1、设计相关专业；三年以上相关工作经历，有过独立完成单体酒店或连锁酒店等商业项目业态的设计经验；对酒店运营有所了解，对国际知名品牌酒店特点有所了解，具有独到见解和理念，清楚酒店定位与装饰风格和功能配置的关系； 2、熟练从概念设计到方案扩初及施工的全过程；能够独立完成扩初图，有整合管理施工图的能力； 3、熟练操作Sketchup、Enscape、CAD、PS、Lumi、3D-MAX等设计软件; 熟悉灯光照明对于酒店各功能的影响，能很好的表达空间效果，熟悉各种常用材料及施工工艺；并具备与其他各专业协调能力； 4、精通行业标准、设计规范，确保方案落地的安全性及准确性； 5、擅于和业主及各专业沟通； 6、针对不同的区域文化和不同的项目业态，有独到的设计创意理念及较好的艺术鉴赏能力； 7、出色的方案设计能力和手绘能力及较强的文案撰写能力； 8、责任心及沟通理解能力较强，良好的组织协调能力和团队合作精神； 9、接受出差，能快速适应较快的工作节奏，抗压能力强；

岗位职责： 1. 负责酒店类项目的室内方案设计、施工图深化及现场落地配合 2. 独立完成空间规划、风格定位、材料选型与软装搭配方案 3. 配合项目进度出差驻场，协调施工方解决现场技术问题 4. 参与客户沟通与需求梳理，提供专业设计建议并优化方案 5. 遵守行业规范及安全标准，确保设计方案合规、可实施 任职要求： 1. 从事酒店/公装类室内设计工作，经验不限，能适应高频出差 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间表达能力和客户沟通能力 4. 责任心强，具备多任务协同与项目节点把控能力 5. 学历不限，有成功酒店项目案例者优先 具体薪资待遇面谈 联系电话： 张总

1、履行家装公司设计师岗位的日常职责要求 2、达成个人月度指标及团队整体业绩目标 3、具备良好的团队协作意识与配合能力 4、拥有大型室内设计机构或大平层、别墅项目经验者优先

根据业主的需求，制定一个可行性方案，给业主沟通方案，敲定方案

家装室内设计师 职位描述： 1、接待客户并准确把握其需求，提供专业的设计方案与服务； 2、陪同客户进行现场量房，完成工程预算及商务沟通，推动签约达成； 3、跟进施工现场进度，及时协调解决设计与施工中存在的问题； 4、协助材料与成本控制部门完成装修材料选样及图纸确认工作； 5、协同项目经理推进项目施工，确保设计效果落地。 任职资格： 2、室内设计、环境艺术设计等相关专业，大专及以上学历优先； 3、熟悉家庭装修设计流程，具备独立谈单能力，了解施工工艺流程； 4、具有良好的沟通技巧，学习能力强，对设计工作有热情，富有责任心； 5、熟练使用CAD、酷家乐、3DMAX（至少掌握其中两项），具备较强的实操能力。 有责底薪3300起+提成4-7%+活动奖励+全月奖励

家装合伙人招募计划 我们专注家装行业蓝海领域，依托百安居成熟的施工体系与精准流量支持，现面向社会诚邀志同道合的事业伙伴，共同开拓品质家装市场，共享行业发展红利。以下为具体合作要求与支持政策，期待与你携手共进： 一、核心招募条件（需满足至少3项） 1. 具备强烈的创业意愿与事业认同感：认同家装行业的长期价值及百安居品牌理念，希望突破职业发展瓶颈，愿意投入时间与精力深耕本地市场；能以主人翁姿态参与项目运营，具备抗压能力与持续经营决心，不局限于短期回报，追求稳定可持续的发展路径。 2. 拥有成熟的外部拓展能力：熟悉本地家装获客场景（如社区精准推广、建材商圈联动、异业资源整合等），可独立策划并落地线下获客动作；具备良好的人脉开发与维护能力，能快速对接业主群体、物业单位、材料供应商等关键资源，有效提升客户触达效率与初步信任关系。 3. 具备专业的线上转化能力：可高效承接百安居提供的精准流量线索，熟练掌握家装领域的线上沟通逻辑；擅长通过需求挖掘、案例展示、品牌价值传递等方式提高线索转化率；能配合公司整体线上运营节奏，优化客户接待流程。 4. 拥有优质资源储备：具备家装相关资源积累（如高端楼盘合作渠道、优质建材供应网络、家装类口碑IP资源等），或具备迅速触达目标客户的能力，能够与百安居的施工能力和流量优势形成互补，推动项目快速上量。 5. 具备敏锐的客户服务意识：准确理解业主核心诉求（如性价比、环保性能、个性化设计），善于做好需求传达与沟通衔接；通过高品质服务体验促进“老客户推荐新客户”的良性循环，持续维护百安居品牌形象。 二、我们提供的合作支持 - 产品与场地全面配套：提供百安居专属整装产品体系，覆盖多元客户需求；由直营团队负责物料配送，保障供应链高效运转；免费提供办公场所，免除租金支出，降低初期创业成本压力。 - 品牌与施工双重支持：共享百安居品牌影响力与标准化施工体系，无需合伙人自行组织施工，大幅降低运营难度与风险负担。 - 流量与运营全程赋能：提供专业级精准投放资源，助力获取高质量线上客户线索；配套涵盖线上线下获客技巧、谈判话术、客户管理等内容的专项培训，定期更新行业趋势与实战案例分享。 - 利润与成长空间兼具：采用灵活分成机制，业绩达标者可获得额外激励； 若你符合以上条件，并期望借助百安居流量与施工支撑在装修领域开启自主事业，欢迎立即联系我们，共同启航家装创业新篇章！

岗位职责： 1、参与或协助上级制定部门核心目标与执行方案，推动相关政策与制度的落地实施； 2、统筹部门日常运营，对团队成员进行管理、指导、培训及绩效考核； 3、协同设计师及其他职能部门沟通协作，研判市场动态与客户实际需求； 4、落实公司各项管理制度，持续提升部门整体管理效能与工作标准； 5、主导团队建设与业务推进，确保业绩指标的达成与优化； 任职资格： 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历； 2、三年以上设计团队管理经验，拥有自主组建团队者优先考虑； 3、具备出色的视觉审美能力，熟练使用CAD、3D等专业设计软件； 4、目标导向明确，具备优秀的团队领导力，能有效带领团队完成月度业绩任务，持续优化绩效表现；学习意愿强，热爱设计行业，富有创新意识； 5、具备良好的沟通表达能力，能精准洞察客户需求，掌握高效谈判技巧，负责部门客户资源的全流程管理，包括对接、分配、跟进及促成签约； 6、创意丰富，品味出众，执行力强，工作责任心强。 福利待遇： 1、无责底薪+团队绩效提成+团队奖金（现金）+月度激励+年度奖励+带薪培训+其他福利，综合年薪25万以上； 2、提供广阔的职业发展平台，享有公平、公正、透明的晋升通道； 3、享受国家法定节假日、节日福利、生日假、带薪病假、年度体检、年休假及超长春节假期（25-30天）； 4、公司提供专业系统的岗前培训，涵盖理论与实践，助力快速成长。

会CAD平面图，会画效果图，能自主量房谈单

岗位职责: 1、为客户提供业务咨询、现场勘测、方案设计、预算编制及合同签订等全流程服务； 2、根据客户需求，推荐主材、配饰、家具、电器等相关产品（限公司展厅及合作商户产品）； 3、协助客户跟进施工进度，协调主材下单流程，收集反馈意见并跟踪问题解决情况； 4、提供预算文件、施工图纸、主材配置明细，完成现场技术交底，办理设计变更、增减项确认及相关施工配合工作； 5、协同其他岗位人员完成相关业务支持工作； 6、积极完成上级交办的其他工作任务； 任职要求: 1、具备两年以上家庭装修领域独立设计与客户洽谈经验； 2、熟练操作CAD、酷家乐等专业设计软件； 3、具备良好的语言表达能力、方案讲解能力及销售推动能力； 4、责任心强，学习能力和执行力突出，具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 5、工作态度积极主动，责任心强，可接受每周单休（休息日为周一）

1. 建筑学、室内设计、建筑装饰、环境艺术、艺术设计、美术学等相关专业本科及以上学历，持有一级注册建筑师资格者优先； 2. 能够独立承担大中型项目的策划、概念设计及方案深化工作，具备原创设计能力并保障设计方案的实际可实施性； 3. 具备协同建筑、内装、机电、景观等多专业进行图纸深化与审核的能力； 4. 拥有优秀的方案汇报表现力，同时承担团队内部人才的培养与管理工作； 5. 可接受因项目需要的出差安排。

天府美居沙发厂诚聘: 扪工 2 名 联系电话:

洪诚物流招聘 6.8高栏货车司机两名 司机听话 服从安排不怕吃苦！省内专线、城市配送；会用货车帮会找货，听话服从调度安排 地址：新都区金芙蓉大道3055号洪诚物流园205号 电话：

企业名称：京东方食堂 岗位： 1.前厅服务2名，工资3000～3300 2.切配大姐3名，工资3500～3800 3.面点中工2名，工资4000～4500 4.风味厨师2名，资6000～6500 有技术可以向上浮动200，工厂食堂上班稳定，标准8小时制，上六休一假期多，过年过节都可以陪家人，包吃包住。 工作地址：郫都区京东方工厂（高新西区合作路） 联系方式：

美美家具公司招聘 因公司扩大生产广大招聘 款式单一，给大厂代工，批量下单： 厂长:1名 裁工5名 车工10名 木工10名 打底贴棉:8名 扪工:10名 打包5名 剪棉2名 要求:熟手，愿意踏踏实实挣钱的 联系电话: 地址:新都新繁

4.10 龙泉洗鞋厂招聘长期工 ：打卡20天500 不卡点 岗位：洗护套袋、质检、分拣 工作内容： 1、洗护：鞋子洗护套袋包装等 2、质检：鞋子洗护前检查，拍照，会电脑 3、分拣：鞋子分类包装等 薪资： 月结17元/小时，，每月20号发薪，至少做2个月， 要求：男女不限18-45以内 吃住：不包午餐，一个月补贴400，加班有加班餐，住宿免费，水电平摊，公司有微波炉可以带饭 上班时间：9.00-21.00左右、下班时间根据现场情况而定 备注：离职需提前7天申请， 上班地址：高兆永盛产业园 面试时间：上午9：30集合 接待电话：王老师（）

城内瓷砖店招两名导购，年龄40以下，工资3000+，工作8小时，5000，2000，另招设计师工资面议

岗位职责： 1、 负责室内施工图深化、节点大样、天花、地面、立面、水电点位等全套施工图纸绘制。 2、 配合主案设计师，将意向图片落地为可施工的施工图纸。 3、 与工程部、主材厂家对接，核对尺寸、材料、工艺、报价，解决现场技术问题。 4、 图纸审核、设计变更、现场交底。 5、 施工过程中跟进项目进度，确保图纸规范、准确、落地。 6、 使用SU软件绘制全屋效果图。

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队落地设计方案，把控材料选型与现场工艺效果 4. 参与项目预算编制及软装搭配方案制定 5. 配合完成项目验收及后期回访服务 任职要求： 1. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力 3. 有独立完成整套设计方案经验者优先 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与客户服务意识 5. 热爱设计行业，学习能力强，能适应项目制工作节奏

工作方式：不坐班，线上对接，纯设计。线上面试，居家办公。兼职，不是全职，无底薪。 工资；一单一结。提成价格具体看项目 项目类型：家装设计，工装设计， 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案，熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计，效果图，施工图。 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单，你能接就接，接不了可以不接，每个项目费用不一样，费用觉得合适就，不合适就不接。

工装CAD图纸绘图，室内背景墙，文化墙，标识牌等图纸绘图，熟练有三年以上经验，办公环境优越，长期有活干，工资450一天，日结，8个小时。老板人好，长期有兼职单。配好程度顺畅，以后可以不到公司来都可以！

一、岗位职责： 1、通过电话或微信方式对接客户（B端），挖掘客户需求，为客户匹配适宜的保险产品（如意外险、责任险等）； 2、提供专业的保险咨询服务，制定个性化保障方案，并协助客户完成投保流程（包括资料收集、核对、上传及归档等工作）； 3、配合处理理赔相关事务，确保客户与公司间沟通顺畅； 4、执行团队主管交办的其他工作事项。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，金融、保险类专业者优先考虑； 2、具备良好的语言表达能力，能承受一定工作压力，热爱保险行业； 3、性格积极乐观，富有责任感，具备较强的收入目标意识； 三、工作时间： 朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休息 四、福利待遇： 1、五险一金+商业保险+年终奖+生日福利+团建旅游+部门活动+年终奖金+年度健康体检 2、办公氛围轻松，团队成员年轻有活力 3、薪酬构成：底薪+业绩提成+年终奖金+客户维护奖励+团队激励+岗位津贴

正统00后开的公司 真实的双休！双休！双休！ 朝九晚四，从不加班到点就走(中国人不骗中国人) 不看学历，接受小白，老板和老师亲自带人，只要你肯学，态度端正，有一颗想赚钱的心，公司的舞台就会为你开放。 目前最高当日提成1w，期待你的超越！！ 一、公司背景 我们是一家具备国资背景的企业，深耕农产品交易领域，业务涵盖熟茶、生茶等特色农产品，以及备受青睐的景德瓷器等品类。依托先进的量化交易模式，以专业引领行业发展。新人入职后，将由资深导师全程指导交易流程，助您快速掌握技巧，熟悉之后就可以自己上手了。 二、理想工作节奏 工作时间为9:00~16:00，中午11:30~13:00休息，周末畅享双休时光。遵循市场规律，大型节假日同步休市放假，下午4点市场闭市后即可结束一天的工作 三、多元薪资体系 1. 稳健成长型：提供5000元有责底薪，当达成订单目标后，超出部分还可获得订单金额10%的丰厚提成。因个人量化能力与业绩表现不同，薪资上不封顶，充分激发您的创富潜力。培训学习阶段，费用均由公司全额承担，助您无忧成长。 2. 高回报型：您可选择获取20%高额订单提成，或是进阶成为公司合作商，独立开展农产品订单业务，自主掌控事业发展方向。 四、公司全力扶持创业 当您熟练掌握交易全流程，展现出卓越的运营能力时，公司将全力助力您创业梦想。由公司出资成立新公司，并提供全方位扶持，从运营管理到资源对接，财富自由也不是梦！

一、任职资格： 1、不限学历、年龄、经验，应届生实习生在校生和退伍军人可优先 2、具有一定的沟通能力和亲和力； 3、具备一定的分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有团队协作精神，有责任心，具备一定的抗压能力。 二、薪资待遇： 1、底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 2、转正后5000元—8000元，另有年底奖金，节假日休息。 三、福利待遇： 1、免费提供住宿：3室2厅，距离公司十分钟左右的路程（房租、水电、物业费均由公司承担） 2、公司提供各种水果、甜品、零食、饮料 3、节假日免费安排出行旅游活动（团队聚餐、KTV、轰趴、野炊、户外拓展等） 4、每个人过生日都免费为其准备生日蛋糕和精美礼物 5、法定节假日为每位伙伴准备精美礼品 如果您想了解更多，可以主动联系我预约，我将优先为您安排面试

岗位职责： 1、负责成都及周边地区整装、拎包入住、软装公司以及设计师工作室等B端客户资源的维护与新渠道拓展。 2、深入分析B端客户的实际需求，针对不同客户类型提供定制化产品方案与专业建议。 3、推动渠道合作落地，促进销售转化，建立稳定且持续的合作关系。 4、收集并分析成都及周边市场动态，掌握同类产品的市场发展趋势与竞争格局。 任职要求： 1、高中及以上学历，欢迎无经验者加入。 2、具备1-3年销售工作经验，有家具行业或中高端产品销售背景者优先考虑。 3、具备良好的职业形象与气质，审美能力突出。 4、拥有出色的沟通技巧和较强的市场谈判水平。 5、对家居美学和现代生活方式具有敏锐感知与深刻理解。 6、需频繁前往成都及周边区域进行客户拜访，持有驾照者优先。 薪资结构按业绩提成，待遇丰厚，上不封顶，月收入5k-20k。

量房出方案谈客户跟踪工地落地

工作内容： 1、接听汽车平台来电，对网络留资客户、公司分配线索及其他展厅潜在客户进行电话跟进与邀约； 2、组织并落实客户到店参与试驾及体验活动的安排； 3、整理客户购车需求信息，建立潜在客户档案，评估客户购买意向等级； 4、按时完成各类报表填报，准确录入客户资料至系统并做好日常维护。 任职要求： 1、喜爱汽车行业，具备一定的汽车知识兴趣； 2、性格开朗、积极主动，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、掌握基础电脑操作技能，能熟练使用办公软件。

你将获得的： 1、无责底薪3200+500开单奖励+高提成（10-40%），业内顶尖提成比例，非其他平台可比，正式员工平均月收入过万，表现优异者可达5万以上，历史最高月薪达13万 2、生日福利、节日礼品、不定期抽奖活动、带薪出游、周度与月度冠军奖励（2000元带薪购物基金） 3、超长春节休假、多种带薪假期，公司统一缴纳五险 你需要具备的能力： 1、大专及以上学历，具有一年以上销售工作经验 2、具备较强的学习能力与抗压能力 3、有责任感，积极进取 我们的工作职责： 1、利用公司提供的客户资源，通过线上方式（微信、电话）与客户沟通，建立长期稳定的合作关系并完成销售目标； 2、对接持有各类专业证书的优质人才，协助其与企业实现精准匹配； 3、定期回访老客户，推动合同续签，推荐成功有相应转介绍奖金，因此本行业客户转介绍率与复购率均处于高位。 我们的团队现状： 自2007年成立以来，已在全国设立22家分公司，现有800名同事，团队成员涵盖80后至00后，氛围和谐，人际关系简单透明，无内耗无纷争 工作时间：早9点至晚6点，周末双休，法定节假日正常休息，真正意义上的双休，周末不安排加班、不开例会 晋升通道：实习顾问→业务顾问→组长→主管→经理→分总→大区总→业务总监；每季度开放一次晋升评审机会

1.AI数字人直播软件，代替真人直播。可24小时循环播放不封号 2.自动生成AI数字人，克隆数字人声音，智能合成形象，智能直播控场，自动生成AI直播话术。 3.适用于各类需要获客的企业、商户，建材、娱乐、茶叶、景区等 4.灵活就业不打考勤，按单提点。当日结算 5.没有学历、技能限制，想做的都能做。只要够努力，月入十万不是梦

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

岗位职责： 1.开展公司产品的市场推广与销售工作，达成设定的业绩指标； 2.持续维护并扩展客户资源，提高客户满意度与长期合作意愿； 3.整理市场动态及竞品信息，为产品优化和策略制定提供支持； 4.组织实施各类销售推广活动，增强品牌影响力和市场份额； 5.及时传递市场反馈，配合团队完善销售执行流程。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调与谈判能力，能有效推进销售任务； 2.拥有敏锐的市场感知力和业务开发能力，可独立完成客户拓展； 3.熟悉常用办公软件操作，掌握基础数据分析方法； 4.工作态度积极，承受压力能力强，适应高效工作节奏； 5.具备良好的团队协作意识，认同企业价值观并愿共同发展。