山西大同高薪聘请干过造地复垦，年轻专业技术强的工长，其它技术员勿扰，联系电话刘经理，工资待
工长
高薪聘请干过造地复垦，年轻专业技术强的工长，其它技术员勿扰，联系电话刘经理，工资待遇优厚，
工长工程师月结全职
百万机组锅炉系统脱硝安装带班队长，要求熟悉系统，能协调现场工人分工，协调机械利用等工作。工资18000/月。
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工长
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土建专工（火电与市政）
6000-9000元/月
土建工程师3-5年大专工业建筑市政道路
1、大专及以上学历，工民建相关专业
2、具备3年以上土建专业技术工作经验
3、掌握土建类技术规程与施工规范
4、了解电力系统脱硫工艺流程，或具有火力发电厂现场管理经历
岗位职责：
1. 负责项目土建专业的技术管理工作，编制技术交底文件及作业指导书，及时处理施工现场的技术问题。
2. 组织开展土建分项工程的质量检查、验收及过程监管，对钢筋、模板、混凝土、砌体、防水等关键工序进行质量监督，参与隐蔽工程的验收工作。
3. 根据总体施工进度安排，推进土建专业进度控制，协调劳务资源、材料供应和机械设备，保障各节点工期如期实现。
4. 协同安全管理体系运行，监督土建施工中的文明施工情况，重点管控临建设施、基坑、脚手架、高支模等高风险作业环节，排查并整改安全隐患。
5. 跟进图纸会审、设计变更、现场签证和技术洽商事项的执行，保持与设计单位、监理单位及业主方的专业沟通。
6. 负责土建施工资料的全过程管理，同步整理检验批资料、试验报告、隐蔽记录及验收文档，确保资料真实、完整且与施工进度一致。
7. 编制土建材料需求计划，组织进场验收，推行样板引路制度，控制材料成本与损耗，配合完成工程量核算及结算支持工作。
8. 协调土建与安装（电气、机务）等专业间的交叉施工，解决工序衔接矛盾，提升现场整体协作效率。
9. 参与竣工验收工作，落实问题整改闭环，协助项目交付及后期维保阶段的土建问题处置。
工作经验要求：
1、火电方向：具有施工总承包单位同岗位经历，独立参与并完成至少三个完整项目的实施（如火电厂脱硫脱硝、脱硫废水零排放等工程）；
2、市政方向：具有施工总承包单位同岗位经历，主导或参与至少两个合同金额超4000万元的项目交付（涵盖城市给水、污水、雨污管网新建或改造，沥青道路、顶管、沉井、旋挖桩等工程类型）。
薪酬福利：包住+餐补+话费补贴+探亲假+探亲交通费报销，五险一金、补充医疗保险、项目绩效奖金等
面试地点：山西省太原市晋源区金胜镇万科公园大道A座1510
工作地点：根据公司项目分布情况统一分配，应聘人员需特别注意此项安排，无法接受者请谨慎投递，感谢配合
营业员
十里店海鲜店（大同五中旁）招聘海鲜杀鱼师傅海鲜售货员（要有销售经验）二把刀勿扰过节有奖金要求吃苦耐劳，要长期稳定工，一.年起步，签订劳务合同，居住附近的优先考虑电话
服务员凉菜
招聘串店（云冈区），招一名服务员工资3000时间，下午5点上班12点以后下班招一名调凉菜师傅工资3000电话：
大同平城区来一组打包西瓜装车的专业的110一吨不会干的不要今天定好人数明天到了能干活
140-200元/天
种植工
大同市来一组打包西瓜装车的专业的110一吨不会干的不要 今天定好人数明天到了能干活
大同平城区招工打包西瓜和装车的兄弟差十个人，散人和团队都可以来了，事多的别来抓紧联系
200-400元/天
种植工全职
招工打包西瓜和装车的兄弟差十个人，散人和团队都可以来了，事多的别来抓紧联系
施工工长
1-1.2万元/月
工长月结全职
施工工长工作地点：福建省漳州市芗城区**
岗位职责
1. 负责厂房（含鸡舍类养殖厂房）建造项目的现场施工管理，统筹施工进度、质量与安全；
2. 编制施工方案与进度计划，合理调配人工、材料与机械设备；
3. 监督各班组按图施工，把控土建、钢结构、水电安装等关键工序质量；
4. 负责现场安全文明施工，落实安全交底与隐患排查；
5. 协调甲方、监理、分包单位及材料供应商，处理现场技术问题与变更；
6. 做好施工日志、隐蔽工程验收等资料记录，配合竣工验收。
任职要求
1. 3 年以上厂房或工业建筑施工工长经验，有鸡舍 / 养殖厂房建造或鸡舍管理经验者优先
2. 熟悉厂房土建、钢结构施工流程，能看懂施工图纸
3. 具备较强的现场组织协调能力，能独立带班组推进施工；
4. 有安全意识，持有安全员证、建造师证者优先；
5. 能常驻漳州芗城区项目现场，吃苦耐劳，责任心强。
薪资待遇
- 薪资面议（根据经验与能力定级，包吃住）
工长/工程师工地打磨工
招聘地面打磨修复师、水泥路面修复工程师、水磨石地面修复技工。要求具备水泥、混凝土地面修复经验，能够处理地面出现的各种问题，如起砂、起壳、裂缝等。熟练掌握各类地面修复技术，如路面表面处理、研磨技术、专业打磨技术等。能熟练使用各种修复工具和设备，有良好的工作执行能力。薪资面议，根据工作经验和技术水平决定。
塑胶跑道胶粘石陶瓷颗粒透水地坪
招聘透水混凝土工程师、透水胶粘石工程师、陶瓷颗粒防滑路面工程师等岗位。负责相关彩色路面的设计、施工和维护。需熟悉混凝土、沥青等材料的性能及应用，具备良好的成本预算和样品展示能力。具体薪资面议，根据工作经验和能力决定。
注册安全工程师
7000-9000元/月
安全工程师3-5年大专注册安全工程师
咨询：一五五 4溜一七 六伍酒七
任职要求：
1、具备注册安全工程师证书，大专及以上学历，理工类相关专业；
2、有火电项目工作经验者优先考虑；
3、须持证上岗，确保证件与本人一致。
待遇：工资+证书补贴+餐费补助+通讯补贴+交通补贴+五险。
水利水电/储能机电副总监
1-1.5万元/月
监理工程师5-10年本科一级注册造价师（水利工程）
岗位内容：
1、落实公司各项管理制度、指示及决策要求；
2、深入项目现场，掌握施工进展，及时发现并处理相关问题；
3、配合总监开展机电工程监理工作的组织与协调事务；
4、负责机电监理环节的安全、质量及现场管理；
5、完成其他交办的工作任务。
任职要求：
本科及以上学历，具备高级工程师职称，持有注册类执业证书，具有5-10年抽水蓄能或水电站相关工作经验，曾担任800-1000MW抽蓄电站或水电站机电部长、机电副总监等职务者优先。
（备注：本岗位采用外包用工形式，录用后将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。）
水利水电电气工程师
5000-10000元/月
水利工程师3-5年本科水利水电电气系统设计现场电气技术管理电气系统能效优化
工作职责
1. 负责水利水电工程中电气系统（发电、变电、配电等）的整体方案设计及施工图纸深化工作，确保技术方案符合项目功能需求并兼顾成本控制目标。
2. 参与项目初期电气专业技术评审，根据现场实际情况优化设计方案，提升技术可行性与实施效率。
3. 全程参与电气设备的安装、调试与验收过程，及时识别并解决施工过程中出现的技术问题，保障工程进度按计划推进。
4. 编写电气专业相关的施工技术说明文件与安全操作规程，指导现场施工人员规范作业，有效降低作业安全风险。
5. 基于项目运行阶段的实际数据，评估电气系统能效水平，提出切实可行的优化措施，提升项目整体技术经济性能。
任职要求
1. 本科及以上学历，主修电气工程、自动化、水利水电工程等相关专业。
2. 具备3年以上在水利水电领域从事电气设计或现场技术管理工作的经验，熟悉水电站、泵站等设施电气系统的运行机制。
3. 熟练操作AutoCAD等专业设计软件，掌握电气一次和二次系统设计标准及相关国家行业规范。
4. 具备较强的现场故障分析与处理能力，能够独立应对复杂电气问题，并推动问题彻底解决。
5. 具有良好的沟通协调能力，可高效协同业主单位、施工单位及设计团队，保障技术方案顺利落地。
6. 持有中级职称，具备大坝施工或监理经历者优先，持有注册监理工程师证书者更佳。
（备注：本岗位采用外包用工形式，录用人员将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。）
火电安装项目副经理
7000-9000元/月
监理工程师1-3年大专
任职资格：
咨询：一伍伍 泗六一七 六伍酒七
1、大专及以上学历，安装类相关专业；
2、了解火力发电厂输煤栈桥的安装流程及相关业务；
3、掌握工程监理、工程管理等领域的专业知识；
4、具备良好的沟通技巧与组织协调能力。
职位福利：
通讯补助、五险、交通补助、
餐补、免费住宿
工业安全工程师（工作地点：山西大同）
1-2万元/月
安全工程师3-5年本科消防管理安全管理安全员资格证安全评价师证书注册消防工程师
岗位职责：
1、推动基地职业健康与安全相关业务在实际操作中的合规执行；
2、根据区域政策差异开展识别与管控，搭建覆盖全球的职业健康安全管理运作体系；
3、支持所在国家或地区建立、运行及优化职业健康安全管理体系，配合客户审查及第三方体系评估工作。
岗位要求：
1、学历专业：本科及以上学历，理工类相关专业背景，安全工程专业或具备安全管理实践经验者优先；
2、知识技能：精通工业安全、职业卫生管理及相关法规要求，掌握ISO45001管理体系标准；
3、能够使用英语作为主要工作语言，具备良好的沟通表达与组织协调能力；
4、持有注册安全工程师、安全评价师或注册消防工程师资格证书者优先考虑；
5、工作经验：具有3-5年大型制造企业从业经历，有海外机构或外资企业工作背景者优先；
6、语言：普通话流利，具备较强的交流互动能力。
安全监理工程师
5000-6000元/月
监理工程师1-3年大专火电
咨询：一伍伍 泗六一七 六伍酒七
任职要求：
1、具备建筑或安全相关专业背景；
2、持有中级职称、监理证书或安全C证者优先考虑；
3、具有火电项目安全管理相关工作经验；
4、工作认真负责，品行端正，能接受公司工作安排。
待遇：工资+餐补+电话补助+
招聘负责人
7000-9000元/月
监理工程师5-10年本科高端岗位招聘运营岗位招聘技术岗位招聘社会招聘
大同数据科技职业学院（统招大学）直聘人事经理，base山西大同；
核心定位：全面统筹学校人力资源管理事务，重点聚焦招聘配置与薪酬绩效体系搭建。
岗位职责：
1、战略规划：主导学校人力资源整体工作，精准分解业务发展战略
2、招聘配置（重点）：拟定招聘方案、开拓多元化渠道、优化选才流程，提升招聘质量与效率
3、薪酬绩效（重点）：制定并落地执行薪酬绩效制度，保障体系的外部竞争力与内部均衡性，支撑集团目标达成
4、其他工作：
构建并推行教职工培训机制，涵盖新员工入职培养、在职能力进阶、管理梯队建设等内容
统筹员工关系管理，协调处理劳动争议，推进校园文化营造，提升教职工归属感与团队凝聚力
任职要求：
1、教育背景：本科及以上学历
2、工作经验：具备3年以上团队管理经历，有100人以上企业履职经验
3、能力素质：良好的团队领导力与跨部门协作沟通能力
4、其他要求：认同教育行业价值，作风正派
栏目概述
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