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内勤工作人员
3000-5000元/月
保险销售保险生日福利年终奖餐补11-20人1-3年本科及以上基本坐班按单提成
出单、对接出险人、协助理赔
保险顾问
3000-10000元/月
保险销售社保6-10人经验不限大专及以上渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成保险公司健康险养老险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务
幸福人寿(国企) 岗位:银行寿险客户售后服务 待遇:底薪3000+奖金(平均5000-8000) 出勤时间:早上九点前考勤 工作内容:客户年度礼品的通知发放及老客户二次开发再销售(需填写经营服务台账) 国家法定节假日及周末双休 工作地址:和信商座28层 年龄要求:30-45周岁 学历要求:大专及以上, 工作经验:有销售经验 联系电话:
保险销售保险20人以上1-3年大专及以上有过房产销售汽车销售或保险销售的优先代理商销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险人身险寿险家庭财险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验保险从业经验优秀的沟通协调能力
中信保诚人寿保险公司 招募卓越经理人:跨界为王,从成功到成功️ 培训津‬贴:6000元 创业津‬贴:12000元 卓越专案:3000-30000元 销售累计成长奖108万;晋升累计成长奖140万 要求 学历:大专及以上 年龄:25~50岁 三年及以上工作经历 年收入8万或以上 或夫妻一共12万 或有房子 欢迎各位精英前来面试[鼓掌] Tel:
保险销售社保生日福利五险一金11-20人经验不限中专及以上电话销售基本坐班销售额提成TOC保险公司车险
[PICC招聘信息] 招聘岗位:车险续保专员 一、工作要求: 1.年龄20-35周岁,大专以上学历,男女不限。 2.具有基本语言表达能力和沟通能力。 3.工作积极主动、认真负责、能吃苦、有团队合作精神。 二、薪资福利: 1.底薪2260+全勤+激励+综合绩效+,。 2.节假日福利、团建等; 3.工作时间:8:30-12:00,2:00-18:00; 三、工作地点: 太原小店区亲贤北街宏安国际5层 联系电话 有的,欢迎推荐~
保险顾问
3000-8000元/月
保险销售经验不限大专及以上
一,任职要求: 1、男女不限,25-45周岁,大专及以上学历 2、形象好,气质佳,品行端正,有一定抗压能力。 3、具有良好的沟通表达能力,执行能力强。 二,福利待遇: 1、底薪2000+津贴+奖励,重大节日福利 2、在职带薪培训(集团统一线上+线下培训),带薪休假 3、定期团队活动(公司旅游,体育活动,庆功会等) 三,岗位职责: 1、负责公司人事招聘工作 2、熟悉社保各项流程(可学习) 3、协助组经理完成绩效相关工作
保险销售社保年终奖6-10人经验不限大专及以上基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司
幸福人寿(国企) 岗位:银行寿险客户售后服务 待遇:底薪3000+奖金(平均5000-8000) 出勤时间:早上九点前考勤 工作内容:客户年度礼品的通知发放及老客户二次开发再销售(需填写经营服务台账) 国家法定节假日及周末双休 工作地址:和信商座28层 年龄要求:30-45周岁 学历要求:大专及以上, 工作经验:有销售经验 联系电话:杜女士
保险销售生日福利五险一金6-10人经验不限大专及以上
职位描述:集团为500强,主要做国内领先的大医养大健康产业,布局全国一线城市,服务中高净值人群。 主营业务为候鸟式高端养老社区,针对于国内的人口老龄化。岗位: 1.公司有客户资源,对公司存量老客户进行日常服务,如礼品寄送,邀约参加酒会,财商,法商等活动 2.陪同客户参观泰康的养老社区(全国一线城市连锁,安徽合肥在滨湖),为客户讲解泰康战略,养老社区优势及入住流程 3.成为HWP(健康财富规划师),为客户提供产品咨询,成为客户的私人医生(泰康有30家以上医院),理财顾问以及保险专家 4.组建及管理团队,筛选简历,面试,选拔合适优秀人才,顺利晋升 工作时间:周一至周五8:30-11:00不加班!!周末双体,法定节假日休 时间自由支配,工作性质可以兼顾事业和家庭薪资福 利 薪资结构:底薪+KPI+公司方案+全勤奖+学历补贴+出勤 津贴+年终奖+养老补贴 晋升制度公平公正,三个月可以快速晋升,还有额外的晋升奖励 任职要求 1.大专及以上学历 2.25周岁以上 如果您对未来怀揣梦想,敢想敢做,泰康欢迎您的加入
保险销售五险一金餐补11-20人经验不限大专及以上电话销售基本坐班销售额提成
车险专员薪资:2.7K-5.4K/月【岗位要求】:大专及以上学历不限专业,40周岁以下【岗位职责】:通过电话外呼模式,负责联系公司客户续期车险业务,无需外出,纯办公室工作。公司提供客户名单。
保险销售保险年终奖20人以上1-3年大专及以上电话销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险寿险家庭财险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
1.负责拓展个人及企业客户资源,通过市场调研、客户拜访、社群运营等方式,挖掘客户的保险需求。 2.依据客户的家庭结构、财务状况、风险偏好,为其定制个性化的保险方案,涵盖重疾险、医疗险、寿险、年金险等全品类产品。 3.向客户清晰讲解保险产品的保障范围、条款细则、理赔流程等核心内容,解答客户疑问,促成保险合同签订。 4.做好客户的后续服务工作,包括保单信息变更、保费提醒、理赔协助等,维护长期稳定的客户关系,推动老客户转介绍。 5.积极参与公司组织的专业培训和营销活动,持续学习保险行业知识、产品信息及销售技巧,提升自身业务能力。 6.严格遵守保险行业监管规定和公司的各项规章制度,合规开展业务,维护行业及公司的良好口碑。 任职要求 1.学历:大专及以上学历。 2.经验:有销售、客服、金融行业从业经验者优先。 3.能力:具备较强的沟通表达、人际交往和谈判能力,能够准确把握客户需求;拥有良好的抗压能力和目标感,勇于挑战高薪。 5.素养:诚实守信,责任心强,具备良好的职业操守和服务意识,认同保险行业价值及公司企业文化。 薪酬福利 1.薪资结构:高额业绩提成+续保佣金+奖金(季度奖、年终奖),上不封顶。 2.基础福利:补充商业保险+定期团建。 3.成长福利:完善的岗前培训、在职进阶培训及领导力培训体系,提供清晰的职业晋升通道(代理人→主管→经理→区域总监) 工作地点 太原市迎泽区信达国际50层
保险销售
泰康养老社区晋园官宣落地,特招聘“医养推广官”,依托泰康大健康医养战略,通过资源整合,推广泰康养老社区,百万医疗、绿通服务、保险理财、带客户体验式销售,实现个人收入提升的全新职业;公司给与更优创业平台、更多财务支持、更好发展空间。 联系人:王东皋
山西太原河东菜需要配菜两名,工资6000每月四天公休,联系电话
6000元/月
配菜1-2人月结
太原河东菜需要配菜两名,工资6000每月四天公休,联系电话
太原
2月22日 01:30拨打电话
东北菜厨师包住1-2人月结
太原市胖子烧烤海鲜千峰路店招聘东北厨师一名,工资一万起夜班,宿舍环境好20多年老店,寻找长期合作伙伴,联系电话李
太原
2月22日 01:27拨打电话
山西太原找个铲车替班司机,王总。有想去的自己联系
铲车司机
找个铲车替班司机,王总。有想去的自己联系
太原
2月22日 01:27拨打电话
营业员1-2人
,本小店招聘员工一名,要求身体健康,干净利索,眼里有活,无其他疾病,必须办健康证,年龄25—50岁,工资面议。联系电话
太原
2月22日 01:27拨打电话
面点月结
招聘 面点小工3500~4000 面点中工4000~5000 活简单工资准时,月休四天包吃住, 连系电话 地址太原市平阳路学府街
太原
2月22日 01:25拨打电话
保险销售包吃五险一金20人以上经验不限大专及以上电话销售基本坐班按单提成
车险续保专员(有食堂,提供三餐,入职就签订劳动合同,缴纳社保) 产品优势:有车必买,每年需要续保一次,国家强制性产品,一个电话就能成交! 工作时间: 8:30-12:00、14:00-18:00,中午午休2小时 任职资格: 1、大专及以上学历 2、18-35周岁,男女不限 3、无相关经验要求,公司有相关专业培训 薪资待遇: 1、稳定底薪+提成+包吃,平均6k以上 2、入职签订劳动合同 3、购买社保及住房公积金 4、公司有食堂,提供三餐
车险续保专员
4000-8000元/月
保险销售包住保险五险一金餐补20人以上经验不限高中及以上电话销售基本坐班阶梯式提成保险公司车险续保业务优秀的沟通协调能力
岗位职责: 1. 负责跟进车险客户续保需求,提供专业的保险服务支持; 2. 通过电话或线上方式与客户沟通,解答疑问并促成续保业务; 3. 定期整理客户信息,维护客户关系,提升客户满意度; 任职要求: 1. 表达清晰,具备良好的沟通能力; 2. 工作认真负责,具备较强的服务意识和责任心; 3. 能够适应电话或线上沟通方式,具备一定的抗压能力; 4. 有相关客户服务或保险行业经验者优先。 岗位福利: 1. 提供完善的培训体系及职业发展空间; 2. 享有国家法定节假日及带薪年假; 3. 公司提供节日福利、餐补、住宿等福利。
保险销售保险五险一金6-10人月结1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOC保险公司国内院校优先健康险养老险意责险财产险车险互联网新险种人身险寿险家庭财险工程险旅游险海外险保险产品营销客户服务投资理财规划保险市场需求分析销售工作经验保险从业经验优秀的沟通协调能力
一、岗位要求 1、本科及以上学历,优秀者可放宽至大专 2、25-45周岁 3、为人正真,自驱力强,基有良好的协调和沟道能力,基有较强的责任感以及团队合作精神: 4、想要自己创业,想要有更广固的职业平台 二、薪酬待遇 1、佣金、新人津贴、季度业绩奖金、职务津贴等 2、达到相应的职级及要求,可享受:公司团体意外险、重疾险、寿险、中高端医疗(可含家人)、年度体检、员工旅游、高峰会等 三、职位描述 1、协助个人客户分析风险状况,制定保险方案 2、为企业,集团,特定行业等提供团财保险规划 3、为各阶层人士及其家庭提供保险服务及财务风险管理规划等
保险销售交通补助保险年终奖五险餐补6-10人经验不限本科及以上电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成TOCTOB保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责: 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务,涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户,主动开发新客户资源,维护并深化现有客户关系,提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务,及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习,持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求: 1. 年龄25-45岁,本科以上学历,具备良好的沟通表达能力与服务意识,有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心,能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法,无不良从业记录,认同保险行业长期价值理念
保险销售保险生日福利年终奖3-5年大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成TOCTOGTOB企业服务
标题 健康财富规划师(HWP,HealthPlanner 岗位职责 1.客户需求诊断与方案定制:深度对接中高净值客户,精准分析其健康管理、养老储备、资产保值增值、家族财富传承等需求,定制涵盖保险配置、健康服务、养老社区入住、信托与资管产品组合的一站式解决方案。 2.全周期服务落地:依托泰康之家养老社区、健保通医疗网络等实体资源,推动“保险产品+养老社区入住权”对接,提供健康风险评估、就医绿通、安宁疗护、墓地购置等全链条服务。 3.客户关系经营与维护:通过超级体验式营销模式,组织客户参与生态资源体验活动,进行保单存续服务与客户二次开发,构建长期信任的客户关系。 4.专业能力持续提升:参与公司系统化培训,深耕保险、医养、资管、法商、税务等专业领域,不断更新知识体系以匹配客户复杂需求。 5.团队建设与发展:根据职业规划,可搭建精英团队,借助公司资源与制度支持推动团队壮大,实现个人与团队的共同成长。 任职要求 1.基本条件:年龄24-50周岁,大专及以上学历(特别优秀者可放宽),个人年收入12万以上,无不良从业记录及金融犯罪记录。 2.从业背景:优先考虑金融(银行、证券、信托)、医疗健康、养老、地产、企业管理等领域从业者,具备销售经验、团队管理经验或创业经历者优先。 3.核心能力:具备出色的沟通表达与需求挖掘能力,较强的学习能力与自律性,对大健康与财富管理行业有执 着热爱,能适应弹性工作模式。
电话销售社保生日福利经验不限学历不限销售经验个人(To C)客户邀约客服经验互联网金融谈判/方案制定普通话标准金融产品客户签约电话销售经验沟通能力强
双休不加班客服!!! 【岗位职责】 1. 通过公司提供的客户资源,使用电话、微信或其他线上渠道与客户保持顺畅沟通,无需外出;筛选有意向的客户,为客户匹配合适的银行贷款方案,并邀请客户到店咨询办理~ 2. 公司统一配发手机及微信号,无需使用个人设备进行外联; 3. 主要负责邀约客户到门店办理符合其需求的银行贷款业务。 任职要求: 1. 学历不限,经验不限。 2. 年龄20岁****,能力突出者条件可适当放宽。 3000-5000阶梯式底薪+提成+奖金,每月20号准时发放薪资 业绩达标者月底可获2k、5k、1w不等额外奖励! 晋升通道: 组员-代理主管-主管 福利待遇: 1. 缴纳五险+法定节假日正常休假+生日当天享半天带薪假+节日福利+带薪年假 2. 月度优秀员工奖励包含华为手机、黄金、奖杯、现金等多种形式 3. 每月开放晋升通道,享有级别补贴及管理津贴,入职即缴社保,定期组织团建活动
销售专员1-3年大专及以上电话销售个人(To C)网络销售批发/零售电话销售经
首月无责5000!! 1.工资、提成说明: (1)基本工资3700-5000(根据业绩动态调整) (2)提成按服务结算回款的5%-8.33%发放 2.工作内容: (1)通过电话对接精准留言客户,详细介绍加盟代理项目的具体内容; (2)依据公司每月考察会安排,邀请客户前来公司实地参观与交流; (3)在客户参会考察期间,协助会务团队完成接待及相关支持工作; 3.福利说明: 五险、年假、单休、节日福利、年终奖金、婚假、结婚用酒福利、产假、丧假 4.晋升空间: 招商经理-项目总监-项目群总监-部长-分公司老总 公司介绍:我公司为山西杏花村汾酒集团系列酒全国市场运营服务中心,负责全国市场的招商、市场维护、渠道建设。目前公司全国代理商1200多家,客户遍布全国各地。 公司长期招聘招商经理、市场服务经理,欢迎有志之士加入,挑战高薪! 签单难易度说明:公司拥有十余年酒水招商加盟经验。客户受邀参加招商会期间,可参与工厂生产环节参观、宴会接待、品酒晚宴等活动,公司领导全程协助员工洽谈合作,专业运营负责人通过会议系统讲解项目优势,整体签约率可达50%-70%
青年公寓运营主管
6000-11000元/月
销售专员经验不限中专及以上快消品退伍军人个人(ToC)对企业/机构(ToB)销售经验网络销售面销/陌拜经验房地产
早9晚6,无需坐班,弹性工作 岗位职责: 1. 负责房产的实地拍摄,并上传至平台,工作灵活不需固定办公。 2. 在线响应客户咨询,精准把握租客需求,提供专业租赁方案,非电销模式,无需主动拓客。 3. 配合租客完成整个租赁流程,房源真实可靠,租得满意即成交,无强制推销压力。 绩效提成: 以单笔月租金作为业绩核算基准,提成比例达50%至75%,相当于自主经营收入可观。平均每单服务佣金在1000至5000元之间,租金越高收益越大,回报丰厚。 同时享有多种激励奖励,金额从500到5000不等,综合平均月薪约8000元 另招聘经理5名:销售管理岗,可自主组建团队,收入结构为:个人业绩8000元,团队业绩50000元(人均一万),薪资构成=团队提成12500元 + 个人提成6000元 = 总计18500元 重点说明:团队平均年龄25岁,氛围年轻有活力!无空降职位,晋升全凭能力说话!!
销售专员
3000-8000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限基本坐班销售额提成
嘿!我们正在寻找一位充满激情的销售顾问,一起加入我们的冒险团队! 薪资待遇:无责任底薪3000+高提成+绩效奖,新手小白一个月也能拿五千左右,上班时间早八点半晚五点半每周日休息 我们接受新手小白,入职有人带,不需要自己去找顾客,我们有自己的固定顾客,只需要接待来访顾客和电话回访就行 有销售经验者更佳,但我们也欢迎充满潜力的新人; 有责任心,团队协作精神,敢于挑战自我! 我们期待你的加入,一起创造销售奇迹!
线上销售专员
7000-12000元/月
销售专员学历不限
工作时间:9:00-12:00,13:30-18:30,午休1.5小时 周日休息,法定节假日休息 (享有超长年假,具体时长根据酒厂物流运营情况安排,去年放假15天) 节日福利齐全 工作内容: 1.通过线上方式与客户沟通,辅以简单电话联系(无强制通话要求,无业绩指标,不涉及推销,仅用于建立合作并添加微信) 2.使用公司配备的工作手机、工作微信号及办公电脑,进行微信端客户维护 3.与客户确认订单信息,并及时录入系统 薪资结构: 底薪3000元+200元(全勤奖)+提成(5%-12%)+奖金 综合月收入约7-8K
BD经理经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验对企业/机构(To B)销售经验用户拉新O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)商户合作品牌合作(商务方向)
【8090后的最后机会】 【三年内的风口,错过不会再有】 【平均月薪2W+】 工作内容: 1、对接本地生活类(吃喝玩乐)优质商家资源; 2、与中高端餐饮负责人沟通抖音平台营销合作方案; 3、统筹商家与达人之间的协作,保障后续服务顺利推进。 薪酬待遇: 1、阶梯式无责任底薪(最高7000元)+阶梯纯利提成(最高50%)+五险一金+奖金+期权激励; 2、人均月收入2W-4W,历史个人最高月收入突破10W。 应聘要求: 1、【赚钱动力】具备强烈的创收意愿和踏实执行的态度,若目标薪资低于2W请勿投递; 2、【发展追求】看好短视频团购领域的发展潜力,拥有长远事业规划,短期套现心态者不匹配; 3、【销售实力】需具备TOP级销售经历(行业不限),曾为销冠或具备销冠潜质者优先考虑。 关于公司: 1、食物主义为全国规模领先的短视频运营机构及头部MCN,在全国重点城市均有业务布局,已完成B1轮融资,资方涵盖红杉资本、SIG、高榕资本等知名美元基金; 2、我们所处的短视频营销赛道正处爆发增长阶段,行业发展迅猛,公司正处于快速扩张期,急需优秀人才加入,同时为高价值人才提供具有竞争力的回报与长期成长空间。
BD经理经验不限大专及以上渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验对企业/机构(To B)销售经验电话O2O/生活服务行业商户拓展经验商户合作个人客户开发(销售方向)O2O/生活服务品牌合作(商务方向)
鑫泽国旅自09年成立至今在全国拥有300+分公司 薪资:4500(含1000绩效)+提成30%~40% 时间:8:30-12:00 13:30-18:00 周末单休(后期调整为大小周) 工作内容: 1、利用微信与电话方式,对接公司分配的咨询客户资源,推动加盟店及分公司落地开设 2、协助完成(来旅行app等)平台全国免费县市合伙人线上签约流程 3、负责已签约老客户的后续维护,引导旅行社入驻公司自主开发的『来旅行』App 晋升机制:晋升后增加底薪,叠加团队绩效,并享有团队业绩提成。目前公司半数员工月薪过万,能力突出者可达3w以上 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和销售实战经验,能快速精准达成客户签约 2、热爱销售工作,有旅游行业相关资源者优先考虑 3、适应快节奏工作环境,具备高效执行力与协作意识 4、目标清晰,抗压性强,渴望高收入,有经济压力希望实现逆袭者欢迎加入
无责底薪3000+提成+奖金
3000-10000元/月
销售专员社保交通补助年终奖20人以上1年以下学历不限渠道销售基本坐班按单提成
对接人力,介绍,拓展
招商专员/主管
7000-12000元/月
网络销售经验不限学历不限零售/快消微信营销对企业/机构(To B)销售经验企业服务面销/陌拜经验电话销售经验白酒网络营销经验客户关系维护电子商务社群运营/用户运营
工作内容 1、负责开拓潜在合作资源,积极推广公司产品与服务 2、持续维护已有客户关系,保障服务交付质量 3、公司提供客户线索,协助开发新客户群体 4、推动建立稳定持久的合作关系 任职要求: 1、具备优秀的沟通表达及商务洽谈能力 2、能独立开展工作,具备较强的项目推进能力 3、工作积极主动,富有热情,具备良好的协作意识 诚心招聘,期待您的加入
BD经理经验不限高中及以上地推BD区域销售对企业/机构(To B)销售经验个人客户开发(销售方向)面销
新零售智能柜行业领军企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才! 完善的供应链体系与成熟的运营模式,专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务已覆盖71座城市,服务合作客户超14万家,市场占有率领先,晋升空间广阔! 【高薪激励:15K-25K等你挑战】 底薪保障4200元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴,月入轻松突破10K; 团队内资深及星级销售员每月稳定收入15K-25K。 五险一金齐全,工作时间早9点至晚18:30,外勤多点打卡,业绩达标即可享受弹性管理; 最快1个月内可晋级为资深/星级,每次晋升均有补贴与提成叠加;优秀人才3个月内有望晋升BD储备主管,绩效补贴最高达5000元/月。 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜设备的市场推广,通过地推、陌生拜访、扫楼等形式开拓企业客户资源,目标场景包括但不限于CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等场所; 2、维护重点客户关系,完成签约后的设备激活及后续客户维系工作。 注:设备投放不向客户收取押金或任何费用,仅需企业提供约1平米的办公区域,后期由专人负责运营支持。 【我们期待你具备】 1、年龄******,高中或大专及以上学历,具备TO-B端企业推广经验者优先考虑; 2、学习能力强,具备良好的客户开发意识,能快速熟悉并掌握业务推广流程; 3、抗压能力强,踏实肯干,有强烈赚钱意愿,愿意全力以赴拼搏奋斗。 【你能收获什么】 成熟运营体系,公司业绩持续增长,平台稳定可靠,为你提供充分施展能力的舞台; 多重激励机制,奖金丰厚,助力你快速实现高薪目标; 扁平化管理模式,团队氛围融洽,同事间相互支持,理解彼此的工作压力; 丰富培训资源,配备多种帮扶与经验分享机制,助你快速成长蜕变。
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