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能做规划 测量测绘
8000-9000元/月
项目经理
能对接项目管理项目 完成项目 有过丰富的经验和实际操作 有规划 测量测绘证
能做村规划 调规 测绘
8000-9000元/月
项目经理
能做村规划 调规 测绘 测量项目对接 负责 生产
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专装修管理成本管理质量管理进度管理安全管理材料管理
项目管理:1名,大专以上文化程度,五年以上装饰装修行业工作经验,熟悉工装施工工艺流程,思维活跃,具备良好的协调沟通能力与执行能力,能吃苦耐劳,责任心强。性格温和,品行良好。有酒店类装修项目经验者优先考虑。 岗位职责:依据公司整体发展规划,落实项目全过程管控,确保项目管理工作有序推进与执行;按照公司项目管理部署,统筹协调工程、技术等相关部门的日常运作流程,实施监督管理,并对各项管理制度的执行情况进行跟踪,提升部门协作效率;围绕项目部既定发展战略,推动团队综合能力持续提升;完成上级交办的其他相关工作。
项目负责人
8000-12000元/月
项目经理10年以上大专必须有相关工作经验
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目的整体策划、进度控制、质量监管与成本管理,确保项目按期保质交付 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,组织召开项目例会并跟进问题闭环 3. 编制项目实施计划及专项方案,落实安全文明施工要求,杜绝重大质量安全事故 4. 负责工程签证、变更、结算等全过程资料管理,配合审计与竣工验收工作 5. 对接业主、政府主管部门及相关方,妥善处理现场突发问题与外部协调事务 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 有5年以上房建/市政类项目现场管理经验,持有一级或二级建造师(建筑工程)证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场组织与应急处置能力 4. 具备良好沟通协调能力和团队管理意识,责任心强,能适应项目驻场工作节奏 5. 无不良执业记录,身体健康,能胜任施工现场管理工作 特别说明:1.工作地点随项目地点改变进行调整、 工作地点不紧限于川内, 请不要打扰! 2.会CAD软件 常规的办公软件 会深化图纸 优先录用
项目经理
8000-10000元/月
项目经理
编写施工方案,施工进度计划,精通CAD,熟悉清单计价规范,宏业计价软件编清单组价,施工图预算,结算;竣工图绘制。有EPC项目经验者优先
项目经理1-3年中专/中技
岗位要求: 需要会cad拆图制图 懂钣金工艺 具备工程项目管理经验,熟悉施工流程、现场协调; 有带队经验,责任心强,可出差; 薪资待遇: 底薪6000元起/月+项目提成; 综合收入面议(能力强者年薪可达数十万元); 提供食宿、差旅补贴、节日福利。
项目经理
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
(一)日常运输派工与调度管理 1、负责项目每日运输、现场作业人员的统筹派工工作,结合采油厂作业需求、现场工况、人员及车辆资源情况,科学制定每日派工计划,合理分配作业任务、运输车次及作业时段,杜绝资源浪费、工序冲突、运力闲置等问题。 2、实时跟进每日运输拉运、现场作业进度,全程跟踪车辆出勤、物资拉运、作业落地情况,及时处理运输延误、作业卡点、突发问题,确保每日作业、拉运任务保质保量按时完成。 3、做好每日派工台账、运输台账、作业记录的整理归档,统计每日、周期作业量、运输量,确保数据真实准确,为项目结算、复盘、计划调整提供依据。 (二)采油厂甲方对接工作 1、作为项目对外对接***责任人,专职对接采油厂各作业队、管理班组,及时接收甲方作业指令、施工要求、整改通知及各项工作安排,精准传达至内部作业团队及运输单位。 2、常态化与采油厂对接人员沟通汇报,同步每日作业进度、拉运情况、现场施工状态,主动对接作业验收、现场配合、需求调整等工作,及时响应甲方各类诉求。 3、协调解决项目现场与采油厂对接过程中的各类问题,包括作业场地、施工许可、工序衔接、现场整改、纠纷协调等,维护良好的甲方合作关系,保障项目合规开展,满足甲方服务标准。 4、配合采油厂完成各类检查、资料上报、工作复盘、月度对账等相关配套工作。 (三)内部人员与考勤管理 1、全面负责工程服务部现场作业人员的日常管理工作,规范人员作业行为、在岗纪律、施工规范,做好人员岗前叮嘱、过程管控、日常考核,提升团队作业效率与服务质量。 2、严格落实部门考勤管理制度,负责全员日常考勤统计、在岗核查、请假报备、加班登记等工作,精准记录每日出勤情况,杜绝脱岗、旷工、迟到早退等违规情况,定期汇总考勤数据,上报上级部门。 3、统筹团队人员调配,根据项目作业量、工期需求合理调整人力,做好人员排班、轮岗、替补工作,保障现场作业人力充足,同时做好人员日常培训、安全交底、纪律管理,打造规范、高效的作业团队。 4、负责现场人员日常问题收集、情绪疏导、工作统筹,及时处理人员作业纠纷、工作难题,保障团队稳定。 (四)运输单位对接与管理 1、专职对接合作运输单位,统筹管理所有项目运输车辆及司机资源,根据项目拉运需求,合理调度运输车辆,明确运输路线、拉运物资、作业时限、安全要求。 2、监督运输单位作业合规性,核查车辆出勤、运输时效、作业规范、安全操作情况,及时整改运输过程中的违规、延误、不达标问题,保障运输作业安全、高效、合规。 3、对接运输单位日常对账、工作量核实、问题反馈、工作沟通等事宜,梳理运输台账,核对运输工程量,保障数据无误,配合完成运输费用结算相关工作。 4、维护与运输单位的合作关系,统筹协调运力储备,根据项目需求优化运输资源配置,规避运力不足、运输脱节等项目风险。 (五)项目综合管控与日常工作 1、落实项目安全、质量、进度管控要求,每日巡查现场作业、运输施工情况,排查安全隐患、质量问题,督促全员严格遵守安全施工规范,杜绝安全事故、质量问题发生。 2、负责项目各类台账、资料、报表的整理、更新与上报,按时完成日总结、周总结、月度工作汇报,同步项目运行情况。 3、及时处理项目现场各类突发状况、应急问题,统筹协调内外资源,快速化解作业、运输、对接中的各类故障与矛盾。 4、严格执行公司及部门各项管理制度,落实上级下达的各项工作任务,统筹推进项目常态化运营管理。 任职要求: 1、环境工程、土木工程、给排水、化学工程等相关专业; 2、3-5年以上污水处理、土壤修复项目管理经验,有大型化工工程公司或环保公司任职经验者优先; 3、出色的沟通协调、团队领导及抗压能力; 4、能接受长期出差,有一级建造师、中级职称证书优先。
农网项目经理
9000-14000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:(国家电网35KV、10KV农网输电线路新改扩建设工程) 1.负责电力工程项目的组织、实施和监督,确保项目按照计划完成; 2.制定项目计划和进度安排,分配任务和资源,协调各个部门和团队的工作,确保项目按时交付; 3.管理项目预算和成本,控制项目的经济效益,确保项目在预算范围内完成; 4.管理项目风险,制定风险管理计划,识别、评估和应对项目风险,确保项目安全、稳定、可靠; 5.监督项目的技术实现,负责项目的施工、调试和验收工作,确保项目符合技术标准和质量要求; 6.维护客户关系,与客户沟通交流,了解客户需求和反馈,提供优质的服务,以增加客户满意度和忠诚度; 7.负责工程部人员的日常管理及人才队伍建设. 8.协调内部各个部门和团队之间的工作,包括设计、采购、施工、监理等,确保项目顺利进行; 9.定期向上级领导汇报项目进展情况和成果,提供决策支持和建议; 10.管理项目文档和资料,包括合同、技术文档、验收报告等,确保项目资料完整、准确、及时; 11.协调处理项目变更和纠纷,制定变更管理计划和纠纷解决方案,确保项目顺利进行。 任职资格: 1.专科及以上学历,建筑工程、电力工程、机电工程、自动化等相关专业背景,必须要持有机电专业工程二建证书; 2.具备5年以上电力行业从业经验,3年以上电力工程项目管理经验,熟悉施工和管理流程。加分项(35KV、10KV农网改造、改迁、运维、用户工程项目管理经验); 3.熟练掌握项目管理理论和方法,具有项目管理证书者优先考虑; 4.具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队领导能力,能够有效管理项目团队和资源; 5.具备较强的风险管理能力和决策能力,能够识别和应对项目风险,做出科学、合理的决策; 6.具备较强的技术背景和技术管理能力,能够独立完成项目施工、调试和验收等工作; 7.具备良好的客户服务意识和沟通能力,能够与客户建立良好的关系,解决客户问题和需求; 8.具备良好的计算机操作能力和办公软件使用能力,熟悉项目管理软件者优先考虑。 薪酬福利: 1.完善的薪酬制度:有竞争力的月薪+绩效奖金。 2.弹性工作时间,晋升空间。 3.员工享有享有一年一次的调薪机会不定期业绩突出的调薪机会。 4.带薪年假及年终奖。 5.带薪婚假、陪产假、产假、哺乳假、丧假。 6.为员工提供完善的保障计划,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及商业意外险。 7、工作地点:成都 综合薪资9K-14K/月 加分项 有以下行业经验:电力/热力/燃气/水利
项目经理3-5年大专建筑施工安装工程机电工程
岗位职责: 1. 全面负责智能化工程项目的计划编制、进度控制、质量监管与成本管理,确保项目按期高质量交付 2. 主导项目前期技术交底、施工组织设计及专项方案审核,协调设计、施工、监理及业主单位多方关系 3. 组织现场安全文明施工管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患 4. 负责项目合同履约、变更签证、竣工验收及资料归档等全过程管理工作 5. 统筹机电安装、电子与智能化、消防设施等多专业交叉施工,保障系统集成顺利实施 任职要求: 1. 本科及以上学历,建筑工程、电气自动化、电子信息或相关专业优先 2. 具备5年以上智能化或建筑机电类工程项目管理经验,有大型公建或数据中心项目履历者优先 3. 持有二级建造师(机电工程)资格证书及安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉GB50311、GB50312、GB50166等智能化相关国家规范及行业标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专工程管理施工管理成本控制
岗位职责: 1、主持施工项目部工作,在授权范围内代表公司全面履行施工承包合同,贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准;对施工生产和组织调度实施全过程管理,确保工程施工顺利进行。 2、组织建立相关施工责任制和各种专业管理体系,并组织落实各项管理、组织和资源配备,监督项目部有效运行。 3、组织贯彻学习并执行公司的各项管理制度、规定及办法。定期提报日志等相关报表、资料至管理部门。 4、负责指导并监督项目部员工履行岗位职责,并组织考核及绩效提优,参与奖惩方案及利益分配的制订。 5、组织编制《项目管理实施规划》(施工组织设计),并负责落实和监督。 6、组织对项目、安全、质量、技术及造价管理工作计划的制订及落实情况进行检查、分析和纠偏;针对工程实施和检查中出现的重大问题,负责妥善处理,提请有关方协调解决,并制订纠正预防措施。 7、组织召开项目部工作例会或专题协调会,安排部署施工工作并协调解决存在的困难与问题。 8、统筹安排项目资金,并指导并审核关于现场资金、固定资产、生产物资等的保管、调配、应用、建账等工作。 9、组织落实安全文明施工、职业健康和环境保护有关要求,促进项目的各项管理活动的开展落实。 10、组织工程内部验收和质量评定工作,申请监理初检;参加监理初检、中间验收、竣工预验收、启动验收和启动试运行;负责安排投产后相关管理工作;参加项目达标投产和创优工作。 11、负责与业主、监理、地方政府以及各协作单位之间的协调及沟通,协调项目部、劳务分包单位之间的关系,解决日常管理中出现的各种问题。 12、做好各种凭证的记录、保管,及时提供调概、索赔依据,组织或参与工程项目的清算、合同外及变更项目结算、工程索赔、回款等工作。 13、指导监督落实劳务用工管理等相关工作,并定期报送相关资料至管理部门应用并审核。 14、项目投产后,组织对项目管理工作进行总结,并配合审计工作,安排项目部解体后的收尾工作。 15、负责组织完成项目工程资料的编制,根据公司管理规定不定期接受工程管理部的检查及指导,组织完成项目竣工资料的编制及移交工作。 16、负责组建现场应急救援队伍,预防并应对现场各类突发事件。组织或参与工程安全事故(件)和质量事件的调查,配合相关部门完成保险、理赔、诉讼等相关事宜。 17、协助工程管理部完成项目质保金的回收工作。 18、完成领导临时交办的其他事宜。 任职要求: 1、基本要求:年龄28-45岁,五官端正,身体健康,能接受并适应长期驻外工作。 2、教育背景:专科及以上,工程相关专业,熟练操作办公及相关制图软件,持一级/二级建造师,安全员B/C证,持驾驶证,驾驶技术过硬。 3、工作经验:10年以上项目管理工作经历,3年以上35KV及以上光伏或风电发电厂新建或变电站/升压站/集电线路/输电线路新建项目管理同岗位工作经历。 4、工作技能:对工程管理有系统的了解,具有丰富的同类型项目管理实践经验,懂管理懂技术,有一定的文字功底;对项目日常管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉国家及行业相关法律、法规、政策、规范标准。 5、个人素质:具有良好的职业素养,做事严谨细心,具有良好的责任心。具备外协关系的公关能力及较强的团队管理能力,培训能力,沟通能力、计划及执行能力、成本意识,安全意识、团队意识,廉洁自律。具一定的应对突发事件的能力,思考较为全面。 福利:五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等
桥架水晶头钢结构小工弱电工1-2人
招聘工种 前期招聘30人,项目后期用工规模扩大至300~400人 工作地点:广东核电站施工现场 项目工期:约18个月(一年半,工程稳定) 工种: 1. 钢结构技工 2. 电缆桥架安装技工 3. 弱电线缆端接技工(线缆压接、端口制作接线) 普工/小工 任职要求 1. 人员55周岁以下;小工50周岁以下;身体健康,无心脏病、严重高血压,能够适应工地现场作业; 2. 钢结构工:有钢结构拼装、安装施工实操经验; 3. 桥架技工:可独立完成桥架组装、固定、铺设; 4. 弱电端接技工:熟练线缆端接、水晶头/端子压接; 5. 服从现场管理,严格遵守核电站安全管理规定,有工地经验优先。 薪资与福利 1. 日薪280~360元/天,根据个人技术能力定级,加班费另外计算; 2. 薪资发放:,; 3. 食宿:免费提供住宿;就餐公司统一发放餐补; 5. 保险:全员统一购买意外伤害保险; 6. 晋升通道:清晰晋升路线:普工→技工→班组长,能力优秀优先提拔。 备注 联系人:余 电话: 项目工期稳定,持续约一年半,工程量充足,长期有活干。欢迎工友报名,可结伴介绍工友入职!
广元 利州区
7月18日 13:46拨打电话
氩弧焊工电焊压力焊焊接1-2人
广元市苍溪县招压力焊、氩弧焊、电焊 岗位职责: 1.负责压力焊、氩弧焊及电焊作业,确保焊接质量符合工艺标准和安全规范 2. 根据图纸和技术要求完成金属构件的焊接组装与修复工作 3.操作并日常维护焊接设备,及时排查常见故障,保障设备正常运行 4.配合质检人员完成焊缝检测(如探伤、气密性测试等)及整改 5. 严格遵守安全生产规程,佩戴防护装备,落实现场6S管理要求 任职要求: 1. 熟练掌握压力焊、氩弧焊、电焊等多种焊接工艺,具备实操经验 2.持有有效焊工操作证(特种作业操作证),熟悉相关安全技术规范 3.能适应广元市苍溪县项目现场工作环境,吃苦耐劳、责任心强 4. 具备基本识图能力,能理解简单焊接工艺文件和施工图纸 5.学历不限,身体健康,无职业禁忌症,无不良从业记录。长期。
广元 苍溪县
7月18日 13:28拨打电话
广元剑阁县建筑木工师傅,最好付近的,年龄60/55周岁以下的,,能吃苦耐劳的人
建筑木工
建筑木工师傅,最好广元付近的,年龄60/55周岁以下的,,能吃苦耐劳的人
广元 剑阁县
7月18日 13:28拨打电话
广元朝天区招随车吊司机,手艺过硬,线路工地用,司机兼干活,待遇丰富
8000-9000元/月
随车吊1-2人
广元市朝天区招随车吊司机,手艺过硬,线路工地用,司机兼干活,待遇丰富
广元 朝天区
7月18日 13:18拨打电话
现场负责人
7000-15000元/月
项目经理
工地现场负责人 岗位职责 1. 全面负责施工现场日常管理,统筹施工进度、人员排班、工序衔接,落实每日施工计划; 2. 管控现场安全文明施工,落实实名制考勤、工人进场安全教育、隐患排查整改,对接智慧工地系统上报资料; 3. 对接总包、监理、甲方,协调材料进场(PVC管材、土工布、铝塑板等)、设备调度、现场签证、工序验收; 4. 管理班组施工质量,监督按图纸、规范施工,处理现场突发施工问题; 5. 跟进施工资料、考勤表、付款资料整理提交,配合完成工资发放、委托付款等流程。 任职要求 1. 有市政/房建/园林工地现场管理经验,熟悉广州本地工地流程、智慧工地平台操作优先; 2. 具备班组协调、甲方监理对接能力,看得懂施工图纸,懂管材、土建基础施工工艺; 3. 责任心强,能常驻项目现场,服从项目工期安排,有驾驶证优先; 4. 了解工人实名制、考勤上传、资料盖章报审等日常工作。
招聘业务能力强的工装项目经理
项目经理
淄博市招装饰装修工装酒店项目经理,
施工负责人
7000-8000元/月
项目经理1-3年大专
1、负责施工现场整体统筹、进度把控、工序安排、班组协调; 2、熟悉图纸,做好现场技术交底、质量把控、安全文明施工管理; 3、跟进每日施工进度、材料对接、施工日志记录、隐蔽验收配合; 4、管理工人班组、解决现场突发问题,保证施工顺利推进; 5、配合项目经理完成资料、验收、整改、现场文明施工等各项工作。
装修项目经理招聘
8000-12000元/月
项目经理
一、招聘岗位:室内工装项目经理(办公室装修专项) 二、工作地点:兰州榆中(可驻场) 三、岗位职责 图纸管理:熟练看懂工装施工图纸、水电施工图、吊顶节点图,能核对图纸错漏,现场根据实际情况出具简易变更方案,对接设计师沟通调整; 全流程现场管理:统筹办公室整体装修施工,把控工期、施工质量、现场安全文明施工,每日巡检施工工序,验收各分项工程; 分包单位对接:管理水电、木工、油漆、吊顶、地坪、玻璃隔断等所有施工班组,下达施工节点、核对班组工程量、管控施工工艺,协调解决班组交叉施工冲突; 材料供应商对接:对接石膏板、龙骨、瓷砖、灯具、门窗、办公主材等建材供货商,核对材料规格型号(如9.5mm/12mm龙牌石膏板区分)、验收进场材料质量、数量,跟进送货时效,核对供货对账; 成本与预算管控:对照装修报价清单核对施工用料,记录现场增项、减项,整理签证单,把控施工成本,避免材料浪费、额外增项; 多方沟通协调:对接甲方、造价咨询单位,定期上报施工进度,整理施工资料、验收资料,组织阶段性竣工验收; 售后统筹:完工后统筹维修、整改事项,对接供应商、班组完成售后维修工作。 四、任职要求 硬性技能:能独立看懂全套工装施工图、水电图纸,熟悉办公室装修全套施工工艺; 从业经验:2年及以上办公室/商铺工装完整项目管理经验,有兰州本地项目经验优先,熟悉本地建材市场、施工班组资源; 资源能力:手上有稳定水电、木作、油漆分包班组资源,熟悉各类建材供货商对接流程; 专业能力:会核对装修预算清单,能区分材料规格、辨别建材真伪,懂基础工装定额; 综合素养:沟通协调能力强,责任心强,能驻工地现场,会使用Excel做材料、进度台账。 加分项:熟悉榆中本地建材市场、龙牌等板材供货渠道,做过大面积办公室整装项目。 五、薪资待遇 薪资:8000-12000元/月, 福利:包工地餐补、交通补贴,节日福利,长期稳定工装项目持续接单; 工作地址:兰州市榆中县
项目经理1-3年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、协调与实施,确保项目按期、保质、安全交付 2.编制并执行项目进度计划、成本预算及质量控制方案,动态监控关键指标 3.统筹管理施工团队、分包单位及监理单位,解决现场技术与管理问题 4.对接甲方、设计院及政府监管部门,办理报建、验收等全流程手续 5.落实安全生产责任制,组织安全教育与隐患排查,杜绝重大安全事故 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(优先本科及以上) 2.有3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验,持有一级或二级建造师证书(建筑工程专业) 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及EPC/总承包管理模式 4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5. 能适应项目所在地常驻工作,具备较强责任心与职业操守
其他施工管理月结
招聘工程管理人员,专业要求为工程造价、工程管理、土木工程相关专业。管理岗位为项目管理。岗位要求:具有项目管理现场2年及以上工作经验;熟悉工程技术和工程造价专业的相关法律、法规;熟练应用办公软件,具备良好的口头及书面表达能力,以及较强的内部、外部公共关系协调能力。薪资待遇:月薪3000-10000元。
广元
7月13日 17:03拨打电话
消防维保员大专
岗位职责: 1.负责消防设施设备(火灾报警系统、自动喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统等)的日常巡检、维护保养及故障处理 2. 按规范开展季度/年度消防检测,出具维保报告并协助整改隐患 3.配合消防部门检查,确保系统运行符合国家及地方消防技术标准 4.对客户单位相关人员进行基础消防操作与应急流程培训 5.及时响应突发故障报修,完成紧急抢修并做好记录归档 任职要求: 1.大专学历, 持有消防设施操作员中级(四级)及以上职业资格证书,持有电工证,一级/二级注册消防工程师证书者优先 2.熟悉GB50166、GB25201等消防维保相关技术规范 3.具备基本电气与管道识图能力,能独立完成常见系统调试与参数校准 4.身体健康,无恐高症,能适应登高作业及现场环境,具备较强安全意识和责任心 5. 具备良好沟通能力与服务意识,能独立对接物业及使用单位
劳务的项目经理
1-1.5万元/月
项目经理3-5年本科干过地铁,高铁,市政道路高速隊道优先
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.统筹协调跨部门资源,推动项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划,动态监控成本、工期与质量风险 4.主导项目例会与阶段性复盘,及时识别问题并制定改进措施 5.对接客户及合作方,维护良好关系,确保需求理解一致与满意度提升 任职要求: 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3. 工作地点:不限 4.熟悉项目管理流程与常用工具(如甘特图、JIRA、钉钉项目等) 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专土建工程
岗位职责: 1. 全面统筹项目工程开工前的人力与资源筹备工作,以及进场后现场施工的组织与管理工作,主导施工过程中技术、质量、安全、成本等各项工作的落实; 2. 牵头制定施工项目所需劳动力、材料、构件、机械设备及资金的使用计划; 3. 确保施工质量、安全生产与工期目标达成,严格执行施工合同约定内容; 4. 主持编制并推进实施施工合同范围内的工程进度计划,定期向公司报送项目进展情况; 5. 组织工程资料的整理与编制,及时办理工程款回收;参与项目竣工验收及预决算审核工作; 6. 科学调度施工现场的人力、物资、设备等资源,协调建设单位、设计单位、监理单位、政府监管部门及各分包方的关系,快速处理现场问题,保障项目管理目标顺利实现; 7. 编制投标文件中与工程技术相关部分内容; 8. 项目启动前开展现场实地勘察,并完成勘察报告的编写。 任职要求: 1. 大专及以上学历,市政工程、土木工程或相近专业背景; 2. 工作责任心强,具备吃苦耐劳精神,能够适应全国范围内项目驻地工作; 3. 持有一级或二级建造师证书(市政或建筑专业),且证书可注册至本公司(必备条件)。 职位福利:五险一金、项目提供住宿、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利、项目提成 收入组成:月薪+项目补贴+项目奖金
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
工作内容: 1. 负责校区建设全链条标准的建立与持续优化(包括选址评估、成本控制、施工监管等)及标准化流程SOP的制定与迭代; 2. 全程主导装建项目从选址、设计、施工至验收总结各阶段的管理工作,把控关键风险点并统筹资源配置; 3. 推动跨部门协作,参与技术方案评审,同步项目进展,协调解决专业技术问题; 4. 主导供应商的技术评估、合同磋商、材料验收等相关管理事务; 5. 搭建并维护项目建设周期、成本支出、现场巡查等管理台账,推动流程不断精进; 6. 统筹团队工作任务,组织实施培训赋能,并对成果交付文件进行最终审核,提升团队专业输出水平。 任职资格: 1. 本科及以上学历,工程造价、建筑工程、工程管理等相关专业背景; 2. 7年以上装修建设行业项目实操经验,其中至少3年从事教培或连锁品牌建设标准体系建设工作,能独立识读施工图纸,掌握基础CAD视图操作; 3. 持有注册造价工程师或注册监理工程师资格证书; 4. 具备3年以上团队管理经历,擅长流程梳理、标准制定及跨部门协同推进; 5. 熟悉教育培训机构在建设过程中的特殊规范要求(如环保、消防等),可独立编制装建标准文档和流程SOP,熟练操作工程绘图软件及常用办公工具。 固薪+季度绩效 综合8-12k 优秀者薪资可面议
项目经理
1-1.4万元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责: 1. 负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、各专项方案、进度计划及技术交底文件 3. 监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求 4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续 5. 协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务 任职要求: 1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先) 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高 5. 学历不限,工作经验不限,持证上岗
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力项目
我公司主营业务为高压110KV及以下输变电工程与机电安装,需具备施工单位相关丰富实践经验! 1. 负责110KV输变电工程的全周期项目管理,涵盖项目策划、实施、过程控制及竣工交付。 2. 确保工程项目按既定工期、成本预算及质量规范顺利推进并完成。 3. 与业主单位、协作方及内部团队保持高效沟通,保障项目目标清晰并有效落实。 4. 组织项目团队运作,合理分配工作任务,跟踪执行进度,开展绩效考核。 5. 及时识别并应对项目实施中的各类突发问题,制定可行处置方案。 任职要求 1. 至少主导过2个及以上110KV输变电项目的施工全过程管理并成功交付。 2. 持有有效的二级建造师资格证书,具有一级建造师证书者优先考虑(无证人员请勿投递)。 3. 年龄不低于40岁,身体健康,心理状态良好,能承受工作压力。 4. 具备大专及以上学历,电气工程、项目管理等相关专业背景者优先。 5. 具备较强的组织协调能力、语言表达能力和应急处理能力。 6. 能够接受长期出差及驻现场作业的工作安排。 7. 必须具有施工现场实际管理经历。
项目负责人
1.1-1.4万元/月
项目经理3-5年大专持证上岗统筹安排
有组织高边坡施工3-5年经验,能统筹项目施工,持有二建公路证书
工程项目负责人
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科石油化工工程安装工程工业建筑二级建造师项目经理施工经理EPC项目安全员B证
一、岗位职责1. 接受并完成公司下达的项目管理目标责任书所规定的内容; 2. 代表企业全面负责尾气治理工程项目的实施与管理(包括EPC、BOT或EP等形式); 3. 在授权范围内,协调与业主单位、分包单位及项目相关各方的关系,及时解决项目执行过程中的各类问题; 4. 负责项目全过程的策划、组织、协调与动态管控,确保质量、安全、进度和成本等各项指标有效落实。 二、任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,化工、电气仪表等相关专业背景(具备理工科基础); 2. 具备2年以上在化工、环保或相关领域从事项目管理工作的经历,完整参与过至少1个EPC项目者优先; 3. 具备基本的工艺/电气/自控设计能力,能独立处理现场技术问题,或使用CAD等工具清晰表达解决方案者优先; 4. 持有建造师资格证书及安全员上岗证书者优先考虑; 5. 熟悉工程总承包项目的建设流程及相关政策法规,具备独立开展工作及应对突发状况的能力; 6. 品行端正、廉洁自律,具有良好的团队合作意识与职业操守,具备出色的沟通、协调与项目组织管理能力。
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