负责公司调节剂及特肥产品的渠道维护、产品推广与销售，落实货款回笼，组织实施三会一田等基础市场工作。

仁寿县天合富家总代理，招各乡镇村光伏电站合作伙伴，业务推广，合作模式多，业务费最高. 联系电话

门店销售工作，性格随和健谈，能积极配合工作安排，愿意学习商品知识和专业技能，有学习意愿考核国家职业技能证书。公司免费安排学习带训。

前厅接待与收银，客户维护管理

岗位职责： 1-负责维护和服务指定客户资源（不少于500家），推进茶叶产品的推广与稳定供货。 2-通过电话、微信等沟通方式，建立并持续维护良好的客户关系。 3-深入学习公司各类茶叶产品特性与核心优势，熟悉价格体系，为客户提供高性价比产品方案，助力客户业务发展，实现双方共赢。 4-全面呈现公司在产品价格、品质保障及服务体系方面的竞争优势，赢得客户的信赖与长期合作。 5-深入了解客户在茶叶供应方面的实际需求，提升单客采购量，增强客户与公司的合作粘性。 6-凭借专业的知识和优质的服务，持续提升客户开发效率与成交转化率，推动销售业绩稳步增长。 7-严格执行公司各项管理制度与流程，规范开展销售推广及客户服务工作。 个人发展： 1、公司为销售团队成员提供明确且广阔的职业晋升通道。 2、新员工入职后将享受一对一业务指导，并参与系统化的专业知识培训，全面提升综合能力。 3、公司晋升路径： 销售代表—销售主管—店长—城市销售经理—区域销售总监—战区销售总监 4、茶产业具备广阔发展空间与稳定性，公司为四川省重点龙头企业，拥有13年茶叶批发运营经验，平台稳健可靠。 薪酬福利： 1、提供免费食宿，眉山区域内交通免费，配备班车接送 2、享有节日福利、入职礼包及定期组织的培训学习机会 3、入职即办理社会保险 4、实行合伙人激励机制，鼓励员工以合伙人角色获取更高收益 5、入职前三个月享高薪保底，转正后月收入普遍在5000-25000元之间，上不封顶 招聘对象： 1、从事房地产、汽车、保险等行业销售工作的人员 2、具备快消品或茶叶行业销售管理经验者优先 3、勇于接受挑战，不惧跨行转型，追求高收入、高绩效、高成长的销售人才 4、正在寻找工作机会，期望获得稳定发展与能力提升的人群 5、不限性别，欢迎有目标、有梦想、有毅力、有行动力、能吃苦、愿学习、敢于突破自我的人士加入

一、岗位职责 1. 负责母婴活动全流程推广，包括线下亲子体验课、妈妈沙龙、门店精品活动等前期宣传（社群、小红书、本地母婴平台等）及现场执行支持 2. 策划线上推广内容，如活动预告短视频、宝妈种草文案、互动话题，吸引目标用户报名参与 3. 跟踪活动数据（报名率、到场率、用户反馈），复盘推广效果，优化后续活动策略 4.门店走访，品牌陈列打造，门店效期管理等 二、任职要求 1. 1年以上活动推广、新媒体运营或母婴行业相关经验，有亲子活动策划/执行经验者优先； 2. 熟悉母婴用户需求（如宝妈关注点、育儿痛点），能精准把握推广内容的情感共鸣点； 3. 具备基础文案撰写和图片处理能力，会用剪映剪辑短视频、运营小红书/微信社群者加分； 4. 性格开朗有耐心，善于沟通，能快速响应宝妈咨询，有现场活动控场意识； 5. 认同母婴行业“安全、科学、温暖”的理念，有责任心，能接受阶段性活动加班。 三、薪资待遇：底薪3500++提成 四：上班时间：早九晚六月休4天

工作内容： 1、按照公司规划开发客户资源，传播企业理念； 2、掌握公司产品信息，能独立向客户进行专业讲解； 3、负责日常客户关系的维护与跟进； 4、协助销售讲师推进产品成交流程； 6、积极参与公司组织的各类大小型活动。 任职要求： 1、学历不限 2、具备销售岗位相关经验，表现优异者条件可适当放宽。 3、性格开朗、思维灵活、语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力。 4、具有一定市场洞察与分析能力，服务意识强。 5、责任心强，能适应阶段性高强度工作。 晋升机制： 1、有销售管理背景者，表现突出可列为储备干部，直接带领团队。 2、达成规定业绩目标，即可晋升为团队主管。 3、提供多层级管理培训，系统化提升综合能力。 4、职级达到经理及以上，可参与公司合伙机制，担任区域负责人。 新员工入职享受带薪培训，并采用师徒制一对一辅导，快速提升业务能力。 薪资：销售无责任底薪5000元+提成+多项奖励（含冠军奖、数据奖等） 福利：超长带薪年假，缴纳五险、年终奖金、法定节假日、员工旅游、下午茶点、节日礼品等多项福利。