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建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技电力施工电网工程输变电工程二级建造师(机电工程)电工进网作业许可证(低压)电工进网作业许可证(高压)
负责施工现场管理、技术指导、安全监督、人员调配、进度规划、施工方案制定、作业票办理及风险管控录入工作
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科基础处理高拱坝大体混凝土温度控制坝基灌浆预应力锚索高边坡开挖支护结构工程师进度计划管理工程师高拱坝施工技术管理施工管理
1. 基础资质要求: 本科及以上学历,土木工程、水利工程、地质工程等相关专业,具备扎实的专业理论基础及5~8年以上工程实践经历(高拱坝、高边坡项目经验者优先);需具备高级工程师及以上职称,持有岩土工程师或结构工程师资格证书者更佳。 核心技能要求—专业领域精通: 熟悉高拱坝与高边坡施工全过程(包括坝体浇筑、边坡开挖等),掌握关键工艺技术要点(如温度控制、预裂爆破);精通地基处理技术(如固结灌浆、帷幕灌浆)、基坑支护方法(如锚索+锚杆组合)、边坡稳定性措施(如锚杆框架梁)、地下洞室结构及工程安全控制(如坝体应力分析、边坡变形监测)等相关规范与现场实施要求。 软件能力熟练: 熟练操作各类专业软件,包括数值模拟工具、勘察设计系统、结构设计软件(YJK、Revit)以及有限元分析平台(ANSYS、MIDAS/GTS);能够独立运用有限元软件完成结构受力仿真、稳定性评估(如边坡安全系数计算)及施工方案优化(如降低工程成本)等工作。 2. 工作经验: 具备5~8年水利水电工程设计或施工现场管理经验,有参与大型水利枢纽工程项目经历者优先考虑。 3. 沟通汇报能力: 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与不同专业背景人员高效交流;善于倾听,表达观点清晰准确,具有较强说服力。具备优秀的书面撰写与口头陈述能力,可独立编制高质量技术报告、设计方案及工作小结;在向管理层及相关方汇报时,逻辑严密、条理分明,能精准传递项目进展与关键技术内容。 4. 职业素养: 不饮酒,无不良嗜好。责任心强,工作严谨细致,具备优良的职业操守与敬业精神。能承受高强度工作压力,适应长期驻场作业环境。学习能力强,富有创新意识,持续关注行业前沿动态与新技术应用,积极提升自身专业技术能力与综合素养。
建筑项目经理/项目负责人5-10年硕士技术管理
嘿,技术精英!我们正在诚邀一位总工程师/副总工程师,带领技术团队开创新局面! 你将主导技术战略的制定与规划,推动团队开展技术研发与创新工作,全面负责技术团队的管理与建设,并协同其他部门确保项目高效落地。 如果你符合以下要求,欢迎立即加入我们! 硕士及以上学历,计算机、电子、机械等相关专业; 8年以上相关领域工作经验,其中5年以上团队管理经历; 对行业技术发展趋势具备深刻洞察与理解; 拥有出色的领导力与团队协作能力; 具备优秀的沟通技巧与创新意识。 期待你的到来,共同驱动公司技术革新与持续发展!
公路项目经理,有二级公路建造师证书带B证
1.5-2万元/月
项目经理1-3年大专二级建造师带B
项目经理,有二级公路建造师证书带B证
项目施工
7000-10000元/月
项目经理10年以上中专/中技
一、基本要求 1. 学历:中专及以上,建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业优先 2. 经验:10年及以上施工现场管理经验,有房建、市政、公路,人饮管道,地灾治理等完整项目经验优先 3. 年龄:35–50岁,常驻项目现场 二、岗位职责 1. 全面负责项目现场施工组织、进度、质量、安全、成本管理 2. 编制施工方案、进度计划,组织图纸会审、技术交底 3. 统筹班组、机械、材料,协调甲方、监理、设计及政府部门 4. 负责现场安全文明施工,落实安全制度,排查隐患 5. 把控工程质量,组织隐蔽验收、分部分项验收 6. 负责签证、变更、进度款申报及竣工资料整理 三、能力要求 1. 熟悉施工图纸、施工规范、验收标准及图集 2. 熟练使用水准仪、经纬仪、全站仪等测量仪器 3. 懂施工工艺、工序排布、现场平面布置 4. 具备较强的组织协调、沟通、抗压及问题处理能力 5. 能熟练使用CAD、Office等办公软件 四、素质要求 1. 责任心强,吃苦耐劳,服从公司及项目安排 2. 原则性强,管理严格,廉洁自律 3. 无重大安全事故记录,身体健康,适应驻场
工程部主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专交通工程道路桥梁交通监理工程师
需持证公司坐班,无交通监理工作经验者勿扰!无交通监理工作经验者勿扰! 工作职责: 1、负责工程管理体系文件的起草、更新及运行监督。 2、对分公司实施管理,监督其经营行为与财务运行情况。 3、统筹管理公司直属监理项目,检查项目人员履约与履职表现。 4、定期开展对分公司及总公司直属项目的巡查,审核项目报建、施工过程及竣工归档资料。 5、收集并统计项目管理信息,组织合同履约评估与客户满意度调研,识别现场服务问题并提出优化建议。 6、协调各部门协作关系,持续完善管理制度、规章流程及施工管理细则。 7、组织实施年度信用评价工作,强化项目全过程管控。 8、负责监理工程师履约管理及在建项目进度协调。 9、与各相关团队及职能部门保持沟通联动,保障项目高效推进。 任职资格: 1、须具备交通部监理工程师资格证书,拥有中级及以上职称者优先; 2、掌握公路、桥梁、隧道施工流程与工艺,熟悉常用检测仪器操作; 3、本科及以上学历,专业为道路与桥梁、工程管理等相关方向; 4、了解工程建设相关法律法规及行业规范,具备良好团队管理能力,同时具有较强的沟通、协调与应急处理等综合素质; 福利待遇: 包午餐、周末双休、五险一金、年底绩效奖金
项目经理
负责公路工程项目的规划与执行 2.确保工程项目符合行业标准及规范 3.与团队协作,确保项目按时交付 任职要求: 1.具备出色的项目管理能力 2.能够熟练运用相关工程软件和工具 3.具有良好的团队合作精神 4.需要具备机电专业建造师和工程师
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专电力工程组织及管理工程安全质量进度成本
一、岗位职责及工作内容 1、落实工程管理制度的执行 2、全面主导电力工程项目施工管理工作,涵盖电力工程用电报装、供电方案制定、图纸审查、开工手续办理、施工组织设计、机具设备与材料管理、现场安全管控、质量监督、进度协调、施工日志记录、人员调配、资料归档、工程例会召开、签证办理、中间验收、系统调试、初步验收、送电报验、户表安装、工程结算、项目移交及后期维保等全过程事务 3、负责工程所需人力、机械、物资的统筹安排,实施工程费用管控与劳务管理工作 4、对接建设单位、行业主管部门及相关监管机构,确保各环节顺畅推进 5、协同商务部完成投标阶段的技术方案编制与施工组织设计 6、协助商务部开展项目整体成本核算及竣工结算工作 7、统筹所有工程项目全过程的技术资料、图纸及文档的整理与归档 8、组织实施施工前准备、现场施工管理以及竣工退场的全流程闭环管控 9、完成总经理交办的其他工作任务 二、岗位要求 1、大专及以上学历,年龄范围35-55岁,电力、建筑、机电类相关专业背景 2、持有一级注册建造师资格证(机电工程专业),条件特别优秀的可放宽至二级注册建造师(机电工程专业),并须持有安全生产考核合格B证 3、具备8年及以上电力工程项目经理工作经验,同时拥有8年电力工程现场组织实施与管理经历 4、熟练掌握电力工程图纸识读与设计要点,熟悉电力工程建设全流程,包括前期手续办理、技术方案制定、施工现场组织、资源调配、资料管理、竣工验收流程、成本控制及安全管理,任职期间无任何安全或质量责任事故(需提交书面承诺并接受背景调查) 5、能够独立高效完成销售及商务支持所需的报价文件中的施工方案与技术方案,具备丰富的投标配合经验,并有多个成功中标案例支撑 6、持有中级或高级技术职称证书、高压电工进网作业许可证及其他相关岗位证书者优先考虑
林业经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年本科
职位名称:林业经理 工作地点:四川省眉山市 薪资范围:10,000+(具体面议,根据能力及经验浮动) 岗位职责 1、监督项目全流程管理,确保符合国家林业政策及地方法规要求。 2、深入研究国家及地方林业政策(如林权改革、碳汇交易、生态补偿等),为公司争取政策支持及资源倾斜; 3、负责林地流转、林木采伐、林权登记等行政审批流程的对接与落地。 4、统筹技术团队、项目团队及外部合作单位,协调资源推进项目高效执行; 5、建立与政府、科研机构、行业协会的长期合作关系,拓展业务渠道。 6、审核项目合规性,防范林业经营中的法律、生态及安全风险; 7、定期组织内部培训,提升团队对政策法规及行业标准的掌握程度。 任职要求 教育背景 本科及以上学历,林业工程、生态学、森林资源管理、环境科学等相关专业; 持有林业工程师、注册咨询工程师(投资)等职业资格者优先。 工作经验 5年以上林业领域工作经验,其中3年以上国企或大型林业企业管理经验; 熟悉林业项目全流程(立项、设计、施工、验收、后期管护),具备成功案例者优先。 专业能力 精通国家林业政策、地方性法规及行业标准(如《森林法》《林业产业政策》等); 熟练使用ArcGIS、CAD等林业专业软件,具备数据分析与报告撰写能力。 综合素质 具备较强的组织协调能力、谈判能力及抗压能力,能适应短期出差; 政治素质高,认同国企文化,严守廉洁纪律。
项目经理
1-1.3万元/月
项目经理3-5年大专暖通工程
全流程项目交付与商务管理: 对机电项目(尤以暖通系统为核心)的完整交付负责,确保项目目标全面达成。 凭借暖通专业能力,独立完成或深度审核施工图预算、竣工结算,精准核算材料与设备成本,主导项目收款流程,并参与技术标编制与答辩。 专业技术实施与质量管控: 负责审查暖通专业图纸,组织技术交底,并能在现场对施工方案(如管道工艺、系统调试等)做出专业判断与决策。 监督整个施工过程,确保暖通系统(如空调、通风、管道)的安装严格遵循国家规范(如GB 50243)、设计图纸及公司工艺标准。 供应链、资源与分包管理: 基于施工进度,制定并管控主辅材及设备供应计划。 开发、评估并管理施工分包商与劳务队伍,利用专业经验对外包商的施工工艺、技术方案进行审核与现场指导,实施有效管控。 客户关系与综合协调: 作为项目现场技术接口人,高效管理与客户(用户)、设计师、销售及内部团队的沟通,能就专业技术问题提供权威解释与解决方案。 及时响应并闭环处理客户在交付过程中提出的所有问题,维护高满意度。 任职资格 硬性要求: 全日制大专及以上学历,暖通、建筑环境与能源应用工程、制冷等相关专业毕业。 5年以上暖通或机电工程行业工作经验,其中至少3年以上担任现场管理或项目经理职责,完整负责过中型及以上暖通项目。 具备出色的抗压能力、沟通协调能力和客户服务意识,能够有效协调业主、设计、总包及多专业分包,推动项目进展。 精通CAD,能熟练审图、深化及修改;熟练使用Project、Office等项目管理及办公软件。 优先条件: 持有 机电工程专业一级或二级建造师执业资格证书。 熟悉中央空调系统、多联机系统、净化空调等项目的全流程管理,具备独立编制技术方案及施工组织设计的能力。 具备良好的成本意识和商务谈判能力,有成功的项目预算、结算及收款经验。
甘孜甘孜县州,新都桥要贴地砖师傅,电话:
贴砖
甘孜州,新都桥要贴地砖师傅,电话:
甘孜 甘孜县
5月11日 06:46拨打电话
甘孜泸定县招塔吊司机带班2天
6000-8000元/月
塔吊司机1-4天1-2人
甘孜泸定招塔吊司机带班2天
甘孜 泸定县
5月11日 05:30拨打电话
甘孜白玉县藏族自治州招弱电/安防
弱电工1-2人
甘孜藏族自治州白玉县招弱电/安防
甘孜 白玉县
5月11日 05:29拨打电话
甘孜康定市藏族自治州招打柜子/做家具
打柜子1-2人
甘孜藏族自治州康定市招打柜子/做家具
甘孜 康定市
5月11日 05:28拨打电话
甘孜康定市藏族自治州招打柜子/做家具
7000-10000元/月
打柜子1-2人
甘孜藏族自治州康定市招打柜子/做家具
甘孜 康定市
5月11日 05:27拨打电话
培训技术支持项目经理维修电工系统集成电气工
招聘:PLC工程师 薪资:7000元以上/月 岗位核心定位核心负责PLC系统(含DCS、SIS系统)的设计、编程、调试、优化及项目全流程实施工作,聚焦石油/石化、化工等行业需求,主导PLC相关系统集成项目,解决项目实施中的复杂技术问题,提供技术支持与指导,配合团队完成项目管理,保障系统稳定高效运行,助力项目顺利落地。核心工作职责1.负责PLC系统(S7-1200等系列)的软硬件设计、编程、组态及调试工作,熟练运用TIAPortal等编程平台,确保系统满足生产及项目需求。2.承担电气产品及PLC系统集成项目设计,包括电气图纸绘制、电气部件选型、变频器及触摸屏配置等相关工作,熟练使用CAD等设计工具。3.主导或参与重大型PLC相关项目的实施、管理工作,指导现场人员完成工艺组态、设备安装、系统调试及验收全流程工作。4.解决PLC系统、DCS/SIS系统运行及项目实施中的复杂技术问题,开展系统优化调整,提升系统运行稳定性和效率。5.负责PLC系统相关技术文档的编制、整理及归档,包括编程手册、调试报告、操作规范等,确保文档完整、准确可追溯。6.与客户、跨部门团队沟通协调,对接项目需求,提供PLC相关技术支持、技术咨询及售后保障服务,协调解决项目相关各类技术争议。7.熟悉WinCC、三维力控、组态王等上位机软件开发及应用,配合完成上位机与PLC系统的联动调试工作。8.参与技术培训及技术研讨,提升自身专业能力,指导新人开展技术工作;完成上级领导交办的其他相关工作。任职资格要求硬性要求1.专科及以上学历,电气、自动化、计算机、电力电子等相关专业,具备扎实的PLC编程及工业自动化专业理论基础。2.具备3年以上PLC相关项目工程实施经验,熟悉PLC、DCS、SIS系统的实施、组态与调试,有完整的PLC项目落地经验。3.熟练掌握PLC编程技术,熟悉西门子(S7-1200/S7-1500系列)、中控、和利时等品牌PLC系统,能独立完成S7-1200等系列PLC的编程、调试工作,精通梯形图(LD)、功能块图(FBD)、结构化文本(ST)等编程方式,掌握PLC通讯编程(Profinet、Modbus等)。4.熟练使用TIAPortal编程平台,掌握WinCC、三维力控、组态王等上位机软件开发及应用,能独立完成上位机画面组态、变量关联、脚本编写及与PLC系统的联动调试;熟练运用CAD绘制
乌鲁木齐
5月11日 02:01拨打电话
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
施工现场负责人
5000-7000元/月
项目经理3-5年大专
装饰装修,水电安装,能正常沟通,简单资料整理
项目经理
1.5-1.8万元/月
项目经理5-10年大专
项目经理要求带一级机电建造师证,要求施工经验丰富,有管理能力,工作内容35kv线路,35kv特变站改造,110kv特变站改造。施工地点:新疆和静县敦德矿业,联系方式。薪资电话详谈
项目经理
我司主营:中央空调、冷库项目安装施工,售后服务业务,现招聘安装师傅5名,项目经理一名。具体工资待遇电议。
项目生产负责人
8000-12000元/月
生产负责人5-10年大专
在项目负责人的领导下,全面负责项目施工现场的生产组织、协调与管理。作为施工现场的核心负责人,确保施工活动在安全第一、质量为先、进度受控、成本合规的原则下进行,对项目的工期、质量、安全、成本四大核心目标负直接责任。
综合维修工保险包住社保包吃1-2人月结全职
一、岗位要求 持有有效期内的低压电工证,年龄55岁以下 二、工作职责 负责水电站营地内各项设施设备的维修保养,负责绿化职植物的修剪,听从现场项目经理的工作安排 三、薪酬福利 综合薪酬5000-6000,入职购买社保,月休6天,每周有班车回成都
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位职责 1. 负责电力领域防腐、防水、保温工程的全过程管理(涵盖方案制定、施工执行、进度控制、质量监管、安全管理、成本把控、验收交付及项目移交)。 2. 熟知电力设施常见场景:如钢结构、管道、储罐、设备基础、屋面结构、电缆沟道、冷却塔、烟囱、泵房、室外构架等部位的防腐、防水、保温施工工艺。 3. 编制施工组织设计、技术交底文件、材料需求计划与施工进度安排;审核施工图纸、工程量清单及变更签证内容。 4. 管理施工班组、分包单位,监督材料进场验收;严格执行安全文明施工制度,落实动火、高空等特殊作业规范,遵守电力现场安全管理要求。 5. 协调对接业主单位(电厂/电力公司/项目方)、监理单位和检测机构,组织隐蔽工程验收、竣工验收,并完成资料整理归档。 6. 严格执行各项质量标准与施工工艺:包括表面处理等级、涂层厚度控制、防水卷材或涂料施工、保温层及其保护层安装等关键环节。 7. 组织项目总结分析、成本核算工作,跟进工程回款进度,及时处理施工现场各类突发问题。 任职要求 1. 大专及以上学历,优先考虑防腐工程、防水工程、机电、化工、建筑工程、电力工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上防腐、防水、保温工程施工管理经验,有电厂、变电站或电力检修类项目经历者优先录用。 3. 掌握常用防腐体系应用:如环氧类、聚氨酯、氟碳漆、无机富锌、玻璃鳞片、耐高温防腐材料等。 4. 熟悉防水施工技术:含卷材铺设、涂膜施工、渗漏治理、细部节点处理,适用于屋面、地下室、电缆沟等区域。 5. 熟悉保温材料及工艺:如岩棉、硅酸铝、聚氨酯发泡、橡塑材料,以及铝板、彩钢板、不锈钢外护层的安装方法。 6. 持有相关证书者优先(具备其一即可):安全员C证、建造师资格证(机电/市政/建筑类)、防腐防水专项培训合格证、登高作业证、动火作业证等。 7. 能适应长期驻场或出差安排,具备较强执行力、责任心,擅长现场沟通协调与实际问题解决。
现场施工管理
5000-8000元/月
项目经理1-3年大专
岗位职责: 1、施工策划管理:施工方案、工艺、工法、优化、专项方案; 2、施工安全及质量管理:每月定期巡查管理项目的安全及质量; 3、施工进场、进度、签证、结算等事项管理; 4、项目回款管理:统计施工形象进度后准备请款资料,提交甲方、监理、总包签字确认,开票催款等; 5、施工现场5s标化工程管理及材料的日常监督管理; 6、现场关系协调(甲方、监理、过控单位、行政主管部门、总承包单位) 7、有较强的责任心及沟通协调能力。 职位要求: 1、大专以上学历,供热与通风、暖通、机电安装等相关专业; 2、2年以上或三个以上完整暖通、防排烟、抗震支架等机电安装项目管理经验; 3、熟练运用:CAD、Office等软件优先; 4、有安全员及二建(机电)证书优先,有驾照优先; 5、细心严谨,能吃苦耐劳,具有团队精神及沟通协调能力。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专一级注册造价师一级注册造价师(土木建筑)
一、岗位:造价项目经理(土建方向) 二、工作地点----广州市(需常驻本地办公,熟悉本地项目服务流程) 三、核心岗位职责 1. 团队管理与统筹:全面负责项目团队的日常运作、任务分配、绩效评估及专业能力提升,构建高效协同的工作机制,保障团队目标顺利达成并持续推动成员成长。 2. 造价全流程管控:主导土建类项目的预算编制、招标控制价审查、工程量清单核对、竣工结算复核等全过程工作,涵盖房建、市政等土建相关领域,确保成果文件精准合规。 3. 政策与规范落地:深入掌握国家及广东省、广州市发布的造价计价规则、定额体系、税务政策及相关行业动态,确保项目执行严格符合地方性政策要求,防范合规风险。 四、任职资格要求 1. 学历与专业:本科及以上学历,工程造价、土木工程、建筑经济等相关专业,具备坚实的理论基础。 2. 职业证书:须持有土建类一级造价工程师资格证书(注册状态优先),具有中级及以上职称者优先考虑。 3. 工作经验: - 拥有5年以上造价咨询领域从业经历,精通土建项目从预算到结算的全流程操作; - 具备带领5人以上团队的实际管理经验,能有效组织团队作业,把控项目进度与成果质量; - 熟悉广东省及广州市现行计价标准、定额规定、地方政策和行业惯例,有参与广州大型房建或市政项目经验者优先。 4. 专业能力: - 熟练掌握工程量清单计价规范及广联达等主流造价软件,可独立完成复杂工程的造价核算与审核工作; - 具备较强的争议处理能力、成本控制分析能力和风险识别能力,能够精准把握关键造价节点。 5. 综合素质: - 具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及客户导向意识,能高效对接内外部协作方; - 责任心强,抗压性强,工作作风严谨,执行力高,适应造价咨询行业以项目为核心的快节奏工作模式。 五、福利待遇 - 薪酬结构:基本工资+绩效奖金+项目提成+年终奖,整体薪酬水平在行业内具备较强竞争力; - 福利保障:保险、超长带薪年假、节日福利; - 职业发展:健全的培训机制、明确的晋升路径(专业序列/管理序列); - 其他福利:餐饮补贴、办公环境优越、团队建设活动、定期总部交流学习机会。
建筑施工项目经理
1.2-1.8万元/月
项目经理10年以上大专
岗位职责 1.项目全周期管理:负责建筑施工项目从前期策划、施工组织到竣工验收的全过程管理,确保工期、质量、成本、安全等目标达成。 2. 团队协调:统筹项目团队(施工、技术、劳务等),协调业主、监理、设计单位及政府部门的关系。 3. 成本控制:编制项目预算,监控施工成本,优化资源配置,避免超支。 4. 质量与安全:落实质量管理体系,监督施工规范执行;制定安全预案,杜绝安全事故。 5. 进度管理:编制施工计划,跟踪关键节点,解决延误问题。 6. 风险管控:识别项目风险(如合同变更、天气因素等),制定应对措施。 硬性条件: 学历:本科及以上,土木工程、工民建、工程管理、结构等相关专业。 经验:15年以上建筑施工项目管理经验,独立负责过[房建、标准化钢结构厂房、市政等]类项目(需注明项目规模,三个以上“5万㎡以上”的标准化工业钢结构厂房的优先录用)。 证书:一级建造师(建筑/市政专业)、高级职称。 技能:熟悉CAD、Project、广联达、宏业等软件,精通施工规范及行业标准。 软性能力: 执行力强,能适应工地现场工作环境; 沟通协调能力突出,擅长处理突发问题; 具备成本意识和风险预判能力。 加分项 公司福利** 五险 +基本工资+绩效+考核+交通补贴 定期培训 + 职业发展通道; 面试流程: 1. 初筛:简历评估 → 2. 专业面试(技术/管理能力)→ 3. 终面(高管面)→ 4. Offer发放 需提供过往项目业绩证明(如竣工报告、获奖项目等); 入职后需常驻项目工地(明确工作地点流动性)。
项目经理
1.2-1.8万元/月
项目经理3-5年学历不限
一、岗位职责 (一)项目全周期管理 负责项目从合同签订、启动策划、施工组织到竣工验收、结算移交的全过程管理,确保项目安全、按期、保质、合规交付。 组织项目前期现场踏勘,制定项目总体规划与施工设计方案,编制施工组织设计及各专项施工方案。 建立并执行项目进度控制体系,制定施工计划及月度、周度工作安排,统筹人、材、机等生产资源调度,动态纠偏,确保关键节点按期达成。 定期向上级汇报项目进展及经营情况,提交项目检查信息和阶段成果反馈报告。 (二)安全与质量管理 全面贯彻安全生产责任制,监督施工现场安全文明施工,组织安全交底和危险作业前的安全条件确认,做好安全隐患排查与整改。 负责工程质量管控,严格把控施工工艺和材料质量,按照国家输电/变电工程施工验收规范组织工序验收,确保工程质量合格。 组织对分包队伍的全过程安全管理及对施工班组进行培训与技术交底,确保施工人员熟练掌握规范要求与作业要点。 (三)成本与合约管理 负责项目成本核算与预算控制,编制项目资金使用计划,审核各项成本和费用支出,实现项目经营管理目标。 编制工程进度款支付申请,跟踪甲方工程款拨付进度;组织工程变更及经济签证的收集与报送,做好工程结算基础的梳理工作。 处理项目合同管理、变更管理及纠纷协调,制定解决方案,保障项目合规高效推进。 (四)技术管理与内外部协调 负责图纸会审、设计技术交底,解决现场技术与设计图纸中的相关专业问题;对施工中出现的重大技术难题协调解决。 统筹协调项目各方关系,包括与业主(国网/供电公司)、监理、设计、分包商及行业主管部门的日常对接和问题处理,保证项目顺畅推进。 协助完成用电申请、方案批复、图纸会审、现场验收、送电投产等关键节点的推进工作。 (五)资料管理与验收竣工 组织项目竣工资料的收集、整理、编制与交验,确保工程资料完整、准确、及时归档。 组织项目竣工结算、材料盘点及项目收官移交,并配合公司完成项目目标考核。 负责项目部团队日常管理与人才梯队建设,明确岗位分工与职责,提升项目人员整体技术管理水平。 二、任职资格 (一)学历与资质要求 学历:大专及以上学历,相关专业优先。 执业资格证书: 1、建造师证书:必须持有一级注册建造师证书(建筑工程专业)。 2、安全管理证书:必须持有有效的安全生产考核合格证书(B证)。 3、职称与其它资质:中级及以上电力/电气技术职称者优先;持有高压电工证、高处作业证、安全员证等电力行业岗位资格证件者优先。 4、年龄要求:通常要求45周岁以下,特别优秀者可适当放宽至50周岁。 (二)工作经验要求(必须要能提供相关的业绩证明:如合同、任命文件等) 行业年限:需具备5年以上电力行业从业经验,其中至少3年以上电力工程项目经理管理经验,熟悉送变电现场施工与管理流程。 电压等级与项目规模:具有35kV—500kV及以上输变电项目的现场管理经验;需独立管理过至少2个110kV或1个220kV变电站施工总承包项目;或完整管理过3个及以上220kV新建/500kV迁改/超高压运维检修类似业绩;部分要求参与过3个及以上100MW以上规模的项目。 (三)专业能力要求 具备扎实的项目管理知识体系储备,能全面管控项目的质量、安全、进度、成本。 熟悉国家电网相关输电/变电工程施工验收规范、设计规范、安装规范及行业安全标准。 具备成本预算编制与成本管控能力,熟悉合同管理与商务谈判流程。 熟练使用办公及项目管理软件(word、excel、CAD等),能够独立完成现场施工图纸审核与技术方案编制。 (四)综合素质要求 沟通协调与经营意识:具备优秀的沟通协调能力、组织决策能力和项目经营意识,能高效统筹内外部资源;具备良好的客户服务意识,能够维护国网/甲方关系。 三、工作条件与薪酬 工作地点:项目所在地。 薪资结构:综合年收入15–30万元(含固定工资+绩效工资+项目利润分红/奖金+各类补贴),高等级/超高压项目经理综合年收入可达15–80万元。 基本福利:五险、带薪年假、节日福利、餐补/交通补/通讯补贴、员工体检、培训/晋升通道等。
工程部主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工程管理成本控制施工管理
本岗位为管理类职位,注重部门统筹与团队管理经验。 岗位职责: 1、具备扎实的工程技术背景及团队管理能力; 2、全面统筹工程项目的进度、质量、验收及审计工作; 3、主导工程项目前期设计环节,涵盖装修装饰、园林规划等内容; 4、具备优秀的成本控制能力,涵盖材料选配、预算管理、人员调配等方面; 5、参与新项目的开发推进及落地执行; 6、具备良好的沟通协调技巧,可与甲方及相关职能单位高效对接。 任职资格: 1、年龄要求35-45岁,大专及以上学历; 2、具有5年以上相同岗位团队管理经验; 3、综合型人才,熟悉园林绿化、装修装饰等领域的项目全流程管理。 职位福利:五险一金、弹性工作、节日福利、高温补贴、员工旅游、全勤奖、带薪年假、周末双休
工程部经理
1-1.5万元/月
项目经理3-5年学历不限
因公司乡村自建房、乡村别墅、农房改造项目规模扩大,现面向社会公开招聘工程部经理1名,全面负责自建房项目工程管理、团队统筹、质量安全管控等工作,诚邀有经验、懂农村建房、责任心强的工程管理人才加入! 一、岗位名称 工程部经理(农村自建房/乡村别墅方向) 二、工作地点 本地及周边乡镇农村自建房项目现场 三、岗位职责 1. 全面负责农村自建房、乡村别墅项目的整体工程管理,制定施工计划、把控施工进度,确保按期交付。 2. 统筹施工现场管理,包括施工队伍调度、工序安排、材料进场验收、现场文明施工与安全管理。 3. 熟悉砖混、框架、轻钢等农村主流建房结构,审核施工图纸,解决施工过程中的技术问题、现场变更。 4. 负责工程质量全过程管控,严格按照建房标准、业主需求执行施工,做好隐蔽工程、主体工程、竣工验收等环节管理。 5. 对接业主、设计方、材料商、施工班组,协调各方关系,处理现场沟通、投诉及突发问题。 6. 负责工程部团队管理、人员考核、技术培训,建立完善施工管理制度与流程。 7. 控制工程成本,合理管控材料使用、人工费用,杜绝浪费与违规操作。 8. 完成公司安排的其他工程管理相关工作。 四、任职要求 1. 学历与经验:建筑工程、土木工程等相关专业优先,3年及以上农村自建房/乡村别墅工程管理经验,有独立负责多个建房项目经验者优先。 2. 专业能力:精通农村自建房施工全流程(基础、主体、砌墙、抹灰、屋面、装修等),能熟练看懂施工图纸,熟悉砖混、框架、轻钢等结构施工工艺与质量标准。 3. 管理能力:具备较强的团队管理、现场统筹、组织协调能力,能合理安排班组施工、把控进度与质量。 4. 职业素养:认真负责、吃苦耐劳、适应农村工地现场工作,原则性强,注重安全与质量,无不良从业记录。 5. 其他能力:具备良好的沟通表达能力,能与业主、工人高效对接;有驾驶证、能常驻工地者优先。 五、薪资待遇 1. 薪资:月薪面议,能力优秀者薪资上不封顶,享有绩效奖金、项目奖金。 2. 福利:包吃包住、、带薪休假、节日福利、意外险/社保。 3. 发展:项目资源充足,长期稳定,晋升空间大。
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科电力设计
岗位内容: 1. 负责电力系统各类组件与设备的设计、开发及日常维护工作。 2. 对电力系统运行中的技术问题进行分析,并制定有效解决方案,保障系统安全稳定运行。 3. 参与电力系统的现场调试作业以及突发故障的应急处理。 4. 承担相关技术资料、文档和报告的编制与整理工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电力工程或相近专业毕业。 2. 拥有本行业相关工作经验,掌握电力系统设计与运行的基本原理。 3. 熟练使用CAD或其他电力类设计工具软件。 4. 具备良好的语言表达能力和团队协作精神。 5. 工作积极主动,具有较强的学习意识和问题解决能力。
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