招聘岗位1：物业管理员-秩序维护员薪资：面议要求：无犯罪记录，服从管理，有较高执行力和服务意识，退伍军。工作时间：上一休一————————————岗位2：物业管家（2人）【要求】大专及以上学历，有客服经验者优先。————————————————————————岗位3：工程技工【要求】55岁以内，吃苦耐劳，有持证者及有经验者优先；【薪资】3500-4000————————————工作地点：太原市迎泽区并州东街招聘热线：（）

招聘岗位：物业管家工作地点：山西省迎泽区双塔南巷9号宣文龙城苑工作职责：1、熟练掌握片区客户的基本情况，负责客户资料的收集、整理、建立工作台帐及定期更新。2、负责办理或告知客户入住、门禁卡的办理、搬家预约、客户的迁入、装修、搬出放行手续等办公事务。3、负责受理客户报修、咨询、投诉等服务需求，并流转至责任人，跟踪落实服务需求的处理进度，跟进回访及数据统计与分析。4、对片区每周巡查不少于一次，对所管辖片区的安全、工程、环境条线服务质量过程进行监督,并将发现的问题及时上报处理。5、负责客户物业服务费、水、电及其他约定的催缴，对长期欠费（三个月以上）的客户采取有效措施进行催缴。任职要求：50岁以内，有物业客服工作经验，熟练使用电脑，接受周边项目调配工作时间：单休，8.30-12.00，14.00-18.00，法定节假日调休薪资待遇：转正后工资3000，试用期3个月；试用期工资80%；联系人：史经理

工作时间早7：00-晚7:00、薪资3000 工地门亭岗位 负责人员与车辆出入管理 坐岗工作轻松简单 可休息 任职要求:身体健康、无不良嗜好

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、安全监控及队长相关交接事务 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按规定上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷，保障人员与财产安全 4. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与安全演练与培训 5. 按要求填写值班记录，保持通讯畅通，严格执行交接班制度 任职要求： 1. 年龄18-58周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备良好职业道德 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与应急反应能力 3. 服从管理，能适应轮班制工作安排，无不良嗜好 4. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者优先 5. 学历不限，能完成，听从队长交接的任务

岗位有限！！！ 安排一个少一个！！！ 上班自由自在可玩手机！它不香吗？ 好岗位不等人，如果你有意向，请直接点击下方 【立即沟通】！你与岗位之间只差一次发起沟通！ 【郑重声明】： 入职上岗签合同！ 工资说多少发多少！只会多不会少！ 没有相关经验不用怕，班长队长手把手带你教你！ 【入职流程】： 当天安排入职到岗分配宿舍！ 第二天开始正式上班计算工资！ 免费提供被子，褥子，四季工作服装！ 自带日常换洗衣物，洗漱用品，即可报道！ 【薪资】：8小时4500/月 12小时5000/月 每月15日发薪，银行卡，支付宝，微信，现金皆可，干满15天可预支 【晋升空间】： 每月进行一次晋升考核，队员-班长-队长，（考核带队能力以及工作熟练度）根据带队人数不同对应薪资为6500-9000元。 岗位要求： 【岗位要求】： 1、年龄18-55周岁，穿鞋身高165cm以上均可，五官端正，无犯罪不良记录，无精神类疾病， 2、长白班长夜班可以选择 3、有基础的服务意识，接受穿保安制服 福利待遇： 1、公司提供三餐，休息时也免费提供。 2、公司为员工提供宿舍，6-8人间，所有宿舍均提供独立的冷暖空调，二十四小时供应洗浴热水及饮用水。 3、公司为新员工免费提供被褥及四季服装 4、全程不收取任何费用，不收取押金

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

岗位职责 门岗值守：负责小区出入口人员、车辆登记核查，外来访客、装修人员登记，引导车辆规范停放，维护出入口秩序，礼貌接待业主咨询求助。 园区巡逻：按规定路线定时巡查园区、地下车库、消防通道、楼栋，排查消防隐患、违规停车、公共设施损坏，填写巡逻记录表，发现异常第一时间上报处理。 安防监控：值守监控室，实时查看监控画面，熟悉消防器材、道闸、门禁设备基础操作，定期检查消防设施完好性。 应急处置：处理业主邻里纠纷、偷盗、火情等突发情况，配合完成消防演练，服从管理人员调度，协助完成业主活动现场秩序维护。 其他工作：保持岗亭、责任区域环境卫生，完成上级安排的其他安保、临时性工作。 任职要求 年龄22–50周岁，身体健康，无高血压、心脏病等基础疾病，无纹身、无犯罪记录，征信良好。 初中及以上学历，能读写登记台账，沟通有礼貌，服务意识强，对业主耐心友好

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4.退伍军人、持保安员证者优先 5.无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识

简单好干 工作轻松 长期稳定 工作岗位：高档小区 写字楼 学校 银行 商场 酒店 地铁站 旅游景点 待遇 ：面试通过 当天签合同 安排入住 上岗选择范围广 门槛低 吃住免费 免费被褥 上班半个月后可提前预知工资

任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配

明天山西太原需要15个木工，工资日结。

需要管工焊工普工 在晋城

太原市小店区招电焊、幕墙安装，挂陶板，立龙骨

招聘钢结构安装工日工资380小工280

招聘：安徽邦和物业管理有限责任公司

襄都幸福里物业招聘物业管家、维修电工、保洁、安保等岗位，待遇优厚，福利完善。有意者可报名。

招聘物业助理2名，男女不限，年龄20-35岁，身高1.58米或以上，要求大专或以上学历（应届毕业生亦可），形象好，性格开朗，具备良好的沟通能力，电脑办公软件操作熟练，服从工作安排，有销售或物业经验一年以上，中山市户籍优先。薪资待遇面议。工作时间请联系：8:30-12:00，14:00-18:00，其他时间请勿打扰。工作地址：古镇镇曹一环球灯配城D288运营中心二楼。

工作内容： 1. 确保办公楼设施正常运行，让入驻企业办公无忧无虑； 2. 处理住户的投诉和需求，协调各后勤部门处理问题。 3. 协调维修和保养工作，让物业设施始终保持最佳状态。 4.办理企业入驻及退租等事宜。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，物业管理专业优先； 2. 具备物业管理经验，熟悉相关法律法规 3. 善于沟通，能解决各种问题； 4. 责任心强，热爱团队工作。期待你的加入。 上班地点

岗位职责：管家岗 1.负责物业区域内的日常巡查、清洁监督及环境维护工作 2. 协助处理业主报修、投诉及基础物业服务需求 3. 配合开展安全防范、消防检查及应急事件初步响应 4. 管理公共设施设备的使用登记与简单维护记录 5. 完成物业主管交办的其他基础性服务与协调任务 任职要求： 1.学历不限，有物业服务经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备良好的沟通能力与服务意识 3.身体健康，能适应轮班及户外作业环境 4.遵守规章制度，责任心强，团队协作意识好 5.无不良记录，服从管理，接受基础岗前培训

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序. 3 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 任职要求： 1.年龄30-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5. 接受岗前培训，持有效保安员证者优先

北京保安公司项目长期招聘 身高165cm以上，身高158cm以上，身体健康，无高血压，无犯罪记录，皆可安排。 如果你想主打轻松，坐岗、巡逻，能有时间玩手机，事少，不站岗，工资在3200-4200之间，看项目定。 如果你身高170cm左右，年龄50岁以下，能站岗和巡逻，工资在4000元～5000元之间。 你年龄大在55岁～59岁之间，血压不高，工资在3000-4000之间，看项目定。 如果你净身高在173cm以上，年龄在45岁以下，形象可以，能接受门岗（有换休），工资4500元、5000元、5500元、6000元，看项目。 如果你能吃苦，想多拿工资，比如干地铁乘务员，工资能达到5500～6000左右，更高没有。 公司常年需要班长工资在4500-5500之间；队长工资在5000-7000之间；项目经理6500-8500之间。 中控员：个别项目初级证可用工资在5000元左右；中级证半年以内在5000-6000之间，老证在6000-7500元之间。 有部分项目可以接受日结保安，根据项目和个人情况工资在150元/日～200元/日之间，但要能干满1个月～3个月，谢绝不遵守约定。 山西离北京很近，半天火车就到，干两个月可以请假几天处理家事，工作和家事两不误。 公司项目多，绝大部分管吃住，主打合你心意、根据你能力和想法让你利益最大化。

岗位职责： 1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性保养任务，及时更换易损件，延长设备使用寿命 3.配合工程改造及装修项目，完成管线敷设、设备安装等综合施工支持 4.响应突发报修，快速定位问题并实施安全、规范的应急处置 5. 如实填写维修记录，定期汇总运行状况并提出优化建议 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，熟悉多系统设备原理与操作规范 2.持有电工证、焊工证、制冷证等任一有效特种作业操作证者优先 3. 动手能力强，能独立完成常见维修任务，具备基础识图与工具使用能力 4.责任心强，安全意识高，服从安排，适应轮班或应急加班 5.初中及以上学历，身体健康，无恐高、晕眩等影响登高作业的生理限制

小区保安 保安监控室

岗位职责： 1.负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及安全监控工作 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 及时发现并处置安全隐患、突发事件，按规定上报并协助处理 4.配合开展消防检查、应急演练及安全宣传教育工作 5.保持执勤区域整洁有序，规范使用安防设备及通讯工具 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班制工作安排 3.有保安从业经历者优先，持有保安员证者优先 4. 初中及以上学历，退伍军人或相关专业优先考虑 5.遵纪守法，具备良好的职业素养和团队协作意识

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火警、盗窃、纠纷等，并按流程上报 4.保持执勤区域环境整洁，检查消防设施、应急通道等安全配置 5.完成日常值班记录及交接班工作，确保信息准确、责任清晰 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班或夜班工作安排 3.有保安从业经历者优先，持有保安员证者优先 4. 学历不限，初中及以上文化程度均可报名 5. 无犯罪记录，退伍军人或接受过专业培训者优先

招聘工程主管及水电工，提供食宿。工程部主管岗位招聘1名。要求懂技术、会管人、持有相关证件，能带班干活并处理现场突发状况。薪资为5k-6k。水电维修工岗位招聘3名。要求能进行水电综合维修、持有电工证，踏实肯干，服从安排。薪资为4k-5k。福利包括包食宿，宿舍配备空调，每月休息4天。要求应聘者身体健康，年龄在55岁以下。

【诚聘车场收费员、中控值机员、秩序维护员：薪资4000】 ，18-40岁，形象好，气质佳，身高175以上； 2.退伍军人或有同类工作经验者优先 3.有中控值机证或工作经验者优先； 4.形象端庄，无不良犯罪记录。 ·每月10号准时发工资，包食宿，宿舍半军事化管理，含有ktv、台球室、洗衣房、洗澡间、健身器械等丰富业余生活; 周边有驾校、学历提升单位，可边上班边考驾校及提升学历; 年底13薪、工龄奖！ 有公平公正的晋升通道，晋升空间大，还等什么快来加入吧！ 【面试地点及乘车路线】 面试地点：山西省太原市长风西街16号万国城MOMA服务中心 公交线路：乘坐57、k57、k864、s15、619、851、858、864、868、856、k3路公交。 有效日期：长期有效 联系电话：

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与应变能力 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4.有保安从业资格证者优先 5. 包吃包住，提供基础岗前培训

岗位职责： 1.全面负责物业项目内机电设备、消防系统、电梯、给排水、供配电等设施的日常运行、维护与管理 2. 制定并落实年度维保计划，监督外包维保单位服务质量，确保设备安全高效运行 3.处理突发性工程故障，组织应急抢修，及时响应业主报修并闭环反馈 4. 负责工程团队日常管理、技能培训与绩效考核，提升整体专业能力与服务意识 5.配合物业服务中心开展节能降耗、技改优化及成本管控工作，合理控制维修预算 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准 3. 具备较强的组织协调能力与突发事件处置能力，责任心强、执行力高 4.持有高低压电工证、消防设施操作员证等有效从业资格证书者优先 5. 学历不限，持有机电类、工程类相关专业证书或职称者更佳

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