你好，我公司正在以150-200元/天的薪资招聘一位具有不限经验专职，兼职销售专员；，上六休一，，包一日三餐，工作地点是广安邻水。

岗位职责： 1、通过电话、微信、面谈等方式与客户高效沟通，完成定金收取； 2、积极开拓客户资源，整合内外部渠道资源，推动销售目标达成； 3、深入掌握客户需求，制定匹配方案并合理推进分配。 任职要求： 1、年龄适中，具备良好沟通能力及团队协作意识； 2、工作灵活自主，可根据个人优势选择合适的客户开发方式； 3、能承受工作压力，有强烈赚钱意愿者优先。 薪资：底薪4500+提成

一．岗位职责 1、为客户提供专业且优质的网络服务支持； 2、负责拓展联通业务新客户资源，并做好老客户的维护工作； 3、遵守公司各项任务安排，积极配合团队工作； 4、欢迎无经验人员加入，公司配备系统化培训机制； 5、具备同行业（移动、电信、联通）或销售相关经验者优先录用 二．任职资格 1、性别不限，中专及以上学历要求； 2、具备主动学习意识，能够持续关注并整理行业动态信息； 3、诚实守信、责任心强，对销售工作有高度热情与职业追求； 4、能适应工作挑战与压力，保持积极态度，重视工作成果； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通能力 三．薪资福利： 1、保底收入5000-6000元+提成+五险一金，综合月薪8k-1w 2、工作时间：8:30-20:30（含约5小时休息），月休四天，采用轮休制度 需自行准备交通工具，如小汽车或电瓶车 3、工作地点：资阳市 4、面试地址：西门桥街概念酒店二楼中国联通驭时 四．晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，成长空间不受限

薪资构成： 无责底薪＋提成＋奖金，综合3000K-18K; 晋升通道： 初级顾问-中级顾问-高级顾问-销售主管-销售经理，三个月一考核，考核通过后升级； 福利待遇： 1、年假带薪休息（5~12天），带薪小暑假(10~15 天； 2、节假日三倍薪资； 3、节日福利，大小团建； 4、年轻化困队，和谐团结的公司氛围； 5、亲属报班优惠；

主要职责： 该岗位是营销编辑出版社（销售岗），专职负责出版社在四川省的教材推广工作等。具体职责如下： 1.四川省高校（本科，高职，中职）的教材营销（推广开拓）工作，包括营销计划的制定、营销计划的执行，教材的推广销售，教师客户的开发与维护等相关的工作。 2.互联网+出版项目的开拓，包括行业信息收集、目标客户信息收集、竞争对手信息的收集，产品的市场反馈等，最终达到订单的获取。 3.院校信息化项目（院校师资培训，数字教材出版等）市场的开拓与维护。 4.具有很强的主动意识，服务意识，能够为高校教师提供热情、及时、周到的服务。 岗位要求和说明： 1、专业不限，年龄在40岁以下，大专或以上学历，条件优秀者适当放宽； 2、能够接受在四川省内特定时间段的密集出差。 3、态度端正，身体健康，工作积极主动，自律勤奋，有进取心； 4、有较强的沟通能力和语言表达能力，工作执行力强，对部门安排的各项工作能在规定时间内保质保量完成； 5、有较强的学习能力，较强的主动服务意识，热爱教育事业。愿长期在图书行业发展。 薪酬福利： 公司实行具有竞争力的薪酬体制 1、薪资：基本工资+月度考核绩效奖金+季度考核绩效奖金+年度业绩维护奖金+年底业绩增长奖金，详细情况面谈； 2、公司依法为员工缴纳足额的五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）； 3、双休，法定节假日正常休息； 4、公司将为踏实肯干，勤奋努力的员工提供良好的晋升机会和平台。 欢迎有志向在图书行业发展的志同道合者应聘，只要你态度端正，认真负责，积极上进，主动服务意识强，图书行业经验欠缺也没关系，有人教你、有人带你。只要你有荣誉感、踏实肯干，公司会给你提供广阔的发展空间。

【福利待遇】： 1.无责底薪4000＋15-40%提成+3000-30000奖金 2.缴纳五险一金，节假日按规定休息 3.新员工入职提供系统岗前培训 【工作内容】： 公司提供意向客户资源，负责客户邀约及面对面沟通洽谈 【职位要求】： 1.面试中展现突出的沟通能力与独立解决问题的能力 2.具备良好的沟通技巧和执行力，敢于冲刺业绩目标 3.工作态度积极主动，责任心强，具备良好的职业素养 4.有销售从业经验者优先考虑 5.渴望通过努力实现高收入

负责店面上的羊奶销售相关工作以及客户的维护与开新。不需要外出。因为羊奶粉面对的群体是老年人，所以需要一定的耐心与爱心。有大健康行业经验者优先，同招储备店长。 上班时间: 冬季: 上午7.30-11.30 下午1.30-4.30 夏季 上午6.30-11.00 下午轮流值班，一月最多4次 享受国家节假日 月休四天 同时招聘储备店长，能接受四川范围内的调动（新都，简阳，攀枝花等）接受0经验，现培训，有能力你就来。

岗位要求： 工作要求： 1、有一定的物业和社区对接的资源优先考虑。 1、协助做好公司举办的集体活动，完成领导交办的任务； 2、年龄：22-45岁； 3、积极向上，不浑水摸鱼，踏实肯干，沟通能力、项目执行能力和抗压能力强； 工作时间： 9:00-18:00上六休一基本上属于外勤工作。 福利待遇： 全职：无责底薪+提成+社保+团建

岗位职责： 1、为客户建立健康档案，持续跟进并记录其身体情况，通过电话回访或实地拜访，协助客户完成慢病管理目标。 2、策划并组织社会公益类活动，对服务对象的相关信息进行收集、整理与分析，做好资料跟踪，主动提出服务优化建议； 3、维持与客户的良好沟通，提供专业且个性化的健康咨询支持。 4、负责客户后续转化及报名销售相关工作； 5、完成公司安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、学历不限，具备3年以上工作经验。 2、富有爱心，诚实守信，性格沉稳，有耐心，具备较强的服务意识。 3、亲和力强，擅长倾听，具备良好的团队协作能力，善于协调人际关系，能实现高效沟通。 4、有社工、志愿者服务经历或医疗行业从业背景者优先考虑。 工作地点：成都市金牛区二环路北一段2号 员工福利： 1、五险一金：包含社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育）及住房公积金 2、员工体检：每年可享受一次免费健康体检 3、交通补贴：每月享有固定额度的交通补助 4、带薪假期：依据国家规定享受法定节假日，以及带薪病假、年假、婚假、产假、丧假等休假权益 5、培训发展：提供入职培训、在职提升培训、项目专项培训及主题学习机会 6、其他福利：端午节、中秋节等重要传统节日，公司将根据实际情况发放节日慰问品 公司不定期开展各类员工活动，如户外拓展等，助力工作之余丰富员工业余生活！

我们专注于国内贸易业务，与国内一级品牌商、制造商、厂家及上市公司紧密合作，由合作方提供项目与资金支持，分公司负责项目的落地执行与变现，实现双方互利共赢。公司经营产品涵盖多个领域：绿色健康环保类产品（如净化设备）、智能家居人工智能设备、移动通信与移动互联网、汽车金融等。每季度开展2-3个重点项目，由总部统一规划分配，分公司具体推进实施。 二、薪酬福利（入职即计薪，每月10日准时发放） 1.试用期：无责任底薪5500元+奖金+提成+分红，具体奖金、提成及分红面议，综合收入7000-10000元 2.考核期：主管级底薪8000元+奖金+提成+分红+3%-10%团队管理奖励，综合收入12000-18000元 3.通过职业经理人考核者，享受年薪30万元+集团新设分公司60%股权激励 4.公司每年为表现优异员工提供1-2次旅游式内训与能力提升机会 5.分公司每年组织一至两次中高层管理团队休闲度假会议 6.免费提供公寓住宿，表现突出者可享每月5000元住房补贴 三、工作职责 1.初期跟随主管学习市场运作流程，掌握产品专业知识，熟悉客户洽谈、报价、签约、发货、配送及退换货全流程，完成客户信息整理与后续维护，逐步实现独立作业 2.管培生将纳入公司标准化培养体系，除市场实操外，还需参与会议组织、培训支持、团队管理及新人带教，并有机会参加集团商学院竞聘考核 3.无论追求收入增长或职业发展，均需主动投入、积极进取，消极应付者勿扰 四、任职要求 愿意从基层岗位做起，有志于全面提升个人能力者皆可报名（优秀应届毕业生优先考虑） 1.具备良好的沟通与协调能力 2.责任心强，目标导向明确，能适应一定强度的工作压力 五、面试时间 上午10:00-11:30，下午14:00-17:00（周日除外） 六、面试地点 成都市金牛区飞大壹号广场0833室（梁家巷地铁站A出口）

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招聘；茶楼招服务员一个 ，有工作经验优先，工资面议 ，联系电话

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【招聘】招保险顾问 薪资待遇:实习期工资5千+ 工作要求: 男女不限，年龄在25-45岁，大专及以上学历或党员（优先） 工作地点: 双清区绿城水郡隔壁中国人寿 联系电话️:（微信同号）

8:30-12:0013:30-18:00月休4天（周一至周五调休） 早上+中午食堂提供工作餐 薪资结构：底薪+新人补贴（保底约2500元）+业绩提成，试用期前三个月在职人员月均收入3500~5000元；转正后员工月均7500~8800元；表现优异者工作满一年月均约10000元，满两年可达12000~18000元。 公司简介： 全国十佳汽车经销商集团，中国服务业500强企业，成都百强第17位，现有员工近万人。代理近30个国内外主流汽车品牌，运营30多个汽车产业园区，旗下400家4S店，为西南地区规模最大的独立汽车经销商集团。制度完善，管理规范，始终坚持“用心服务”的核心理念。拥有系统化的培训机制与广阔的晋升空间，注重人才发展，能力突出者将获得重点培养与重用！ 薪酬说明：适合追求高收入者加入，属业务类岗位，存在一定业绩压力，回报与付出成正比，客户资源优质，主要来源于公司新车销售及售后维保客户。 当前团队平均月薪超8000元，销售旺季人均可突破10000元。底薪适中，提成空间大，收入主要依赖业务成果，无销售经验者建议谨慎投递。 新保顾问 1、分析客户车险需求，介绍并推荐合适的车险方案； 2、办理新车保险出单，协助客户完成保单签署及后续合同跟进工作。 （正常下班，基本无需加班，不外呼电话，客户均为店内新车成交客户，流程简便） （设有基础业绩目标，沟通有一定挑战性，但配备销售支持协助推进） 续保专员 1、维护集团内部资源客户，开展回访、续保邀约及保单出单工作； 2、提供续保客户的定损与理赔咨询服务，协助办理相关手续并确保资料完整； 3、负责车辆年审前后续保业务的衔接与处理。 （客户均为公司长期合作老客户，转化率高，收入稳定且持续增长，工作越久越熟练，年度续保成交表现领先者收入逐年提升） 工作地点： 天府新区麓山大道二段36号建国汽车产业园区总部五楼人力资源部 （公交站：麓山大道二段站，途经T208路、571路；地铁：麓山大道C口） 公司福利： 五险一金+员工餐+带薪年假+绩效奖金+带薪培训+工会礼金+优秀员工旅游+产假、哺乳假、陪产假等 晋升路径： 纵向发展：新车保险顾问/续保顾问—保险主管—保险经理—保险大区经理—保险大区总经理 横向发展：售前—售后—职能—衍生业务（提供上百个岗位选择，优秀人才可申请内部转岗）

岗位职责： 1.事故车业务拓展：积极对接保险公司、交警部门等相关合作单位，开发事故车资源，引导客户进店维修，提高车辆进场数量。 2.现场支持与理赔协助：及时赶赴事故现场，配合客户完成保险报案、查勘定损等工作，并全程跟进维修流程直至交车完成。 3.客户关系管理：定期进行客户回访，妥善处理客户反馈与投诉，维系与保险、交警等机构的良好协作，保障服务满意度。 4.信息整理与市场分析：搜集事故车辆相关信息及行业动态，对业务数据进行统计分析，持续优化外拓工作策略。 任职要求：具备汽车事故外拓工作经验者优先，稳定性高，能适应外出办公需求，熟悉外拓业务流程。

区域服务经理 岗位职责： 1.管理、维系客户资源，定期回访； 2.提供续保提醒、保单咨询、信息变更、理赔等售后服务； 3.为高端客户定制保险理财方案； 4.可组建并管理团队（能力突出者）； 任职要求： -高中及以上学历，有经验优先； -年龄24~46岁，沟通能力强，服务意识好； -开朗亲和，学习能力强。 薪资待遇： 1.晋升发展：完善的培训体系，提供双通道晋升（业务专家/团队管理），能力决定发展； 2.丰厚奖励：季度绩效奖金、现金激励、免费旅游等多样化福利； 3.工作时间：8:30-17:00，周未双休+法定节假日； 4.高回报机制：收入上不封顶，多劳多得，能力与回报直接挂钩； 5.公平机会：晋升透明化，不靠资历与关系，唯才是举。 加入我们： 新部门筹建期，工作灵活自主，培训全程免费，期待有志之土携手共创未来！

每月10号发工资，不拖欠； 阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣；纯车险业务：刚需行业，无需外出，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，无需与客户见面； 有岗前带薪培训，不限经验； 没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 年龄：18-40周岁 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，员工父母赡养津贴，生日福利、节日福利等各种福利好处多多 地址：山东省济南市钢城区府前大街62号汶水山庄社群党群服务中心西旁

此岗位为电话销售，无通话时长和拨打数量硬性要求，分配任务完成即可！ 不加班、不值班！ 单日可成交3-5单，开单难度低，目标易达成。 1、上班时间：9:15-12:30，13:30-18:00， 法定节假日正常休息，实行单双休， 团队业绩达标可享双休。 2、薪资待遇：无责任底薪4000元+提成（综合收入8k-12k）。 3、福利待遇：下午茶点、定期团建、销售月度奖金、 生日当天带薪休假、入职满一年享5天带薪年假， 第二年7天，第三年10天…… 4、岗位要求： ①接受零经验应聘者（有销售经验者优先）； ②逻辑思维清晰，具备敬业态度、执行力与应变能力， 能准确提炼产品亮点并把握客户心理，高效协调内部资源达成目标； ③适应互联网行业快节奏发展，心理素质良好，勇于接受挑战。 5、岗位职责： ①负责与商家沟通并推进合作； ②分析商户当前业务情况及实际需求，推介公司产品与服务，推动签约； ③落实公司销售策略，完成既定业绩指标。 团队氛围轻松和谐，成员以95后、00后为主，无内耗、重协作！ 期待你的加入~

一、工作内容： 入职我们进行多对一系统专业培训后，需要你完成以下日常工作： 1.公司提供相关信息平台搜集整理本行业目标客户，建立联系积累后筛选客户，介绍产品并制定销售计划。 2.前期帮扶解答客户相关咨询问题，后期做好客户沟通维护和转化。 3.持续追踪分析市场信息、政策法规变动、资质标准及行业动态，为市场部门产品更新提供依据，协助公司优化产品实时更新按照最新政策执行。 4.不需要打电话，不需要强力推销，需要你耐心沉稳，一对一帮带，相信你初期在同事协助下一定能完成销售目标，后期能找到自己的风格独当一面。 二、能力素质： 掌握基本办公软件，一定具备良好学习能力、理解能力、沟通能力，做事认真有责任心，有团队协作精神。 三、薪资构成及上班时间 套路，开单即转正，首月责底薪3500，入职后底薪+社保+提成综合工资8000+ 工作日09：00至17:30午休2小时周末双休法定节假日休 四、公司简介： 公司成立五年有余，我们一直秉承诚信为上、客户为上的经营理念，持续发展公司，以壮大公司为主要目标，没有勾心斗角，氛围轻松，管理人性。

岗位职责：（无责底薪可从5000起） 1、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式与客户高效沟通，挖掘客户需求，把握销售机会并达成销售目标，服务对象以企业客户为主； 2、主要负责为客户提供公司注册、变更、注销、代理记账及行政许可等业务办理服务（公司将提供系统化、体系化的专业培训，确保员工具备专业服务能力，无需担心经验不足）； 3、对接市场部门分配的销售线索，及时响应客户咨询，推动签约成交； 4、承接其他业务同事转接的客户资源，进行跟进沟通并促成签单。 任职要求：（不要求经验） 1、性别不限，有销售从业经历者优先考虑； 2、性格开朗，反应灵敏，具备较强的责任意识和积极进取的工作态度，拥有良好的应变能力和抗压能力； 3、有强烈的收入提升意愿，具备奋斗精神，能适应高强度工作节奏； 公司福利： 1、基本福利----社保，周末双休，法定节假日正常休息； 2、办公环境----氛围轻松、环境舒适，配备优质的软硬件办公条件； 3、带薪休假----享受年假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假等各类带薪假期； 4、奖金福利----月度个人绩效奖金、父母养老金（直接发放至父母账户）等； 5、专业培训----提供完善的培训机制与广阔的发展空间，助力员工综合能力持续提升； 6、其他福利----节日礼品、免费学习机会、定期团建聚餐、组织旅游、年终奖金等； 7、工作时间：周一至周五，9:00~18:00，午休一个半小时，双休，享有国家规定的各项法定假期，标准行政班作息。

工作内容： 1，负责交通事故、工伤及人身损害类案件的业务拓展（非电话销售，无需固定坐班） 2，参加公司安排的专业法律知识培训，持续提升专业能力 3，为有需求的当事人提供专业支持，协助达成委托协议 任职要求： 1，学历、年龄不限，具备销售、保险或医疗相关经验者优先考虑 2，能吃苦耐劳，具备一定抗压能力 3，表达清晰，沟通顺畅，思维敏捷 4，服务意识强，工作敬业，具备较强的自我管理能力 5，能听懂四川方言，会说者更佳 工作时间：早九点半至晚五点半 薪资待遇：3000+提成（10%-22%） 团队氛围：积极进取，管理扁平高效，领导亲切可靠，团队稳定！ 行业前景：适合希望长期发展、专注深耕领域的人群，积累越久回报越高，耐心者收获丰厚！

无责3000+500全勤包食宿 ​晚8-3.30 ​提成日结

急聘销售专员｜底薪4k起，高提成+福利拉满，敢拼你就来！ 想靠能力拿高薪？想在销售赛道实现职业跃迁？现急招销售专员，无复杂门槛，有冲劲就能上！ 岗位职责： 1. 开发新客户资源，维护老客户关系，完成个人销售指标； 2. 对接客户需求，精准推荐产品/服务，跟进成交全流程； 3. 收集市场及竞品信息，反馈客户意见，助力团队优化策略。 任职要求： 1. 学历、经验不限，应届生、转行人士均可，有销售经验者优先； 2. 沟通表达流畅，抗压能力强，目标感清晰，敢闯敢拼； 3. 热爱销售行业，有责任心，具备良好的客户服务意识。 薪资福利： -固定底薪5000元，高额业绩提成+月度奖金+年终分红，上不封顶； -五险一金+带薪年假+节日福利+定期团建，保障满满； -完善的岗前培训+一对一带教+晋升通道，新手也能快速成长。 工作地点：[可补充具体城市/区域] 应聘方式：简历投递至[邮箱地址]，备注“销售专员应聘”，合则约面！ 我们不看背景看实力，不拼资历拼业绩，期待敢想敢干的你加入，一起冲刺高薪，共赢未来！ 需要我帮你根据具体行业（如建材、互联网、快消等）优化文案细节，突出岗位特色吗？

一、岗位要求： 1、执行力强，有责任心，适应外勤工作。 2、情商高，同时具备有敬业精神及团队精神。 3、亲和力强，性格开朗外向。 4、抗压力强，内心要强大，充满正能量，拒绝负能量！ 5、大专及以上学历，年龄35岁以下，男女不限，形象气质佳！ 二、岗位职责 1、主要工作内容:协助营销总监完成销售指标，维系客户、履约合同、对账收款， 2、招标信息收集、整理、评审，配合公司商务投标。 3、收集项目及客户信息，形成统计报表。 三、薪资待遇 高底薪＋提成＋绩效＋奖金，综合年收入10w以上。 四、工作地点 主要是在成都温江、双流、武侯等地区，无需到邛崃公司总部坐班！！外勤岗位。9:30-17:30。节假日双休。 五、面试地址 成都市邛崃羊安工业园区（集团总部），导航四川天成明超电缆有限公司，公交:地铁10号线新平地铁站，打车约15元15分钟即到。 六、公司政策优势及福利支持 1、有销售灵性的优质人才公司重点培养，储备管理干部 2、积极努力的人才公司提供优质资源，团队还给大力支持。 3、大客户公司评判后可给予资金支持！ 4、大宗贸易电缆销售，合同流水额一般偏大，几十万到几千万甚至上亿不等。 5、一般对接的客户都是国央企或者政府单位，适用场景:房建、工厂、市政、新能源（光伏、风电、水利)、路桥、电网，刚需大宗商品，只要需要通电的地方都需要。 6、明超电缆是西南西北最大电缆厂家，全国排名前五，目前全国分公司30家，晋升空间开阔。 适合者请联系：毛总

不虚报，欢迎前来调研。 薪资待遇： 底薪：【无责任底薪不扣绩效不考核】7000 社保类型：试用期即开始缴纳五险一金； 提成方式：10-40%； 奖金补贴：单月奖金3000-30000； 现金奖励：进件奖、破蛋奖、新人王、销冠、周销冠、周王者，全部兑现      现金奖励 新人月入1.5w+，转正后稳定月入3w+可期，半年以上员工普遍5w-8w+。 普通销冠月收入可达十几万至二十万。 以业绩为准，付出越多回报越高。当前销冠最高月收入突破30w，上不封顶； 晋升机制公开透明，凭实力晋升无暗箱操作。只要你有上进心，公司绝不埋没任何一位有能力的员工。 【自入职首日起，即启动管理能力培养计划。】 君子爱财取之有道，我们坚持合法合规创收。 意图赚取不义之财者请勿打扰。

哈喽你好，欢迎了解快租公司。我们是一家在成都深耕多年专职房屋租赁的平台公司，以下是我司简介，如需了解更多，可以直接与我联系哟~ 【薪资提成】 1、全行业最高提成，租一套提成当月房租60%-150%(按照最低60%的提成算，租一套2000的房子 2000*0.6=1200)，平均一单1500业绩，每月出租6-8套上万工资 2、推荐租客安装宽带，一单提成220-500，平均每月1500-3000额外收入 3、公司没有试用期薪资提成都是一样 4、可以观看实际工资单 【我们的优势】 1、房源多，可租房源上万套，匹配房源不用愁 2、区域无限制，全成都的房子都可租。 3、价格不等，几百到几万房源均有。 4、有专业培训，师傅一对一带教。 5、高额提成，每月公司800人以上到手1W+收入。 6、上班自由，弹性工作时间，早上9.30打卡，不坐班 7、公司免费发放客户 8、上班不需要穿工装，怎么舒服怎么穿 【工作内容】 1、通过58安居客端口(主要)、小红书、闲鱼、抖音微博等app，发布线上广告; 2、了解客户需求，通过公司内部系统匹配房源给租客; 3、带租客实地看房; 4、促进成交，完成签约，。 【岗位要求】 1、男女不限，学历不限，18-40岁; 2、具有良好的组织和沟通能力，有无经验均可: 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸 4、积极乐观不抱怨，吃苦耐劳; 【上班时间】 1、早上9:30下午18:00: 2、每月灵活排休，可调休，弹性工作;可以理解为双休 【晋升制度】 1、业务伙伴---团队部长---合伙人: 2、公司注重每个人的发展，提供完善的入职培训+在职培训+公司完善且透明的晋升机制，公开平台，能者居上!! 3、公司平滑晋升，只要你有人有业绩满足条件(固定条件)直接晋升。公司和员工是合伙人模式，收入是多样化的，可收房可出房，可做包租，可投资公司，收入高的一年200多万。 全成都多地址打卡办公。 1、成华区（理工大） 2、锦江区（川师） 3、金牛区（西南交大） 4、青羊区（中坝） 5、新都区（三河场） 6、双流区（中和）

岗位职责：很简单→_→就是邀请客户到店了解装修方案…… 岗位福利：3400保底＋邀约奖励150—300，＋签单奖500—1000，还有额外提成4-6个点→_→下午茶、购买社保、年假最少20天、每月团建，年底公司会组织出国旅游 上班时间：上班族都很喜欢的——早9.30-6点，中午休息2个小时，完全不会因为夏热冬冷而不想上班૧(●´৺`●)૭ 公司氛围非常好，老板对员工也很用心，这就是我们的优势 不加班！不加班！！不加班！！！