工资面议

岗位职责：深入掌握公司产品的核心优势，参与为期1-2天的系统培训，全面了解销售流程及相关工具使用。 任职要求：能够适应电话沟通，有意向从事销售工作即可。 岗位福利：六险保障，客户资源由公司提供，享受不定期双休，定期组织团建活动，年度旅游安排。 上班时间：上午8:00-11:50，下午2:00-6:00，每周日固定休息，法定节假日按规定带薪休假

岗位职责：深入学习公司产品的核心优势，接受1-2天的系统培训，掌握销售流程及相关工具使用。 任职要求：能够适应电话沟通，有意向从事销售工作即可。 岗位福利：六险保障，客户资源由公司提供，享不定期双休，定期组织团建活动，年度旅游安排。 上班时间：上午8:00-11:50，下午2:00-6:00，每周日固定休息，法定节假日按规定享受带薪休假

阳光保险招聘售后人员（车险，寿险顾问）及储备干部，要求高中/本科以上学历，沟通能力强，提供12个月责任底薪+提成（综合6K-8K月薪），享受公司内部保险保障及培训福利，工作地点覆盖菏泽牡丹区，开发区，鲁西新区等地。

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一、职位要求 1、年龄在25-45岁 2、工作时间在8:30-18:00(下午时间 自由，不强制) 3、薪资上不封顶 4、大专及以上学历（面试优秀可放宽条 件) 5、有野心、肯吃苦、有挣钱欲望并且敢 于追求高薪的伙伴 6、品质要求：业务品质良好，无不良从 业记录及刑事、金融等犯罪记录。 二、工作职责 1、通过公司给的资源对名单上的客户进行开发，销售高端养老社区，服务对于泰康之家养老社区有入住意向的客户 2、公司提供酒会等对高端养老社区实地参观和体验，轻松开单。并在系统完善的培训体制下，可以解答客户提出的相关入住权益的问题。 3、如果客户确认有入住意向，在其他工作人员的协助下，替客户设计入住的详细计划和方案，让客户获得入住权益。 4、定期回访老客户，建立长久联系 三、福利待遇 1、晋升支持:公平公正的透明化晋升制度，根据自我能力。 2、培训提升:集团具备ETA财富学院等行业大咖亲自授课赋能。 3、收入支持:底薪+绩效+津贴+方案奖励+续期佣金+年终奖上不封顶。 4、完善的培训体系:专业销售培训、职业认证培训、专属体验式培训。 5、多条发展路径:管理路径+销售路径+讲师路径，多条路径可同时发展

主要从事集装箱的销售与租赁业务

主要工作内容： 1、负责事故车维修会员的寻访与沟通，推动其注册成为会员；公司提供稳定资源并配备专用工作手机。 2、收集并评估会员的维修车型信息、技术能力及诚信水平，完成综合判断。 3、参与库存车辆的推广与销售工作。 任职条件： 1、汽车类、市场营销类等相关专业，大专及以上学历； 2、具备良好的沟通技巧，擅长通过电话、微信等方式交流，能快速建立客户信任； 3、熟练操作Office办公软件； 4、优秀应届毕业生可获主管一对一指导带教。 薪资福利：底薪3-5K+高比例提成+绩效奖金+五险一金，团队平均月收入1.5W以上。 节日礼品、生日福利、带薪年假、定期团队建设活动、通讯补贴、电脑补贴、购车优惠、年度优秀员工享海外旅游机会。 作息休息：双休制，法定节假日全部正常休息。 提供公平透明的晋升发展通道。

展厅公司销售专员职位描述 公司简介： 我们是一家成立多年的展厅设计企业，专注于为客户提供高品质、定制化的展厅设计解决方案。拥有专业的设计团队与成熟的施工技术，致力于为客户提供从设计到落地的一站式服务。主营业务涵盖展厅设计、展台搭建及展品定制等。 岗位职责： 负责公司展厅设计项目的销售推进，积极开拓市场并挖掘潜在客户； 结合客户需求，提供专业且可行的展厅设计方案及预算建议； 维护长期客户关系，提升客户体验与满意度； 跟踪市场变化与行业竞争情况，反馈信息并协助优化销售策略。 任职要求： 大专及以上学历，市场营销、展览设计等相关专业者优先考虑； 具备1年以上销售或设计相关工作经验，熟悉展览行业基本情况； 具备良好的市场拓展能力与沟通技巧，能独立完成业务开发； 了解展厅设计流程及客户关注点，可提供专业咨询支持； 具有团队合作意识，能与内部各部门高效协同。 薪酬福利： 提供具有市场竞争力的薪资水平； 设有优厚的业绩提成与奖励机制； 完善的社会保险及带薪休假政策； 广阔的职业成长平台与晋升通道。 我们诚邀您的加入，携手共创辉煌！ 如有意向，请将简历发送至邮箱：[邮箱地址]。我们将严格筛选每位应聘者，并与符合条件的人员及时联系。感谢您的关注！

菏泽凯佳二线招电工一名熟悉欧姆龙PLC能独立处理生产线问题 工资1万到1万二 有意者联系

招聘年后入职员工一天320，保底一个月九千，重点是人走帐清，不压工资入职一周后可预支1000元，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班 当天来安排住宿，第二天开始上班，厂区直招，不经过第三方，有意向直接点击(在线聊)在线咨询

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大量招聘短期工长期工，每月保底1w+包吃住，每周上六休一，长白班，人走帐清不压工资 招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，工作十个小时350，每天计薪12小时420，每月1w+ 夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 仓库装车货有货就装，可抽烟可带手机，非常自由。中途也有休息时间，早8晚8点 早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 18-50，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放 安徽芜湖厂区！ 包吃包住宿4人间 外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励5000.

续期服务专员 1.年龄22 - 50周岁，大专及以上学历（学信网可查），征信良好，无违法犯罪记录；2.具备良好沟通表达、服务意识与执行力，勤奋踏实、善于学习；3.有保险、银行、证券、销售等从业经验者优先；4.熟悉本地市场，西双版纳户籍者优先。5.负责所辖区域续期保费收缴、缴费提醒与对账单递送；6.为客户提供保单咨询、保全变更、理赔协助等售后服务；7.开展保单体检与客户维护，推动保单复效与续保；8.基于老客户需求提供保障规划，完成二次开发与新单拓展。 薪资福利:1.薪资体系：阶梯式无责底薪+续期绩效+新单绩效+方案奖励+复效奖金+双重年终奖+长期服务奖；2.福利保障：节日福利、带薪年假、公费培训、；3.发展平台：完善培训体系、清晰晋升通道、本地优质客户资源支持。 工作地址:云南省西双版纳州景洪市景德东路8号财富中心S5 - 1号

如果你符合以下硬性条件，请继续往下看： 1. 背景硬： 28-50岁，本科及以上学历。 2. 实力硬： 去年年薪≥15万（我们需要有生存能力的人，需要查验收入流水）。 3. 履历硬： ，培养自己的嫡系部队）。 4. 人品硬： 无不良信用及犯罪记录。 你能得到什么？（你的人生主宰权） · 彻底的时间主权： 告别996，告别看老板脸色的日子。在这里，你是自己的CEO，孩子的家长会、父母的体检，你不会再缺席。 · 无上限的财富可能： 没有底薪，但也意味着没有天花板。我们不需要只想拿底薪混日子的人，我们要的是敢于用价值换取高额回报的强者。 · 不会被“优化”的底气： 传统行业35岁面临被优化，而在保险行业，经验是越老越吃香。你积累的是人脉、是专业、是抗风险的能力，这是谁都拿不走的铁饭碗。 · 高能量的精英人脉圈： 你将接触到各行各业的优秀人士，眼界决定格局，和优秀的人在一起，你只会更优秀。 我们能提供什么？（极致的赋能体系） 我们不玩虚的，为了让你赢，我们搭建了一套“航空母舰”级的后台支持系统： 1. 百人精英团队护航： 我们是一支近100人的精锐部队，不是松散的个人。这里有成熟的作战经验和温暖的团队氛围。 2. 独家“婚姻资产规划事务所”赋能： 我们拥有自己的事务所，背后有专家天团（法律、税务、信托等）做你的后盾。当你面对高净值客户时，不再是单兵作战，而是带着整个智囊团去谈单，谈下的不仅是保险，更是资产配置的方案。这，就是降维打击。 3. 被验证的“新人王”孵化体系： 我不是在画饼。我本人亲手培养过十几个新人王，以及十几位MDRT（百万圆桌会员）。我们有成熟的精英人才培养体系，大量的优质学习机会，只要你肯学，我们就能把你推上荣誉殿堂。 关于职位（人有多大胆就有多大产） 寿险规划师是我们的专业称号，职业发展我们从LP到AD，有非常非常明确且公平公正的晋升体系，而不是一个固定的职位。 ️ 我们对你的要求（丑话说在前） 我们是一个高绩效、高能量的团队，所以我们有鲜明的筛选标准： · 拒绝“三类人”： · 只想要底薪，不愿挑战的“求稳者”。 · 只想摸鱼，没有自驱力的“懒人”。 · 有过同业经验，产品思维固化的“老前辈”。 · 欢迎“两种人”： · 想赚钱的人： 你有强烈的企图心，渴望通过努力改变家庭现状。 · 想人生自己做主的人： 你厌倦了职场的内卷和内耗，想要一份可以终身从事的事业。 --- 如果你看懂了，且符合条件，我请您喝茶，我们聊聊。

岗位职责： 1、通过电话、微信等线上方式，主动联系公司提供的车险到期客户，提醒续保并介绍产品优势 2、准确传达保险政策与服务权益，解答客户疑问，促成续保意向达成 3、规范记录客户沟通信息及跟进状态，确保销售过程可追溯、服务标准化 4、积极参与团队培训与业务复盘，持续提升沟通技巧与保险专业知识 5、配合完成日常数据录入、报表提交及职场协作任务 任职要求： 1、学历要求：大专及以上（优秀者可放宽至中专/技校或高中） 2、年龄范围：18–40周岁，具备良好的语言表达与倾听能力 3、积极进取，有较强目标感与抗压能力，接受结果导向的绩效管理 4、无行业经验要求，公司提供系统化带薪培训与师徒辅导 5、认同合规销售理念，遵守金融监管要求，具备基本职业素养

一、岗位职责： 1. 客户开发与维护 -通过线上线下渠道拓展潜在客户，建立客户档案并定期维护。 -为客户提供专业保险咨询服务，根据需求制定个性化保险方案（如健康险、寿险、理财险、财产险等）。 2. 产品推广与销售 -熟悉公司保险产品特性、条款及理赔流程，向客户清晰讲解产品优势，完成销售目标。 -协助客户完成投保手续，跟进保单审核、承保进度，确保流程顺畅。 3. 售后服务与关系管理 -定期回访已投保客户，解答保单疑问，协助办理续保、保全、理赔等服务，提升客户满意度。 -建立长期客户关系，挖掘客户二次购买需求及转介绍机会。 4. 合规与学习 -严格遵守保险行业法律法规及公司销售规范，确保业务操作合规。 -积极参加公司产品培训、销售技能培训，不断提升专业知识和业务能力。 二、任职要求： 1、学历与经验： -大专及以上学历，专业不限；有保险、金融、销售相关经验者优先（特别优秀者可适当放宽学历要求）。 -优秀应届生或无经验者可接受系统培训，但需具备强烈的学习意愿和抗压能力。 2、技能与素质： -具备良好的沟通表达能力、亲和力及谈判技巧，能准确理解客户需求。 -有责任心、积极主动，目标感强，能接受业绩考核压力。 三、薪酬福利 -薪资结构：底薪+高比例提成+绩效奖金+年终奖 -福利保障：商业补充保险+带薪年假+节日福利（春节、中秋、端午等） -培训发展：入职培训+销售进阶培训+管理岗位晋升通道 -其他激励：月度/季度销售奖励（现金、旅游）+团建活动 四、工作时间： -周一至周五8：30—11：30，14：30—17：00（周六需要上午打卡、周日全天休） -工作时间自由、灵活，无需坐班。 -国家法定节假日正常放假，入职满一年以上开始享受公司年假。 温馨提示： 本岗位适合对保险行业有热情、希望通过努力实现高收入的人士。公司提供完善的培训体系和晋升空间，期待你的加入！

一年只招一次，面试火热预约中 招聘：保单售后务服‬经理 绩效+奖励 公司提供：养老、意外、医疗三项保障 年龄：25-45周岁 学历：大及专‬以上学历，特优别‬秀者宽放‬条件 工作时间：周一至周五（周末双休） 上午8：20～11：00 下午5：00～6：00 其时他‬间弹工性‬作制 咨电询‬话：

[薪资福利待遇] 1. 新人入职综合薪资10000+（保底底薪4000-5000无考核，具体根据学历、工作经验及面试表现定薪），前三个月每月额外补贴1500元，提成最高可达40%。享有超长年假，法定节假日正常休息 2. 工作时间为早8:30至晚6:00，午间休息两小时，每周固定四天休假+法定节假日全部享受 3. 基础薪资无任何隐形扣费，每月20日准时发放工资，遇节假日提前发放不顺延 4. 每日下午4点定时供应下午茶！每月组织2-3次团队建设活动，包含聚餐等；薪资发放日为每月20号 工作内容 公司提供精准客户资源，意向客户主动留电咨询，接受零经验新人，入职即配主任一对一指导，主管协助跟进客户，确保新人首月开单！ 公司优势： 1、无需自行开发客户，公司统一提供高质量客户线索 2、提成比例行业领先，最高可拿总业绩的40% 3、晋升速度远超传统行业，全国覆盖30个城市，现有上百个主管岗、100个经理岗、30个城市负责人岗位虚位以待，发展空间广阔！ 任职资格： 1、表达清晰，普通话标准流畅，声音具有亲和力与感染力； 2、学习能力强，具备出色的语言沟通技巧； 3、性格坚韧，反应灵敏，具备良好的抗压能力与应变能力； 4、有强烈的进取心、责任感和积极的工作态度，有电销相关经验者优先考虑。 永久无责任底薪+10%-40%提成+开单奖励+各类奖金，新员工平均月薪8000以上 岗位待遇： 1、享受带薪年假； 2、依法享有法定节假日、婚假、产育假等各项休假权利； 3、缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金； 4、每位员工均可享有生日派对、专属礼物及同事们的暖心祝福； 5、定期开展员工聚餐、下午茶、节日联欢、团建旅游、优秀员工表彰（含开单奖、入职奖、新人奖）等活动。 只要你有能力，我们愿提供广阔平台，与你携手共进、共同成长！期待你的加入！！！

公司提供资源。有专门人带。高提成高收益。月收益10000左右

2025年最新招聘岗位 岗位：客户经理 储备干部：团队主任 底薪：3000 提成 月收入：1.5W以上 年龄：18至38岁 学历：大专（条件优异者可放宽至高中） 你期待的底薪待遇、五险一金、业绩提成、节假日休假、周日休息、生日礼卡、年度旅游、团队建设、激励方案、下午茶福利等 欢迎推荐或自荐

岗位职责：1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与续约率2.主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标与回款效率双达成3.定期开展客户拜访与市场调研，收集行业动态与竞品信息，为产品优化与策略调整提供一线支持4.协同售前、技术、运营等部门推进项目落地，保障服务交付质量与时效5.建立并维护客户档案与关系图谱，实现客户全生命周期管理 任职要求：1.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，抗压能力强，结果导向2.具备基础商务谈判与合同管理能力，熟练使用办公软件3.行业经验不限，有B2B销售、SaaS、IT服务或制造业客户对接经验者优先4.学历不限，具备持续学习意愿与团队协作精神5.工作地点灵活，能适应短期出差

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品销售策略 4.协同团队参与销售活动策划与执行，提高品牌知名度和市场占有率 5.定期汇报工作进展，配合上级完成各项销售管理任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱销售工作，有责任心，具备较强的抗压能力和目标感 3.有销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.具备良好的团队协作精神，能适应灵活的工作节奏

独立进行商务谈判，合同签订，并完成销售目标。 维护并深化现有客户关系，提升客户满意度和复购率。 定期收集市场信息及竞品动态，并向团队反馈。

客户经理（饲料销售） 要求： 家在农村，退伍军人及应届毕业生优先 1、中专及以上学历，年龄28周岁以下； 2、自带交通工具，可接受每月22天异地出差安排； 3、岗位职责：负责乡镇区域养殖场的开发与维护； 4、薪资待遇：5000-10000元/月； 5、工作区域：济宁、菏泽地区

作为智能企服领域的领先者，专注为中小微企业主提供全方位企业服务，客户基数大，服务品类丰富，业务稳健，适合长期职业发展。 底薪2000-6000可面议，提成8-35%，配备精准推广资源与有效电话名单 岗位职责： 1、开展财税、工商注册、资质办理、知识产权、政策补贴申报、税务筹划、法律事务等一站式企业服务产品的销售； 2、通过电话销售、面对面销售等方式拓展客户，达成公司设定的业绩指标； 3、高效跟进公司提供的精准营销线索，提高客户成交转化率； 4、持续维护现有客户关系，挖掘复购机会，提升客户生命周期价值； 5、完成上级交办的其他业务相关任务并保障执行落地。 任职条件： 1、大专及以上学历，具备TOB类企业服务从业经历者优先考虑； 2、具备高度的责任感与职业精神，对客户和企业均能承担起应有责任，服务意识突出； 3、能承受工作压力，有意愿冲击高收入目标。 其它： 1、薪酬结构：底薪+业绩提成+月度激励奖金 公司为销售人员匹配高质量推广资源，显著缩短签单周期； 2、作息安排：周末双休、提成丰厚、无需加班

岗位职责 1.不需要自己寻找客源，提供精准客户资源(都是客 户主动咨询，精准客户，意向度很高),通过电话和微信的形式联系客户达成成交就可以了。 2.总结归纳客户相关资料，通过微信跟客户沟通 3.参加公司组织的各项培训课程: 【任职资格】 1市场营销、电子商务，商务管理类相关专业优先:2热爱销售行业;有销售经验; 3具备良好的职业道德观，能够承受工作压力，一定要有挣钱欲望; 4.较强的语言表达能力和沟通能力; 5.很好的团队意识和荣誉感，富有激情并拥有较强的 责任心; 【薪资待遇】 1、丰厚的薪资:底薪+22%提成+高额奖金+各项补 助; 2、轻松和谐的工作氛围，透明的晋升空间，三个月一晋升，公平竞争，每个人都有机会; 3、完善的培训课程及一对一师徒帮带制: 上班时间9:00-18:00，午休一个半小时，节假日正常带薪休假 地址:人民路经典国际大厦B座16楼西户山东盛徳 诚挚欢迎每一位有志之士的加入

负责菏泽市区的销售酒水