
眉山仁寿县资乐高速协作队伍招技术员,工资8000左右,电话
7-8千/月
技术员3-6个月1-2人月结
眉山市仁寿县资乐高速协作队伍招技术员,工资8000左右,电话
土建施工技术员
6千-1.5万/月
技术员3-5人月结
能适应高海拔地区,待遇6000-15000(根据地区),遵守公司制度、听从人事安排、能看懂图纸、计算钢筋混泥土、开挖量,会做基本的成本预算、施工方案;完全掌控施工现场施工步骤及质量、进度、安全点;要有对上的协调能力及对下施工工作安排。遵守公司制度、听从人事安排、能吃苦耐劳、团结合作,以身作则、平行端正、无犯罪及不良嗜好。面试者需提供以前单位、项目名称、职位等材料。招聘范围(升压站设备基础、箱变基础、风机基础、房建等)
公路工程现场技术人员
6千-2.1万/月
技术员技术负责人长期20人以上月结
项目类别:四川省内高速公路工程;
招聘要求:公路、市政专业方面有施工现场从业经验的技术人员若干:技术负责人、施工员、资料员、测量员、计量员等等,有公路、市政工程专业方面证书优先。
工资待遇:不低于同行业水平。
项目总经理
1.2-1.5万/月
项目经理3-5年大专
1. 房建 EPC 项目全面负责工程项目的整体统筹、进度把控、质量监督与安全管理,确保项目按计划顺利交付;
2. 牵头项目团队组建、人员分工,协调施工、监理、设计及甲方等多方资源,解决项目现场各类问题;
3. 编制项目施工方案、进度计划、成本预算,严格控制项目成本,杜绝资源浪费;
4. 负责项目合同管理、资料整理归档,配合完成项目验收、结算及后期运维对接工作;
5. 落实安全生产责任制,排查施工安全隐患,杜绝安全事故发生。
任职要求:
1、大专及以上学历,土木工程、工程管理相关专业,持有一级建造师、高工优先。
2、8年以上建筑工程全盘管理经验,3年以上项目总经理/总包项目经理全盘统筹经验,熟悉房建、市政、基建等全流程运作。
3、精通工程施工管理、成本管控、合约结算、对外对接及回款管理,具备独立操盘大体量项目完整周期经验。
4、具备极强的统筹能力、决策能力、团队管理能力、抗压能力,能全面把控项目盈亏与风险。
5、 熟悉工程相关法律法规、施工规范及验收标准,熟练使用工程办公软件,熟悉工程相关法律法规、施工规范及验收标准,熟练使用工程办公软件,职业素养高,执行力强,能常驻项目现
项目经理(智慧水电业务)
1.8-2.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责传统水电或国网新源集团项目全周期、全流程项目管理工作,确保项目目标达成。
2. 负责对接关键客户,处理业务需求及问题反馈,并跟踪解决问题,提升客户满意度。
3. 负责跟踪市场动态,为战略决策提供一线情报。
4. 负责项目团队管理和队伍建设。
【岗位要求】
1. 拥有5年及以上项目管理的实战经验,熟悉公司项目管理流程,主导企业的信息化数字化项目建设,负责方案编写、业务交流、需求分析、系统设计等关键环节。
2. 具备优秀的方案编写能力、文字能力,出色的沟通、谈判和表达能力,能够清晰、有说服力地向客户阐述复杂方案,并能有效理解、引导甚至塑造客户需求。
3. 有水电相关专业、电力交易、运营监控、人工智能等项目案例或大客户开拓成功经验优先。
4. 能够接受并适应长期驻外省出差的工作模式,具备较强的抗压力和独立解决问题的能力。
5. 专科及以上学历。
项目主管
1.3-1.6万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科软件项目信息化项目系统集成项目
工作内容
1、主导项目交付全流程管理,统筹项目资源调配与协调,保障项目团队各相关方及内外部协作单位高效联动;
2、制定项目计划并实施全程跟踪与维护,确保项目按既定节点推进,及时识别并解决交付过程中的各类问题,保障项目顺利通过验收;
3、组织并推动现场用户培训、需求调研与确认、系统使用问题响应与处理等工作;
4、依据解决方案对系统整体流程与数据进行配置与测试,规范管理项目各阶段产出物及文档资料的归档与更新。
岗位要求:
1、本科及以上学历,计算机科学、软件工程或相关专业背景;
2、具备5年以上项目经理工作经验(尤其在项目交付领域),具备出色的沟通协调能力与项目推动力,能够有效保障项目落地执行;
3、熟悉计算机软硬件体系,熟练掌握主流操作系统、文件系统、网络、存储以及数据库中间件等相关技术知识;
4、能适应项目工作压力,接受出差安排;
5、具备优秀的文档编写能力,工作认真细致,责任心强,具备良好的全局意识
工长/工程师质量员/检测员/检验员
质检员一名。要求;1、从事混凝土物检、质检工作1年以上。2、熟悉混凝土相关的原材料检测试验。3、能吃苦耐劳,有团队合作精神。4、工资待遇面谈!前场工长一名。要求;1、具有从事混凝土工作经验。2、熟悉混凝土相关的知识,与工地沟通能力强。3、能吃苦耐劳,有团队合作精神。4、工资待遇面议!望大家积极推荐和转发!联系人:廖女士
车间普工6-10人月结
招聘车间普通工人
岗位职责:
1. 负责车间各个工段工段的日常工作,确保工作准确、高效进行。
2. 积极配合团队协作,完成肥料生产过程中的相关任务。
3. 严格遵守车间规章制度,服从上级领导的工作安排。
任职要求:
1. 具备较强的学习能力,有肥料厂相关工作经验者优先考虑。
2. 工作踏实肯干,能吃苦耐劳,展现出良好的职业素养。
3. 具有团队协作精神,能够与同事和谐共处,共同推动工作进展。
4. 能够适应肥料车间的工作环境,服从生产班组管理。
5. 接受两班倒的工作模式,每周转班,适应夜班工作需求。
6. 本岗位对个人体力要求较高。
工作时间:两班倒,每周转班,需适应夜班工作。
薪资待遇:6000-7000元
消防水长期1-2人
眉山市 东坡区 招消防水
大工1名 中工1名
年龄40-60岁,太年轻的不要
工资240-300元/天
长期活,短期临时工不要,能接受异地项目施工。
保安包住月结
彭山水郡未来城二期小区长期安保招聘要求:55以下,可开具无犯罪记录,有工作经验者优先工作内容:小区安保,坐岗,高峰期需一小时站岗薪资福利:白班工资3700,夜班工资3500,有保安证每月加一百上班时间:8:00-20:00长白班月休4天发薪日期:次月25号吃住情况:包住,吃自理工作地址:彭山区江口珉东大道水郡未来城二期联系电话:()
技术员月结
招聘:安装技术员薪资:5000-7000元/月职位描述:1、负责工程项目施工过程中的安装技术、质量策划、管理工作;2、参与公司技术研发、质量攻关等专项工作。职位要求:1.大学本科及以上学历,2027届应届,电气工程、建筑环境、水暖等相关专业;2.学习成绩良好,无重修科目,通过CET-4;3.具备良好的沟通、协调能力。
西藏招聘中级爆破技术员1名,工作地点在,月薪2万元,工作。工作地点为电站工程工地。
技术员爆破
招聘中级爆破技术员1名,工作地点在西藏,月薪2万元,工作。工作地点为西藏电站工程工地。
项目经理3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付
2. 组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督执行与动态调整
3. 协调建设单位、设计、监理及分包单位等多方关系,及时解决现场技术与管理问题
4.主持项目例会,定期汇报项目进展,识别并防控重大风险
5.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求不限(持有一级/二级建造师证书者)年龄35岁以上
2. 有3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验,独立担任过项目经理者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准,具备较强的现场统筹与决策能力
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
5.能适应项目驻场工作,责任心强,职业操守良好
项目经理(医疗信息化)
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科创业
岗位职责:
1.负责医疗信息化项目的整体规划、实施推进、交付验收及后期运维,保障项目按时高质量完成,并与客户维持长期稳定的合作关系;
2.有效统筹团队成员分工协作,持续推动项目人才的培养与能力提升;
3.对接公司内部与客户方资源,及时识别并解决项目执行中的各类问题;
4.具备扎实的文档编写与归档管理能力,确保项目资料的真实、完整与可追溯;
5.拥有良好的客户互动技巧,能主导中等规模的客户接待、实地考察及业务交流活动。
任职要求:
1.工作区域主要覆盖四川、重庆(城口、石柱)、云南(漾濞)等地的区县级行政单位,能适应约一个月周期的出差或现场驻点安排;
2.具备较强的计划统筹能力和实际项目运作经验;
3.沟通协调能力突出,能够准确理解并响应客户需求;
4.富有团队意识,善于调动成员积极性以共同实现项目目标;
5.对阿米巴经营模式有认同感,愿意参与该机制下的运营实践。平台提供系统化的成长支持与合作路径,在此模式下个人收益有望显著提高。
工程项目负责人
1.5-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专土建工程
一、项目前期与统筹
负责工程项目的前期沟通、立项申报及各类报建手续办理(如施工许可、消防、安监、环评等)。
编制项目整体进度计划、施工组织设计及成本预算,明确安全与质量控制目标。
组织图纸审查与技术交底,协调设计、监理及施工等多方单位协作推进。
二、施工过程管理
全面监管施工现场的进度、质量、安全及文明施工执行情况。
监督施工单位依图施工、按规范操作,及时处理现场技术问题、设计变更及签证事项。
严格把控材料与设备的进场验收,杜绝使用不合格品,合理控制材料消耗与浪费现象。
组织隐蔽工程及分部分项工程验收,同步完成施工日志与工程资料的记录归档。
三、成本与合同管理
管控项目总投资与工程造价,审核工程进度款支付、变更及签证费用。
参与招标流程与合同协商,管理施工、分包及材料采购等相关合同执行。
建立并维护成本台账,防止超支及非必要支出,确保资金使用合规高效。
四、安全与风险管控
落实安全生产责任制度,定期开展隐患排查,组织安全培训与应急演练活动。
应对施工现场突发事件,及时上报并推动整改闭环。
预防工期滞后、质量缺陷、返工及劳资争议等潜在风险。
五、协调与沟通
对内:对接公司管理层及财务、采购等相关职能部门,定期汇报项目实施进展。
对外:联络政府主管部门、周边社区以及设计、监理、施工、勘察等合作单位。
积极化解各方矛盾,保障项目高效有序实施。
六、竣工验收与结算
牵头组织工程竣工验收工作,完成资料整理归档及项目移交。
办理工程结算与审计流程,配合财务开展决算工作。
负责质保期内维修事宜的协调处理,开展项目总结复盘。
任职条件:
1、学历:大专及以上,工程类相关专业优先
2、3~5年以上项目管理经验,具备新工厂建设全流程经验者优先(从开工至竣工结算)
3、熟悉施工规范、验收标准、施工图纸、工艺流程及常用材料特性
4、掌握BIM、Project、CAD等数字化工具者优先
家装项目专员/助理
100-150元/天
建筑施工项目助理经验不限高中工程项目
【岗位职责】
1. 负责家装项目的协调与管理,确保项目按时完成。
2. 与客户进行有效沟通,了解需求并提供专业建议。
3. 协助团队成员,确保项目质量和效率。
【岗位要求】
1. 具备出色的沟通能力和团队合作精神。
2. 能够快速适应新环境,融入多变的工作团队。
3. 具有持续学习和改进工作方法的能力。
项目负责人
5-8千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专BPO项目RPO项目招聘项目
岗位职责
1、项目统筹与团队管理:全面负责街道就业服务、人力资源外包等项目的组织实施,科学分配任务并督导团队推进执行,确保工作进度、质量及成果交付符合标准。
2、对接与台账管理:承担重点企业及来访人员的接待与沟通协调;指导团队规范开展劳动力信息、用工需求、就业援助等相关台账的登记、归档及系统录入,保障数据真实准确。
3、信息摸排与资源整合:主导仁寿区域内劳动力资源及就业困难群体的信息采集,联动辖区工厂、学校、产业园区及各类企业,精准获取并核实用工实际需求。
4、政策宣传与用工服务:面向企业宣贯就业补贴、技能提升培训等相关政策内容,及时发布岗位信息,构建供需匹配通道,切实缓解企业招工压力。
5、活动统筹与效果优化:组织或协助实施线上线下招聘活动、职业能力培训、就业支持等专项工作,监测项目运行效果并推动方案迭代完善。
6、团队管理与其他工作:落实团队日常运作管理、业务带教与能力建设;协同推进街道就业项目常规运营,完成上级交办的其他人力资源相关任务。
任职要求
1、大专及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、社会工作等相关专业者优先考虑。
2、具备1年以上人力资源、就业服务、招聘交付或BPO/RPO领域工作经验,有街道/社区就业项目经历、蓝领招聘经验或校企合作背景者优先。
3、熟悉仁寿本地资源:在仁寿及周边地区拥有工厂、学校、产业园区、企业等优质合作渠道和人脉资源者优先。
4、掌握就业促进、劳动保障相关政策法规,能够熟练使用人力资源信息系统及常用办公软件。
5、具备良好的项目统筹、沟通协调、团队管理与应变处置能力,工作态度认真细致,责任心强,执行力高。
机电项目经理
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
招聘:消防工程项目经理
【岗位职责】
1. 全面负责消防安装工程项目现场全过程管理,统筹进度、质量、安全、成本管控;组织图纸会审、技术交底,编制施工计划,管理劳务班组、材料进场,把控现场文明施工与动火作业安全管理。
2. 负责喷淋、消火栓、火灾报警、防排烟、应急照明等消防系统施工管理,组织试压、单机及联动调试;对接监理、甲方、总包、第三方检测机构,落实现场技术变更、签证办理、工程量确认。
3. 负责全套消防工程竣工资料收集整理,落实消防检测、消防验收,完成验收问题整改闭环,拿到验收合格文件及备案资料。
4. 跟进项目进度款申报、对账、竣工结算、工程款及质保金回收;管理分包、供应商履约,做好项目移交、维保对接工作。
5. 协调各方关系,处理现场突发技术、施工矛盾,完成公司交办的其他项目相关工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机电、消防工程、建筑工程相关专业;持机电二级/一级建造师+安全员B证,证书可注册优先。
2. 3-5年消防工程项目经理完整管理经验,独立操盘完成过厂房、商业、写字楼或洁净厂房消防项目,完整经历从开工到消防验收交付全流程。
3. 熟悉现行国家消防规范,看懂消防施工图,掌握消防各系统施工工艺;会CAD识图,能编制施工方案、签证、竣工资料,具备基础工程量核算能力。
4. 具备较强现场协调、问题处置、成本管控能力,能接受项目驻场,抗压能力强,有驾照优先。
5. 工作责任心强,职业素养良好,服从公司项目调配,有四川本地项目经验优先。
【薪资待遇】
薪资:8000/10000/月,另设项目绩效、回款奖金。
福利:五险、通讯补贴、交通补助、餐补、节日福利、加班补助。
工作地点:四川(可驻项目现场)
联系方式联系人:程先生
联系电话:***********
简历投递邮箱:
项目主管
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1. 重要提示!!!仅限电力线路行业从业者,房建领域人员请勿投递!!!
2. 负责在公司授权范围内落实国家法律法规、政策方针及强制性标准,严格执行公司各项管理制度,保障公司合法利益;
3. 全面履行施工合同条款,确保工程项目在质量、工期、成本控制、安全生产与文明施工等方面达成既定目标;
4. 组织编制项目管理实施规划方案;
5. 按照合同约定的质量标准和工期安排,构建相应的质量保障体系与进度管理体系;结合工程实际特点,健全安全生产管理体系,落实安全文明施工措施;统筹负责内外部组织协调工作;
6. 建立项目成本管控机制,牵头制定项目目标成本控制实施方案;
7. 提升合同管理意识,规范各类合同的起草、签署及执行全过程管理,防范合同争议风险;
8. 主导工程竣工验收、结算工作,负责债权债务的清理事宜;
9. 处理项目竣工后相关遗留事项,确保工程款项及时回收;
10. 加强团队建设与设备管理,合理使用施工机械,树立良好的企业形象;
11. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求
1. 学历及专业:输变电相关专业,大专及以上学历,具备技术管理类职业资格证书;
2. 年龄要求:30岁以上,身体健康;
3. 工作经验:持有建造师证书者优先,一级建造师优先考虑;执业期间须至少担任过一项投资规模不低于2000万元的送变电工程项目经理;
4. 岗位经历:执业期内须至少担任过一项电压等级不低于220kV的送变电项目总工程师职务,累计5年以上送变电项目总工工作经验,近三年内无重大质量安全事故记录;
5. 上述条件须全部满足;
6. 工作地点:全国范围,根据项目需求调配;
7. 薪资待遇面议。
装修工程项目经理-五险一金/双休
8千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
工作内容:
1. 负责校区建设全链条标准的建立与持续优化(包括选址评估、成本控制、施工监管等)及标准化流程SOP的制定与迭代;
2. 全程主导装建项目从选址、设计、施工至验收总结各阶段的管理工作,把控关键风险点并统筹资源配置;
3. 推动跨部门协作,参与技术方案评审,同步项目进展,协调解决专业技术问题;
4. 主导供应商的技术评估、合同磋商、材料验收等相关管理事务;
5. 搭建并维护项目建设周期、成本支出、现场巡查等管理台账,推动流程不断精进;
6. 统筹团队工作任务,组织实施培训赋能,并对成果交付文件进行最终审核,提升团队专业输出水平。
任职资格:
1. 本科及以上学历,工程造价、建筑工程、工程管理等相关专业背景;
2. 7年以上装修建设行业项目实操经验,其中至少3年从事教培或连锁品牌建设标准体系建设工作,能独立识读施工图纸,掌握基础CAD视图操作;
3. 持有注册造价工程师或注册监理工程师资格证书;
4. 具备3年以上团队管理经历,擅长流程梳理、标准制定及跨部门协同推进;
5. 熟悉教育培训机构在建设过程中的特殊规范要求(如环保、消防等),可独立编制装建标准文档和流程SOP,熟练操作工程绘图软件及常用办公工具。
固薪+季度绩效
综合8-12k 优秀者薪资可面议
光伏项目负责人
1-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限接受无光伏设计经验
岗位职责:
1.全面统筹光伏项目的策划、执行与管控,保障项目按期保质交付;
2.统筹设计、采购、施工及运维等各阶段工作,推动跨部门协作高效运行;
3.编制项目管理方案,跟踪进度、成本、质量与安全指标,动态优化应对突发情况;
4.对接政府机构、合作单位及供应商,保持顺畅沟通,协调解决实施中的各类问题。
任职要求:
1.具备光伏领域及相关行业项目管理实践经验,掌握光伏电站建设全流程;
2.持有PMP或中级职称等相关专业资质,具备坚实的理论基础与技术背景;
3.具备优秀的统筹协调能力与应变能力,能有效应对复杂项目环境;
4.责任心强,抗压能力佳,具备良好的团队管理能力和执行力。
商装项目经理
1-1.5万/月
项目经理10年以上大专
我公司专做商装,具备餐饮店铺或商业空间项目经验为硬性条件,请匹配再投递!
岗位职责:
1.熟悉装饰装修工艺、熟悉相关规范;
2.全面负责项目施工材料人员统筹安排,保证项目施工安全及进度,善于装修节点处理;
3.与甲方保持良好沟通,处理相关问题;
4.协调各班组施工作业。
任职资格:
1.大学专科及以上学历,装饰装修、建筑工程、工程管理等相关专业;
2.接受过项目经理、安全管理、成本控制等培训;
3.具备8年以上建筑装饰行业施工管理工作经验,做过餐饮装修;
4.具有装饰施工管理业绩(连锁商业品牌装饰、围挡施工等批量装饰工程);
5.熟悉施工流程、图纸、规范,具备项目管理知识;
6.熟练使用Office/CAD等相关软件;
7.优秀的沟通协调能力、计划执行能力、团队管理能力;
8.责任心强、吃苦耐劳、忠诚敬业、具备风险意识与品质意识;
9.持有二级建造师(房建)证书+B证优先。
招家装项目经理
8-9千/月
项目经理1-3年学历不限
眉山市东坡区招项目经理:
任职资格:
1.从事装饰行业五年以上,对各种材料熟悉,工艺精通;
2.具有一定的组织能力和管理水平,能顺利地协调好每一个客户;
3.能够及时掌握好公司的一系列管理制度和运用好公司操作规范及所有流程。
4.具备独立建立施工队伍及协调施工人员有序施工的能力;
5、能熟练使用智能手机以及公司工地管理的软件及系统
岗位职责
1、组织施工生产:根据工程部的派单,进行施工预交底、制定施工进度计划表和材料配送计划表、组织工程施工现场交底、组织各工种根据进度进场施工、按时按质完工,并获得客户认可满意。
2、工程品质保障:所负责施工的工程必须达到公司《美博美家施工工艺》标准;
3、及时完工结账:项目经理要严格按照工程进度组织施工,在规定时间内完成工程施工及客户结算工作
4、保障工人利益:项目经理要及时核定工人工资并协助
5、售后服务及客户开发:为客户提供优质的售后服务,争取更多的工程回头客介绍到公司
6、服务意识:项目经理必须具备较强的责任心及服务意识,为客户提供一个完善舒适的施工体验感
7、责任心:项目经理必须以客户、公司利益至上,不得做出损害客户、公司利益的行为
8、上级领导安排的其他工作;
9、坚持美博美家服务第一、诚信为本的企业经营理念,竭尽所能服务好每一位业主,不以任何手段欺骗任何一位业主!良心经营、富有责任,一切以维护客户利益为核心价值观;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供仁寿工程技术负责人招聘在线招聘信息,主要招聘眉山工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。