成都高升桥酒店招聘工程部1名要求：员工，50岁以内，有酒店工程维修经验，必须持有有效低压电工证薪资：5000元/月，买五险地点：高升桥（武侯祠锦里附近）工作：客房、公区水电、空调及设施巡检维修保养 早九晚六 包吃包住 月休四天 先到先得，有意向直接找我

火车北站附近招聘高压运行人员3名，综合维修人员1名；东站招聘高压运行人员4名，综合维修人员4名。要求持相应岗位证件。配电运行岗位税前工资5000元，综合维修岗位税前工资4600元，入职购买社保，不提供住宿。

设备日常维护巡检，户内报修

因业务需要，寻找几位住高新区大源或附近的机电综合安装维修兼职工人师傅，长期跟随公司做机电安装维修保养工作，要求你身体健康、注重安全有责任心、做事认真靠谱，懂水电、机械、金属结构、电子电路、程控智控、制冷空调、消防系统中的一种，有相关安装维修保养经验。最好经过专业学习培训，有电工证、焊工证、制冷证、高处作业证，熟练车辆驾驶（手动），可短时间出差。

中骏物业慧生时代广场项目招聘物业工程维护员（电工）数名。任职条件：中专及以上学历，55岁以下，1年以上相关工作经验；须持电工操作证或电梯安全管理员证；从事物业行业者优先。待遇：工资面议，月休4天，缴纳社保，提供节日福利及食宿。岗位职责：负责项目设备、设施的维修保养工作；定期巡视检查，掌握各类设备运行状况，发现问题及时维修；对事故或停电、供电设备经常检查，定期保养。工作地址：西河镇西江大道中骏物业慧生时代广场项目。

J38LJ0129 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 年龄：30-50岁； 大专及以上学历，机电、暖通、装修等相关专业； 具备3年以上大型商业综合体或高端物业工程维修经验； 持有相关电工、空调等操作证书，精通强弱电、给排水、空调、装修装饰等系统的维护与应急维修，动手能力强，响应迅速。 薪资福利： 工程技师：综合月薪5000元，提供社保； 朝九晚六，月休4天。

岗位职责 1. 全门店设备运维管理 负责全国加盟门店、直营门店所有茶饮配套设备的售后维保工作，涵盖奶茶机，制冰机、封口机、开水器、萃茶机、冷藏冷冻柜、净水器、奶茶操作台、果糖定量机等全套茶饮设备；承接门店设备故障报修，快速诊断问题、线上指导排查或预约线下上门维修，保障门店日常正常营业。 2. 设备巡检与预防性保养 制定全国门店设备季度、年度巡检及保养计划，定期跟进门店设备使用情况，指导门店员工做好设备日常清洁、保养、规范操作；提前排查设备老化、故障隐患，降低设备损坏率、减少门店停机损耗，延长设备使用寿命。 3. 设备出库、验收与调试 负责新店开业设备整单核对、出库质检、新机调试工作，跟进新店设备进场、安装、调试、试运行全流程，确保所有设备可正常投入使用；整理设备配套配件、耗材清单，做好出入库登记与台账管理。 4. 故障复盘与技术优化 统计门店各类设备故障数据，针对高频故障问题进行复盘分析，汇总故障原因、解决方案、预防办法；同步对接设备供应商，反馈设备质量问题、优化建议，协助总部筛选优质设备及供应商，优化门店设备配置标准。 5. 门店技术培训支持 编制茶饮设备操作手册、保养教程、常见故障自救指南，定期对新老加盟商、门店店员开展设备操作、日常维护、简单故障自修等线上线下培训，降低售后报修频次。 6. 台账整理与报表输出 建立完善的设备运维档案，记录每台设备安装时间、维修记录、保养记录、报废情况；定期输出月度、季度设备运维报表、故障统计报表、耗材使用报表，对接总部运营、财务部门完成相关工作对接。 任职要求 1. 学历不限，1-3年餐饮/茶饮行业设备维修、水电运维相关工作经验，有连锁奶茶品牌从业经验者优先； 2. 熟悉茶饮全套设备结构、工作原理及常见故障维修，可独立处理制冰机、冷柜、净水系统、茶饮小家电的维修与调试； 3. 具备基础电路、水路知识，动手能力强，故障排查效率高，能快速解决门店突发设备问题； 4. 具备良好的沟通表达与培训能力，耐心细致，可高效对接全国各地门店，清晰指导店员处理设备问题； 5. 具备较强的责任心、服务意识和抗压能力，能适应阶段性短期出差（新店集中开业、区域巡检）； 6. 熟练使用办公软件，可独立制作台账、报表、培训资料，工作条理清晰。 薪资福利 1. 薪资：5000-7000元（根据经验面议），出差补贴、维修绩效、月度奖金、年终绩效； 2. 基础福利：月休、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建、员工社保； 3. 岗位福利：提供设备维修工具、定期技能培训、行业资源积累，晋升路径清晰（设备专员→设备主管→运维经理）； 4. 工作氛围：总部办公，团队年轻化，工作稳定，对接全国门店，成长性强。

项目日常维修

J38LJ0167 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 50周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

岗位职责： 1.负责商业办公区域公共设施设备（水电、电梯、消防、监控、给排水等）的日常巡检、维护、维修工作，保障设备正常运行； 2.接到设备故障报修后，及及时上门处理，高效完成维修任务，做好维修记录； 3.定期对设施设备进行保养，排查安全隐患，提出设备升级、改造建议； 4.配合物业其他部门开展工作，协助处理业主/商户相关工程类诉求； 5.严格遵守安全操作规程，规范使用维修工具和材料，节约运营成本； 6.完成上级交办的其他工程相关工作。 任职要求： 1.年龄18-50周岁，中专（含）以上学历，大专及以上学历需能熟练操作电脑； 2.掌握商业写字楼或小区设施设备维修技能，熟悉基础维修操作，包括给排水管道安装与维修、下水及卫生间疏通、强电线路故障排查、断路器原理与使用等； 3.掌握小物件规范安装、地面墙面修补、卫生洁具安装维修技能； 4.持有高低压电工证或电梯安全管理员证，持高压证需掌握高低压倒闸操作流程，具备相关工作经验；持电梯安全管理员证需具备电梯检查、监督维修保养、电梯一般故障排查维修经验； 5.具备三年（含）以上物业综合维修工作经验，技术能力突出者可放宽经验要求；要求身体健康、无纹身、无违法记录，沟通顺畅、理解能力良好； 6.持有上述要求上岗证中至少一项，技术能力突出者优先，持有两项及以上者优先录用。

你好，我们是招聘定点超市配送员的。 有人打包好，你们负责送。 只送我们超市的订单。 薪资6到9一单，多劳多得。 综合薪资在6000到12000。 会骑电动车和导航就可以。 0费用0押金入职！ 全成都就近安排！ 不是送外卖！ 不是送外卖！ 是超市配送！

石板滩航空发动机产业园（成都柏城物业管理有限公司）S1.16招聘焊工10名，要求30岁以下；招聘铆工10名，要求40岁以下。以上岗位月薪5000-8000元，计件提成，多劳多得，要求会识图，会二保焊、电焊、氧割，中专及以上学历。提供工作餐、五险、节日福利、年度体检及晋升机会。

招聘焊工10名，要求30岁以下；招聘铆工10名，要求40岁以下。 岗位要求：会识图，会二保焊、电焊、氧割，中专及以上学历。 薪资待遇：月薪5000-8000元，计件提成，多劳多得。 福利：提供工作餐，缴纳五险，享受节日福利、年度体检及晋升机会。 工作地点：石板滩航空发动机产业园（成都柏城物业管理有限公司）。

成都市新都区招空调安装工 700套新都石油大学 有意向联系 水军不要联系 （货车到了一起下货 然后安装）全挂机 结算70元每台

承诺为站点自招，直接到附近有骑手上班的站点与站长面谈，任何套路，一切手续都在站点办理! 友情提示！！！切勿相信中介公司（写字楼、直聘中心、运营中心、配送中转站、什么总部、人事部）夸大薪资，引诱分期买车或等套路； 岗位要求： 1、会骑电动车，会用手机导航； 2、年龄要求年满18—50岁； （车员工入公司可以提供车子），需经验，有师父带。 全职薪资： （1）底薪（2930-3200）【含车补300+含全勤奖200】+每单提成（6-8元）+各项奖金+各项补贴=6000-12000元；当前平均工资在7000-8000元； （2）全勤奖200+月度贡献奖150+新人补贴180+工龄奖400-600+高温补贴+各种补贴 摸鱼干6000---7000元/月； 正常干7500---8500元/月； 努力干8500---9500元/月； 使劲干10000元/月以上； （3）面试当天可安排宿舍，第二天入职上班； （4）工作时间:白班上午10:00~14:00、下午17:00~21：00临时有事临时调； （5）月休四天，自行安排，可申请连休或者请假。 上班地址：可就近安排 晋升路线：新人-组长-副站长-站长-区域经理 PS：成华、武侯、青羊、金牛、双流、高新、龙泉、温江、新都等区域面试者可根据实际地点综合考虑就近分配站点。

招聘高价小时工，薪资为35元每小时，综合月收入7500-8500元。工作表现优秀者后续可转为长期员工。工作地点位于临港，具体地址为浦东新区江山路。面试方式为视频面试，需提交电子简历报名。工作时间每天8小时起步，为长白班。 岗位1：电气。要求年龄18-45岁，机电一体化专业，持有电工证，有一定工作经验，熟悉空调、气暖的维修和养护。工作内容主要对厂区空调、气暖、机械设备等进行维修和养护。 岗位2：水汽化。要求年龄18-40岁，具备一定的废水处理、纯水制备系统知识。工作内容主要负责厂区水汽化设备等的维修和养护。 岗位3：土建&绿化。要求年龄18-40岁，会泥瓦工，有工地或室外工作经验者优先。工作内容主要负责厂区门窗修整、墙体地面修整、水管道疏通等工作。 薪资待遇为35元每小时，由每小时25元加5元补贴和5元奖励构成。工期至11月。

呼和浩特摩尔城附近商场需要一名综合维修工，最好是，需要电工证，单休，加班有补贴，有经验者优先，联系电话

物业综合维修必须持有高压电工操作证，有工作经验优先，食宿自理。薪资福利:月薪5300，入职缴纳五险，有值班室，食宿自理。同三班倒（根据实际情况定）工作地址:大学城

J38LJ0146 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 50周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

姑苏区平江观棠雅苑招聘维修员一名，工资6500、，交五险一金、电话

一、设计师岗位职责： 1、掌握设计思维与设计理念，并能将其精准落实到图纸设计的各个细节中，独立完成装修方案及整套项目图纸的设计工作，包括平面图、效果图、施工图等 2、按时完成在执行项目周期内的各项设计任务 3、承担现场量房工作，准确获取原始空间数据 4、熟悉各类装修材料的工艺特性、性能指标及适用场景，掌握市场最新价格动态 5、独立或协同完成施工辅材的采购预算编制与报价工作 6、配合工程部门在施工阶段进行过程跟进，监督施工现场，确保装修效果与施工质量，及时解决现场出现的技术难题及图纸相关问题，直至顺利通过客户验收并交付 7、参与客户拓展，具备独立对接客户、洽谈设计方案及签订装修合同的能力 8、积极学习并严格执行国家有关装饰装修的法规规范，以及公司制定的工装设计流程与作业标准 二、任职要求： 1、具备3-5年工装类设计工作经验，室内设计、环境艺术设计等相关专业背景者优先 2、熟练操作CAD、3DMAX、SU、酷家乐等专业设计软件，以及常用办公软件 3、了解常用装修材料的种类与应用特点 4、具备独立谈单与签单能力，沟通表达清晰，理解客户需求能力强 5、拥有施工现场管理经验，熟悉施工流程及各环节的跟进要点 三、薪资福利待遇： 底薪+提成+奖金+社保+各类培训机会+单休+法定节假日+节日福利+晋升空间+其他

【岗位职责】 1. 负责与意向客户洽谈，了解客户对装修的需求及意见，结合公司情况，根据客户的需求为客户设计最合适的装修方案； 2.为客户介绍公司装修价格、带客户体验材料展厅； 3. 了解家装知识，为客户量房定制最适合、最个性的家居设计方案； 4. 有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度，建立长期共赢的客户合作关系； 5. 负责设计质量和设计进度等进行控制，绘图、选材、服务跟踪、解决施工中的设计问题。 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历，室内设计、艺术设计等相关专业； 2. 3年以上家装设计师相关岗位工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑； 3. 有较强的视觉搭配能力，对艺术有自己的理解，有一定的时尚感，能熟练操作AutoCAD、Photoshop等相关软件； 4. 热爱生活，爱学习，有分享精神，富有创意及执行力，有责任感、思维敏捷； 5. 善于沟通，表达能力强，有团队凝聚力。

1.有3年以上工作经验2.对当下流行的风格有较强的驾驭能力3.有较好的审美能力4.精通各种工艺和报价，4，积极的学习能力，对设计有着深刻的理解，并热爱这个行业，5.公司提供舒适的办公环境，简单友善的人际关系，老板就是一位设计师，曾经淋过雨，所以想为别人撑把伞，欢迎优秀的你加入！

【岗位优势】 1.客源稳定，客户资源丰富； 2.公司项目充足，订单不断； 3.资源分配公平，不讲关系人情 【岗位职责】 1.接待客户，提供设计方案； 2.绘制各类图纸（含效果图、施工图等）； 3.参与工地交底，协助解决施工过程中的相关问题； 【岗位要求】 1.具备三年以上家庭装修设计经验，熟练使用酷家乐软件； 2.掌握基础装修专业知识； 3.具备良好的方案讲解与沟通能力，有一定成交能力； 4.责任心强，目标明确； 5.渴望收入提升，渴望收入提升，渴望收入提升。 【薪资待遇】 1.底薪2500元起，上不封顶； 2.高额提成，比例为3-5个点； 3.个人业绩奖励优厚； 4.缴纳社保； 5.业绩不反扣 【上班时间】9:30-18:00

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合市场及销售部门，提供设计支持与客户答疑服务 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件 3.具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，有客户服务意识与团队协作精神 5. 有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先

我们是工作室，人不多，没有勾心斗角，都是年轻人 领导具有包容性，办公室氛围好，在这里开心工作的同时还可以提升自己！ 我们主做高端，不想做常规化产品，我们更不做免费的设计，我们想做有温度、美观实用的个性化设计定制产品，如果你和我们有同样的想法，请联系我! 一、岗位职责： 1.负责已交客户的方案沟通，协助销售完成签单！ 2.完成订单客户的量尺、方案制定和后续订单进程！ 3.绘制效果图、CAD深化图，完成设计下单落地！ 二、任职要求： 1.全屋定制设计工作经验3-5年以上，大品牌经验、团队管理经验优先，形象气质佳者加分 2.熟练掌握CAD、SketchUp，酷家乐，PS等设计相关软件，设计相关专业优先 3.拥有高效执行力，并具有创造力，良好的团队合作意识，良好的审美品味，创新能力 4.爱岗敬业，有责任心！【很重要】 另外：无经验者可见面沟通，如果愿意沉下心来学习，不怕吃苦 我们也愿意带，同时为你量身打造学习计划。 三、【新资福利】 1.薪资：无责底薪（4K～5K）+提成（阶梯提成，下单越多，提点越高，上不封顶） 2.福利待遇：入职购买社保，不定期团建，周末单休，特殊情况除外，节假日按国家规定放假，年假长达14天。 3.工作时间：9:30～18：30 没有那么多破规矩，事情做完可以随时休息！

岗位名称 全案家装设计师（欧派整装大家居） 工作地点 成都新津·欧派整装大家居门店 岗位简介 本岗位专注欧派整装全案定制家装服务，贯通门店接待、全屋整装、定制家具、软装配饰及施工执行全流程，是融合方案设计、客户沟通、项目推进与售后服务的核心角色。依托欧派品牌全品类产品支持，为新津区域客户提供涵盖户型优化、空间布局、硬装设计、定制收纳、主材搭配、施工监管到软装实施的一体化整体家装解决方案，实现标准化、高品控的居家空间落地效果。 岗位职责 1. 负责客户接待与需求洞察，精准把握装修意向与生活诉求。 2. 独立完成全案设计内容：包括平面规划、施工图纸、效果图呈现及整装预算编制，整合欧派全屋定制、基础装修与软装搭配进行一体化设计。 3. 进行设计方案讲解、材料工艺说明，开展商务洽谈与后续跟进，推动签约达成，完成个人业绩目标。 4. 参与开工交底、定期巡检工地，协调工长与供应商，及时处理现场问题，确保设计效果高度还原。 5. 持续维护已签约客户关系，跟进软装配送安装与最终验收环节，激发客户转介绍资源。 6. 配合门店营销活动，整理落地实景案例，持续提升设计审美与工艺技术认知水平。 任职要求： 1. 大专及以上学历，室内设计、环境艺术、视觉传达等相关专业背景，具备5-10年家装或整装领域独立设计及谈单经验，拥有完整实施项目案例，有欧派或整装大家居体系工作经验者优先考虑。 2. 精通CAD、酷家乐等常用设计软件，熟悉家庭装修施工流程、主材特性及报价结构。 3. 表达清晰流畅，具备良好审美能力，责任心强，抗压性好，善于团队协作。 薪资福利： 1. 薪资构成：底薪+餐补+全勤奖+话费补贴+高比例回款提成+月度/季度绩效奖金，收入与业绩挂钩，上不封顶； 2. 成长机制：提供品牌系统培训（涵盖设计、产品知识、签单技巧）+资深带教支持+清晰晋升路径（设计师→首席设计师→设计主管→设计总监）； 3. 办公环境：高端整装门店办公场所，环境整洁舒适，团队氛围融洽，享有稳定线上线下客户资源。 工作时间：8:30-18:00，晚班时段为12:00-21:00，期间安排用餐休息，每月固定休假4天（可调休）

石材橱柜安装，橱柜100/米 吊柜50/米 7000—12000每月 要求：脾气好，不给客户脸色，安装细致，细节把控好。石材切割平直合规。打胶细直均匀。

工作内容： 1. 与客户充分沟通，根据客户要求与实际情况做出设计方案并规范绘制工程图纸； 2. 负责和客户沟通设计方案、做造价预算、促成签单以完成公司下达的业绩任务； 3. 与各部门密切配合，做好与客户、工程部的工作对接和工程交底； 4. 完成部门经理及公司领导交办的其他相关性工作； 5. 负责对项目进行跟踪和监督，协助材料部对装修项目材料进行确认工作； 6. 配合相关部门，处理客户所咨询的问题及后期衔接对接工地。 【岗位要求】 1. 年龄23-33岁，三年以上室内设计工作经验； 2. 室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历； 3. 有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD等软件，具有创新精神； 4. 着重个人形象，有一定品味； 5. 抗压力强，有责任感，团队意识强，有强烈赚钱欲望。 【福利待遇】 1. 行业领先的底薪+行业领先的提成+月度奖金+活动奖金+远超行业标准的年终奖+岗位补贴+五险一金+早九晚五； 2. 公司管理制度简单，没有勾心斗角，领导平易近人，大家在一起上班都比较和谐，上班开心最重要！ 工作时间： 周二至周日，上午9:10—12:00，下午13:30—17:30。 注：本公司存在行业特殊性，实行单休制，上班时间周二至周日，单休周一。

关于我们公司 我们公司是一家针对政府文化展馆、企业文化展厅、各类主题展馆、展厅软装等视觉设计，视觉元素提炼的文化传媒公司。 关于你的工作 1、负责项目策划方案平面立意，方案撰写，策展大纲，展馆分析和定位，制定概念方案PPT，具有良好的形象和清晰的表达能力，敏锐的洞察力和客户沟通汇报方案。 2、对会展、展厅项目有一定理解，能够独立完成主题美陈、活动美陈等场景规划和提案。 3、我们主要是空间设计为主，能熟练掌握Photoshop、CoreIDraw、AutoCAD、Indesign、3DMax各类制图软件更好。 4、所有设计项目都要落地，如果你懂工艺材料就更好。 关于工资待遇 底薪、项目提成、社保、带薪年假、年终奖。底薪范围：3000元-5000元。我们实事求是，不虚高。我们不需要高手，给不了太多费用，诚意招募挚爱文化艺术，具有美学功底和时尚前卫的审美能力，丰富的想象力和创造能力的有志青年，符合公司管理理念，能与公司共发展。