福利待遇：五险一金+带薪年假+带薪团建+公费体检等多种假期及团队福利 赋能培训：全国300城准上市独角兽企业、自配送行业开创者领军平台为你量身打造职业发展路径，大客户销售或M岗管理通道自由切换 团队氛围：公司全国员工平均年龄28岁，沟通无隔阂！一群有激情、有情义、有责任感的年轻人，携手共进，致力于实现提升大众生活品质的使命！ 工作有强度有挑战，但回报与努力完全匹配！晋升空间广阔，全国广纳贤才，唯缺优秀的你！ 不追求进取、安于现状的同学请绕行！ 在这里你不仅能成长，还能兼顾收入与发展，更有机会创造属于自己的价值！奋进时代，龙城太原！期待你大展宏图！ 岗位职责: 1、围绕集团本地生活战略，通过高效市场推广手段覆盖指定商圈，开展商户拓展，完成业绩目标 2、依据平台发展战略，依托完善的大客户开发与维护机制，拓展并维系高价值合作渠道，构建稳定合作关系 3、主导与合作伙伴的商务接洽，引入优质商家资源，推动合作落地，实现公司利益最优 4、持续为商户提供运营支持，协调解决合作过程中的各类问题，保障长期稳定协作 5、市场类岗位，非传统销售岗 任职要求: 1、统招专科及以上学历，性格外向，充满活力，抗压能力强，结果导向明确 2、具备良好的学习能力与环境适应力，能紧跟互联网行业快速迭代节奏 3、热爱商务拓展工作，敢于迎接挑战，有强烈的成就动机和职业追求，渴望突破高收入 4、品行端正，诚信可靠，坚持原则，自律廉洁，富有团队协作精神 5、关注本地生活服务及同城配送领域，有学生会主席、年级长、班长经历或校园推广、销售实践经验者优先

客户经理 职位描述：工作职责： 1、承接客户来访与咨询，提供专业化的汽车销售服务支持； 2、掌握客户实际需求，推荐匹配车型，并开展商务洽谈； 3、跟进业务流程，协助完成车辆销售相关手续办理； 4、拓展并维护公司销售渠道，持续积累客户资源，构建稳定合作关系。 岗位要求： 1、年龄20至40岁；（对年龄、学历无硬性要求） 2、具备良好的沟通能力与应变能力，工作积极主动，能承受一定压力； 3、不限经验，有销售从业背景或曾在汽车4S店从事销售工作者优先考虑

零经验入行！新人月薪10K+的金融新贵岗位 【建筑工程保函顾问】底薪4000+高额提成+带薪培训 政策风口行业，小白30天快速上手，高效对接央企/国企 行业价值 **政策刚需**：法规明确要求工程企业缴纳保证金，保函替代比例持续上升至90%！ **客户痛点**：100万现金占用→仅需1-2万保函费用，企业积极寻求服务合作！ **资源壁垒**：已携手100+大型工程公司，新人可迅速实现签单突破！ 薪资与成长 **收入结构**：5500底薪+（8%-36%提成）×百万级项目=月入8K-3W+ **新人保障期**：首月保底8K，3个月内未达业绩标准可继续免费培训！ **晋升机制**：顾问→资深顾问→团队经理，年薪20W+发展路径全面开放！ 我们承诺 **不加班制度**：早8:30-晚5:30，午休90分钟，下班后无需处理工作消息！ **支持体系**：提供企业名录+标准化话术+实地谈判陪同，新人首周即可面见客户！ **隐性福利**：节日红包、年度健康体检、每日下午茶、季度团队活动，职场体验感拉满！ 应聘要求 年龄20-25岁 全日制大专及以上学历，专业不限！ 具备较强学习能力，对销售岗位充满热情！ 拥有工程类企业资源或金融相关经验者优先（非硬性条件）！ 2024年最具潜力的金融领域——即时加入，把握行业先机！

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务渠道，提升业务覆盖面； 2、依据公司客户准入标准、业务流程规范、考核及称职管理等制度要求，积极开展客户营销并达成考核目标，落实贷前调查评估、贷中审核支持及贷后管理等全周期客户服务工作； 3、严格执行公司各项规章制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或阶段性工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销类工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作和自主学习能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作内容与强度。 你能获得 具有市场竞争力的固定薪资待遇 正式入职后（取得毕业证），薪酬结构包含基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 实习生阶段（取得毕业证前）：培训期前两个月津贴为2750元/月（含各类补贴），自第三个月起按正式员工标准参与考核； 2、绩效薪酬：按照公司现行考核机制执行； 3、保障福利：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼品、节日慰问金等； 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪休假； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职集训、部门业务培训、职能提升课程、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制； 7、职级晋升机制：每月开展职级评定，每季度组织管理岗位公开竞聘，提供清晰晋升通道。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“应知应会自学+业务知识驻地培训+职业素养总部集中学习”三位一体的学习体系，作为“营销铁军养成”系列项目的起点。 （二）“营销铁军养成”培养项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销实战技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等内容，强化专业力与领导力，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升管理队伍整体素质及其团队绩效表现。

中信保诚公司太原招聘售后客户经理3名，男女不限，大专学历，年龄25到50岁，有底薪3000元，加绩效，有养老和医疗保障，上班地点:迎泽大街信达国际50层每天上班时间9点到10点30分，下午时间自由安排，报名截止10号 有意者联系

【您想了解的】 1、工作内容：通过线上及电话渠道拓展工程类企业客户，与企业负责人沟通工程担保、银行保函等业务合作事宜（无硬性通话量与时长要求） 2、上班时间：8:30-17:30，午休1.5小时，大小周，法定节假日正常休假 3、薪资待遇：4000底薪+提成+奖金，综合收入8~13k 4、试用期：3个月，表现优异者1~2个月即可提前转正 【我们为您提供】 1、五险一金、下午茶点、全勤奖励、生日福利、节日礼金、带薪年假、年度团建旅游 2、接受零经验人员，提供系统化带薪培训，由主管一对一指导上岗 3、清晰的晋升路径，每季度组织晋升评估，双通道发展机制 业务路线：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理 管理路线：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监 【我们期待您具备】 1、基本条件：年龄不超过27周岁，统招全日制大专及以上学历 2、经验要求：具备1-3年工作经验，优秀应届生亦可考虑，热爱销售岗位，职业目标清晰 3、能力要求：具备良好的语言表达与沟通能力，学习能力强，适应快节奏工作，执行力佳，善于分析并解决实际问题 4、个人素质：抗压能力强，有责任心和敬业态度，敢于突破自我，追求高绩效与高收入 【关于工程保函行业】 我们所从事的是在国家政策支持下兴起的新型金融服务领域——建筑工程保函。虽然在国内尚属新兴行业，但在国际上已十分成熟。举例说明：一个1000万元的工程项目，按规定承包方需缴纳100万元作为履约保证金。若通过我们办理保函，则仅需支付1至2万元即可获得具有同等法律效力的保函文件。这种方式帮助企业释放资金压力，节省大量流动资金，可用于其他核心业务投入（非贷款性质）。

职责描述： 1、开发并维护客户资源，通过定期跟进与专业服务，为客户提供投资咨询及项目体验服务，推广公司投资的实体项目终端；拓展渠道，甄选并签约优质高净值客户； 2、分析客户的资金配置需求，协助客户制定合理的资产规划方案，提供针对性建议，匹配适合的实体投资项目； 3、维护企业品牌声誉与客户合法权益，根据客户需求推荐合适产品，达成个人销售业绩目标； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先，持有基金从业资格者优先； 2、具备出色的市场推广能力及广泛人脉资源者优先； 3、品行端正、诚实守信，具有良好的团队合作意识，能适应较高强度的工作节奏；职业形象佳，普通话流利； 4、学习能力强，具备良好的沟通协调能力以及迅速敏锐的市场洞察力； 5、欢迎海外归国人员应聘。 职位福利： 无责底薪+佣金+交通补助+餐食补助+电话补助+年终奖金，弹性工作时间，团建旅游，季度公司福利，五险一金，法定节假日，体系化培训，新人保护期。

县域负责人岗位招聘（加V备注来意） 岗位职责： 1.负责金融信贷产品的市场推广与销售，达成既定业绩指标 2.开展新客户拓展工作，提供专业的信贷咨询与解决方案 3.持续维护客户关系，确保客户获得高效优质的后续服务 岗位要求： 1.具备中专或以上学历 2.拥有销售从业经历，沟通表达能力强，具备团队协作意识者优先 3.具备强烈的收入提升动力，能适应一定强度的工作压力 4.有互联网金融、保险、信用卡等相关销售经验者优先考虑 薪资待遇：月薪8-1万以上，缴纳五险一金 （本岗位仅限具备金融行业相关经验人员应聘）

中信保诚公司太原招聘售后客户经理3名，男女不限，大专学历，年龄25到50岁，有底薪3000元，加绩效，有养老和医疗保障，上班地点:迎泽大街信达国际50层每天上班时间9点到10点30分，下午时间自由安排，报名截止10号 有意者联系

薪资内容： 底薪5000+提成+奖金 有单保底月入过万 今天面试明天上岗月入过万不是梦~~~ 没经验没关系专业细心脾气好老师傅一带一 不拖欠工资！不套路！每周下午茶！

岗位名称：尾锅（炸锅）;配菜大工;配菜中工;打荷学徒工;帮厨大姐。 岗位要求：1.相关工作经验；2.专业技能熟练；3.团队协作能力。 薪资待遇：尾锅（炸锅）薪资55006000元；配菜大工薪资60006500元；配菜中工薪资50005500元；打荷学徒工薪资35004000元；帮厨大姐薪资35003800元。公休三天，工资准时发放。

山西太原小店区晋阳街相荟雁北菜招聘洗羊杂、切羊杂、跺羊肉的厨师，年龄40至50岁，提供伙食，月薪6000元。

帮发，小店单位食堂要个做面的八千。节假日有休息，正常就是单休，上班六点到三点。张

太原清徐,招焊工，月薪12000

平阳路招聘洗碗工两名工资3800，联系电话

工作职责：由公司提供资源和系统支持，面对客户进行汽车保险的电话销售 任职资格：大专以上学历（条件优秀者可放宽至中专）；20-40周岁期间；热爱 销售，活泼开朗；可以接受实习生 福利薪酬： 1.培训补贴，为期9天的培训，每天40元，签合同后统一发放 2.标准薪资=底薪+提成+激励，底薪按照级别+绩效提成，员工平均综合收入 6K以上 3.五险、带薪年假、不定期团建，符合一定条件后可以选择居家办公 工作时间：上午8:30-12:00下午1:30-6:00，享受法定节假日，带薪年假

关于工作区域：温州市区商圈负责人 关于工作内容：邀约洽谈商圈内品牌商户合作，维护关系解决问题异议处理。 关于快驴进货：快驴进货是美团公司在“帮大家吃得更好、生活更好”的使命驱动下，深入餐饮产业链上游，推出的一站式餐饮供应链平台。快驴进货致力于通过缩短流通环节，降低流通成本，构建专业、短链、高效的餐饮供应链；协助餐饮商户以更低成本，更高效率的方式来获取安全可靠的食材供应，让餐饮采购更简单。 岗位职责： 1、面向本地餐饮商家，拓展及维护新老商户去使用美团点评旗下的快驴平台进行食材采购，独立完成绩效目标； 2、通过交易数据及客户反馈，分析客户需求，帮助其解决在下单-收货-退货-付款各环节中遇到的问题，总结经验不断优化客户体验及推广渠道； 3、协助商家实现在线下自主下单。 任职要求： 1.学历大专及以上，注重长远职业发展，学习能力强且勤奋努力； 2.1年以上相关职位经验，对本地生活服务行业有一定的认知和快速的学习能力； 3.吃苦耐劳，执行性力强，有实践或创业经验者优先，熟悉供应链行业的优先； 4.精力充沛，有较强的进取心，具备在压力下出色完成任务的能力。 5.可以接受城市内部调动；

岗位职责: 1.负责客户日常联络与维护，保障客户关系稳定发展； 2.深入挖掘客户实际需求，提供专业化的建议与服务支持； 3.协同制定销售方案，助力达成既定销售指标； 4.定期整理市场资讯，及时向客户传递行业最新动态。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与谈判水平； 2.能够独立应对并解决各类工作问题； 3.拥有良好的团队协作意识，积极配合团队推进工作； 4.具备较强的客户服务理念，善于构建长期稳定的客户关系。

双休！双休！周五6点准时下班！真正周末双休！不加班按时离司！法定节假日全休！带薪年假15天！（2017年成立，运营成熟，资源稳定，业绩稳健，无需反复确认，确实不加班，正规企业，从无周末加班现象。） 【核心薪酬】： 传统模式+纯无责任底薪+平台实时数据支持+精准客户资源（无需自拓客户，无话费支出，无资源成本，不扣工资，无业绩考核压力，无通话时长要求，面向成熟职场人，不灌输理念，全凭个人能力发挥） 【工作时间】：9:15-18:15，午休1.5小时，周五准时6点下班，真实双休制度 永久无责底薪+40%高比例提成+月度激励+季度奖金+丰厚年终奖，新人首月收入约1.2w，稳定后综合月薪5w+，销冠可达10w+ [岗位职责]： 1、公司提供免费资源：包括优质精准客户，涵盖广告端及资产类客户群体； 2、通过电话及微信等线上方式邀约客户，引导其到公司进行一对一产品匹配服务； 3、协助客户筛选出通过率更高、成本更优的金融方案与机构； 4、助力客户以最短时间获取更高额度的资金支持 【我们认真对待每一位候选人】 1、法定节假日一个都不能少！ 2、团队关怀不断，每月团建聚餐必不可少！ 公司优势： 1、负责人深耕金融领域十余年，专业经验丰富； 2、公司发展成熟，客户资源稳定，合作渠道长期稳固； 3、具备垫资业务板块，增强服务竞争力； 4、销售冠军薪资水平行业领先； 5、团队氛围活跃，全员95后为主，充满活力与激情，同事间沟通轻松自然； 6、无强制加班文化，无空喊口号现象，管理宽松人性化，无过多形式主义； 7、企业正规且稳定性强，多位老员工长期跟随负责人共事。（不涉及转单操作，无前期收费行为。）

不找打工者，只寻同路人。深耕[赛道]领域，锚定长期价值，既有清晰盈利逻辑，也有深耕行业的热忱。希望你：懂行业、有韧性，愿并肩解决问题，敢共担风险、同享成果。资源互通、能力互补，一起把小目标落地成大成果，诚邀志同道合者，共赴长期共赢之路，有意可详聊合作细节。

社交能力强，

岗位职责： 1、为有婚恋需求的高净值客户提供个性化婚恋规划及专业咨询服务。 2、负责高端婚恋服务项目的推广与成交（通过电话邀约+面对面沟通完成）。 3、持续维护客户关系，并与后续服务团队高效协作； 4、公司统一匹配优质客户资源，无需外出拓展或应酬，无须自行开发客户。 任职要求： 1、具备顾问型销售背景者优先考虑； 2、语言表达流畅，形象端正，气质出众，情商较高，拥有较广的社会经验； 3、具备较强的抗压能力，对高收入目标有强烈追求意愿。

岗位职责: 一、店内： 主动接待顾客，提供高品质的游乐服务体验，专业解答产品咨询并合理推荐，协助完成消费转化。 2.汇总顾客意见与实际需求，助力优化服务流程，维护客户资料，挖掘潜在客源。 3.配合参与门店各类促销活动，借助活动形式提升产品曝光与销售转化； 4.快速响应顾客诉求，高效处理现场问题，保障顾客满意度； 二、店外推广： 1.开展外出宣传推广，拓展研学机构、幼儿园、团购等外部合作渠道，开发新客户资源； 2.严格遵守公司各项管理规定，落实上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧与服务意识，能敏锐捕捉顾客需求，性格亲和，易于建立信任； 2.掌握基础销售方法，具备一定的成交推动能力； 3.工作踏实负责，具备良好团队协作态度； 4.能够严格执行工作排班及安全操作规范，保障自身与顾客的安全； 5.服从管理安排，细致落实各项任务要求； 6.有房地产、保险、汽车等行业销售经验者优先考虑； 7.年龄******之间优先选择 高底薪加高提成，期待你的加入与挑战

上班时间 9-18 [爱心]招人招人招人招兵买马 招聘创业合伙人业务精英10名，抓紧时间！ 【薪资待遇】（提成+奖励工作时间自由） 正常干5000---6000元/月 努力干8000---10000元/月 使劲干15000--20000/月 不止是钱团队氛围超级好，一群人影响一群人。一群人驱动一群人，挣钱就行

-负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标; -与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业解决方案; -维护现有客户关系，提升客户满意度和复购率; -收集市场信息，分析行业动态，为销售策略提供支持。

岗位职责： 1、根据客户需求，为客户提供顾问式咨询服务，制定产品方案 2、根据部门要求，完成销售指标 3、定期收集市场信息及竞争对手的分析 4、定期回访用户，深挖用户需求 任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上销售工作经验优先 2、具有较强的沟通能力及交际技巧 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 4、有责任心，能承受较大的工作压力 5、有团队协作精神，善于挑战，突破自己 公司福利：双休+五险+节假日福利

1.男女不限，底薪5000元，无责任底薪长期保障，每单提成1300元+2000元直推奖励 无需参加会议，日常穿着舒适即可，客户资源由公司平台免费提供，入职即享免费带训（培训在公司内完成） 2.工作时间早8:30至晚6:00，拒绝996，无加班文化，配备电动车及住房补贴 3.欢迎零经验新人加入，专人指导带教，不收任何中介费用，工作节奏自主灵活，无需电话销售、无需外出推广 4.使用公司分配的精准客户线索进行沟通，为有需求的客户匹配合适房源，资深导师全程协助，成单效率高，转化率优 5.定期组织团队活动，每月设有500-1500元绩效奖励，享有法定节假日休假安排，另享带薪年假 二、岗位要求： 1.年龄17-28岁，经验不限 2.善于交流，具备良好亲和力与协调能力，服务意识强 三、住房福利： 入职后生活便利无忧，居住选择自由随心，通勤便捷，下班十分钟即融入生活圈； 四、展望未来： 【成长空间】公司——行业领先，发展稳健，疫情期间仍实现逆势增长；个人——晋升通道清晰，最快6个月可实现职位晋升

工作内容： 公司主营酒水业务，客户资源由公司提供，主要通过电话与客户沟通，确认收货地址，简单介绍当前活动信息，并添加客户微信至公司手机账号。每日需邀请客户进入公司直播间，主动与客户交流，推动销售达成，协助客户完成定金支付及货到付款流程。公司配备专用话术及外呼系统，无需使用个人手机或电话卡，工作内容简便易上手。 工作时间： 上午8:30～12:00 下午13:30～18:30 月休四天，支持灵活调休 薪资待遇： 底薪3500元+提成，每月15号准时发放工资

电话客服，产品售后，售前对接，预约

岗位职责 1.接听400电话及处理投诉 2.汇总电话内容并进行上报 3.非销售性质 要求： 22-33岁之间，本科以上学历 普通话标准，有耐心 有独立处理问题的能力 双休+五险一金，薪资面谈