
项目负责人
8000-12000元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计
3. 对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告
5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范,推动项目绿色低碳实施
6.空调智控,智能水电表,智能开关,灯具的安装调试等技术问题
任职要求:
1.暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景,学历不限
2.具备暖通工程师相关工作经验,熟悉设计规范及施工流程
3. 熟练使用AutoCAD、Revit及暖通负荷计算软件(如鸿业、天正等)
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 有注册公用设备工程师(暖通空调)资格者优先
项目经理3-5年本科
项目经理岗位要求:3年以上机电安装项目管理经验,具备大型项目管理、懂造价、机电建造师证书,PMP的经验者优先。
熟悉机电安装的各个环节,包括设计、施工、调试及验收。掌握机电安装相关技术标准和规范。
精通使用AutoCAD、Project等项目管理软件。
具备电气、给排水、消防等机电系统的专业知识
日常工作内容:负责机电安装项目的全面管理,包括进度、质量、成本和安全。
协调设计、施工、监理等各方协调,确保项目顺利推进。
监督施工现场,确保符合设计要求和安全标准。
编制项目计划、材料采购下单审核,日常材料报验等
处理项目中的技术问题,提供解决方案。
配合项目竣工验收,制作竣工图纸
跟进审计工作。
消防工程改造项目经理
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专消防项目
1. 全面负责消防改造项目的整体实施与全过程管控。
2. 对接各方需求,组织现场勘查及进场准备;审核设计图纸与技术方案,协调设计、总包及分包单位协作推进。
3. 制定并监控项目进度计划,把控关键施工节点,确保工期按目标完成。
4. 监督施工现场质量,参与各阶段验收,主导材料设备选型、进场核验等工作。
5. 严格控制项目成本,审核现场变更签证,保障成本控制目标落地执行。
6. 落实现场安全与文明施工管理,统筹竣工验收、问题整改、结算办理及工程资料归档移交工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,机电、建筑类相关专业优先考虑。
2. 年龄40岁以下,具备5年以上消防改造类项目管理经验。
3. 具备较强沟通协调能力,能熟练操作CAD等办公软件。
4. 工作踏实,责任心强,能承受工作压力。
5. 公司实行单休(上六休一),提供住宿,不包餐饮
建筑工程项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安全员证机电工程工业建筑工业建筑经验二级注册建造师国内派遣施工单位机电工程经验驾驶证
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的组织、管理及落地执行
2. 保障项目按既定进度与规范要求有序推进
3. 统筹团队协作,高效调配资源,确保各环节顺畅衔接
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和强烈的团队协作意识
2. 适应能力强,能根据实际情况持续改进工作方法
3. 熟悉建筑施工流程,具备推动项目高效实施的专业能力
项目经理大专
岗位职责:
1、全面负责门窗幕墙项目的实施管理,把控工程进度、质量标准及安全管理;
2、统筹协调设计、材料供应、施工团队与客户之间的协作,保障项目高效有序推进;
3、处理项目执行过程中的关键技术问题,监督现场施工质量,确保满足设计图纸及相关规范要求;
4、主导项目成本管控,科学规划资金使用,杜绝资源浪费,提升整体项目盈利水平;
5、牵头组织竣工验收工作,落实问题整改,确保项目按时保质完成交付。
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑、结构、工程管理类相关专业背景;
2、具备10年以上门窗幕墙工程项目管理经历,曾主导过绿城融创叠墅合院类项目并有成功交付案例;
3、精通门窗幕墙系统的设计原理、施工工艺及验收规程,拥有扎实的施工现场管理经验;
4、具备出色的沟通协调能力与团队领导力,能有效整合资源推动项目落地;
5、工作认真负责,心理素质好,能适应高强度工作节奏,恪守职业操守;
6、具有绿城展示区项目实操经验者优先考虑。
项目经理(需持一级建造师资格)
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科构筑物工程国内派遣施工单位一级注册建造师构筑物工程经验
岗位职责:组织项目团队熟悉设计图纸及施工现场,合理分配各岗位人员工作任务,明确各岗位的职责范围;
负责项目成本、进度、质量、安全生产与文明施工的全面管理,协调各分包单位及供应商之间的配合工作;
统筹安排施工员、质量员、材料员、安全员等现场人员的工作,并对其执行情况进行监督与检查,确保各关键节点受控,及时向管理层汇报进展;
根据项目实际需求,制定切实可行的进度控制方案、关键工序节点计划及实施措施;
严格落实预算部门及成本核算人员制定的成本管控方案,确保达成项目成本控制目标;
贯彻执行公司关于安全生产、文明施工的各项规定,落实对成品及半成品的保护措施;
严格执行国家、行业及企业颁布的施工质量标准与工艺规范,确保工程质量达标;
对施工员审核的施工队伍材料计划进行复核确认;
提出施工队伍人工费用支付申请,并提供相应的支付依据;
高效落实业主或管理单位交办的各项任务,指定专人负责,确保任务高质量、按时限、完整执行到位。
任职要求:持有一级建造师证书及B类安全考核合格证,中共党员优先考虑
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2、每月10号准时发工资,打入工资卡。节假日或则周未提前发放
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1.电子厂工作,主要生产手机配件、电脑配件、蓝牙耳机、蓝牙音箱等电子设备
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【员工待遇】
1、住宿:4人间标准宿舍配有空调,热水器,独立卫生间,洗衣机无线网,投影仪,随时可看电影电视
2、吃饭:免费提供一日三餐,早中晚餐。(有清真餐厅)4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..加班时配有加班餐,品种类多样,营养丰富
3、公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
4、保险:公司缴纳五险一金
5、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,公司人性化管理。
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涉及工作地点:苏州
普工
7000-8000元/月
普工/操作工餐补20人以上
【航天电器】
招聘:
男女不限;
年龄18-38岁;
空调车间坐班,不穿无尘衣,
手工组装活,工作简单
长白班薪资:
210元/天 10元/天餐补
工作时间:8:30~20:30
[实发]
{}
合同期三个月
另招聘:
产线管理/产线主管
[需经验]
男女不限,长白班
作息时间随产线
月工资:8000~12000
可面谈
注意:
苹果、三星手机不能带进厂区;
要求无前科案底,大花臂
公司驾驶员,提供住宿和车辆,苏州市内保底工资8000,周结
8000-12000元/月
网约车司机保险高温补贴餐补3-5人周结C1照驾龄1-2年
【岗位描述】
1.公司提供合规运营车辆,一人一车,车辆24小时由司机自己保管,不租不买,公司配车
2.每天上线接单时间司机自行安排,自由无限制
3.每天工作8~10小时,保底工资8000
【司机要求】
1.年龄21-60岁以内,一年以上驾龄,(C1以上均可)会使用智能手机导航。
2.车子都是公司户,保养,保险,运营,维修,功能性磨损都公司负责。司机负责自己跑车过程中产生的违章
绿化部负责人7千
6000-7000元/月
项目经理1-3年大专绿化养护,补植补种
公司业务属于乙方,承包各小区绿化养护,补植补种,按甲方合同要求上固定人数
工作内容:对接各项目甲方沟通,培训,物料提报,招聘,出养护计划,考勤等一些纸质版资料,会试用机械等,有车,会电脑,年龄要求50岁以下,
找有工商业光伏经验的项目经理
1-1.5万元/月
项目经理1-3年学历不限要有工商业光伏业主资源和销售经验
我们做热储能设备,主要应用场景是替代工业企业的锅炉。利用低价的光伏电,风电或者弃光弃风电,电能转化热能,热储存在蓄热材料中(相当于电池储电),待业主需要热能(比如:蒸汽,热风,热水,导热油)时再放出来,供业主生产使用。以此来节约业主生产费用,绿电蓄热零碳排放。提升产品市场竞争力。
机电工程造价师
8000-12000元/月
预算员/造价员月结3-5年大专安装工程一级注册造价师工业机电安装成本风险评估造价文件编制工业机电设备机电工程二级注册造价师二级注册造价师(电气)
工作职责:掌握工业机电设备安装、管道安装、工业电气安装及钢结构安装的造价流程,具备独立开展成本核算的能力。
证书:需具备一级造价工程师或二级造价工程师资格证书;经验丰富者可适当放宽证书要求。
其他:能适应短期出差,具备较强抗压能力,拥有扎实的工业机电类造价编制经验,可独立承担造价全流程工作,熟练操作新点、广联达等专业造价软件,工作认真负责,具有良好的沟通表达能力和团队协作精神。
项目经理教师志愿者
中学岗位(详见《2026年苏州高新区教育系统第二批公开招聘优秀毕业生中学岗位简介表》)
(一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国领导和社会主义制度,遵纪守法,品行端正,身心健康,无违法犯罪记录,热爱教育事业,有良好的思想政治素质和职业道德。(二)服从组织分配,自愿从事所分配的岗位工作,并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。(三)招聘对象为2026年本科及以上学历普通高校毕业生(详见“岗位简介表”)。符合下列条件之一的2026年毕业生,报考Z001 - Z014岗位,学历可放宽至本科(须具有相应学位):①本科阶段获得过国家奖学金或校级及以上综合一等奖学金;②本科阶段获得过校级及以上三好学生、优秀学生(干部)、优秀毕业生荣誉称号之一;③本科阶段获得过师范生基本功大赛校级一等奖或省级三等奖及以上奖项;④高中阶段在数学、物理、化学、生物、信息中学生五大学科竞赛中获得过省级三等奖及以上奖项。(以上相关证书,须在报名截止前取得。)(四)本次招聘户籍不限。大学本科生年龄在38周岁及以下(1987年4月12日及以后出生),硕士研究生年龄在43周岁及以下(1982年4月12日及以后出生),博士研究生年龄在45周岁及以下(1980年4月12日及以后出生)。(五)资格条件中的“2026年毕业生”,指在2026年毕业并取得学历学位证书,且报名时无工作单位的人员。其中,能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的普通高校毕业生,取得学历学位证书的日期可放宽至2026年8月31日。国(境)外同期毕业人员,取得学历学位证书的日期可适当放宽,但须在2026年8月31日前完成教育部留学服务中心学历学位认证。博士研究生取得学历学位证书的日期可放宽至2026年12月31日。2024年和2025年普通高校毕业生,以及国(境)外同期毕业且已完成学历学位认证的人员,如报名时无工作单位,可应聘面向2026年毕业生岗位。聘用后有关事项按国家规定办理。参加基层服务项目的人员,指“三支一扶”计划、“农村教师特岗计划”“西部计划”“乡村振兴计划”(含原“苏北计划”)等基层服务项目的志愿者,如参加基层服务项目前无工作经历,2年内(报名截止前)的,可应聘面向2026年毕业生岗位。上述项目志愿者须提供国家或省项目管理办公室制发的志愿服务证、所服务县(市、
生产主管
1.2-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专现场管理
岗位职责
1. 在项目经理的指导下,全面组织和指挥项目施工现场的生产管理工作,对工程的工期、质量、安全生产及环境保护承担直接管理责任;
2. 组织编制项目的生产计划(年度、季度、月度、周度),审核并考核分包单位的月、周计划,并推动计划的有效执行;
3. 负责落实项目施工组织设计及相关目标方针,直接管理安全生产、文明施工、施工机械、现场材料等各项现场事务;
4. 指导施工人员严格遵循施工工艺流程,科学部署施工任务,强化现场指挥与资源调配,确保施工过程中的质量、进度及安全受控并定期检查;
5. 协调总承包各工种之间、总部与各分包单位在交叉施工中的协作关系,统筹调配项目施工所需资源;
6. 主持项目经理部的生产例会,跟踪施工生产计划的实施进展及完成情况;
7. 参与工程各阶段验收工作,牵头开展质量事故、安全事故及环境问题的调查与处理;
二、技术能力要求
1. 具备扎实的专业理论基础
2. 拥有丰富的施工现场管理经验
3. 熟悉作业管理方法,具备较强的组织与协调能力
4. 具备良好的沟通表达能力,能独立分析和解决实际问题
持有一级建造师证书(建筑工程专业)者优先录用!
思维条理清晰,能够高效完成项目的整体规划与执行安排
逻辑思维能力必须强!!!!!!
需外派至项目所在地驻场工作,可接受者欢迎投递!!!
项目经理(持一级建造师证)(外派马来西亚)
1.2-1.8万元/月
项目经理1-3年本科构筑物工程国内派遣施工单位一级注册建造师构筑物工程经验
岗位职责:组织项目团队熟悉设计图纸及施工现场,合理分配各岗位人员工作任务,明确各岗位职责与分工;
负责项目成本、进度、质量、安全生产及文明施工的全面管理,协调各分包单位与供应商之间的配合工作;
统筹安排施工员、质量员、材料员、安全员等现场人员的工作部署与检查,监督各关键节点执行情况,并及时向管理层汇报;
根据项目实际需求与目标,制定切实可行的进度控制方案、关键工序节点计划及具体实施措施;
严格执行预算部门及成本核算人员制定的成本管控方案,确保项目成本目标达成;
落实公司关于安全生产、文明施工的各项规定,以及对工程成品、半成品的保护措施;
遵循国家、行业及企业颁布的施工质量规范与工艺标准,确保工程质量达标;
对施工员审核的施工队伍材料计划进行复核确认;
负责施工队伍人工费用的支付申请及相关依据的提供;
高效落实业主或管理方交办的各项任务,确保专人负责、保质、保量、按时并彻底完成。
任职要求:持有一级建造师证书及B类安全生产考核合格证,中共党员优先考虑;
需外派至马来西亚工作;
工作语言为英语和马来语;
外派周期为3至6个月。
栏目概述
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