职位要求： 1. 年龄30-45岁，大专及以上学历，具备3年以上幕墙工程管理相关工作经验； 2. 持有一级建造师证书或中级及以上职称，有机电专业建造师资格者优先考虑； 3. 掌握项目管理基础知识，熟悉幕墙技术规范，具备一定的商务思维与成本管控能力。 工作内容： 1. 全面负责所辖项目的人员调配、材料管理、质量控制、工期进度及安全管理，确保施工有序开展； 2. 配合完成项目资料整理、施工方案编制以及工程进度款申报等工作； 3. 审核材料使用数量，依据施工计划组织材料预订，有效控制施工过程中的管理成本。 职位福利：绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、社保缴纳、免费午餐、生日福利、定期体检

光伏项目经理

岗位职责： 1、贯彻落实国家及公司相关的政策法规与规章制度，确保项目合规运行。 2、依据项目特性及公司标准，搭建项目管理团队，统筹调配人力、材料、机械等各类资源。 3、全面主持项目日常运作，主导项目全周期管理，对项目的成本控制、施工进度、工程质量、安全生产及文明施工负总责。 4、编制项目管理实施细则与工作流程，保障项目管理工作高效有序推进。 5、定期组织召开项目例会，开展阶段性总结，制定并跟踪实施各项计划，发现问题及时调整纠偏。 6、按时向公司汇报工程进展情况，并落实公司下达的各项指令，协调与总包单位、分包班组及直属工人的对接工作。 7、负责总包方的预结算及回款事宜，以及分包方的结算与付款相关工作。 8、项目竣工后组织开展总结复盘，完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄35-45岁，能力突出者可适当放宽；具备5年以上劳务公司项目经理工作经验。 2、精通劳务类项目的人工成本与周转材料成本构成，具备系统的成本管控思路、可行的方法、有效的执行和完整的记录。 3、拥有充足的直属工人资源及优质班组资源，尤其在木工、混凝土施工等专业领域具备稳定可用队伍。 4、熟悉质量、进度、安全文明施工等方面的管理制度与控制手段，具备成熟的保障措施实践经验。 5、具有抢工项目经历，曾与国背景总包单位合作，有承接观摩工地或标杆项目经验者优先。 补充信息： 薪酬：15000—30000（综合薪资） 福利：五险一金，3-6个月转正期，年度体检，绩效奖金，节假日福利。 面试流程：初试由工程部经理进行，复试由副总经理主持，终面由总经理参与面试。

精通总包钢构施工上下沟通能力，协调现场相关业务，对总包钢构现场管理，能吃苦赖劳，有合作共赢的精神，有诚信合作者与我联系面试，王经理

岗位职责： （1）全面负责智慧水务/水利项目的全周期运作，涵盖项目策划、启动、实施至收尾各环节的统筹管理。 （2）深入对接水利水务主管部门实际需求，联合技术团队拟定项目技术路线与施工组织方案，保障方案具备技术可行性与行业先进性。 （3）编制详尽的项目执行计划，有效把控工程进度与成本支出，识别潜在风险并落实应对措施，确保项目按时、安全、高质量交付。 （4）主导项目现场落地实施工作，包括软件硬件安装部署、系统集成、联调测试等关键任务。 （5）牵头组织各阶段验收流程，完成项目资料的整理、归档与移交，推动项目顺利通过终验并实现回款闭环。 任职资格： （1）研究生及以上学历，专业方向为水利水电工程、水文水资源等相关领域； （2）具备国家一级建造师执业资格，专业方向为水利水电工程或机电工程； （3）熟悉水利水务行业运行机制，掌握智慧水利相关政策及技术规范要求； （4）具有3年以上智慧水库、灌区管理、城乡供水一体化等项目实际管理经验； （5）责任心强，具备优秀的项目规划能力、组织协调能力、沟通应变及问题处理能力； （6）持有安全生产考核合格证书（B证）或取得信息系统项目管理师资格者优先考虑。

（一）岗位职责 1. 项目全流程管理：全面负责项目从需求调研、方案规划、研发测试、试点实施到批量交付的各阶段工作，统筹管控项目的范围、进度、成本、质量及客户满意度。 2. 客户与资源协调：作为对外沟通的主要窗口，深入对接铁路局、工务段等客户单位，精准把握需求，整合内部研发、算法、供应链及现场实施等多方资源，保障项目高效执行。 3. 风险管理与交付：提前识别技术验证、现场部署和合规性验收中的潜在风险，制定应对策略，确保项目满足铁路行业标准与安全要求，并顺利完成交付与回款流程。 4. 行业解决方案沉淀：系统梳理项目实践经验，协助优化公司在相关领域的标准化解决方案和项目实施体系。 （二）岗位资格要求 1. 学历与经验：硕士及以上学历，工程管理、计算机、交通工程等相关专业背景；具备3-5年科技类项目管理工作经历，有铁路、交通或大型软硬件集成项目经验者优先。 2. 行业知识：熟悉铁路工务、电务或车辆系统的业务流程，掌握传感器、物联网、大数据分析等相关技术的基本原理。 3. 核心技能：熟练掌握项目管理方法论（如PMP/Prince2），具备优秀的跨部门协作、风险预判及合同执行能力。 4. 个人特质：目标驱动，能承受高强度出差和现场作业压力，擅长维护客户关系，具备良好的应变与抗压能力。 5. 能力素质：具备扎实的技术判断力和团队管理能力，思维严谨，责任感强。

岗位职责： 1、承担电力工程项目全过程的组织实施工作； 2、负责施工组织设计、进度计划及材料计划的编制，依据图纸和技术规范开展施工部署，落实质量与安全管控措施，并同步记录工程进展； 3、对施工过程中出现的质量、技术及验收问题进行监督与协调处理； 4、统筹项目竣工验收前后各项事务的推进与执行； 5、牵头实施项目成本管理，实施过程跟踪并持续优化控制措施； 6、工程完工后，依据施工合同及补充协议，整理变更通知、现场签证资料，完成竣工结算工作； 7、归集项目所涉材料、设备的技术文档（如合格证明、使用说明、检测报告等）并规范存档。 任职资格： 1、具备3年以上电力安装工程施工现场管理经验，熟悉城市配网、变电站及输电线路项目管理流程，掌握电力工程相关规范、工艺标准、技术要求及常用材料设备，具备基本预算能力； 2、具备较强的项目整体把控能力，组织协调能力突出，逻辑清晰，工作有序，熟练掌握电力方案设计及工程预决算技能； 3、持有电力类专业中级及以上职称或二级及以上建造师证书者优先考虑； 4、电力系统及其自动化、电气工程、电子、机电一体化等相关专业背景。 职位福利：五险一金、节日福利、周末双休、餐补、免费班车、补充商业保险

岗位职责： 1.负责家装项目的整体方案设计、施工图深化及装修全流程交付管理 2.深度对接客户需求，提供个性化设计方案与可落地的施工执行方案 3. 熟悉主流家装施工工艺、常用材料特性及国家/行业验收标准，全程把控现场施工质量与效果还原度 4.协调施工团队、材料供应商、监理单位及客户多方关系，保障项目进度、成本与品质三重目标达成 5.持续跟踪家居设计趋势，积极应用新材料、新工艺提升方案竞争力与客户满意度 任职要求： 1.熟悉家装全周期施工流程、关键工艺节点及常见问题解决方案 2.具备独立完成施工落地的整套家装项目执行能力，有实际交付案例者优先 3. 具备优秀的客户沟通能力、跨部门协调能力及强烈的服务意识与责任心 4. 注重细节，执行力强，能适应阶段性驻场及多项目并行工作节奏 5.对现代简约、新中式、轻奢等主流家居风格及环保新型建材具备认知与应用经验

工作地点 西北五省，必须有一建证B证，要人证合一，有经验者优先，

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划，动态监控成本、工期与质量风险 4. 主导项目例会与阶段性复盘，及时识别问题并制定改进措施 5.对接客户及合作方，维护良好关系，确保需求理解一致与满意度提升 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 工作地点：不限 4.熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、JIRA、钉钉项目等） 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

西安市长安区招工地小工、光伏安装一天230月结，十来天预支一次生活费。能上高能吃苦的打电话，娇生惯养的勿扰。

西安市雁塔区招腻子/大白/墙漆

招聘烤肉7000到7500店在东郊电话

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

西安市长安区招电焊、光伏安装要一个人一天340元，月结，中途可预支。要干过的没有干过的不要打电话。别的事情电话或者微信沟通。

1.全面统筹光伏/新能源项目全周期执行，涵盖前期手续办理、施工管控、并网验收及交付收尾，确保项目按期、安全、达标并网并完成回款； 2.负责项目进度、质量、安全（HSE）、成本四大核心目标管控，建立管控体系，排查隐患； 3.动态纠偏，杜绝重大安全及质量事故； 4.协调甲方、监理、设计院、分包单位、电网及政府部门，解决施工中的技术、商务及现场各类堵点，保障资源及时到位； 5.审核施工方案、设计变更、工程量及进度款，严控项目预算，跟进竣工结算与回款，完成资料归档与移交； 6.管理项目执行团队，项目结束后组织复盘优化。

二建机电专业，带b。

需要有B政，负责对接业主以及现场安全管理。时间只要一个月。只对接信息。负责好安全，其他信息把业主信息传达至对应内部人员。

配套工程负责人

岗位职责 1、搭建公司项目运营管理体系，监督项目执行全流程，涵盖项目启动、过程管控及收尾环节，确保项目团队遵循管理制度与规范运作，及时识别并协同项目经理处理关键问题； 2、制定项目运营计划，协助公司推进项目回款，对接客户了解交付情况，收集反馈信息并统筹解决； 3、负责项目数据及异常数据的分析与优化，协调跨部门资源推动需求落地与实施； 4、主导公司产品质量、安全与成本管理，在掌握知识产权及软件代码管理体系的基础上，构建高效的执行控制流程与工具； 5、定期开展项目经理培训与指导，提升项目执行效率与管理水平； 6、依据项目验收标准，整理归集验收文档，完成项目验收相关工作； 7、配合人效管理工作，按时编制月度总结与工作计划； 8、完成上级安排的其他工作任务。 岗位能力 1、计算机、自动化、通信工程等相关专业本科及以上学历，持有PMP或软考证书者优先； 2、具备3年以上集群项目管理经验，且有主导千万级项目经历； 3、掌握主流编程语言（如：C++、Java等）、开发工具（UE、QT）以及C/S与B/S架构； 4、熟练掌握GJB 438C实施标准； 5、具备良好的沟通表达能力、问题分析与应对能力，善于与客户互动，责任心强，具备优良的团队协作意识； 6、对新兴技术具备敏锐洞察力和思维能力，自我驱动力强，能主动规划工作与生活； 7、具备强烈的战略视野与主人翁意识，为人正直诚信，积极进取，崇尚卓越； 8、认同企业价值观，注重细节，并能从细微处总结经验，富有责任感； 9、具备团队协作精神与沟通技巧，擅长统筹安排工作任务，同时能够洞察人性与事物发展规律，及时调整策略与行动。

1. 负责新能源项目现场的技术指导、安全管理及进度控制等相关工作； 2. 组织编制新能源项目的管理规划、施工技术方案等文件； 3. 对接监理单位及业主，协调处理施工过程中出现的各项问题； 4. 完成项目组安排的其他工作任务。

【西安嘉宁物业企业直招】 1.收费员1名，，年龄45岁左右，有经验者年龄可以适当放宽，有物业收费相关经验者优先， 项目位置：灞桥区半引路滨河明珠小区 联系电话： （同）欢迎自荐或推荐

要求负责过公业园区项目，能力强，。情商高，能运营好整个项目，年薪三十万，年底有奖金

机电安装项目经理助理 岗位要求： 会办公公软件，有驾照会驾车，年龄不超45岁，男女均可； 岗位职责： 1.巡查各项目生产施工情况，发现问题，汇报经理，监督项目上管理工作落实到位； 2.监管各项目考勤，工资，材料计划审核； 3.建立各项目资料档案，公司内部档案（有模板） 4.监管审核各项目经理日常工作；

幕墙工程施工现场全盘把控，有责任心，能吃苦耐劳

岗位内容： 1. 代表企业开展上下级间的合同履行工作，保障施工现场秩序井然、管理可控； 2. 负责工程项目在成本、进度、质量、安全等方面的全面管控； 3. 协调各相关方关系，主导上下级之间的预结算管理工作。 任职要求： 1. 具有土木工程或相近专业本科及以上学历； 2. 拥有3年以上同类岗位施工管理经历，熟悉市政工程的施工流程与操作规范； 3. 具备良好的组织协调能力和沟通协作能力； 4. 能够承受工作压力，具备快速响应和解决问题的能力，富有团队合作意识。

1、全面负责施工项目的全过程管理，组织建立项目部各项管理制度体系。 2、认真执行与建设单位签订的合同条款，落实与公司签署的“项目管理目标责任书”要求，实施阶段性目标管控，保障项目总体目标达成。 3、牵头编制项目质量计划、项目管理实施规划或施工组织设计，组织完成工程设计变更、概预算调整、索赔等基础性工作，协助公司开展验工计价相关事宜。 4、统筹调配施工项目所需的人力、材料、机械设备、资金、技术及信息等生产要素，实施动态化管理，积极推动新技术、新工艺、新材料的应用与落地。 40岁以下，本科及以上学历，工程类相关专业，具备8年及以上相关工作经验，持有工程师或以上职称；具有较强的责任意识和工作积极性，具备良好的沟通协调与团队协作能力；曾担任过1个5000万元以上或2个3000万元以上工程项目经理职务；持有一级建造师执业资格证书。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利

一、岗位职责 1. 全面负责项目的规划、组织、执行、指挥与管控工作，确保项目合同顺利实施与履行，对本项目的技术、进度、质量、安全等方面负总责，是项目安全、质量、进度管理的首要责任人； 2. 主导日常巡检、专项检查及季节性或节日期间的隐患排查，对发现的问题实行“台账化”管理，并依据“隐患级别”进行分类处理与闭环整改； 3. 实时监控项目进展，保障生产有序、安全、高效推进；跟踪关键节点与核心路径，动态优化资源配置与进度安排，确保项目按计划实施； 4. 确保工程质量达到既定标准和规范要求，编制质量管控方案，监督施工环节的质量行为，确保项目质量目标满足合同约定； 5. 负责项目成本控制及预算管理工作，监控各项费用支出情况，审核相关成本申报，及时识别并应对可能的成本偏差； 6. 分析和评估项目潜在风险，制定切实可行的风险应对策略，持续跟踪风险状态，采取有效措施降低风险对项目的影响； 7. 与供应商及承包单位保持良好沟通与协作，确保工程所需物资和资源按时到位，并符合质量要求； 8. 统筹项目团队的人力管理，包括人员培训与绩效考核，促进团队协作与高效配合，推动项目目标达成； 9. 组织建立和完善项目安全生产责任制，主持安全生产领导小组工作，审批项目安全目标与实施方案。确保施工现场各项安全措施落实到位，制定安全管理计划，监督安全教育实施，开展风险预判与事故分析调查。 二、任职要求 1. 具备5年以上管理岗位工作经验，熟悉生产工艺流程及生产计划运作，掌握基本的生产管理理论与方法； 2. 能够营造积极、开放的沟通环境，具备良好的倾听意识，善于跨部门协调并解决实际问题； 3. 拥有较强的数据分析能力和决策判断力，能基于生产数据进行系统分析并提出优化建议； 4. 熟悉行业相关的法律法规、国家标准及技术规范； 5. 面对工作中出现的问题，能够冷静分析、快速响应并妥善处置； 6. 具备培训或授课经验者优先考虑；

工作职责 ： （1）严格执行国家及上级部门颁布的方针政策，落实公司各项管理制度，全面负责施工组织与工程质量，深入分析工程承包合同条款，制定项目整体管理方案，切实履行合同约定，并主导工程款回收事宜。 （2）牵头或参与编制施工组织设计与质量计划，组织制定总体进度安排、各专项施工技术方案以及质量、安全等方面的保障措施，并推动实施落地。 （3）负责项目内部各分部分项工程或专业工程的内外部分包管理工作，对分包工程的工期进度、施工质量、安全生产、成本控制及文明施工等方面进行监督、协调与全过程管理。 （4）依据公司年度、季度、月度施工生产目标，组织编制项目层面的年、季、月、旬施工计划，同步制定劳动力、材料（含周转工具）、构配件、机械设备及资金使用等配套需求计划。 （5）科学统筹施工现场人、财、物等资源要素的配置与运行，妥善处理与建设方、设计方、监理方、地方政府职能部门及各分包单位之间的协作关系，及时解决施工过程中的各类问题，确保项目管理目标顺利达成。 （6）配合各级职能管理部门、上级单位及地方主管部门对项目的监督检查与审计工作，定期向企业法定代表人（或授权代表）汇报项目进展与执行情况。 （7）建立健全项目成本核算机制，强化成本与预算管控，重视成本数据动态反馈，发现问题立即采取应对措施。按月开展成本分析会议，或根据分部工程完成节点适时组织专项成本评估，确保项目团队全面掌握经营状况、计划收支执行情况，实现各项支出的有序管控。 （8）定期向工程部经理汇报工作进展，传递关键信息，落实质量、安全、成本控制要求，做好工程款项催收与管理工作。 岗位要求： （1）具备大专及以上学历，工程类或经济类相关专业背景，拥有6年以上工程项目经理工作经验； （2）持有职称执业资格证书； （3）具备优秀的组织协调与沟通能力，服务意识强。

岗位职责 1. 全面主导热力新项目前期筹备工作，包括立项报批及各类行政审批手续的办理，统筹推进项目前期各环节顺利落地。 2. 负责施工现场的整体管理，严格把控工程质量、进度与安全文明施工，及时协调处理现场各类突发问题。 3. 提供覆盖项目全周期的技术支持与现场技术指导，优化施工方案，统筹后续厂区/站点节能改造与能耗管理，实现降本增效。 4. 对接合作单位及相关监管部门，做好内外部沟通协作，确保项目高效推进；完成领导交办的其他任务。 任职要求 1. 年龄30-55岁，具有3年以上热力行业、供热管网或热力场站相关工作经验，熟悉热力项目建设流程及行业标准规范。 2. 持有工程类或热力相关专业资格证书（如建造师、暖通、安全管理等证书者优先）。 3. 熟知热力工程施工工艺、质量控制要点及能耗管理关键环节，具备独立解决现场技术问题的能力。 4. 工作态度严谨、执行力高，能适应施工现场环境及阶段性外勤安排，吃苦耐劳，责任心强。 5. 具备较强的沟通协调能力和团队合作意识，严格遵守公司各项规章制度，服从工作调配。